软件项目经理简历（精选21篇）

个人简历的目的是通过简洁明了的文字表达自我，展示个人能力和潜力。如果你正在写个人简历，不妨参考一下以下的范文，或许能给你一些灵感。

软件项目经理个人简历

两年以上工作经验|男|27岁(1989年8月17日)

居住地：北京

电话：131********(手机)

e-mail：

最近工作 [1年2个月]

公司：xx有限公司

行业：计算机软件

职位：项目经理

最高学历

学历：本科

专业：软件工程

学校：北京理工大学珠海学院

求职意向

到岗时间：随时到岗

工作性质：全职

希望行业：计算机软件

目标地点：北京

期望月薪：面议/月

目标职能：项目经理

工作经验

2014/3 — 2015/5：xx有限公司[1年2个月]

所属行业：计算机软件

开发部项目经理

1. 与外包公司协商队员的价格，以及相关项目的技术定位

2. 根据项目要求，完成软件项目的可行性与需求分析

3. 制定公司项目系统架构设计，负责系统模块分析和系统接口设计;

2012/5 — 2014/1：xx有限公司[1年8个月]

所属行业：计算机软件

开发部项目经理

1. 进行系统设计，参与项目的编程、调试和模块测试工作

2. 负责项目的软件开发,及时响应业务内容的技术需求;

3. 负责对项目进行实施，测试;

教育经历

2008/9— 2012/6 北京理工大学珠海学院 软件工程 本科

证 书

2009/6大学英语四级

语言能力

英 语(良好) 听说(良好)，读写(良好)

软件项目经理简历范文

1、组织具体项目的实施，编列项目实施计划，资源清单，协调各方资源，协助，管理所负责项目的开发团队和产品需求团队及相关团队。

2、参与系统集成方案的评审，组织后期系统上线前的技术准备和资源准备，协调客户资源参与项目的功能评审和上线推广。

3、对所负责项目进行日常管理，定期收集项目信息，评估项目风险，向公司领导汇报。

4、对项目进行里程碑管理，配合对项目开展质量控制、配置管理，组织开发和测试工作;组织相应的技术评审和阶段性评审。

5、组织项目的验收交付，组织相应的部署上线和应用推广。

6、组织项目中的技术攻关，发起项目中的需求变更和技术变更。

7、对项目组成员进行绩效考核。

8、领导交办的其他工作。

9、编码能力，根据开发规范与流程完成模块的设计、编码、测试以及编写相关文档。

软件项目经理竞聘报告

我是市场经营部的张秀。在这里我以平常人的心态，参与这次项目经理岗位竞聘。首先很感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会！对此，我十分珍惜这次机会，实现自己的人生价值。

下面从四个方面向各位领导和评委陈诉我的竞聘报告。

20xx年7月从经管院毕业进入公司开始工作将近五个月。虽然刚毕业来到公司的时间不是太长，但是我在大学三年的生活中，用学到的营销知识到社会中实践，采用理论与实践相结合方式学习。在学习中工作，在工作中学习，不断的巩固和完善所学的营销知识，为将来工作奠定坚实的基础。

来到公司，我经过公司的应知应会考试，参加全国物业企业经理上岗资格培训班，并顺利通过考试拿到《物业经理上岗资格证书》，同时参加过全国房地产行业培训中心关于物业管理招投标相关知识学习，以及其他的物业管理和服务知识的学习。

我于20xx年在太原上大学，所学专业市场营销，在校期间从20xx年6月到20xx年7月兼职《生活晨报》业务员，20xx年8月至今在山西通信物业管理有限公司市场经营部。

在市场经营部，我的职责是负责总公司业务拓展，产品项目发展，对外合作等前期的调整论证、组织筹办工作。以及负责总公司业务、产品的宣传推广工作，负责总公司统一的形象宣传、策划工作，指导分公司利用多种媒介手段开展品牌宣传和市场营销工作。

在这将近五个月的时间里，为了调动大家的工作积极性，起草并完成了“百日劳动竞赛”和“全员营销办法”。

在“中秋、国庆”两节完成通信超市促销活动的策划以及营销分析。同时起草了晋中网通物业管理费用测算方案，以及公司整体的'宣传策划正在进行中。我在工作中勤勤恳恳、踏踏实实，已经受到领导和同志们的认可。

1、竞聘岗位的认识。

这次我所竞聘的岗位是招投标项目经理，作为项目经理首先应该具有良好政治素质，强烈的事业心和责任感；勤奋工作，开拓进取，遵纪守法，诚实守信。熟悉物业管理企业经营理念，有扎实的理论基础。

熟练掌握物业管理招投标工作及咨询服务流程。了解行业最新技术与动态。及时掌握公司业务工作情况，并及时提出建议和意见，当好经理的参谋和助手，同时掌握公司与同类企业的竞争情况，为应对市场竞争，下达相应的明确的指示。

经常考虑公司的发展方向，努力贯彻、落实公司长期发展计划。掌握并贯彻执行物业行业的相关法律、法规。做好项目团队建设，保证有效沟通。及时对下级工作中的争议做出裁决。完成公司各项管理制度的落实，以及上级领导临时交办事宜。

2、工作设想。

坚持“创新发展、效益领先、沟通人心、服务为本”的方针，实现“整体规范、市场运作、强化管理、争创一流”的目标，将物业总公司打造成“企业化、专业化、市场化”为一体的具有一定市场生存能力和竞争能力的现代物业管理企业。

加大宣传和业务的拓展工作，建立完善的外拓业务管理制度，把宣传和业务拓展有效的结合起来，在进行各种宣传的同时配合人员营销的办法进行市场开拓和发展。把整个公司推向“市场化、专业化、企业化”的运行模式。

作为招投标项目经理，我认为首先通过政府、房地产开发商、物业管理企业、以及相关的部门，进行对整个物业管理招投标市场进行调研和研究，建立招投标信息的档案，为今后的外拓业务开展和招投标工作的进行奠定坚实基础。

我们还要零距离地贴近客户、理解客户，了解物业管理行业的发展方向，聚焦全新的发展目标。同时，不断更新理念，深层次的挖掘和探讨物业行业中的细微服务，符合业主的需求，适应市场经济体制下的发展规律，为企业走可持续发展道路提供坚实的基础。

最后我要感谢各级领导对我的鼓励和鞭策，同时也感谢在座各位对我的理解和支持。我愿与大家共创美好的未来，迎接山西通信物业管理有限公司辉煌灿烂的明天。

软件项目经理竞聘报告

大家好!首先非常感谢各位领导、同事们给了我这次竞聘机会，让我信心满满的走上了竞聘项目副职这个舞台上，接受大家的考验。无论竞聘结果如何，我认为能够参与竞聘的整个过程，其本身就意义重大，并希望能通过这次的竞聘锻炼，使自己的工作能力和综合素质得到提高，我将十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。

首先我谈谈对项目部门及岗位职责的认识

首先，在过去的岗位上，我一直兢兢业业，恪尽职守，勤奋学习，严于律己。业务能力不断加强，工作经验不断丰富，知识储备不断增长。今天来参加竞聘项目部副职的演讲，我是有所准备的，自工作那天起，我认真负责工作中的每一个细节，牢记工作职责，努力做好自己的本职工作，并得到了各级领导的帮助和认可，使我今天有信心来参加这次竞聘演讲。

其次，项目四部未来主要的任务是房屋建设和道路支路建设，主要的工作是从工程项目招投标后的开工建设一直到保修期结束，其中涉及到成本、进度、质量、安全、合同、信息资料等管理与周边关系及政府部门沟通协调等工作。在项目进行中，能否圆满完成各部分工作任务，关键在于人员，而能否准时、优质的完成全部工作，关键在于项目团队的领导者，作为项目部副职在工作中发挥承上启下的作用，找准自己的位置，忠于职责，重在执行，全力以赴。对项目进行计划、组织和控制，为整个项目团队提供决策，激励团队，完成任务。做一名好的项目负责人要有相当的协调能力，执行力更有责任心，要有一种吃苦耐劳和基本的专业知识。项目部副职是一份富于挑战性的职业，我个人喜欢挑战性的工作，因为年轻，有干劲，有冲劲，能吃苦耐劳，责任心强，所以我决定以坚定的意志，执着的追求去挖掘人生的价值。相信这次竞聘是我人生中一个重大的转折。

我认为我有以下优势来胜任项目副经理这个职位：

第一、具有较高的政治素质和个人素养。我是党员，在受教育阶段接受的思想就是积极向上的，我始终非常注重加强自身政治修养，努力使自己在政治思想上与党组织保持高度一致。严格遵守职业纪律，听从安排，廉洁奉公、为人正直，同时，我做事坚持原则，生活作风正派，团结同事，乐于助人，工作中能自觉遵守规章制度，自觉维护公司利益，树立正确的世界观和人生观，以此指导我的工作和生活。在个人素养方面，塌实肯干，任劳任怨，吃苦耐劳，能以主人翁精神为公司利益而拼搏!因此，我相信，无论从政治素质、个人素养方面，我都无愧于领导和同事们的信任。

第二、我从项目现场管理工作已有六年，在这六年里，我积累了丰富的经验，熟悉了行业法规，能够游刃有余的开展工作。工作六年来，我精通了业务，具备了创新的能力并具有一定的组织管理能力。我掌握了项目部各项工作的管理流程。在工作中能够做到兼顾大局，较为妥当的处理工作中的各种问题。在各种情况下，都能够完成领导交办的各项工作任务。

第三、我个人热爱挑战，有激情，有干劲，具有吃苦耐劳的品质，同时几年来的工作锻炼了我较好的心理素质，不屈不挠、勇于挑战困难。平时尊敬领导，团结同事，在项目部工作的各个环节，无论有多么困难的时间发生，我都发挥我吃苦耐劳的品质，度过一个又一个难关。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事，具有一定的果敢决策和组织协调能力。同时具有工作积极进取的信心和勇气，就拿这次竞聘来说，我在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发现自我、改进自己的不足，也想通过自己的行为向大家证明：当面临挑战时，我会更加努力的磨练自己，提高自己。当然，金无足赤，人无完人。在肯定自己优势的同时，我也清醒地认识到了自己的不足之处。由于平时处理的各种事情较多，所以有时会忽略一些细节，不过，在今后的工作实践中，我会不断是完善自我，提高整体解决问题的能力，创造性的开展工作，使各项工作得到完美的展现!如果各级领导信任我，给我这个机会，我将以实际行动回报大家对我的期望。如果我竞聘上这个岗位，我将集中精力，脚踏实地的突出做好以下几个方面的重点工作：

1、加强工程档案管理。加强工程档案的管理是一切工作能够顺利开展的前提，我将制定工程档案管理制度，以每一栋为对象，按档案性质分门别类进行保存，编制目录以方便查找。

2、加强项目部内部的建章建制工作，学习其它部门先进的管理经验，使管理工作制度化、规范化。明确各管理人员的责任、权力和利益，以提高各管理人员的工作积极性和工作效率。

3、加强学习，不断提高自身素质。我深知，当今时代是一个学习的时代，创新的`时代，超越的时代，一个不学习，或不善于学习的人终将被时代淘汰，所以只有在工作中不断的提高自己，完善自己才能适应未来的挑战。我将进一步加强学校，在工作中不断向同事学习，不断向实践学习，多方面提高自身素质，以较高的综合素质迎接未来的挑战。

4、创新工作方法，加强内部管理，提高工作效率。作为一名副经理，做好管理是其他工作的重要部分，如果管理工作搞不好不仅影响到本部门的工作效率，还直接影响到公司的整体形象。

5、加强合同管理和过程控制。在项目实施的全过程中，严格以施工合同为依据，对项目的造价、进度和质量进行全面控制。具体，在施工阶段，及时对已完工程的工程量进行审核，按合同签付工程进度款;加强工程签证的管理，减少合同外支出;加强竣工结算的审核工作，控制工程造价。按照经审核批准的施工进度计划，对施工进度进行监督和检查，及时采取措施纠正进度偏差，保证工程进度。抽查工序施工质量，参与隐蔽工程验收和分部分项工程验收，组织竣工验收，保证工程质量。

6、加强成本控制。采用的基本工作原理是动态控制原理，在项目实施的各个阶段，分析和审核投资计划值，并将不同阶段的投资计划值和实际值进行动态跟踪比较，当其发生偏差时，分析产生偏差的原因，提出纠偏的措施，使项目实施在确保项目质量的前提下，充分考虑项目的经济性，使项目总投资控制在计划总投资范围以内。房屋竣工后做竣工成本分析表，对工程概况相似的工程进行建造成本对比分析，吸取经验和教训。

这次竞聘如果成功，我将珍惜这个机会，以踏实的工作作风、求真的工作态度，进取的工作精神，用心，用情干好本职工作。

谢谢大家，我的演讲完毕。

软件项目经理简历范文

姓名：性别：出生日期：户口：上海居住地：

自我评价。

it行业、八年世界500强企业工作经历；适应跨团队、高压力、快节奏的工作环境；中／英语沟通能力佳；有较强的团队领导能力；具备较强的专业背景和丰富的项目管理经验。

教育背景。

19xx/9c20xx/6：华东理工大学。

计算机专业学士。

培训经历。

20xx/8：华盛顿大学项目管理培训证书。

技巧培训。

20xx/7--20xx/8：东芝公司东京总部业务培训。

工作经验。

任职时间：20xx/1--至今公司：盛大在线。

负责盛大在线公司级别重要项目的项目管理工作；配合所在部门总监制定合理的项目规划、分配研发资源；协助管理层处理部分重要业务问题；培训、管理项管团队，为部门其他项目提供项管支持，跟进项目进度并协助解决相关项目问题；在企业里推行敏捷开发和项目管理方法，协助提高项目开发效率和质量。8月起，负责公司新兴的互联网广告业务的项目管理工作，主要负责构建相关的广告投放、支持平台并探索优化广告投放效果的方法。

项目经验（主要）：

20xx年3月至8月，负责盛大集团计费系统升级项目。作为项目经理，全程参与了项目从预算、技术方案制定、评审、设备选型、安装测试工作、可行性验证及最后实施的过程。取得了系统一次切换成功，系统稳定运行3月无任何故障的成绩。项目被公司评为年度优秀项目。

20xx年7月至12月，负责盛大集团计费系统高扩展性改造项目管理工作。项目主要目的是将原来基于数据库层的计费业务处理逻辑提升至应用层来处理，通过系统架构改造为计费系统提供更加灵活且可水平扩展的业务处理能力。项目首次在盛大在线公司采用scrum的项目管理方法。该项目不但成功实现原定项目目标，更加帮助公司培养了一批理解敏捷开发、项目管理的工程师。

20xx年2月至今，负责盛大集团诺亚项目（手机账号）的项目管理工作。该项目作为盛大集团无线互联战略的重要基础，希望构建基于手机账号的新的盛大账号体系，同时为盛大各应用尤其是无线互联应用提供高质量的手机用户，提高用户的活跃度和粘度。目前该项目已经实施了近一个季度，项目指标已经完成约50%，各方面工作进展比较顺利。

其他一些主要负责的项目包括：盛大声纹认证项目、盛大计费系统灰度信任项目、微支付之点券分成（清结算）项目、认证系统改造项目、认证系统整体迁移项目等。除认证改造项目尚在试运行阶段外，其他项目都已经顺利结项。

获奖经历：

20xx年q1获得星级员工转正奖励、q2、q4都被评为4星级员工、q3获得优秀员工称号并被评为5星级员工；20xx年q1获盛大集团优才奖励。

项目经理简历

学历：本科性别：男。

联系电话：

第一外语：英语。

住址： 请换成自己的真实地址！

电子信箱：resume请换成自己的真实信箱！

目标职位：

目标行业：

期望薪资：

期望地区：

到岗时间：

现在。

公司所属行业：建筑与工程。

工程部结构/土木/土建工程师。

项目经验一：宝山区松川精密电子有限公司新建厂房工程项目部担任测量。

员。主要负责前期的施工定位放线，施工过程中的测量放线工作。该项目。

总建筑面积6万多平方米，总造价3500多万元。

项目经验二：世纪绿洲商住楼工程项目部担任施工员兼资料员。主要负责。

制定施工进度计划及材料供应计划，调度施工机械，制作工程施工质量验建筑工程管理/项目经理，结构/土木/土建工程师，工程造价师/预结算建筑与工程，房地产开发面议上海市新岗位能够多长时间内到任收资料，申报进度款，全程参与该项目的各项质量验收工作。该项目总建筑面积8万多平方米，总造价9000多万元。 项目经验三：嘉定区江桥大酒店公寓式办公楼工程项目部担任技术负责人。

1998/09—20xx/07昆明理工大学建筑工程 本科。

昆明理工大学水利水电建筑工程专业，是云南省重点专业，本专业属电力系统分支，专修水利水电建筑工程。本专业学习的知识面广，面向社会培养复合型的建筑专业人才。该专业学员毕业后适应从事水利水电工程建筑、工业民用房屋建筑的设计、测量及施工管理等建筑工程的管理工作，具有较强社会适应能力和竞争力。

上海市建安进修学校三类人员安全培训二级建造师安全生产许可证。

同济大学全国工程造价员全国工程造价员证。

同济建造师培训学校全国二级建造师全国二级建造师执业资格证。

证书：

语言能力：

英语：良好。

汉语：精通。

具有6年的现场施工管理经验和一定的工程预决算的实践经验。 全国建设工程造价员证全国二级建造师执业资格证中级工程师全国计算机等级二级。

。

软件项目经理简历范文

3、负责设计、细化和实施项目开发计划，按时按质完成预定的目标;。

4、成功带领项目组成员，完成相关软件的设计、开发、测试工作;。

5、根据开发日程，合理安排人员的进度，协调各种资源保证项目的顺利推进;。

6、随时把握项目中存在的风险，制定对策。

7、对初中级开发人员提供技术上的指导，有互联网、物联网或即时通信的项目管理经验。

软件项目经理简历范文

电子邮箱：*******。

联系电话：134************。

现居住地：上海市*********号。

国籍：加拿大。

学历：学士。

毕业学校：*****大学。

专业：电子技术与计算机应用。

工作经验。

成功多国（中国、美国、加拿大公司）项目开发与管理经验。

深厚的团队组织管理经验，天才的学习能力，可迅速融入任何具有挑战性的工作环境。

加拿大国籍，愿意按工作的需要在国内或国际间出差旅行。

工作技能。

工作历史。

**********technology,inc.

软件项目经理简历范文

一年以上工作经验|男|25岁(1991年9月29日)。

居住地：武汉。

电话：159******(手机)。

最近工作[5个月]。

公司：xx有限公司。

行业：计算机服务(系统、数据服务、维修)。

最高学历。

学历：本科。

专业：地理信息系统。

学校：武汉大学。

自我评价。

有很强的独立业务开发能力，待人真诚热情、为人随和、善于沟通、有良好的人际关系和很强的适应能力。工作认真负责、踏实肯干、具有较强的团体协作精神和独立的工作能力有很强的责任心和工作干劲，不惧挑战，有一定的亲和力及管理能力，思维灵活，反映快，接收能力强，字迹工整。

求职意向。

到岗时间：一个月之内。

工作性质：全职。

希望行业：计算机服务(系统、数据服务、维修)。

目标地点：武汉。

期望月薪：面议/月。

工作经验。

/5—2021/10：xx有限公司[5个月]。

所属行业：计算机服务(系统、数据服务、维修)。

1.对项目进行背景调查，收集整理项目相关资料，进行需求策划，撰写项目调查报告和信息综述。

2.对项目组成部分或模块进行完整系统设计。

3.联系项目相关单位和相关技术专家，制定项目可行性研究报告。

/5—2021/4：xx有限公司[11个月]。

所属行业：计算机软件。

测试部软件测试。

1.全球地图数据的日常维护和季度更新管理。

2.用工具测试地图数据质量，分析并准确定位bug。

3.制定测试计划，独立执行测试，跟踪bug状态，评估测试结果，提交测试报告。

教育经历。

/9—2014/6武汉大学地理信息系统本科。

证书。

/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。

项目经理简历

年龄：29。

户口所在：湖北。

国籍：中国。

婚姻状况：已婚。

民族：汉族。

培训认证：未参加。

身高：177cm。

体重：75kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：客户经理/主管：，物业管理经理/主管：

工作年限：8。

职称：中级。

求职类型：全职。

可到职日期：一个月

月薪要求：5000——8000。

希望工作地区：广州，广东省，

工作经历。

光大物业管理有限公司。

起止年月：20xx—20xx至今。

公司性质：国有企业。

所属行业：物业管理/商业中心。

担任职位：物业经理。

工作描述：负责物业管理区域各部门日常事务、装修管理、清洁绿化管理、员工工作技能培训计划、区域内的突发，异常事件的处置。包括协助其他部门处理日常工作及事务，负责协调其他部门的相关事宜，完成公司预定收费率和其他工作任务。

离职原因：

广州市城启物业管理有限公司。

起止年月：20xx—10~20xx—12。

公司性质：股份制企业。

所属行业：房地产/建筑。

担任职位：客户部任主任。

工作描述：广州市城启物业管理有限公司，任客户部主任。主要负责客户重大投诉、部门日常事务、装修管理、清洁绿化管理、员工工作技能培训计划、区域内的突发，异常事件的处置。包括协助其他部门处理日常工作及事务，负责协调其他部门的相关事宜，完成公司预定收费率和其他工作任务。

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：广东省工业大学。

学历：本科。

毕业日期：20xx—07

专业一：物业管理。

专业二：行政管理。

20xx—09；20xx—07广东省工业大学物业管理。

20xx—04；20xx—06建设部企业经理培训中心。

语言能力。

外语：英语一般。

粤语水平：一般。

其它外语能力：

国语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

本人性格开朗，踏实稳重乐于与人沟通，团结同事具有较强的工作责任心和团队合作精神。通过七年工作中不断学习和实践，具备了较强的协调能力和一定的管理工作经验，能迅速的适应各种环境，并融合其中。希望能凭借我的实力加盟贵公司，与贵公司共同发展，进步。相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功！

自我评价。

20xx年4月—20xx年7月入职广州市城启物业管理有限公司，客户部副主任，主任，区域内的突发，异常事件的处置。包括协助部门处理日常工作及事务，负责协调其他部门的相关事宜，客户重大投诉，解决客户困难，完成公司预定目标。

20xx年8月——至今任光大花圆客服中心，物业部主管。

软件项目经理岗位职责

3、负责软件设计、开发过程中相关文档的主导和组织编写;。

4、组建并管理技术团队，日常培训及日常工作管理;。

5、参与研发团队的开发工作;。

6、负责开发过程中进行技术指导、工作分配、工作成果验收监督检查;。

7、负责软件的质量把关与总体测试管理;。

8、负责开发进度管理和开发成果改进管理;。

9、参与项目招标相关事务，参加各类项目技术会议。

软件项目经理岗位职责

8、确保项目目标的实现，领导项目团队准时、优质地完成全部工作；

9、制定项目开发计划文档，量化任务，并合理分配给相应的人员；

10、跟踪项目的进度，协调项目组成员之间的合作；

11、监督产生项目进展各阶段的文档，保证文档的完整和规范；

12、解决开发过程中的各种技术难题和变更；

14、向上级汇报项目的进展情况，需求变更等所有项目信息；

15、项目完成的总结，产生项目总结文档。

项目经理简历

目前所在：广州年龄：27。

户口所在：湖南国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：165cm。

诚信徽章：未申请体重：60kg。

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：通信技术：，生产/营运：，电子/电器/半导体/仪器仪表：

工作年限：4职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000希望工作地区：广东省,中山,佛山。

工作经历。

皖通股份有限公司起止年月：-03～-02。

公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备。

工作描述：主要负责中兴通讯公司光传输设备dwdm、sdh、ptn的项目开展，包括工程督导、设备开通调测，整体组网规划、后期网管及故障处理，以及和局方、监理方、施工方的沟通协调、合同验收测试、终签等。

作为项目经理完成的新建工程项目：

广东云浮电信2009波分工程。

广东中山市联通w网一期、二期、预启动sdh传输工程。

广东中山市移动ptn传输工程。

广东汕尾市移动20ptn传输工程。

广东汕尾年波分扩容工程。

离职原因：暂未离职。

公司性质：事业单位所属行业：通信/电信运营、增值服务。

担任职位：网络中心技术员。

离职原因：个人家庭原因。

教育背景。

毕业院校：山西大学。

最高学历：本科获得学位:理学学士毕业日期：-07

专业一：光信息科学与技术专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：一般。

其它外语能力：国家四级。

国语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

具有计算机，电子，光通信等方面综合知识。熟悉通信项目的各层开展流程、具备项目管理的能力、经过实际工作的锻炼，拥有较强沟通协调意识和技巧。因为通信行业工作压力较大，现已磨砺出较强的工作忍耐力和抗压能力，适合于综合性工作。

详细个人自传。

9月至3月，就读于山西大学物理电子工程学院光信息科学与技术专业。

主要学习方面为：光通信、电子信息、计算机技术，不拘泥于本专业，有较宽的知识面。。

203月至今，就职于皖通邮电股份有限公司广州办事处。

203月至2009年3月，广东省连州市广播电视台光纤网络中心工作。

软件项目经理岗位职责

岗位职责：

1.组织承担公司项目的项目管理和协调工作，合理评估开发计划、调配开发资源、检查开发进度、改进方法提升效率，确保开发计划按期保质完成，发挥出开发团队的合理效能。

2.对接公司内部开发部门与外部客户和相关部门需求，组织编制项目开发方案。

3.协调组织做好相关研发平台售前支撑和售后服务工作。

4.做好分管开发团队的日常组织和团队管理。

任职要求：

3.接受过正规项目管理培训；

5.有良好的心理抗压能力，善于自我控制情绪，及控制团队情绪；

6.热爱本职工作，有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳。

项目经理简历

姓名：

国籍：中国。

目前所在地：广州。

民族：汉族。

户口所在地：山东。

身材：176cm65kg。

婚姻状况：未婚。

年龄：24岁。

人才类型：普通求职。

应聘职位：商务代表:业务代表项目经理/主管企业管理/管理顾问。

工作年限：3职称：中级。

求职类型：全职可到职-随时。

月薪要求：20xx--3500希望工作地区：广州深圳黑龙江。

公司性质：股份制企业所属行业：机电设备，电力，动力。

离职原因：

公司名称：上海文广新闻传媒集团起止年月：20xx-10～20xx-04。

公司性质：股份制企业所属行业：新闻出版，广播电视。

担任职务：市场策划和品牌推广。

离职原因：

毕业院校：哈尔滨理工大学。

所学专业一：

市场营销。

所学专业二：法学。

受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。

20xx-1020xx-03新东方英语学校商务英语英语四级。

20xx-0920xx-05哈工大计算机培训中心三级网络技术国家三级。

外语：英语优秀。

国语水平：优秀粤语水平：一般。

普通话和写作能力比较强，善于与客户公关．。

我性格比较开朗，看中友情，喜欢结交朋友．爱好音乐和足球．。

项目经理简历

姓名：

国籍：中国。

目前所在地：广州。

民族：汉族。

户口所在地：山东。

身材：176cm65kg。

婚姻状况：未婚。

年龄：24岁。

培训认证：

诚信徽章：

人才类型：普通求职。

应聘职位：商务代表:业务代表项目经理/主管企业管理/管理顾问。

工作年限：3。

职称：中级。

求职类型：全职。

可到职-随时。

月薪要求：20xx--3500。

希望工作地区：广州深圳黑龙江。

公司名称：特变电工山东鲁能泰山电缆有限公司。

起止年月：20xx-05～20xx-04。

公司性质：股份制企业。

所属行业：机电设备，电力，动力。

公司名称：上海文广新闻传媒集团。

起止年月：20xx-10～20xx-04。

公司性质：股份制企业。

所属行业：新闻出版，广播电视。

担任职务：市场策划和品牌推广。

毕业院校：哈尔滨理工大学。

所学专业一：市场营销。

所学专业二：法学。

起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。

20xx-1020xx-03新东方英语学校商务英语英语四级。

20xx-0920xx-05哈工大计算机培训中心三级网络技术国家三级。

外语：英语优秀。

国语水平：优秀。

粤语水平：一般。

普通话和写作能力比较强，善于与客户公关．。

我性格比较开朗，看中友情，喜欢结交朋友．爱好音乐和足球．。

软件项目经理岗位职责

3.监控软件开发进度，及时跟进软件问题，催促软件工程师解决问题。

4.监控软件难点重点问题，组织相关人员解决问题，并跟踪问题状态。

5.负责和客户沟通交流，及时反应给客户软件相关问题，催促客户及时验证问题。

6.组织审理客户需求，并制定软件需求开发方案。

项目经理简历

目前所在：黄埔区年龄：29。

户口所在：湖南国籍：中国。

婚姻状况：已婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：171cm。

诚信徽章：未申请体重：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：首席技术执行官cto/首席信息官cio：it经理，项目经理：，erp实施顾问：

工作年限：4职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州,广州,广州。

工作经历。

公司性质：其它所属行业：计算机/互联网/通信/电子。

工作描述：项目计划、资源统筹、质量控制及进度管理;负责产品的实施交付;帮助客户梳理业务流程，制定系统解决方案，推动客户信息化建设。

带领实施团队在客户现场实施，处理实施过程中的实施难点、突发状况，组织协调实施资源，推动项目进展。

3年内成功管理了5个项目，所有项目都按时高质的完成。

2.售后服务。

负责系统上线后期服务。负责10家客户的后期服务，保障客户信息系统能稳定、高效运行，为客户提供系统优化、增值方案，建立了良好的客户关系。保证客户能及时回款，服务合同能顺利续签。

离职原因：

公司性质：所属行业：贸易/消费/制造/营运。

担任职位：软件工程师。

工作描述：负责公司erp系统营业(鞋型管理、企划、订单系统)、资材(采购、验收、仓库等系统)、固定资产系统开发及维护。

1.需求控制、分析;系统开发。组织并参与了公司多个大小项目的开发，比如庶务零件系统、仓库系统等。

2.系统维护、优化。保障erp系统高效、稳定运行。曾对企划、采购等系统作调整、改善，使其工作效率提高了25%。调整仓库系统结构，使其更具灵活、扩展性。

离职原因：

教育背景。

毕业院校：湖南商学院。

专业一：电子信息工程专业二：计算机科学与应用。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：一般。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

2.对erp、零售管理有较深的认识。

4.有服务器管理和网络系统维护管理经验。

5.有良好的沟通能力及团队协作能力。

详细个人自传。

1.具有近6年软件开发、项目管理、项目实施的工作经验。

2.擅长项目计划、资源统筹、质量控制及进度管理。

3.擅于各类客户交流、协调合作关系。

4.具有良好的专业素质、职业操守。

5.工作认真塌实，敢于挑战。

项目经理简历

。

简历编号：

更新日期：

无照片。

姓名：

大学生个人简历。

国籍：

中国。

目前所在地：

广州。

民族：

汉族。

。

户口所在地：

广州。

身材：

171cm?66kg。

。

婚姻状况：

已婚。

年龄：

38岁。

。

培训认证：

诚信徽章：

。

求职意向及工作经历。

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

销售经理/主管：销售经理、项目经理/主管：项目经理、

工作年限：

16。

职称：

无职称。

。

求职类型：

全职。

可到职日期：

一个星期。

。

3500--5000。

希望工作地区：

广州。

。

个人工作经历：

公司名称：

公司性质：

私营企业所属行业：电器，电子，通信设备。

担任职务：

。

工作描述：

。

离职原因：

工厂迁往深圳。

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公司名称：

。

公司性质：

民营企业所属行业：电器，电子，通信设备。

。

担任职务：

。

工作描述：

本公司成立于1994年，主要业务为生产加工及销售“天球”牌钮扣电池，碱性电池，并为“三菱“电池中国大陆总代理，主要市场为国内的工业配套市场及消费市场。

本人主要工作，销售队伍培训，销售计划，销售目标制定和执行。

重组公司业务流程，包括：制定公司宗旨，统一组织成员观念；制定工业配套市场销售手册；利用机会分析及大定单计划，协调采购部，包装部与业务部的矛盾；改良应收帐管理，财务部与业务部各有权限并负相应责任，以提高业务人员效率又在一定风险范围内保证货款的安全，增加期望收益；制定针对性的激励机制，提高业务人员的积极性。通过一系列的工作，员工树立了正确的销售观念，公司工作效率大为提高，月均销售额260万。

离职原因：

寻求更大发展空间。

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公司名称：

。

公司性质：

外商独资所属行业：电器，电子，通信设备。

。

担任职务：

历任通讯部主任，工业市场部主任。

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工作描述：

该公司实际为香港gpi国际有限公司的全资子公司,其业务是在中国大陆销售gp超霸电池和东芝电池，本人先后负责华南，西南地区的业务，本人的主要工作为：

定期拜访通讯，安防，玩具，电器等行业客户，介绍公司产品，了解客户需求；签订订单，跟进产品售后服务，回收货款。

离职原因：

寻求更大发展空间。

。

公司名称：

。

公司性质：

外商独资所属行业：计算机业。

。

担任职务：

销售代表。

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工作描述：

负责向广告公司推销桌面设计系统，印前系统等设备,与几位同事拜访了广州市绝大部分的广告公司。售出了5套桌面设计系统，包括向广州日报社，信息时报社做了很多售前工作，为该系统在广告业，印刷出版业的普及作出了一定的贡献。

。

离职原因：

寻求更大发展空间。

。

教育背景。

毕业院校：

广州大学。

最高学历：

大专。

毕业日期：

所学专业一：

应用电子技术。

所学专业二：

。

受教育培训经历：

学校（机构）。

专业。

获得证书。

证书编号。

广州大学。

应用电子技术。

毕业证。

9036122。

。

语言能力。

外语：

英语良好。

国语水平：

良好。

粤语水平：

精通。

。

工作能力及其他专长。

电子技术专业，多年外企及民企工业配套产品营销经验；有多年积累的珠三角，福建，长三角的电子行业客户资源。

。

详细个人自传。

。

个人联系方式。

通讯地址：

联系电话：

020xxxxxxxxxxx。

家庭电话：

手机：

139xxxxxxxxxxx。

qq号码：

。

电子邮件：

个人主页：

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项目经理简历

目前所在：广州年龄：27。

户口所在：湖南国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：165cm。

诚信徽章：未申请体重：60kg。

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：通信技术：，生产/营运：，电子/电器/半导体/仪器仪表：

工作年限：4职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000希望工作地区：广东省,中山,佛山。

工作经历。

公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备。

工作描述：主要负责中兴通讯公司光传输设备dwdm、sdh、ptn的项目开展，包括工程督导、设备开通调测，整体组网规划、后期网管及故障处理，以及和局方、监理方、施工方的沟通协调、合同验收测试、终签等。

作为项目经理完成的新建工程项目：

广东云浮电信2009波分工程。

广东中山市联通w网一期、二期、2010年预启动sdh传输工程。

广东中山市移动2009年ptn传输工程。

广东汕尾市移动2010年ptn传输工程。

广东汕尾2010年波分扩容工程。

离职原因：暂未离职。

公司性质：事业单位所属行业：通信/电信运营、增值服务。

担任职位：网络中心技术员。

离职原因：个人家庭原因。

教育背景。

毕业院校：山西大学。

专业一：光信息科学与技术专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：一般。

其它外语能力：国家四级。

国语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

具有计算机，电子，光通信等方面综合知识。熟悉通信项目的各层开展流程、具备项目管理的能力、经过实际工作的锻炼，拥有较强沟通协调意识和技巧。因为通信行业工作压力较大，现已磨砺出较强的工作忍耐力和抗压能力，适合于综合性工作。

详细个人自传。

主要学习方面为：光通信、电子信息、计算机技术，不拘泥于本专业，有较宽的知识面。。

2009年3月至今，就职于皖通邮电股份有限公司广州办事处。

2007年3月至2009年3月，广东省连州市广播电视台光纤网络中心工作。

项目经理简历

婚姻状况：已婚民族：汉。

户籍：广西年龄：32。

现所在地：江苏身高：181。

联系电话：135***27758。

电子邮箱：

工作年限：6年职称：初级。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：面议。

xx年3月—至今xx有限公司，担任项目经理、工程师。主要工作是：负责大楼智能化项目的实施；参与智能化项目的设计、投标工作；竣工验收后的维保工作。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任系统工程师。主要工作是：负责智能化系统、消防系统的跟踪、调试、验收，返修工程的跟进，主要对智能化系统、消防系统变更安装、设备日常运行情况的跟踪分析、维护保养工作的安排、跟进；制定相关系统的维保计划，培训计划；定期对相关技术人员进行培训等工作。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任工程助理。主要工作是：负责协助项目经理做好现场施工管理、人员调配；技术指导，做好相关质量把关、项目进度控制；对项目资料的编制、整理、归档，配合做好项目验收工作。

毕业院校：华南师范大学。

最高学历：大专。

所学专业一：人力资源管理。

所学专业二：电气自动化。

英语水平：一般。

国语水平：优秀。

粤语水平：一般。

1、熟悉智能化各子系统的方案制作、现场施工工作；

2、熟悉各种办公设备、软件（office、cad）的操作；

3、具有良好的组织管理能力和沟通协调能力；

4、有丰富的现场管理经验、团队建设经验。

吃苦耐劳，性格稳重，为人诚实、正真，乐于助人，有责任心；能很好地处理人际关系，团队精神强；理性地分析与解决问题，有钻研精神，接受新事物能力强；对待工作态度认真；追求不断超越自我。