生产领班简历（热门18篇）

生产与消费、分配和循环密切相关，是经济社会发展的基础和支撑。以下是一些生产管理的案例分析，帮助我们更好地理解和应用生产原理。

领班电子简历

领班简历写好之后并不说就一定能成功，在提交个人简历之前，还需要充分了解目标公司企业。一般来说，企业只有在招聘的时候才会愿意接收个人简历，如果选择的时间不对来投递个人简历，可能会起到反效果。另外，在投递个人简历的时候，也需要讲究个人的形象，尤其是面投的时候。

个人信息。

性别：男。

民族：汉族。

出生年月：1988年12月5日。

婚姻状况：未婚。

身高：170cm。

体重：56kg。

户籍：江西赣州。

现所在地：广东东莞。

毕业学校：赣州技师学院。

学历：中专。

专业名称：电子技术应用。

毕业年份：2007年。

工作年限：三年以上。

职称：中级职称。

求职意向。

职位性质：全职。

职位类别：人力资源。

生产/营运-生产主管/督导/领班。

行政/后勤-行政专员/助理。

职位名称：人事专员;生管;行政员。

工作地区：江西赣州;江西其他;。

待遇要求：1400元/月。

可面议;不需要提供住房。

到职时间：三天内。

技能专长。

语言能力：普通话标准。

教育培训。

教育经历：时间所在学校学历。

培训经历：时间培训机构证书。

工作经历。

其他信息。

发展方向：

1.擅长工程项目擅的计划，预算与评估.资源统筹.质量控制及实施管理。

2.熟悉运用word.excel.等office系列办公软件。

个人信息。

目前所在：广州。

年龄：28。

户口所在：湛江。

国籍：中国。

婚姻状况：未婚。

民族：汉族。

培训认证：未参加。

身高：165cm。

诚信徽章：未申请。

体重：48kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：销售经理：，店长/卖场经理/楼面管理：，领班。

工作年限：5。

职称：无职称。

求职类型：全职。

可到职日期：随时

月薪要求：面议。

希望工作地区：广州,东莞,。

工作经历。

广州市仙女内衣有限公司。

公司性质：私营企业。

所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业。

担任职位：市场督导。

工作描述：主要工作内容是到加盟商店面进行日常的销售培训工作，包括有关的产品知识、陈列技巧、销售技巧、导购礼仪、货品管理、库存促销售等等,并协助加盟商销售,收集记录市场信息并及时反馈给公司,根据市场情况,提供科学有效的促销方案并定期回访加盟商,做好后期跟进工作,维护客户关系。

离职原因：

广州市越秀区舞之恋舞蹈服装用品店。

公司性质：民营企业。

所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业。

担任职位：店长。

工作描述：主要负责店面的日常事务及店员的管理;店面的营销,活动推广,收集记录市场的需求情况并及时反馈给公司;负责每日的销售数据汇报及每月销售数据的统计,分析;负责货品的陈列摆设,监督店面的卫生情况及店铺的形象维护;负责店面的订单事宜,根据销售情况及时补充货源并负责本店与其它店面之间的货品调拨;每周定期召开店员的营销例会及店员的培训工作;每月定期对货品进行盘点,管理及数据汇总上报。

离职原因：个人原因。

广东全通教育信息技术有限公司。

公司性质：民营企业。

所属行业：通信/电信运营、增值服务。

担任职位：销售人员。

工作描述：主要负责广州移动公司的"校讯通"项目的拓展销售工作。根据公司下达的销售任务,在确定的区域内收集客户信息,对目标客户进行电话营销,上门拜访,解答客户疑问,消除客户顾虑,记录好客户的资料,不断挖掘客户需求点,采用不同的营销方法以达到签约的目的;收集、汇总区域内竞争对手信息及市场环境信息，及时向公司反馈并提出发展计划的建议;定期回访客户,做好后期跟进的.工作,维护客户关系。

离职原因：个人原因。

英华达(上海)数码电子销售有限公司。

公司性质：外商独资。

所属行业：通信/电信/网络设备。

担任职位：市场督导。

工作描述：主要负责公司促销员的人事管理，包括对促销员的招聘、上岗、培训、工作考核、晋升、辞退等;负责店铺的新手机上市的前期准备和店铺后期的执行情况;监督店铺促销活动的执行和促销结果的反馈;主持各周的促销员营销例会，定期到店铺巡视检查，监督指导店面的销售、陈列、卫生工作;随时关注店面销售以及货源的情况并做好协配工作;收集并反馈竞争对手的信息，了解同类产品畅消的原因，根据市场状况,提供科学有效的促销方案。

离职原因：原计划回家工作。

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：广东培正商学院。

最高学历：大专。

专业一：商务英语。

专业二：国际贸易。

广东培正商学院商务英语/国际贸易毕业证书-。

语言能力。

外语：英语一般。

粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

本人具有热爱祖国的优良传统，积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好，对工作责任心强、勤恳踏实，有较强的团队管理能力;较强的组织协调与沟通能力;较强的领导能力与较好人际关系能力;较强的市场分析与策划能力;注重团队合作精神和集体观念。

生产工简历

尊敬的领导：

您好.我叫夏xx。是省一级重点中专学校；‘’金山卫校届毕业生’主修护理学专业。借此择业之际，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求，真诚地向贵院推荐自己。

我是个平凡的人，但不甘于平庸，我乐观、自信、上进心强，爱好广泛，能够很好地处理人际关系，有协调沟通方面的特长，并且有很强的责任心与使命感，现在，我即将毕业，面对新的人生选择和挑战，我信心十足。

首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的自荐信，为我开启一扇希望之门。

敬业是我的态度，诚信是我的人格基点，真诚是我的`做人原则，爱心是我拥有的最大财富，严谨求实是我的性格。在校期间，我孜孜不倦，勤奋刻苦，老实守信，成绩优良，较全面、扎实的把握了基础医学理论知识及专业基本。我曾经在上海市第六人民医院金山分院实习，实习期间，我理论联系实践，实践巩固理论，使自己在护理技术方面有了丰硕的收获，使自己变得更加成熟稳健，专业功底更加扎实。始终以“爱心、细心、耐心”为基本，努力做到“眼勤、手勤、脚勤、嘴勤、脑勤”，想病人之所想，急病人之所急，树立了良好的医德医风。能正确回答带教老师的提问，规范熟练进行各项基础护理操作及专科护理操作理论知识和基本技能。

在生活中我把自己锻炼成为一名吃苦耐劳的人，工作热心主动，脚踏实地，勤奋老实，能独立工作是我对工作的本分，独立思维，身体健康，精力充沛是我能充分发挥潜能的跳台。

下面是我个人的一些基本资料，能让各位领导能更加清楚的了解我个人的学习、学历、政治面貌等一系列情况：

本人概况。

姓名：夏微微性别：女。

民族：汉政治面目：团员。

学历(学位)：中专专业：护理。

手机：15001711984。

毕业院校：上海交通大学医学院附属金山卫生学校。

曾经在上海第六人民医院金山分院实习一年。

尽管在众多应聘者中，我不一定是最优秀的。但我仍然很有自信。“怀赤诚以待明主，持经论以待明君”。我不乞求信任，只愿有行动来谋求信任。愿贵医院给我一次尝试工作的机会，施展自己潜能的空间，我会尽心尽责，尽我所能，让贵医院满意，让患者满意。

此致敬礼

自我介绍医学检验英文简历写作  文员工作自我鉴定   技校生自荐信模板。

生产工简历

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加 身高：173cm。

诚信徽章：未申请 体重：58kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：模具工：学徒。

工作年限：0职称：无职称。

求职类型：实习可到职日期：随时

月薪要求：1000--1500希望工作地区：广州,深圳,佛山。

公司性质：其它所属行业：其他行业。

担任职位：

工作描述：

离职原因：

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：安徽省合肥市职工科技学校。

专业一：模具专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语较差粤语水平：较差。

其它外语能力：

国语水平：一般。

工作能力及其他专长。

做事认真，能吃苦耐劳，

详细个人自传。

领班的简历

民族：汉。

政治面目：团员。

学历：大专。

专业：公关文秘。

毕业院校：南开大学中文系。

所学课程：秘书学、文秘写作、公关实务、谈判学、人际心理学、公共关系、公关语言、应用写作、政治经济学、哲学、外国文化史、档案管理学、中国文化史等。

另：自修过许国璋英语一至四册。现正进修行政管理本科学历和英语二学历。且本人有驾驶执照。本人具有在国际水准的大型企业中工作四年的实践经验。

工作经历：

*1995年5月---xx公司。

前厅接待员以及前台的管理工作，且很受上级主管及同事的好评。

*19---xx公司。

人事部员工关系负责人。

*19初xx公司。

生产工简历

姓名：

出生年月：1988年1月。

毕业院校：湖北省十堰市高级技术工程学校。

学   历：中专。

联系电话：

性别：男。

政治面貌：无党派人士。

专业：机械设计制造及其自动化。

手   机：

电子邮件：

教育经历。

9月1日至年9月一日就读于十堰市高级技术工程学校学业4年。

在校奖励情况。

多次获得学校颁发的三好学生荣誉证书。

实践经验。

7月至12月在东风汽车变速箱有限公司工作，主要从事机械及数控方面。

技能水平。

数控高级，cad制图，机械制图，proe制图，车工，钳工等。

自我评价。

我在班上当学习委员，多次获得学校颁发的荣三好学生誉证书，

我具有机械制图，机械基础，cad制图等方面的专业知识。

能够熟练的识别及使用量检具，和手工绘制图纸。

求职意向。

生产管理简历

1、本人为人诚恳、乐观向上、拥有适应能力。

2、忠实诚信,讲原则，说到做到，决不推卸责任;肯学习,有问题不逃避。

3、自信但不自负,不以自我为中心。

4、会用100%的热情和精力投入到工作中，脚踏实地，工作积极进取,态度认真。曾担任团支书、班级生活委员等，在学习中，大大提高了自己的办事和处事能力。毕业之际获优秀班干，优秀学员荣誉称号。

文档为doc格式。

。

生产管理简历

姓名：

目前所在：xx区年龄：30。

户口所在：xx国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：

培训认证：未参加身高：158cm。

诚信徽章：未申请体重：49kg。

我的特长：

应聘职位：生产经理/车间主任：生产经理。

工作年限：8职称：

月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州,,。

工作经历。

广州***光电起止年月：20xx-06～20xx-09。

公司性质：私营企业所属行业：电子技术/半导体/集成电路。

工作描述：公司主要生产led超薄面板灯、led嵌入式面板灯、豆胆灯等，公司规模有120人，我的主要工作内容有：月生产计划、干部培训考核，整个公司生产人员调配、生产进度跟进、生产人员团队建设、品质异常处理与跟进，报表的的审核、处理生产中发生的一些特殊问题等工作。

离职原因：

佛山***照明电器有限公司起止年月：20xx-05～20xx-06。

公司性质：外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路。

担任职位：生产主任。

工作描述：公司主要生产led节能灯、荧光节能、汽车灯、卤素灯、par灯等等，我负责led节能车间约100人，主要工作内容包括月生产计划、工艺流程的监控及修改、品质要求、团队建设、品质异常处理、报表的审核(日报表、计件工资表、检验反馈单、月品质异常图)。

离职原因：

***电子科技有限公司作生产部主管起止年月：20xx-03～20xx-05。

公司性质：民营企业所属行业：电子技术/半导体/集成电路。

工作描述：司主要生产led发光极管，主要用于发光玩具、户外显示屏等、车间约60人主要工作内容包括生产计划、作业指导书的制定、品质异常的分析及处理、人员团队的建设、led芯片的采购、工艺流程的监控及修改、报表的审核等。

离职原因：

广州***电子科技有限公司起止年月：20xx-04～20xx-03。

公司性质：外商独资所属行业：

担任职位：

工作描述：公司生产发光玩具和饰品我主要负责产品品质监控，制定qc工程图、检验标准及月品质异常图、品质异常处理、日报表的审核、员工品质意识的宣导程序文件的制定、led芯片的采购、主持召开品质会议等，获得资格证书：is09001内部质量审核员证书。

教育经历。

离职原因：

教育背景。

毕业院校：xxx学院。

最高学历：大专获得学位:毕业日期：20xx-07

专业一：计算机与应用专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：其它外语能力：

国语水平：

工作能力及其他专长。

本人从事电子生产管理行业多年，有丰富的经验及较强的理论知识，有现场管理的能力及不断创新的精神，熟悉led节能灯、发光二极管、发光饰品的制作工艺及品质要求，对常用的塑料的性能(如pp、ps、pvc、pc、abs等)较熟悉，了解移印和网版印刷。能够熟练的掌控is09001：20xx的运作流程。

还有对led节能灯等照明电器操作流程熟悉，对于处理生产的进度跟进。

生产总监简历

年 龄：36。

户口所在：湖北。

国 籍：中国。

婚姻状况：已婚。

民 族：汉族。

身 高：168cm。

体 重：55kg。

人才类型：普通求职。

应聘职位：工厂经理/厂长，生产总监/经理/车间主任。

工作年限：12。

职 称：中级。

求职类型：全职。

可到职日期：两个星期

月薪要求：12000～14999元。

希望工作地区：花都区，白云区，广州。

**公司。

公司性质：民营企业。

所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。

工作描述：

1保证生产系统一切生产行为完全按照生产管理文件规定进行。

2.对pmc部门的生产计划、物料需求计划和出货计划做评审，对急单、vip客户订单的跟进并落实。

3负责生产系统各个岗位人员的合理调配以保证生产的正常进行。

4负责组织生产系统有关人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，主持召开每周生产作业例会。

6负责本部门各级人员的培训。

7负责建立自查制度，对生产全过程进行监控。

9参与验证及再验证工作，并负责制订该工作计划及实施细则。

10检查厂房和维护设备，制止不符合文件要求的生产行为，并立即报告企业负责人和通知有关部门。

11负责本车间安全管理，认真贯彻执行安全生产管理制度，保障车间生产安全。

12制定公司年度、季度及月度生产目标和质量目标。

13按工作流程做好研发、营销、财务的横向联系，并及时对系统间争议提出界定要求。

14织织实施并监督、检查生产过程中的质量体系运行。

15对工厂新流程、新设备、新工艺的导入和应用推广。

16对生产系统各时段的产能评估，接销售量制定合理的人员规划，按制人工成本。

17制定各季度和月度工作计划，做到产能均衡。

18负责各车间的生产产品质量的控制，制定相关的质量奖罚制度并落实执行。

19负责生产系统生产部、质量部、pmc部、设备部和安装服务部门的制度流程审核及批准实施，控制各部的材料成本和用工成本。

**公司。

公司性质：民营企业。

所属行业：房地产/建筑。

担任职位：车间主任。

工作描述：

1、对橱柜厂部门的防火门和趟门车间的管理工作。

2、对车间产能评估与开发：分析评估产能现状，并不断挖掘产能状况，组织协调各方达成目标，从而为生产计划、组织提供必要的生产能力保障。

3、对车间劳动力配置计划与管理：依据产能状况和销售预测，分析并确定生产员工的年度配置计划(劳动力需求计划)，及时提前招募及调度，把握全局方向，避免人员不足或过剩。

4、对生产排产与准时交货：参与审核确认主生产计划的合理性，并审核批准逐级分解后本车间生产计划，做到合理排产，并监督生产进度、计划执行、订单完成情况，最终确保准时交货，达成客户满意。

5、在生过程中生对生产效率提升与生产成本控制：

-通过开展各类持续改善与作业标准化活动，优化生产流程，提升生产效率。

-规划相关指标的目标值，并持续改善，如(直接人工成本、物料损耗报废等等，定期检讨达成效果，确保目标完成，控制制造费用，降低生产成本，提高设备利用率。

-审核车间成本统计报表、组织开展成本分析，并完成生产成本控制目标。

-审核批准设备维修计划并监督实施。

6、质量管理：组织实施部门质量目标，确保质量管理体系执行到位，组织开展部门质量活动、推动品质改善，进行质量分析、质量异常处理，减少返修返工，提高产能。

7、数据管理：建立健全生产数据的收集提供和分析机制，确保各职能部门决策基于及时准确的数据。

8、部门日常管理与团队建设，包括：

-优化内部组织架构、组织并督促部属完成各项工作和目标、

-部属的培训/考核/发展/晋升/奖惩/降低员工流失率;。

-提升和优化管理团队能力，并落实实施高潜质人才的培养，逐步建立人才梯队。

-参与制订或修订生产部薪资管理制度，并审核车间工资计件计算方案及工资表。

9、车间6s现场持续改进管理。

离职原因：

**公司。

公司性质：私营企业。

所属行业：石油/化工/矿产/地质。

担任职位：厂长。

工作描述：负责公司统筹管理工作，包括生产、仓库、质量、物控等日常管理，成品、半成品、物料的进出存管理和各仓账务处理监督指导工作，按业务订单排产，生产计划的制定，生产过程中质量的控制和管理。公司各级人员的配置，各级员工的培训、绩效考核，生产车间和仓库的现场6s管理，制定物料需求计划和采购计划，跟进采购进度。生产工艺流程的制定，细化分解各工序,使各工序达到最高效率.解决生产质量出现的各种问题，保证生产各环节的有续性，各种管理制度的制定及实施。生产中各库存成本和生产成本的核算与控制。各级员工工资计件核算方式的制定.各种会议的主持,根据公司的销售目标，完成各时段的生产目标。

离职原因：工资原因。

**公司。

公司性质：中外合资。

所属行业：机械/机电/设备/重工。

工作描述：负责制造二部的全部生产管理工作!监督并执行公司的生产管理制度，制定生产部各项生产计划，跟进生产进度，调配人力资源、物料资源、生产设备资源和整个生产现场的规划和管理，流水线各工序的人员配套,解决在生产过程出现的各种问题,及时协调其他部门的质量,工艺和产品技术问题.产品质量的监督和iso质量管理体系在生产方面文件的起草和修定。主持生产会议和会议总结，考核各级员工和各项生产指标的落实情况，工作效率的分析及整个团队的建设。

离职原因：承包工厂。

**公司。

公司性质：外商独资。

所属行业：机械/机电/设备/重工。

担任职位：仓管员及生产主任。

工作描述：

负责生产物料的跟进和生产计划的下达跟进，在生产中出现问题时及时向上级反应同生产其它部门的沟通协调，协助生产经理完成各种生产任务。

车间主任的工作是负责一车间的生产排产及员工的分配，物料跟进和员工的培训工作，生产现场“6s”管理和员工工作纪律的监督，保证生产计划的执行和产成品入库管理。

离职原因：工资待遇原因。

毕业院校：中南财经大学。

最高学历：大专。

专业一：经济管理。

专业二：工厂管理。

外语：英语一般。

粤语水平：一般。

其它外语能力：

国语水平：精通。

有多年的管理经验，有大公司成型的管理理念，能负责中小型企业的全面人事和行政管理工作。有指导、检查、监督公司安全、消防等后勤保障工作。有很强的统筹管理的执行能力,熟知公司采购，仓库整体流程.对物料的控制和储存管理熟知.对采购流程和供应商的评估选定，采购合同及质量协议的签定熟知。对仓库的物帐卡证管理,对物料abc分类并能运用实际,bom的建立盘点工作熟知.对生产计划的`制定，评审及终审熟知，物料的跟进，人员定岗定位，在生产过程中成本的控制，生产进度的跟进，有效控制产品质量有独特见解。

pdca的实施运用,对员工的绩效考核和工作效率的提高有很深的了解，能及时处理各种生产异常并分析异常原因,采取有效措施控制各种异常再次发生.作业标准化的改善，优化生产流程，提升生产效率。懂工厂全盘管理.包括(行政，人事，采购，物控，生产，质量,仓库)能按公司实际情况制定各种管理制度和各岗位工作职责,心细责任心强,具有很强的亲和力.善于在各种场合运用人性化管理和情感管理。熟练运用“6s”现场管理和iso90012000版质量体系认证。熟悉办公软件应用和精益生产管理。有很强的协调能力和组织能力及团队合作精神。电脑操作熟练.熟悉机械加工,装配和橱柜制造工艺流程!熟悉并能运用pmc，tpm及qcc手法!

有中小型公司统筹管理能力和大公司生产部统筹管理能力。着重于细节管理，执行力度强，对企业负责就是对自身负责是本人工作的基本原则!

生产组长简历

目前所在地：龙华新区。

毕业院校：曾店中学。

主修专业：管理学=管理科学。

工作经验：二年以上目前年薪：4-5万/年。

有效证件：身份证证件号码：**************。

-------求职意向-------。

求职地区：罗湖区龙华新区。

工资待遇：3000以上(可面议)(要求提供住房)。

到岗时间：随时到岗。

自我评价：性格开朗，爱运动，有较强的责任心，心态佳.

发展方向：有一定发展空间。

-------工作经验(1)-------。

就职公司：深圳市代田机电公司行业：加工/制造(工业自动化,设备,零部件)。

就职时间：20xx年11月到20xx年6月就职部门：生产部。

公司性质：民营/私营企业/非上市公司就职职位：生产组长。

工作描述：20xx度被评为优秀班组长。

-------工作经验(2)-------。

就职公司：深圳图德电子科技公司行业：加工/制造(工业自动化,设备,零部件)。

就职时间：20xx年2月到20xx年10月就职部门：生产部。

公司性质：民营/私营企业/非上市公司就职职位：快走丝操作员。

工作描述：看图加工。

-------联系方式-------。

联系电话：135********。

联络手机：135********。

生产组长简历

婚姻状况：未婚。

民族：土家。

户籍：湖南-吉首。

年龄：37。

现所在地：广东-惠州。

身高：165cm。

希望地区：广东。

物流/采购类-仓库经理/主管。

待遇要求：3200元/月可面议要求提供住宿。

最快到岗：随时到岗。

教育经历。

培训经历。

20xx-09～20xx-11湖南永顺县长安驾校湖南驾驶科目一机动车辆b2驾驶证。

***公司名称(20xx-01～20xx-07)。

公司性质：合资企业行业类别：其它生产、制造、加工。

担任职位：仓库组长岗位类别：仓库管理员。

工作描述：1.仓库进行规划。异常处理及日常工作的协调。

2.仓库人员日常工作的管理，与各部门沟通，配合生产部完成客户所下的.订单。

3.不定时抽查仓管员进、销、存台账是否一致。

4.有效的配合财务提供准确的原始数据，从源头控制来料数量的准确性。

5.对仓库现场执行“5s”管理，配合采购、业务、生产等相关部门有效的控制仓库的存量，确保仓库不出现呆料、滞料现象。

6.严格实施物料计划的管理规定，配合上级领导的工作，使仓库管理系统化、数据化。

7.保证现场正常生产的连续，降低公司的运作成本。(合理利用库存物料)。

8.定期组织盘点,合理的控制库存量。

离职原因：有事。

***公司名称(20xx-01～20xx-12)。

公司性质：合资企业行业类别：交通、运输、物流。

担任职位：仓库组长岗位类别：仓库管理员。

工作描述：完善仓库管理的各项流程和标准，建立规范、完整的物流仓储操作报表，及时反馈物流仓储操作。

核实仓库员递交的仓库库存报表，按计划搞好各时段的盘点工作。

监控仓库各岗位操作流程，保证岗位操作质量。

主要负责成品,包材类物料按照公司的流程进行收、发、管、控工作;erp系统进销存帐务的管制.进行每月盘点并提供盘点报表;协助相关部门提供及时准确的物料库存情况和物料的跟催;物料的申购及跟催和5s的日常维护,产品出货等工作。

协助主管的工作安排，及时准确报送区域产品需求计划与发货事宜、并及时追踪生产公司的进度确保区域市场的需求库存流转。对erp系统公司资料维护和操作及票据管理、产品的调拔、客户档案管理及货款跟催和接受顾客投诉，并作投诉记录，及时联系相应人员前往处理等工作。

离职原因：有事。

技能专长。

专业职称：会计员。

计算机水平：中级。

计算机详细技能：

技能专长：能熟练掌握windos20xx/xp操作系统，会应用办公软件word，excel，对erp系统有较深刻认识。

语言能力。

普通话：流利粤语：一般。

英语水平：口语一般。

英语：一般。

求职意向。

发展方向：物流调度员/仓库组长/仓库主管。

其他要求：按国家法定节假日上班。

自身情况。

自我评价：我有8年仓库管理工作经验，对数字敏感，细心，责任心强，工作踏实，我在工作中比较看重细节。在工作中很看重与同事沟通，并能做到用眼.用耳.用心使沟通效果达到。我喜欢在高效.快乐.具用很强的执行力的团队中工作。为建设这样的团队我有我的办法。

生产计划简历

户籍：江西-九江年龄：29。

现所在地：广东-广州身高：163cm。

希望地区：广东-广州、广东-深圳。

希望岗位：贸易类-业务跟单员。

工业/工厂类-生产管理主管/督导。

工业/工厂类-生产管理办事员。

教育经历。

20xx-09～20xx-07九江学院经贸英语本科。

**公司（20xx-07～至今）。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

工作描述：工作职责．。

1.制定切实可行的生产计划，并根据计划安排出货．。

2.生产进度及其物料进度的控制。

3.生产计划，生产进度及其产能的适当调整。

4.统计数据的分析。

5.与相关部门进行有效的沟通与协调共同达成生产目标。

工作业绩：

1.出货达成率从的97.5上升到98.5%。

2.呆滞物料下降了30%。

离职原因：职业发展需要。

**公司（20xx-04～20xx-06）。

公司性质：跨国公司(集团)行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：岗位类别：业务跟单员。

工作描述：1.直出定单的跟进与管控。

国内和海外hub的出货及库存管控。

的维修进度的管控和跟进。

和客户主档的清理与维护。

5.处理客诉，协助工厂qa解决客户反馈之品质问题。

6.定期进行销售预测，和制造相关部门一起努力达成销售预测。

7.协调工厂产能与客户需求，尽最大努力满足客户需求，达到工厂与客户的双赢。

领班简历范文

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个人简历模板。

姓名：

大学生。

性别：

女

。

民族：

汉族。

1992年3月8日。

。

证件号码：

婚姻状况：

未婚。

。

身高：

163cm。

体重：

53kg。

。

户籍：

广东其他。

现所在地：

福建厦门。

。

毕业学校：

北和职中。

学历：

高中。

。

专业名称：

职中。

毕业年份：

。

工作年限：

二年以上。

职称：

。

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

餐饮/娱乐-餐饮/娱乐领班。

。

职位名称：

。

工作地区：

湛江市;。

。

待遇要求：

—3000元/月需要提供住房。

。

到职时间：

可随时到岗。

。

技能专长。

语言能力：

计算机能力：

。

综合技能：

。

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

6月-209月。

雷州市北和职中。

高中。

。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

。

工作经历。

所在公司：

创维群欣安防有限公司。

时间范围：

公司性质：

国有企业。

所属行业：

电子、微电子技术。

。

担任职位：

生产组长。

。

工作描述：

带领员工每天按质按量完成工作！在我带领的两年中得过先进班组、质量标兵！

。

离职原因：

转行（qq个性签名网/）。

。

所在公司：

杭钢（厦门)酒店有限公司王子饭店。

时间范围：

203月-年6月。

公司性质：

国有企业。

。

所属行业：

餐饮、娱乐、酒店。

。

担任职位：

储备干部。

。

工作描述：

每天准备餐前工作，负责监督巡台工作，

。

离职原因：

需回广东发展。

。

其他信息。

自我评价：

本人具有亲和力、沟通能力强、守时守点、对工作认真负责有一定的`管理经验！

发展方向：

本人想寻得一份关于餐饮部长领班岗位的工作，本人具有执行力、管理职能，喜欢餐饮类，希望能长期发展下去，如贵公司能给一个发展的平台我将会还您一份精彩！

。

其他要求：

五险一金包吃住有免费培训的机会。

。

联系方式。

。

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领班电子简历

。

简历编号：

更新日期：

姓名：

国籍：

中国。

目前所在地：

天河区。

民族：

汉族。

。

户口所在地：

湖北。

身材：

177cm60kg。

。

婚姻状况：

未婚。

年龄：

22。

。

培训认证：

诚信徽章：

。

求职意向及工作经历。

人才类型：

应届毕业生。

应聘职位：

销售代表、市场助理、生产主管/督导/领班/组长：

工作年限：

1

职称：

初级。

。

求职类型：

全职。

可到职日期：

随时。

。

面议。

希望工作地区：

广州不限不限。

。

个人工作经历：

公司名称：

起止年月：-07～-01湖北三环专用汽车有限公司。

公司性质：

国有企业所属行业：机械/机电/设备/重工。

担任职务：

装配工。

。

工作描述：

进行液压管路的编排和安装，通过理论联系实际,将在学校所学的知识很好的应用在工作中,因为工作认真，勤快,谨慎，能够自觉的为班组做事.所以又担任了整个改装车间的团委工作及班组的文化学习工作的负责人,并且是我们班里的qcd小组成员之一,主要负责提高班组生产效率,并协作班组长管理.

。

离职原因：

。

公司名称：

。

公司性质：

私营企业所属行业：汽车及零配件。

。

担任职务：

装配工。

。

工作描述：

在十堰市汽车装配加工厂进行汽车零部件组装工作，熟悉了汽车构造，汽车的装配程序。

。

离职原因：

。

公司名称：

。

公司性质：

私营企业所属行业：专业服务/教育/培训。

。

担任职务：

后勤和前台接待。

。

工作描述：

在十堰小海豚英语培训学校负责安保和家长接待工作，培养了细心、耐心、责任心。协助老师圆满完成教学任务，多次受到校长好评。

。

离职原因：

。

教育背景。

毕业院校：

十堰职业技术学院。

最高学历：

大专。

毕业日期：

所学专业一：

汽车制造与装配。

所学专业二：

。

受教育培训经历：

学校（机构）。

专业。

获得证书。

证书编号。

汽车系。

汽车制造与装配。

cad中级驾照c汽车高级维修工汽车高级维修电工计算机二级培训英语3级。

。

语言能力。

外语：

英语良好。

国语水平：

精通。

粤语水平：

良好。

。

工作能力及其他专长。

在学校期间实习了汽车的拆卸，电焊，车工，钳工，发动机与变速器拆装，负责工作车间汽车发电机组的装配工作。9月至10月在学校实训车间进行进行汽车故障诊断与维修培训。期间了解了汽车的`基本构造，对零部件的装配有了较深的认识，加强了动手能力。

对此期间的车间的生产任务，都按期出色完成。

详细个人自传。

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个人联系方式。

通讯地址：

联系电话：

家庭电话：

手机：

qq号码：

。

个人主页：

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领班电子简历

在编写个人简历的时候，想要全面的提高简历的效果，也需要格外的注意其细节部分。比如说在个人的兴趣爱好上，一些对职业工作不力的兴趣爱好，要能够提前看到其不利影响。

个人信息。

性别：男。

民族：汉族年龄：31。

婚姻状况：未婚专业名称：

主修专业：请选择政治面貌：汉族。

毕业院校：大院中学毕业时间：9月。

最高学历：初中电脑水平：一般。

工作经验：五年以上身高：168cm体重：85公斤。

求职意向。

期望从事职业：注塑领班技术员期望薪水：面议。

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。

最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。

工作经验。

公司名称：厦门市行龙塑胶厂(6月-4月)。

公司规模：10～50人工作地点：厦门市高崎。

职位名称：领班。

工作描述：上下模调机做生产报表试模。

公司名称：厦门市行龙塑胶厂(206月-204月)。

公司规模：10～50人工作地点：厦门市高崎。

职位名称：领班。

工作描述：上下模调机做生产报表试模。

公司名称：深圳市众欣达电子厂(7月-年6月)。

公司规模：50～200人工作地点：深圳市观澜镇。

职位名称：领班。

工作描述：上下模试模调机加料破料做生产报表。

公司名称：深圳市豪之杰电子厂(10月-206月)。

公司规模：50～200人工作地点：深圳市板田。

职位名称：领班。

工作描述：上下模调机加料人员安排生产报表。

公司名称：深圳市龙岗区蓝鹰五金厂(205月-2010月)。

公司规模：10～50人工作地点：平湖镇鹅公领。

职位名称：技术员领班。

工作描述：上下模调机破料加料人员安排。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读：个人简历中教育背景需要强调的项目有哪些。

在求职的第一环节中，如果能让求职者的个人简历起到作用，则就能离求职成功更近一些。在编写个人简历期间，在职人员需要做出多方面的准备。比如相关求职信息的了解、编写个人简历的要点、写作的技巧等等。

其一，受教育的时间。

求职者的受教育时间是写教育背景的一个依据，也是用人单位想要知道的一个信息。一般来说在编写个人简历的'时候，其教育背景都是按照时序来写。如果在时序上混乱，或者在时间上有空白之处，则说名教育经历是不连续的，会引起对方的质疑。

其二，毕业学校。

在我国的高等院校中有一本、二本、三本，此外，在一本中还有重点大学以及名牌大学，就读的学校不同所学到的专业知识也不同。很多用人单位都非常在意求职者就读的学校，重点大学的求职者往往更有优势，那么求职者在编写个人简历的时候，也需要突出所毕业的学校。

其三，所学习的专业以及学位。

针对应聘的岗位求职者还需要在教育背景强调自己的专业，现如今社会分工明细，对口专业的求职者优势更大一些。此外，求职者的学位也非常重要的一点，高学位者更不能忽视自己此方面的优势。

其四，主修的课程。

求职者在受教育期间，即便是选择的同样专业，专业学习上所主修的课程也会各有不同。在教育背景的撰写中，同样需要强调所主修的课程有哪些。

领班个人简历

姓名:。

***。

性别:。

*

年龄:。

***。

身高:。

***。

学历:。

***。

工作年限:。

***。

居住区域:。

***。

户口所在地:。

***。

3000元。

直接下属：10位。

汇报上司：前厅经理。

由于在领班主管方面所表现出的与年龄所不相符的成熟和干练，得到酒店管理层的一致赞誉和认可，被破格提升为前厅经理，顶替离职的前厅经理职位；做为酒店的前厅经理，负责管理和调度整个前厅的50位服务员和前台收银人员，参与酒店总经理的管理层会议，贯彻总经理的管理精神；负责领班人员的职效考核和升迁建议；负责投诉处理和客户关系的'深化建设。

直接下属：50位。

汇报上司：酒店总经理。

主要业绩：干练的职业形象很好的在整个酒店树立起来，确保了整个酒店前厅的业务的正常顺畅开展。

素质技能：熟悉掌握酒店管理相关知识、英语阅读能力良好、富有团队协作精神、具备较强的领导能力、与人沟通能力强、信息收集分析能力强、拥有细心、耐心、责任心；尽管年龄较少，但是已经有过独立管理50位下属人员的经验，具有独挡一面的自信和执着。

计算机技能：熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件。

礼仪形态：受过专业的礼仪培训，具备良好的礼仪技能。

沟通技术：具备良好的沟流沟通技能，能够准确的理解沟通需求。

领班个人简历

领班只需在个人简历中用最简洁精炼的句子表达出意思就可以了，在个人简历中的言语不拖泥带水，给招聘官一种精明干练的感觉，从而赢得面试机会。

性别：女。

民族：汉族出生年月：1991年11月28日。

身高：166cm体重：55kg。

户籍：福建莆田现所在地：福建莆田荔城区。

毕业学校：福州大学学历：本科。

专业名称：管理类物流管理毕业年份：2013年。

工作经验：三年以上最高职称：其他。

职位性质：全职。

职位类别：贸易/外贸贸易类。

职位名称：外贸业务员;。

工作地区：福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区;。

到职时间：一个月内。

技能专长。

语言能力：英语cet6;。

电脑水平：熟练使用excel、word等办公软件。

教育背景：

时间所在学校学历。

2009年9月-2013年7月福州大学本科。

2006年9月-2009年6月莆田市第一中学高中。

所在公司：三棵树涂料股份有限公司。

时间范围：2013年7月-2015年8月。

公司性质：上市公司。

所属行业：石油、化工业。

担任职位：生产/营运-生产主管/督导/领班。

工作描述：在生产车间工作一年通过大学生竞聘晋升为生产主管，主要负责车间每日账务、车间生产日计划以及月底盘点事务，同时保证了车间账务的准确性以及将盘点差异维持在3‰的水平。

离职原因：自我重新定位。

所在公司：莆田市华峰工贸有限公司。

时间范围：2015年10月-2016年11月。

公司性质：民营/私营公司。

所属行业：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)。

担任职位：贸易-外贸/贸易专员/助理。

离职原因：

自我评价：1.三年的工作经验让我具有较强的执行力;。

2.工作中较为细致认真，对数据敏感;。

1、工作经历中的间隙：

很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须提及。你可以省去月份，而只写“2010-2012”在哪里工作，这样几个月的空隙就根本看不见。

2、失去工作：

有些很有成就的人偶尔会没有工作，这种情况每年在劳动人口总数中占1/5。其实这更本不是什么难看的事，很多老板自己就有这样的经历，然而传统上仍要将此隐晦过去。有种技巧是在履历上写“19**至今”来表示你最近的一份工作，这样看起来，你似乎仍在职。这么做有时是可行的，但也有可能在刚开始不久的面试中，要你解释这个问题时，这种自欺欺人可能给人以较坏的第一印象，最终可能根本不是帮你。

因此，如果你目前没有工作，就写明你最近离开那份工作的'月份，或可添上在过度期所做的事，如自行经营。即使那只是临时办公，或做零工，也要比欺骗来的强。要知道很多雇主自己也有这样的亲身经历，理解你的程度远远超乎你的想象。

3、工作经历中的被开除以及其它不利情况：

在履历中没有必要写为什么离开原来的工作，除非他们是有利的，对你有利的，如，离开原来的工作，接受具有更大挑战的工作。一般被开除，不是因为工作表现问题，通常是因个人矛盾的原因。那就是很平常的事，也不说明你会在新工作中有机会碰到同样的问题。

如果是工作表现问题，就要说明那不会成为新工作中的问题。履历是表现你在以前工作中的成就，把这种问题留到面试，当然之前要准备好如何应答。

4、工作经历与目前工作目标无关：

如果你以前的工作经历跟将来想做的工作无关时，你可以采用技能履历，好处是强调了那些从其它工作种学习使用的，而能在新工作中运用的技能。又如转变行业要让雇主接受，是需要你的理由的，这就需要你举出在你以前经历中哪些是表现在新行业中的能力，你在新行业中获取成功的计划是什么。

5、应届毕业生：

如果你新近毕业，可能就要与跟你有着同等教育和更多工作经历的人竞争。如果你没有什么相关经验，很自然会想到强调你的教育背景，这要包括你学过的特别课程，和所参加的一切与新工作有关的活动。应届毕业生应将他们的学业看成工作经历，因为学业中需要自学能力，完成不同的任务，和其它类似工作中要求的活动。

雇主一般都会雇佣那些有经验的。在这中情况下，就需要强调你的适应性来弥补经验的短缺，技术履历能帮助你表现最光彩的一面。如突出“刻苦学习”、“领悟新知识快”等技能，会影响雇主舍弃有经验的工人而考虑你。你可以寻找并强调一切可以称为经历的事情，这包括义务工作、家庭责任、教育、培训、军训、及任何表明你适合这份工作的可以接受的活动。

生产主管简历

户口所在：湛江国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：168cm。

诚信徽章：未申请体重：54kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

人才类型：普通求职。

应聘职位：市场/营销：，销售主管：，销售经理：

工作年限：6职称：高级。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000希望工作地区：深圳,,。

公司性质：民营企业所属行业：房地产/建筑。

担任职位：部门经理。

工作描述：广东**科技有限公司是运营广东省建设工程造价管理总站和广东省工程造价协会主办的“广东造价通”，“广东造价通”提供工程造价所需的建材价格信息和项目信息，和为建设及建筑行业进行材料采购。根据20xx年广东省建设工程造价信息化建设的规划，实行工程造价信息全省资源共享战略。“广东造价通”作为广东省建设工程造价管理总站指定的唯一建设工程造价信息发布平台，为满足全省用户的需要。

职位描述：

1、主持销售部日常工作，具体负责销售部的管理与统筹;。

2、独立进行大客户开发，维护大客户关系与合作单位关系;。

3、指导、落实本部门销售工作，监督并考核销售专员的工作质量;。

4、主导销售部大客户的签约与谈判工作;。

5、收集、整理本部门的客户档案，分析客户需求;。

离职原因：个人原因。

公司性质：私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子。

担任职位：销售主管。

离职原因：私人原因。

志愿者经历。

毕业院校：华中科技大学。

专业一：计算机科学与应用专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

外语：英语一般粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

五年以上的销售管理及销售工作经验，擅长团队管理。对市场营销工作有深刻认知;有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。工作努力，积极进取，责任心强。高度的工作热情，良好的团队合作精神。较强的观察力和应变能力。出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。

工作认真负责、积极、乐观，具有团队合作精神、创新意识，有服务的心态，有奉献精神。

生产主管简历

姓名：性别：

民族：汉籍贯：

联系方式。

电话号码：

电子邮箱：

有以上工作经验。

最近工作[1年3个月]。

公司：xxx电器制造有限公司。

行业：家具、家电、工艺品、玩具。

学历。

学历：本科。

专业：物流工程。

学校：华南理工大学。

求职意向。

到岗时间：一周之内。

工作性质：全职。

希望行业：电子、微电子技术、集成电路。

目标地点：广州。

期望月薪：面议/月。

工作经验。

20/7—至今：xxx电器制造有限公司[1年3个月]。

所属行业：家具、家电、工艺品、玩具。

1.对部门生产管理负全面责任。

2.参与制定公司发展战略与年度经营计划。

3.组织制定并实施生产战略规划。

4.主持制定、调整年度生产计划及总预算。

5.领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行。

6.随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题。

7.组织新技术、新工艺、新设备的应用推广。

8.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。

9.领导、管理部门维修人员对部门基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态。

10.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据。

11.综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产。

12.强力推行公司相关的iso和7s在本部的实施，并建立相应的文件。

20/7—20/7：xx玩具有限公司[1年]。

所属行业：家具、家电、工艺品、玩具。

1.主要负责部门全面的工作安排，组织并跟进部门作业人员的工作效果。

2.贯彻落实部门岗位的责任制与生产目标管理。

3.配合技术开发部门和生产协助部门参加管理标准。

4.不断完善生产作业流程，灵活运用ie七大手法改善不经济的生产动作。

5.根据生产任务,计划生产目标并跟进生产进度,科学的组织产品生产,挖掘生产潜力,提高生产效率。

6.合理的利用工时，巧妙的运用精益生产的管理方法对生产现场进行管理。

7.坚持对员工的培训，了解80，90后员工工作的心理，尽量帮助员工解决工作上的困难，减轻员工的思想压力，保持与员工之间的有效沟通，大量训练多能工，减少人力资源的流失。

8.强力推行公司相关的iso和7s在本部的实施，并建立相应的文件。好次日和下周工作计划，总结上周的工作失误并做出合理的改善方案。

教育经历。

20/9—20/7华南理工大学物流工程本科。

证书。

20/6大学英语六级。

20/12大学英语四级。

语言能力。

英语(熟练)听说(熟练)，读写(熟练)。

自我评价。

本人曾在大型外资玩具企业工作学习多年，有较丰富的玩具和家用小电器生产现场管理经验，了解mattel，hasbro，jakks，mga等玩具大行对生产现场和产品的要求，有过多年的icti验厂和公司内部的评审经验。能有效的落实精益生产管理，合理的利用生产工时，真正做到人尽其才，物尽其用的效果。