购销活动不仅仅是产品的买卖，还包括了售后服务、客户关系的维护等方面的工作。购销过程中要注意策略的协调和执行力的强化，以下是一些购销范文，供大家参考和借鉴。
同志们：
经县政府研究决定，今天召开全县粮食工作会议，主要任务是：总结过去一年粮食工作成绩，安排部署今年的粮食工作。刚才，敬山同志就全县粮食工作作了一个很好的工作报告，总结成绩客观准确、实事求是，部署任务思路清晰、措施有力，符合我县粮食工作实际，我完全同意，希望大家认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，我就全面完成今年粮食工作各项任务，加快全县粮食事业发展，讲三点意见。
过去的一年，全县粮食系统全体干部职工认真贯彻县委、县政府的决策部署，抢抓机遇，团结一心，克难奋进，开拓创新，做了大量卓有成效的工作，全县粮食各项工作都取得了显著成绩。政策性粮食收储工作取得新进展，认真落实中央惠农政策，及时启动粮食最低保护价收购，400万公斤县级原粮储备全部到位，现库存原粮1431万公斤；粮库建设迈出新步伐，积极争取政策性资金，新建粮库一栋，新增库容250万公斤；清仓查库工作取得新成果，巩固清仓查库工作成果，全面掌握了全县粮食库存家底。这些成绩的取得，是县委、县政府正确领导的结果，是全县粮食系统广大干部职工辛勤耕耘的结果的结果，是各级各部门大力支持的结果。在此，我代表县政府向为全县粮食工作付出辛勤劳动的粮食系统广大干部职工表示亲切的慰问和衷心的感谢！
今年，是实施“十二五”规划的开局之年，也是全县粮食工作实现新发展的重要一年。综合分析全县粮食工作发展面临的形势，我们认为，加快发展面临着很多有利条件：一是中央今年继续实施积极的财政政策和稳健的货币政策，保持宏观经济政策的连续性和稳定性，这是做好今年粮食工作的最大利好。二是从中央到地方，各级各部门对“三农”问题高度重视，支农力度逐年加大，这为我县粮食工作积极向上争取政策提供了难得的机遇。三是随着我县经济社会快速发展，各项民生工程深入实施，基础设施不断改善，全县经济增长的内生动力明显增强，这为我县扩大粮食流通提供了重大契机。四是全县粮食相关企业改制后，无论是在经营理念上，还是经营机制上，都焕发出了新的生机和活力，这为我们做好粮食工作增添了强大的后劲。
在看到有利条件的同时，我们也要清醒的认识到当前我县粮食工作存在的问题：一是我县粮食企业改制后，部分企业职工观念更新慢、市场意识弱、适应能力差，工作成效还不够显著，全县尚未形成运转有序的城乡粮食流通体系。二是随着全县农业结构的大调整，全县农业逐步由粮食生产为主导转变为以烟叶、茶叶、食用菌等特色产业为主导，粮食生产面积逐年减少，城乡居民的生活用粮基本上是外购内销，我县粮源短缺的现象逐步显现。三是粮食企业改革的遗留问题仍然比较突出，后期改革的任务还十分繁重，维护稳定的任务依然艰巨。虽然做好全县粮食工作的挑战很多、压力很大，但机遇也更多，希望也更大。总体而言，机遇大于挑战，希望多于困难。全县粮食系统的全体干部职工要充分认清当前粮食工作面临的新形势、新问题，进一步坚定做好粮食工作的信心和决心，继续保持和发扬好的成绩，抢抓机遇，迎难而上，切实把粮食工作抓实抓好，抓出成效来。
今年是全县粮食工作实现新发展、取得新突破的关键年，要围绕全年工作目标，突出“深化粮食改革,健全调控体系,强化市场监管，切实解决好职工的实际困难”四大重点，下大气力抓好四项工作：
（一）继续深化粮食企业改革，加快粮食流通产业发展。坚持用发展工业的理念来谋划新形势下的粮食工作，进一步深化粮食企业改革，整合企业、整合资产、整合产业，及时将粮食企业推向市场，促进全县粮食经济又好又快发展。一要继续深化企业改革，指导国有粮食企业建立健全现代企业制度，完善法人治理结构，转换经营机制，加强企业管理，抓好扭亏增盈，全面提升粮食企业整体实力。二是要充分发挥国有粮食企业在购销中的主渠道的作用，引导全县粮食企业经营上水平、上台阶。三要努力构筑粮食流通体系。科学谋划全县粮油批发市场建设，以放心粮油配送中心为龙头，以集贸市场和超市等零售市场为基础，以国有粮食储备企业为先导，形成开放统一，竞争有序的现代粮食市场体系。四要盘活闲置的国有资产。粮食系统点多面广、资产多，企业改制后有相当一部分资产没有发挥出应有效益，要围绕全县产业发展，整合企业、整合资产、采取内引外联、嫁接重组等措施，盘活现有资产，让资产发挥出最大效益。
（四）切实解决好职工实际问题，确保全县粮食系统和谐稳定。粮食系统改制后下岗职工较多，切实解决好这些下岗职工的实际困难，对维护全县社会稳定具有十分重要的意义。_要急职工之所急，想职工之所想，下大力气切实解决好一些力所能及的职工实际问题，要按照相关政策要求，主动与县人力资源和社会保障部门沟通联系，申请公益性岗位，将失业人员纳入到全县再就业体系，使他们实现再就业。总之，要以实际行动解决好职工的困难，赢得职工的信赖，确保全县经济社会和谐稳定。
新形势，新任务，对粮食工作提出了新的要求。全县粮食系统企业和广大干部职工要进一步强化发展意识，认真抓好各项工作的落实，不断开创粮食事业发展的新局面。
一要强化责任意识。粮食工作是全县经济工作的重要环节，其地位和作用十分突出，要把各项工作目标任务细化、量化，层层落实到具体部门、具体责任人，加强督促检查，确保全面完成年度任务目标。
二要强化服务意识。要以为企业、外来投资者创造宽松有序、优质高效的发展环境为目标，努力为他们提供政策服务和业务指导。
三是要强化配合意识。粮食部门要加强与相关部门联系和沟通，围绕工作重点问题和薄弱环节共同研究、共同突破，努力形成支持和促进粮食工作的合力。四要强化落实意识。粮食部门要在抓落实上下功夫，要坚持求真务实，注重实效，努力营造抓落实、促落实的浓厚氛围，用敢想敢干的闯劲，奋发有为的拼劲，不达目的不罢休的韧劲，狠抓落实，切实推进全县粮食工作再上新台阶。
同志们，民以食为天，国以粮为稳。粮食是国家最重要的战略物资之一，粮食安全问题关系到整个国家和社会的安全和稳定。做好新一年粮食工作，使命重大，任务艰巨。全县粮食系统的广大干部职工要以高度的责任感和紧迫感，切实将思想统一到县委、县政府的要求上来，以奋发图强的精神，求真务实的作风，锐意进取，真抓实干，努力开创我县粮食工作新局面，为我县经济实现跨越式发展做出新的更大的贡献！
现将情况汇报如下：
1、对党支部近年来关于警示教育和对照“以案促改”专题学习的活动，只看到了表面层次，并没有深入骨髓和触及灵魂的深层次感悟。
2、通过与党支部的谈心和交流，发现自己近年来思想有所松懈，政治理论学习不够;表率作用发挥不足，虽然在平常的工作中，也时刻注意严以律己，应该做什么不该做什么，但还存在标准不够高，自我满足的状态。
3、“两刘案件”中无一不是通过起初的“吃拿卡要”，慢慢走向犯罪的深渊，中央“八项规定”颁布实施以来，奢靡之风虽被狠刹，总觉得自己没有腐败就行，满足于不违规、不触线，但勤俭节约意识不够强，艰苦奋斗精神有所弱化。
1、从政治学习上分析。
平时组织及参加政治学习不够，行动上也没有高度自觉。并且学习效果不佳，形式单一。
2、工作能力有待提高。
对于工作能力的提升迫切性不够、安于现状，专业知识的理论学习后劲不足。
3、工作纪律及生活作风有待加强。
一是自己纪律约束方面还不够深入，工作态度比较随意;二是自认为受党教育多年，思想素质是高的，就渐渐放松了自我要求，平时工作只求过得去，不求过得硬。生活方面，只求不犯错误，没有做出表率。
1、加强理论学习，提高政治素质和政治高度。
以集团这次开展警示教育和“以案促改”活动为契机，全面系统的学习习近平总书记系列讲话精神和治国理政新理念，切实增强党管党治的责任感和紧迫感。
2、进一步提高自身的工作能力。
努力做到克服消极思维、积极工作，加强专业知识的理论学习，进一步提高自己的工作能力，改进工作作风，不断完善和提高工作水平，脚踏实地的投入工作中区。
参加工作以来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持"谦虚"、"谨慎"、"律己"的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和群众的肯定。现将这一年来的学习、工作情况简要总结如下：
一、、政治理论学习情况。这一年以来，我以饱满的政治热情，全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，深入学习了邓小平理论和"三个代表"重要思想，深入领会习近平总书记一系列重要讲话精神，提高了认识，打牢了严守政治纪律的思想根基，始终与党中央保持高度一致。
二、内务管理制度遵守情况。在队内工作中本人始终将《**市矿山救护队内务管理制度》当作第一行为准则，规范自己一言一行，转变了工作作风，摒弃了过去懒散的不思进取。轮到自己值班的时候，即使自己家住的离单位很近，但依然做到了不迟到，不早退，不脱岗，坚持了24小时值班制度。
三、日常训练和业务学习情况。只有加强训练，不断学习，才能打造出能战能胜的队伍，才能成为一名优秀的矿山救护队员。我根据救护队月度工作安排表，与大家一起按质按量完成体能训练和技能学习计划，在平时的训练中努力提高自己的业务技能，()积极参加队里开展的各项技能学习，刻苦训练。我还常利用业余时间，对某些知识难点进行深入研究学习，用理论武装大脑，用良好的身体素质提升战斗力。
四、参与的其他工作情况。2013年，我跟随小队进行了预防性安全检查58矿次，排查矿山安全隐患120余条，较好完成了预防性安全检查工作。跟随小队对矿山企业实行上门服务签订矿山救护协议，签订了协议10家，完成了本年度签订工作。应中队抽调，参与了**县政府关闭的矿山企业的矿井炸封，以及**县18个探矿点的.启封排放瓦斯工作，在实践中积累了许多经验。
存在的不足：
1、平时的工作中不够大胆，缺乏敢管敢干的精神。
2、对政治理论学习和业务学习不能认真。
3、自身身体素质不够过硬需进一步加强。
4、工作中存在粗心大意、浮躁现象。
在今后的工作中我会更加严格要求自己，戒骄戒躁，不断提高自身工作水平，业务技能，思想觉悟，身体素质，加强对政治理论的学习，鞭策自己不断前进。我相信在领导的关怀下，同事的帮助下明年的工作一定会有很大的进步。
今天，在这里召开区涉粮工作专题会，主要任务是组织传达学习__关于巡视工作重要论述和__关于国家粮食安全的重要讲话和重要指示批示精神，传达学习全市粮食购销领域腐败问题专项整治工作动员部署会议及相关文件精神，提出我区贯彻意见，并部署我区涉粮专项了解工作。
下面，我就学习__关于巡视工作重要论述提出贯彻落实意见。
下面，我就学习__关于国家粮食安全的重要讲话和重要指示批示精神，提出我区贯彻意见，并部署市委专项了解迎检工作。刚才，传达学习全市粮食购销领域腐败问题专项整治工作动员部署会议及相关文件精神，这项工作很重要，请大家务必高度重视，切实把专项整治工作落实到位。下面，我就做好我区涉粮工作提几点贯彻意见：
粮食安全是国家安全的重要基础，党的十八大以来，以_同志为_的_始终把粮食安全作为治国理政的头等大事，高屋建瓴地提出了新时期国家粮食安全的新战略，形成了一系列具有重要意义的粮食安全理论创新与实践创新，走出了一条中国特色的粮食安全之路。党的十八大以来，_深入实施新时期国家粮食安全战略，强调“中国人的饭碗要牢牢端在自己手里，而且里面应该主要装中国粮”。粮食储备是国家粮食安全的重要支撑，在稳市、备荒、恤农等方面具有重要作用。这些重要论述和战略要求，具有很强的现实针对性和深远的指导意义，全区各级各部门要深入学习贯彻__关于国家粮食安全的重要论述，坚决扛起维护粮食安全的政治责任，清醒认识当前粮食安全工作的新形势新任务新要求，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，坚决抓好粮食安全各项任务落实，守住粮食安全底线，管好用好“粮袋子”，切实为维护国家粮食安全保驾护航。
粮食安全是稳定国运民生的“压舱石”，事关经济发展、国计民生。粮食储备从20×年开始，就委托×粮库管理，因此，大家对这项工作重视程度稍微不足，平时抓粮食安全的力度仍然不够，职能落实相关责任仍然不够到位，这些问题需要我们引起高度重视，并认真加以解决。全区各级各单位要进一步强化底线思维，增强忧患意识，严格对标对表国家和省市相关要求，采取行之有效的工作措施，切实把保障粮食安全工作放在心上、扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。
（一）要完善抓粮机制。
粮食安全工作是党委政府关切、社会关心、群众关注的一项重点工作。这项工作也属于党政同责的范畴，区一级层面就是我和×主任要牵头抓，镇里就是和你们要牵头抓，分管领导要具体抓、认真督、全力促，充分发挥统筹协调作用，层层压紧压实维护粮食安全的政治责任。要对照新修订的《粮食流通管理条例》《省地方政府储备粮轮换管理办法》，创新完善政策制度、管理体制、运行方式、管理机制，构建保障粮食安全的长效机制。区局要全面落实粮食安全责任，常态化开展安全检查，督促承储企业严格落实地方储备粮“三专”“四落实”等管理规定，不断提升粮食规范化管理水平和安全保障能力，确保我区储备粮库安全。
（二）要加强粮食储备。
要全面提升粮食收储保障能力，严格出入库管理流程和质量标准，科学调整粮食和物资储备的品类、规模和结构，确保粮食和物资保障有序有力。要树牢底线思维，压实储备管理企业主体责任，做好储备粮食定期轮换，强化粮食仓库风险隐患排查整改，切实筑牢粮食安全防线。
（三）要加快粮库建设。
目前，我区粮食储备还是委托代管，没有自己的粮仓，市里建议，我们要尽快谋划建立自己的粮库，将粮食仓储物流等设施作为我区重要民生基础设施抓紧规划建设，尽快建成与我区粮食收储规模和保障供应要求相匹配、布局合理、功能齐全的仓储物流体系，提升粮食流通能力现代化水平。
（四）要强化应急保障。
会上，宣读了《关于开展粮食购销领域腐败问题专项整治工作方案》，市发改委、南郑区纪委监委就粮食购销领域腐败问题专项整治作了表态发言，洋县、略阳县纪委监委，市城管局、卫健委围绕作风建设专项整治作了表态发言。
会议指出。
粮食安全事关民生大事，要提高思想认识，认真学习贯彻__关于国家粮食安全系列重要讲话和重要指示批示精神，把粮食购销领域腐败问题专项整治作为当前的一项重点任务，与加强作风建设监督结合起来，增强行动自觉，突出问题导向，持续深入开展。市级有关部门和纪检监察机关必须提高政治站位，牢牢把握“国之大者”，站在巩固党的执政基础的高度，增强粮食购销领域腐败问题专项整治和作风建设监督的责任感和紧迫感。
会议强调。
要强化政治担当、夯实各级责任、加强组织领导、把握目标任务，以更严的纪律，规范行业治理，铲除腐败土壤，推动专项整治落地见效。要夯实党委政府主体责任、业务主管部门监管责任、派驻机构监督责任和国有粮食企业执行责任，在查处典型案件、解决突出问题、提升治理效能上下功夫出成效。要强化案件查办，加大问题线索发现处置力度，发挥县区主力军作用，整合办案力量，协调多方联动，坚持边整治、边总结、边建章立制，集中力量查办一批典型案件。要坚持问题导向，扎实开展专项巡察、自查自纠和督查抽查，推动查改结合，边查边改。要坚持标本兼治，深入开展以案促改，做好“后半篇文章”，把惩治震慑、监督约束、教育引导贯通起来，努力取得更多制度性成果和更大治理成效，达到查处一案、警示一片、治理一域的效果。要持续用力推进，加强作风建设，坚决扛实专项整治政治责任，紧盯突出问题，精准施策施治，用心用情解决群众“急难愁盼”问题，做到立查立改、即知即改、整改到位。不断加强宣传引导，纪检监察机关要适时通报查处的典型案件，行业主管部门通报本领域突出问题整治情况，综合发挥惩治震慑、惩戒挽救、教育警醒作用。
各县区纪委书记，市粮食购销领域腐败问题专项整治工作协调小组成员单位负责人，作风建设专项整治牵头部门主要负责人，市纪委监委各派驻机构、市委巡察办、委机关相关室部负责同志参加了会议。
同志们：
今天我们召开粮食购销领域腐败问题专项整治工作部署会议，传达了省、市关于粮食购销领域突出问题专项整治的有关部署和要求，刚才xx同志对区粮食购销领域专项整治工作方案也进行了解读，对专项整治工作整治重点、工作要求、步骤节点都讲得很清楚，大家会后一定要抓好贯彻落实。下面我再讲几点意见。
粮食安全工作是国家治理的基础，是国家安全的基石，_同志高度重视粮食安全，从党的十八大以来在不同的场合多次明确强调粮食安全的重要性，要把中国人的饭碗牢牢端在中国人手上。守住国家的粮食安全，除了实施国家粮食安全战略外，坚决惩治粮食购销领域的乱象，遏制粮食领域腐败，也显得尤为迫切。今年7月开始中纪委机关报就发布了关于粮食系统腐败问题的文章，《严查虚报数量贪污粮款、原地“转圈”骗取补贴行为清理粮仓“蠹虫”》（7月18日）揭露粮食企业贪腐乱象；8月2号发文《坚决惩治粮仓蛀虫》；9月9日，《xx紧盯粮食购销领域腐败严惩靠粮吃粮蛀虫》指出粮食系统单位企业“一把手”擅权妄为问题，并且将严惩靠粮吃粮蛀虫；9月17日中纪报刊登了《紧盯靠粮吃粮监守自盗腐败问题开展专项治理粮仓除蠹》；这充分说明粮食购销领域的腐败问题反映强烈，易发多发，到了必须下决心整治的阶段。粮食企业、粮食主管监管部门、纪检_门的同志都要敏锐的政治判断力、政治领悟力，从世情国情粮情的角度，深刻认识此次专项整治的重要意义，不断增强思想自觉、政治自觉和行动自觉。
专项整治是维护粮食安全的重要举措。粮食是关系国计民生和国家经济安全的重要战略物资，是国家和地方整个安全体系的战略基础。开展专项整治就要立足粮食安全的战略角度，紧盯粮食购销环节上的蛀虫，开方打药，以纪律和规矩确保“谷物基本自给、口粮绝对安全”，始终把饭碗牢牢端在自己手中，保持社会大局稳定。
专项整治是增进民生福祉的重要保障。粮食是人民群众最基本的生活资料。涉粮腐败问题就是发生在群众身边的不正之风和腐败问题，损害的是人民群众的切身利益，啃食的是人民群众的获得感，挥霍的是人民群众对党和政府的信任，最终侵蚀的是党执政的政治根基。开展专项整治，就是维护群众利益的生动实践，就是不断巩固党的执政基础，增强群众获得感的具体措施。
专项整治是应对风险挑战的重要支撑。粮安天下。当前，国家粮食供需、粮食安全形势严峻，粮食领域腐败问题令人警醒，中央纪委国家监委连续多次针对粮食系统的腐败问题发文，要求开展专项整治，严惩靠粮吃粮蛀虫，目的就是持续营造风清气正的粮食购销环境，以我国粮食安全优势应对各种可能出现的风险挑战。
针对整治粮食购销系统腐败问题__作出了重要批示精神，中央、省、市纪委监委提出了明确的工作要求，抓好专项整治，是对增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的直接检验。今天参加会议的各个单位和部门要认真研究整治工作重点和任务，切实夯实工作责任；巡察办要按照市有关巡察组工作部署，做好粮食购销领域专项巡察准备工作，确保巡视巡察上下联动、取得实效；各相关派驻机构要切实履行好协调、督促、监督等职责，推动党委、政府及行业主管部门履职尽责，抓好落实。发改局和区粮食公司要切实履行好主体责任，迅速做好粮食购销领域基础数据及资料的整理准备，积极主动为开展专项整治提供资料信息；区财政、市场监管等相关部门要认真履行好监管责任，迅速安排部署，研究落实措施，全区上下各司其职、形成合力，推动工作有效落实。
一要推动专项整治向纵深发展。以开展专项整治为契机，切实把监督贯穿粮食储备管理的全部环节，紧盯在购销环节是否存在套取补贴、虚报数量；在供应环节是否存在弄虚作假、侵占或挪用专项资金；在粮食的储存环节，是否存在_，转手倒卖等现象。与监管部门紧密配合，协同有力，紧盯涉粮企业和购销环节的信访举报问题，逐件过筛，深挖细查，精准打击，精准处置。
引言。
我国是世界首屈一指的产煤大国，煤炭产量遥遥领先。同时，国有煤炭企业、国营煤矿、个体煤矿等煤矿事故也屡禁不止，因煤矿安全事故而造成的人员伤亡人数仅仅低于交通事故造成的伤亡人数，给国家、社会和家庭造成严重的经济损失和难以弥补的创伤。因此，高度重视煤矿安全势在必行。煤矿安全首先面临的问题是煤矿事故的预防。但是当风险爆发后，最关键的则是如何将已经发生的事故的危害性降到最低，如何最大程度地挽回事故带来的人员与财产损失。在煤矿安全事故的处理与应对中，矿山救护队成功起到了挽回国家财产、减少人员伤亡、保护人民生命财产与安全的重大作用。矿山救护队是煤矿企业中的机动部队，如何顺应时代潮流、与时俱进，不断提升自身的业务水平和抗灾救灾能力，是矿山救护队需要经常自省、完善的永恒课题。因此，矿山救护队应当及时总结日常管理及救灾实战经验，不断个更新业务策略，不断研究、创新提高抗灾、救灾能力的途径与方式，趋利避害，迎难而上，攻坚克难，使矿山救护队救灾水平和救灾效果日益完善与提高。
1矿山救护工作的特殊性和工作现状。
1.1采取军事化管理。
作为一个军事化管理的组织，矿山救护队的管理要求和日常工作，类似甚至等同于军队的性质。矿山救护队的责任在于矿山救援、矿山消防、安全生产监察与控制以及安全生产的教育培训。当煤矿事故爆发时，矿山救护队要体现出军人一般的工作作风与思想觉悟，要无条件接受组织上的任务分配，严格遵守规章制度，服从组织要求。
1.2服务于矿山安全生产。
矿山救护队并不是一个独立的生产单位，它是从属于并服务于矿井安全生产的。因此，我们无法以经济效益、产品产值或生产利润为评估指标来对衡量矿山救护队对国家、社会以及企业做出的的贡献。
1.3新老队员交替频繁。
特使的岗位需求使矿山救护队的指战人员经常处在岗位交替、人员变更的环境之中。新队员的培养成长与老队员的退役安置成为矿山救护队必须要正视的一个课题。在频繁的新老队员交替中，必须要重视思想维稳工作，开展思想教育工作，确保救护工作的连贯性与延续性，调动新队员与年轻队员的工作积极性，提高队伍的抢险救灾意识与服务意识，增强队伍的战斗力，做好矿山救护队人员的管理工作。
1.4紧迫性与风险性共存。
矿山救护队工作具有明显的紧迫性和强烈的风险性。一旦爆发矿山事故，不管当时气候条件多么恶劣，不管事故是否能够引发连续反应，只要接到事故电话，矿山救护队人员必须立即采取行动，奔赴抢险救灾的第一现场，制定抢救战略，置个人安危于脑后，积极开展抢险救灾活动。
2新形势下如何建设一支强有力的矿山救护队伍。
2.1开展救护队伍的政治思想教育工作，提高队伍的思想认识。
建立长效机制，自足工作实际，培养队员健康的世界观、人生观、价值观及道德观，锻炼其安岗敬业、吃苦耐劳、无私风险、不怕牺牲的岗位精神。开展救护队伍的政治思想教育工作时要做到贴近生活、贴近实际、贴进群众，要掌握好队员的思想情绪，工作方法要注意动之以情、晓之以理，切勿高屋建瓴、盛气凌人。要学会处理好干部与职工、职工与职工之间的和谐关系，善于通过团体意识教育，巧妙地化解矛盾，减少队伍中的不和谐现象。要营造团结合作、人心向背、齐心协力、攻坚克难的队伍氛围。
2.2加强队伍的管理制度建设，确保队伍工作有法可依。
制度是管理的基础，是管理的保障。矿山救护队实施的是严格的军事化管理制度，强调并重视组织的统一性、制度的规范性、工作的有序性与管理的正规性。尽管目前我国已出台了相应的矿山救护队纪律与条例，但由于各个大队、中队的实际工作方向各有侧重点，因此还应该继续完善、健全相应的制度条文。例如救护队待机制度、会议制度、交接班制度、日常管理制度、业务学习制度、请假制度、训练制度、井下预防检查制度、技术装备维修保养制度、战后讲评制度、内务管理制度、安全管理制度、值班工作制度、考核制度和奖惩制度等等。
2.3加强队伍的教育培训和实战训练。
目前我国拥有71个矿山救护大队和1400多个矿山救护小队，救护队员多达23000多名。面对如此庞大的一支救护队伍和艰巨的安全事故抢险救灾任务，必须要像国外救护队取经，完善我国救护培训工作的整体章程，严格审查教育培训制度，树立现代化抢险救灾理念，锻炼救护技能，提升救护人员的岗位技能，普及救护知识与经验，全面提升矿山救护队抢险救灾的水平。
矿山救护队的建设之本在于一切从实际出发。而目前的当务之急，则是加强队伍的岗位培训，提高队伍的整体素质。所以，应及早制定矿山救护培训工作的工作章程、年季度培训计划、各大中队复训工作计划以及轮训方案。一方面要做好理论教育的培训工作，一方面要加大实战练习力度。模拟实战训练时要最大程度地贴近实际抢险救灾的条件与实际情况，要科学拟定模拟计划与程序，坚持官兵一体、共同训练、顽强拼搏、整体提高。只有在模拟训练中多流汗、多出力，才能探索出积极有效的抢险救灾方法，才能提高自身的岗位本领，才能确保在实战中少流血、少牺牲，拉得出、打得赢。
2.4加强矿山救护队伍的人力资源建设。
矿山救护队的工作环境具有强烈的危险性。而作为从事救护工作的指战员来说所需要的知识也是综合性的。必须要造就一大批真正身体健康、素质良好，爱岗敬业、懂得救护技术和管理的人员充实救护队伍。目前的救护队伍人员的年龄结构及战斗力不尽合理，中年以上的人数占有较大比例，故后续救护队伍的人员接替或补充应引起足够重视。建议能通过函授成人教育的系统教育方式，培养一批高、中层救护指挥员，通过学历教育和短期培训相结合的方法，为我国救护队伍的健康发展打下良好的基础。
2.5建立健全安全事故应急救援体系。
安全生产、重在预防。安全生产的原则便是预防为主，防治结合。但是，尽管有时我们的安全教育工作已经做得很周到，安全管理制度已经很健全，安全设施和设备也都配备齐全，还是会有意想不到的安全事故与灾难发生，给国家和社会造成惨重的损失。面对已经发生的或不可避免的安全事故，矿山救护队伍要想把事故危害性降到最低，就必须建立健全事故应急救援体系，确保紧急情况发生时，能够立即启动应急救援方案，迅速展开被困人员营救计划，有序不紊地组织危害区域内人员、设备撤离，保护其他人员不受伤害，以从整体上控制好事态的发生、消亡，尽最大努力降低人员伤亡、财产损失和生态破坏等灾难性事故后果。
3结束语。
安全生产是企业生存发展的头等大事，是企业的生命线，马虎不得，也不得马虎。矿山救护队必须树立以人为本、安全第一、预防为主、防治结合的安全责任意识，全面推行现代安全生产管理体系，努力探索、不断创新、逐步完善，使之真正成为一支强有力的救护精英安全卫队。
参考文献：
[1]陈细菊.浅谈我国矿山救护工作存在的问题及解决途径[j].煤矿安全，2009.
[2]李守钊.加强矿山救护队伍建设的探讨[j].中国煤炭，2007（01）.
[3]国家煤矿安全监察局.煤矿安全规程[m].煤炭工业出版社，2009.
专项整治工作方案。
为进一步加强我乡安全生产工作，努力减少各类伤亡事故发生，营造良好的安全生产环境，确保我乡安全生产形势的持续稳定，乡政府决定在全乡重点行业领域深入开展安全生产专项整治工作，现制定工作方案如下：
一、专项整治的时间。
2016年4月—2016年11月。
二、专项整治的重点行业领域。
2016年开展安全生产专项整治的重点行业领域包括：道路交通、消防、危险化学品、烟花爆竹、建筑施工、特种设备、职业健康等重点行业领域。
三、工作目标。
通过对重点行业领域扎实开展安全专项整治，进一步推动企业主体责任、部门监管责任和政府属地管理责任的落实，完善安全生产责任体系和事故预防控制体系，有效提升生产经营单位本质安全水平和各行业领域整体安全水平，切实消除和解决重点行业领域存在的突出隐患和问题，压降重点行业领域的事故总量，减少一般生产安全事故，遏制较大事故，坚决杜绝重特大事故，促进重点行业领域的安全生产形势进一步稳定好转，确保圆满完成县政府下达的2016年度各项安全生产控制指标。
四、组织机构。
领导小组办公室设在安监站，办公室主任由副乡长王建义担任，具体负责全乡重点行业领域安全生产专项整治工作的总体安排和组织协调，跟踪了解各行业领域安全生产专项整治进展情况，每季度组织召开专项整治工作交流会，对阶段性工作进行小结部署，协调解决专项整治工作中遇到的有关问题和相关情况。
五、专项整治内容及职责分工。
（一）道路交通安全。道路交通方面由交警中队牵头负责，重点加强事故多发路段的治理，完善道路交通安全设施；严厉打击酒后驾车、无证驾驶、超速超载等违法行为。加大交通安全宣传教育，切实提高人民群众交通安全意识，积极配合职能部门开展交通安全隐患路段的排查治理。
（二）消防安全。由派出所牵头负责，深入开展“四个能力”建设、“清剿火患”行动等，重点检查人员密集场所、易燃易爆场所、文化娱乐场所、“三合一”场所、出租物业、地下空间场所等消防器材、消防设施的配置及运行情况；建筑设计和装修材料是否符合消防安全要求；疏散通道、安全出口设置、建设工程消防设计验收情况等。
（三）危险化学品安全。由安监站牵头负责，重点检查涉及无证生产、经营或超许可范围生产经营情况；危险化学品生产企业和危险化学品生产、储存建设项目的安全管理情况；危险化学品生产、储存、运输、经营、使用等各个环节和生产工艺、设施的安全排查情况，特别是高温、汛期等特定条件下防爆炸、防泄漏、防火灾、防洪涝等各项安全措施的制定、落实情况。
（四）烟花爆竹安全。由安监站牵头负责，重点检查是否存在无证生产、经营或超许可范围生产经营；违法经营礼花弹；烟花爆竹储存危及公共安全；超经营许可证核定范围经营烟花爆竹；非法违法运输烟花爆竹等行为。
（五）建筑施工安全。由村建所牵头负责，交管站、水利所等部门配合，重点检查从事房屋建筑、市政工程、公路桥梁工程、水利工程和汛期水利设施等行业的建筑施工单位及其施工现场的安全管理情况，预防坍塌、高处坠落、起重机械事故等措施落实情况；加强施工现场脚手架搭设、临边洞口防护、施工用电、塔吊和施工电梯、施工机械安全管理的情况；新建、改建、扩建项目执行安全设施“三同时”制度情况等。
（六）非煤矿山安全。由安监站牵头负责，排查爆破作业及采空区、排土场等方面隐患，防爆破伤害、防冒顶、防坍塌、防坠落的情况。加强火工品管理隐患排查，防意外爆炸、防流失的情况。
（七）特种设备安全。由安监站牵头负责，重点检查是否存在违法违规制造、使用特种设备的情况；作业人员按规定持有有效证件情况；安全附件和安全保护装置的检验(校验)情况；锅炉等特种设备安全运行管理情况；应急预案的制定和演练情况。
（八）职业健康安全。由安监站牵头负责，劳动所、卫生院等部门配合，检查各生产经营企业（单位）防护措施是否完善；有害作业场所有无挂设警示标志；作业工场是否通风，布局是否合理，有害作业与无害作业是否存在交叉作业的情况等,重点检查特殊行业、高危行业安全保护规章制度建立和执行情况，督促从业人员和管理人员高度重视和自觉执行落实劳动保护各项措施，开展职业健康教育宣传，保护广大从业人员的身体健康。
六、工作要求。
（一）强化组织领导，加强协调配合。各牵头部门要切实加强组织领导，有针对性地制定专项整治工作方案，成立组织机构，明确专人负责，确保专项整治扎实有效推进。各有关部门要强化属地责任意识、行业监管意识和密切协作意识，通力配合，扎实推进。领导小组每季度、半年组织牵头部门召开专项整治工作交流会，研究协调解决重大问题。
（二）突出整治重点，注重工作实效。各牵头单位依照安全监管职能、行业领域安全生产特点确定重点内容，要突出打击非法违法生产经营建设行为和严格企业市场准入等重点，确保专项整治内容重点突出，薄弱环节整改成效明显，切实消除和解决重点行业领域存在的突出隐患和问题。
（三）切实落实责任，加强跟踪督查。各相关部门要明晰监管责任，认真抓好落实。领导小组将对各专项整治牵头部门阶段性工作情况进行督查推进，确保重点行业领域专项整治取得明显实效。
粮食安全是国家安全的重要基础，粮食购销是保障粮食安全的关键环节。黑龙江、江苏、山东、河南等地纪检监察机关深入开展粮食购销领域腐败问题专项整治，巡视巡察机构开展涉粮问题专项巡视巡察，专项整治与专项巡视巡察互相配合。分级分类，压实各地党委政府、业务主管监管部门、国有粮食企业的责任，推动自查自纠；省市县三级联动，“四项监督”贯通协同，着力发现突出问题，深入查找制度漏洞和短板；以案促改，标本兼治，推动深入治理。
11月17日，江苏省纪委监委在微信公众号“清廉江苏”发布两起粮食购销领域涉嫌腐败问题：徐州市拾屯粮管所法定代表人张传义、宜兴国家粮食储备库分库原主任朱耀民分别因涉嫌严重违纪违法，日前被立案审查调查并采取留置措施。
这是自10月中旬以来，江苏省纪委监委通报的第7批粮食购销领域涉嫌腐败问题。
粮食安全是国家安全的重要基础，粮食购销是保障粮食安全的关键环节。为切实保障粮食安全，黑龙江、江苏、山东、河南等地纪检监察机关近期深入开展粮食购销领域腐败问题专项整治，专项整治与正在开展的涉粮问题专项巡视巡察互相配合，省市县三级联动，“四项监督”贯通协同，精准发现一批突出问题，严肃查处腐败问题，形成有力震慑。
细化任务清单，坚持真查问题查真问题。
全国每9碗米中，就有1碗“龙江粮”。我国粮食生产第一大省黑龙江，耕地面积和粮食总产量、收储量、商品量、调出量均居全国首位，粮食总产量稳定在1500亿斤左右，承担着维护国家粮食安全“压舱石”的重任。
2020年末，黑龙江省纪委监委对党的十八大以来全省粮食系统823个违纪违法案件进行梳理，针对套取补贴贷款、挪用购粮款、违规经营决策、插手仓储项目、违规处理资产等方面典型案例分析发案规律，查找深层原因，提出治理对策。今年5月以来，全省纪检监察机关共查处粮食购销领域腐败案件189件。
针对涉粮企业多、任务重的实际情况，黑龙江省纪委监委巩固深化前期全省粮食系统违纪违法问题专项治理成果，在此次专项整治中分级分类压实责任，推动全面深入开展自查自纠。
谁来查，查什么？黑龙江省纪委监委明确细化任务清单条目，将自查自纠任务分解细化为13个方面、33项具体要求，明确各方职责任务、自查自纠重点和标准要求，确保责任落实落地。
省纪委监委成立督导抽查组，对52家涉粮企业进行督导抽查，发现一批问题线索。畅通问题线索移交机制，督促各地、各有关部门和单位对自查自纠中发现的违纪违法问题线索，按照干部管理权限及时移交同级纪检监察机关。
目前，全省自查自纠发现涉粮问题1731个，其中违纪违法问题线索184条，纪检监察机关已对涉及的20人立案审查调查。
和黑龙江一样，很多地方纪检监察机关通过强化监督检查，督促各地党委政府、主管监管部门、国有粮食企业开展自查自纠，并对自查自纠不深入、整改落实不力、不担当不作为假作为等形式主义、官僚主义问题，依规依纪依法重点督办、坚决问责、严肃处理。
在河南省，以案为鉴，对照自查自纠，或者未巡先改，成为各地普遍采用的措施。
近日，开封市召开粮食购销领域专项整治工作推进会，会上剖析了该市_原副调研员魏某某涉粮问题典型案例。会后，各县区对照案例深入开展自查自纠，共查找廉政风险点55个，建立对应防控措施84条。
开封市纪检监察机关认真梳理粮食系统典型案例，围绕专项整治工作重点任务，督促市粮储局认真落实专项整治工作主体责任和行业监管责任，深入开展自查自纠，梳理权力责任清单，列出问题清单，建立工作台账。目前，全市66家粮储企业自查上报问题119个。
上下联动协作，确保涉粮问题线索“清仓见底”
江苏于10月底组织11个省委巡视组、92个接力和联动巡察组，在全省范围内开展涉粮问题专项巡视巡察。各（县、市、区）也紧跟开展巡察，省市县三级巡视巡察机构无缝衔接、上下联动、同向发力。
是否存在“转圈粮”“空气粮”“升溢粮”“损耗粮”“价差粮”“坑农粮”等问题？快查快办“靠粮吃粮”这几种类型问题，是江苏省在涉粮问题专项巡视巡察期间着力抓好的重点工作之一。
发现问题是巡视巡察工作的生命线。江苏省委各巡视组和市县党委巡察组抓住“摸底数、防风险、查问题、促发展”这四个着力点，坚持把发现并推动查处腐败和作风问题作为重中之重。为确保涉粮问题线索“清仓见底”，坚持巡视巡察上下联动凝聚合力。
同志们：
这次会议是市局党组研究决定召开的一年一度的例会。主要任务是贯彻落实全国、全省_长会议精神，总结粮食工作，分析当前形势，安排部署20xx年全市粮食工作任务。动员全市粮食系统干部职工求真务实、团结协作，努力推动全市粮食工作再创新业绩。下面，我主要地讲三个问题。
一、全市粮食工作简要回顾。
20xx，全系统干部职工在市委市政府的正确领导下，以党的_和十七届四中、五中全会精神为指引，以科学发展观统揽粮食工作全局，以贯彻落实《粮食流通管理条例》为重点，进一步深化改革，加强粮食宏观调控，认真贯彻落实国家粮食政策，各项工作取得了显著成效。其中粮食监督检查工作、军粮供应工作、粮食行业协会工作被评为国家级先进单位;安全生产工作、普法工作被评为市级先进单位，市_被市委、市政府命名为市级文明单位。回顾一年来的工作，主要概括为六个方面：
(一)围绕服务新农村建设，做好各项粮食政策的贯彻落实。
一是积极做好粮食收购工作。在夏秋粮食收购前，做到早安排、早协调、早开秤。市县两级_积极指导国有粮食购销企业千方百计筹措资金，利用代收、代储、联合经营等多种形式开展商品粮收购。全年国有粮食企业共收购商品粮万吨，其中小麦万吨，玉米万吨，商品粮收购量比上年增加万吨，最大限度地保护了农民利益。二是积极推进放心粮油示范工程。市局把放心粮油进农村、进社区示范工程作为重点工作来抓，全年分二批共评审出放心粮油示范店43家，放心粮油生产企业14家，小麦示范种植基地1个，示范主食厨房1家。三是在学“黑马”发展农村粮油连锁店活动中，各县(市)结合实际情况，依托龙头企业尝试农村粮油连锁经营，新增农村粮油连锁店68家，达到418家，在为农户提供方便的同时也收到了较好的经济效益。
(二)围绕实施“退市进县”，积极推进粮食流通产业化工作。
(三)围绕确保粮食安全，粮食宏观调控能力进一步加强。
(四)围绕强化依法管粮，粮食流通秩序进一步规范。
一是依法审批。共为696家企业颁发粮食收购许可证，市场主体多元化格局已基本形成。二是实施粮食执法规范化管理。做到执法标示、执法日志、执法车辆和胸牌、执法宣传册“四统一”，落实专项执法经费万元，覆盖面达到了100%。三是组织开展了对粮食收购政策执行情况、政策性粮食销售出库、全社会粮食流通统计和粮食收购资格核查等执法检查。四是依法查处和打击了各类扰乱粮食流通秩序的违法违规行为。全年查办行政执法案件192例，其中责令改正88例，警告38例，罚款55例，罚款金额万元，取消粮食收购资格3例，移交其他部门处理8例，有效地维护了粮食流通秩序。五是创新监管方式，积极探索联合执法。主动与工商、质监、卫生等部门建立合作关系，取得配合支持，形成执法合力，开展了多种形式的检查活动。特别是在重大节日期间积极配合相关部门加强对粮食市场巡查和突击检查，严防不合格粮食流入口粮市场。
(五)围绕重组改制，企业效益进一步提高。
一是国有粮食企业进一步重组整合，形成骨干龙头企业。至目前，国有企业重组为70家，精减企业24家。其中，辛集、晋州等12个县(市)已提前两年完成整合任务。二是推行公司化管理，建立现代企业制度。市军粮供应有限公司成立了军粮面业有限责任公司和民安军粮购销有限公司等两家子公司，市家家惠粮油食品服务中心设立了家家惠粮油食品有限公司，为加强现代企业管理起到了示范引领作用。三是加大创收力度，企业效益进一步提高。全市全年完成营业总收入万元;实现利润万元，同比增加利润万元。其中正定、晋州和藁城分别实现利润万元、万元和万元。市直属国有粮食企业实现利润万元，实现了企业改制后连续三年盈利的目标。
(六)围绕提高机关效能，服务工作水平进一步提高。
在以案促改警示教育活动中，我认真学习了省法院以案促改警示教育读本，通过鲜活的我省法官违反廉政规定的违法违纪案件事例，使内心深有感触，提高了拒腐防变和加强自我约束的意识。
这次省法院编发的警示教育读本中选取的案件，全是我省法院系统中的案件，大多是省高级法院法官的违法违纪案件，这让我深感触动。这些法官原本都是法院中的资深法官，基本是高级法官的具有领导职务的高级法官，但均因贪腐廉政问题而身陷囹圄，令人唏吁，惊叹不已。我感觉到作为法官不仅是带有尊荣感的职业，也是一个充满诱惑、存在廉政风险的职业。特别是在法院的审判、执行岗位，这是高风险的职业岗位，会面对很多的诱惑，应当不断的坚定理想信念，始终不断提升自身人格修养，时刻警示反省、守住廉政纪律底线。
从这些法官走上违法犯罪的经历和心路历程看，他们原本之初，初进法院，初当法官之时，都是怀着一颗能作一名担当正义的公正法官，然而在长期的工作中，逐渐的发生了变化。从无到有，从小到大，从公正执法到不收钱不办事，使担当正义的法官走上人民的罪人，他们的案件让人警醒。他们走向违法犯罪的原因，我认为：一是在长期工作中逐渐放松了理想信念和人生观的改造；二是放松了党性修养；三是沾柒了拜金奢靡享乐之风。由此便生出了罪恶的果实。这与内心的人格修养、职业道德、共产党人的宗旨都背道而驰。
通过学习，我想要深刻吸取他们的教训，不断加强自身修养，强化制度约束。要注重人格修养，作为共产党员更要以党章党纪严格要求自己，加强党性锻炼，作为一名法官，更要具备公正的人性光辉和职业道德。
人格修养是每个人都应面对的课题，作一个内心善良的人，不以恶小而为之、不以善小而不为，不是自己的东西不拿，不贪图奢华享受。在人的成长过程中，应树立正确的世界观、人生观和价值观。这些内心本质的思想认识是指导我们行为的方向性主导。一个人格高尚、不断完善自身不断修正自身思想的人，一个有正确世界观、人生观、价值观取向的人，能够辩明是非，能够自行约束自身的言行。
身为一名共产党人，更应按照党章、党纪、党规严格要求自己，严格落实党的全心全意为人民服务的宗旨，要不断加强党性修养，牢固树立“四个意识”，即政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。共产党员要自觉坚定理想信念，不断学习党的先进理论，特别是在我们改革开放三十多年来，国家建设和社会财富已有充分积累的条件环境下，更应时刻警醒，保持与时俱进的思想态度，坚持用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，当前就是要深入学习习近平总书记一系列重要讲话精神。奚晓明虽是最高法院的副院长，也是党的高级领导干部，却忽视思想道德的自我完善，忽视党性修养的锻炼，意识松懈，禁不住金钱私利的诱惑，走向违法犯罪，教训是深刻的。
坚持标本兼治、推进以案促改既是一项重要而紧迫的政治任务，也是一项十分重要的创新性工作，更是一项任重道远的常态化工作。全区各级各部门都要按照《关于开展坚持标本兼治推进以案促改工作实施方案》，聚焦重点、把握关键，真正把这项工作做细、做深、做实。
一是打好‚三场战役‛。通过扶贫领域的以案促改，确保脱贫攻坚的圆满完成；通过环保领域的以案促改，确保环境污染防治工作真正被重视起来；通过‚两违‛治理领域的以案促改，确保违法占地和违章建筑得到有效控制。
二是做好‚三个剖析‛。剖析典型个案。对近年来查处的典型案件，选择有代表性的个案进行深刻剖析，找出症结及监督管理漏洞，达到警示震慑教育效果，不断筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线；剖析共性岗位。围绕腐败问题多发易发的岗位，查找案发的共性规律，研究防控对策；剖析重点单位。对案件多发或发生重处分案件的部门或单位，必须下大力气开展以案促改，科学配置权力，规范权力运行，强化监督制约。
三是写好‚精选文章‛。
执纪审查的震慑作用；事后抓制度预防。针对典型案件暴露出来的问题，围绕授权、用权、制权等环节，查漏补缺，有针对性地建章立制，提高以案治本工作的精准度，推进以案促改工作常态化、制度化，真正做到把权力关进制度的笼子。
四是达到‚三重效果‛。筛查一批廉政风险点。完成风险点排查工作任务，使风险防控及时有效；解决一批突出问题。针对问题对症下药、集中整改，着力解决一批突出问题；创新一批制度机制。要结合实际、创新方法，力争多创亮点、多出特色，形成一批制度成果。
通过学习公司下发的《某某某违纪违法案件开展专项以案促改活动方案》的文件，我就如何做好自身廉洁自律工作，如何加强工作中的廉政风险防范，下一步如何做好党风廉政建设工作，进行了如下反思：
一、存在的问题。
（一）学习不系统、理论水平有待提高。案例中某某某是因为不注重理论学习，放弃对自身世界观的改造，在各种物质利益面前逐渐迷失，堕入贪污腐化的深渊。对党纪国法一知半解，导致在工作中不作为、乱作为、胡作为，导致走向错误的道路。
（二）对反腐倡廉工作的认识不足，思想不够敏锐，思路不够开阔，思考不够深远，观念有些陈旧，更新尚不到位。
造成纪律涣散，难以正确处理全局与局部、民主与集中、个人利益与党和群众利益的关系问题。
二、整改措施。
（一）加强学习，首先作为一名共产党员，必须要树立终身学习的观念，其次，学习必须要结合实际，不断提高活学活用马列主义理论的能力，提高处理复杂局势和农村基础工作的能力。最后，学习必须要全面。在理论学习的基础上学习必须要全面。不仅要学习理论政策知识，还要学习法律、历史、经济、科学、社会、心理等方面的知识，力求知识全面。
（二）提高认识，充分认识到反腐倡廉工作的重要性。首先，反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务，也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务。腐败的存在导致社会不和谐，构建社会主义和谐社会，必须坚持以人为本，把最广大人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。
高压线、警戒线”，进一步强化纪律和法律意识，远离腐败深渊。
三、个人总结。
通过对《某某某违纪违法案件开展专项以案促改活动方案》的学习，我一定要坚持把以案促改工作与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来，把警示教育纳入纳入党员干部教育整体规划，作为教育培训的重要资料，既要透过以案促改起到以案示警的教育作用，又要紧密结合工作实际，以各项工作的新业绩检验整改成效。切实增强党员领导干部的政治纪律意识，确保始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央持续高度一致。
（一）实行股份制改革，建立现代企业制度：
在地方国有粮食购销企业中，实施企业产权制度改革，实行企业所有权和经营权分离，建立现代企业制度。
一是可以组建集团公司。以县为单位，改组、改造地方国有粮食购销企业，按照《公司法》的要求，可以骨干企业为主体，通过系统内部的联合、兼并，组建企业集团或股份制企业，提高整体效益和竞争力。
二是组建股份制企业，即通过资产重组，实现投资主体多元化，首先，打破国有企业只由国家投资的单一主体模式，采取国家、企业、个人多元投资形式；从资本形态上，可采取流动资本投入、固定资本投入和无形资本投入等方式；其次，员工可以股东化，以提高员工对资本的关切度，使他们既是企业的生产者，又是企业的投资者，企业经营业绩如何直接关系到自己的切身利益，因此，他们对企业生产经营状况的关切程度比以往任何时候都要高，对企业重大问题的民主参与意识会更强。
（二）创新市场经营，提高市场占有份额：
鉴于目前粮食市场化经营的这种竞争态势，企业要建立与粮食市场化相适应的经营机制，鉴定树立“大市场、大流通、大粮食”的经营理念，要根据市场经济的要求，以粮食市场需求为导向，发挥龙头企业的带动作用，将粮食生产、转化、加工、运销的各个环节紧密结合、实现产、购、加、销一条龙，贸、工、农一体化，把粮食生产、流通、消费有机结合起来，走粮食产业化经营之路。要提高市场占有份额，必须创新粮食收购，提高为农服务水平。
一是创新粮食收购方式。改变过去等客上门、坐库收购的官商作风，深入村庄、农户，登门到户收购，方便农民售粮，并不断改进收购服务，积极为农民代储粮食。
二是创新收购资金筹集渠道。积极争取农发行信贷支持，采取自筹资金、预收销货定金、代购代销等方式，多方筹措粮食收购资金，确保不向农民打“白条”。
（三）创新企业文化，提升核心竞争力：
企业文化是企业的灵魂，提升文化创新工程，提升企业自身特色，是改造、提升企业核心竞争力的关键环节，是凝聚、规范、引导和激励职工为实现企业共同目标而奋斗的精神力量，是现代企业可持续发展的强大动力。
一是积极提炼企业自身经营管理特色，主动吸收先进文化优势，融合出企业最有生命力的表现形式--企业文化。要搞好企业，必须要有一个好的经营管理理念，以增强和激发企业干部职工的认同和共鸣，树立企业外在形象和声誉。
二是坚持以人为本，切实加强企业思想政治工作，激发工作热情，最大限度地激发人的主观能动性，焕发企业内部活力。
三是培育和重视人才，优化企业队伍。首先，通过筑巢引凤引进精于管理和经营的人；其次，通过横向学习，提高企业领导者领导企业的能力；再有，通过就地培训提高在职员工的技能水平；最后，通过建立人才储备制度，有计划的从大专（本）院校引进人才。
我是救护队一名矿山救护指挥员，自担任救护技术员以来，根据中队工作安排，我认真履行岗位职责，努力工作，将自己所掌握的知识和技能传授给队员，现将我近一年以来的工作总结如下：
一、思想政治方面。
作为一名党员，我深知一名合格的党员，一定要在思想上、政治上、行动上和党组织保持高度一致，认真履行党员的义务和权利。特别是在我党开展群众路线实践教育活动以来，我能积极主动进行系统的学习，并注重联系群众，团结关心帮助同志，事事以集体的利益为重，注重维护好集体形象。作为一名指挥员，我深知一定要正确定位自己，立足岗位实际，以身作则、率先垂范以上率下。要以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，以真诚之心对待员工。努力加强与班子、与班组的深入沟通，努力提高决策科学化、民主化水平，努力改变一切不能适应工作的做法，实实在在把工作重点落实到推进队伍建设上，确保在作风建设上取得实际成效，提高广大员工的满意度。
二、学习方面。
一年以来，我通过和队员一起学习业务知识、仪器装备操作和技术训练等，使自己的业务水平不断提高，整体素质得到了全面的提升。同时我努力从本职工作做起，不断加强学习，尽职尽责地完成各项工作，坚持做到“认认真真学习，堂堂正正做人，踏踏实实做事”，在工作中不争名夺利，不计较个人得失。利用业余时间，我对《矿井通风与安全》、《矿山救护规程》、《矿井灾害防治理论与技术》等书籍进行了学习，使自己的业务技能水平得到很大提高，也为更好的完成救护队的各项工作奠定了良好的基础。让我感到高兴的是，在参加专升本考试中，我顺利的通过了考试，让自己的舞台又向前迈进了一步。
三、工作方面。
1、在制度建设方面，为了进一步适应矿山救护队伍科学化、规范化、标准化的发展要求，全面提高科学管理水平，提升队伍的整体素质，我对中队的各项管理制度予以修改完善，进一步明确各项工作职责，规范工作程序，促进了我队在管理过程中形成“用制度管人，按程序办事”的风气。平时利用班前会和周二、周五学习时间，我认真对队员学习、讲解各种管理制度和内务管理知识，使队员在组织纪律、内务卫生等方面有了很大提高，特别是在组织纪律方面，能遵守中队的各项制度和要求，积极进行学习、训练。
2、按照《矿山救护规程》规定，我每月按时制定学习、训练工作计划。制定合理的工作计划是救护队很好的开展各项工作的基础，所以我参考、学习《规程》等有关规定，结合和救护队实际情况，每月按时制定学习训练计划，确保救护队各项学习、训练工作正常、有序的开展。在开展各项学习、训练过程中，我每月按照学习、训练和考核内容认真填写各类记录，确保学习、训练有序、有效开展，记录齐全、完善。
3、在组织队员业务理论学习方面，结合矿山救援工作的需要，我组织队员以《矿山救护规程》、《矿山救护队员》为主要学习内容进行，特别围绕我矿井下实际情况，发生水灾、顶板和火灾事故的可能性大，针对事故我组织队员认真学习事故的预防、救援和安全注意事项等，对一些难理解的问题和大家共同探讨，理论与实际相结合，并做到每月定期考核，使队员既有学习的动力，又有学习的压力，促使队员在实际中提高。
4、在组织队员进行装备和技术训练方面，我严格按照《矿山救护质量标准化规范要求》规定，每天组织队员进行包括各类检测仪器、急救器材和防护装备的操作、讲解训练，每天对队员进行抽查训练，月底以小队为单位进行考核。通过每天反复的操作、讲解训练，救护队员的业务素质得到不断的提高，小队的整体战斗能力也进一步提高；一般技术操作训练是集体训练科目，以小队为单位进行，按照《矿山救护质量标准化规范要求》规定，对存在的问题我给队员认真、耐心讲解，直到操作规范、验收合格为止，保证训练效果明显、不断进步，达到质量标准化规范要求，为事故紧急、有效救援打下坚实的基础。
5、在每天组织队员体质训练方面，我充分调动队员的训练积极性，以优带差、以一帮一，从而使得队员的身体素质稳步提高。在训练中我能以身作则，从不搞特殊化，积极组织和队员一起训练，从而在队员当中也得到了较好的评价。
6、在管理方面，救护队实行的是军事化管理，不论是业务学习、训练、技术装备的保养、维护，还是战备值班工作，和日常的管理工作，必须做到严要求、严管理，保证“召之即来、来之能战”。
所以我在平时管理过程中，坚持以身作则、严格管理，从装备库到值班救护车，从中队装备到小队以及个人装备，严格专人定期检查、维护保养并作好记录，确保所有仪器装备按要求达到“全、亮、准、尖、利、稳”的要求，不定时的进行检查，发现不合格的装备及时维修或更换，在提高操作水平的同时，必须要求确保仪器、装备100%完好，为安全抢险救灾提供强有力的保障；在值班期间，必须严格24小时值班工作制度，严格请假制度，无非常特殊情况，任何人不得擅自离队，保证值班指战员24小时留守队部待命，在我值班期间，不定时的对值班工作情况进行检查，保证是紧急、有效出动。
7、其他工作：
(1)、根据公司有关部门要求，制定辅助队员学习、训练计划，负责组织进行辅助队员的学习、训练工作。
(2)、每月组织救护队员按计划进行安全学习，和周二、周五学习，每月进行安全分析，并上报总结；每天班前会坚持组织队员进行每日一题、读书活动和班组安全学习。
(3)、根据公司有关部门的安排和要求，及时完成相关措施、计划的编写、审批和报送，确保我队在参加各项工作、活动中，都能正常、有序开展。
(4)、每月完成安全基础管理和质量标准化有关内容，确保我队在各项检查中记录齐全、资料完善，考核、评比成绩前列。
(5)、每月完成我队的考勤、对工和做资，及其它福利待遇的审批、领用等工作，确保我队相关工作正常开展。
(6)、负责我队党支部的建设工作，完善党员学习、支部活动等记录、资料，我队的支部建设得到了部门的充分肯定和好评。
四、存在不足。
虽然在过去的一年中，我在工作中有一定成绩，但仍然存在不少不可忽视的问题: 。
1.在带领队员的学习、训练上，方法还不够灵活。
2.在工作中做到了相互支持、相互帮助、相互配合。但与同事之间的经常相互沟通上还有所不够。
连日来，市现代集团纪委在市纪委监委和派驻市国资委纪检监察组的指导下，以全国各地典型涉粮腐败案件为切入口，召开警示教育大会，警诫集团上下要以高度的政治自觉和强烈的使命担当，切实履行好粮食安全保障职责。
集团自2021年9月底开展粮食购销领域腐败问题专项整治工作以来，结合省市粮食购销领域腐败问题专项整治相关要求，建立了政策落实督导组、业务经营督导组、采购和工程建设督导组、执纪问责督导组“四组联动机制”，对所属粮食企业、基层粮库(粮站)“靠粮吃粮”问题以及落实粮食购销主体责任情况等进行了全面的“政治体检”和“监督检查”。通过“拉网式”的内部自检与外部检查相结合，及时发现并掐断了苗头性问题，进一步净化涉粮企业的政治生态环境。
粮食购销领域的廉洁与否直接关系到能否端牢饭碗的问题，是一项国计民生问题。集团在根治粮食购销领域的腐败问题时，严格落实“一岗双责”，以刮骨疗伤的勇气、坚韧不拔的韧劲推进集团粮食购销领域整改，针对存在的突出问题和薄弱环节，做到立行立改，即知即改，确保整改任务要件件有落实、事事有回音。同时，以务实的态度建立风险防范长效机制，把问题整改、机制建立与生产经营和管理工作同部署、同落实、同考核，并用好智慧国企和数字化改革等抓手，做到真管真严、敢管敢严、长管长严，以案促教、以案促改、以案促治，合力堵住“人、财、物”监管漏洞。
下一步，该集团将继续围绕整改目标任务，牢固树立正确的政绩观、权力观和价值观，转变作风、狠抓落实，持续开展“回头看”行动，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，把粮食购销领域腐败问题专项整治与市委涉粮企业专项巡察反馈问题整治工作高度结合，把问题整改落实到位，把巡察的成果领会好、运用好，不断强化党建引领，凝聚发展合力，为我市粮食领域的高质量发展贡献更大的“现代力量”。
今年来，xx县xxx以保障粮油质量安全为重点，进一步明确中心任务，突出工作重点，以务实负责的态度，以法制宣传、日常监督、专项检查和集中整治为手段，扎实开展粮食流通监督检查工作，切实加强粮食收购、储存、加工、销售及运输环节的质量监管工作及政策落实情况的监督检查，确保了各项工作取得实效。现将工作开展情况总结如下：
一、20xx年工作情况。
（一）加强组织领导，提高责任意识。我县粮食行政管理部门认真贯彻执行《粮食流通管理条例》等法律法规，以加强粮食质量监管为核心，继续加强粮食流通监督检查，全力维护粮食流通秩序。为保证粮食食品安全尤其是做好职责内的原粮质量与卫生安全监管工作，从“保安全、维稳定、构和谐、促发展”的大局出发，切实增强工作的责任感和紧迫感，高度重视，精心组织，多次召开专题会议研究部署粮食质量安全监管工作，周密安排年度粮食流通监督检查工作计划，切实加强粮食法制、科普知识宣传，保证各项工作有重点、有计划地顺利推进，确保了全县未发生一起粮食质量卫生安全事故。
（二）加强粮食收购入库环节的质量监管。组织开展收购环节粮食质量监督检查。在原粮质量方面，结合我县粮食收购时节，以收购粮食质量为重点，督促粮食企业尤其是政策性粮食承储企业严格执行国家粮食收购政策的质量标准、仓储技术规范、设置收购原始记录、建立收购粮食质量档案和经营台账，定期报送粮食收购的基本数据；在粮食收购场所的醒目位置公示收购粮食的品种、质量标准、计价单位和收购价格等内容；及时对收购粮食进行检验，对杂质、水分进行整理。在原粮卫生方面，认真检查粮食收购者是否将粮食与可能对粮食产生污染的有害物品进行混存，从粮食流通源头上保障粮食卫生安全。配合食药监部门开展粮食样品抽样检测任务，全年抽样送检80批次，其中10批次民生工程食品安全监督抽样任务已全面完成。同时，指导粮油公司对储粮仓库、储粮设施、检验条件等进行功能提升和改进，改善储粮条件，提高储粮品质。
（三）切实做好粮食库存检查工作。为切实掌握我县粮食库存情况，确保粮食库存真实、质量良好，保证粮食宏观调控政策的有效实施，我局按期组织完成了20xx年粮食库存检查的自查工作。为确保库存检查工作的有序进行，我局及时成立了以单位负责人为组长的粮食库存检查工作领导小组，制定了工作实施方案，安排部署具体任务，研究制定工作措施，落实工作要求。经过检查，认定库存粮食数量真实、账实相符，库贷相符，粮食质量良好、储存安全，资金无挤占、挪用现象。对检查中发现的问题，及时要求企业进行了整改落实。
（四）加强粮食流通统计制度执行情况的监督检查。我局对所有粮食经营者个体、超市建立粮食购销经营台账，最低库存量均符合国家要求。
（五）加强重大节假日期间粮油销售市场检查。我局加强重大节假日期间粮油销售市场检查，每逢元旦、春节、五一、国庆期间，组织执法人员深入粮油经营企业监督检查，督促落实粮食流通统计制度，保证粮油质量，保持库存量。对于发现的问题及时责令整改，进一步规范涉粮企业经营行为，有效地维护了正常的粮食流通市场秩序。
（六）扎实开展科普宣传活动。按照省、市安排和县食安委的部署，开展了“发展粮油科技、增加优质产品、保障注释安全”为主题的科技周宣传活动，发放宣传资料1000余份。开展了20xx年度粮油科技进军营活动，向官兵赠送了《粮油营养健康知识》等科技宣传单。围绕世界粮食日“改变移民未来—投资粮食安全，促进农村发展”和爱粮节粮宣传周“爱粮节粮保安全，优质优价促增收”的活动主题，组织开展了街头宣传活动、“进农村、进学校、进家庭”三进活动，发放宣传资料500余份，向广大消费者普及粮油安全知识，增强消费自我保护意识，也提升了粮食流通工作的影响力。
二、明年工作思路。
20xx年，xx县xxx将继续抓好以保障粮油质量安全为重点的粮食流通监督检查工作，以全社会粮食质量为监管范围，加强与工商、食药监、质监等部门的执法协调工作，着力加强粮食收购、储存、加工、销售及运输环节的质量监管，切实做好地方储备粮管理，有效防止不符合粮食质量卫生安全标准的粮食流入口粮市场，切实维护广大人民群众的粮油消费安全。同时，狠抓法制宣传教育工作不放松，切实加强执法队伍建设和制度建设，进一步夯实粮食流通监督检查工作基础，继续巩固和深化监督检查工作的规范化管理成果，力争让我县粮食流通监督检查工作再上新台阶。
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以案促改既是对典型案件的有效利用，更是以案为鉴，防控风险于未然。
以案促改，核心在案。如何细致梳理窝案、重复案等典型案件发生的全过程，找准案件的关键环节，剥离发案的偶然因素，深挖其中的共通问题，发现岗位廉政风险点，构成可整改的漏洞或问题清单是以案促改的核心工作。抓住此项核心，为强化干部教育，完善管理方法，堵住制度漏洞等工作供给可参考、能借鉴的鲜活例子和改善方向。
以案促改，关键在促。如何将案件反映出的问题与实际党风廉政建设工作相互印证，并在各机关单位中以思想上的学习教育、作风上的自查自纠、制度上的完善健全等方式加以整改是以案促改的工作关键。促进机关单位、党员干部参与其中的自觉性与进取性，深刻理解典型案例反映出来的廉政工作症结所在，结合机关单位的职能与权责，岗位的定位与特点，做到有则改之，防微杜渐。
议案促改，目标在改。以案促改的目标是从制度、思想、作风等方面齐发力，以前车之覆辙为省自身之镜鉴。结合案件深刻剖析自身，查找漏洞与不足，从根本上逐渐完善制度、提高思想认识，从制度和思想因素上根除违纪行为发生的土壤，标本兼治，不断促进党风廉政建设从量变到质变的提升。
只要我们找准核心，抓住关键，咬定目标，相信以案促改工作必须能取得良好成效。
为认真落实关于“深入推进全面从严治党，务必坚持标本兼治，不断以治标促进治本”的要求，进一步加强廉政风险防控，强化权力监督制约，不断增强全面从严治党的系统性、创造性和实效性，日前，郏县纪委印发了《关于坚持标本兼治推进以案促改工作的实施办法》，要求各级政府、各单位结合实际，抓好贯彻落实。
笔者认为坚持以案件为重点，就要深挖倒查，向深处抓、往实里做。透过剖析，研究案发规律，深挖问题根源，扩大战果，做好执纪审查后续文章。把案件高发单位，窝案、串案、重复发案单位作为重中之重。建立执纪部门、案发单位和预防机构三方协同开展工作的防控机制。案发单位要深刻反思案件发生的深层次原因，反映出来的思想教育不到位、监督制约不严、体制机制不全等问题，查找关键环节、重点岗位、重点人员的廉政风险点，明确风险等级;纪检部门制定有针对性的教育、打击、处分等分类防控措施，做到以查促教，以查促管，以案促改，以案促建，到达标本兼洽目的。
要以案发单位和部门为重点，以案倒查，跟踪预防，做好执纪审查以案促改后续文章。透过剖析典型案件，深挖问题根源，把握廉政风险防控重点，建立执纪部门、案发单位和预防部门三方协同开展工作的防控机制，扩大执纪审查后续效应，以案促改，以案促防，努力构建不能腐、不想腐的有效机制。
要透过筛选党的十八大以来查处的违纪违法案件，体现全面从严治党的综合效果，把案件高发和窝案、串案、重复发案单位(系统)作为重中之重。要结合本地和我单位执纪审查工作进展状况，及时筛选典型案件，常态化开展农业系统以案促改加强廉政风险防控工作。
以案促改既是对典型案件的有效利用，更是以案为鉴，防控风险于未然。
以案促改，核心在案。如何细致梳理窝案、重复案等典型案件发生的全过程，找准案件的关键环节，剥离发案的偶然因素，深挖其中的共通问题，发现岗位廉政风险点，构成可整改的漏洞或问题清单是以案促改的核心工作。抓住此项核心，为强化干部教育，完善管理方法，堵住制度漏洞等工作供给可参考、能借鉴的鲜活例子和改善方向。
以案促改，关键在促。如何将案件反映出的问题与实际党风廉政建设工作相互印证，并在各机关单位中以思想上的学习教育、作风上的自查自纠、制度上的完善健全等方式加以整改是以案促改的工作关键。促进机关单位、党员干部参与其中的自觉性与进取性，深刻理解典型案例反映出来的廉政工作症结所在，结合机关单位的职能与权责，岗位的定位与特点，做到有则改之，防微杜渐。
议案促改，目标在改。以案促改的目标是从制度、思想、作风等方面齐发力，以前车之覆辙为省自身之镜鉴。结合案件深刻剖析自身，查找漏洞与不足，从根本上逐渐完善制度、提高思想认识，从制度和思想因素上根除违纪行为发生的土壤，标本兼治，不断促进党风廉政建设从量变到质变的提升。
只要我们找准核心，抓住关键，咬定目标，相信以案促改工作必须能取得良好成效。
坚持标本兼治、推进以案促改既是一项重要而紧迫的政治任务，也是一项十分重要的创新性工作，更是一项任重道远的常态化工作。全区各级各部门都要按照《关于开展坚持标本兼治推进以案促改工作实施方案》，聚焦重点、把握关键，真正把这项工作做细、做深、做实。
一是打好‚三场战役‛。通过扶贫领域的以案促改，确保脱贫攻坚的圆满完成；通过环保领域的以案促改，确保环境污染防治工作真正被重视起来；通过‚两违‛治理领域的以案促改，确保违法占地和违章建筑得到有效控制。
二是做好‚三个剖析‛。剖析典型个案。对近年来查处的典型案件，选择有代表性的个案进行深刻剖析，找出症结及监督管理漏洞，达到警示震慑教育效果，不断筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线；剖析共性岗位。围绕腐败问题多发易发的岗位，查找案发的共性规律，研究防控对策；剖析重点单位。对案件多发或发生重处分案件的部门或单位，必须下大力气开展以案促改，科学配置权力，规范权力运行，强化监督制约。
三是写好‚精选文章‛。
执纪审查的震慑作用；事后抓制度预防。针对典型案件暴露出来的问题，围绕授权、用权、制权等环节，查漏补缺，有针对性地建章立制，提高以案治本工作的精准度，推进以案促改工作常态化、制度化，真正做到把权力关进制度的笼子。
四是达到‚三重效果‛。筛查一批廉政风险点。完成风险点排查工作任务，使风险防控及时有效；解决一批突出问题。针对问题对症下药、集中整改，着力解决一批突出问题；创新一批制度机制。要结合实际、创新方法，力争多创亮点、多出特色，形成一批制度成果。
有句老话我们再熟悉可是了，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，堤溃蚁穴、气泄锋芒，“吃拿卡要”看似事小，实则害处无穷。在一些领导干部尤其是基层干部眼中，吃一点拿一点，似乎是“小事一桩”，殊不知，这对老百姓而言，有切肤之痛。作风建设永远在路上，反腐斗争永远不停歇，要狠刹“吃拿卡要”不正之风。
“吃拿卡要”频频出现，主要还是有两点原因：其一，权力的傲慢与任性。手中有权，并且权力又没有得到有效的监督和制约，所以导致很多事情就是当权者说了算，而不是百姓说了算，这在必须程度上助长了当权者的为非作歹思想;其二，思想意识的滑坡。思想上松一寸，行动上就会散一尺，应对诱惑、利益，一些领导干部难以抵御，出现跑偏、铤而走险的行为举止，攀比、欣羡、腐化，最终坠入深渊，永远不能自拔。
毫无疑问，吃拿卡要现象，严重破坏了党和政府的形象，影响了机关办事效率，伤透了老百姓的心。“吃拿卡要”不正之风，必须治理，必须遏制，必须狠刹。
一方面，要建章立制，规范权力，注重精神洗礼与警示教育。牛栏关猫关不住，权力篱笆必须扎紧、扎牢、扎固，让权力在阳光下运行，不让“吃拿卡要”行为有机可乘;要加强领导干部梦想信念、党纪国法的教育培训，牢记宗旨使命，远离不良诱惑，从案件中吸取教训，知敬畏、明底线，管好自我的手，收住自我的心，把好自我的嘴。
另一方面，要强化打击，通报曝光，坚决铲除不良习气与土壤。对待“吃拿卡要”行为，要严厉查处，不姑息、不迁就，及时查处这些违纪党员干部，让他们“吃”到后悔，“拿”得扎手，“卡”住前途，“要”到处分;加大通报曝光力度，以儆效尤、以案示法，强化监督举报，让“吃拿卡要”分子无处遁形，最终还政治生态一片风清气正。
在推进以案促改工作中，集团公司将以案发单位为重点，以案倒查，跟踪预防，做好执纪审查以案促改后续文章。经过剖析典型案件，研究案发规律，深挖问题根源，推进以案促改，扩大执纪审查后续效应，推动构成权力结构配置科学、权力运行规范透明的良性局面，在强化不敢腐的基础上，努力构建不能腐、不想腐的有效机制。
按照以案促改工作流程，违纪违法案件处分决定书或司法判决书下达后，纪检监察机构将对案发单位下发《关于开展案件剖析做好以案促改工作通知书》。案发单位要按照通知书要求，成立专门工作机构，制定切实可行的坚持标本兼治推进以案促改工作方案，报发出通知的纪检监察机构备案后组织实施。
集团公司对方法步骤作出详细规定。
一是筛选典型案件。各单位要筛选“十九大”以来查处的违纪违法案件，重点突出案件的典型性，把案件高发和窝案、串案、重复发案单位作为重中之重。集团公司纪委将选择个别违纪问题多发的单位开展跟踪督办。
二是剖析问题原因。纪律审查承办部门在执纪审查终结后1个月内，将构成深层次的案件剖析材料，分析案发原因，深挖案件反映出的思想教育、监督制约、体制机制等方面的问题，提出有针对性的整改提议。
三是规范工作流程。坚持标本兼治推进以案促改，一般分为宣传动员、剖析整改、完善制度、监督检查四个阶段，确保人员、时间、资料和效果“四个到位”。
四是建立长效机制。坚持治标与治本辩证统一，在总结完善案发单位以案促改经验的基础上，以年度为周期，根据法规和规章制度的完善、有关职责权限的变更以及反腐倡廉实际需要，动态调整权力清单、职责清单和负面清单，编制修订权力运行流程图。推动相关制度的完善和创新，提高制度的执行力和约束力，构成一批制度成果。
集团公司要求各单位要强化组织领导，确保工作落实。一要加强领导，把坚持标本兼治推进以案促改列入各级党委重要议事日程，一级抓一级、层层抓落实。二要构成合力，确保案发单位、纪检监察机构有效衔接、有机结合，及时移交相关材料，研究建立做好执纪审查以案促改后续文章的长效机制。三要强化职责，把工作职责层层分解到位，落实到人，做到职责清、任务明。四要务求实效，结合实际选择典型案件进行剖析倒查，以案促改，并构成专题报告及时上报。
机关干部“吃拿卡要”一向是官场的一大诟病，也是企业界和老百姓反响比较强烈的机关作风问题。山西省针对有些职能部门“小鬼难缠”的现象，在全省范围内实施整治“吃拿卡要”问题、创优发展环境专项行动，并重拳出击，处分了一大批违规违纪干部，体现了创优发展环境、转变机关作风的信心和决心，值得全国各地借鉴。当然，处分“吃拿卡要”干部之后，更要在其他方面有所行动。
削减审批权力。机关干部中，之所以有些人敢于“吃拿卡要”，一方面是因为其贪婪的本性、扭曲的价值观、利益观所致，另一方面还是因为手中有着能够利用的“权力”。所以，为了提升工作效率、方便群众办事，必须下决心削减有关权力，要深化行政审批制度改革，要按照应减必减、该放就放的原则，进一步取消和调整行政审批项目。凡公民、法人或者其他组织能够自主决定的，市场竞争机制能够有效调节的，行业组织或者中介机构能够自律管理的，政府都要退出。凡能够采用事后监管和间接管理方式的，一律不设前置审批。以部门规章、文件等形式违反行政许可法规定设定的行政许可，要限期改正。探索建立审批项目动态清理工作机制。从而为企业项目审批和民众办事供给“绿色”通道。
提升服务质量。削减权力，并不意味着服务能够缩水。相反，更要在服务上下功夫，并在深化服务中，进一步优化政府机构设置和职能配置，提高行政效能和公共管理服务质量。要确定101%的帮办服务理念，进行“零距离”服务、“保姆式”帮办，努力方便企业和群众办事。要明确职责，加强监管，杜绝职能部门或领导干部随意表态、肆意作为等不正常现象，做到在法律许可的范围内强化审批服务，提升服务质量，打造服务品牌。要建立各级各类方便企业和群众办事的审批大厅、服务大厅，实行“一站式”式服务;要建立包括电话投诉、手机信息、网络信访等阳光政务平台，打造“不下班”政府;要畅通诉求渠道，建立健全受理、交办、督查、反馈等工作流程和工作机制，杜绝“零回复”现象。以服务方便群众，以服务提升形象，以服务赢得民心。
建立长效机制。长效，才能常效。转变机关作风，不是靠一两次专项行动、处分一两批违规违纪干部，就能立竿见影、常久见效的。这就要求我们各级各地党政部门在行动结束之后，认真反思、深刻排查、科学决策，建立健全长效工作机制，进一步提升决策、审批、执法的合法性、规范性，提升制度和法律的执行力，避免一阵风和走过场。要不断创新工作机制，优化工作流程，提升工作效能。要加强对机关干部的道德观、政绩观、价值观、利益观等方面的教育和锤炼，提高机关干部履职为民的思想和意识。要推行一线工作法，鼓励机关干部走出机关，深入基层、走向窗口，将办公场所搬到一线、移到前台，理解群众咨询和监督，将实事做到一线，将矛盾和问题化解在一线、解决在一线。要强化对领导干部权力运行过程的公开和监督，杜绝权力异化、权力寻租和权力张狂，促使权为民所用、利为民所谋。要加大干部问责力度，对“吃拿卡要”、“违法乱纪”的干部，要坚决做到从重从严从快惩处，绝不手软，绝不姑息，从而倒逼机关干部廉洁从政、高效行政、务实理政、为民执政。
转变机关作风、创优发展环境，是发展所需、民心所向，更是各级各地党委政府、党政官员的本职工作和自我革命。而自我革命，需要自觉，更需要刮骨疗毒的勇气。必须拿出“舍得一身剐”、“敢叫日月换新天”的精气神，才能以党风带政风纯民风，从而创造出风清气正的经济社会发展环境。
在推进以案促改工作中，集团公司将以案发单位为重点，以案倒查，跟踪预防，做好执纪审查以案促改后续文章。经过剖析典型案件，研究案发规律，深挖问题根源，推进以案促改，扩大执纪审查后续效应，推动构成权力结构配置科学、权力运行规范透明的良性局面，在强化不敢腐的基础上，努力构建不能腐、不想腐的有效机制。
按照以案促改工作流程，违纪违法案件处分决定书或司法判决书下达后，纪检监察机构将对案发单位下发《关于开展案件剖析做好以案促改工作通知书》。案发单位要按照通知书要求，成立专门工作机构，制定切实可行的坚持标本兼治推进以案促改工作方案，报发出通知的纪检监察机构备案后组织实施。
集团公司对方法步骤作出详细规定。
一是筛选典型案件。各单位要筛选“十九大”以来查处的违纪违法案件，重点突出案件的典型性，把案件高发和窝案、串案、重复发案单位作为重中之重。集团公司纪委将选择个别违纪问题多发的单位开展跟踪督办。
二是剖析问题原因。纪律审查承办部门在执纪审查终结后1个月内，将构成深层次的案件剖析材料，分析案发原因，深挖案件反映出的思想教育、监督制约、体制机制等方面的问题，提出有针对性的整改提议。
三是规范工作流程。坚持标本兼治推进以案促改，一般分为宣传动员、剖析整改、完善制度、监督检查四个阶段，确保人员、时间、资料和效果“四个到位”。
四是建立长效机制。坚持治标与治本辩证统一，在总结完善案发单位以案促改经验的基础上，以年度为周期，根据法规和规章制度的完善、有关职责权限的变更以及反腐倡廉实际需要，动态调整权力清单、职责清单和负面清单，编制修订权力运行流程图。推动相关制度的完善和创新，提高制度的执行力和约束力，构成一批制度成果。
集团公司要求各单位要强化组织领导，确保工作落实。一要加强领导，把坚持标本兼治推进以案促改列入各级党委重要议事日程，一级抓一级、层层抓落实。二要构成合力，确保案发单位、纪检监察机构有效衔接、有机结合，及时移交相关材料，研究建立做好执纪审查以案促改后续文章的长效机制。三要强化职责，把工作职责层层分解到位，落实到人，做到职责清、任务明。四要务求实效，结合实际选择典型案件进行剖析倒查，以案促改，并构成专题报告及时上报。
近日，根据院里统一安排，我认真学习了六个警示案例，作为一名党员，通过这次警示教育，使我深刻感受到作为一名xxx，需要从以下几个方面加强教育，增强我们拒腐防变的能力。
只有不断加强学习才能提高自身素质和能力，不学习思想就无法进步，能力就无法提高。学习不能单单走过场，要讲究实效。许多东西只有静心研读，才能有所思，有所获。活生生的事实还告诉我们，不学习，思想就得不到改造，心就不静，心不静，欲望就容易膨胀，就拒绝不了诱惑，一遇到诱惑就容易乱了方寸，就容易被诱惑的绳索绊倒。通过这次警示教育活动，通过对这一身边事教育身边人的反面典型教材的学习讨论，使我心灵受到极大震动，思想受到深刻洗涤，更是从中得到一些深层次启示和警醒。因此，党员干部必须要经常认真学习，从书本上学，从实践中学，学到真本领，努力做一个新时期优秀的党员干部，为检察事业做出自己的贡献。
始终坚定共产主义和有中国特色的社会主义的理想和信念，是共产党员的立身之本。党员领导干部丧失了理想信念，就会失去精神支柱，失去灵魂。党一直教育我们要廉洁奉公、严格自律，经常向大家敲警钟。有些党员干部并非学识不高，能力不强，就是因为未能廉洁自律，最后走向犯罪。因此，我们一定要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，自重、自律、自醒，排除非分之想，常怀律己之心，常修为官之德，始终保持共产党人的浩然正气。
近年来，有一部分党员干部，淡忘了艰苦奋斗作风，贪图享受，热衷于追求个人和小家庭的安乐，抛弃党纪法规，贪污腐化，走上犯罪的道路。我们一定要引以为戒，要继续发扬艰苦奋斗的作风，恪守党的宗旨，提倡勤俭节约，反对铺张浪费，始终不渝地保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。
对他们犯罪道路的过程、原因及教训作了反思：一些领导干部不注重世界观、人生观和价值观的改造，私欲膨胀，背弃共产主义理想和党的宗旨，人生观、价值观偏离了正确方向，道德观念失衡，把国家和人民赋予的神圣权力，当成了谋取不义之财，谋取私利的工具，政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落，踏上了不归路。
作为领导干部，手中拥有一定的权力，求你办事的人也多，遇到的诱惑和考验也多，无论什么情况下，都要把握自己，洁身自好，清廉自守，千万不要干“一失足成千古恨”的蠢事。因此，要正确对待接受党组织和群众的监督，勇于接受群众的监督。党组织和群众的监督是一种警戒，是一面镜子，经常想一想，照一照，检查一下自己有什么不足和缺点，及时加以改进和纠正，对自己的成长有好处。
通过对这一身边事教育身边人的警示案例的学习，使我心灵受到极大震动，思想受到深刻洗涤，更是从中得到一些深层次启示和警醒。因此，党员干部必须要经常认真学习，从书本上学，从实践中学，学到真本领，努力做一个新时期优秀的党员干部。
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2021年上半年以来，市土地储备中心反腐倡廉工作，在市纪委和中心党组的正确指导和领导下，严格按照省市反腐倡廉工作的指导思想和总体要求，紧密结合中心的工作实际，坚持以科学发展观为指导，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，围绕党风廉政建设和反腐败斗争，从制度建设入手，在促进党风政风好转，促进经济发展环境的改善方面进行了应有的努力，正确地履行了职责。今年上半年，全市共成交土地27宗，总成交面积为亩，总成交价为亿元，其中储备中心共成交土地17宗，总成交面积为亩，占全市成交土地面积的，总成交价为54亿元，占全市总成交价的。
（一）重视抓思想教育，促干部综合素质提高。
半年来，我们紧紧抓住建设学习型机关不动摇，把政治学习纳入机关正常工作内容。先后集中学习了《党章》、《xx大报告》及中央、省、市纪委全会精神。充分运用“学习〈廉政准则〉、规范从政行为、促进科学发展”主题教育活动这一有效载体，认真学习了xxx、xxx同志在xx届中央纪委第五次全会上的重要讲话和工作报告，《廉政准则》及中央、省委贯彻实施《廉政准则》电视电话会议精神，省、市领导在纪委全会和政府廉政工作会议等有关会议上的重要讲话，中央纪委方正出版社编写的《党员领导干部廉洁从政手册》、《学习问答》。广泛开展了警示教育。认真组织观看了《贪之害》、《欲之祸》、《插翅难逃》等领导干部典型违纪违法案件警示片。认真落实“主要负责人上党课”制度。6月13日，党组成员、纪检组长解玉龙同志作了题为《加强和改进党的建设》的理论辅导。6月23日，党组书记、主任高国忠同志为全体干部职工上了一堂《保护资源、保障发展》的党课。按市纪委要求组织开展学习沈浩同志的先进事迹，要求广大党员干部具有恪尽职守、秉公办事、心系群众、清正廉洁的思想品质和价值追求。
（二）以抓制度建设引导，促工作有序规范。
在去年制度建设巩固年里，我们先后制定了《合肥市土地储备业务流程》、《合肥市土地储备中心财务制度》、《合肥市土地上市资料移交程序》、《合肥市储备土地测绘规定》、《合肥市土地评估管理办法》、《合肥市储备土地移交看护规定》、《档案移交管理规定》等七项制度，并得到了很好的贯彻。今年，我们针对土地储备涉及的工程造价评估、房地产价格评估、土地测绘评估等不够规范的情况，进行了深入的调研，与招投标管理中心多次研究、磋商，建立了三个定点招标库，有效克服了工作程序紊乱、标准不一的问题。目前，以制度理事，以制度管人，民主决策，群众参与，已成为中心上下的良好习惯。
（三）抓政风行风建设，促进部门形象提高。
中心党组始终高度重视政风行风建设，并把它作为土地储备的重点工作，强力推进，精心打造：一是及时召开会议，《合肥市政风行风评议工作实施意见的通知》，中心召开动员大会，中心党组成员、纪检组长解玉龙同志认真传达学习了《通知》精神，及时通报政风行风评议结果，分析了形势，总结了经验，并对中心xx年政风行风建设作出部署。二是广泛征求意见，认真查摆存在问题，抓好落实整改工作，并把“勤政廉洁”、“热情报务”等作为行为规范；三是着力加强对机关干部的服务意识和责任意识教育，促使机关干部牢固树立服务大局、服务基层、服务群众的理念，以更加认真负责的精神、更加积极热情的态度、更加求真务实的作风，做好土地储备各项工作。
（四）扭住反腐倡廉不放，促土地储备事业健康发展。
廉洁勤政关系到党的生命力，关系到党和政府在人民群众心目中的形象，也是我们建设和谐社会的必然要求。今年我们充分发挥纪检监察工作的功能和作用，把纪检工作渗透到业务工作之中，着力提升土地储备部门廉洁、公平、公信、高效形象，及时纠正不正之风。如，在四体会期间，我们在城市多处显目位置打出了“三国故里”“包公故乡”等公益广告和“干干净净做人、干干净净上市”、“土地升值、干部保质”等廉政广告，与此同时，充分运用项目审计库功能，积极推行现场监理、跟踪审计制度，力求少投入、多办事，保护干部，确保资金安全，确保资金发挥最大效益。
（五）狠抓内部管理，促良好风气的形成。
认真贯彻落实“两办”通知精神和“小金库”专项治理工作。在落实“两办”通知精神方面，我们一是压缩小车费用支出，做到不该跑的不跑，中心领导上下班只要可步行的，坚决不用车接送；领导班子成员和办公室对小汽车严格管理，自觉做到私事不用公车。二是压缩招待开支，做到不该招待的客人不招待，同城来客一般不招待，同时执行对口作陪，不搞一客多陪，大吃大喝。三是做到不乱花公家钱财送礼，坚决杜绝用公款做私人情。四是杜绝财务漏洞。购置大件办公设备实行政府定点招标，优质优价先中标。财务报销严格执行财会制度，实行经办、验收、领导三人会签报销制度。通过严格的财务管理，大大减少了不合理的开支，也减少了单位不必要的浪费。在“小金库”治理方面，我单位财务管理均按照国家有关财经法规执行，收入、支出全部纳入本单位财务部门法定帐目统一核算，未侵占、截留国家和单位收入，没有单独帐户，未设任何形式的“小金库”。
半年来，我中心党风廉政建设工作由于中心主要领导的重视，虽然取得了一些成绩，但严格按照上级要求还有较大差距。一是对一线工作人员权力的监督制约还存在薄弱环节。虽然能结合实际，推出了业务会汇报、工作动态公示、跟踪回访等各种举措加强监督制约，但效果还有待加强。二是将反腐倡廉工作与其他工作有机地结合起来还不够，“两手抓”不够平衡，缺乏统筹。三是党风廉政建设责任制考核还不够系统。缺少全面具体和操作性强的考核标准，检查考核往往凭印象，难以对党风廉政建设责任制的落实进行科学有效的评估。
认真贯彻落实市纪委的各项工作部署和中心党组的有关要求，依据《合肥市xx年度反腐倡廉工作要点》，主要抓好以下工作：一是进一步推进党风廉政建设责任制的落实，制订出台《合肥市土地储备中心党风廉政建设责任制考核办法》；二是加强以信息收集和廉情信息源建设为重点的廉情预警机制建设；三是抓好“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育活动成果巩固和转化；四是进一步加强机关内部廉政文化建设。
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