求职招聘网 猎头招聘专员个人简历(实用5篇)

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猎头招聘专员个人简历

职位名称：

工作地区：

成都市;

待遇要求：

1000元/月可面议;不需要提供住房

到职时间：

可随时到岗

技能专长

语言能力：

英语cet-4;普通话一般

教育培训

教育经历：

时间

所在学校

学历

9月-7月

遂宁市第二中学

高中

培训经历：

时间

培训机构

证书

9月-月

成都信息工程学院

企业人力资源管理师三级

工作经历

所在公司：

乐山市井研县宝五乡人民政府

时间范围：

6月-2011月

公司性质：

行政机关

所属行业：

其他

担任职位：

企业文职类-其它相关职位

工作描述：

参与资料撰写、管理，接待来访等工作。

离职原因：

所在公司：

程度西部呈祥化工物流有限责任公司

时间范围：

8月-1月

公司性质：

国有企业

所属行业：

石油、化工业

担任职位：

行政/人事类-人事助理

工作描述：

主要从事绩效管理、薪资管理以及社保办理。

离职原因：

回家生宝宝

其他信息

自我评价：

乐观、热情，做事认真、细致、严谨、负责，有耐心。

发展方向：

只要有适合的工作做就好。

其他要求：

联系方式

猎头招聘专员个人简历

基本信息

姓名：

性别：女

年龄：22岁

婚姻状况：未婚

最高学历：本科

工作年限：1年

政治面貌：中共党员

现居城市：湖南

籍贯：湖南

电话：×××××××××××

e-mail：×××@

求职意向

工作类型：全职

期望薪资：-3000元

工作地点：湖南

求职行业：文化、影视、出版人力资源服务、人力资源开发广告、公关咨询、策划

求职职位：编辑/作家/撰稿人招聘专员/助理培训专员/助理/培训师

工作经历

工作描述：从基层开始轮岗学习零售业的各项工作，现已能够独立带领一个部门完成日常的库存梳理、陈列设置和人员管理。

教育经历

自我评价

性格活泼开朗、善于沟通;工作认真仔细，善于观察，有耐心;同理心强，能够站在旁人的角度看问题;善于独立思考，有快速判断力和决策力。

猎头招聘专员个人简历

招聘专员个人简历，在阅读本文同时大学生个人简历网（）还为您推荐相关的招聘专员个人简历模板，请参考这份招聘专员个人简历范文为模板。

个人简历

个人简历

姓名：

大学生个人简历网

性别：

男

民族：

汉族

出生年月：

1987年8月12日

证件号码：

婚姻状况：

未婚

身高：

171cm

体重：

62kg

户籍：

广东湛江

现所在地：

广东湛江

毕业学校：

湛江财贸学校

学历：

中专

专业名称：

会计电算化

毕业年份：

工作年限：

二年以上

职称：

中级职称

求职意向

职位性质：

全职

职位类别：

保安/家政/其他服务-保安人员

物流/仓储-仓库管理员

人力资源-招聘专员/助理

职位名称：

仓管;文员

工作地区：

湛江市麻章区;湛江市赤坎区;

待遇要求：

可面议;不需要提供住房

到职时间：

可随时到岗

技能专长

语言能力：

普通话标准

计算机能力：

良好;

综合技能：

教育培训

教育经历：

时间

所在学校

学历

9月-206月

湛江财贸学校

中专

9月-206月

湛江少林武校

初中

培训经历：

时间

培训机构

证书

工作经历

所在公司：

廉江市三山角电器

时间范围：

2008年11月-12月

公司性质：

私营企业

所属行业：

家电业

担任职位：

仓管

工作描述：

离职原因：

想换个空间，更大限度发挥自己的才能

其他信息

自我评价：

发展方向：

其他要求：

联系方式

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招聘培训专员的个人简历

写个人简历的时候要扬长避短，但是扬长避短并非要写虚假的信息，尤其是一些具有影响力的不真实信息，作为个人简历的细节部分也需要避免。

个人信息

性别： 女

学历： 本科 政治面貌： 0

婚姻状况： 已婚 籍贯： 河南

身高： 保密 体重： 保密

专业： 人力资源管理 工作经验： 应届毕业生

期望工作地点： 新乡市

求职意向

教育经历

工作经历

公司名称： 新乡市和协集团

公司规模： 500～1000人

所在部门： 综合办公室

工作分类： 行政/后勤 办公室主任

职位月薪： 保密

工作描述： 1、负责公司规章制度的起草、修改工作，并组织实施各项检查、考核工作。

2、负责例会的召开，做好记录，检查督促会议决议的贯彻落实情况。

3、负责安排集团日常后勤工作，包括车辆、安全、环境卫生、办公用品等，为各部门做好服务工作。

4、负责集团对外联系、宣传工作。

5、负责集团的人力资源管理工作(负责人力资源相关制度的拟定和不断完善;编制各岗位的职位说明书;负责制定集团招聘培训计划，并组织监督计划的执行;公司行政人员绩效方案的制定及开展;负责k3人力资源模块的开发和应用;负责oa的开发和管理工作;公司的人事档案管理及合同管理工作;)

6、负责集团法定日的宣传、执行和监督工作。

7、做好公司各项档案管理和印章管理工作。 8、oa、erp人资工作的开展。

公司名称： 河南环宇集团锂电事业部

公司规模： 500～1000人

所在部门： 总经办

工作分类： 人力资源/管理/招聘/绩效 招聘培训专员

职位月薪： 1500～1999

工作描述： 1、负责公司人员的招聘、岗前培训、在职培训等;

2、员工入职、离职、调岗等手续的办理;

3、员工档案的.管理;

4、劳动合同的签订;

5、协助领导完成部门的其他工作。

公司名称： 新乡市源泉电器有限公司

公司规模： 200～500人

所在部门： 人事部

工作分类： 人力资源/管理/招聘/绩效 人事专员

职位月薪： 1500以下

工作描述： 1、负责公司各部门人员的招聘、面试、培训等工作;

2、员工入职、离职、调岗等各种手续的办理;

3、协助经理做好公司各部门人员的绩效考核工作;

4、员工档案的管理工作;

5、负责员工劳动合同的签订等工作;

6、员工的考勤管理;

7、员工意外保险的签订及工伤意外事故的处理;

8、完成领导交代的其他工作内容。

自我评价

亲和力强，有较强的组织、沟通、协调能力，较好的语言表达能力。具备一定的抗压能力。高度的团队精神，责任心强。

如何将个人简历写的更加具有内涵?可以来参考优秀的简历，在网络上有很多优秀简历的范例。当然在编写的过程中也要有自己的特点，不管是求职还是编写个人简历都是求职者自身的事，借鉴的同时也需要做好更多写简历的准备。

(1)，了解个人简历

所谓简历也就是自我简单履历表，大部分的人都知道，个人简历只能够所包含有的几项内容，如求职意向、个人信息、教育经历、工作经历、专业技能、兴趣爱好等等。而对个人简历的了解，并不仅仅包括这些，还有个人简历的内涵所在，重点的把握，以及个人简历在求职中处于怎样的地位。

(2)，认清自我

个人简历本身就算是自我的一份“广告”，通过对自己的介绍来的到对方的认可，进而将自己的能力来出售出去。那么在写个人简历的时候，也就需要能够认清自我，并且是全面认清。包括在求职方面的优势所在，以及求职的一些劣势。不能单单看中优势，在劣势的分析下，才能更好的取长补短。

(3)，认识目标企业

写个人简历的基本准备这一也包括对目标企业的认识，因为带有求职目标的个人简历，必然也是针对企业来写简历。在个人简历中诸如求职意向、专业技能、对未来的展望等等方面，都是要围绕目标企业来写的。

(4)，广积人脉

人脉在我国各个领域都具有非常重要的作用，在求职方面便写个人简历之前也需要广积人脉，通过人脉可以活更多求职方面的信息。

人事招聘专员英文简历

性别：男

学历：本科政治面貌：0

婚姻状况：已婚籍贯：河南-新乡市

身高：170公分体重：70公斤

专业：人力资源管理工作经验：5年

期望工作地点：新乡市

求职意向

行业/职位：电子商务/采购/贸易客服主管期望月薪：4000元工作性质：全职

行业/职位：行政/后勤行政主管期望月薪：面议工作性质：全职

行业/职位：人力资源/管理/招聘/绩效人事主管期望月薪：面议工作性质：全职

教育经历

工作经历

公司名称：北京塞纳春天国际贸易有限公司

公司规模：200～500人

所在部门：客服部/人资部

工作分类：电子商务/采购/贸易客服主管/培训主管

职位月薪：4000及以上

工作描述：培训主管：

1、制定公司培训计划;

2、组织公司各项培训;

3、组织公司各项企业文化活动;

4、公司各项制度文件的.编写发布。

客服主管：

1、根据公司制定的任务目标达成任务目标

2、根据部门人员情况安排好部门内部各项工作。

3、根据客服情况，进行客服培训，新员工培训。

4、解决客服工作中的问题。

5、客服缺岗时临时顶岗。

6、受理投诉及纠纷。

7、接受并及时完成上级领导临时交办事项。

公司名称：瑞德路业(新乡)有限公司

公司规模：100～200人

所在部门：人力资源部

工作分类：人力资源/管理/招聘/绩效培训薪酬主管

职位月薪：3000～3999

工作描述：1、负责公司绩效考核推行，汇总每月绩效考核并审核;

2、核算员工薪资;

3、制定公司培训计划;

4、组织公司各项培训;

5、组织公司各项企业文化活动;

6、公司各项制度文件的编写发布;

7、其他相关工作。

公司名称：河南环宇赛尔新能源科技有限公司

公司规模：200～500人

所在部门：人力行政部

工作分类：人力资源/管理/招聘/绩效培训主管

职位月薪：2000～2999

工作描述：行政工作：

1、公司车辆管理;

2、办公室固定资产管理;

3、办公室办公用品管理;

4、公司内部会议管理;

5、公司客户接待;

6、日常各项行政事项。

人力资源工作：

1、员工招聘、甄选，根据公司情况制定招聘计划;

2、员工入、离职方面手续办理，员工社保办理;

3、根据公司情况制定培训计划;

4、组织公司内外部培训;

5、组织公司企业文化活动;

6、临时性工作。

公司名称：新乡市宏达混凝土搅拌有限公司

公司规模：10～100人

所在部门：办公室

工作分类：房产物业/建筑施工类总调度

职位月薪：2000～2999

工作描述：1.站内混凝土车辆调度。

2.生产工人工作时间安排。

3.与各工地协调好，保证工程进度正常施工。

4.根据生产情况安排生产物料。

5.站内各项其他工作。

自我评价

工作积极认真，执行力强，抗压能力好，有良好的语言表达能力，活动组织能力。

从事人力行政工作4年，熟悉人力资源六大模块，对招聘、员工关系、培训较为熟悉。各项行政工作也都较为了解。

接触电子商务1年时间，对天猫、京东运营及客服管理有一定的经验。