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今日下午,全体教师在一年二班进展了消防安全培训。通过这次学习,让我深刻的熟悉到了消防安全的重要性和必要性,主要有以下几点体会:
一、认清消防安全的重要性。火灾的发生是现实生活中最常见的、最突出,也是危害最大的一种灾难,所以我们要时刻提示,警觉安全消防隐患与存在的问题和漏洞,坚固树立“安全第一、预防为主”的思想,在消防安全中要警长鸣,做到居安思危,防患于未然。
二、加强消防常识的学习。灾难无情,火更无情,当我们被困在火场内生命受到威逼时,在等待消防救助的时间里,假如我们能利用爱护自己的方式来为自己实行一些自救措施,那是特别必定的.,利用一些物体和地形实行有效的方法,让被动变为主动,给自己生存和逃脱一些生气,要实行坚决的、有效的、必定的、敏捷多变的方法去为生存找到出口。在平常里要多把握一些消防根本常识、根本消防要点,准时实行消防坚决措施,利用灭火器削减生命和财产损失。
三、保持良好的心态。“只有无望的人,没有无望的境况”。当你面对、或者突然发生火灾,要保持冷静,冷静,仔细客观的对待面前所发生一切。首先,要看外环境灾情大小,怎样实行有效方法,是否需要准时拨打报警电话119。其次,假如自己可以逃命的话,要用被子或者其他绝缘空气的物体来逃命。假如自己在室内不能逃命的话,要实行趴在地上,用湿毛巾放到嘴鼻之间来呼吸的方法,过滤那烟雾和枯燥环境,等待救援,必要时,不连续呼叫救援,千万要保持冷静态度,不能慌乱。
通过这次学习培训,让我学到了许多,也收获了许多。在以后的生活和工作中,我会不断加强自我消防意识,不断增加自己的安全意识感和使命感。
紧紧围绕省、市“安全生产基础管理落实年”活动要求,夯实基层基础管理工作,认真执行年初签订的安全生产目标责任书和安全生产管理工作承诺书,抓好事故控制指标的分解落实,确保完成全年目标任务。深入开展安全文化示范企业和安全生产诚信企业创建活动,在企业经营管理者中倡导树立安全诚信意识和安全道德观念。要加强对企业负责人和安全管理人员的安全教育,重点对员工特别是农民工的安全技能培训,提高安全意识和安全技能,有效防范“三违”现象的发生。突出重点行业和领域,把煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、道路交通、建筑施工、人员密集场所等行业领域作为治理的重点,采取有针对性的工作措施,深入排查治理事故隐患和违法违规行为。
继续加大执法监察和排查整改力度,以执法监察促进监管工作的有效落实。集中打击无证或证照不全从事生产经营和建设,对关闭取缔后又擅自生产经营建设的,私采滥挖、超层越界开采的,违反建设项目安全设施“三同时”规定的.,迟报瞒报生产安全事故的,重大隐患不按规定期限予以整治的,不按规定进行安全培训或无证上岗的,不按规定落实安全生产经济政策的,基层单位安全监管机构不落实、责任不落实的,要从严查处。突出防爆炸、防火灾、防坍塌、防重大交通事故、防自然灾害等重点,构筑全覆盖、无缝隙安全监管体系。把打“三非”、反“三违”作为重点内容常抓不懈,坚持标本兼治、综合治理,着力解决认识不到位、措施不落实、监管不到位等突出问题,着力抓好集中整治、宣传教育、能力建设、源头管理和基础建设等关键措施的落实,构筑起严密的安全监管网络,使安全监管工作无时不有,无处不在,落实到基层,落实到人。
夏季高温季节和主汛期的到来,影响煤矿、非煤矿山、道路交通、危险化学品等行业领域安全生产的诸多因素在增加。需要统筹安排,突出重点,采取强有力的措施,确保夏季高温季节和汛期不发生较大以上事故。一是落实责任。切实加强领导,强化措施,落实主体责任、领导责任、管理责任、行业监管责任和综合监管责任。二是加强监管,做好高温季节和汛期事故防范措施的落实。重点加强对危险化学品、非煤矿山、建筑施工、道路交通和公众密集场所的安全监管工作。三是结合实际,认真开展高温季节安全生产大检查。对各类水库、塘坝、河流、易燃易爆危险场所和可能或经常发生滑坡、崩塌、泥石流等突发性地质灾害的重点地区、重点区域、重点企业、重点部位要组织专项安全检查,强化整改,对不能及时整改到位的一律停产停业整顿。四要抓好防汛。吸取其他地区暴雨事件的教训,对农村水坝、池塘、水库等及城市低洼地、涵洞、桥梁、泄洪渠等地方,要一个个地排查,进一步完善防汛基础设施建设,采取有力措施解决排水不畅等问题。加强对农村危房户和城市居民区的检查,对排水设施不完善的实行重点布防,确保汛期城市安全。五是加强安全应急值守,确保信息畅通。进一步建立健全各项应急制度和措施,严格执行领导带班24小时值班制度和事故专报制度,做到组织健全、责任明确、联络畅通、措施到位。
安全对于每个人来说既是特别重要却又简单令人无视,安全顾名思义,无危则安,无缺则全。安全就是要以人为本,就是要爱惜和爱护好自己以及他人的生命及财产的安全。从其他角度上来讲,安全不仅是牵扯到自己也牵扯到别人。而且还会危及到其他人,自己出了事会抱憾终身。由于自己的失误而导致其他人的生命受到损害或者死亡,说严峻点这就是犯罪,要追究法律责任的。从道德上来讲的话,你自己的心理也会感到担心,感到内疚的。
通过学习,现体会如下:
一是,全部的安全事故是可以防止的。安全事故是可以防止和避开的',每次事故的发生都有它的缘由,我们从事故的根源入手,釜底抽薪,切断事故发生的条件,这样我们就可以防止事故的发生。这样就需要企业建立安全事故数据库,对各类安全事故进展分析总结,举一反三,将他人的事故作为我们的事故,从中吸取教训,避开事故发生。
二是,各级治理层对各自的安全直接负责。安全要引起足够的重视,就必需建立一把手的负责制度,奖罚清楚,他必需对自己管辖范围内的安全生产负责,这样就会给他们足够的压力和动力。
三是,全部安全操作隐患是可以掌握的。每种设备都有其操作规程,违反了其操作规程就可能对设备造成损坏甚至发生安全事故,也就是发生了违章行为。因此,在操作中必需根据操作规程进展。操作规程不能是一纸空文,必需有监视机制使其贯彻实施。
四是,员工必需承受严格的安全培训。安全培训是使员工了解和把握安全学问的重要途径,首先你要让你的员工知道怎么做是安全的,怎么做是担心全的,这样他们才会知道应当做什么,不应当做什么,我怎么做企业才会对我认可,怎么做会危害企业的安全生产。
五是,发觉安全隐患必需准时更正。经过安全检查后发觉了问题后必需准时整改,降低其演化为安全事故的可能性,假如发觉了安全隐患不去整改,那么,我们根本就没有必要铺张人力物力去检查。所以安全隐患的整改必需准时彻底。
我觉得人们最重要还是要有一个很好的安全意识还要提高安全技能,其实在现场的安全设施那些对于人们来说它们都是死的,而使用它们的人是活的。所以提高安全的主观能动性和安全技能自己才能真正的得到安全保障。
通过这几天的学习于培训,我对如何做好基层班组的管理工作有了系统深刻的认识,结合自己几年班组长的浅显经验,对如何做好一名班组长和班组人员的管理谈一些浅显的认识。
班组是企业组织中的基本细胞,班组长是直接带兵打仗的人,是企业战略规章的落实者。班组长的管理素质,直接影响所辖班组人员。号称“兵头将尾”的班组长,在企业组织中处于承上启下的关键作用,是一线生产的直接指挥者和组织者,他们的管理水平高低将最终影响企业的经营绩效。以身作则,是一名合格班组长的基本素质,因为自己做不到,也别想让别人做到,别人也不会听从指挥。另外,要摆正自己的位置,就是生产任务的带头执行者,切不可把自己脱离于班组其他成员,因为只有广泛的依靠大伙的积极性,才能把各项工作搞好。我们在工作过程中,常与一些“危险”相伴,所以,对管理一定要“严格”,因为安全责任大于天。我们要是讲“人情”,那么“危险”将接踵而至。另外,班组长应带头提高自己与组员的技术,开展各种形式的劳动竞赛。搞好团结,实行民主,奖惩兑现,言行一致,才能做好一名合格的班组长。
班组人员的管理应是合理的制度与“以人为本”的管理理念相结合。只有合理的制度,才能使班组正常的生产持续有效地进行。如果制度不合理,即使当时的生产可以进行,但随着时间的推移,矛盾将积聚,问题将更大。以人为本的思想,就是人是管理中最基本的要素。全面落实“以人为本”的管理理念,要把员工的积极性充分调动起来。使广大员工团结一致,才能实现满意效果,进而实现企业持久的利润最大化。
我认为,企业应建立一套科学的员工价值实现培养的机制,才能实现一个良好班组人员的系统管理和有效管理。
高铁的足音离我们越来越近,全局各单位正紧锣密鼓地开展职工培训,制定安全措施,做好高铁开通运营的各项前期预备工作。
眼下,各单位对正式职工的安全培训可谓仔细细致,尽心尽力,但对劳务工、农夫工、临时工的培训则有疏漏。这样的疏忽极易埋下事故隐患和安全风险。
随着企业改革不断深化,近年来企业用工制度越来越敏捷,劳务工、农夫工、临时工、季节工和正式工人一样担当起铁路进展的'重任。跟铁路“正规军”相比,他们在素养、文化、技能方面存在明显差距。近期发生的几起事故,主要责任人都是农夫工,这不得不引起我们警醒。窃以为:
随着高铁的足音越来越近,我们要引以为戒,深刻吸取事故教训,在抓好正式职工培训的同时,也要把农夫工、劳务工、临时工纳入培训范围,普及高铁安全学问,使之了解和把握什么是安全红线,什么是“高压线”,提高其应急处理力量。同时,农夫工、劳务工、临时工也要主动学习,自觉学习高铁有关学问,在工作中遵章守纪,虚心请教,不耻下问,不拖高铁工作的后腿。
高铁连万家,安全你我他。各单位要尽快行动起来,实行补强措施,把农夫工培训这块“短板”补齐,让农夫工和我们一道共保安全,共享安全,为铁路进展出力。
安全环保工作,部署安排__年的工作,这次会议具有重要意义。刚才,安总代表油田hse管理委员会做了工作报告。请大家认真落实。__年,油田各族干部员工按照集团公司党组、股份公司管理层以及新疆维吾尔自治区的安排和部署,扎实开展“安全环保基础年”和“基层管理年”活动,全力以赴加强安全环保工作,措施和力度都是比较少见的。全年共开展三次大规模的检查调研活动,学习借鉴西太、长北项目经验,切实加强以“三高”井为重点的井控安全,与国外先进的安全管理公司合作开展安全文化建设,进一步完善安全规章制度,持续推行清洁生产,取得了较好效果。安全环保理念深入人心,氛围更加浓厚,基层工作进一步夯实。全年杜绝了重大以上事故。在此,我代表油田党工委和油田公司,向获得表彰的先进单位和先进个人表示热烈的祝贺,向辛勤工作在安全环保战线上的全体同志们表示亲切的慰问。关于__年的安全环保工作,我讲五个方面的意见。
一、切实把安全环保工作放在一切工作的首位。
要对人民生命财产高度负责,更加重视安全生产工作,更加重视环境保护工作,更加重视管理工作,真正做到思想认识到位,安全措施到位,责任落实到位,执法监管到位,坚决遏制特大事故多发势头。中央经济工作会议提出,要实现又好又快发展。这就是把发展质量摆在了第一位。做不到安全环保,就谈不上好的发展质量。蒋总在集团公司冬季安全生产领导干部会议上指出,全体干部员工特别是各级领导干部,要深刻认识到,安全环保工作事关国家经济发展和社会和谐,事关集团公司改革发展稳定,事关广大职工的幸福安康。做好安全环保工作,是责任、是要求,更是政治和大局。前一段时间,蒋总在视察吉林石化时指出,要突出科学发展和构建和谐两大主题,切实把安全生产和环境保护放到重中之重的位置。塔里木油田的安全环保工作总体上是稳步发展的。当前,油田正处于快速发展阶段,战略机遇期和矛盾凸现期并存。前些年,由于发展太快,工作量急剧上升,队伍数量不足,素质明显下降,出现了事故。去年以来,我们加强了基层基础工作,情况有了明显好转。但总的判断是,油田安全环保形势依然严峻,工作稍有疏忽,就可能会出现事故。甲乙方生产岗位人员的安全素质、高精尖的自动化设备、“三高”气井、凝析油气田开发、油气勘探和上产的任务艰巨,等等,都给安全生产带来了很大的压力。此外,我们的生活区地处偏远,交通落后,也给人身安全带来很多不确定因素。比如,__年1月2日,塔西南公司的一名员工驾驶自驾车,搭乘两位同事,在行车途中翻下路基,造成两人死亡、一人轻伤的重大交通事故。我们要认识到,当前油田处于加快发展时期,不仅安全生产要有保障,生活安全也必须要有保障,这样才能真正实现企业安全。因此,我们必须认真面对,始终做到居安思危,始终做到扎实、落实、靠实,确保安全生产。__年,油田安全环保工作要牢固树立安全发展、清洁发展的思想,坚持“安全第一、环保优先、以人为本”的理念,杜绝各类重大事故,全面实现油田业绩指标中所规定的安全环保目标,健康安全环境、管理体系有效运行,“三违现象”和各类一般事故明显减少,全体员工hse意识明显提高,部分单位率先进入自主管理阶段,实现油田又快又好发展。
二、切实抓好“安全环保基础年”活动。
__年,油田积极实施“安全环保基础年”活动,完善了责任制、操作规程、应急预案,建立了问责制、安全行为禁止条例,等等。今年,按照集团公司的部署,要继续开展“强三基、反三违、严达标、除隐患”为主题的“安全环保基础年”活动,突出强化基层执行力建设。我们要结合“基层管理年”活动,进一步加强基层和基础工作。这是安全环保的基础,我们要做得更牢靠。一是完善制度规定。要进一步明确安全管理的责任主体和责任人、监督责任主体和责任人、执行责任主体和责任人。按照“谁主管、谁负责”和“横向到边、纵向到底”的原则,完善安全生产责任制。要明确每一个岗位的安全生产责任。细化完善操作规程,做到只有规定动作、没有自选动作。要加大安全环保激励和约束力度,做到安全环保的责任和待遇相匹配。今年,集团公司已初步制定了安全责任书,由集团公司总经理直接和企业责任人签订。责任书按照特级企业、一级企业、二级企业等五个级别划分,塔里木油田属于一级企业。我们要注意,安全责任书中说的扣减工资总额,不是扣减一年,而是把工资总额的基数减掉。因此,一旦发生事故,不管是主要领导还是全体员工,都要受影响。总的来看,集团公司、股份公司从构建和谐社会的高度,进一步加大了安全环保的奖惩力度。我们要根据集团公司安全责任书的内容,重新调整油田各单位、各部门安全责任书考核内容。对乙方单位的考核,要参照集团公司的考核标准,制定一套相对应的考核办法,真正使甲乙方成为一个整体,共同负起安全环保责任。
二是要强化制度执行力。在油田发生的事故中,大部分是未严格执行制度,存在侥幸心理,习惯性违章。要保证安全环保,制度执行是十分关键的环节。油田各个岗位都要严格执行本岗位的安全规章制度。安全环保部门和相关人员要严格监督制度落实情况,特别是安全领域和重点环节的安全环保制度执行情况。全年要组织一次应急救援演练。
三、切实加强承包商管理目前,塔里木油田的承包商队伍不断扩大,牵涉到油田的方方面面。从单位上讲,有油田外部的,有油田内部的。从业务上讲,有上市业务,有非上市业务。特别是股份公司总部在安全环保责任的划分上,把业主和承包商连在了一起。承包商事故就是业主单位的事故,承包商、业主、监理单位都必须承担相应的责任。我们必须针对这种变化,制定相应的措施,全面加强承包商管理。要从引进、招标、作业等各个环节入手,健全完善承包商安全环保管理办法。业主单位要像管理自己的员工一样管理承包商队伍,全面履行安全监督管理责任,领导把关必须严格,管理责任必须落实,监督责任必须到位,坚决杜绝以包代管,确保作业的各个阶段、逐个环节都处于受控状态。承包商队伍要切实增强主人意识,从人员素质、设备材料等方面确保安全环保。目前,正在冬休的钻井测试、工程建设队伍,要认真抓好员工培训,力争在春季开工时,队伍素质整体上一个大台阶。
四、切实推进安全文化建设。
油田今年的安全环保工作,要在人的观念、人的习惯、人的能力上下功夫。这项工作,会直接影响到油田安全环保整体水平。目前,我们还处于杜邦公司所确定的严格监督阶段,必须加强人员培训。突出抓好基层人员操作技能、危害识别、应急处置等为主要内容的安全环保培训,切实加强班组长、关键岗位人员脱岗培训,以及新入厂和转岗人员、市场化用工的安全教育,严格执行持证上岗。需要特别强调的是,集团公司在西气东输复线资源落实任务这么艰巨、安全平稳供气任务这么繁重的情况下,仍然下决心对“三高井”进行冬季修整,充分说明了安全环保工作在所有工作中的地位。这对油田来讲,既是挑战,也是机遇。我们要充分利用好这段时间,进一步加强员工培训,做到安全培训不到位、不能持证上岗;不能达到应知应会,坚决不能上岗。以“安全生产月”、“安全警示日”、“六五”世界环境日等活动为契机,充分利用报纸、电视、网络以及各种形式多样的活动,深入宣传“安全发展、清洁发展”的思想,使“安全第一、环保优先、以人为本”的理念进一步深入人心,促进油田的安全环保工作向自主管理转变。
同志们,安全环保工作,是一项复杂的系统工程,事关油田事业的成败,是责任,是要求,更是政治和大局。我们务必严细认真,务必落实到位,为油田加快发展营造稳定平安和谐的环境,实现油田又快又好的发展。
一、突出党员干部建设,以作风保创建。
我处以作风建设年为契机,狠抓党员干部作风建设,重点突出党员干部的素质教育,使党员干部成为文明建设的领头人。
(一)持续推进廉政文化建设,切实加强领导班子作风建设。
我处继续倡导“人人学习、终身学习”的学习理念,致力于“共享学习、互动学习”学习模式,进一步打造学习形团队。廉政文化建设以“干事、干净”为核心全面展开,通过建立健全和严格执行党内各项学习制度,党支部在重点抓好领导班子理论中心组学习、“三会一课”、民主生活会三项制度的基础上,完善学习交流会制度,每年围绕相关学习内容对党员干部进行一次考核制度,每年结合创建“好班子”工作进行二次检查的制度。我们继续深化党员先进性教育和党风党性教育,切实解决党员队伍中存在的突出问题,保持党组织的纯洁性和党的先进性。我们充分发挥党校的主阵地作用。今年单位党支部以中层干部和党员骨干培训为主,开展以党章、廉政文化、经济管理文化等为主要内容的多种形式理论学习和教育培训。通过经常性的学习、不间断的谈心、不定期的交谈,互动学习心得,分享学习成果,以学习提升工作,以工作促进学习。
(二)强化领导干部素养,以团结促创建。
我处完善党的民主集中制度,充分发挥班子的集体领导作用,严格执行党的民主集中制。每年召开两次班子民主生活会,开展了批评与自我批评,互为沟通,互相批评,增强凝聚力与战斗力,每一位领导均能按支部议事原则,做到重大问题由支委会和行政办公室会议集体研究决定,一旦决定,坚决服从,在工作中大家互相通气、互通信息、互相支持,成为一个团结战斗的领导集体。同时注重领导水平的培养和提高,领导干部带头学习,坚持学习,每一位领导结合自己工作实际撰写了一篇调研文章。
(三)加大廉政建设力度,规范廉政管理。
我们以党员干部为重点,切实加强单位廉政建设力度。严格对照《惩防体系实施纲要》,完善廉政体系,为全体中层干部举行集体廉政谈话,讲要求明规范。今年我处仍然以严把材料采购关作为廉政工作的重点,将单个项目中单个类型超过50万元的材料统一纳入公开招标体系,对其他材料实行与招标流程相同的内部比价采购。同时,我处将办公耗材全部纳入招投标环节,全年预计可以节省1万余元。对特殊规格的定牌产品,实行建设单位、监理单位、审计单位和我处四方核价方式,从根本上杜绝腐败根源。单位今年无一起重大违法违纪案件。
二、创建活动深入持久,创建工作有特色。
我处始终把创建文明单位作为单位的头等大事来抓,年初有规划、年中有落实、年末有总结,创建工作领导小组经常碰头开会,论规划、讲布置、查落实,创建工作做得有声有色。
(一)加强组织领导,形成良好格局。
一是健全组织机构。为保证文明单位创建工作健康有序开展,处党支部召开专题会议进行动员部署,成立了文明单位创建领导小组,负责组织实施、督促检查文明单位创建工作,研究解决在创建活动过程中出现的新情况、新问题,并不断推进文明单位创建工作的深入发展。二是发挥领导的表率作用。在文明单位的创建过程中,认真履行“一把手”责任制、“部门负责人”责任制,做到领导干部带头创、亲自抓,身先士卒,身体力行,以实际行动,树好标杆,做好表率。三是强化考核激励机制。将各项目标分解指标,结合经济责任制按月重点考核,与职工奖金考核挂钩,奖优罚劣。四是建立投入保障机制,在创文明单位中主要立足现有条件,逐步完善“软、硬”件建设,如建立班组园地,规范制度上墙,加强班组的自身管理。
(二)讲精神文明,树照明形象。
近年我们持续深化“用心点亮每一盏灯”这一核心理念,并通过内部企业文化的大力宣传,爱岗奉献、团结协作、有序竞争、积极向上的良好氛围日趋浓厚,每位职工都自觉将工作放在第一位,为工作加班加点,连夜赶工已经成为单位的常见现象。面对今年工程量大、工程战线长、工程时间紧、质量要求高的工程局面,我处积极应对,按工程建立了多个项目部,明确以项目经理为直接责任人,对整个工程的质量、进度、成本及安全生产总负责。在工程的推进过程中,单位定期召开工程项目例会,检查工程进展情况,为项目经理指导工作方法,逐步完善和优化重点工程项目建设管理模式。正是由于项目部建设管理模式的高效运作,我处在300天内完成了7万余盏照明设施的安装任务,创造了历史新高。奥体中心照明工程则是我处首次建设的大规模建筑照明,项目部克服了立面照明作业施工难度大、工艺要求高、交叉作业多等困难,高质量地完成了安装任务,提前15天实现了亮灯,充分体现单位高素质的竞争实力、职工高素养的作战能力,确立了城市照明的形象。
(三)突出教育,努力提高职工的思想道德水平。
职业道德对协调个人、集体与社会关系,规范职业行为,提高文明程度具有关键性的意义,为努力提高全处职工的职业道德水平,我处利用各种会议及黑板报、简报等阵地进行职业道德的教育,各部门自找课题进行职业道德的大讨论,使大家在交流中提高。同时深刻挖掘身边的典型,利用身边事,教育身边人,不断造就新人队伍,培植身边的先进典型,让职工在互学互比中提高自身综合素养。
(四)以企业文化为平台,推动精神文明建设。
企业文化是一个单位持久发展的内因,我处全面开展企业文化建设活动,对内积极深化企业文化理念形成合力,对外持续塑造城市照明形象增强竞争力。我处坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,在确保完成城市照明工程建设任务的同时,不断加强和深化单位的精神文明建设和企业文化建设。以创建市文明标兵单位为契机,积极推进企业文化建设,在全处范围内开展了服务文化建设活动,以形成共同的服务价值认知和行为规范为内容,以服务机制流程为保证,以服务创新为动力,对内强化理念形成合力,对外塑造形象。并通过服务文化建设,大力弘扬企业精神,牢固树立服务价值观和服务理念,自觉践行单位宗旨,提高服务管理素质,提升城市照明形象。我们还编绎了企业文化故事,用生动的事子例讲述我处职工在日常工作中始终贯彻着“用心点亮每一盏灯”这一核心价值观。以服务中心为重点,加大先进典型的培养力度,通过名师出高徒的传帮带,带动了一批有思想有经验的员工面对照明设施管理维护新形势下的创新解决问题的能力,营造了学先进、赶先进的氛围。我处给年轻的技术人员提供施展拳脚的舞台,加快他们的成长速度。今年通过公开招聘和人才引进招收了六名大学生,充实了单位的综合实力。
三、围绕城市照明中心工作,创建工作有成效。
-----服务机制持续深化。
一是建立高架巡检维护机制。随着高架路竣工通车,高架照明设施也已投入正式使用,为保证高架照明设施的安全、稳定、良好运行,我处特拟定了《高架照明设施运行管理暂行办法》,根据配电线路、路灯、景观灯的特性制定了不同的巡检维护制度,特别是由于高架路车流量比较大,将尝试实行避高峰巡修维护制度,既能保证高架路灯的正常有序运行,又能将因路灯巡修对高架交通的影响降至最低。二是健全二次巡查上报机制。我们建立起照明设施二次巡查上报制度,聘请专门人员对我市城市照明设施每天晚上进行巡查,将超过期限还未修复的照明设施以书面形式上报给我们,明确责任人限时、限期整改,并以此为据追求相关责任人的责任。三是完善维护服务机制。近年我市城市化进程进一步推进,城市照明覆盖面越来越大,城市照明设施应急处理的半径不断扩大,不能完全满足市民日益增长的服务需求。为此,我处在对城市照明服务中心原维护机制调研的基础上,新增设立了一个新北服务点,并由此开始尝试实行集中管理、统一指挥、分片维护的新维护机制,该维护机制现已进入了试运行状态。我处以作风建设年为切入点,深入开展为民服务活动,今年共收到两代会提案5件,解决率100%,满意率100%,并自筹资金48万余元,解决群众反映强烈,矛盾突出的照明盲区26个。
-----应急机制逐步完善。
近年来城市照明设施数量的迅速攀升,市民对城市照明服务的要求也越来越高,为保障城市照明设施的正常有序运行,畅通市民与我们交流沟通的渠道,我处积极利用城建热线12319、光明热线88107228构建市民与我们交流沟通的平台外,开通了照明设施网上报修系统,形成电话、网站和人民来信三位一体的沟通交流渠道,让市民更好的帮助我们、参与我们、监督我们。我处重点修改和完善了城市照明应急预案,并模拟配电点发生故障造成城区大面积熄灯的紧急情况,进行了一次应急预案演练。演练展示了我处抢修人员过硬的战斗力和各级职能部门良好的沟通能力。针对今年省内发生了两起因路灯杆和路灯广告漏电而引发的人身伤亡事故,我处迅速制定对策,加强安全生产管理。在设计、材料选用上充分考虑漏电保护措施,预防各类漏电安全隐患;在管理、维护上对现有城市照明设施进行了安全大检查,对安装在水中的照明设施建立了定期安全检查机制,强化了照明应急预案,一旦发现照明设施被盗或被破坏造成线缆裸露情况,及时进行安全应急处理,消除了安全隐患。
-----防盗工作日趋深入。
随着城市照明设施数量不断增长,城市照明设施防盗的形势也愈加严峻,针对城市照明设施偷盗情况,我们采取了多种措施遏制偷盗的蔓延。通过焊死箱变门铰链、电缆直埋、电缆井下沉用土覆盖、电缆用混凝土固定等技防手段加强防盗系数;加强现场电缆管理,建立夜间值夜制度,不让犯罪分子有可乘之机;实施同步通电,照明设施安装完毕即通电运行,降低犯罪分子偷盗破坏未通电照明设施的几率。同时,斥资56万元聘请专门人员每天夜间对常州市主要道路及偷盗多发地区进行重点巡查看护,增加常州市主要道路的巡查密度,防范对城市照明设施的偷盗行为和人为破坏,确保城市照明设施正常有序运行。在高架照明工程中,我处聘请专人每天夜间在各匝道口及施工现场巡查看护,并与沿线派出所密切联系,增加高架施工区域巡逻密度,做到高架施工现场24小时不断人,保证了高架照明工程的顺利完成。同时,我处积极与公安、检察等部门协调,保持对盗窃破坏城市照明设施违法犯罪严打高压的态势,堵塞可资违法犯罪漏洞,以多种手段,多头并举打击城市照明设施偷盗行为,保障城市照明设施正常运行。
——工程建设以质为先。
我处今年有多项工程获得省、市优荣誉称号,红梅公园夜景照明工程于今年6月份被评为中国照明学会照明设计奖二等奖,这也是国内首个获得中国照明领域最高奖项的园林照明工程。更高的荣誉带给我们的是更大的责任,我处制定了严格的施工现场管理办法和安全文明施工及装灯准备质量检查表,狠抓施工现场质量、安全管理。在高架路一期照明工程施工中,针对防撞墙内隐蔽工程施工要求高的特点,制定了严格、统一、规范的防撞墙隐蔽工程施工标准和验收规范,确保了87.2km的防撞墙一次贯通完成,无一堵点。面对以大量高空作业为主的奥体中心照明工程,我处集思广益采取了多项措施确保高空作业的安全,既对所有涉及高空作业的内容进行危险源排查,有针对性的制定施工方案,又将施工方案以书面文件发至相关施工人员,严格按照文件要求加强现场巡查,加强奖惩考评,用严格的现场管理保障工程质量与安全双丰收。
-----积极推进行业管理。
我处除注重照明建设与城市总体规划和环境协调,行使政府赋予单位的管理职责外,还积极与局执法办探讨照明行政执法的具体操作办法。我处首次与局执法办对金新房地产开发公司在健身路路段违章将照明设施围入围墙,造成照明电缆被多次偷盗的违章行为进行了联合执法,责令其限期整改围墙范围,不得将照明设施围入围墙。这一联合执法的成功尝试,为今后对我市城市照明公用设施的全面管理打好基础。今年我处继续在乡镇稳妥推行委托建设、委托管理的城市照明“大城管”维护模式,并由在邹区、孟河镇的成功运行积累经验逐步向钟楼区推广该模式。
——科技进步成果显著。
我处突破常规,在高架照明工程建设中积极与上海城市建设设计研究院、天津索恩公司合作,研究开发了一款新式嵌入式匝道灯,有效地遏制了眩光的产生,这个项目的实施将是低眩光匝道照明灯具在国内外的首次大规模应用,具有重要的示范作用,该款匝道灯已在申请国家专利。在背街小巷二期工程中,我处设计了一款夜间发光巷牌,该发光巷牌采用了高光亮白色led,总功率小于3w,这种发光巷牌能让过往的市民在夜间更好地辩识自己的位置与方向,为市民的夜间出行提供方便,这种发光巷牌在全国范围也处于领先地位。覆盖常州市市区134平方公里及相应周边地区的《城市照明专项规划》通过了最终的评审,为我市城市照明的进一步发展打下了坚实的基础。城市照明施工一级资质已经通过评审,照明设计资质的申报工作正在推进之中。节能减排工作有序开展,今年我处重点推进了节能继电器的实地运行测试,将各品牌的节能继电器装入运行中的线路,实际测量数据,掌握第一手技术资料,为今后节能继电器的正式使用打好基础。太阳能路灯也已经过了实灯试验,并记录了数据,掌握了大量第一手资料,为下一步的开发应用做好了铺垫。。
-----内部管理精细规范。
我处坚持以人为本的管理方针,倡导“我和单位唇齿相依的和谐发展”理念,使以单位为荣、为单位争光成为每个员工的自觉行为,今年出台了与职工息息相关的三项管理办法,《职工带薪休假暂行办法》、《职工补充医疗保险暂行办法(修订版)》给予职工更多的福利。《绩效工资考核暂行办法》则将两级考评以制度的形式规范了下来,对中层干部充分放权的同时也要他们接受全体职工的监督,考验他们的管理水平。这些规章制度的出台都经过了认真的调查研究,自上而下、自下而上反复多次,充分听取了各部门员工的意见,充分显现了对我处在日常管理过程中的人本主义和民主氛围。
-----学习氛围日益浓郁。
我们倡导学习理念“人人学习、终身学习”,致力于学习模式“共享学习、互动学习”,从而打造学习型团队。认真学习领会党章、xx大精神,组织学习心得体会交流会。还与多家国际知名的大公司联合举办多次技能专题培训班,更有与清华大学规划设计研究院、上海城建院等专业单位的全程跟踪学习,使职工不出门就能得到良好的技能培训。通过《执业资格考试奖励制度》大力度地推动注册建造师、注册电气工程师、注册监理工程师等执业资格考试,营造人才工程氛围。职工主动要学、积极参与的浓郁氛围已基本建立。
四、强化社会综合治理、创造良好有序的工作氛围。
在认真落实社会综合治理措施的基础上,加强单位自身力量的建设。我们建立安全生产责任制,用ohsas18001职业健康安全的国际标准来规范职工的健康安全体系,使职工在一个健康安全的环境中安心工作。专门聘请保安加强安全防范管理,在职工中经常进行“四五”普法和消防法教育,增强职工的法制观念。我处加强对财务科,配电间、仓库等重点部位的管理,定期检查全处治安、消防等情况,认真落实“三防”措施,杜绝了单位重大案件的发生,确保了职工队伍中无违法案件和民事纠份的发生,为单位的正常生产创造了良好有序的空间。
模范执行《江苏省计划生育条例》,积极宣传晚婚、晚育、优生、优育政策,提高职工自觉性,签订晚婚、晚育及节育合同率达100%,使单位无一例早婚及违反计划生育现象发生。
五、讲卫生,确保生活、工作环境优美整洁。
我处因地制宜搞好垂直绿化、小型绿化,并特意出资在大院种植了各种树木花卉,在办公场所堆放绿色植物,美化了工作环境。对于环境卫生列入制度化,坚持每周一小扫、每月一大扫制度,将单位划片包干给各部门,并对其进行经济考核,定期进行保健教育,使职工养成良好卫生习惯,自觉保持工作环境整洁、清洁。
正确的理念是开展工作的基础和支撑。做好统计工作,必须牢固树立“依法统计、科学分析、服务决策、推动发展”的统计工作理念。
依法统计、科学分析是做好统计工作的方法和守则,是确保统计数据真实客观的手段和保障,是提高统计服务质量的基础和要求。否则,就无法及时全面地反映经济社会发展情况,就无法为市委、市政府领导决策提供科学依据;服务决策、推动发展是做好统计工作的出发点和落脚点,是统计工作的最终目标,是统计工作的价值所在。否则,统计就会迷失工作目标,就会丢弃自身价值。
二、关于统计团队精神。
团队精神是团队凝聚力和战斗力的基础。做好统计工作,必须着力培养“敬业、缜密、公正、和谐”的团队精神。
敬业是工作态度。态度比能力更重要。你在这个岗位,你做这份工作,就必须用心去做,负责任地去做。统计工作本来就比较枯燥,如果不用心,不负责,仅仅满足于按时完成报表,满足于就数字论数字,那是远远不够的。要把统计工作做深做透,首先必须敬业。只有热爱统计工作,才会有信念、有追求,才会有激情、有干劲,才会有突破、有创新。
缜密是工作品质。做好统计工作,缜密很重要。思维要缜密,方法要缜密,制度要缜密,结果要缜密。要时时处处做到缜密,提升专业素质是关键。作为统计工作者,必须把学习作为一种习惯,认真研究理解统计方法、统计制度,注意不同专业之间的协调关系,注意不同数据之间的逻辑关系,做到对统计方法说得清,对统计结果讲得透。
公正是工作目标。统计是搜集、整理、分析和提供关于社会经济现象数量资料的工作,它不仅是学科、是专业,更是经济社会发展的“晴雨表”、领导科学决策的“参谋部”、社会公众咨询的“信息窗”。所以,公正是统计的终极目标。只有做到公正统计,才能更好地服务决策、推动发展,才能切实提高统计的社会公信力。
和谐是工作环境。
在一个充满友爱、充满微笑的和谐环境中工作,灵感才会多,压力才会小,效率才会高,成本才会低。所以说,作为统计部门,单位内部要和谐,和上下级统计部门要和谐,和同级政府有关部门要和谐,和被调查统计单位要和谐。和谐的环境需要大家共同来营造,其核心是爱心、宽容;和为贵,忍为高;己所不欲,勿施于人。
三、关于统计责任意识。
责任意识是团队内生动力的核心。做好统计工作,必须切实增强“服务、质量、沟通”的责任意识。
要注意提高统计分析的层次、水平和质量,及时发现一些数字背后的深层次问题,特别是一些制约经济社会发展的苗头性问题,形成有情况、有数据、有思考、有观点、有措施、有对策的高质量统计分析报告,及时提供市委、市政府和有关部门决策参考。要注意把握统计分析的时效性,既要做好事后总结类的分析,更要做好事前预警类的分析。启用“统计监测要情”和“统计分析报告”两种不定期简报,搭建统计监测和统计分析平台。四是要注重创新。要跳出统计抓统计,站在经济社会发展大局的高度谋划和推进统计工作。坚守方法但不能困于方法,遵循制度但不能拘于制度,必须善于把执行方法制度的原则性与实际操作的灵活性有机结合起来,坚持求创新、求突破、求亮点、求特色,找准统计与宏观经济动向的切入点和契合点,在创新中提升服务水平,在突破中增强服务能力。
计数据的异常波动,及时发现和反馈基层报表中的逻辑错误,确保统计数据质量。对一些主要数据和出现异常波动的数据,要实行开门评估,充分听取各方面的意见,及时采取针对性措施。
沟通是统计工作的连心桥。沟通是一门学问,也是一种方法,更是一种途径。做好统计工作,学会沟通很重要。统计部门内部的科室之间要完善沟通机制,注意数据之间的关联性和逻辑关系;各专业科室要加强和上下级统计部门、同级有关部门之间的沟通联系,取得上下级统计部门和同级有关部门的支持,努力做到应统尽统,统必合规。要加强和被调查统计单位之间的沟通联系,确保源头数据质量;统计部门要及时向党委、政府领导汇报统计工作,使各级领导理解统计、支持统计。要注重统计宣传,使社会公众了解统计、信任统计。通过全方位、多渠道、大视角的沟通联系,积极营造有利于统计事业健康发展的良好氛围。
来到水务局从事水利工作已有三个多月时间了。三个月来,在各位局领导的关怀关心下、在分管领导的精心指导下、在各位同事的大力支持帮助下,我结合水利股的职责任务和工作特点,认真履行职责、严格要求自己、精心搞好服务,积极主动的完成本职工作和领导交办的其他各项工作任务。工作中主要有以下三点体会:
一、必须加强学习,不断提高自身的综合素质。
学习对于一个人或者一项工作是必不可少的,特别我刚刚接触水利工作,对于水利工作一窍不通,每项工作都有待于学习和提高。因此,在工作中,我始终重视加强理论和业务知识的学习,坚持一边工作一边学习,不断提高自身的理论水平、工作能力和各项综合素质。在学习上,我着重从四个方面入手,一是系统学习政治理论知识。我始终坚持政治理论学习,努力提高政治理论水平,不断加强党性修养。较为系统地学习了《党的xx大报告学习辅导百问》、《xx大党章修正案学习问答》、《保持共产党员先进性长效机制文件汇编》、《科学发展观重要论述摘编》、《科学发展观学习读本》等书籍。通过学习,及时了解和掌握党和国家的方针政策,进一步统一思想认识,明确工作思路和工作目标;二是重点学习业务知识。我始终坚守“想要做什么,先要会什么”的工作理念,为更好的掌握和做好水利工作,充分利用业余时间加强法律法规、特别是水利法律法规性文件和有关业务知识的学习,不断从相关业务书籍、报刊杂志及网络上,认真学习业务知识,使自己真正能够适应本职工作的需求。重点学习了《永德县水务局工作规则》、《〈全国农村饮水安全“十一.五”规划〉实施指南》、《水利部关于加强村镇供水工程管理的意见》、《云南省临沧市永德县“十一.五”农村饮水安全规划报告》(20xx—20xx)、《永德县20xx-20xx年农村饮水安全工程规划报告》、《永德县水利水电项目储备规划报告》(20xx—20xx)、《村镇供水工程技术规范》、《管材质量技术检验规范》等业务书籍,并全面熟悉掌握各上级主管部门关于农村饮水安全项目的批复文件、管材采购招投标资料、管材管理程序、工程实施各个环节的技术标准等业务知识。进一步开阔视野,更新观念,同时在业务学习过程中,注重理论联系实际,做到学用结合,学以致用,将学到的理论知识和业务知识充分运用于工作实践当中;三是拓宽学习途径。在工作和生活中,低调做人,扎实做事,处处留心,绝不放过任何学习的机会,向领导学、向同志学、向书本学、向实践学,不断增强自身的理论水平和工作业务能力;四是努力提高学历层次。参加了省委党校举办的法律本科班的学习,不断提高自身的学历层次、党性修养以及相关的农业农村工作知识,努力适应时代的发展和进步。
二、必须努力工作,不断提高自身的工作效率。
“今天不努力工作,明天努力找工作。”这句话深深的刻印在我的心里,通过几年的工作实践,我明白要找到一份称心如意的工作十分之不易,而要把一份工作做好更是难上加难。所以,为了进一步搞好工作,不断提高工作效率,我不嫌麻烦、不怕受累,虚心地向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,通过自身的努力,在短短的三个多月时间里便基本熟悉了水利股的工作要点,明确了相关工作的程序和目标任务,提高了工作能力。并始终保持热情的工作态度和勤奋的敬业精神。热爱自己的本职工作,正确认真的对待每一项工作,认真遵守工作纪律,按时上下班,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作时按时加班加点,保证工作能按时完成。在具体工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。三个月来,我本着“把工作做得更好”这样一个目标,开拓创新,积极主动的完成了以下几项工作:一是认真做好20xx、20xx年度饮水安全项目的管材订购、初验、发放等管理及协助做好已验收工程的资料整编、归档和在建工程的进度统计上报工作;二是认真收集资料,撰写了20xx至20xx年度冬春农田水利基本建设工作总结和水利股20xx年度上半年工作总结;三是做好水利信息的收集上报工作;四是认真、按时、高效地做好领导及办公室交办的其它工作任务。
三、必须找准不足,明确今后的努力方向。
工作实践使我的业务水平不断得到提高、工作能力不断得到加强。紧张的工作节奏,让我的工作能力和思想认识都有了新的突破。领导和同事们对于工作的执着和热爱深深的感染着我,百忙中他们抽空耐心的帮助和教导我,让我在水利工作上由陌生变为熟悉,也使我解决问题、分析问题的能力和各种综合能力都得到了很好的锻炼和提高。
但是,我深深的认识到,在学习和工作中所取得的成绩,是领导关心和同事支持、帮助的结果。在工作中,依然存在着很多不足的地方,正所谓是“金无足赤,人无完人”。在今后的工作中,我一定找准存在的不足,并明确努力的方向,进一步加强学习,克服不足。针对自已存在的不足,一是我将坚持不懈地努力学习各种理论知识,并用于指导实践,以更好的适应工作发展的需要;二是我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力,提高自己解决实际问题的能力,积极、热情的对待每一件工作;三是虚心的向领导和同事学习请教,虚心接受领导和同事的批评指正,始终把做好工作作为努力的方向。
总之,我相信在以后的工作学习中,我会在局领导的关怀下,在同事们的帮助下,克服不足,变压力为动力,做一名合格的水利人,为永德县水利事业的繁荣和发展作出自己应有贡献。
安全环保工作事关国家经济发展和社会和谐,事关集团公司改革发展稳定,事关广大职工的幸福安康。做好安全环保工作,是责任、是要求,更是政治和大局。下面是本站带来的安全环保的。
欢迎欣赏。
美好家园用心呵护,安全健康你我共享随着经济社会的不断发展,人们对于安全和环保的意识越来越强烈。安全,在每一个人的心里,都应该是一份沉甸甸的责任,不仅要牢记于心,更要落实到具体的日常生产工作中。“我的岗位我负责,尽职尽心保安全”不仅是一份庄重的承诺,更是一份坚守的理念,一份行动的指南。党的xx届六中全会作出了构建社会主义和谐社会的决议,人与自然和谐和、建设环境友好型企业已经成了越来越多企业的追求。
公司最近要迎来gmp检查,前一段时间大家都在忙着修改文件有一次我在复印机前复印文件,一个不小心复印错了浪费了好几张纸,正好李霄也在我旁边等着复印,她告诉我在他们车间里浪费一张纸要交一块钱,我赶紧看看我复印错的也有3、4张,和我关系比较好的都知道我平时比较喜欢吃,可能当时也快到中午了我也有点饿了心想一张纸一块钱,3、4张半顿饭就没了。复印完后回到自己座位我想了想,也对啊,一张纸一块,也就说一张纸就是一块钱,浪费一张纸就是浪费一块钱,估计以后浪费纸的机会就少了。记得领导告诉我纸张双面用,所以我就把我刚才复印错的纸张毫不犹豫的给了同事。同事每次打印工作信息都会首先使用废纸,这样使我觉得同事每天都在做着环保节约。我觉得我有很多地方应该向领导们学习。千里长堤,溃之蚁穴!警惕与安全共存,麻痹与事故相连。作为一名企业员工,我想不仅要牢记安全,更要尽职尽责提醒他人做好安全工作,制止他人的违章行为,让身边的每个人都从心中明白失去了安全就等于失去了生命的道理,明白安全对于我们就是生命,安全对于我们就是幸福。付出一万的努力防止万一的发生。
我们每一个刚入职的新员工都会接受安全管理部的3次三级培训,每个部门至少都会有一个安全员负责本部门存在的安全隐患,每一个月安全管理部都会有几次会议去总结这个周,甚至这个月公司各部门各个区域到人的安全防范及隐患加以整改。这些还不都是为了大家的安全。所以我们应该做到“四严”:1、严格考核和责任追究制度2、严细抓好安全环保生产各个环节3、严肃安全环保各项规定的执行4、严厉查处各类事故隐患及违章现象。做到安全第一。
毛主席曾有这样一句名言,世界上最宝贵的资源。他的宝贵在于能够创造一切、能够改变一切,但宝贵的人必须以安全作保证。“安全是第一财富、健康是第一福利”的安全观提醒全体员工一定要把安全牢记在心间,在任何时候、任何地方、任何事情上都不能有丝毫的麻痹大意,只有这样你才能拥有这份财富、这份福利。
所以我们必须从岗位做起、从身边做起、从手上做起、从脚下做起,一点一滴、一时一事。明确自己的责任,增强安全意识,做到“三不伤害”,严把安全关,积极消除隐患,把事故苗头消灭在萌芽状态,这也是确保安全的前提条件。我们在关注自身安全的同时,才能关注他人的安全,才能避免血的教训,让安全之花在企业常开。
还记得刚来到川中时,在入场教育课上,前辈们为我们讲解“以人为本,安全第一,环保优先”的安全环保理念。当时对这句话的理解比较模糊。现在工作一年多了,也分享了一些安全生产事故,大多数事故的教训总结,都与岗位履职不严,安全思想麻痹有关。血的教训,令人震惊,发人深省,使我对安全理念的认识越来越深刻,也使我们更加深刻地认识到安全生产的极端重要性,极大地增强了我们搞好安全生产的责任感和紧迫感,促使我们在当前这个非常时期,紧急行动起来,尽快扭转安全生产的被动局面。
安全,在每一个人的心里,都应该是一份沉甸甸的责任,不仅要牢记于心,更要落实到具体的日常生产工作中。“我的岗位我负责,尽职尽心保安全”不仅是一份庄重的承诺,更是一份坚守的理念,一份行动的指南。有了岗位,我们就有了责任。有了。
岗位职责。
我们就有了履行职责的义务。首要的任务就是我们每一名员工必须承担岗位责任对自己的岗位“负责”、对自己的岗位行为“负责”!
安全作为永恒的话题,而今又有了庄重的现实意义——“我的岗位我负责,尽职尽心保安全”,既是庄重的承诺又是行动的指南。今年发生的两起事故是血的教训,令人震惊,发人深省,使我们更加深刻地认识到安全生产的极端重要性,极大地增强了我们搞好安全生产的责任感和紧迫感。在此,想谈几点个人的看法:
首先要加强安全意识。要做好安全工作,就要克服形式主义、好人主义、官僚主义,要严格地按照。
规章制度。
去办事、去操作,如果按自己的经验去办事,有可能操作了99次不出问题,但是第100次出问题了,必须克服低、老、坏的陋习,杜绝脏、乱、差的现象。
其次安全必须融入生产。安全,必须从小事做起,必须与实际生产相结合,而不是让规章制度成为一纸空谈。在生产的各个环节、关键领域,都必须优先考虑安全。只有在生产的每个过程中都讲安全,才能真正保安全、保生产。
最后要有高度的责任心,明确自己的责任,增强安全意识,做到“三不伤害”,严把安全关,积极消除隐患,把事故苗头消灭在萌芽状态,这也是确保安全的前提条件。只有责任心提高了,我们在关注自身安全的同时,才能关注他人的安全,才能避免血的教训,让安全之花在企业常开。
千里长堤,溃之蚁穴!警惕与安全共存,麻痹与事故相连。作为一名年轻的基层技术干部,我想不仅要牢记安全,懂得安全操作,向老师傅们学习并积累经验,做到以身作则,更应树立安全第一的工作思想;懂得越是在生产繁忙的时候越不能放松安全环保管理,越是在产量紧张的时候越要认清面临的安全生产形势,越是在环境恶劣的时候越要把安全环保的规定动作做到位,越是在看似平常简单的工况下,越是要做好安全环保风险评估。在每一次的现场指挥中,尽职尽责提醒他人做好安全工作,制止他人的违章行为,让身边的每个人都从心中明白失去了安全就等于失去了生命的道理,明白安全对于我们就是生命,安全对于我们就是幸福。
安全环保工作,部署安排xx年的工作,这次会议具有重要意义。刚才,安总代表油田hse管理委员会做了。
工作报告。
请大家认真落实xx年,油田各族干部员工按照集团公司党组、股份公司管理层以及新疆维吾尔自治区的安排和部署,扎实开展“安全环保基础年”和“基层管理年”活动,全力以赴加强安全环保工作,措施和力度都是比较少见的全年共开展三次大规模的检查调研活动,学习借鉴西太、长北项目经验,切实加强以“三高”井为重点的井控安全,与国外先进的安全管理公司合作开展安全文化建设,进一步完善安全规章制度,持续推行清洁生产,取得了较好效果安全环保理念深入人心,氛围更加浓厚,基层工作进一步夯实全年杜绝了重大以上事故在此,我代表油田党工委和油田公司,向获得表彰的先进单位和先进个人表示热烈的祝贺,向辛勤工作在安全环保战线上的全体同志们表示亲切的慰问关于xx年的安全环保工作,我讲五个方面的意见。
xx届六中全会做出的关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定,对安全环保工作提出了明确的要求。、等中央领导同志多次强调,要对人民生命财产高度负责,更加重视安全生产工作,更加重视环境保护工作,更加重视管理工作,真正做到思想认识到位,安全措施到位,责任落实到位,执法监管到位,坚决遏制特大事故多发势头。中央经济工作会议提出,要实现又好又快发展。这就是把发展质量摆在了第一位。做不到安全环保,就谈不上好的发展质量。蒋总在集团公司冬季安全生产领导干部会议上指出,全体干部员工特别是各级领导干部,要深刻认识到,安全环保工作事关国家经济发展和社会和谐,事关集团公司改革发展稳定,事关广大职工的幸福安康。做好安全环保工作,是责任、是要求,更是政治和大局。前一段时间,蒋总在视察吉林石化时指出,要突出科学发展和构建和谐两大主题,切实把安全生产和环境保护放到重中之重的位置。塔里木油田的安全环保工作总体上是稳步发展的。当前,油田正处于快速发展阶段,战略机遇期和矛盾凸现期并存。前些年,由于发展太快,工作量急剧上升,队伍数量不足,素质明显下降,出现了事故。去年以来,我们加强了基层基础工作,情况有了明显好转。但总的判断是,油田安全环保形势依然严峻,工作稍有疏忽,就可能会出现事故。甲乙方生产岗位人员的安全素质、高精尖的自动化设备、“三高”气井、凝析油气田开发、油气勘探和上产的任务艰巨,等等,都给安全生产带来了很大的压力。此外,我们的生活区地处偏远,交通落后,也给人身安全带来很多不确定因素。比如,xx年1月2日,塔西南公司的一名员工驾驶自驾车,搭乘两位同事,在行车途中翻下路基,造成两人死亡、一人轻伤的重大交通事故。我们要认识到,当前油田处于加快发展时期,不仅安全生产要有保障,生活安全也必须要有保障,这样才能真正实现企业安全。因此,我们必须认真面对,始终做到居安思危,始终做到扎实、落实、靠实,确保安全生产。xx年,油田安全环保工作要以科学发展观统领全局,牢固树立安全发展、清洁发展的思想,坚持“安全第一、环保优先、以人为本”的理念,杜绝各类重大事故,全面实现油田业绩指标中所规定的安全环保目标,健康安全环境、管理体系有效运行,“三违现象”和各类一般事故明显减少,全体员工hse意识明显提高,部分单位率先进入自主管理阶段,实现油田又快又好发展。
二、切实抓好“安全环保基础年”活动。
xx年,油田积极实施“安全环保基础年”活动,完善了责任制、操作规程、
应急预案。
建立了问责制、安全行为禁止条例等等。今年按照集团公司的部署要继续开展“强三基、反三违、严达标、除隐患”为主题的“安全环保基础年”活动突出强化基层执行力建设。我们要结合“基层管理年”活动进一步加强基层和基础工作。这是安全环保的基础我们要做得更牢靠。一是完善制度规定。要进一步明确安全管理的责任主体和责任人、监督责任主体和责任人、执行责任主体和责任人。按照“谁主管、谁负责”和“横向到边、纵向到底”的原则完善安全生产责任制。要明确每一个岗位的安全生产责任。细化完善操作规程做到只有规定动作、没有自选动作。要加大安全环保激励和约束力度做到安全环保的责任和待遇相匹配。今年集团公司已初步制定了安全责任书由集团公司总经理直接和企业责任人签订。责任书按照特级企业、一级企业、二级企业等五个级别划分塔里木油田属于一级企业。我们要注意安全责任书中说的扣减工资总额不是扣减一年而是把工资总额的基数减掉。因此一旦发生事故不管是主要领导还是全体员工都要受影响。总的来看集团公司、股份公司从落实科学发展观、构建和谐社会的高度进一步加大了安全环保的奖惩力度。我们要根据集团公司安全责任书的内容重新调整油田各单位、各部门安全责任书考核内容。对乙方单位的考核要参照集团公司的考核标准制定一套相对应的考核办法真正使甲乙方成为一个整体共同负起安全环保责任。
二是要强化制度执行力。在油田发生的事故中,大部分是未严格执行制度,存在侥幸心理,习惯性违章。要保证安全环保,制度执行是十分关键的环节。油田各个岗位都要严格执行本岗位的安全规章制度。安全环保部门和相关人员要严格监督制度落实情况,特别是安全领域和重点环节的安全环保制度执行情况。全年要组织一次应急救援演练。
三、切实加强承包商管理目前,塔里木油田的承包商队伍不断扩大,牵涉到油田的方方面面。从单位上讲,有油田外部的,有油田内部的。从业务上讲,有上市业务,有非上市业务。特别是股份公司总部在安全环保责任的划分上,把业主和承包商连在了一起。承包商事故就是业主单位的事故,承包商、业主、监理单位都必须承担相应的责任。我们必须针对这种变化,制定相应的措施,全面加强承包商管理。要从引进、招标、作业等各个环节入手,健全完善承包商安全环保管理办法。业主单位要像管理自己的员工一样管理承包商队伍,全面履行安全监督管理责任,领导把关必须严格,管理责任必须落实,监督责任必须到位,坚决杜绝以包代管,确保作业的各个阶段、逐个环节都处于受控状态。承包商队伍要切实增强主人意识,从人员素质、设备材料等方面确保安全环保。目前,正在冬休的钻井测试、工程建设队伍,要认真抓好员工培训,力争在春季开工时,队伍素质整体上一个大台阶。
四、切实推进安全文化建设。
油田今年的安全环保工作,要在人的观念、人的习惯、人的能力上下功夫。这项工作,会直接影响到油田安全环保整体水平。目前,我们还处于杜邦公司所确定的严格监督阶段,必须加强人员培训。突出抓好基层人员操作技能、危害识别、应急处置等为主要内容的安全环保培训,切实加强班组长、关键岗位人员脱岗培训,以及新入厂和转岗人员、市场化用工的安全教育,严格执行持证上岗。需要特别强调的是,集团公司在西气东输复线资源落实任务这么艰巨、安全平稳供气任务这么繁重的情况下,仍然下决心对“三高井”进行冬季修整,充分说明了安全环保工作在所有工作中的地位。这对油田来讲,既是挑战,也是机遇。我们要充分利用好这段时间,进一步加强员工培训,做到安全培训不到位、不能持证上岗;不能达到应知应会,坚决不能上岗。以“安全生产月”、“安全警示日”、“六五”世界环境日等活动为契机,充分利用报纸、电视、网络以及各种形式多样的活动,深入宣传“安全发展、清洁发展”的思想,使“安全第一、环保优先、以人为本”的理念进一步深入人心,促进油田的安全环保工作向自主管理转变。
同志们,安全环保工作,是一项复杂的系统工程,事关油田事业的成败,是责任,是要求,更是政治和大局。我们务必严细认真,务必落实到位,为油田加快发展营造稳定平安和谐的环境,实现油田又快又好的发展。
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开店心得体会、必备:图片制作、文笔流畅!作为闯进淘宝的新手一枚,在几个月的网商洗礼中总算总结出一点点小道理!要想把店铺从星级的店铺提高到钻石级别考得不全是耐得住寂寞。
一开始把店铺弄的自己满意,然后就在那里干瞪眼对着电脑瞎点击...有时间聊天都不去学点额外的知识!这是懒惰的表现...
几乎刚开始大家都把没流量、没订单作为口头禅!但是大家没发现、这样的时间里、销量高的卖家都在干什么呢?人家都在发货呢...为什么生意都在别人那里呢?秘诀曝光...
小店起步必须要学习的东西:
1、洞察力:发现总结高级卖家的店铺运营模式,观察他们的标题、帖子!从模仿做起!
2、时机:如果你是全身心的投入网店、就要有规律的时间安排!不能是买家玩的时候你在玩、所以抓住时机尤其重要!
3、手艺:开店最重要的是装修、特别是楼主这一行的女装行业!必须掌握的就是装修、图片的编辑和制作!有些人才摆布一些图片就能激起买家的购物欲!
4、耐心:没有一个懒卖家能够发大财的!背后付出的努力是令人发指的在电脑边做一天、聊一天就靠耐心!拼命玩才能玩出钱来!如果偷懒了就可能错过最重要的机会!
5、实用服务:小卖家不舍得花钱、这也是开店的缘由(资金不足)所以要努力的需找突破口!从免费的服务入手!适当花些钱也是必须的~不花钱赚钱是行不通的!
6、二维码是好方法!随着智能机的增加!手机淘宝是有前景的!
近年来,随着工业化的快速发展以及城市化进程的不断加快,我国河道环境问题日益严重,河水被污染的现象时有发生。为了加强对广大市民的环境保护意识,提高大家对河道环保的重视程度,近期我参加了一场河道环保培训。通过这次培训,我深刻认识到了河道环境的重要性,并汲取到了许多有益的启示和知识。在此我将会以1200字的篇幅总结我在这次培训中的心得和体会,希望能够给更多的人带来一些启示。
第二段:对河道环境问题的认识。
在培训中,讲师为我们详细解读了河道环境问题的严重性。首先,河道是人类生活必不可少的水资源,直接关系到人们的生活品质和健康。然而,由于工业废水、生活污水和农业面源污染等原因,许多河水已经严重被污染,水质达不到人体健康要求。其次,河道环境问题的产生还导致了许多生物物种的灭绝和生态平衡的破坏。例如,某些重金属污染会导致鱼类大量死亡,进而失去了鱼类对蚊虫的天敌作用。这种环境问题的严重性不容忽视,需要我们每个人的共同努力来改善。
在培训中,我们深入了解了河道环保工作的重要性。首先,河道环保直接关系到人们的生活质量和健康,只有改善河水的质量,才能给大家一个健康和舒适的生活环境。其次,河道环保对于维护生态平衡和保护生物多样性也至关重要。河道作为一个特殊的生态系统,有着丰富的生物资源,如果河道环境遭到破坏,将导致生态系统的崩溃,进而影响到整个生态系统的平衡和稳定。因此,河道环保是一项与人们生活质量密切相关的重要工作。
第四段:个人感悟和启示。
在培训中,通过听讲座和参观实地,我深刻认识到了个人在河道环保中的作用和责任。首先,我意识到改善河道环境需要个人行动,只有每个人自觉遵守环保法规,尽量减少环境污染源,才能从根本上改变河道环境问题。其次,我了解到主动参与河道环保的组织和志愿者活动对于改善河道环境至关重要。通过志愿者活动,我们可以更加深入地了解河道环境问题,同时也能够为河道环保事业贡献自己的一份力量。这次培训给了我一个机会去反思我自己在河道环保中的作用,并且激发了我主动参与的动力。
第五段:总结和展望。
通过这次河道环保培训,我对河道环境问题有了更深入的了解,认识到了河道环保的重要性,并且明确了个人在河道环保中的作用和责任。在未来,我将继续加强对河道环保知识的学习,努力提升自己的环保意识。同时,我还将积极参与到各种河道环保活动中,通过实际行动来改善河道环境,为人们提供一个更加健康和美好的生活环境。
总之,这次河道环保培训让我受益匪浅。我深刻认识到了河道环保的重要性,明确了个人在其中的责任与作用。希望通过我自己的努力和行动,能够影响更多的人关注河道环保,共同为改善河道环境贡献一份力量。
为进一步改善我市大气环境质量,全面做好今冬季大气污染防治工作。按照冀州政函(20xx)113号《xx市大气污染防治文件汇编》工作要求和近期会议的安排部署,开发区领导高度重视,紧密安排,结合我辖区实际全面开展了大气污染防治工作。现将工作开展情况总结如下:
一、加强组织领导明确责任要求。
为使大气污染防治工作工作落到实处,切实加强我辖区环境大气污染治理力度,开发区成立了由管委会主任任组长,分管主任任副组长的的领导小组,领导小组下设办公室,负责整个工作的组织协调和具体工作。
在开发区区域内应建立二级网格环境监管体系,管委会负责组织、指导、监督区内网格化环境监管体系的建立和运行。
二、扎实推进大气污染防治工作。
1、严格控制燃煤污染。我们先后多次对中科能源公司下达完善燃煤供热锅炉脱硫除尘设施的通知,督促其尽快完成脱硫除尘设施整改。确保供暖期间脱硫设施的正常运行。
2、深化面源污染治理。分科室对在建工地进行检查,要求在建企业大幅减少冬季施工工地土方作业,强化施工工地扬尘环境监管,对达不到绿色施工标准的一律停工整顿。督促辖区内各种煤堆、散料堆全部实现封闭储存或建设防风抑尘设施。渣土运输车辆应采取密闭措施,禁止道路遗撒和乱倾乱倒,对不符合环保要求的渣土运输车辆一律予以整改。大力倡导减少燃放烟花爆竹,遇有不利于污染物扩散的天气条件应采取临时性限制燃放措施,以减轻燃放造成的污染影响。
3、强化工业企业污染治理。以开展大气污染防治专项检查督查为契机,对污染源实行“定人、定位、定责”,做到“全天候、全方位、全过程、全时段、全覆盖”监管,确保治污设施稳定运行、污染物达标排放。对辖区内的暖气片企业进行了一次彻底摸底调查,建立起暖气片企业台账。推动暖气片制造园区建设工作。
4、加强机动车污染监管。利用广播、电视、网络、微博等媒介开展宣传,鼓励绿色出行,降低重污染天气机动车使用强度。彻底治理黄标车,防止违规上路。
总之,开发区管委会对于大气污染防治行动此项工作高度重视。采用各种有效措施和手段开展大气污染防治工作,做到了分工明确、责任到人,从而使此项工作落到实处,为今冬大气污染防治工作奠定了基础。
连日来,各民主党派广西区委会通过收看直播、举行座谈会、学习会等形式,认真学习“七一”重要讲话精神。
7月5日,民革广西区委会机关举行座谈会,集中学习习“七一”重要讲话精神。大家表示,民革组织和广大党员要把学习贯彻落实讲话精神作为当前的首要政治任务,深刻领会讲话中提出的坚持“不忘初心、继续前进”的要求,进一步坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,切实把思想和行动统一到中共中央决策部署上来,凝心聚力做好民革各项工作。
7月1日上午,部分民主党派广西区委会机关组织收看了电视直播,并及时召开了学习会。民盟广西区委会机关的干部表示,要加强对的重要讲话精神的学习宣传,提高广大盟员的思想素质,增进多党合作的政治共识。民建广西区委会机关的同志表示,民建广西各级组织将认真学习、深刻领会讲话精神,坚持和完善民建建言践行履职新模式,围绕自治区党委确定的中心任务扎实工作。民进广西区委会的干部说,要把民进与中共合作的优良传统薪火相传,积极履行参政党职能,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新贡献。
7月4日下午,农工党广西区委会召开专题学习会。大家表示,要进一步传承农工党优良传统,始终不渝坚持中国共产党的领导,坚定不移走中国特色社会主义政治发展道路;履职尽责,服务“四个全面”战略布局,全面推动多党合作事业蓬勃发展。
7月1日,致公党广西区委会机关全体人员在座谈时表示,致公党广西各级组织要发挥与海外联系紧密的优势,秉承“致力为公、侨海报国”的立党宗旨,努力成为反映民声、温暖侨心的合格参政党。
7月5日,九三学社广西区委会组织学习习“七一”重要讲话精神。大家纷纷表示,要把学习讲话精神与正在开展的坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动相结合,深入开展“履职能力建设年”主题活动,继承和弘扬九三学社优良传统,坚定走中国特色社会主义道路的信心与决心。
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