通过写心得体会,我们可以更加清晰地认识到自己在学习和生活中的问题和不足。下面是一篇对艺术创作的心得体会,通过作者的实践和思考,我们可以了解到艺术创作的灵感和过程。
3月19日我们很荣幸在临沂一小听到了来自清华附小几位老师的精彩的课堂教学,我受益匪浅。
这几堂课都体现了清华附小的特色,让孩子站在课堂的中间,使用思维图,在课堂上学生的质疑是学习的起点,不在于解决多少问题,而在于提出了多少问题,把孩子的学习兴趣提到最高,同时很好的锻炼了孩子的思维能力,小组合作真正落到实处,每一个孩子都各有分工,各有任务,绝没什么行式。
窦桂梅校长亲自执教的示范课《威利的奇遇》,呈现的是整本书的教学。她巧妙地利用威利这个有趣的人物,引领孩子们徜徉在十本中外经典儿童作品中。窦老师注重对学生情感的关注,真正营造了一个“情感的课堂”、“感悟的课堂”和“对话的课堂”。堂课中,窦老师的超越不仅体现在超越教材上,还体现在超越学科上,她的课中还融入了音乐和美术的元素,让所有听课教师受益匪浅、回味无穷。
窦桂梅老师还根据清华附小“1+x课改创新”内容,作《基于核心素养“1+x课程”的深化与创新》专题讲座。她首先让听课老师们聚焦屏幕,带领大家走进清华附小,让大家领略该校的一年四季,同大家交流分享清华附小的点点滴滴。然后她围绕核心素养的提出、核心素养导引下课程整合与深度优化和基于核心素养的未来展望三方面入手,展示了该校以“为聪慧与高尚的人生奠基”的办学使命,体现了该校课程的丰富性、选择性与人性化,使课程真正服务于学生成长。
创新是推动社会进步和个人成长的重要动力,正如爱因斯坦所说:“没有创新,就没有进步。”在长期的创新实践中,我深刻体会到创新的重要性和实践的方法。创新不仅仅是一个口号,更是一种信念和行动。下面我将通过五个方面对创新心得进行总结。
首先,创新离不开积极的思维态度。在创新的过程中,我们总会遇到各种各样的问题和困难。如果我们以消极的态度看待这些问题,那么创新很难得以实现。相反,积极的思维态度能够帮助我们看到问题中的机遇和解决方法。创新需要我们保持开放的心态,不断学习和思考,勇于尝试和探索。
其次,创新需要跨界思维和合作精神。很多时候,创新不仅仅是在自己熟悉领域内进行,还需要跨越不同领域的知识和经验。世界上的很多大创新都来自于不同领域之间的融合和交流。因此,创新者需要具备跨界思维的能力,能够将不同领域的知识和经验进行整合和运用。此外,创新还需要团队合作,与他人分享和交流创意,共同寻找解决方案。团队中的每个成员都能为创新提供不同的视角和思维方式,从而推动创新的成果。
第三,创新需要不断的实践和反思。创新不是一蹴而就的,而是一个不断迭代和完善的过程。在创新实践中,我们会不断试错和调整,从实践中吸取经验教训,并反思和优化创新的过程和结果。通过不断实践和反思,我们能够更好地发现问题和改进方法,从而推动创新的进步。同时,创新者还需要对自己的思维方式和行为进行反省,不断提高自身的创新能力和素质。
第四,创新需要勇于突破常规和传统观念。创新的核心是打破传统的束缚和过时的观念,敢于挑战常规,创造出独特的解决方案。很多时候,我们会面临内外部的各种约束和阻碍,这些都会限制创新的发展。因此,创新者需要有勇气和决心去突破这些常规和传统观念,敢于冒险和尝试新的方式和方法。只有敢于突破传统,才能够实现真正的创新。
最后,创新需要坚持和持久的努力。创新不是短期行为,而是一种持久的努力和坚持的结果。在创新的过程中,我们可能会遇到困难和挫折,进展可能会比预期的慢。但是,只要我们持续地努力和坚持不懈,就一定能够取得成功。创新需要我们有长远的眼光和耐心,不急于求成,保持对目标的执着追求。
总而言之,创新是一项需要广泛应用和深入思考的能力,它推动了社会的进步和个人的成长。在创新的实践中,积极的思维态度、跨界思维和合作精神、实践和反思、突破常规和传统和坚持和持久的努力是我们应该具备的重要素质和做好创新的关键要素。只有不断的总结和实践,我们才能更好地应对挑战,创造出更多的价值和成果。让我们共同努力,为社会的创新和发展做出更大的贡献。
为了不断提升自己的教学水平,做一名合格的工作室成员,并努力为工作室起引领带头示范的作用,我决定参加20**年广东省中等职业学校“创新杯”机械类信息化教学设计和说课大赛比赛。自从去年8月份以来,我从努力学习并运用“创新杯”的教学设计、课件制作和语句表达,再到练习普通话和带抑扬顿挫的语速;从努力拼搏才得以进入决赛,再到坚持奋战取个好成绩。我付出了很多的精力和时间,最后也只取得三等奖的普通成绩,但我也无怨无悔了,因为我感觉我进步了不少。例如,我自己的每堂课教学设计是不错的,但由于学生反映我的普通话不准和语速太硬,进而导致学生学得辛苦,老师也教得辛苦。通过这次“创新杯”的磨炼,我的普通话水平进步很大,读音比较清晰,语速也能控制在合理的范围之内。
当我比赛回来后,有个人对我讲了这样一句话:“其实,通过比赛来不但锻炼一个人的成长,还更好地让自己清楚不足之处,并做今后的努力方向。”是的,从中我看到自己跟别人的差距:首先没有制作微课,其次是教学设计没有创新,再次是普通话和语速的水平实在是差,耗费了太多时间来训练。我经常这样教导我班的学生:要想自己获得好的成绩,就必须狠下心来对待自己,人是通过磨炼来成长的。所以,要想自己今后在教学事业上有所发展,就要突破自己,磨炼自己,在逆境中求进,同时争取下次比赛赛出个好成绩回来。
创新是推动社会发展和个人成长的重要动力,而创新的过程中所体现的思维方式和工作方法也是决定成败的关键。在经历了一段时间的创新实践之后,我深深体会到了创新的重要性和一些心得体会。下面我将从自己的实践中总结出五点关于创新的心得体会,希望能够给大家带来一些启发和思考。
首先,创新需要打破常规思维。常规思维往往局限了我们的视野和想象力,只有跳出传统的思维框架,勇于尝试全新的思路和方法,才能够开辟出新的创新空间。在我的实践中,我经常遇到问题时会先抛开既定的思维方式,主动去寻找其他领域的思维模式来解决问题。例如,我在设计一个新产品时,参考了建筑设计中的空间感和流线感,成功地将这些元素融入到产品中,使产品更加吸引人。这样的跨界融合和常规思维的打破为我的创新实践提供了新的思维路径和灵感来源。
其次,创新需要密切关注需求变化。由于社会环境的不断变化,人们对产品和服务的需求也在不断演变。只有通过与用户的频繁接触和深入了解,才能及时捕捉到需求的变化,从而提前做出创新调整。在我开展新产品设计的过程中,我经常通过调研和观察用户的使用习惯和反馈意见,以便根据用户真实的需求情况进行相应的改进和创新。这样的需求导向和用户中心的思维方式需要我们时刻保持敏感和积极主动。
再次,创新需要鼓励和培养团队合作。创新不是一个人的事情,团队的力量是不可忽视的。在团队中,每个人都有不同的思维方式和专业领域的知识。只有通过团队的共同努力和交流合作,才能够将不同的想法和资源进行整合和优化,发挥出最大的创新效益。在我实践的过程中,我遇到过许多需要团队合作的挑战,通过合理的任务分配、有效的沟通和高效的协作方法,我们能够在最短的时间内完成任务并取得优异的成果。
此外,创新需要不断学习和积累。创新的思维和方法并不是一成不变的,而是随着时代变迁和科技进步而不断演化的。只有不断学习和积累新的知识和技能,才能够不断提升创新的能力和水平。在我的实践过程中,我积极参加各种培训和学习活动,不断拓宽自己的视野和知识面。同时,我也通过阅读创新领域的书籍和论文,与行业内的专家学者交流,以赢得更多的创新灵感和指导。
最后,创新需要坚持和勇气。创新并非一蹴而就的过程,往往需要付出许多的努力和时间。在创新实践中,我们难免会遇到一些困难和挫折,但只要保持坚持和勇气,相信自己的创新能力和价值,就会迎来成功的机会。在我的实践中,我遇到过许多的失败和挫折,但我始终坚信创新的重要性,勇敢地面对挑战并积极寻找解决方案。正是因为坚持和勇气,我才能够不断地克服困难,不断地创造出新的价值和成果。
综上所述,创新是一项复杂而又精妙的工作,需要我们打破常规思维、关注需求变化、鼓励团队合作、不断学习和积累,以及保持坚持和勇气。只有通过这些努力,我们才能够创造出更多的新价值,推动社会进步。希望我的心得体会能够对各位创新者有所启发和帮助。
大三花了将近半年的时间去搞第三届大学生机械创新设计大赛的作品,本来比赛早就完成了,开学还将所有的比赛花费的发票递交了上去,最后学校还要我们写一篇比赛心得,今晚花了两个钟的时间写下了下来这篇比赛心得,真的有点长,转发到自己的博客上,见证下自己曾经的步伐。
转眼间,大三过去了,在大三的第一个学期的最后几天,我们的参赛作品——绿色环保自动吸尘黑板擦通过了答辩,最后得到了学校老师,领导的肯定,成为其中的一个立项项目,得到了学校的大力支持。
立项之后,我们就开始了作品的制作阶段。寒假期间,我们首先通过上网买回了一个现成的电动吸尘黑板擦进行研究,然后拆了里面的涡轮风扇用到我们的作品制作中。然后在寒假期间几次出到大德路去找我们制造作品需要的零件。
大三的第二个学期一开始,我们就开始专注于作品的制作。首先通过上网以及老师,同学的帮助,找了很多地方,终于找到了合适我们制作作品所需要的零件——滚筒以及塑料小齿轮,这两样零件不多好找,最终我们是看到了玩具车上面的车轮跟里面的齿轮,因为从玩具车上面取下这种在市场上单件少的零件比较划算,不然我们又要花钱去订做,成本就高了。
买回滚筒以及小齿轮后,我们开始自己设计锥齿轮。在设计的时候,我们运用课本学到的知识,计算并设计了我们需要的齿轮,不过当我们将我们设计好的锥齿轮参数拿到外面叫师傅订做的时候开始遇到了一些问题。由于我们只是运用课本上的知识,没有什么社会上的设计经验,将我们设计的参数拿去加工的时候,师傅跟我们说那样的参数的小锥齿轮没法加工,模数太小了,机床没法加工。我们问了很多家,终于找到一家能加工我们参数的锥齿轮的商铺,跟老板核查好参数之后,这样就完成了锥齿轮的设计工作。
要学会用创新的思维看待问题,无论是工作上的还是生活上的,创新能让人进步。下面是本站小编为大家收集整理的创新。
总结,欢迎大家阅读。
“解放思想改革创新在行动”学习心得开展“解放思想改革创新在行动”活动,是巩固和拓展学习实践活动成果的迫切需要,是高新区实施二次创业加快“四区”建设进程的迫切需要,是加强机关建设和党的建设的迫切需要。面对新形势、新任务、新要求,特别是面对高新区实施二次创业加快科学发展的新举措,作为高新区的机关干部必须进一步解放思想,加大改革创新力度,为实施二次创业提供强大的思想动力和创新支撑。
作为高新区一名机关干部要进一步提高认识,切实从政治和大局的高度充分认识开展这次活动的重要性和必要性;按照高新区党工委管委会确定的指导思想、目标要求和方法步骤,高标准、严要求,扎扎实实开展好活动;要努力破解在思想观念、工作思路、工作方式、工作作风、工作效能等方面存在的突出问题,创造性地开展工作,提高工作效率和服务水平;要正确处理好活动与各项业务工作的关系,以活动的开展促进本职工作,求实效、求效果。
作为高新区一名机关干部要在活动中进一步解放思想,增强责任感。要立足实际,以勇于担当、敢于负责的态度,积极投入到活动中去。紧紧围绕“五个一”、“五结合”做好文章。为高新区建设“五型”机关做贡献。着力解决自身思想观念、学习态度等方面存在的问题,建设学习型机关;着力解决体制机制、思路措施等方面存在的问题,建设创新型机关;着力解决优化环境、工作效率等方面存在的问题,建设效能型机关;着力解决机关作风、公仆意识等方面存在的问题,建设服务型机关;着力解决艰苦奋斗、廉洁自律等方面存在的问题,建设廉洁型机关。
作为高新区一名机关干部积极投身二次创业、加快推进科学发展,积极探索改进各项工作的新内容、新方法,着力在提高服务水平上下功夫。为实现“大、高、新”的好项目引进和建设,早日建成“经济高速增长区、高新技术聚集区、集约高效样板区、科学发展示范区”贡献力量。
为了巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,引导市直机关党员干部解放思想、改革创新,干事创业、争先进位,泰安市从4月份开始,集中3个月时间,在市直机关党组织和党员干部中开展“解放思想改革创新在行动”活动,开展解放思想改革创新在行动活动心得体会。
活动以推动科学发展观深入落实、促进经济社会又好又快发展为目标,以创建“学习型、创新型、效能型、服务型、廉洁型”机关为载体,以改革重在体制机制、创新重在思路措施、行动重在实践落实为基本要求,引导广大机关干部进一步提升思想境界、改进工作作风、增强工作效能。
一是创建学习型机关。出台关于推进学习型党组织建设的意见,举办市委中心组专题报告会,开设领导干部大讲堂。以解放思想改革创新为主题,搞好专题培训,完善学习制度和考核机制,有针对性地组织学习调研。
二是创建创新型机关。结合完善科学发展综合考核评价体系,组织市直部门单位研究制定各自改革创新、争先进位的目标和措施,并通过适当方式向社会公布。建立完善工作督查、考核评价和激励奖惩机制,推动创新目标和措施的落实。
三是创建效能型机关。着眼提升工作效能,全面梳理和完善机关工作制度。制定机关岗位绩效考核办法,健全工作目标责任制。完善机关效能投诉和暗访机制,对群众反映强烈的部门单位及有关责任人进行通报、诫勉。四是创建服务型机关。围绕“服务发展、服务基层、服务群众”,进一步改进工作方式、简化办事程序、规范行政行为。广泛征求社会各界和服务对象的意见建议,修订完善机关服务承诺。开展“机关与基层(企业、社区、村)结对服务”活动,积极为基层提供政策、科技、信息等服务。五是创建廉洁型机关。认真落实党风廉政建设责任制,深入开展“廉政文化进机关”和多种形式的警示教育活动,推进党务政务公开。
为确保活动扎实开展、取得实效,明确了活动的方法步骤和保障措施。整个活动按4个步骤组织实施:一是制定标准、动员部署。制定市直机关创建“五型机关”具体标准和考评细则,召开动员大会进行动员部署。二是对照标准、学习整改。在学习调研基础上,对照创建标准,查摆问题不足,抓好整改落实。三是推树典型、交流提高。认真总结创建工作先进经验,推树一批先进典型,召开现场经验交流会。四是总结考评、表彰先进。结合科学发展综合考核和文明机关考评,对市直部门单位进行考核评价,表彰一批先进单位和先进个人。集中活动结束后,将创建“五型机关”作为机关建设的常规性工作,不断调整完善创建内容和考核标准,形成解放思想、改革创新的长效机制。
1月3日,我有幸参加了由教学处组织的关于工作过程课程体系的改革创新培训。本次培训内容丰富,系统介绍了课程体系改革的要求,先进的教学理念,并列举了国内最早进行课程改革的学校,作为一名一线教师受到很大教育,感受很深,对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。同时也思考针对我们学校目前的条件,我们应该怎样使自己的专业建设跨上一个高度,办出自己的特色,以促进课程改革的全面进行,确保职业教育的可持续发展。现结合培训来谈谈自己的学习体会与对课程改革的一些思考。
一、我对工作过程导向课程体系的认识。
通过这次培训,使我认识到工作过程导向课程体系的基本思路是“以企业调查为前提,加强专业建设;以岗位目标为目标,找准人才培养定位;以岗位能力要求为依据,确定教学内容;以工作项目和任务为载体,开发“理实一体化”的新课程;以技能为核心,整合对应知识;并在职业情景中把“学会做事”的工作标准落实为“把事做好”的教育标准。
二、我校在课程改革上存在的不足。
通过这次培训,使我意识到国家为什么把职业教育提到现在的重要地位,因为职业教育离社会最近,离经济最近,是培养社会迫切需求的高素质劳动者和技能型人才的重要途径。而且作为职业教育,目前的教育理念必须改变,要改变目前的重理论轻实践、理论和实践分离的教学模式、应该遵循人的认知学习规律,采取循序渐进的方式,将理论和实践有机结合,采取教学做一体化的教学模式。但是目前我们的教学方式距离教学做一体化的距离还比较远,这主要有以下原因:
第一,教职工思想观念上还未改变,还需要广泛深入的学习和宣传教育,许多人消极观望或不愿意改变已经熟练的教学方式。
第二,目前实训基地设备不足,设备状况完全与现有的施工技术脱节。
第三,师资队伍素质较差,很多年轻教师没有工程实践经历,实验室缺乏先进的科研设备,科研能力不足,缺少一些与工程实践紧密结合的工程项目,教职工的实践能力得不到锻炼,更加影响教学,影响毕业生质量和产学研合作。
第四,产学合作困难重重,要想实现合作,必须具有双赢的运行机制。因为没有先进的科研设备和过硬的科研队伍,社会影响力和认可度不足,对企业没有引力,很难实现真正的产学研合作。
三、作为一线教师应该如何授课。
通过学习使我认识到,中职教育的教学,不是教课本,而是教做事,以及怎样把事做好,是有明确岗位能力目标,围绕项目整合对应知识,以任务为载体,在职业情景中提高职业能力,有知识的突出应用指向的教育。在实际授课中要做到以下几点:
(1)创新教学方法。
基于工作过程的课程改革必须以工作任务为载体,进行真实的任务驱动,从而使学生在完成任务中学习知识和技能、应用知识和技能,达到形成能力的目的。这就需要我们寻求新的教学方法,真正让学生在课堂上经历一次完整、接近实战的工作过程。这就要求我们要分析每个学生的职业成长规律,找出符合人的职业成长历程,职业成长是“从完成简单工作任务到完成复杂工作任务”的能力发展过程。采用什么方法和载体,才能把学生从较低发展阶段有序、有效地带入到更高的发展阶段?如何设计符合发展逻辑规律的系列学习任务?在教学组织安排上,要尽量安排大幅度的时间集中上某一门课,动态实施,完全按照教学项目重组教师团队,采用行动导向教学法、教师应尽量创造真实的工作环境,让学生独立地去完成于典型工作任务较为一致的学习任务,同时要注意在学生学习的过程中监控并评估。以尽早发现问题并及时进行调整,这样学生既能学到知识又能培养和锻炼他们的社会能力,以实现职业学生全面可持续发展的能力,更好的适应企业的需求。
(2)转变授课方式。
基于工作过程的导向课程和教学改革,要把教师转化为生产教练,把教材转化为训练手册把教法转化为训练方法、把课堂转化为工作现场。在基于工作过程导向的课程和教学改革中,必须以工作过程为纽带,以任务完成为目的,发挥教师的生产教练作用和教材的训练手册作用,通过合适的训练方法,在工作现场完成工作任务,从而掌握知识、习得技能、培养品得、形成素养。
(3)转变考试形式。
即结果考试转向过程考评,从传统考场转向工作现场(模拟)。要在工作现场进行过程考试,边学边考边评,不断反馈,不断纠正,实现教学做的一体化。
总之,通过这次学习培训,使我真正看到了自己的差距和不足,同时也开阔了视野,确定了专业建设的目标和方向。使我明白课程体系的改革,需要企业和学校的合作、需要学校各部门、各专业之间的相互沟通,需要我们大家的同心协力、克服重重困难,使我们的学校的专业建设跨上一个新的台阶,培养社会迫切需求的高素质劳动者和技能人才,努力完成历史赋予我们的历史使命。
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3月28日上午,武陟县法院组织召开全体干警会议,学习贯彻焦作市“学深杭、促创新”动员大会会议精神。会议由政治处主任何菊荣主持。
会上,政治处主任何菊荣首先带领大家学习了《焦作市“学深杭、促创新”集中学习活动方案》、《市委书记王小平在全市“学深杭、促创新”动员暨表彰大会上的讲话,以及《市委书记王小平在焦作市创新发展经济转型专题研修班总结会上的讲话》,并将“学习深杭找差距解放思想促创新”确定为武陟县法院“学深杭、促创新”的学习主题。何菊荣主任结合该院工作实际,提出了“三个创新”。
一是解放思想,在工作思路上创新。要紧密结合工作实际,与时俱进,创新工作思路,改善工作方法,提高工作能力。教育干警学习深圳、杭州“把创新作为第一动力”的发展理念,充分发扬求实精神,追求审判的客观公正;发扬创新精神,在审判、管理、案件的社会效果上创新;发扬人文精神,牢记以人为本,坚持司法为民。
遇到的困难,集合社会力量,主动为群众排忧解困;强化调解意识,创新调解方法,真正实现“案结事了”,努力追求案件社会效果和法律效果的统一。
三是解放思想,在关注民生上创新。教育干警学习深圳、杭州“敢为天下先”的改革魄力。进一步完善诉讼便捷服务,落实便民利民措施,加强法制宣传,开展巡回审判,便民诉讼;推行判后答疑制度,将答疑、释明、回访相结合,辨法析理,为民释惑;完善司法救助制度,为民解忧,使人民群众切身体会到新时期司法关怀的温暖。
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为了培养我们的创新能力和实践素质,4月,____学院开展了“本科生参与到导师的研究项目中”的活动。在____老师的带领下,我们小组四人开始了对城市轨道交通线网最佳密度理论与站点规划方法的相关问题研究。9月,我们的研究课题《______》申报“国家级大学生创新性实验计划项目”,11月获批。
20____年5月中旬,组建我们的创新团队。6月,联系指导老师,并与老师沟通交流,定出创新课题的基本方向,并在老师指导下提前学习若干相关专业课程,掌握了相关的专业知识。暑假期间,我留校在老师的指导下阅读了相关书籍,查阅大量国内外文献(其中英文期刊文献二十余篇,中文文献三十余篇),并对每篇文献做了详细总结和思考,并且每周以ppt形式进行一次学习讨论,每次时间近三个小时。在此期间,逐渐形成本团队的创新学术,在老师指导下确定课题具体的研究方向并自主设计项目研究方案,得到初步成果。从9月份开始,每两周进行一次学术讨论,团队每人都参与讲说,进一步提炼创新实验项目学术思想,整理学习交流资料,对课题进行深入研究。
通过参加这次大学生创新性实验计划项目,我获益颇多。从确定项目立意点,到撰写项目申请书;从立项审查的波折,到确定研究方案与寻找创新点;从制定详细的实施计划,到项目的具体研究,一路走来,我开始了解了之前离我们遥远的科研工作,我从中学到了严谨的科研态度、坚忍不拔的钻研精神,敢于创新的实践勇气。历经了近两年时间的查阅资料,数据采集,模型构建和刻苦钻研,使我学到了很多我所感兴趣的、对我学习生活很有用的东西。这是一次难得经历,一次让我得到锻炼、得到成长的经历,作为当代朝气蓬勃的大学生,我们不仅要努力学习,更要懂得去思考问题,解决问题。
在项目初期,由于知识方面的欠缺,我们进度较慢。通过询问指导老师、及时调整方案,花一段时间学习相关知识,在此过程中我理解到科研最重要的是要抓住项目所要研究的主要问题,再对研究方案做出合乎实际的设计,最后才能取得预期成果。我体会最深的是要勤于思考,要善于从不同角度分析问题。每个课题研究的都是新的问题,没有现成的方案,需要自己去找文献查资料,去抓住问题的本质寻找规律,然后确定要创新的方向,不断地努力,独立思考。在创新方面,首先要确定创新的方向和目标,要始终围绕创新点,不能偏离主题,也不能随意猜测,而要有根据有目的地做出假设,再一步步通过实践去论证自己的猜测。其实,每一个伟大的成就都是这样“平凡”地一步一步实现的。该项目真正做起来才发现并不那么容易,需要做很多的工作,并且这些工作都还需要很大的耐心和毅力。比如早期的文献查阅、数据收集、数据计算及其分析、模型构建。整个过程中我认识到做科研必须具有一丝不苟的严谨态度,要本着对科研负责,对科学负责的态度,进行自己的研究。
创新是推动社会进步和个人成长的重要力量。在新的时代背景下,我们每个人都需要具备创新的能力和思维方式。通过一段时间的学习、实践和思考,我深刻体会到创新的重要性,并从中获得了一些宝贵的心得和体会。下面我将从“知识更新、思维转变、勇于尝试、团队合作和专业知识”五个方面进行阐述和总结。
首先,创新需要不断地更新知识。知识是创新的基础,只有具备足够的知识储备,才能产生新的思考和创意。我在学习过程中意识到,只有不断地学习新的知识、了解新的发展趋势,才能保持在变化的时代中的竞争力。尤其对于科技行业,新技术、新理论层出不穷,只有跟得上时代的步伐,才能在创新的道路上寻找到更多的机会和突破口。
其次,创新需要转变思维方式。创新不仅仅限于创造新产品或服务,更重要的是创造新的思维方式。在个人成长过程中,我学会了思维转变的重要性。传统的思维模式往往束缚着我们的思维,难以产生新的创意和想法。通过学习和实践,我慢慢培养了跳出传统思维框架的能力,学会从多角度思考问题,用新的眼光看待事物。这种转变让我在创新的道路上越走越远。
第三,创新需要勇于尝试。创新是一种冒险,害怕失败会成为创新的最大障碍。在个人成长过程中,我懂得了敢于尝试的重要性。每一次的尝试都可能带来失败和困难,但只有勇于面对和克服这些,才能达到更高的成就。创新往往来源于对未知的探索和冒险,只有勇敢地踏出舒适区,才能收获创新带来的成果和成就。
第四,创新需要团队合作。创新不是一个人的事情,而是需要团队的共同努力。在个人成长过程中,我学会了与他人合作,懂得了有效的沟通和协作的重要性。合作团队可以互相补充和启发,汇集不同的智慧和思维,从而产生更多的创新和价值。通过与团队成员的交流和合作,我收获了很多新的想法和经验,从而推动了自己的创新进程。
最后,创新需要专业知识的支撑。创新不仅仅是一种思维方式,更是需要专业知识的支持。在个人成长过程中,我不断地深化对专业知识的学习和理解,使自己更加熟练掌握所学的领域,并将其应用于创新实践中。只有掌握了专业知识,才能更加灵活地运用和展现创新的能力。
综上所述,创新是一个需要不断学习和实践的过程。通过知识的更新、思维的转变、勇于尝试、团队合作和专业知识的积累,我在创新的道路上有了更深刻的认识和体会。创新不仅仅是一种能力,更是一种思维方式和生活态度。只有不断地学习、思考、实践和总结,才能在创新的道路上越走越远。
为深入贯彻落实“三个代表”重要思想,扎实进行“三个代表重要思想、马克思主义新闻观、职业精神职业道德”(“三项学习教育”)活动,按照xx市关于“弘扬职业精神、恪守职业道德、维护队伍形象”的要求,我局作了详细的安排、组织和部署。办公室在全局集中学习的基础上,认真地组织了学习,并积极开展理论研讨和思想交流。经过这次的学习,本人也从思想认识、工作学习上,进行了认真的对照。现就本人这一段时间来学习“三项学习教育”的情况和结合自身工作实际,总结如下:
一、用“三项学习教育”的重要思想,武装自己的头脑,树立正确的马克思主义新闻观。
近些年来,我局新闻宣传、事业建设、内部改革、社会管理、广告服务、发射播出等方面都取得了较好的经济效益和社会效益,为推动我县两个文明建设做出了应有贡献。但同时必须看到部分同志对“三个代表”重要思想、马克思主义新闻观缺乏系统的学习,对错综复杂的形势缺乏政治上的鉴别力,缺乏正确的人生观、价值观、世界观。因此,我们要用“三项学习教育”的重要思想来武装自己,树立正确的马克思主义新闻观。
二、认真领会“三项学习教育”精神,做一名合格的广播电视工作者。
为适应广电事业改革发展的新形势,保持良好的发展势头,面对发展中出现的新问题、新挑战,与时俱进,进一步促进广电事业健康发展,必须用“三项学习教育”的思想来武装自己的头脑,要做到立场坚定、心明眼亮、守土有责,必须打牢理论路线根基、政策法规纪律根基、群众观点根基、知识根基和业务根基,着力“自我加压学习创新提高素质”,尤其要不断提高政治鉴别力和敏锐性。必须“弘扬职业精神、恪守职业道德、维护队伍形象”,自律公约,建章立制,规范自己的行为,引导大家大力弘扬忠于党和人民、坚持政治性原则、坚持正确导向、坚持实事求是的新闻职业精神,切实遵守敬业奉献、诚实公正、清正廉洁、团结协作、严守法纪的职业道德,肩负起新时期党赋予我们的光荣使命,做一名合格的广播电视工作者。
三、自我加压,学习创新,恪尽职守,尽职尽责,做好本职工作。
办公室是综合部门,既要协调方方面面,又要服务上下左右,具有整体性强、影响大的特点,要使办公室发挥窗口树好形象,办公室工作人员必须努力学习“三项学习教育”,认真领会“三项学习教育”的精神。在思想上忠于广电事业,不折不扣地理解党的路线、方针、政策,特别是国家政策,树立全心全意为人民服务的思想;在行动上要服从领导,对领导和各项决定应认真地贯彻执行,不得自行其事,堂堂正正做人,清清白白办事,勤勤恳恳工作;在工作上要任劳任怨,勤奋好学,不论是撰写材料、文件收发、打印装订,还是协调办事、接待来访,甚至添茶倒水、打扫卫生等都要有强烈的服务意识,以高度负责的态度,一丝不苟地做好。团结同志,宽以待人,大事讲原则,小事讲风格,对人必须宽厚诚恳,对事必须严谨认真,只有这样,才能协调各科室之间的矛盾、职工与领导之间的矛盾,以及本单位与外单位,特别是与客户之间的矛盾,让同志之间、科室之间、上下级之间,团结一心,促进全局工作的高效运转。
从xx年3月份开始,我们小组三个人开始了上海理工大学校级的大学生创新创业训练计划项目:重残者护理床,指导老师是我校医疗器械与食品学院的赵展老师。到现在,已经过去了将近10个月的时间,我们从刚开始的一无所知和一筹莫展,到现在的目标明确,方案清晰,渐入佳境,这其中觉得发生在我们身上好多事情,也收获了好多。回想过去参加研究项目的过程,从开始的寻找课题到申请立项撰写项目申请书,到查阅相关参考文献,确定实验项目、实施方案和寻找创新点;并制定详细的研究方案和步骤;对项目进行相关调查和研究;到最后确定项目的可行性,一步步走来,这其中的辛苦和辛酸只有经历过的人才懂,其中的经验和成长也只有经历过的人才会分享和拥有。这是一次难得的经历,一次让我们得到锻炼和成长的经历。
转眼到了项目中期检查的阶段,回顾这一段时间以来的努力和收获,现将我们的心得体会分享如下:
在研究方面,最深的体会就是要善于勤于思考,主动动手动脑。创新创业训练项目不是基础课上我们做的实验,只要按着老师讲的步骤做就行了。做的课题对于我们来说,可能是一个没有接触过的新领域,没有人告诉我们一步步该怎么做。需要自己去找文献查资料,去弄明白实验的原理,然后确定要创新的方向,按照这个方向一点点努力,所以每一步都需要独立思考.其中会遇到很多困难,这个时候除了寻找帮助,最重要的还是自己思考。最开始的时候,我们很急于求成,所以一开始就凭着自己的想像闷着头在实验室里画图,结果前面两个星期一事无成,以自己的想像画的图给老师看,老师只要仔细一看就漏洞百出,没有一点可行性。后来我们听了老师的建议,不要着急,一点点一步一步地来,先查阅文献资料,弄明白其中原理,再勤于思考,在文献资料中获得有用的信息,得到启发,然后再运用到自己研究的项目中,一定要学会借鉴。
在学习知识上我们认识到光靠学习书本知识是不够的,真正要动手做一个产品它需要各个方面的知识,而且实验和理论值有差距的,在实验中我们会发现很多理论的知识是不实用的,必须要靠经验以及不断的摸索去解决。中国的学生总是习惯于在教室里在课本上学习知识,所以很缺乏创新方面的思维,在做这个项目的过程中,我深刻地意识到我们应该尝试着多动手,一些机器零部件只有自己亲自拆了再装上去才能完全理解其中的机构和工作原理,这比在课本上对着图看原理要方便有效的多的多。说实话,刚接触助行器这个项目,我连助行器是什么都不知道,更别说让我去设计研究出一个助行器产品了。后来,我查阅了好多有关助行器的文献,才弄明白助行器的一些基础知识,但是对于助行器的简单的机械机构还是不能很好地理解,幸运的是我们学校的实验室有一个简单的助行器,可供我们拆卸研究用,所以我自己亲自拆装了几次,这才完全理解了其中的机械机构,这为我们后续的研究起到了很大的作用。
在创新方面,由于我们这是一个创新创业项目,所以创新方面是必不可少的。我觉得,创新方面首先要明确一个方向和目标,方向和目标是贯穿整个项目的核心,只有明确方向,围绕这个方向努力下去,才可能有结果。创新点可以从很多方面着手,不一定要很高深很前沿的东西,只要不是照搬别人的东西在自己力所能及的范围内就好。有时候,思维可能会出现“停滞不前”的现象,这时候不要着急也不要想着放弃,要试着换一个角度思考,发散思维多方位思考,作出大胆猜想,这时候你也许会有一种“柳暗花明又一村”的感觉。
其实这段时间对这个项目的付出和努力,让我们觉得收获最大,体会最多的应该是团队合作方面。一个人不管怎样都是需要团队协作才能把事情做得漂亮,也许一个人也能完成,但是可能要花上十倍百倍的时间,而且完成的可能也没有那么漂亮。“众人拾柴火焰高”这句话是有道理的。团队合作中需要我们成员间的不断磨合,学会倾听大家的意见和分享你的看法,做到尊重你得每一个组员,开心地交流与合作。一开始,我们组的三个人的合作一点也不默契,甚至可以用不愉快来形容,因为我们之间缺少交流,每个人都有自己的想法,但是都放在了心里,没有及时地说出来,有种自己忙自己的感觉,一点也没有团队合作的氛围。直到一段时间后,我们开会讨论交流才发现我们前段时间都在各忙各的,都没有办法交流到一起,整个项目也是毫无进展。这时我们才意识到我们的团队合作,人员分配方面出了问题。所以我们及时调整,做到及时交流,每一个人有想法都可以及时的提出来我们大家一起讨论交流,这样做之后,真的事半功倍,并且在做项目的过程中也感到很开心很快乐。
在项目研究过程中,我深深感受到团队合作的重要性和必要性,同时也学到了很多东西,在一定程度上提高了自己的学习和创新能力。很感谢这个项目给我的锻炼与成长的机会。
当前全市农村信用社上下正热烈开展“适应新形势,争创新业绩”学习实践活动,本人感受到了全市信合系统浓厚的学习氛围,通过扎实学习,体会如下:
一、学习实践活动很有必要。在当前如此浮躁的社会风气浸透下,在国际国内严峻的经济金融新形势下,在信合系统中开展主题鲜明、目的明确的“适应新形势,争创新业绩”学习实践活动,确实很有必要。通过学习活动,能使我们进一步涤清心智,清污纳垢,明确前进的目标和方向,坚定精神信念,促进业务发展。
二、学习与实践的紧密结合很重要。光学而不得精髓是不行的,光干而重复劳动、盲目劳动、劳而不动也是不行的。学习活动的目的就是治理“庸、懒、散、软”,是要从思想上统一认识,再在实际工作中严加遵循的,认识不到学习的最终目的而去应付差事地“混学”,就不是真的“学习”,就达不到真的“践行”。
四、要“适应”,更要“争创”。我们只有不断地加强自我学习,才能不断地适应各种新形势的需要。我们只有从现在开始争创新业绩,才能不断发展进步,而不被不断发展的新形势所抛弃。
总之,我们要统一思想认识,坚定献身信合事业的信念,立足本职工作,奋发图强,激流勇进,共同争创农村信用社的新业绩,共铸农村信用社的新辉煌!
教学是教育工作中的核心,教学创新是促进教育事业迈向更高层次的最重要的方式之一。教学创新的实施,不仅要求教师具备深厚的学科知识和先进的教学思路,还要求教师具备探索、创新的精神。在我的多年教学实践中,我深刻认识到教学创新的重要性,也积累了丰富的教学创新经验。下面,我将结合自己的教学实践谈谈我的教学创新心得体会。
教学创新是提高教学质量、推进教育改革的重要措施,它能够从多个方面促进教育事业的发展。首先,教学创新能够激发学生的学习兴趣和主动性。当课堂教学内容新颖有趣、互动性强时,有利于激发学生的学习兴趣,并且引导学生主动参与课堂,积极思考问题。其次,教学创新能够提高课堂教学效果。采用新颖的教学方法和手段,能够更好地激发学生的学习热情,增强他们对知识的掌握能力,提高教学效果。此外,教学创新还能够促进教育教学模式的变革和创新,推进教育发展。
在我的教学过程中,我尝试了很多教学创新的方法,如轻松课堂、PBL教学法、课外活动等,在实践中取得了一些好的效果。例如,在PBL教学法的实践中,我发现学生的动手能力得到了很好的提高。通过实践探索解决问题的方法,学生学会了如何理性思考问题、如何与人合作解决问题。通过课外活动,我发现学生的兴趣和想象力得到了调动,参与度较高,学生在活动中得到了很多收获。
教学创新是教育教学改革中非常重要的一部分,但是,也有一些难点。首先,教师需要具备先进的教育思想。创新的教育思想和理念能够激发教师的教育热情,并促使他们付诸实践。其次,教师需要具备良好的驾驭教育变革的能力。学校教育是一个较为稳定的体系,在尝试教学创新时,需要敏锐地发现变化的机会,并及时应对,决策合理,才能取得成功。
教育教学需要不断地与时俱进,与社会发展的需求同步。教学创新是教育教学改革中非常重要的一环,为教师和学生提供了更多、更好的教育资源和学习空间。教学创新的未来,需要更多的教师能够在教学实践中勇于创新、敢于突破,探索出更多更好的教学方法和手段。同时,还需要教师从各个方面提高自身素质,加强自身领导力和创新精神,让现代教育更加符合时代的需求。
总之,教学创新虽然在实践中有一些困难,但是对于教育教学的发展来说,是势在必行的一项重要工作。教育教学是一个科技创新、思想创新、制度创新的综合过程,只有不断进行教学创新,才能更好地服务于教育事业的发展。
学习了中心校“尝试教学法”教学模式后,我受益匪浅。对“尝试教学法”教学模式得到进一步的认识和了解。“尝试教学法”的好处就在于紧扣了“尝试”二字,在课堂教学中不断地提出问题解决问题,一波刚落,一波又起,环环相扣,持续推进课堂教学的进展。“尝试教学法”为改革课堂教学总结出了一条先进的教学模式,转变教师的教学观念提出了挑战。从课堂抓起,提高课堂教学效率,改变教师讲,学生听,一言堂,满堂灌的传统教学模式。把学习的主动权交给学生,教师是引导者参与者,把课堂变成学生学习、展示、思考、合作、交流的舞台。争取让“尝试教学法”教学模式融入每节课。
通过“尝试教学法”教学模式的学习和探讨,我知道了如何做一名创新型教师:
创新型的教师要创新课堂教学模式。一个富有创新型的教师,心中不该只想着学生的分数,应更多地考虑学生的思维能力是否得到提高,创新意识是否得到加强,应更多地为学生今后的生存发展着想,因此创新性的教师要实现以下几个转变:
1变传授知识为培养能力。把培养能力增长才干作为教育的根本目的,把传授知识渗透在培养能力,培养方法之中,变知识积累第一,能力培养第二为培养能力第一知识积累第二。
2变封闭的课堂为开放的课堂。开放的教学形式,组织者可以是教师,也可以是学生,地点可以是课堂,也可以是自然社会。
3变教条式,灌注式为“尝试教学法”教学模式。
二创新性的教师要真正发挥学生的学习主体作用。没有主体性和自觉性,就不能有创新。因此教师在教学中要处理好主导作用和主体作用的关系,真正发挥学生的创新主体作用。
1、教学中要给与学生的积极评价。教师在教学中要经常采用积极的教学评价手段,使学生的主体意识得到充分的开发和培养。如采用“解疑合探”的这一模式教学,是指通过师生或生生互动的方式检查自探情况,共同解决自探难以解决的问题,合探的形式包括三种,一是提问与评价。操作的办法是:学困生回答,中等生补充,或中、优等生评价。二是讨论。三是讲解。在我们平时的教学中,尤其当学生在课堂学习中,提出一些出乎教师意料的问题时,有些教师会不自觉的扼杀学生的创造性。这是不利于激发和培养学生创新意识和创新兴趣的。
2、教师要鼓励学生大胆质疑问难。要学习西峡县探索了多年的“三疑三探”的教学模式。“疑问疑问,有疑便问”有了疑问,才会思考,才会探索,所以课堂的开始首先要提出问题,用问题来激发学生学习的动力和兴趣。发现问题,大胆怀疑,寻根问底是创造的开端,也是创新性人才的重要品德。
3、真正把时间还给学生。学生是学习的主体,也是创新的主体。他们有自己独特的思维方式,有些知识学生通过独立或合作是完全能够解决的,因此教师在课堂和课后都应把时间还给学生,让学生有足够的时间去思考,去发现,去创新。课堂教学中教师要坚持“三讲三不讲”。留给学生足够的时间去独立学习,思考。使学生由被动的接受转变为主动的学习。
教学是传道授业解惑的一项重要工作,而教学创新则是教师们不断探索和实践的一个重要方向。在教学实践的过程中,我深感教学创新对于学生的学习和成长起着至关重要的作用。以下将分享我在教学创新探索中的体会与心得。
首先,教学创新要紧跟时代发展的步伐。随着信息技术的飞速发展,互联网等新兴技术对教育领域的冲击愈发显著。在这样的大背景下,教学创新要以时代的脉搏为依托,及时调整教学方式和方法。我曾在课堂上引入了多媒体教学工具,并以案例分析的方式激发学生的思维。通过这样的方式,我不仅能够提高教学效果,还能够增强学生学习的积极性和主动性。
其次,教学创新要注重培养学生的创新思维能力。创新是社会进步的源泉,而学生的创新能力是培养创新人才的关键环节。因此,我们在教学创新中不能只关注知识的传授和记忆,还要注重培养学生的创新思维能力。我在课堂上多组织学生进行小组讨论和合作,引导他们自主探索和解决问题。在这个过程中,我尽量给予学生更多的自主空间,鼓励他们提出新的观点和思考方式。这样的教学方式激发了学生的创造力,培养了他们的团队合作能力和解决问题的能力。
再次,教学创新要注重培养学生的实践能力。纸上学来终觉浅,绝知此事要躬行。学生只有将所学知识应用到实践中,才能够更好地理解和记忆。因此,在教学创新时,我注重培养学生的实践能力。我经常组织学生参加实地考察、实验室实践等活动,通过实践的方式让学生亲身体验和身临其境,加深对所学知识的理解和运用。在这个过程中,学生既能够巩固所学知识,又能够提高实际应用能力,实现知行合一的目标。
最后,教学创新要灵活把握学生的特点和需求。每个学生都有自己的特点和需求,因此,在教学创新中要注重个性化教学。我经常组织学生进行小组活动,让学生有机会相互交流和学习,提高了他们的学习效果。同时,我也会根据学生的兴趣爱好和学习状况进行个性化辅导,让每个学生都能够得到适合自己的教育。这种个性化的教学方式不仅能够提高学生的学习动力和学习效果,还能够满足学生的需求,让他们感受到教育的温暖和关怀。
总之,在教学创新实践中,我深刻体会到教学创新的重要性和价值。教学创新不仅可以提高学生的学习效果,更能够培养学生的创新思维能力、实践能力,以及满足学生的个性化需求。我会继续深入学习教育领域的新成果和新方法,不断探索和实践教学创新,为学生提供更优质的教育。
创新是推动社会进步的重要动力,也是企业发展的关键因素。积极的创新意识和创新能力是每个人所应具备的素质。在日常工作中,我深刻认识到创新的重要性,也总结了一些关于创新的心得体会。
首先,创新需要勇气和决心。在面对传统的做事方式和思维模式时,我们可能会感觉到惴惴不安,往往容易放弃创新。然而,正是勇气和决心的力量,使得我们能够超越自身固有的思维定势,尝试新的方法和方式。只有敢于创新,才能够在激烈的市场竞争中占据优势地位。
其次,创新需要不断学习和积累。创新并非一蹴而就的事情,它是一个不断摸索和积累的过程。在工作中,我们应该时刻保持学习的态度,不断吸收新知识和新技能,不断拓宽自己的思维边界。通过学习与他人的交流和碰撞,我们能够汲取更多的灵感和创意,从而不断提升自己的创新能力。
第三,创新需要注重细节和实践。创新不是空中楼阁,它需要扎实的基础和细致入微的思考。细节决定成败,只有注重细节,才能够将创新想法变为现实。而实践则是检验创新价值和可行性的关键环节,只有通过实践,我们才能不断调整和完善创新的方案。
第四,创新需要团队合作。创新往往是一个集体智慧的结晶。在创新过程中,团队成员的角色和贡献至关重要。良好的沟通和合作能够有效整合各方的创新思想和资源,形成更有力的创新解决方案。因此,团队成员需要保持开放的心态,主动分享自己的想法,倾听他人的建议,共同推动创新的实施。
最后,创新需要坚持和持续改进。创新是一个漫长的过程,往往需要不断的尝试和失败,才能获得成功。因此,我们需要坚持不懈地推进创新,不断总结经验教训,及时调整方向,实现创新的持续改进。只有不断改进,才能够走出一条创新之路,取得长久的竞争优势。
总结起来,创新是一项需要勇气和决心、学习和积累、注重细节和实践、团队合作以及坚持和持续改进的工作。在今后的工作中,我将继续保持创新的意识和能力,不断挑战自我,积极推动创新的发展。我相信,只要我们拥有创新的心态和行动,就能够抓住机遇,不断拓展自己的发展空间,取得更加辉煌的成就。
创新是社会进步的引擎,也是企业发展的重要动力。近年来,培养创新思维和实践已经成为许多教育与企业组织的重要方向。在我的学习和工作中,我也积累了一些创新心得体会,愿意分享并总结。
第一段:创造积极创新环境是创新的前提。
要想保持持续创新的活力,创新环境的营造至关重要。首先,组织应注重创新文化的建设,鼓励员工勇于尝试、敢于创新。其次,要提供充足的资源支持,例如,专门设立创新基金或实验室,为员工提供实践的机会和资源。最后,领导者要给予员工充分的自主权,让他们有权决策和尝试,激发他们的潜力和创造力。
第二段:培养创新思维是创新的核心。
创新思维是创新的核心能力,它是指用新的角度、方法去思考问题,挖掘和解决问题的能力。为了培养创新思维,我发现积极开展多元化的学习和思考是非常必要的。例如,阅读广泛的书籍、参加创新思维的培训、研究成功案例等。同时,要注重培养批判性思维和逆向思维,挑战传统观念和习惯,寻找新的解决方案和机遇。
第三段:创新需要注重团队合作与交流。
创新不是一个人的游戏,而是团队的合作过程。团队合作需要成员之间的有效交流与协作。在我的工作中,我学到了要尊重每个人的意见和想法,学会倾听和理解他们的观点,从多个角度思考问题。此外,为了改善团队之间的沟通,我也积极倡导使用协作工具和平台,例如在线会议、项目管理软件等,以加强团队之间的交流和信息共享。
第四段:创新需要有创造性的方法和工具。
为了提高创新的效率和质量,使用创新的方法和工具是非常有必要的。例如,设计思维是一种非常有用的创新方法,通过观察用户需求、设定目标、产生创意并实践的循环,可以帮助团队从用户的视角出发进行创新。同时,也可以利用一些创新工具,如头脑风暴、MVP(最小可行产品)等,帮助整个创新过程更加系统和有效。
第五段:创新需要不断的反思和学习。
创新是一个不断迭代和完善的过程,因此,及时总结和反思是保持创新力的关键。通过反思和学习,我们可以找到创新实践中的误区和不足,进一步完善和改进。此外,创新过程中难免会遇到失败和挑战,但要学会从失败中吸取教训,坚持追求卓越和突破。
总结创新心得体会,我认为创新需要一个良好的创新环境、培养创新思维、加强团队合作与交流、使用创新方法和工具以及不断总结和学习。只有我们在不断地实践和探索中积累经验,才能在创新领域中发挥更大的作用,推动社会与企业的进步和发展。
在公司正值上产时期,6月9日至19日公司领导安排了在新疆石油学院的宣传思想文化业务知识培训班,目的旨在增强对新形势下宣传思想工作基本任务、基本要求、基本方法的认识和把握,增强做好宣传思想工作的能力,提高通讯员的写作能力,提高油田公司信息网的稿件质量,让我们在学习中不断的提高自身素质,增强凝聚力和战斗力,搭建一个沟通的平台。
我非常珍惜这次学习培训的机会,上课时,听的认真,记的仔细,积极参与,我深深懂得,每一次机会都来之不易,每次培训都凝聚着组织者和授课老师的殷切期望和心血。这次培训班学习,为我打开了一扇窗,让我在一次次的感悟中豁然开朗。此次培训学习内容广泛,课题新颖,交流互动,我们深受启发,带着沉甸甸的收获回到了自己的岗位上,感到领导对我们的教育和培养,心怀感恩之心!感到工作思路清了,目标明了,责任重了,压力大了,动力足了!
践行者。我认为:自己要有文化有思想,才能担当思想文化活动的组织者和宣传者。要加强学习,学习新经验、新做法、新观点,尤其要加强理论的学习,把理论结合实际,使自己的工作做的有成效。
这次培训中大家都是公司的员工,也有熟悉的同行,但有许多常见其名不见其人的一线通讯员是第一次见到。很高兴认识这么多志同道合的同行。我们在学习过程中积极交流,大家站在不同的角度,充分阐述自己的看法,有的委婉谦虚,有的一针见血,有的独树一帜,有的质疑问难,引起大家无限的思考,留给我深刻的记忆和回味!
作为综合组的成员,每天面临许多鸡毛蒜皮的工作,为了应付好工作,有些东西都是临时要用赶快去补一下,例如公文写作,总是用得时候才临时去翻书,影响了工作的效率;以前写东西目的性不强,滞后,切入点不新,所写报道深度不够。来到这里一下子听了老师的讲座,使我感到比原来站得高了,看得远了,虽不能全面地掌握企业文化、礼仪、摄影、写作方面的知识,但理论水平有了新的加强,将更好地指导工作。对我以后的工作是一种极大的帮助,对我更是一种激励与鼓舞,可以说这次培训使我补了元气、添了灵气、去了骄气。
靠自己以后在实际工作中的努力。培训不是结束,而是一个崭新的开端,在今后的工作中我将以更坚定的信心、更宽阔的视野、更务实的态度,做好作业区的思想宣传文化工作,不断提高自己宣传工作的能力。
培训时间虽然短暂,但对我的帮助却是长远的,这次培训不仅是一次业务学习培训,更是一次深层交流、思想提升,富有针对性的实践活动;不仅是对自己知识的扩充、宣传理念的提高,更是对自己观念的一次更新。
第一段:引言(200字)。
教学一直以来都是一个重要的工作。然而,随着时代的变迁,学生的需求和教学环境也在不断变化。为了提高教学质量,不断创新教学方法也变得尤为重要。在多年的教学实践中,我积累了一些关于教学创新的心得体会,下面我将和大家分享。
第二段:认识自己的学生(200字)。
教学创新的第一步就是了解你的学生。每个学生都有自己的个性、兴趣和学习方式,作为老师,我们需要根据学生的特点来制定教学策略。一个简单但有效的方法是通过与学生沟通建立亲密的关系。让他们感到被尊重和理解,这样他们就会更加主动地参与课堂,从而提高学习效果。
第三段:尝试新的教学方法(200字)。
为了激发学生的学习热情和提高课堂效果,教师应该勇于尝试新的教学方法。传统的讲述和记忆式教学已经无法满足现代学生的需求。使用多媒体、互动式教学和小组合作学习等新的教学方法可以帮助学生更好地理解和应用知识。此外,教师还可以通过设立小组讨论、案例研究等活动来提高学生的学习参与度和思维能力。
第四段:关注学生的全面发展(200字)。
教学创新还应该关注学生的全面发展,在课堂上注重培养学生的创造力、团队合作能力和实践能力等综合素质。例如,我会鼓励学生进行小组项目,让他们学会分工合作和解决问题。此外,我还会引导学生参与到社区服务和实践活动中,通过实际操作来深化对知识的理解和应用。
第五段:终身学习和反思(200字)。
教学创新是一个不断学习和反思的过程。每个教师都需要保持学习的态度,与同行交流,参加培训课程,不断更新自己的教学理念和方法。同时,教师还应该经常反思自己的教学效果,从学生和家长的反馈中找到改进的方向。只有不断地学习和反思,我们才能更好地适应变化的教学环境,提供更好的教学服务。
结尾(200字)。
在教学过程中,创新是不可或缺的。通过认识学生、尝试新的教学方法、关注学生的全面发展,以及终身学习和反思,我们可以提高教学质量,激发学生的学习热情,培养学生全面发展。教学创新是一项需要长期投入和坚持的工作,但是它也给我们带来了很多乐趣和成就感。在未来的教学实践中,我将继续努力创新,提高自己的教学能力,在培养学生成才的道路上一直前行。
效益理解为“花最少的时间教最多的内容”,教学效益不同于生产效益,它不是取决于教多少内容,而是取决于单位时间内学生的学习效果。
有效教学需要教师具备反思意识,即要求教师不断地反思自己日常教学行为,不断地追问自己:什么样的教学是有效的,我的教学哪些是有效的,哪些是无效的或低效的,有没有比我更有效的教学。
有效教学更多地关注可测性和量化。如教学目标尽可能明确与具体,以便检验教师的工作效益。
1、课堂步骤的时间的分配和有效性联系在技能知识的教学中,有关过程虽然是由于发现了大多数的学生的普遍问题想统一解决,但在学生还没有完成之前,这样的举措是低效的甚至是无效的。所以在这样的过程中,老师讲和学生应用操作的时间的比例的控制能更好的提高课堂教学质量的有效性。
4久而久之造成的是学生思考的一种惰性,一种依赖性,这也可能是学生成绩一直没有一个高度,没有一个创新的根本性原因。笔者有时为了赶时间进度,深怕学生思考的时间远远要超过我快速讲解的时间,所以就迫不及待的将过程和答案公布于众,其实这样传授的知识点完全有可能是低效的,因为没有经过思路挣扎的问题可能就是一个问题。
性的落实,但和教师的提问是分不开的,你的问题简单只能用“是”或“不是”来回答,那么就太牵强了,学生心里有想法也不能表达,所以两者缺一不可。
新课堂要求教师能运用新型课堂教学评价理念在课堂上正确的评价学生,我们教学过程中的评价,学习成果的评价,教学的阶段性评价都将是课堂教学有效性的影响因素,我们要真正理解“评价最重要的意图不是为了证明是为了改进“。
以教师的魅力是贯穿整个课堂,把握住学生精力的一条主线,精力集中了,自然效率就高了。听过一省优质课一等一的老师的课,课堂中的个人魅力发挥的淋漓尽致,不仅是学生,在场所有的老师都被她深深的吸引,无不赞叹其深厚的功底,不会逊色于任何一门其它学科的老师,所以,在她的课堂中只有专注。
提高我们信息技术教师的综合素质并不是一下子就完成的,要在一朝一夕中锻炼,不断地汲取新知识,充实自己,从自身的行为举止、语言语音、精神状态、应变能力、板书设计等等方面入手,能在学生面前展示一个丰富的自我,那么,在课堂上,谁还有时间去理会杂事,这样的课堂,就是一个高效的课堂。
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