文员简历格式（通用14篇）

通过个人简历的撰写，我们能够全面而有力地向别人展示自己的个人才能和优势。以下是小编为大家收集的个人简历范文，希望能给大家提供一些启示和参考。

应聘文员的个人简历

国籍：中国。

目前所在地：民族：汉族。

户口所在地：身材：

婚姻状况：年龄：

人才类型：普通求职。

应聘职位：行政/人事类：文员、

工作年限：1职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：2000--3500希望工作地区：

公司性质：民营企业所属行业：

担任职务：销售助理。

工作描述：

离职原因：私人原因。

公司性质：民营企业所属行业：综合性工商企业。

担任职务：行政文员。

工作描述：负责办公物品的保管及分发工作，及时做好物品领用登记，严格审查各部门办公物品使用情况，每月月底对当月物品使用情况汇总，每月一次对公司的财产进行盘点，对公司销售部门二百人的日常行为进行监督，检查是否按照公司的规章制度进行，还有协助人事部帮新员工办理入职手续和离职手续。

离职原因：

公司性质：民营企业所属行业：综合性工商企业。

担任职务：前台文员。

工作描述：负责来访人员的登记和接待，了解来访者身份，问明来意，安排暂候，及时通报、引见或拒绝，递送茶水，接听前台的一切电话，登记公司进出人情况，及时做好行政部或者人事部交下来的工作，根据上级安排发布各类通知通告及文件，并负责公司各类文件的传送。

离职原因：调岗。

毕业院校：肇庆技师学院。

所学专业一：文秘所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

外语：英语一般。

国语水平：优秀粤语水平：优秀。

详细个人自传。

从刚毕业到现在，我出来工作已一年了，在这个过程当中，我慢慢地成长起来，其实说起来很幸运，我刚毕业就进了一间大公司，从大公司里面学到了不少东西，公司也给了我很多锻炼的机会。

通讯地址：

联系电话：

手机：

简历

姓名：

国籍：中国。

目前住地：重庆。

民族：汉族。

户籍地：重庆。

身材：162cmkg。

婚姻状况：未婚。

年龄：22。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：优秀。

人才类型：普通求职。

应聘职位：商务/电子商务-主管助理。

求职类型：全职。

可到职日期：随时

月薪要求：2000--3500。

希望工作地区：

公司名称：电子有限公司。

起止年月：20xx-05～20xx-05。

公司性质：私营企业所属行业：金融/投资/证券。

担任职务：经理助理。

1、协助部门经理管理部门员工，负责部门间的沟通与协调，作为市场部的小中轴，不断协调部门的内外的关系，提高部门的工作效率。

2、负责收集、统计、汇总、分析公司经营数据，审核运营的费用。

作为公司的市场数据库，为公司提供最新的市场数据，更好的完善市场的数据分析。

毕业院校：广东海洋大学。

最高学历：大专。

所学专业：电子商务。

本人工作4年以来，莘莘学习，虚心请教，踏实工作；利用业余时间加强自学，业务和工作能力有很大的提高；喜欢挑战新事物，善于交际，既有良好的团队意识和沟通协调能力，又有独立和创新的工作能力；在工作中不断展示一个自信、热情和追求上进的我。

行政管理文员毕业求职简历

姓名：

性别:女。

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

户籍:广西-玉林。

年龄:22。

地理位置:广东中山。

身高:155厘米。

希望地区:广东中山。

希望职位:财务/审计(系统)会计类-出纳。

财务/审计(系统)会计助理。

财务/审计(系统)会计。

求职:会计。

教育经历。

20xx-03至今，电子科技大学中山学院。

培训经历。

20xx-03~20xx-06中山会计学院会计基础及财务法规会计从业资格证书。

xx公司(20xx年6月~20xx年10月)。

公司性质:私营企业行业类别:其他生产、制造、加工。

职位:行政专员职位类别:行政专员。

职位描述:1.负责行政部各类文件资料的保管和归档。

2.负责月度办公室/劳动保险用品(包括工作服)采购和办公室/劳动保险用品(包括工作服)入库、发放和零星领用。

并每月完成办公室/劳动保险用品(含工作服)u8用友软件数据录入。(账目与事实相符)。

3.负责公司的矿泉水打电话，桶装登记，定期清洗，每月付款。

4.负责机票和快递费用，公司住宿和餐厅的预订，费用统计和报销。

5.负责接待客人，做好奉茶倒水工作；管理公司办公区域的各种办公设备和卫生工作。

6.协助同事接听电话、制作文件、复印资料、整理传真、发送电子邮件；完成上级交办的其他任务。

7.负责食堂费用的统计。列出详细的费用。统计分析后交给财务部。

8.负责公司行政车辆管理。派车，查看每辆车的月通卡驾驶明细，车辆违章，油耗，货车行程补贴。

9.负责申请和跟进各种行政费用。比如房租和工程款。

离职原因:在职，发展为会计行业。

xx公司(20xx-11~20xx-02)。

公司性质:私营企业行业类别:其他生产、制造、加工。

职位:生产统计职位类别:统计员。

职位描述:1.下订单后，跟进并从市场部发送订单到发货。

2、部门考勤及相关人员程序。

3、各类特殊岗位补贴、夜莺补贴核算，提供统计车间数据。

4、核算车间生产成本和质量奖。

5.生产计划和进度跟踪。

6.其他的。比如发邮件，传真，快递。

离职原因:改变环境。

xx公司(20xx年9月~20xx年10月)。

公司性质:私营企业行业类别:纺织行业(服装、鞋类、家纺产品)。

职位:行政助理职位类别:行政助理/文员。

职位描述:1.负责制定前台信息管理工作规则，审批后严格执行；

2.负责公司文件、通知、通知等资料的内部分发和传递；

3.负责访客的登记、接待和接待；

4.负责相关工作指令和会议精神的内部沟通，内部人员上传发布工作的沟通与联系。

5、根据上级的安排，负责起草有关通知、通告等文件；

6.负责公司卫生的定期监督检查，负责所有消防、水、电、空调、办公设备的维护和联络工作。

7.负责所有员工的宿舍管理和员工安排，以及公用设施和食堂用餐的管理。

8.与人事部沟通，协助工厂检查。

9.领导安排等事务。

离职原因:环境变化，工资低。

语言能力。

普通话:流利粤语:流利。

英语熟练程度:。

工作强度。

发展方向:会计职业。

其他要求:不在中山市其他乡镇工作。

自身情况。

自我评价:我的求职意向:会计工作。

本人从事企业工作三年，积累了一定的社会经验，涉及三个行业，都是从事文职工作，对一般文职事务有一定的相关了解。本人能吃苦耐劳，踏实细心，对现场制作过程有责任心。并从各方面自我增值，丰富生活:取得会计从业资格证书，就读于中国电子科技大学会计专业(业余)。

行政管理文员毕业求职简历

姓名：性别：女。

民族：汉族。

出生年月：1990年8月13日。

政治面貌：团员。

婚姻状况：未婚。

身高：160cm。

体重：47kg。

户籍：广西。

现所在地：广西。

毕业学校：xx职业技术学院。

学历：专科。

专业名称：行政管理。

毕业年份：

求职意向。

职位性质：全职。

职位类别：行政/后勤。

职位名称：文员;。

工作地区：广西;。

待遇要求：可面议;不需要提供住房。

到职时间：可随时到岗。

技能专长。

语言能力：英语一般;普通话标准。

计算机能力：证书中级;。

3月-201x年6月xx职业技术学院专科。

工作经历。

所在公司：xx婚纱摄影。

时间范围：201x年1月-201x年11月。

公司性质：其他。

所属行业：艺术、文化传播。

担任职位：门市接待。

工作描述：平时工作主要是接待和客人沟通，资料的录入，数据表格的制作。

离职原因：因个人原因。

所在公司：广西xx有限责任公司。

时间范围：11月-1月。

公司性质：私营企业。

所属行业：建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位：办公室助理。

工作描述：协助经理全面负责办公室的日常工作，代表公司负责接待工作，维护公司形象，直辖市公司各部门之间的关系，负责公司对外形象宣传，以及证件的办理。

离职原因：因工作调动。

其他信息。

自我介绍：本人参加工作2年，有在婚纱店的工作经历，具备优秀的沟通能力及应变能力，平易近人、工作负责是我们工作标准，也从事过办公管理方面的工作，负责各相关政策、制度的传达、贯彻执行工作，协调公司各部门之间的关系，负责公司各类文件、审核工作，负责各类会议的组织筹备工作，落实会议决定，负责公司车辆的管理及调度，负责活动的组织工作，相关证件的办理。2年来的工作经验，收获是丰厚的'，不仅提升了自己的管理能力、沟通能力、组织协调能力，还获得了许多珍贵的友谊。

尽管以后的工作会面临很多挑战，但我已准备好，用我的勇气和智慧克服一个又一个困难，为公司发展贡献自己的一份力量。

发展方向：希望能往行政文员方面发展，并能学以致用，能更好的发挥自己的潜能。

其他要求：希望贵公司能提供更多的培训机会，从中吸收到对自己有价值的东西，并加以运用到工作生活中去，使自己不断进步，从而提高工作效率。

技能专长。

联系电话：xxxxxxxxxxx。

电子邮箱：xxx。

行政管理文员毕业求职简历

学历：大专。

工作年限：1年以内。

工作地点：广州-越秀。

求职意向：人事专员/助理。

工作经验(工作了3个月，做了1份工作)。

广州圣地房地产公司。

工作时间：2012年3月至2012年6月[3个月]。

职位名称：前台。

工作内容：

1、接待来访客人，纪录并通知相应部门。

2、接转总机电话及收发传真。

3、邮件包裹接收及快递公司对账工作。

4、总机、复印机、纸张等前台办公设备用品的使用管理。

5、报刊杂志的收取与管理。

6、办公室饮用水配送的联系及对账。

7、办公文具的订购工作。

8、公司通讯录更新。

9、公司会议室、洽谈室环境、及资产使用监督。

教育经历。

2012年6月毕业广州涉外经济学院工商企业管理。

自我描述。

主干学科：经济学、工商管理。

主要实践性教学环节：包括课程实验、毕业实习，为期6个月。

具备的条件。

1.掌握管理学、经济学的基本原理和现代企业管理的基本理论、基本知识;。

3.熟悉我国企业管理的有关方针、政策和法规以及国际企业管理的惯例与规则;。

4.了解本学科的理论前沿和发展动态;。

5.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力。

更多。

简历

目前所在地：民族：汉族。

户口所在地：身材：178cm71kg。

婚姻状况：未婚年龄：30岁。

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

工作年限：7职称：无职称。

求职类型：全职可到职-一个星期。

月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州深圳。

公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。

担任职务：行政经理。

工作描述：协助总经理全面负责办公室的日常工作;代表公司负责接待工作以及与政府相关部门的协调和公共关系维护;组织危机管理工作及外部投诉处理，维护公司形象;协调公司各部门之间关系;负责公司对外形象宣传、公共关系和公司企业文化建设;资产管理及后勤管理工作。

离职原因：个人原因。

公司名称：合生创展集团起止年月：20xx-06～20xx-12。

公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。

担任职务：管理中心副经理。

工作描述：负责合生国际新城管理中心的筹备工作;围绕销售开展服务工作，跟进保安、园建绿化、保洁、工程等工作;代表物业公司参加项目公司的工程例会及有关业务会议，并提出合理化建议;做好与相关政府部门的沟通、协调及关系维护，并办理物业管理方面相关许可证;物业管理办公场所的`选址、装修以及物业管理前期服务协议的签定及交楼前的准备工作。

离职原因：工作调动。

公司名称：合生创展集团起止年月：20xx-11～20xx-06。

公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。

担任职务：保卫部副经理。

工作描述：协助经理负责保卫部的日常管理工作，负责属下30多个小区保安部的业务指导和协调;代表公司参加有关安全方面的会议以及行业交流，处理有关安全方面的投诉;负责保安员的招聘和培训;负责队长以上管理人员的考核、选拔、任免、晋升、调配。

离职原因：工作调动。

公司名称：恒大集团起止年月：20xx-02～20xx-11。

公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。

担任职务：行政主管/保安经理。

工作描述：协助经理负责公司行政方面事务，分管公司证照、资质的办理、变更及年审;负责部门的文字整理工作;负责公司行政车辆的管理;负责公司饭堂、宿舍的管理;负责办公区域的保安管理;负责各项目工地的后勤保障;负责与政府相关部门的协调和公共关系维护。

离职原因：谋求发展。

教育背景。

毕业院校：中山大学。

所学专业一：行政管理所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

20xx-1120xx-11全国房地产行业培训中心物业管理企业经理证书。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：良好粤语水平：一般。

工作能力及其他专长。

持物业管理企业经理上岗证，熟悉物业管理法规;。

熟悉企业人力资源6大模块管理,国家三级企业人力资源管理师;。

熟悉words系列办公软件操作，全国计算机等级考试一级，擅长公文写作;。

熟悉政府部门工作流程，有驾照。

简历

姓名：xxx。

性别：男。

民族：汉族。

出生年月：x年x月。

婚姻状况：未婚。

身高：168cm。

体重：55kg。

户籍：xxx。

现所在地：xxx。

毕业学校：xx师范学院。

学历：本科。

专业名称：xxx。

毕业年份：20xx年。

工作经验：三个月(实习)。

职位性质：全职。

职位类别：教师-小学教师。

职位名称：小学教师；

工作地区：x市区；x区；x区。

到职时间：可随时到岗。

语言能力：英语四级；普通话标准。

电脑水平：通过全国计算机等级考试一级，熟练掌握各类办公软件。

时间：20xx年9月-20xx年7月。

所在学校：x师范学院。

学历：本科。

所在公司：x。

时间范围：20xx年9月-20xx年11月。

公司性质：事业单位。

所属行业：教育、培训、科研院所。

担任职位：教师-小学教师。

工作描述：20xx年9月至11月在xx市实验小学实习，期间在四年级实习班主任和语文教师，获得了一定的教学经验，深受指导老师、领导和学生家长的好评。

我的优点——进取，不忘脚踏实地!我的资本——年轻，具有很强的可塑性!城然，即将毕业，缺乏工作经验是我的不足，但我拥有饱满的热情以及敬业精神。

简历

简历的结构由标题、正文和落款三部分构成。

（1）标题。

简历多用文种“简历”、“个人简历”作标题。

（2）正文。正文有一段式和多段式两种结构方法。

1）一段式。从姓名、诞生地、籍贯、出生年月、民族、团体党派写起，按时间顺序叙述主要学习、工作经历，主要成绩、贡献。

2）多段式。适用于经历较丰富，年岁较大的人。写法是：先总述主要经历，再分段叙述各阶段或各方面主要经历。

写简历要求是，不夸大不缩小，概括集中，语言朴素，真实可信。

（3）落款。

在右下方署明写简历人姓名；并在下面注明年、月、日期。

个人简历

姓名：

国籍：中国

目前住地：番禺区民族：汉族

户籍地：汕头身材：172 cm kg

婚姻状况：未婚年龄：21

求职意向及工作经历

人才类型：应届毕业生

应聘职位：兼职教师、讲师助教

求职类型：均可可到职日期：三个月以后

月薪要求：面议希望工作地区：佛山

教育背景

毕业院校：华师师范大学文学院

最高学历：本科

毕业日期：20xx—06—01

所学专业：汉语言文学

实践经历

1、大二暑假期间，到清远市石牯塘中学进行三下乡教学，为时一周；

2、大三期间担任演讲与沟通协会培训员，为会员讲授演讲知识，为时一学年；

3、大三下学期在佛山星火教育机构做兼职教师，为时一学期；

4、大三上学期在大学城南亭小学为小学生做义教工作，为时一学期；

自我评价

本人性格开朗外向，为人热情，爱与人交流沟通，学生期间担任过班长、级文委等学生职务，具备较强的组织管理能力和工作责任心。

自小热爱文学并养成较扎实的语文功底，曾多次获征文比赛奖项，其中包括现场小说创作比赛一等奖；同时具有良好的口语表达能力，擅长演讲、朗诵、主持，沟通能力强，多次在语言类比赛中获奖。

简历

性别:女。

年龄:27岁。

e-mail:。

联系电话:。

地址:重庆市栖霞区南京路447号。

邮编:。

x年2月——现在重庆无为软件技术有限公司市场拓展专员。

职责:。

主要负责北京、重庆以及大部分北方城市的市场组织、开发、策划工作;。

参与公司产品的宣传推广活动;。

组织参加各种规模的展会,并成功策划过“精品推广活动”;。

新客户的开发,参与公关竞标会,与客户的沟通及签约工作;。

后期的客户维护工作;。

与国际知名公司的合作,成功的提升了公司知名度;。

x年8月——x年2月x企业集团公司市场推广。

职责:。

负责公司项目的策划、市场调查;。

制定项目方案、参与项目推广活动,配合公司各部门完成项目的实施工作;。

负责公司和相关政府部门的对外联络工作;。

协助经理制定总体市场策划方案,参与产品的分析预测及推广规划部署;。

与大客户的接触、跟踪工作,并根据客户需求做出总体解决方案;。

项目的节奏把握,信息的采集,分析,整理工作;。

x年9月——x年7月天津理工学院经济管理本科。

具备良好的业务能力和心理素质,热衷于市场的组织、管理、策划工作;。

丰富的产品分析、定位能力;。

积累了丰富的商务谈判技巧,并有较高的客户开发能力;。

优秀的统筹规划能力,很强的团队合作精神;。

熟练使用各种办公软件,良好的英语听、说、写能力;。

期望工资3500元左右/。

简历

简历的结构由标题、正文和落款三部分构成。    （1）标题。    简历多用文种“简历”、“。

个人简历。

”作标题。    （2）正文。正文有一段式和多段式两种结构方法。    1）一段式。从姓名、诞生地、籍贯、出生年月、民族、团体党派写起，按时间顺序叙述主要学习、工作经历，主要成绩、贡献。    2）多段式。适用于经历较丰富，年岁较大的人。写法是：先总述主要经历，再分段叙述各阶段或各方面主要经历。    写简历要求是，不夸大不缩小，概括集中，语言朴素，真实可信。    （3）落款。    在右下方署明写简历人姓名；并在下面注明年、月、日期。

。

英文简历

首先，语言简练。对于求职者来讲，目的明确、语言简练是其简历行之有效的基础。如在教育背景中写相关课程，不要为了拼凑篇幅，把所有的课程一股脑儿地都写上，如体育等。这样不很有效，别人也没耐心看。

其次，个人资料部分（personaldata）。包括求职者的姓名、性别、出生年月等，与中文简历大体一致。第二部分为教育背景（education），必须注意的是在英文简历中，求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反，也就是说，是从求职者的最高教育层次（学历）写起，至于低至何时，则无一定之规，可根据个人实际情况安排。

第三，社会工作。在时间排列顺序上亦遵循由后至前这一规则，即从当前的工作岗位写起，直至求职者的`第一个工作岗位为止。求职者要将所服务单位的名称，自身的职位、技能写清楚。把社会工作细节放在工作经历中，这样会填补工作经验少的缺陷，例如，您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动，联系过什么事，参与过什么都可以一一罗列。而作为大学生，雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。

第四，所获奖励和作品（price＆pubication）。将自己所获奖项及所发表过的作品列举一二，可以从另一方面证实自己的工作能力和取得的成绩。书写上奖学金一项一行。

简历表格

大家知道简历表格怎么做吗?做简历表格要注意什么呢?以下是简历表格格式，欢迎大家阅读!

1.绝对不要出现任何拼写、语法、标点或者打印错误。

2.在创作简历之前，预先确定谁是阅读者。然后根据界定的阅读者创作简历。

3.简历必须能够将你的技能与未来顾主的需求相配合。

4.简历必须能够描述出你的市场价值，并且在20秒中或更短的时间内，回答这个问题，“我为什么要雇佣你?”

5.要着重突出成就、资信和资质。

6.售卖特色和利益、你拥有什么技能，它们能为组织的目标做出什么贡献?

7.简历创作要力求避免结构松散内容空洞。含糊不清和泛泛而谈只会产生一份无用的简历。

8.简历要与众不同、充满勇气和激动人心。乏味的简历只能带来乏味的工作。

9.以新颖别致令人激动的方式包装简历。

10.确保简历内容组织得当。

11.简历的表达方式必须职业化，并且与你谋求进入的行业协调一致。

12.你的`简历应当有鲜明的个性。小心选择你的用语，这会带来天壤之别。

13.时序型的简历格式按时间倒序顺序描述你的工作经历，从你最近的职位开始，然后回溯，着重强调责任和突出成就。这种格式适用于你有无可挑剔的工作经历。

14.功能型的简历格式在简历的开始部分就强调你特殊的成就和非凡的资质，但是并不将他们与特定的顾主联系在一起。当你正在改变职业，或者有就业记录空白，或者其他不宜使用时序型格式的问题时，就使用这种格式。

15.综合型格式同时借鉴和综合了功能型格式和时序型格式的优点，是一种强有力的写作格式。在简历的开始部分介绍你的价值、资信和资质(功能部分)。随后的工作经历部分提供了支持性的内容(时序部分)。

16.履历型格式的使用者绝大多数是专业技术人员或者是那些应聘的职位仅仅需要罗列出能够表现求职者价值的资信。例如演员、歌手或音乐家、外科医生、以及律师或注册会计师或许也使用这种类型。

为了给用人单位留下更深的印象，越来越多的毕业生不惜花“重金”在照片上做文章。据说，目前沪上有一家在学生中“颇有名气”的照相馆，先包装，再拍照，出来的照片几乎是完美的“准白领”形象。据一位学生介绍，这家照相馆还需要预约，现在预约的话，要等到明年一、二月份才能拍到呢。

点评：切莫照得连自己也认不出。

有关人士指出，大学生求职者在填写自己的特长时，一定要详细。比如，求职者说自己会乐器，就应该写清楚是什么乐器，是会弹钢琴还是会吹笛子;说自己擅长写作，就应该写明是擅长写新闻稿，还是擅长写调研报告，或者二者都擅长等等，发表的重要作品最好也列出。

可现在有些求职者写的特长“特”得比较离谱。有写“酒量好”，有写“嗓门大”，有写“会做家务，擅长扫地”……看到这样的“特长”，真是令人啼笑皆非。

点评：注意“特长”也是要有一定层次的。

做简历，证书奖状自然是必不可少的“砝码”。最近各高校附近的复印店生意又红火起来，经常可以见到学生捧着一大叠各种各样的证书奖状前去复印，一印就是几十份。做得比较考究的简历，里面一大半的组成部分都是该生“荣誉”的证明。

点评：切莫胡乱堆砌，对“职”下“证”才是良策。

时下流行一种说法，相比毕业院校、所获证书、成绩绩点等，在单位的实习、工作经历，以及从事学生干部的工作经历越来越被看重。

点评：经历不在乎多，在乎“精”。

班长、团支部书记、某校园社团负责人、学生会某部部长……诸如此类的职务在毕业生的求职简历上往往能吸引审阅者的目光。但这样的职务一多，未免让用人单位犯了迷糊——那些没当过“官”的普通学生哪里去了?点评：不能因“职务”丢掉“诚信”。

个人简历

个人简历是求职者生活、学习、工作、经历、成绩的概括。写好个人简历非常重要。一份适合职位要求、详实和打印整齐的简历可以有效地获得与聘用单位面试的机会。个人简历一般很少单独寄出，它总是作为自荐信的附件，呈送用人单位。

一般常用的简历格式有两种。一种是按年月顺序,列出自己的学习工作经历。另一种是根据需要有选择地列出自己的学习、工作经历，充分表现自己的技能、品德。但对于刚从大学毕业的求职者来说，采用第一种格式更好。

一般来说，简历应包括四个部分。

第一部分为个人基本情况，应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。

第二部分为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。

第三部分为工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。

第四部分为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位，表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位，以及你的奋斗目标，可以和个人特长等合写在一起。

一份卓有成效的个人简历是开启事业之门的钥匙。正规的简历有许多不同的样式和格式。大多数求职者把能想到情况的都写进简历中，但我们都知道没有人会愿意阅读一份长达五页的流水帐般的个人简历，尤其是繁忙的人事工作者。这里有三条写简历的重要原则：以一个工作目标为重点，将个人简历视为一个广告，再就是尽量陈述有利条件以争取面试机会。

写作出色个人简历第一原则是要有重点。一个招聘者希望看到你对自己的事业采取的是认真负责的态度。不要忘记雇主在寻找的是适合某一特定职位的人，这个人将是数百名应聘者中最合适的一个。因此如果简历的陈述没有工作和职位重点，或是把你描写成一个适合于所有职位的求职者，你很可能将无法在任何求职竞争中胜出。

第二条原则是把简历看作一份广告，推销你自己。最成功的广告通常要求简短而且富有感召力，并且能够多次重复重要信息。你的简历应该限制在一页以内，工作介绍不要以段落的形式出现;尽量运用动作性短语使语言鲜活有力;在简历页面上端写一段总结性语言，陈述你在事业上最大的优势，然后在工作介绍中再将这些优势以工作经历和业绩的形式加以叙述。

试阶段所进行的简历筛选的过程就是一个删除不合适人选的过程。如果你把自己置身于招聘者的立场就会明白：招聘时每次面视都需要较长时间，因此对招聘者来说进入面试阶段的应聘者人数越少越好。招聘者对理想的应聘者有也有要求：相应的教育背景，工作经历，以及技术水平，这会是应聘者在新的职位上取得成功的关键。应聘者应该符合这些关键条件，这样才能打动招聘者并赢得面视机会。同时，简历中不要有其他无关信息，以免影响招聘者对你的看法。

记住，写作简历时，要强调工作目标和重点，语言简短，多用动词，并且避免会使你被淘汰的不相关的信息。人力资源管理者都很繁忙，在筛除掉不合适的应聘者前不会花费时间来浏览每一份简历。当你获准参加面视，简历就完成了使命。

一份卓有成效的个人简历是开启事业之门的钥匙。正规的简历有许多不同的样式和格式。大多数求职者把能想到情况的都写进简历中，但我们都知道没有人会愿意阅读一份长达五页的流水帐般的个人简历，尤其是繁忙的人事工作者。这里有三条写简历的重要原则：以一个工作目标为重点，将个人简历视为一个广告，再就是尽量陈述有利条件以争取面试机会。

写作出色个人简历第一原则是要有重点。一个招聘者希望看到你对自己的事业采取的是认真负责的态度。不要忘记雇主在寻找的是适合某一特定职位的人，这个人将是数百名应聘者中最合适的一个。因此如果简历的陈述没有工作和职位重点，或是把你描写成一个适合于所有职位的求职者，你很可能将无法在任何求职竞争中胜出。

第二条原则是把简历看作一份广告，推销你自己。最成功的广告通常要求简短而且富有感召力，并且能够多次重复重要信息。你的简历应该限制在一页以内，工作介绍不要以段落的形式出现;尽量运用动作性短语使语言鲜活有力;在简历页面上端写一段总结性语言，陈述你在事业上最大的优势，然后在工作介绍中再将这些优势以工作经历和业绩的形式加以叙述。

制作简历的第三条原则是陈述有利信息，争取成功机会，也就是说尽量避免在简历阶段就遭到拒绝。为面试阶段所进行的简历筛选的过程就是一个删除不合适人选的过程。如果你把自己置身于招聘者的立场就会明白：招聘时每次面视都需要较长时间，因此对招聘者来说进入面试阶段的应聘者人数越少越好。招聘者对理想的应聘者有也有要求：相应的教育背景，工作经历，以及技术水平，这会是应聘者在新的职位上取得成功的关键。应聘者应该符合这些关键条件，这样才能打动招聘者并赢得面视机会。同时，简历中不要有其他无关信息，以免影响招聘者对你的看法。

记住，写作简历时，要强调工作目标和重点，语言简短，多用动词，并且避免会使你被淘汰的不相关的信息。人力资源管理者都很繁忙，在筛除掉不合适的应聘者前不会花费时间来浏览每一份简历。当你获准参加面视，简历就完成了使命。

(2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等;。

(3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况;。

(4)所获荣誉;三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等;。

(5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。

(1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。

(2)履历表切忌过长，应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。

(3)履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度，有多少写多少。

(4)和写求职信一样，资料不要密密麻麻地堆在一起，项目与项目之间应有一定的空位相隔。

(5)不要写对申请职位无用的东西，切记!