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附件:《2022年郑州市公安局公开招聘500名警务辅助人员岗位表》(详见下图)
2022年12月29日
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(1)面试:时间以辅警招录办公室通知为准。
(2)体能测试:男子1000米跑、俯卧撑。
(3)体检:体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行,按照指定项目进行体检,体检费用由报考者自行承担,体检不合格者不予聘用。
(4)政治审查:领取填写《第六师公安机关辅警招聘政审表》,由户口所在地派出所、社区或村委会明确政审意见,签字并加盖公章。
(5)公示和聘用:根据面试、体能测试、政治审查、体检结果进行公示,公示期为5个工作日,公示期未满不影响办理聘用手续。
(一)具备下列资格条件的人员可以报考:
1.拥护_宪法,遵守国家法律、法规和社会公德;
2.自愿从事警务辅助工作,具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神,服从组织分配;
3.具有河南省户籍;
4.年满18周岁以上、35周岁以下(1987年1月4日至2005年1月4日期间出生);特殊技能岗位报考人员年满18周岁以上、30周岁以下(1992年1月4日至2005年1月4日期间出生);
5.具有国家承认的大学专科及以上学历,退役军人、特殊技能人员可放宽至高中(中专)学历(被聘用后,须在三年内取得国家承认的大学专科及以上学历,否则,将不再续签劳动合同);
6.具备履行职责所需要的身体条件,其中:男性身高在172厘米及以上、女性身高在160厘米及以上(特殊技能人员身高不受限制),身体健康,体型端正,无残疾,无纹身,无传染病,无色盲,双侧矫正视力均在以上;
7.具备履行职责所需要的心理素质和工作能力;
8.满足岗位需要及报考资格条件的其他要求。
(二)具有下列情形之一的人员不得报考:
1.受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.法律法规规定不适合从事警务辅助工作的其他情形。
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