2024企业党建品牌创建实施方案优质4篇

通过创建党建品牌，强化政治理论学习，进一步增强党员干部的“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保党的路线、方针、政策和重大决策部署在基层一线落地生根。这有利于充分发挥基层党组织优势和党建引领作用，确保企业改革发展的正确方向。以下是小编为大家整理的关于企业党建品牌创建实施方案最新4篇的内容，供大家参考，希望能够给大家带来借鉴或帮助。

企业党建品牌创建实施方案 1

一、背景和目标

随着中国经济的快速发展和企业竞争的加剧，企业党建工作已成为提高企业管理水平、促进企业健康发展的重要手段。党建品牌创建是企业党建工作的重要组成部分，对于提高企业党组织的凝聚力和战斗力、促进企业可持续发展具有重要意义。本实施方案旨在规范企业党建品牌创建工作，提高党建品牌的质量和影响力，推动企业党建工作不断创新发展。

二、创建原则

政治引领原则。企业党建品牌创建必须坚持正确的政治方向，贯彻党的路线方针政策，引领企业依法经营、科学发展。

服务企业发展原则。企业党建品牌创建要紧密围绕企业中心工作，以推进企业发展为根本目标，发挥党组织在企业决策、组织、执行等方面的优势，为企业可持续发展提供有力保障。

创新性原则。企业党建品牌创建要注重创新思维，突出品牌特色和差异化优势，打造独特的品牌形象和核心竞争力。

群众性原则。企业党建品牌创建要注重发挥党员的主体作用，同时吸引广大职工群众参与，加强民主管理，增强企业的凝聚力和向心力。

三、创建内容

完善组织架构。成立企业党建品牌创建工作领导小组，明确工作职责，制定科学合理的工作计划和实施方案。

确定品牌名称与标识。结合企业实际情况，创意确定具有代表性的品牌名称和标识，突出企业形象和品牌特点。

推进品牌传播。通过企业内部培训、宣传栏、网站、企业文化活动等多种形式，加强对党建品牌的宣传推广，提高品牌的知名度和美誉度。

开展主题活动。定期组织开展党员活动日、民主生活会、学习交流会等主题活动，加强党员之间的沟通与交流，激发党员的工作热情和创造力。

做好党员管理。加强党员教育、管理和服务，建立健全党员激励约束机制，提高党员队伍的整体素质和战斗力。

加强企业文化建设。将企业文化建设与党建品牌创建紧密结合，培育积极向上的企业精神，树立良好的企业形象，为党建品牌创建提供有力支撑。

四、创建步骤

组织发动。企业应召开党建品牌创建工作动员会，宣讲创建目标和意义，明确工作责任和要求。

策划制定。企业应结合实际制定具体的党建品牌创建工作方案，明确工作重点和难点，制定科学合理的工作计划和时间表。

宣传推广。通过多种形式宣传推广党建品牌，树立企业形象，提高品牌知名度。

评估总结。定期对党建品牌创建工作进行评估总结，发现问题及时整改，不断完善提高。

五、创建保障措施

加强组织领导。建立健全企业党组织建设工作机制，明确各级党组织在党建品牌创建工作中的职责和任务。

加强工作考核。将党建品牌创建工作纳入对企业党组织的考核范围，明确考核内容和标准，切实推进工作的顺利实施。

加强人员培训。开展专门的培训教育活动，提高党员队伍的整体素质和工作能力，推动党建品牌创建工作有效推进。

企业党建品牌创建实施方案 2

一、背景和目标

随着中国经济的快速发展和企业竞争的加剧，企业党建工作已成为提高企业管理水平、促进企业健康发展的重要手段。党建品牌创建是党建工作创新发展的重要举措之一，可以有效提升企业党组织的凝聚力和战斗力，为企业发展注入新的动力。

本实施方案旨在规范企业党建品牌创建工作，明确工作目标、任务和方法，提高创建质量和效果，进一步推进企业党建工作。

二、创建原则

紧扣中心，服务大局。将党建品牌创建纳入企业整体发展战略，与企业中心工作相互促进，推动企业全面发展。

立足实际，突出特色。结合企业自身特点和发展需要，因地制宜地开展创建工作，突出品牌的文化内涵和特色优势。

注重创新，推动发展。不断探索新的创建模式和方法，注重创新思维和创新实践，推动企业党建工作不断创新发展。

强化宣传，扩大影响。加强对党建品牌创建工作的宣传和推广，提高品牌的知名度和美誉度，扩大品牌的影响力。

三、创建任务和措施

制定创建计划。企业根据自身实际情况，制定详细的党建品牌创建计划，明确创建目标、任务、时间节点和责任人。

加强组织领导。建立健全党建品牌创建工作机制，明确各级党组织在创建工作中的职责和作用，加强对创建工作的统筹协调和督促检查。

开展调研分析。对企业内部和外部环境进行深入调研，分析企业发展中存在的问题和瓶颈，确定党建品牌创建的重点和方向。

设计品牌形象。结合企业特点和市场需求，设计具有辨识度和认同感的党建品牌形象，包括标志、口号、视觉识别系统等。

丰富文化内涵。注重挖掘和提炼企业历史文化内涵，将企业文化理念、核心价值观和党建品牌有机融合，提升品牌的吸引力和凝聚力。

创新活动形式。通过开展多样化的党建活动、组织员工培训和教育等方式，加强品牌传播和推广，提高员工的参与度和认同感。

加强宣传推广。利用企业内部宣传渠道和外部媒体资源，加强对党建品牌创建工作的宣传和推广，提高品牌的知名度和美誉度。

持续改进提升。定期对党建品牌创建工作进行总结评估，发现存在的问题和不足，及时改进提升，推动品牌持续发展。

四、创建流程

调研分析：通过调查问卷、访谈等方式了解企业员工对于党建工作的需求和意见，结合企业发展战略和发展阶段，确定党建品牌创建的方向和重点。

制定方案：根据调研分析结果和企业实际情况，制定党建品牌创建实施方案，包括目标、任务、时间节点、责任人等具体内容。

审核批准：将制定的方案报请上级党组织审核批准，确保党建品牌创建工作符合党的方针政策和法律法规。

组织实施：根据审核批准的方案，按照组织领导、活动策划、宣传推广等方面展开具体实施工作。

检查评估：对于已实施的党建品牌创建工作进行检查评估，发现问题及时进行调整和改进，确保工作取得实效。

总结反馈：定期对党建品牌创建工作进行总结反馈，梳理经验教训，为今后的工作提供参考借鉴。

五、保障措施

加强组织领导。各级党组织要高度重视党建品牌创建工作，切实加强组织领导和督促检查，确保工作落到实处。

强化人才支撑。选拔具备创新思维和实践经验的优秀人才从事党建品牌创建工作，加强培训教育，提高员工的业务素质和能力水平。

保障经费投入。设立党建品牌创建专项经费，保障创建工作所需的经费和物资支持，降低企业成本压力。

建立健全制度。建立健全党建品牌创建工作相关制度规范，明确各级党组织和部门的职责和任务分工，确保工作规范化、标准化开展。

加强宣传教育。加强对员工的宣传教育，提高员工的思想政治素质和对党建品牌创建工作的认识和理解，增强员工的参与度和认同感。

做好保密工作。对于党建品牌创建过程中涉及的敏感信息和机密信息要严格保密，防止泄露对企业造成不良影响。

企业党建品牌创建实施方案 3

一、背景和目标

随着中国经济的快速发展和企业竞争的加剧，企业党建工作已成为提高企业管理水平、促进企业健康发展的重要手段。党建品牌创建是企业党建工作的重要组成部分，对于提高企业党组织的凝聚力和战斗力、推动企业高质量发展具有重要意义。本实施方案旨在规范企业党建品牌创建工作，明确创建目标、原则和重点，为企业的可持续发展提供有力保障。

二、创建原则

注重实效：企业党建品牌创建要注重工作实效，紧密结合企业实际情况和发展需要，力求实现对企业生产和经营工作的全面覆盖。

因地制宜：各企业的党建品牌创建要根据自身的地域特点、企业文化和企业党员队伍的实际情况，因地制宜地开展工作，彰显个性特色。

以人为本：企业党建品牌创建要始终坚持以人为本的原则，充分发挥党员的主体作用，激发党员的积极性和创造性，推动企业的和谐稳定发展。

创新发展：企业党建品牌创建要不断创新工作思路和方法，积极探索新途径和新载体，推动企业党建工作与时俱进。

三、创建重点

健全工作机制：完善企业党组织建设，建立健全党建工作责任制，规范党组织的组织生活和日常管理，确保党建工作的顺利开展。

加强队伍建设：加强党员队伍建设，提高党员队伍素质，加强对党员的管理、教育和培训，增强党员的凝聚力和向心力。

推动企业发展：企业党建品牌创建要以促进企业发展为根本目的，把解决企业发展和改革中的重大问题作为工作重点，通过党建工作带动企业管理和业务创新。

营造企业文化：企业文化是企业发展的核心竞争力，通过企业党建品牌创建，营造具有特色的企业文化氛围，塑造良好的企业形象。

四、实施步骤

制定方案：根据企业实际情况和发展需要，制定党建品牌创建实施方案，明确创建目标、重点任务和时间节点。

宣传发动：对企业党建品牌创建工作进行广泛宣传发动，组织全体党员和职工积极参与，提高广大员工的认同感和支持度。

组织建设：建立健全企业党组织，完善组织架构和工作制度，明确各级党组织和党员的职责和任务。

开展活动：结合企业实际情况和党员队伍特点，开展丰富多彩的党组织活动，推动企业党建工作与生产经营的深度融合。

监督检查：加强对党建品牌创建工作的监督检查，定期对工作进行评价和考核，及时总结经验，发现问题并加以改进。

五、保障措施

企业党建品牌创建实施方案 4

一、指导思想

通过全面、持续、深入开展“水务蓝映党旗红”党建品牌创建活动，构建“党性最强、作风最硬、服务最佳、形象最好”的具有集团特色的党建品牌，进行长期建设，提升品牌美誉度和影响力，塑造“胸怀大局勇担责、改革发展排头兵”的水务形象，将其打造成为全市及省内同行业知名党建品牌。通过品牌创建活动，不断增强凝聚力和战斗力，勇当改革发展的“排头兵”，为集团战略发展目标的全面实现夯实组织基础。

二、创建板块

“水务蓝映党旗红”党建品牌由“水务党员排头兵”、“第一时间看党员”和“规范化基层党支部”三个创建板块组成。

(一)创建板块1——“水务党员排头兵”

设立4个创建称号：党员形象大使、党员奉献模范、党员攻坚标兵、党员创效能手。

1.党员形象大使。党员深化党性修养，坚定理想信念，时刻以共产党员的标准严格要求自己，以身作则，廉洁自律，坚持宗旨意识，密切联系群众;在对外服务中，文明礼貌，热情周到，展现精神风貌，树立集团良好的社会形象。

2.党员奉献模范。党员在本职岗位上，时刻摆正集体利益与个人利益的关系，工作面前主动干，困难面前主动上，吃苦耐劳，无私奉献，任劳任怨，勤恳敬业，以高觉悟、高风格凝聚共产党员的感召力。

3.党员攻坚标兵。党员在本职工作中，发扬集团倡导的事不避难、实干苦干大干精神，勇于担当急、难、险、重的任务，敢于面对问题，主动请缨领命，善于破解难题，敢想、敢干、敢试，拼搏进取，攻坚克难。

4.党员创效能手。党员努力钻研业务、技术，发挥聪明才智，在生产创效、管理创效、节支创效等方面发挥先锋模范作用，积极探索、提出合理化建议，积极对外承揽业务，为集团增产增收、节支降耗贡献力量。

(二)创建板块2——“第一时间看党员”

创建内容包括“党员在现场”和“党员亮身份”，倡导全体党员站在前、干在先，为职工群众作出示范表率。

1.党员在现场。党员牢记肩负的责任和使命，发挥骨干和带头作用，做到“平常时候看得出来，第一时间冲得上去”，时时处处为群众做好表率，以自己的先锋示范行为影响、带动和团结身边的群众，凝聚信任感和向心力。

2.党员亮身份。实行党员戴党徽、党员示范岗、党员公开承诺制度，工作时间统一佩戴党徽，设立“党员示范岗”，党支部书记与每名党员签订“党员公开承诺责任书”，时刻提醒广大党员自觉履行党员义务，发挥“一名党员就是一面旗帜”的示范引领作用，真正让党徽亮出来、党旗飘起来、形象树起来。

(三)创建板块3——“规范化基层党支部”

1.工作机制规范化。

2.党员管理规范化。

3.党建资料规范化。

加强领导：明确企业党组织主要负责人作为党建品牌创建的第一责任人，建立健全领导机制，明确各级领导干部的职责和任务。

提供保障：合理安排党建品牌创建工作所需的人力、物力和财力资源，为企业党建工作的顺利开展提供保障。

营造氛围：加强宣传报道，营造积极向上、富有特色的企业文化氛围。

持续改进：根据企业内外部环境和党建工作发展的需要，不断调整和完善党建品牌创建的实施方案，确保工作的持续性和发展性。