公司需要与供应商、合作伙伴和客户建立良好的合作关系。公司是指由一群人共同组成的经济组织，其目的是为了追求利润和实现特定的商业目标。在现代社会中，公司是商业活动的重要主体，为商业交易和市场经济的发展提供了重要支撑。公司通常通过销售产品或提供服务来获得收入，并通过控制成本和提高效率来实现利润最大化。受到法律和监管机构的监督和约束，公司在经营过程中必须合法合规。成功的公司往往注重长期发展和可持续性，同时关注利益相关方的需求和利益平衡。那么我们该如何写一篇较为完美的公司总结呢？以下是小编为大家收集的公司总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
20xx年2月22日，由公司组织的内训师管理培训在诺亚人力资源公司顺利开展，这是公司自成立以来首次建立起属于自己的培训师团队。此次内训师队伍涉及到很多方面，公司各个层级员工的培训需求都将得到满足。
为了更好的提高企业整体管理水平，满足企业战略需要，提升员工能力，营造全员学习的氛围，公司组建了自己的内训师队伍。希望通过自己人培训自己人的思路，有针对性的进行知识技能的传授。此次的`内训师队伍，是对员工自己报名或内部推荐的方式进行选拔，然后统一进行培训!培训的主要内容包括授课技巧、讲课思路、如何调动课堂气氛，做好与学员的沟通等。
内训师培训做为公司培训项目的一种，是企业最有价值的投资，同时它还是一种双赢的投资。即培训不仅提高了增加企业产出的效率和价值使企业受益，而且增强内训师本人和学员的整体素质和能力，使广大员工受益。所以说，培训是企业送给员工的最佳礼物。
3月6日下午2时半，全市教育工作会议在市委第一会议室顺利召开。出席此次会议的领导有:xx市人民政府副市长xxx、xx市人民政府副秘书长xxx、xx市人大教科文卫主任xxx、xx市政协教科文卫主任xxx以及市教育局领导班子全体成员、各县区分管教育工作副县区长、各经济开发区分管教育工作副主任。
出席此次会议的还有:各县区教体局负责人、市直学校党政负责人、市教育局机关各处室与市局直属事业单位主要负责人、市企事业、市民办学校主要负责人共二百余人。
会议由xxx副秘书长主持。会议首先由市教育局xxx局长传达省教育工作会议精神以及布置全市基础教育与职业教育等方面工作，总结近几年来全市教育工作所取得的成绩。
xxx副局长重点部署“强师德、铸师魂、树形象”师德建设年活动。xxx副局长部署教育督导评估及创建社会主义新农村示范校(园)活动。
会议最后，xxx副市长作重要讲话。讲话内容主要是强调“十一五”规划中xx教育发展是社会发展重中之重，为构建xx和谐社会作出自身贡献。
9月28日，公司组织部分员工开展了为期一天的拓展训练。
据悉，拓展训练的内容包括软梯、极速圆木、军事障碍等多个项目。考验员工的耐力以及团队合作精神。鸿园大厦物业服务中心的阴文丽告诉记者，她很高兴参与到训练活动中来，训练虽然已经结束了有一段时间，但心理震撼并未随之消失，活动的时间虽短，但收获很多。
“我对拓展训练有了进一步的认识，也坚定了我对今后的工作充满了信心与挑战。”xxx告诉记者，训练过程中，不少项目看似困难、危险，但只要踏踏实实、一步一步地谨慎进行，都可以顺利通过。
据悉，训练从组织新的团队到选队名、口号、队歌，最短的时间内熟悉团队的成员，预示着整个过程都离不开集体的智慧与力量。带队的杨宁在每一次项目游戏结束后，都会一直鼓励队友，使员工们感受到了团队的温暖，相互的信任，激发出每个成员的集体荣誉感和每个队友的自信心。
“没有完美的个人，只有完美的团队。”xxx称，通过训练，她在参与中学习，在学习中感悟，不断超越自我。“拓展训练还教给我感恩，感恩公司，感恩我们的团队。作为公司的一名员工我们要坚定信心，提高服务质量，不断创新，激情奋进。”
清明时节，春风和煦、阳光明媚，在此春暖花开之际，恰是人们外出游玩的好时候。为呼吸春的气息，享受大自然的呵护，增强公司的凝聚力和向心力，4月1日，公司组织全体员工外出郊游。这是公司今年以来组织的最大规模户外郊游活动。
早晨8点30分，阳光明媚，柳条舒展，迎着初晨的朝阳，伴着和煦的春风，几辆满载着公司员工的旅游车从公司门口出发，10点整到达目的地——双流县华阳飞龙山庄。一路上公路两旁的建筑和田园风光令大家心情激动，路旁黄灿灿的油菜花散发出的清香，更使大家感到春天的美好。
华阳飞龙山庄，距离公司43公里，车程51分钟，是一家集餐饮、娱乐、休闲为一体的农家乐，这里环境优美，空气清晰，徜徉其中，桃花、菜籽花、梨花竞相开放，胜似人间仙境，世外桃源。
休息片刻后，公司员工举行了团队寻宝赛，在丰富的奖品的吸引下，大家兴致盎然的去搜寻“宝物”，比赛中各小组参赛队员充分展示出了相互间的团队协作精神，最后，大家都收获了属于自己的奖品。
中午，大家集合午餐。在美味佳肴中，大家推杯换盏，交流情感。下午，公司举行了观景赏花(桃花、菜籽花、梨花)、摄影、棋牌、爬山活动，尽管天气比较热，大家还是三五成群结伴参观农家乐的各个景点，有的员工一鼓作气爬到山顶，在最高点留下了自己的足迹。大家在享受优美自然景色的同时，也不忘留影纪念，增进了彼此的情感。
晚上6点，阳光尚暖，在结束晚餐后，我们驱车回到市区，结束了一天的户外郊游，虽然感觉有些疲惫，心情却很畅快。
通过此次春游活动，大家不仅欣赏了美丽的风景，放松了身心，缓解了工作生活带来的压力，同时还为大家提供了沟通交流的平台，各部门利用这次机会积极进行交流，为以后协调合作打下了良好的基础。相信在以后的工作中员工们会以更加饱满的工作热情投入到自己的工作岗位中，为公司的蓬勃发展贡献自己的力量。
美丽的春天,我们扬帆起航,我们骄傲因为我们年轻，我们骄傲因为我们是一个团队，我们骄傲因为我是xxxxxxxx机械有限公司一员!
为了提高职工健身意识，增强十六公司职工凝聚力和向心力，倡导科学健步，走出美好的生活。在7月11日集团工会健步走开赛的日子，十六公司工会举行了“科学健步走出美好”职工健步走活动启动仪式，鼓励公司职工积极参加集团工会的健步走活动，寻找怡然的快乐、享受徒步的'从容、展现低碳生活的魅力，来一场轻松愉悦的“绿色之旅”。
十六公司工会接到集团工会《关于开展职工健步走活动的通知》后，高度重视，积极响应，广泛动员，强化落实。十六公司认真学习“企业咕咚”小程序的运用以及活动规则，指导职工扫码进入活动；编写并转发健步走活动说明及注意事项，引导广大职工科学健步，健康生活；在公司微信公众号广发邀请函，积极推动职工参加集团工会的健步走活动，激发职工工作生活热情。
据“企业咕咚”小程序统计，7月11日，十六公司共有540名职工参加集团工会的健步走活动，在城建这个万人的大家庭里，互促共进，聚焦健康生活，走出美好，凝聚万人之力，为“企业强大、职工幸福”美好愿景而努力！
公司组织员工举行了郊游活动。活动结束后，身为公司的宣传人员的你，该怎么写一篇关于此次郊游活动的新闻稿呢?以下是小编整理的几篇关于公司郊游活动的新闻稿，供大家阅读参考。
春意浓浓的四月，正是春游的好时节!4月23日，公司组织员工参加滨湖湿地森林公园一日游，旨在通过春游活动让大家在春的季节放飞心情，远离紧张的工作压力，与大自然亲密接触，从而激发对工作和生活的热情。
公司办公室提前准备、统筹安排，早上大家在公司集合。
经过1个小时的车程我们到达了目的地。
放眼望去，水草丰茂、林地丛生，碧翠环抱，万物生机勃勃。
位于公园主入口处的是山水庐州景点，合肥行政区划图镶嵌在广场中央，巨石耸立在广场西北，与周围森林构成了一幅山水庐州优美画卷。
伴着明媚的阳光，我们沿着小路徐徐前进，在缓慢前行的旅程里，可以静静地欣赏四周的美景，感受视觉的变幻。
隐入密林丛中的林间木屋，一下子将人带入了童话的世界里。
荷塘落玉是公园荷花观赏区，木制小桥曲通八角亭，凭栏观荷听潺，流水、白云交相辉映。
行走在这个“天然氧吧”之中，感受自然的气息，让人心情非常的舒畅，丰富的负氧离子可以有效地促进人体新陈代谢、增强机体免疫力。
中午，大家集合野餐。
在美味佳肴中，大家互相交流情感。
品尝完美味的食物后，公司员工三五成群结伴参观公园的各个景点，逐渐远离水泥大楼，进入鸟语花香，山清水秀的大自然怀抱。
大家在享受优美自然景色的同时，也不忘留影纪念，增进了彼此的情感，营造了和谐融洽的集体气氛。
傍晚时分，公司员工集体乘车回到公司。
一天的欢乐之旅，虽然感觉有些疲惫，心情却很畅快。
这次春游，大家放松了身心，缓解了工作生活带来的压力，体现了常青的团队活力，增强了同事之间的感情。
在希望之春，我们激情澎湃，同公司一起扬帆前进!
相信在以后的工作中员工们会以更加饱满的工作热情投入到自己的工作岗位中，为公司的蓬勃发展贡献自己的力量!
清明时节，春风和煦、阳光明媚，在此春暖花开之际，恰是人们外出游玩的好时候。
为呼吸春的气息，享受大自然的呵护，增强公司的凝聚力和向心力，4月1日，公司组织全体员工外出郊游。
这是公司今年以来组织的最大规模户外郊游活动。
早晨8点30分，阳光明媚，柳条舒展，迎着初晨的朝阳，伴着和煦的春风，几辆满载着公司员工的旅游车从公司门口出发，10点整到达目的地——双流县华阳飞龙山庄。
一路上公路两旁的建筑和田园风光令大家心情激动，路旁黄灿灿的油菜花散发出的清香，更使大家感到春天的美好。
华阳飞龙山庄，距离公司43公里，车程51分钟， 是一家集餐饮、娱乐、休闲为一体的农家乐，这里环境优美，空气清晰，徜徉其中，桃花、菜籽花、梨花竞相开放，胜似人间仙境，世外桃源。
休息片刻后，公司员工举行了团队寻宝赛，在丰富的奖品的吸引下，大家兴致盎然的`去搜寻“宝物”，比赛中各小组参赛队员充分展示出了相互间的团队协作精神，最后，大家都收获了属于自己的奖品。
中午，大家集合午餐。
在美味佳肴中，大家推杯换盏，交流情感。
下午，公司举行了观景赏花(桃花、菜籽花、梨花)、摄影、、爬山活动，尽管天气比较热，大家还是三五成群结伴参观农家乐的各个景点，有的员工一鼓作气爬到山顶，在最高点留下了自己的足迹。
大家在享受优美自然景色的同时，也不忘留影纪念，增进了彼此的情感。
晚上6点，阳光尚暖，在结束晚餐后，我们驱车回到市区，结束了一天的户外郊游，虽然感觉有些疲惫，心情却很畅快。
通过此次春游活动，大家不仅欣赏了美丽的风景，放松了身心，缓解了工作生活带来的压力，同时还为大家提供了沟通交流的平台，各部门利用这次机会积极进行交流，为以后协调合作打下了良好的基础。
相信在以后的工作中员工们会以更加饱满的工作热情投入到自己的工作岗位中，为公司的蓬勃发展贡献自己的力量。
美丽的春天,我们扬帆起航,我们骄傲因为我们年轻，我们骄傲因为我们是一个团队，我们骄傲因为我是四海达通工程机械有限公司一员!
炎炎盛夏，骄阳似火，于近日组织了以“我的身体我做主”为主题的郊游活动，并为参加活动的人员准备了丰富的奖品。
领导班子成员、部门经理、全体员工参加了此次活动。
7月15日早上7：30，参加此次活动的全体员工乘坐班车陆续前往此次郊游活动地点。
爬山活动开始后，各位员工积极挑战自己，不断挑战极限。
经过6个小时的活动，完成了全部活动;晚饭期间，领导为完成全部行程的三位同志颁发了奖品，其他员工也领取到了自己的“战利品”。
这次郊游活动不仅锻炼了员工的身体，陶冶了个人情操，还提高了员工的竞争意识和团结协作意识，通过另一种方式加强了员工之间的交流与沟通,树立了良好的精神风貌。
春节将至，为了感谢广大员工一年来的辛苦付出和勤奋工作，发挥工会组织的桥梁纽带作用，营造欢乐的节日氛围，1月26日，地煤公司工会开展了“情系员工促和谐春节福利暖人心”员工普惠活动，为该公司全体员工发放了米、面、油等春节福利。
活动中，该公司工会工作人员将春节慰问品发放到每一位员工的手上，并送上了节日美好的祝福，拿着礼品的员工，脸上洋溢着幸福的.笑容，纷纷表示，新的一年将继续满怀激情，努力工作，为公司高质量发展贡献力量。
为了活跃职工生活，弘扬传统文化，机关工会联合后勤服务部于20xx年12月20日上午在机关食堂开展“不忘初心，冬至温情”活动。
活动由“好利来”蛋糕品鉴答谢活动开始，好利来蛋糕公司的工作人员向在场的职工介绍好利来的几款新品，并由总公司党委刘新书记、工会李新卫主席向大家分发蛋糕品鉴。
品鉴结束后，大家便开始动手包饺子。我包馅，你擀皮，他摆盘，分工协作用自己拿手的方式包着各式各样的饺子，现场气氛和谐、笑语不断。
当一盘盘饺子端上桌时，职工们纷纷表示总公司领导时刻在关心着我们，让我们觉得热力大家庭很温暖。我们要不忘初心，继续发挥自己的.光和热，做热力铁军，让西安这座城市感受到我们的热情。
为丰富全体职工的精神文化生活，增强集团公司凝聚力，集团公司于20**年4月29日举办庆“五一”拔河比赛。
每支代表队都显示出最强的比赛阵容，齐心协力，勇争第一。
当比赛的哨声响起，光明物业队员们口中一起高呼着“一二，一二”， 双手紧握长绳，憋足了劲拼命往后拉，公司领导也在队伍旁边助阵加油，未参赛的员工自发组成啦啦队为比赛队员呐喊加油，号子声、呐喊声，此起彼伏，飘荡在上空。
经过努力拼搏，物业公司联队夺得庆“五一”拔河比赛第三名的优异成绩。
通过此次拔河比赛发扬了公司的团队精神，使员工集合集体的力量，提高了公司团队合作和坚韧不拔的精神。
马奔前程去，羊随好运来!告别难忘的20**，迎来全新的20**。
20**年2月10日合肥聚能新能源科技有限公司20**年迎新年会在合肥世纪金源大饭店3楼国际会议厅举行。
大会在公司总经理郑周先生精彩而真情的新年献词中拉开了帷幕;其后副总经理李进先生对20**年合肥聚能新能源科技有限公司的发展作了全面客观、公正的'总结，并提出了20**年公司未来的发展思路，会议对公司20**年度先进集体、先进个人进行了表彰与嘉奖。
本次年会上，聚能员工自创自演了丰富多彩的文艺节目，激动人心的抽奖活动让整场晚会高潮迭起。
大合唱《明天会更好》给大家带来了一个精彩的开头，表达了聚能员工对公司明天的美好祝愿。
公司董事冯士芬女士优美的舞姿让大家陶醉不已;总经理郑周先生的一曲《映山红》激发了大家对往日艰苦岁月的回忆;公司女同胞共同演出的神曲《小苹果》热舞更是high翻全场;节目过程中穿插的员工互动游戏热闹非凡;四项抽奖活动19个大奖将年会现场氛围推向了高潮，终极大奖iphone6手机最终花落营销部经理杨正君手中。
新年晚宴上全体员工为新的一年举杯同庆，共同祝愿聚能的明天会更好。
整个年会在和谐、温馨、激情、欢乐的气氛中圆满落下帷幕，展现了聚能员工充满活力、积极向上、团结进取的精神面貌。
回首20**，我们齐心协力，努力拼搏，共同收获;展望20**，我们目标一致，信心满满，共同期待聚能的明天会更加辉煌。
20**年1月9日下午14:00，”祥隆飞天”新春年会在县影剧院拉开帷幕，x董、x总等 兄弟公司领导亲临观看了演出，到场的同事们更是从活动中感受到了浓浓的节日氛围。
本次晚会，融合了乐队、舞蹈、情景快板剧、歌曲、诗朗诵、小品、相声、服装秀等各方面元素，节目精彩纷呈,高潮迭起，给公司员工带来了一场别开生面的视觉盛宴。
整个晚会气氛活跃，让员工在欣赏节目的同时，收获一份感动，一份与企业心心相连的默契。 年会初始，x总首先宣读了20xx年度表彰决定，分为优秀干部、优秀员工、企业文化践行奖及合理化建议参与奖4个奖项，共46人受到表彰。
伴着喧天的锣鼓，寄托着祝福的舞龙表演及舞蹈《开门红》拉开了年会的序幕，整场晚会持续3个多小时，贴近公司文化而又精彩的小品，浪漫优美的舞蹈，惟妙惟肖的相声捧逗，优美激昂的诗朗诵，时而使人捧腹大笑，时而使人陶醉于那深情的歌声中，时而使人感动默默流泪，时而又流连于异域舞蹈风情之中。
其中在充满奇思妙想的环保时装秀表演中，废弃的塑料袋、坩埚袋在设计者手中，变成模特身上一件件典雅高贵的晚礼、婚纱，赢得了观众阵阵惊叹;快板情景剧《放飞我的爱》。
为丰富广大员工的文体娱乐生活，充分发挥员工们的团队协作精神，增强员工之间的企业凝聚力和自豪感。1月1日与1月2日，公司篮球比赛在室内篮球场举行。各部门积极响应，纷纷组织球队参加比赛;场外拉拉队更是热情高涨，欢呼声、呐喊声让篮球比赛气氛不断升温。
全体运动员、裁判员、工作人员及现场观众表现突出，工作人员积极做好后勤保障工作，裁判员公正无私，华凯全体运动员真正发挥了友谊第一、比赛第二的精神，赛出了风格、赛出了水平。
经过2天的激烈角逐，最终技术中心的老鹰队和市场部的老a队在总决赛顺利会师，于1月2日下午2：00时展开了最后的冠军争夺，大家虽然在场下是亲密无间的同事、但在球场上却是你争我赶，不放过任何一个得分的机会。
在大家期盼的目光和友谊的呐喊声鼓励下，经过60分钟的艰苦鏖战，最终技术中心老鹰队以86：75的绝对优势战胜了老a队，夺得本次篮球比赛的冠军。
本次比赛的亮点是队员们充分的表现出华凯员工的比赛精神，在赛场上充分挥洒汗水，展示自我，永争第一的团队精神值得在场的所有同事学习。历时2天的篮球比赛圆满结束。
此次篮球比赛不仅丰富了员工们的业余文体生活，更燃起了广大员工投身体育运动的热情和信心。让每个热爱体育运动的员工们重新点燃了运动的激情。体现了我公司一直提倡的注重培养员工综合素质的企业精神，同时加强了企业文化的深入贯彻，增进了员工间的友谊，培养了团结协作的精神。
比赛达到了预期效果，同时凭借篮球的独特魅力也向我们展示了当代华凯员工们朝气蓬勃的青春气息。
据xx报道：xx日xx召开了……会议
会议认为，我国……工作取得显著成绩和进步，……改革迈出重大步伐，……持续快速发展，……领域对外开放稳步推进，……监管得到加强，……秩序明显好转，……在我国经济社会发展中发挥了重要作用。
我们要认真总结……改革发展积累的.成功经验，同时也要清醒地看到当前……领域存在的矛盾和问题，充分认识……改革发展任务的重要性和艰巨性，坚持不懈地做好各项……工作。
会议指出，当前我国正处于全面建设小康社会的关键时期，对外开放进入新阶段。我国……领域面临着新情况新问题，国际……发展也出现了新趋势。切实做好新形势下的……工作，全面推进……改革，促进……业持续健康安全发展，对于实现国民经济又好又快发展，构建社会主义和谐社会，具有十分重要的意义。
会议强调，今后时期……工作的总体要求是：以“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，坚持以……改革开放和科技进步为动力，着力推进现代……体系和制度建设，着力提升……创新能力和服务水平。
着力提高……运行效率和……企业经营效益，着力加强……调控和监管，着力维护……稳定和安全，显著增强我国……的综合实力、竞争力和抗风险能力，促进经济社会全面协调可持续发展，充分发挥……对全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的重要作用。
进一步深化各类……企业改革，完善公司治理，强化内部管理，加快转换经营机制;进一步完善……能和调控机制，促进国民经济平稳较快发展;进一步推进……对外开放，学习借鉴国外先进……管理经验和技术。
增强在扩大开放条件下我国……发展能力和竞争能力;进一步健全……法制，依法强化……监管，促进……安全高效稳健运行。
会议强调，各级党委和政府要从经济社会发展全局和战略的高度，充分认识做好新形势下……工作的重要性，加强和改进对……工作的领导，认真贯彻中央关于……工作的大政方针和战略部署，统一思想，明确任务，狠抓落实。
近日，中建二局华东公司安徽分公司安庆万达广场项目开展了“元旦、春节”双节工会福利慰问活动，旨在向全体员工致以20xx年新春节日祝福。
喜迎元旦，欢度春节。值此双节之时，项目工会本着以人为本、服务职工的.精神，将一份份承载着项目关怀的节日福利品发放到每一位员工手中，同时也代表着对每一位员工的新春祝福和真挚问候。活动现场，项目工会支会主席为员工发放慰问物品，项目员工有序排队领取。
此次活动让全体员工感受到了来自项目“大家庭”的温暖和祝福，全体员工纷纷表示对项目工会为员工服务的感谢。
20xx年2月22日，由公司组织的内训师管理培训在诺亚人力资源公司顺利开展，这是公司自成立以来首次建立起属于自己的培训师团队。
此次内训师队伍涉及到很多方面，公司各个层级员工的培训需求都将得到满足。
为了更好的提高企业整体管理水平，满足企业战略需要，提升员工能力，营造全员学习的氛围，公司组建了自己的内训师队伍。
希望通过自己人培训自己人的思路，有针对性的进行知识技能的传授。
此次的内训师队伍，是对员工自己报名或内部推荐的方式进行选拔，然后统一进行培训！培训的主要内容包括授课技巧、讲课思路、如何调动课堂气氛，做好与学员的沟通等。
内训师培训做为公司培训项目的一种，是企业最有价值的投资，同时它还是一种双赢的'投资。
即培训不仅提高了增加企业产出的效率和价值使企业受益，而且增强内训师本人和学员的整体素质和能力，使广大员工受益。
所以说，培训是企业送给员工的最佳礼物。
xx市总工会《关于20xx年元旦春节期间开展送温暖活动的意见》下发后，xx控股公司党政工领导十分重视，联合发文，对全系统的送温暖工作进行了部署，积极协助党和政府落实好保增长、保民生、保稳定的各项政策措施，按照xx市总工会“1+6”工作方案的总体要求，全面开展对困难职工、困难劳模的走访慰问。经过全系统各级组织的共同努力，“心系职工情，温暖进万家，专项解困难，合力促和谐”的送温暖活动卓有成效。
1.慰问补助款筹措使用情况。
“两节”期间筹集送温暖资金589.8万元，其中：工会经费筹集140.92万元，行政等拨款67.76万元，党费筹集4.75万元，“献爱心，一日捐”职工捐款52.97万元，中国机冶建材工会、市总工会、国资委、市红十字会、团市委慰问困难劳模、困难职工及子女助学拨款35.4万元，xx汽车城投资管理有限公司慰问xx现代员工拨款288万元。资金的及时到位给予了送温暖活动强有力的支持，共有10167人领取了一次性补助，其中：在岗职工9039人，在档困难职工304人，退休人员418人，困难劳模65人，困难党员93人，患大病职工医疗救助15人，下岗、伤残职工193人，困难职工子女20人接受爱心基金捐助，xx红十字会捐助困难职工15人，中国机冶建材工会慰问补助我系统困难职工5人，xx汽车城投资管理有限公司对xx现代全体员工进行了慰问。
2.开展联欢团拜文体娱乐活动情况。
召开劳模先进团拜(座谈)会21次，1264人参加，召开退休职工团拜(座谈)会25次，1102人参加，组织各种文体娱乐活动96次，21801人参加。3.走访慰问活动情况。参加走访慰问人数659人，其中：党政领导378人，工会干部230人，其他人员51人。走访慰问户数2681户，其中：特困、困难职工407户，下岗、失业人员84户，退休人员360户，劳模先进77户，伤病职工193户，困难党员等1793户。
4.便民服务活动情况。贴心人服务队开展服务活动426次，服务对象1942人，做好事实事571件。
20xx年元旦春节期间的送温暖活动体现了“关心关爱?温暖和谐?互助互济”的主题。
1.周密组织，实现困难走访全覆盖。
控股公司《关于在20xx年元旦春节期间开展送温暖活动的通知》下发后，各单位十分重视，召开专门会议对“元旦春节”期间的送温暖活动进行了研究，制定了周密的送温暖计划，以专项解困为重点，以实现全覆盖为目标，把“两节”期间的送温暖活动开展得有声有色。党政工领导带头送温暖，走访慰问困难职工、困难党员、劳动模范、离退休人员等。控股公司的13名党政工领导参加了慰问活动，在走访对象的家中，他们与其亲切交谈，畅谈xx汽车工业的发展前景，鼓励伤病劳模、困难职工、困难党员树立战胜疾病的勇气和信心，共享xx汽车工业发展的成果。另外，市总工会的领导、国资委孟韬副主任等也亲临我系统困难职工的家中慰问。
2.互助互济，奉献爱心。
3.结对帮困、共创和谐。
在“心连心，手拉手，结对帮困，共创和谐”的主题活动中，xx现代、xx福田、xx奔驰、研究总院、xx技校、延锋伟世通这6个企业的工会领导分别在春节前夕探望了各自结对的困难企业的困难职工，为他们带去了慰问金和慰问品，使这些困难家庭的.成员感动得热泪盈眶。
4.情系患重病职工，医疗救助暖人心。专项帮扶是20xx年“两节”送温暖活动的一项重要举措，为缓解患重病职工医药费负担过重的问题，控股公司工会在全系统开展了患重病职工医药费自付万元以上的情况调查，经过职工本人申请，基层工会核查、申报，对进行了肾移植、肝移植手术、患有癌症、尿毒症的15名职工分别给予了1000～5000元的医疗救助金，共计3.2万元。
5.排忧解“票”难，确保员工平安返乡。
为解决员工返乡购票难的问题，xx现代公司、xx奔驰公司工会、xx福田工会与铁路部门联系、协商，不怕麻烦，多批次取票，累计购票近千张，使家在外地员工带着首都人民的祝福和企业的关爱，喜笑颜开地踏上了平安返乡路。
6.各级领导慰问坚守工作岗位职工。
节日期间，全系统各级党政领导采取多种形式慰问坚守工作岗位的职工，处处呈现出感人的场面。除夕之夜，徐和谊董事长带领xx现代中方领导团队慰问了坚守在一线的员工;副总经理张欣、总会计师马传骐远赴株洲与基地员工一起过年。xx齿轮总厂由于生产任务繁忙，有32名外阜职工在春节期间不能与家人团聚，为了让这32名职工安心工作，厂党委副书记、工会主席梁宝宏带领慰问组，风尘仆仆赶到山西，一家一户走访慰问，代职工向他们的家人恭贺新春，使职工深受感动，干劲倍增。
7.贴心服务真情在，无私奉献乐其中。工作总结。
“两节”期间，各单位贴心人服务队活动丰富多彩。服务队员上门照顾孤寡老人8次、为职工理发80人次、修理自行车19辆、拆洗衣物11件、修理电器、日常用品107件，组织各种庆典仪式等，温暖了别人，快乐了自己。
8.送温暖活动的宣传，紧扣和谐发展主旋。
《xx汽车报》、《工会信息》对全系统的送温暖活动进行了宣传报道，刊登了控股公司领导分四路走访慰问企业困难职工、困难党员、困难劳模的动人场面;刊登了控股公司工会致全系统参加“献爱心，一日捐”职工的感谢信，代表困难职工对捐款职工的善行义举表示崇高的敬意和感谢;刊登了企业送温暖活动中感人的点点滴滴。
20xx年元旦春节期间的送温暖活动丰富多彩，注重实效，困难帮扶机制的建立和实行，温暖了人心，形式多样的团拜会、走访慰问活动，增强了企业的凝聚力。在今后的工作中，我们将从困难群体的需求出发，创新工作思路，实行帮扶项目管理，促进各项帮困措施的落实，通过扎实有效地工作，使更多地困难家庭早日摆脱贫困，共同为xx汽车工业的和谐发展贡献力量。
一月十三日上午十点，xx活动室内人头攒动，热闹非凡！此刻的活动室早已布置一新，成了xx儿女欢聚一堂的欢乐家园，只见室内红地毯铺地，粉红的气球点缀在主席台和窗口，一盆盆生机勃勃的绿色植物围绕四周……此时每位xx人的脸上都透着红彤彤的喜悦，随着主持人总裁办主任xx的一声“2017年xx集团迎新大会现在开始”的号召，迎新大会正式拉开了序幕。
集团总裁xx在大会上给广大员工做了公司2012年度的总结报告，他首先回顾了公司在过去的一年中取得的各项成绩和荣誉，肯定了这些成就的取得离不开每位xx人的团结协助和努力汗水，然后对公司2017年的工作作了方向上的'规划和动员，他希望xx儿女能继续发扬不怕苦、不怕累、扎扎实实的工作态度和工作作风，在07年度取得更加辉煌的成绩。接着集团副总裁xx向大家揭开了xx2012年度十大事件的评选结果，这十件大事都是大家精心从70多件大事中评选出来的，它们分别从组织、品牌、销售、成果、新行业等十个方面对公司去年的大事件作了精辟的概括和融合，充分代表了公司在12年取得的瞩目成绩。此后，副董事长xx先生宣读了公司对技术、管理人才股份奖励的名单。大会的第二项议程是公布12年度各先进团队和先进个人的名单，此时大会的气氛已经被推到了高-潮，大家都注视着集团副总裁xx手中的那几张粉红的名单，心中默默祈祷着幸运能降临到自己身上，当他宣布结果时台下的欢呼和喝彩声此起彼伏，其实大家都明白，这些奖可不是光靠幸运之神的垂青就能得来的，还要付出比大家更多的汗水、更多的幸劳。大会的最后一项议程是集团总裁与各职能部门、各子公司签订来年的企业任务书。在激扬的音乐声中，各公司负责人在本公司的任务书上庄严的签上了自己的名字，来年这些文字将通过xx儿女的汗水变成事实和成绩，为xx这座大厦增砖添瓦！大会在雷鸣的掌声中胜利落幕，随后，大家参加了公司准备的丰盛的自助餐。
这次大会对xx意义深远，它是xx走向成功、走向辉煌的重要里程碑。成绩的取得代表的昨天，明天的成绩需要我们不懈的努力。我们有理由相信，有公司领导的英明决策，有每位xx人不断努力，xx的明天会更加辉煌、更加璀璨！
为增强企业凝聚力，加强企业文化建设，在2017年元旦即将来临之际，中包总公司直属工会、团委以“和谐中包一家亲”为主题，精心组织了系列文化体育联欢活动，使广大干部职工在欢乐祥和的氛围中喜迎新年。
联欢活动共设置乒乓球、羽毛球、投篮、升级、象棋、飞镖、毽球等十个比赛项目，吸引了系统内来自北京、天津、重庆所属企业的一百余名干部职工踊跃参与。各项比赛现场气氛轻松而热烈，每一项都充满了欢呼声、呐喊声、笑声和掌声，大家释放了紧张的工作压力，以热情饱满的状态投入到了本次活动中。
在这暖意浓浓的冬日里，中包总公司直属工会、团委精心组织和安排的迎新年联欢活动，各位参与者各显身手，各项比赛精彩纷呈，高-潮迭起，多项赛事的冠军悬念都留到了比赛的最后一刻才揭晓。在紧张的工作之余，不仅丰富了职工的业余文化生活，还增进了职工之间的沟通与了解，促进了企业间的互动与交流。比赛中，广大干部职工表现出“奋勇争先”的精神必将转化为推动总公司健康、快速发展的浓浓正能量。
公司活动新闻稿的撰写，不仅是为了汇报活动情况，更是为了让更多的人了解公司的文化、理念。以下是小编给大家带来的有关公司举行烧烤活动的活动新闻稿，欢迎大家阅读参考。
为促进公司各部门间的交流，增进员工友谊，丰富员工的业余生活，在紧张繁忙的工作之余享受集体活动的乐趣，4月13日，公司在环境幽雅的南郊公园举行烧烤活动，得到各部门同事的踊跃参与。
在烧烤过程中，大家展示了不同的烧烤方法和技艺。
欢声笑语随着缕缕炊烟萦绕在空中，大家吃着自己亲手烤出的各种食品，聊着自己在工作和生活中遇到的各种趣事，其乐融融!活动一直持续到13：30，食物几乎被大家“洗劫一空”，整个活动气氛非常活跃!
这次的烧烤活动旨在丰富员工生活，让大家在紧张的工作之余，能享受一份放松的心情。
通过这次活动，不但增进了各位员工之间的感情，更重要的是增强了公司的凝聚力，展现了友爱互助的团队精神，收获了健康与快乐，为我们的工作生活增添色彩!
为了迎接中秋，丰富员工生活，今天下午三点，公司在新食堂旁举行了“喜迎中秋•欢乐无限”的烧烤活动。
得知此次集体活动后，大家个个精神饱满，兴高采烈。
活动主要分为两个环节，猜灯谜和烧烤活动。
两点左右，张经理就已经安排人员布置好现场。
一长排的灯谜显得格外耀眼，不少先到的同事私下就开始竞猜起来。
活动开始后，大家纷纷摘下选好的灯谜，去兑换处领取奖品。
此次灯谜的奖品也是非常丰厚，啤酒、可乐、饮料，一应俱全。
灯谜竞猜让整个活动氛围迅速升温，领完各自的奖品，大家兴高采烈的开始了自助烧烤。
烧烤过程中，大家分工明确，有人生火，有人串制食物，还有食堂的厨师师傅过来帮忙指导，整个活动配合默契其乐融融。
大家一边享受自己烤制的美食，一边聊着生活和工作中的一些趣事，欢声笑语随着缕缕炊烟萦绕在空中，好不happy。
活动一直持续到下午五点半，食物几乎被大家“洗劫一空”，整个活动气氛非常热烈!
这次的烧烤活动旨在丰富员工生活，让大家在紧张的工作之后，能享受一份放松的心情。
通过这次活动，不但使员工们在大自然中呼吸了清新空气，增进了企业员工之间的感情，重要的是增强了公司的凝聚力，展现了友爱互助的团队精神，收获了健康与快乐，为我们的工作生活增色添彩。
阳春三月，草长莺飞，趁着公司注入了新的血液，我公司组织了一次去森林公园自由烧烤的活动。
此次活动的主题确定为“享受自然时光 凝聚团队力量”，活动确定后，公司全体员工分工行动，买菜、洗菜、烧烤、拍照，大家忙的不亦乐乎，在温暖阳光的照射下，大家的'脸晒得红通通的，洋溢着喜悦的笑容，烧烤过后，大家一起漫步到梅园赏花，春暖花开的季节，各种花儿争香竞艳，同事们也纷纷拿出自己的手机，记录这美好的时刻，用手机留住大自然的美好春景。
这次的烧烤活动旨在丰富员工生活，让大家在紧张的工作之后，能享受一份放松的心情，同时也能让新来的同事感受到大家的热情，真正融入柏翰团队。
通过这次活动，不但使员工们在大自然中呼吸了清新空气，增进了各位员工之间的感情，重要的是增强了公司的凝聚力，展现了友爱互助的团队精神，收获了健康与快乐，为我们的工作生活增色添彩。
公司自成立以来，在全体员工的共同努力下，公司正稳步向前发展。
为表扬大家的工作积极性，缓解繁忙的工作压力，丰富员工的文化生活，公司工会于8月10日组织了全体员工集体去郊外秋游烧烤。
秋风拂面，阳光和煦。
一路上大家欢歌笑语，其乐融融，脸上洋溢着快乐轻松的笑容。
此次秋游之行不仅在紧张的工作之余，让大家回归自然、净化了大家的心灵，还促进了员工之间的交流，体现了公司“以人为本”的管理理念，同时增强了公司的凝聚力和归属感，让大家真切感受到了儒林大酒店大家庭集体的温暖。
今后，公司将会组织更多的集体活动，关心和重视员工的文化生活，使大家能以更加饱满的热情、良好的工作状态在各自的工作岗位上创造新的业绩!
同是大学生记者，共同生活在同一个环境里，也都到实践中去了，到学生中去了，为什么有的记者能写出漂亮的新闻作品，而有的记者仍然发现不了新闻线索，或者说发现不了有意义的新闻线索呢?为什么有的学生记者通讯员总是埋怨没有什么东西可写，而一再要求编辑老师为他们提供采访的话题，说到底这就是一个新闻敏感的问题。
什么叫新闻敏感或新闻触角呢?简言之，它就是新闻工作者识别新闻的敏锐能力。
一个具有新闻价值的事情，别人不能看出它是新闻，而你却一下就能识别它是新闻，这就是新闻敏感。
没有一定的新闻触角和新闻敏感，就很难写出一篇像样的新闻稿。
美国新闻学家卡斯柏.约斯特在《新闻学原理》一书中的一段话，形象的阐述了新闻敏感对于记者的重要性。
他说：“一个不善于辨别色彩的人，不能成为一个画家;一个不懂得和谐的人，不能成为一个音乐家;一个没有‘新闻敏感’的人，也不能成为一个新闻记者。”(1)培养新闻触角和新闻敏感，善于发现新闻线索，就能够当事情还在“风起于清萍之末”时，就敏感地察觉到它，并预见它的去向，从而比较得心应手地写出一篇新闻稿。
当然，新闻敏感不是与生俱来的，而是记者在采访实践中不断培养训练获得的。
在大学生记者群中，不乏这样的人，他们刚开始成为一名学生记者，通讯员的时候，由于都是刚刚从中学来到大学，不用说缺乏新闻触角和新闻敏感，就是基本的新闻知识也不具备。
但是，他们经过一段时间的新闻工作实践，刻苦学习，勤奋笔耕，终于成为了一名有一定新闻敏感和写作能力的校园记者。
二、积累新闻素材，选好新闻题材，找准新闻角度，是写好第一篇新闻稿的前提。
人民艺术家老舍曾经对初学写作的年轻人说过：“先收集材料，越多越好。”周立波也认为“材料少了不好办。”有个外国记者说：“你要有作为吗?*8小时写稿不行，要做24小时的记者。”这些都说明积累素材对写作的重要意义。
作为一个初学写作的大学生记者，更应该重视积累新闻素材。
新闻素材是进入记者视野并被记者所意识，所采摘的生活现象，即从社会生活摄取而来的、尚未通过提炼和加工的原始材料。
没有新闻材料的积累过程，就谈不上新闻写作的问题，作为记者，要积累新闻素材，必须重视自己的“笔记本”。
法国作家果戈里便有一个近五百页的笔记本，他总爱把自己每时每刻看到的、听到的传闻趣事、警句谚语随时记到这个笔记本上。
他说：“一个作家。应该象画家一样，身上经常带着铅笔和纸张。一位画家如果虚度了一天，没有画成一张画稿，那很不好。一个作家如果虚度了一天。没有记下一条思想，一个特点，也很不好。”每一个大学生记者，要写好一篇新闻稿，就必须养成随得随记的习惯，把在校园内看到的一切与师生相关、有可能产生新闻的素材积累起来。
一个校报记者在几年的采访过程中积累起来的“笔记本”，将成为他从事新闻写作和研究工作的“万宝囊”。
角度，是新闻写作向自然科学借用来的一个概念。
报道的角度，是记者认识被报道对象的思想方法及对被报道对象各“侧面”把握水平的综合反映的结果。
它在一定程度上能说明记者处理采访的素材、挖掘材料的新闻价值的流程。
大量散漫在笔记本上和记忆中的材料，如何进入新闻的既成轨道中呢?找出它之所以构成为新闻的特殊由头，就为记者进入材料的世界打开了一个突破口，开启了一扇大门;同时，找出最便于读者接受的角度，实质上是对材料的归纳和梳理，并对读者认识、接受事实起到了一个“导读”的作用。
要写好一篇新闻稿，可以注重这样几个角度：
第二、特色角度，有些节日的庆祝活动每年都大同小异，但我们如果找准了该年活动的特色内容进行报道，就能写出有价值的新闻。
分享或讨论以及反映相关话题，请到论坛讨论。
第三、读者角度，要注意研究同全校师生的物质生活和精神生活竟紧密相连、普遍关心的问题，选择发生在师生学习、生活中的“小事”，以小见大，才能增强新闻的吸引力。
作为一个大学生记者，只要经常深入到同学们的教室、寝室、图书馆、运动场，注意观察他们的学习和生活状况，了解他们的意见和要求，从他们的意见和要求，从他们最关心、最想知道的内容入手，才能写出有意义的新闻。
第四、时间和空间角度。
有些新闻事实，在不同的时期、不同的空间其重要的程度也会发生一定的变化。
有的事实发生在去年算不了新闻，但发生在今年却要算新闻了;有的事实发生在a学院算不了新闻而发生在b学院却又算新闻了;有的事件和话题，在一定时期内迫切需要解决，对实际工作能起推动作用;有的问题在一定时期内成为师生关注的焦点。
三、掌握新闻写作的一般技巧，提炼新闻主题，是写好第一篇新闻稿的关键大学生记者要写好一篇新闻稿件，就必须掌握各种新闻体裁写作的一般技巧。
公司新闻稿件要求，新闻稿是公司/机构/政府/学校等单位发送予传媒的通信渠道，以公布有新闻价值的消息，下面是小编带来的公司新闻稿件要求，欢迎阅读!
普通新闻稿写作技巧
1. 新闻内容应有新闻价值
有新闻价值的新闻指的是可以引起目标读者广泛兴趣，并且具有新闻角度(如材料信、创新发展、人类利益等)的新闻。此外，此类新闻稿应该是从记者角度出发的，而不是从市场角度出发的。写新闻稿的时候，尽量把自己想象成是记者，从记者的角度出发去写。最重要的是，企业新闻稿在于让人们获得新的信息，而不仅仅是告诉他们某件事情。
2. 标题格式
在大多数情况下，编辑拿到新闻稿，首先看的就是标题。有时，标题将直接决定编辑是否采用你的新闻稿。一份有效的新闻稿应该达到以下几点：
标题不要超过一行。很多机构对标题字数有限制，超过字数规定的新闻稿是不会被采用的。
编辑一看标题，就知道新闻的大概内容。这至关重要，因为编辑通常只看完标题就决定是否采用新闻稿。
标题应包含公司名称。
标题中本应含有“公司”、“股份有限公司”、“有限公司”等后缀或其缩写形式。(特殊情况除外)
不要用感叹号或货币符号。
3. 写作风格要求
写一篇专业、高水平的新闻稿并非一件简单的事。以下是撰写新闻稿要注意的事项：
直述要点，并用名言或证据支撑。 恰当使用语法和标点符号。
遵循5w+1h原则。
确保电话号码和网址准确无误。
写完以后读一读。
引用名言来表明意见或关系。
注明联系人名称、新闻稿发布时间、网址和电话号码等。
新闻稿发出后，确保手机处于畅通状态。
保持新闻稿的客观性。
避免使用如我、我们、你、你们等代词。
不要采用吹捧或夸张的言论，但一定要让读者知道你在行内的地位。
一定要在最后一段中正式介绍公司的相关信息。这部分的标题最好是“关于xxx公司”。
4. 注意新闻稿的长度
新闻稿应当简洁、直述要点，最好不要超过两页。但也不宜过短。50字以下的稿件很可能被看成广告，而非新闻。
1.新闻特写的概念
新闻特写是区别于消息与通讯和一种体裁。
它摄取新闻事实中最富有特征和表现力的片断，通过多种表现手法做具有强烈视觉及情感效果的着力刻画，使其产生立体感，从而更集中、突出地表现新闻事实和主题。
2.新闻
特写的特点
(1)生动而集中地再现场景与人物。
(2)渲染与烘托气氛，形成视觉——神经——情感——思维的感应过程。
(3)透视全局。
3.新闻特写的种类
新闻特写共分以下几种：
(1)事件特写：摄取与再现重大事件的关键性场面。
(2)场面特写：新闻事件中精彩场面的再现。
(3)人物特写：再现人物的某种行为，绘声、绘色，有强烈动感。
(4)景物特写：对于有特殊意义或有价值的罕见景物的描写。
(5)工作特写：对于某一工作场面的生动再现。
(6)杂记性特写：各种具有特写价值的新闻现场之生动再现。
4.新闻特写的`写作
第一，选准一个“镜头”(包括选准一个片断、一个情节)，加以“放大”。
第二，要抓住人物和事物的特点。
第三，要抓生动的形象，捕捉人物、事物的动态、动势。
第四，要抓有感情色彩的东西。
情能感人，要善于把人的喜怒惊思忧悲恐的感情恰到好处地表达出来，让情融于事中，使情满而不溢。
第五，要抓取新闻事件的高潮部分。
第六，要运用较多的描绘手法，把已逝的情景写得栩栩如生，但必须严格遵守新闻真实性的原则，不能夸张、虚构，更不能合理想象。
x月x日,全国新课程有效教学经验交流暨现场观摩会在我区召开。
中央教育科学研究所副所长田慧生研究员，中央教育科学研究所科研处长陈如平研究员，教育部小学校长培训中心、北京师范大学教育管理学院副书记楚江亭教授，教育部中小学教师综合素质培训办公室副主任、国家教育行政学院特聘专家万福教授。
中央教育科学研究所教育理论研究部、“新课程有效课堂教学行动策略研究”课题主持人韩立福博士，山东省教育科学研究所副所长刘吉林, 市教育局副局长于卫东，区委书记杜永光，区委宣传部部长高志勇，区政府副区长方玉美，市教育科学研究所副所长许宗华等领导出席了会议。
区政府副区长方玉美在会上致了欢迎词。
此次会议在我区召开，是对我区多年来深入实施素质教育，积极开展有效教学研究工作的充分肯定，是我区教育对外展示的一次绝佳的机会，也是我区教育走向全国的一次非常难得机遇。
对于我区新课程改革的深入实施、课堂教学效益和教学质量的提高、教师队伍专业化的成长与发展等都将会起到积极地推动和促进作用，标志着我区在巩固发展区域性教育中心方面取得了重要的阶段性成果。
在为期两天的会议上，与会专家做了五场专题报告，区教育局和我区6所学校在会上做了经验介绍，与会人员还参观了枣庄十六中、枣庄四十一中、枣庄十三中、实验小学、文化路小学、红旗小学的成果现场展示，现场观摩了有效教学课堂。
与会人员还观看了我区新课程成果展示文艺演出。
近年来，区委、区政府高度重视发展教育，以办好让人民满意的教育为宗旨，认真落实科学发展观，巩固发展区域性教育中心,努力加大教育投入，积极推进教育现代化进程，不断改善办学条件，教育发展水平逐年提高。
自2003年我区被确立为“全国新课程有效教学行动策略研究实验区”以来，我区从深入实施素质教育、扎实推进新课程改革入手，成立了专门的领导组织机构，制定了实施方案和工作推进计划，累计投入资金8000多万元，用于培训教师和增添现代化教育教学设施。
各学校按照统一部署安排，积极推进各项实验工作，有效推动了实验区整体工作的开展。
抓实了教学常规管理，积极推行教学常规“精细化”管理，扎实稳妥地推进新课程改革。
找准结合点 ，认真落实了有效课堂教学行动策略研究。
积极探寻评价方式改革的新路子。
积极致力于教科研成果的转化工作。
目前，全区共有国家级教科研基地5处，省级14处，市级30处，共有全国和省市级实验课题236项，教科研工作已经延伸到教学管理、课堂教学的各个层面和各个环节，对全区教学质量的提高，起到了积极的促进作用。
中国教育报记者赵晓雅、中小学教育管理杂志记者林清华，全国15个省(市)80多个县(区、旗)教育局业务局长、教研室主任、校长、骨干教师和我区区直中小学校长、乡镇教委办主任及各课题组成员，共计约500人参加了会议。
中安在线讯 为了深入推进全民健身运动， 10月26日和11月1日，安徽日报报业集团利用两个半天时间组织了职工登大蜀山活动，并开展登山比赛，集团近400名干部职工参加了活动，共有12支代表队参加了比赛。
大蜀山脚下，来自集团各单位各部门富有朝气的年轻人，在山峦翠柏的映衬下，成为一道亮丽抢眼的风景。
26日上午9时整，近150名参赛选手到达雪霁山庄广场，他们个个热情高涨，兴致勃勃，带着昂扬的斗志整装待发。
随着发号员一声令下，选手们顾不得欣赏沿途风景，奋力向终点进发。
在比赛过程中，队员们相互鼓励，争先恐后，一步一步登上大蜀山最高点----发射塔。
经过激烈的竟争和挑战，集团管理部门、新安传媒公司、报业影视公司、安徽日报农村版和中安在线等5个代表队分别获得团体前五名，吴正阳等22名选手分别获得个人一、二、三等奖。
为加强企业文化建设，丰富员工业余文化生活，让大家在紧张的工作之余放松心情、亲近自然，公司工会利用周末休息机会组织全体员工赴浙江安吉开展登山活动。
登山途中，大家一边登山一边亲切的交流，畅谈着运动给生活带来的乐趣和感受。
当大家汗流浃背的登上山顶，享受着美好的风景和运动后的愉快时，大家纷纷表示，以后一定要自觉的多加强身体锻炼，培养自己的运动爱好，为具有健康的身体而多努力。
通过组织此次登山活动，既陶冶了大家的情操，又促进了交流;既增进了同事间的感情，又增强了集体凝聚力，充分展现了公司团结一致的集体精神和奋发向上的饱满激情，同时更是一次有益于身心健康的活动。
人声鼎沸闹山林，勇攀高峰争第一。
4月26日，天公作美，日丽风和，西和四中工会组织的“携手登山，健康你我” 登山活动在风景秀美的盘龙山展开。
上午8时许，全校女教师聚集在校园广场上，开始了登山活动。
在欢声笑语中，西和四中女教师沐浴着暖暖的'阳光，迎着和煦的春风，踏着欢快的脚步开始登山。
美丽的盘龙山，山色葱郁，空气清新。
广大女教师精神抖擞地行进在蜿蜒的山路上。
在湿润的小路上，苹果花洁白绚丽，花气袭人，给人以惊喜，让人留恋。
女教师们三五成群，体力充沛者快速猛登，经验丰富者稳中巧登，共同享受着踏青的快乐，呼吸着山间新鲜的空气，放松平日紧张忙碌的心情。
山路上大家的说笑声，赞叹声和周围的美景相融合，令我们瞬间忘记了工作的疲惫，艰难的登山也在女老师们的说笑声中变得轻松起来。
此次登山活动，不但促进了相互间的交流，更增进了彼此间的友谊。
既让女教师度过了一个愉快的周末，又使身体得到了锻炼，充分显示了携手登山，健康你我活动的意义。
夏风和煦，暖意融融，为增强员工体质，活跃公司氛围，践行磊鑫建筑企业文化，8月11日公司组织近20名员工参加了“幸福职场，行者无疆”的千人徒步行走十公里活动。
平谷北寨村口，野花遍地，桃花飘香，磊鑫建筑员工与1000多名徒步爱好者齐聚这里，参加“幸福职场，行者无疆”的千人徒步行走十公里活动。
在长约13公里的徒步路上，大家统一着装，个个精神抖擞，脸上洋溢着快乐的笑容，信步走在美丽的平谷国际徒步大道上，先抬头仰望碧蓝的天空，再做个深呼吸，那股乡土的味道就轻轻的钻进了心里，触动了对大自然依恋的心弦。
一路上，大家相互间交流感情，尽情舒怀，释放工作带来的压力，有的步伐矫健，有的步调轻盈，有的走走停停，只为记录下身边的美景。
无论哪种方式我们都有收获，有所区别的就是到底是强健了身体还是滋润了心灵。
其实人生也像是徒步，不要只是为了匆匆赶路，更要停下来欣赏路边的风景，细细品味过程，慢慢积累感受。
就这样一路走来，20人的.小集体随着走的公里数越多，就越变得分散，但是大家还是始终追随着磊鑫建筑的旗帜不言放弃。
这么长的路要想一气呵成，身体上的确很疲惫。
大家相互鼓励，你追我赶，经过近两个小时的行程，终于抵达徒步的终点驴友广场，每个“磊鑫建筑人”脸上胜利的喜悦也被我们永远定格在了照片里。
徒步锻炼了我们的意志，培养了我们的自信心，也让每个人重新认识了自己身体的潜能。
这一路走过既有竞争，也有鼓励。
大家经受了挑战，锻炼了身体；放松了心情，呼吸了新鲜空气；增进了同事之间的友谊，展现了“磊鑫建筑人”朝气蓬勃的精神风貌。
如果我们工作模式是一直在办公室的，那么我们就要珍惜每一次集体外出活动的机会!以下是小编分享的公司户外活动新闻稿，让我们一起看看外出活动的精彩吧!
——大丰工厂润扬基地拓展训练活动 同样的一块铁，可以锯融消损，也可以百炼成钢;同样的一支队伍，可以碌碌无为，也可以成就大业。
为了提高团队协作能力，2014年03月27日，大丰工厂全体61名班组长以上人员前往润扬大桥基地参加人众人户外拓展训练。
拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练过程，是专门配合现代团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练。
此次活动围绕着“团队熔炼”和“挑战自我”两大主题展开，旨在锻炼员工的坚强意志，增强员工团队凝聚力和整体向心力。
通过活动的开展，让新员工能够迅速融入到团队中，找到集体归属感，加强了员工之间的交流，使培训内容更加丰富，同时也收到了良好的效果。
“你所拥有的远比你想象中的多的多”，负责我们此次活动的培训师引用这句名言拉开了拓展训练的帷幕。
培训师首先介绍了拓展训练的由来，然后是通过一系列的欢快活动，营造团队氛围，建立相互信任的基础。
紧接着在教练的指导下，全体人员分成四个小组在信任背摔、穿越电网、鼓动人心等活动上进行了比拼。
其中鼓动人心则强烈意识到，团队成功是个人成功的基础;个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同支持的基础之上;穿越电网时每个成员必须胆大心细，敢于挑战，相互鼓励，战胜恐惧;集激情与速度是锻炼意志和培养团结协作能力的品德情操。
四个小组的实力不相上下，各有千秋，但我们比的不是高低，而
是在这个过程中，你收获了什么，感悟了什么，思考以前的工作方式与行为模式为自己的工作带来了怎样的阻碍，上传下达的失真又为执行力带来了怎样的影响。
通过此次拓展训练，各个小组看到了本组的优劣势，同时也感受到了合作与沟通的重要性，这为以后的工作奠定了很好的基础。
同事们在实践锻炼中学习，在体验学习中改变，受益匪浅，有了更多的人生感悟。
在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后，每个人深刻感受到“责任、协作、自信”的精髓，以及作为团队中的一员所要承担的责任。
而此时，在紧张的工作与压力之下，亲近大自然，感受青山绿水，放飞心灵，提高工作效率，调动工作热情和积极性，为公司的人文建设及可持续发展提供了坚实的基础。
9月28日，公司组织部分员工开展了为期一天的拓展训练。
据悉，拓展训练的内容包括软梯、极速圆木、军事障碍等多个项目。
考验员工的耐力以及团队合作精神。
鸿园大厦物业服务中心的阴文丽告诉记者，她很高兴参与到训练活动中来，训练虽然已经结束了有一段时间，但心理震撼并未随之消失，活动的时间虽短，但收获很多。
“我对拓展训练有了进一步的认识，也坚定了我对今后的工作充满了信心与挑战。
xxx告诉记者，训练过程中，不少项目看似困难、危险，但只要踏踏实实、一步一步地谨慎进行，都可以顺利通过。
据悉，训练从组织新的团队到选队名、口号、队歌，最短的时间内熟悉团队的成员，预示着整个过程都离不开集体的智慧与力量。
带队的杨宁在每一次项目游戏结束后，都会一直鼓励队友，使员工们感受到了团队的'温暖，相互的信任，激发出每个成员的集体荣誉感和每个队友的自信心。
“没有完美的个人，只有完美的团队。
xxx称，通过训练，她在参与中学习，在学习中感悟，不断超越自我。
“拓展训练还教给我感恩，感恩公司，感恩我们的团队。
作为公司的一名员工我们要坚定信心，提高服务质量，不断创新，激情奋进。
为培养员工的团队意识，公司组织员工参加了户外拓展培训。
整个培训活动是在清远清新温矿泉的红鹰拓展中心进行的，为期两天。
5月25日早上，一支由85人组成的队伍迎着暖暖的阳光，乘坐公司的专车直奔清远清新温矿泉的红鹰拓展中心。
下午到玄真古洞进行漂流活动，全体员工都兴致高昂的投入到漂流活动中，顺利地完成活动。
26日早上，所有参加户外拓展活动的员工都身着统一的蓝色工作服，随着随机分队、取队名、想口号等紧张有序地进行，各分队队长授章仪式的成功完毕，教练员宣布活动正式开始。
在活动的过程中，队员都能积极参与到其中，大家有分工，有合作，每个人都出主意、想办法，各小组最后都能顺利完成任务。
这个拓展旅程增强了同事们的配合意识，培养了大家团队精神，大家在实践中感受集体的力量，明确个人与集体的关系，认清个人在集体中的作用。
在短短半天的时间里，全体成员团结一致，协同作战，圆满的完成了“破冰”，“团体建设”、“大脚板”、“怪兽过河”等一系列拓展项目。
当中的“怪兽过河”极具挑战，“大脚板”也考验着团队协作精神。
虽然头顶烈日，大家依然谈笑风生，员工们都兴致高昂的投入到每项活动中。
在每项活动过程中，员工们都齐心协力，克服沟通上的困难，积极合作，充分发挥团队合作精神，愉快的完成了各项活动，拓展活动的总冠军由“勇往直前队”夺得。
拓展训练是短暂的，但参加活动的每位员工都留下了深刻的启示，加深了每位员工的了解、信任和交流，团队协作。
每位参加的员工都在心理和体力上实现了突破。
在今后的工作中将会不断创造出新的成果，创造普金新的辉煌。
夏风和煦，暖意融融，为增强员工体质，活跃公司氛围，践行磊鑫建筑企业文化，8月11日公司组织近20名员工参加了“幸福职场，行者无疆”的千人徒步行走十公里活动。
平谷北寨村口，野花遍地，桃花飘香，磊鑫建筑员工与 1000多名徒步爱好者齐聚这里，参加“幸福职场，行者无疆”的千人徒步行走十公里活动。
在长约13公里的徒步路上，大家统一着装，个个精神抖擞，脸上洋溢着快乐的笑容，信步走在美丽的平谷国际徒步大道上，先抬头仰望碧蓝的天空，再做个深呼吸，那股乡土的味道就轻轻的钻进了心里，触动了对大自然依恋的心弦。
一路上，大家相互间交流感情，尽情舒怀，释放工作带来的压力，有的步伐矫健，有的步调轻盈，有的走走停停，只为记录下身边的美景。
无论哪种方式我们都有收获，有所区别的就是到底是强健了身体还是滋润了心灵。
其实人生也像是徒步，不要只是为了匆匆赶路，更要停下来欣赏路边的风景，细细品味过程，慢慢积累感受。
就这样一路走来，20人的小集体随着走的公里数越多，就越变得分散，但是大家还是始终追随着磊鑫建筑的旗帜不言放弃。
这么长的路要想一气呵成，身体上的确很疲惫。
大家相互鼓励，你追我赶，经过近两个小时的行程，终于抵达徒步的终点驴友广场，每个“磊鑫建筑人”脸上胜利的喜悦也被我们永远定格在了照片里。
徒步锻炼了我们的意志，培养了我们的自信心，也让每个人重新认识了自己身体的潜能。
这一路走过既有竞争，也有鼓励。
大家经受了挑战，锻炼了身体;放松了心情，呼吸了新鲜空气;增进了同事之间的友谊，展现了“磊鑫建筑人”朝气蓬勃的精神风貌。
中建二局安装工程有限公司东北分公司以“和平、健康、交流”宗旨，本着宣扬大连安装公司的精神风貌、增强公司凝聚力的目的的徒步大会于2014年5月17日拉开帷幕。
上午7点30分，我公司26名职员齐聚公司门口，在王克建书记的带领下，出发前往星海广场。
本次活动从星海广场正门出发，在大夹山停车场返程，全长20公里。
此次活动很好的为我们展示了健康徒步走的重要性。
长期坐在办公室的我们缺乏的正是这种最简单的锻炼。
通过这次活动，大家建立了对健康的认识，意识到身体是革命的本钱，并且都积极的表示明年的徒步大会还会参加，愿意在以后多参加这样的活动来锻炼身体，提高自己的身体素质。
徒步大会“磨炼了员工的.意志品质，增强了团队精神”，人生和工作如同拉练，只要明确一个目标，并朝着这个目标坚持不懈地走下去，就一定能够成功。
面对机遇和挑战，我们要不断地磨炼自己的意志品质，增强团队协作意识，以创新拼搏、锲而不舍的精神投入到工作中去，为公司的发展贡献自己的力量。
xxxx年4月12日，宣翰艺术设计工程(上海)有限公司的全体员工完成了一次全长为五十公里的徒步行。
这次徒步五十公里的活动是公司员工的一个小小“约定”，为了让大家建立起对锻炼的认识，更是增进了同事之间的凝聚力，对公司未来的发展有着更好的铺垫。
上午9点，全体员工齐聚徒步起始点南汇临港新城滴水湖，由公司创始人王总亲自带领。
已是初夏的天气，气温渐渐回升，田里的油菜花盛开着，大家个个脸上洋溢着快乐的笑容，大家一路上有说有笑，互相增进着友谊，欣赏着沿途的风景。
慢慢地，在原本轻松的脸上渐渐出现了疲惫的倦意，但是大家互相鼓励着，重整队伍继续出发。
随着走的公里数越来越多，大家身体越来越疲惫。
在距离目的地还剩六公里时，前面的路出现了一个个的小水坑，天色已暗，每位员工拿出了自己随身携带的手机打开了手电筒慢慢前行，此时，没有一位员工停下脚步，王总说，我不敢让自己停下来，我怕停下来后就会再难走动。
大家听了王总的一席话，更加咬紧了牙关在坚持地走着，经过将近十个多小时，终于到达了本次徒步行的终点南汇周浦东地铁站。
20**年1月9日下午14:00，”祥隆飞天”新春年会在县影剧院拉开帷幕，x董、x总等兄弟公司领导亲临观看了演出，到场的同事们更是从活动中感受到了浓浓的节日氛围。
本次晚会，融合了乐队、舞蹈、情景快板剧、歌曲、诗朗诵、小品、相声、服装秀等各方面元素，节目精彩纷呈,高潮迭起，给公司员工带来了一场别开生面的视觉盛宴。
整个晚会气氛活跃，让员工在欣赏节目的同时，收获一份感动，一份与企业心心相连的默契。
年会初始，x总首先宣读了201x年度表彰决定，分为优秀干部、优秀员工、企业文化践行奖及合理化建议参与奖4个奖项，共46人受到表彰。
伴着喧天的锣鼓，寄托着祝福的舞龙表演及舞蹈《开门红》拉开了年会的序幕，整场晚会持续3个多小时，贴近公司文化而又精彩的小品，浪漫优美的舞蹈，惟妙惟肖的相声捧逗，优美激昂的诗朗诵，时而使人捧腹大笑，时而使人陶醉于那深情的歌声中，时而使人感动默默流泪，时而又流连于异域舞蹈风情之中。
其中在充满奇思妙想的环保时装秀表演中，废弃的塑料袋、坩埚袋在设计者手中，变成模特身上一件件典雅高贵的晚礼、婚纱，赢得了观众阵阵惊叹;快板情景剧《放飞我的爱》，真实展现新入职大学生加盟隆基后的实习生活，在表达自身情愫的同时，大胆采用了快板与情景音乐剧的结合，触动众人心灵深处。
……演员们精彩的表演，观众们笑声迭起，全场气氛长时间达到高潮。
拓展阅读：
在我们的生活，有许多人正在从事或有志于从事新闻工作，它们包括各种媒体记者、各社会媒体通讯员、特约记者、新闻专业的等。
俗话说：“万事开头难”，作为有志于从事新闻工作的的人来说:好第一篇新闻稿件十分关键。
结合具体实践经验，本文将对次做如下论述：
团队建设是指为了实现团队绩效及产出最大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为，emba、mba等常见经管教育均对团队建设有所关注。下面小编整理了几篇关于公司团建活动新闻稿，仅供欣赏!
“凝心聚力•激扬青春”xx团建活动完美绽放
为了调节工作压力，营造激情、责任、快乐的工作氛围，从而让大家更好地投入到接下来的工作中。
公司特别组织安排了“凝心聚力•激扬青春”xx团建活动，旨在丰富员工业余生活之余，进一步加强团队凝聚力，提升团队间的团结协作能力，更好地为商家与客户服务。
4月23日下午，活动正式拉开序幕。
公司组织了篮球比赛、你说我猜、三人四足、巧接彩珠等一系列精彩活动，员工们充分发挥团队协作精神，不怕艰难，出色地完成了一个又一个的活动任务。
活动场面既激情如火又温馨和谐，每个活动中员工们都默契配合，都发扬了无私奉献、团结协作的精神，相互帮助、鼓励，尽情挥洒青春的激情。
活动结束后，大家举起手中的矿泉水干杯，喜悦和兴奋之情溢于言表。
本次团建活动加强了员工之间的沟通与协作，也让大家深深体会到，一个人的力量是有限的，一个团队的力量是坚不可摧的，团队的成功需要我们每一个成员的共同努力!
俗话说，单丝不成线，独木不成林!同样的一块铁，可以锯融消损，也可以百炼成钢;同样的一支队伍，可以碌碌无为，也可以成就大业，一个团队中有各种角色，每个人都要找准自己的位置，因为没有完美的个人，只有完美的团队!
“清凉一夏，快乐墨馨”团建活动新闻稿
于xx年5月16日上午7点45分出发，由沙湾镇家庭综合服务中心青少年组联手象达中学，在南沙区大岗镇十八罗汉山森林公园开展了以“清凉一夏，快乐墨馨”为主题的文学社团建活动。
活动从早上持续到下午四点钟，虽然遭遇到了突发雷雨天气，但活动仍然顺利落幕。
到达目的地时，由社工和梁主任带领文学社的社员爬山，社员一路高歌，情绪高亢。
达到十八罗汉塔时，由社员分组登塔，并进行休息。
并把一个长亭做为活动的大本营，进行活动。
本次团建活动主要以玩游戏的形式为主，一共设计了六个游戏，有橡皮圈传递、唱歌挑错、虎克船长、原地转圈画图、你比我猜和60秒不ng。
本次团建游戏有文学社组织部的成员带领，由社工协助，社员十分热衷于游戏中。
在午餐时间下起了暴风雨，并持续到活动结束，但并没有影响到活动的进行和社员们的.雅兴。
在下午四点，准时回程。
增强社员对文学社的凝聚力和归属感;通过组织部成员自己策划、组织团建活动的游戏，提升组织部成员的策划、组织能力。
在活动过程中，社员们相互帮助、相互配合，并逐渐熟悉起来，新老社员打成一片;组织部成员在游戏进行中，在社工的协助下，自己主持游戏，舍去刚开始的羞涩，大胆表现自己;社员们对本次团建活动十分满意，全程笑声不断。
象达中学
广州市番禺区和悦社会工作服务中心
驻 沙湾镇家庭综合服务中心
为进一步提升中高层管理人员的管理技能和水平，拓展工作思路、改进工作方法和提高工作效率，为加强企业文化建设，增强兴奇内部的交流与凝聚力，xx年1月，兴奇董事长陈传奇亲自带领中高层管理人员及公司骨干近50人前往连州大东山，开展了一次别开生面的团队建设活动。
此次团队建设活动形式多样，有登山比赛，泡温泉及篝火晚会。
在登山过程中，大家竞逐而行，互相鼓励，展现了兴奇人健康、团结、昂扬的精神面貌。
比赛结束后，大家欢聚一堂，举杯畅饮，尽享当地特色美食;随后的篝火晚会更是把大家的热情燃烧到了顶点，大家进行着各种各样的游戏，无形中增加了同事们之间的感情，提高了大家的默契和团结。
兴奇集团用行动证明了“打造高素质和高效率的管理队伍”不仅仅是一个口号，而是溶入到企业文化的信念。
通过丰富多彩的互动从而加强中高层管理人员之间的横向交流，使中高层管理者在组织中的角色清楚、定位明确，在今后管理中能够切实起到呈上启下、承前启后的作用。
这次的团队建设活动也再次激发了中高层管理者及骨干的积极心态，统一了中高层的管理理念，增强了兴奇中坚力量的团队凝聚力。
新闻稿怎么写?写新闻稿最重要的是要写出何时何地谁做了何事。下面是小编给大家分享的有关公司开展旅游活动，活动结束后的新闻稿范文四篇，欢迎大家阅读参考。
阳春三月，春意盎然，正是郊游踏青的好时节。
为活跃公司气氛、愉悦员工身心，丰富员工的业余生活，加强员工之间交流沟通，麦克斯韦电气公司于3月27日组织一部分员工到位于南川区的金佛山进行了爬山踏青一日游活动。
这次活动在公司的精心筹备下，组织有序、圆满顺利。
大家玩得很尽兴，让身心在大自然中得到了很好的放松。
春游是公司一年一度都要组织的一项活动。
活动的开展，在丰富员工业余生活，调动员工工作积极性，加强员工之间的沟通交流，增强团队意识方面起到了积极的催进作用。
20xx年9月18日，沈阳腾翔科技有限公司全体员工，在沈阳市浑南附近举行了一次户外郊游活动，让大家在繁忙的工作之余释放出工作中的压力，生活中的疲劳。
这次愉快的秋游活动，不仅丰富了大家的业余文化生活，增进了员工之间的相互交流与沟通，还激发员工的`工作热情，增强了大家的团队意识。
同时，增强公司员工的凝聚力，为推动公司的企业文化建设起到了积极的作用。
在这春光明媚、春意盎然的大好季节里，20xx年5月8日，新黎明防爆电器有限公司举行登山比赛暨郊游踏青活动。
这次活动围绕首届职运会主题：“团结、进取、友谊、给力”，展示了全体登山爱好者崭新的精神面貌与青春活力，使员工在紧张的工作之余，享受了一次大自然赐予的欣赏沿途山景的野趣，体验了一次“会当凌绝顶，一览众山小”的人生登高境界。
本次出游活动共组织了24名残障人士和24名志愿者参加，实行一个志愿者带一个参加者，确保参加者的安全的同时也为服务对象讲解。
下午2：30分，参加者在社工和志愿者的带领下安全出发到达目的地，来到了岭南园林--粤晖园。
用大合照形式正式拉开游园序幕，参加者在志愿者的照顾下进入粤晖园，像在繁华的都市进入了桃花源般，呼吸着清新的空气感受着鸟语花香，大家走着说着笑着，有些疲惫了，就到餐厅吃上一碗滑溜溜的豆腐花，大家都表示此次郊游很开心，希望以后多点举办类似的活动，也有部分表示自己子女都没有带出去玩，政府真好。
吃饱后大家继续启程，拍照留念。
活动在大家的笑声中愉快地结束。
通过本次出游活动，不仅促使社工、志愿者与服务对象之间建立积极和良性的沟通交流关系，还帮助服务对象建立积极的人生观。
为了倡导精神文明，锻炼健康身体，汇聚我公司内部的团结力量，增强团体合作精神，展现我公司员工积极向上的精神风貌，丰富公司文化生活，公司于4月29日组织“劳动杯”拔河比赛，参赛队伍共有13队，其中男子8队，女子5队。
比赛过程中，各部门参赛队员努力拼搏，无论是场上还是场下，气氛都异常紧张，富有节奏的呐喊声、加油声，充斥在公司上空，久久回荡。
尤其是在胜负难分的时刻，大家毫不退却，咬紧牙关，坚持到底。
赛场上的队员个个斗志昂扬，用他们的汗水为我们讲述了团结的含义，他们顽强的毅力与拼搏的精神让每一个人感动。
现场拉拉队的员工个个热情高涨，呐喊助威给比赛增添了一抹亮色，每一声呐喊都带来一股力量!
本次活动旨在培养员工团结协作、拼搏进取的集体主义精神。
在比赛的过程中，队员也正是本着这个精神完成比赛的，每位参赛队员都积极融入其中，把比赛的气氛推到最高潮。
虽然因为天气原因，决赛部分不得不推后进行，但本次比赛展现出我公司员工良好的精神风貌，有利于增强各部门员工之间凝聚力和向心力，并帮助员工树立积极乐观的生活态度。
毕竟比赛是残酷的，因为获奖的名额有限，经过的激烈角逐，最终敲定战局，活动取得圆满成功。
为了迎接建党**周年，中共江苏艾宝纺织制衣有限公司党总支在6月29日举行全体党员活动，整个活动安排即生动，又富有教育意义。
在29日上午召开的党总支大会中，我们有幸邀请到了xx市xx区委组织部组织科科长，区两新工委副书记孔祥同志来给我们授课。
课中，我们了解到两个党组织活动的比较好的企业。
会上，我们对20xx年度的优秀党员进行了颁奖仪式。
为缅怀革命前辈优良传统，回顾光荣战斗岁月，下午，全体党员共22人参观了溧阳水西村全国爱国主义教育基地、国防教育基地——新四军江南指挥部纪念馆。
党员们参观了“新四军东进”、“新四军江南指挥部在水西”、“坚持发展苏南抗日根据地”、“碧血洒江南，光辉照千秋”、“新四军将帅馆”、 “新四军老战士题书碑廊”等多个内容，了解到以茅山为中心的苏南抗日根据地，在中国共产党的领导下，坚持不懈开展敌后斗争，取得反扫荡、反磨擦、反清乡、反清剿的胜利，成功牵制日伪军10万多兵力，为夺取华中乃至全国抗战最后胜利做出了不可磨灭的功绩。
党员们通过缅怀革命先辈的奋斗历程和光辉业绩，接受了一次革命传统和党性教育，纷纷表示，要以实际行动继承和发扬老一辈共产党人的革命精神，牢记党旗下的誓言，爱岗敬业，勤奋工作，充分发挥党员的先锋模范作用，为公司发展做出自己的贡献。
为了迎接建党**周年，中共江苏艾宝纺织制衣有限公司党总支在6月29日举行全体党员活动，整个活动安排即生动，又富有教育意义。
在29日上午召开的党总支大会中，我们有幸邀请到了xx市xx区委组织部组织科科长，区两新工委副书记孔祥同志来给我们授课。
课中，我们了解到两个党组织活动的比较好的企业。
会上，我们对20xx年度的优秀党员进行了颁奖仪式。
为缅怀革命前辈优良传统，回顾光荣战斗岁月，下午，全体党员共22人参观了溧阳水西村全国爱国主义教育基地、国防教育基地——新四军江南指挥部纪念馆。
党员们参观了“新四军东进”、“新四军江南指挥部在水西”、“坚持发展苏南抗日根据地”、“碧血洒江南，光辉照千秋”、“新四军将帅馆”、 “新四军老战士题书碑廊”等多个内容，了解到以茅山为中心的苏南抗日根据地，在中国共产党的领导下，坚持不懈开展敌后斗争，取得反扫荡、反磨擦、反清乡、反清剿的胜利，成功牵制日伪军10万多兵力，为夺取华中乃至全国抗战最后胜利做出了不可磨灭的功绩。
党员们通过缅怀革命先辈的奋斗历程和光辉业绩，接受了一次革命传统和党性教育，纷纷表示，要以实际行动继承和发扬老一辈共产党人的革命精神，牢记党旗下的誓言，爱岗敬业，勤奋工作，充分发挥党员的先锋模范作用，为公司发展做出自己的贡献。
为丰富广大员工的文体娱乐生活，充分发挥员工们的团队协作精神，增强员工之间的企业凝聚力和自豪感。
1月1日与1月2日，公司篮球比赛在室内篮球场举行。
各部门积极响应，纷纷组织球队参加比赛;场外拉拉队更是热情高涨，欢呼声、呐喊声让篮球比赛气氛不断升温。
全体运动员、裁判员、工作人员及现场观众表现突出，工作人员积极做好后勤保障工作，裁判员公正无私，华凯全体运动员真正发挥了友谊第一、比赛第二的精神，赛出了风格、赛出了水平。
经过2天的激烈角逐，最终技术中心的老鹰队和市场部的老a队在总决赛顺利会师，于1月2日下午2：00时展开了最后的冠军争夺，大家虽然在场下是亲密无间的同事、但在球场上却是你争我赶，不放过任何一个得分的机会，在大家期盼的目光和友谊的呐喊声鼓励下，经过60分钟的艰苦鏖战，最终技术中心老鹰队以86：75的绝对优势战胜了老a队，夺得本次篮球比赛的冠军。
本次比赛的亮点是队员们充分的表现出华凯员工的比赛精神，在赛场上充分挥洒汗水，展示自我，永争第一的团队精神值得在场的所有同事学习。
历时2天的篮球比赛圆满结束。
此次篮球比赛不仅丰富了员工们的业余文体生活，更燃起了广大员工投身体育运动的热情和信心。
让每个热爱体育运动的员工们重新点燃了运动的激情。
体现了我公司一直提倡的注重培养员工综合素质的企业精神，同时加强了企业文化的深入贯彻，增进了员工间的友谊，培养了团结协作的精神。
比赛达到了预期效果，同时凭借篮球的独特魅力也向我们展示了当代华凯员工们朝气蓬勃的青春气息。
今后，公司将继续本着丰富员工们的`文体生活为目的，从促进员工身心健康角度出发，更多更好地举办丰富多彩的文体活动，充盈我公司企业文化建设，推动汇科蓬勃快速发展。
为活跃公司各部门的文化生活，提高团队士气，增强团队凝聚力，20xx年5月17日、18日，xxx有限公司全体员工在风景秀丽的浏阳丹霞湖水上乐园，进行了为期两天的户外拓展活动。
虽然天气不好，加上长时间的活动对体力消耗特别大，但所有员工毫无怨言，全情投入，大家共同营造了良好的团队竞赛氛围，使公司本次户外拓展活动得以圆满结束。
此次活动让每个人都感受到了团队的力量，所有员工纷纷表示本次活动不仅加强了相互的交流和沟通，更增强了团队的凝聚力，促进了所有员工对团队建设和团队合作的理解，取得良好的效果，尤其当最后的毕业线完成的那一刻，所有的人欢呼雀跃，这一刻，有一种叫做团结的精神在所有科瑞鸿泰人之间流转!
两天的活动结束了，有快乐的欢笑，有感动的泪水，也有喜悦的收获，科瑞鸿泰的全体员工通过两天的拓展活动，突破了自我的心理障碍，所有科瑞鸿泰成员之间加深了了解与认识，还实现了团队协作，合理统筹!希望通过此次活动，所有科瑞鸿泰人以后在面对复杂的市场变幻的时候，能积极应变，群策群力，团结协作，为科瑞鸿泰的发展做出自己的贡献。
xxxx年4月12日，宣翰艺术设计工程（上海）有限公司的全体员工完成了一次全长为五十公里的徒步行。
这次徒步五十公里的活动是公司员工的一个小小“约定”，为了让大家建立起对锻炼的认识，更是增进了同事之间的凝聚力，对公司未来的发展有着更好的铺垫。
上午9点，全体员工齐聚徒步起始点南汇临港新城滴水湖，由公司创始人王总亲自带领。
已是初夏的天气，气温渐渐回升，田里的油菜花盛开着，大家个个脸上洋溢着快乐的笑容，大家一路上有说有笑，互相增进着友谊，欣赏着沿途的风景。
慢慢地，在原本轻松的脸上渐渐出现了疲惫的倦意，但是大家互相鼓励着，重整队伍继续出发。
随着走的公里数越来越多，大家身体越来越疲惫。
在距离目的地还剩六公里时，前面的路出现了一个个的小水坑，天色已暗，每位员工拿出了自己随身携带的手机打开了手电筒慢慢前行，此时，没有一位员工停下脚步，王总说，我不敢让自己停下来，我怕停下来后就会再难走动。
大家听了王总的一席话，更加咬紧了牙关在坚持地走着，经过将近十个多小时，终于到达了本次徒步行的终点南汇周浦东地铁站。
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