支部换届指导讲话大全（13篇）

演讲稿应该注重逻辑性和条理性，避免跑题和重复，使观众更容易理解和接受演讲内容。以下是小编为大家收集的演讲稿范文，希望能够为大家提供一些参考和借鉴。

支部换届镇领导讲话

同志们：

新春将至，硕果累累。今天，我们迎来了城子镇城子社区党总支换届选举大会的胜利召开，这是城子社区党总支广大党员政治生活中的一件大事，也是全社区居民群众加快发展社区经济的一件喜事。在全体党员的共同努力下，在上级党组织和县、镇党委的指导帮助下，我们成功的选举产生了城子社区党总支新一届领导班子。在此，我代表县委督导组向新当选的班子成员表示热烈的祝贺!也向奋战在社区工作一线的广大党员表示深切的问侯!下面，我就新一届领导班子如何做好今后的工作提几点希望。

一、增强素质，努力提高工作能力和水平。

社区党总支是社区贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观的组织者、实践者、推动者，是广大居民群众的领路人。要认真研究社区发展中的新情况、新问题，深入开展“创先争优”活动，建立健全社区党总支各项工作机制，全面加强社区党总支为核心的组织建设。加强社区党总支建设，首要任务是要必须抓好学习培训，帮助班子成员不断提高思想素质和工作水平，提高带领居民群众发展经济的能力，掌握新形势下做好居民群众工作的本领和方法，努力成为社区发展路上的“领头雁”。

二、找准路子，加快社区经济发展步伐。

社区党总支的工作是否卓有成效，最终要体现在全面建设小康社会的伟大实践中，要经得起社区经济社会发展的检验，实践证明，只有仅仅围绕发展社区经济、增加居民收入这个核心开展工作，社区党总支才能真正发挥作用，才能展示出强大的生命力。党总支一班人要始终按照围绕经济抓党建，抓好党建促经济的总体要求，把加快社区经济社会发展作为中心任务，把强社区富居民作为第一职责，坚持党建经济两手抓，两手都要硬，真正使社区党总支成为推动社区经济社会全面发展的坚强组织保证。

三、抓好班子，不断增强社区党支部的战斗力。

社区党总支是否坚强有力，关键在于抓好自身建设。一要加强团结。团结出凝聚力、出战斗力、出生产力。进一步密切党同人民群众的血肉联系，自觉维护班子内部团结，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，心往一处想，劲往一处使，把个人有限的时间、精力全部用到加快发展上来。二要健全制度。进一步健全“一述双评”、“三会一课”、社区工作目标管理和民主评议党员、民主评议干部等制度，使社区党总支各项工作逐步走上制度化、规范化轨道。三要发扬民主。坚持党的群众观点和群众路线，与社区居民群众商量办事，尊重居民意愿，尊重居民群众的首创精神，不断推进社区基层民主法制化。四是加强社区后备干部队伍建设。社区班子后继乏人，是当前制约社区基层组织建设的瓶颈问题。

要注意从那些政治素质好、文化科技知识高的回乡知识青年、退伍军人中重点选拔培养，逐步吸纳到班子中来，不断为社区党总支补充新鲜血液。

四、树立形象，切实维护广大居民群众的根本利益社区党总支的一言一行直接影响着党在居民群众中的威信。作为总支部书记必须加强学习，转变作风，努力在居民群众中树立起良好的形象。一是立身要正。古人云：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”要坚持立党为公，执政为民，始终保持共产党员的先进性，自觉当好居民群众的公仆。二是处事要公。居民群众的满意程度，是衡量社区工作的最高标准。基层干部是为广大群众服务的，工作干得怎么样，政绩如何?发言权在群众。要当好这个人民群众满意的社区官，必须公道正派，想问题、办事情、必须以绝大多数人的利益为出发点和归宿，让老百姓心中这杆秤秤出我们的重量、份量。三是办事要实。在社区工作，必须坚持实事求是，一切从实际出发，绝不能瞎指挥，盲目蛮干，不能搞形式主义，弄虚作假。一就是一，二就是二，有喜报喜，有忧报忧，说实话，办实事，以实实在在的工作，赢得居民群众的信赖和支持。四是方法要活。要不断改进工作方法，善于从实践中总结经验、不断创新，善于用说服教育、示范带动、搞好服务等方法做群众工作;对于辖区内民事纠纷，要及时调解，善于化解矛盾;对于个别群众不公正的指责，要虚怀若谷，有则改之，无则加勉。五是待民要善。社区干部工作阵地在社区，对居民的疾苦首先要有真切的感受，绝不能当了干部就脱离群众，淡化了对群众的感情，要真正视群众为我们的衣食父母，坚决做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，用真情、用真心去贯彻落实xx大精神，永葆共产党员先进性。

同志们：新的一届总支部班子已经产生，工作任务繁重而艰巨，压力与动力同在，机遇与挑战并存，让我们在县委、县政府和镇党委、政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，扎实开展“创先争优”活动，继续解放思想，推动科学发展，促进社会和谐，振奋精神、抢抓机遇、开拓进取、再求突破，为城子社区经济社会的跨越式发展作出新的更大的贡献。

支部换届镇领导讲话

同志们：

今天上午，我们在这里召开村党总支(支部)换届选举会议，按照“两推一选”的要求，选举产生村新一届党总支(支部)委员会。这是村政治生活中的一件大事。下面，我受镇党委委托，就如何搞好这次换届选举工作讲两点意见：

一、介绍有关背景。

大家都清楚，村“两委”换届选举三年一届，这次换届应该在今年三月份进行。但今年是个特殊年份，省、市、县(区)、乡(镇)四届党委要统一换届。目前，乡(镇)党委换届已于4月份结束，县(区)党委换届已于6月份结束，市委换届将于9份进行，省委换届将于12月份进行。正是考虑到这些情况，上级统一安排村“两委”换届选举延迟到7-9月份进行。

月2日，具体时间由各党组织确定后报镇党委批复。村党总支(支部)根据镇党委的要求，精心组织、周密安排，目前换届之前的村级财务审计和村“两委”干部考核评议等工作已全部结束，为换届选举工作顺利进行做好了充分的准备。

二、强调几点要求。

一是要按规定程序操作。这次村党组织换届选举仍然沿。

沿袭“两推一选”的办法。首先，召开党员推荐大会，由有选举权的党员全额推荐村下一届党总支(支部)委员会委员候选人，推荐结果报镇党委，镇党委将按照村下一届党总支(支部)委员会成员名额两倍的人数，研究确定候选人初步人选。其次，召开村民代表会议进行群众推荐，也就是在镇党委确定的候选人初步人选中全额推荐村下一届党总支(支部)委员会委员候选人，镇党委将在村民代表会议推荐票过半数的人选中，按照比下一届村党总支(支部)委员会委员名额多1人的差额和候选人条件，研究确定考察对象，并根据推荐和考察情况，研究确定村下一届党总支(支部)委员会委员和书记(副书记)候选人预备人选。最后，召开党员大会进行正式选举，产生村下一届党总支(支部)委员会委员，再由新一届委员会选举产生书记(副书记)。

二是要把握任职条件及职数。根据上级要求，结合我镇实际，镇党委制定了关于村“两委”班子的任职条件：坚持德才兼备的原则，把那些认真贯彻执行党和路线方针政策和国家法律法规，清正廉洁、公道正派、工作能力强、身体健康、受群众拥护的人，选进村领导班子;新进村“两委”成员候选人，一般应具有高中(中专)以上学历，年龄在45周岁以下;新任村党组织书记年龄可适当放宽至50周岁;实行村干部任职回避制度，凡有夫妻关系、直系血亲关系和近姻亲关系的，不得在同一村“两委”班子中任职。关于村党总支(支部)委员会的委员职数问题，镇党委在全镇开展了专题的调查研究，确定村党总支(支部)委员会委员职数为3人。因此，请大家在推荐时，要注意这方面的要求。

三是要严肃换届纪律。今年的各个层次的换届选举有一个最显著的特点，就是对换届纪律的要求非常严格。在县、镇党委换届中，中组部提出了“17个严禁、5个不准和7个一律”，就这次村“两委”换届选举，中组部、民政部也出台了“十个严禁、五个不准”。目的就是要为换届选举营造风清气正的良好氛围。因此，希望大家要加强学习，切实做到讲政治、讲正气、讲党性、重品行，坚决防止凭个人好恶，为个人私利不讲原则的做法，对于在选举中搞非组织活动，情节严重、性质恶劣的，将严厉查处、绝不姑息。要正确对待手中的民主选举权利，既充分发扬民主，又自觉坚持党的领导，做到一颗公心，真正把那些符合条件的、个人素质高、群众基础好、服务意识优、工作能力强、热爱农村事业的同志选进来，让群众满意，让组织满意(这里，可加入组织上对原班子的评价，对推荐和选举进行必要引导)。

谢谢大家!

支部换届镇领导讲话

尊敬的各位领导、嘉宾们:。

我是江西晟马实业有限公司董事长刘德明。在共青团广丰县委的亲切关怀和悉心指导下，今天，我们江西晟马实业有限公司团总支部委员会成功召开了成立大会，这是晟马实业团员青年组织生活中的一件大事、喜事。请允许我代表晟马实业团总支部全体成员，向在百忙之中抽出时间，前来指导工作的各位领导、各位嘉宾表示衷心的感谢和诚挚的问候。

晟马实业共有青年员工86人，占到了晟马职工总数的84%，其中团员60名，他们在晟马实业的各个时期、各个门店，各个岗位上发挥着重要的作用。在此过程中，一大批年轻有为的岗位能手，销售骨干被提拔到管理岗位，成为了晟马实业所有年轻人追赶的标杆，奋斗的榜样，也是晟马实业团组织今后开展活动的目标。

前不久，在共青团广丰县委的指导下，晟马实业的商学院盛大开课，开展了各类员工分享会，并取得了圆满的成功。于今年夏季晟马实业的下属店铺也将随之达到12家之多。覆盖了服装、百货、餐饮、娱乐等众多行业。可以说，晟马实业在共青团广丰县委的领导下成立团总支部，是晟马实业事业发展、队伍建设，和实现晟马集团化发展目标的必然要求;也是新形势下发挥共青团重要作用的必然要求。晟马实业团总支部的成立，标志着晟马实业团队建设将会迈上一个新的台阶、团员青年也将拥有一个属于自己的家园。

最后，我想说，荣誉属于过去，责任属于现在，成就属于未来。永远记住我们这个团支部大家庭的宗旨“团结、务实、服务、创新”，也永远记住我们晟马员工的宗旨，努力过，终有成;拼搏过，终无悔!

我的发言完毕，谢谢大家。

支部换届镇领导讲话

各位代表、同志们：

今天，我校教工团支部换届选举在全校师生热切期盼中隆重开幕了。这是全校团员青年教师在政治生活中的一件大事。开好这次大会，将对深入贯彻党的xx大和团的十四、xx大精神，更好地用邓-小-平理论和“三个代表”重要思想武装团员青年教师的头脑，团结带领广大团员青年教师为建设啸中而努力工作起到极大的推动作用。在此，我代表学校党、工、团对此次教工团支部换届选举的召开表示热烈的祝贺!

过去的几年，我校教工团支部虽然曾由于种种原因没有很好的建设，但在校党支部和上级有关部门的领导下，团的各项工作也取得了一定发展，不断的发挥着党的助手和后备军的作用。今后我校面临着全面发展的关键时期，特别是这学期要创市重点学校，这对于广大团员青年教师来说既是机遇，又是挑战，借此机会，我想谈几点建议和要求：

1、制定科学、切实的个人发展规划。“凡事预则立，不预则废”，团员青年教师要带头结合自身实际、本学科特点和发展前景、学校发展规划和社会发展趋势，制定为期不等的发展计划，以促进自己更好成长。

2、要有强烈的职业责任感。我们面对的每一位学生仅仅是我们从教生涯中的一名学生而已，然而就家长而言、对学生本人而言，却绝仅非如此，因此，我们应本着对学生、对家长负责的态度，增强职业责任感。

3、坚持不懈地学习。学习型社会促使我们一定要持之以恒地、通过多种途径学习多方面的知识，从而不断更新知识，优化知识结构，在促进自己不断成长地同时更好胜任本职工作。

4、要有一颗平常心。教师职业特点决定了我们一定要有一种“捧着一颗心来，不带半根草去”的奉献精神，勤勤恳恳工作着并快乐着。

最后，我希望各位代表以主人翁的姿态和高度负责的精神，肩负全校青年团员教师的重托，认真审议大会的各项议程，正确行使民-主权利，投好庄严的一票，选出一个富有战斗力的好班子。

我相信，在全体代表的共同努力下，这次大会一定能开成一个团结、鼓劲、民-主、胜利的大会。即将产生的新一届团支部委员会委员，一定能带领全校广大团员青年教师继往开来，开拓进取，为推动我校教工团支部工作再上新台阶，作出应有的贡献。祝本次大会取得圆满成功!

支部换届镇领导讲话

各位领导，青年朋友们：

大家好!今天非常高兴参加团支部成立大会。首先我代表共青团委员会对团支部的成立表示热烈的祝贺!同时，对公司的领导在致力于自身发展壮大，全力抓好内部管理的同时，能积极建立团组织、发挥团员先锋模范作用表示由衷的钦佩!

今年以来，面对历史罕见的雨雪冰冻灾害、洪水灾害和台风灾害，广大青年在党支部的带领下大力弘扬奉献精神，积极参加抗灾抢险工作，充分发挥团员青年的生力军和突击队作用，为社会作了贡献，主动承担社会责任，得到了各届的好评。

当前新的社会经济形势对我们提出了更高的要求,借此机会，提三点建议与大家共勉：

一、希望团支部贴近企业发展需要，充分发挥团组织的战斗力和创造力，开展“青年文明安全示范岗”“青年文明号”创建活动。通过创建活动使广大团员青年能够进一步提升岗位技能，增强服务意识。

同时加大宣传和培训力度，倡导“服务成才”的新型成才观念，发掘优质服务典型。

以“青年岗位能手”活动促进岗位技能培训、比赛，营造比、学、赶、超的良好气氛，全面提升团员青年的岗位技能、安全意识、服务素质。

二、加强团员队伍建设，提升企业的社会形象。要增强团组织的凝聚力和战斗力，保证团作用的有效发挥。要通过团组织形式，为社会提供扎实有效的服务，开发青年人力资源，团结、吸引、凝聚青年，带领广大青年在构建和谐社会进程中发挥生力军作用，以实际行动落实科学发展观，在科学发展优质服务实践活动中促进企业青年素质的进一步提高，推动企业共青团事业不断向前发展。

三、希望全体团员青年要珍惜机遇、发挥优势。能够严格要求自己，高标准、高质量地做好每件事，在团组织的带领下，充分发挥出我们团员青年的生力军和突击队作用，在企业的科学发展中实现自身价值，彰显我们亮丽的青春。

今天，团支部正式成立了，它在企业与企业之间、企业与社会间架起了一条宽广的沟通桥梁和服务纽带。作为基层团组织，要发挥自身优势，围绕企业的发展找准工作的结合点和切入点，团结和带领广大团员青年以企业为家，争先创优，创一流的佳绩。

千里之行始于足下，相信团支部，一定会以此次成立大会为契机，在党的带领下，团结带领公司广大团员青年，大胆探索、勇于实践，紧紧围绕公司的中心工作，以“服务青年、服务企业、服务社会”为宗旨，配合公司团委做好相关工作，使青年融入企业文化，推进共青团品牌工程，扎扎实实地开展各项工作，为促进企业的快速发展及不断进步而拼搏奉献、建功立业.

最后,祝各位身体健康、工作愉快!谢谢大家!

年党委书记在党支部党员换届大会上的指导讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各位党员同志们：

下午好，非常高兴参加xx商会党支部换届大会。刚才，见证了大会的全过程，会议按照《中国***基层组织选举工作条例》的要求，组织严密、程序规范，圆满完成了各项换届工作任务，刚才，王xx同志总结了xx商会党支部成立三年多来取得的成绩，对今后的工作进行了部署，思路清晰、目标明确，希望在下步工作中抓好贯彻落实。会议选举产生了新一届支部委员会，标志着党支部的工作开启了新的一页。在此，我代表自治区工商联直属会员单位党委向上一届支部委员的辛勤工作表示衷心的感谢，向新当选的书记、副书记、各。

当前隐藏内容免费查看位委员表示热烈祝贺。

三年多来，在商会班子的大力支持下，xx商会党支部按照“一年打基础、二年上台阶、三年创先进”工作目标，抓好政治引领，抓实主题教育，认真开展党史学习教育，落实基本制度、加强组织建设，以党建促会建，2020年，党支部成功创建星级，2021年，被自治区工商联直属会员单位党委表彰为先进基层党组织，党建工作一步一个脚印，取得了扎扎实实的成效，通过商会党支部的政治引领作用、团结凝聚作用、组织保障作用的发挥，有力提升了商会凝聚力和战斗力。

xx商会成立十多年来，特别是以杨启云同志为会长的新一届商会领导班子任职以来，商会不断加强自身建设，带领xx籍企业家，为自治区经济发展贡献了楚商力量，有力推动了宁鄂两地经贸交流。各会员企业在抓好企业发展的同时，积极投身爱心捐赠公益活动，特别是在新冠肺炎疫情防控阻击战做出了积极贡献，充分彰显了xx商会企业家的家国情怀和责任担当，xx商会的工作也受到自治区相关厅局和社会各界的充分肯定，被全国工商联表彰为“抗击新冠肺炎疫情先进商会组织”，这些成绩的取得，来自于商会党组织的战斗堡垒作用发挥，来自于商会班子的有力领导，来自于各位同志的共同努力。

为进一步加强党对商会组织的领导，提升党支部建设水平，引导商会及会员企业实现高质量发展，我讲三点意见。

党员要保持先进性，学习是必不可少的。既要“温故知新”，又要“学新知新”，这样才能不断增强本领，才能保持思想活力和与时俱进。这次全会决议对百年奋斗历程中党不断推进马克思主义中国化时代化作了全面总结，对党善于抓住社会主要矛盾和中心任务带动全局工作作了全面分析，对百年奋斗历程中党高度重视战略策略问题、不断提出科学的战略策略作了全面总结，对百年奋斗历程中党高度重视管党治党、不断推进自我革命作了全面总结，对百年奋斗历程中党注重进行党史学习教育作了全面总结，学习全会精神，对于深刻认识“两个确立”的决定性意义，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，具有十分重要的意义。各位党员要旗帜鲜明讲政治，切实用全会精神武装头脑、指导实践、推动工作，坚持以党建促会建、带企建，把学习宣传贯彻全会精神与扎实做好商会各项工作紧密结合起来，促进各项工作有序开展，有力推进。

按照《xx非公企业和社会组织党支部规范化建设的意见》要求，把基础打牢，努力基本活动正常、基本制度完善、基本保障有力。要严格落实“三会一课”、主题党日等“规定动作”，抓好党员教育管理，不能因为商会党组织特殊就放松要求，降低标准，要通过定期开展活动，让党员养成经常参加组织生活的习惯，增强对党组织的归属感，使党组织更有凝聚力、影响力。各位支部委员要履行好职责，在抓好支部建设的同时，及时了解掌握党员思想动态，让每名党员都能感受到组织的温暖。

商会在服务中体现其价值，要充分发挥支部党员在贯彻新发展理念、融入新发展格局、推动高质量发展中的重要作用。引导会员企业在加快建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区、抓好“九大重点产业”“十大工程项目”“四大提升行动”等任务中作出积极贡献，谋划和推进企业创新发展。特别是各位支部委员，要在抓好自身企业发展的同时，积极开展走访调研，及时反映会员诉求，协助解决困难问题，推动实现高质量发展。全体党员要时刻不忘党员身份，在抓好企业发展的同时，管好自己，教育引导好员工，始终保持清醒头脑，诚信经营，依法纳税，在公平健康的的环境中寻求商机、壮大企业。

最后，希望xx商会党支部以换届为新的起点，着力巩固拓展党史学习教育成果，凝心聚力，扛起时代赋予的重任，满怀信心奋进新征程、建功新时代，在服务会员企业、促进经济社会发展、继续建设美丽新xx的实践中出力献策，再立新功，朝着******擘画的“建设美丽新xx，共圆伟大中国梦”的目标阔步前行。

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党支部换届选举指导思想

*xx公司支部委员会委员已任期届满，为做好换届选举工作，根据《中国******章程》《中国******基层组织选举工作暂行条例》和上级党组织有关文件规定，结合工作实际，现制定如下实施方案。

以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，全面落实从严治党，坚持加强党的领导，充分发扬民主，在集中广大党员群众意志和智慧的基础上，选出适应公司各项事业发展需要、素质优良、结构合理、群众公认的新一届党支部领导班子，进一步提升党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为加快公司各项事业健康稳固发展提供坚强的组织保证。

此次支部委员会换届选举将产生5名委员，设支部书记、副书记、纪检委员、组织委员、宣传委员各1名。

1.政治素质高。坚持党的基本路线和方针、政策，有较强的政策理论水平，能较好地贯彻党的教育方针政策，自觉接受公司党委的领导和指导。

2.业务水平高。具有履行岗位职责所需要的专业知识和组织管理能力，热爱公司事业，具有奉献精神和全局观念。

3.群众威信高。品行端正，办事公道，遵纪守法，廉洁奉公，得到多数党员群众认可。

4.服务能力强。具有较强的党务工作、做群众工作的经验、热心为职工服务，积极为群众办实事、解难题。

5.协调能力强。善于运用民主、法律、示范和服务等方法做群众工作，善于协调各方面关系，妥善化解矛盾，维护公司和谐稳定。

1.制订方案。根据上级规定和选举的程序、要求，经支部委员会研究，组建换届选举工作领导小组，研究制订实施方案。

2.动员部署。召开党员大会和支部委员会，进行广泛宣传动员，营造良好的选举氛围，明确换届选举的目的意义和程序要求。

3.公开推荐。采取党支部推荐、党员群众无记名推荐、党员个人自荐等方式，公开推荐新一届支部委员会委员候选人，上报领导小组。

4.审查确定。由领导小组对提名推荐候选人情况进行资格审查，确定候选人初步人选，在此基础上研究确定委员候选人预备人选及书记、副书记候选人建议人选，报xx机关党委考察批复。

5.组织选举。召开全体党员大会，采取无记名投票方式进行选举，实行差额选举。选举结束后，将选举结果报xx机关党委审批。

6.总结归档。对支部委员会委员的换届选举工作进行认真总结，形成书面材料，报xx机关党委；同时，做好有关资料的整理归档工作。

1.领导重视，摆上重要位置。党支部换届选举工作是一项政治性、政策性、法规性都很强的工作，支部负责人要在思想上高度重视，充分认识换届选举是加强党的建设的一项重要制度，是健全党内民主生活，保障党员民主权利的一项重要内容，是提高党组织战斗力的重要一环。党支部要站在讲大局，讲团结，讲稳定，讲发展的高度，进一步明确职责，密切配合，抓好落实，确保换届选举工作高标准、高质量地完成，整体推进党组织建设水平再上一个新的台阶。

2.加强指导，精心筹备实施。一是要精心制定切实可行的换届方案，确保换届工作有领导、有组织、有计划地进行。二是撰写好工作报告。党支部要在广泛听取各方面的意见基础上，认真起草好书面的工作报告。工作报告既要全面，又要突出重点，成绩要肯定，问题要找准，目标要具体，措施要过硬。三是开好党员大会。要严格按照召开党员大会的程序，认真做好报告工作和投票选举工作。

3.按章办事，规范选举工作程序。换届选举工作要坚持民主集中制原则，充分发扬民主，严肃纪律，尊重和保障党员的民主权利，必须严格按照《党章》《中国******基层组织选举工作暂行条例》《中国******纪律处分条件》《中国******党员权利保障条例》等规定进行，凡是违反规定，妨碍选举人自由行使选举权利、表达本人意愿、贿选、拉选票等各种违纪违法行为，一经发现，及时制止、纠正和严肃查处。

支部换届的指导思想

以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，坚持和完善人民代表大会制度，扩大社会主义民主，全面落实依法治国基本方略，加快建设社会主义法治国家，进一步巩固国家基层政权，推动科学发展，促进社会和谐。

20xx年换届选举工作实施方案。

为切实做好全县村党组织委员会和第九届村民委员会换届选举工作，根据《中共安徽办公厅、安徽省人民政府办公厅转发组织部、省民政厅关于全省村党组织委员会和第九届村民委员会换届选举工作的实施意见的通知》(皖办发〔20xx〕22号)和办公室、市政府办公室《关于转发〈组织部、市民政局关于全市村党组织委员会和第九届村民委员会换届选举工作的实施方案〉的通知》要求，结合我县实际，提出如下实施方案。

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻党的和十八届三中全会精神，以《中国共产党章程》和《中华人民共和国村民委员会组织法》及相关法规为依据，坚持加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机统一、贯穿始终，引导广大党员群众正确行使民主权利，选举产生守信念、讲奉献、有本领、重品行的村“两委”班子，充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，不断夯实美好乡村建设的组织基础。

(一)合理确定职数。本着精干、高效的原则确定村“两委”班子成员职数，村党组织委员会、村民委员会班子成员分别由3-5人组成，村“两委”可交叉任职，但村“两委”班子成员总数最多不得超过7人(包括计生专干)，具体人数由乡镇根据各村规模大小、人口数量及经济社会发展情况确定。

(二)明确任职条件。要按照德才兼备、以德为先的原则，选举认真贯彻党的路线方针政策和国家法律法规，思想政治素质好、致富带富能力强、服务群众能力强、清正廉洁、公道正派、身体健康、受群众拥护的人进村“两委”班子。重点围绕建设农村服务型党组织要求，大力推选服务意识强、服务能力强的服务型干部，选举产生党员认可、群众满意的服务型班子。要把有理想信念和奉献精神，能带给希望;有经济头脑和致富本领，能带领发展;有良好品行和公道之心，能带来和谐的“三有三带”型优秀党员选拔为村党组织书记。新任村党组织书记一般应具有高中或中专以上文化程度，年龄在45周岁以下。要注重从党员中推荐提名村委会成员，党员村委会主任比例要进一步提高。各乡镇要按照法律、法规和政策要求，结合实际，指导基层党组织和村民选举委员会确定村“两委”班子成员候选人的具体条件，要求理想信念坚定，乐于奉献;致富、带富能力强;协调能力强;办事公道;行为正派;品德修养好;学历达到初中以上文化，整体班子平均年龄一般不超过46岁，续任书记年龄一般不应超过60周岁。

有下列情形之一的，不宜推选为村干部：1、违反国家法律、法规和党纪、政纪，正被立案查处、调查的;2、受到党内严重警告或行政纪大过以下处分不满一年的;3、受到撤销党内职务或罢免行政职务后，不满两年的;4、受到党内留党察看处分，恢复党员权利后不满两年的;5、热衷于封建迷信、宗派活动或参加邪教组织的;6、届期内不能在任职地工作和生活的;7、有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一村“两委”班子中任职;8、违反其它有关规定的。

(三)优化班子结构。村“两委”成员中，35岁以下、高中(中专)以上文化程度、女性成员的比例要进一步提高，每个村至少有1名35岁以下的村“两委”成员，至少有1名女性村“两委”成员，每个乡镇至少有1名女性村级党组织书记，力争每个乡镇当选的女性村级党组织书记和村民委员会主任数量在上届的基础上有所增加。提倡村党组织书记通过选举担任村民委员会主任，鼓励村“两委”班子成员交叉任职。

(四)拓宽选人渠道。要鼓励优秀现任村干部、农村致富能手、大学生村官、农民经纪人、农民专业合作组织负责人、复员退伍军人、外出务工经商人员、回乡大中专毕业生等积极参选。本村没有合适人选的，可通过公开选拔、跨村任职、优秀书记兼任、从机关党员干部中选派以及动员县乡机关和企事业单位提前离岗或退休干部职工回村任职等办法，产生村党组织书记。要把大学生村官作为培养、补充村“两委”班子成员的重要来源，积极引导和支持优秀大学生村官参加村“两委”换届选举。到村任职1年以上的大学生村官，须本人提出书面申请，经村民会议或村民代表会议讨论通过，参加村民委员会主任、副主任和委员选举;党员大学生村官，通过党员推荐、群众推荐和乡镇党委推荐等方式，参加村党组织书记、副书记和委员选举。大学生村官被选为村“两委”班子成员的，不占村职数。

我县村党组织委员会和第九届村民委员会换届选举工作，从20xx年6月开始到9月结束。为充分发挥村党组织在换届选举中的领导核心作用，村党组织委员会换届选举安排在村民委员会换届选举前进行。村党组织委员会换届应在7月中旬前完成，村民委员会换届应在9月中旬前完成。具体阶段工作内容和时间划分，由乡镇根据本地实际情况进行安排。

(一)做好换届准备。换届前，各乡镇要以村为单位对村“两委”班子结构进行分析研判，有针对性地制定工作计划和选举工作方案，召开换届工作动员会议。要组织力量做好村级财务清理和村“两委”成员离任审计工作，注重审计党员群众反映集中的问题，公示审计结果，接受群众监督。对审计中发现的问题，按有关规定及时妥善处理。各乡镇要认真开展村干部考核评议，考核评议结果作为审核确定候选人的重要依据。对软弱涣散的村党组织，要按照中央和部署要求，采取有力措施，全面完成集中整顿后，再进行换届。

(二)组织村党组织委员会换届选举。要按照《中国共产党章程》的规定及村党组织换届选举的有关操作程序的要求，具体分五个步骤进行：

1、部署启动。村党组织召开委员会议，讨论通过《关于召开党员大会的决定》，并向乡镇党委呈报关于召开党员大会的请示。乡镇党委批复后，村党组织研究做好召开党员大会的准备工作。对在家党员逐人通知，对流动党员通过电话联系、发公开信等方式，动员他们参加换届推荐、选举。

2、党员和群众推荐。乡镇党委召开村党员和村民代表会议，听取本届党组织委员会书记、副书记、委员的述职报告，对现任村党组织领导班子及成员进行民主测评，推荐下一届村党组织委员会委员、书记、副书记候选人初步人选。参加推荐的党员和村民代表超过应到会人数一半以上，推荐有效。推荐票要当场唱票、计票、公布推荐结果。村党组织在得票超过推荐票一半以上的党员中，按照不低于委员职数20%的差额比例，确定村党组织委员会委员、书记、副书记候选人初步人选，缺额人选在未列为候选人初步人选且得票数多的被推荐人中另行推荐产生。村党组织向乡镇党委报告推荐结果。村党组织推荐的初步人选，经乡镇党委审核认为不宜列入的，向村党组织作出说明，缺额人选由村党组织根据推荐结果确定上报。

3、乡镇党委推荐。乡镇党委召开会议，按照不低于委员职数的20%的差额比例，推荐下届村党组织委员会委员、书记、副书记候选人初步人选，将名单通报村党组织。

4、组织考察和确定候选人预备人选。村党组织召开委员会议，结合“两推”情况，按照不低于委员职数的20%的差额比例，研究确定下届委员会委员、书记、副书记候选人预备人选考察名单，报乡镇党委组织考察。乡镇党委在考察中要注意听取党员群众的意见，注意征求纪检、检察、审计、计生、维稳、综治等部门的意见，考察情况反馈村党组织。村党组织召开委员会议，结合乡镇党委考察情况，研究确定下届村党组织委员会委员、书记、副书记候选人预备人选名单，并在全村范围内进行公示。

5、党员大会选举。村党组织按照有关规定和程序召开党员大会，听取和审议本届党组织委员会的工作报告，选举产生新一届村党组织委员会委员、书记、副书记。选举结束后，村党组织及时向乡镇党委呈报选举结果，乡镇党委予以批复，并报县(市、区)委组织部备案。

(三)组织村民委员会换届选举。要按照《中华人民共和国村民委员会组织法》、《安徽省实施办法》、《安徽省村委会选举办法》和《安徽省村民委员会选举规程》的要求，结合贯彻《中共中央办公厅、国务院办公厅关于加强和改进村民委员会选举工作的通知》(中办发〔2009〕20号)、《中央组织部、民政部关于进一步严肃村“两委”换届工作纪律的通知》(组通字〔2010〕59号)的精神，分五个步骤进行：

1、推选产生村民选举委员会。村民选举委员会由主任和委员组成，由村民会议、村民代表会议或者村民小组会议推选产生，实行少数服从多数的议事原则。村民选举委员会的人数应当根据村民居住状况、参加选举村民的多少确定，不少于3人，以奇数为宜。村民之间有近亲属关系的，不宜同时担任村民选举委员会成员。

村民委员会应当及时公布选举委员会主任和委员名单，并报乡级人民政府或者乡级村民委员会选举工作指导机构备案。

村民选举委员会成员被依法确定为村民委员会成员候选人的，不得再担任村民选举委员会成员。提倡将不是村民委员会成员候选人的村党组织书记推选为村民选举委员会主任。村民选举委员会产生后，要在换届选举前及时改选村民代表，并予以公布。

2、制定选举办法。要认真指导和引导村民选举委员会依法依规制定好本村选举办法，对村干部任职资格条件、职数、选举程序、选民资格认定、委托投票、不当或非法选举行为裁定、有效选票认定以及回避制度等作出规定，并经村民会议或村民代表会议审议通过，以适当方式公布。

3、做好选民登记工作。要针对城镇化进程加快、人口流动性增强、户籍制度改革等新情况，把握好关键环节，规范运作。全面、准确地做好登记工作，防止错登、重登、漏登，保证村民的选举权。登记参加选举的村民名单，应当在选举日20日前张榜公布，接受群众监督。

4、推选村民委员会成员候选人。村民委员会成员候选人由村民直接提名产生，不得用组织提名代替村民提名，保证村民的直接提名权。村民选举委员会要对村民委员会成员候选人进行资格审查。正式候选人的名额应多于应选名额，并通过预选或按村民提名得票数多少确定。候选人确定后必须张榜公布。认真做好女性村民提名为村民委员会成员候选人的工作。

试行“一票”选举制度的村按照相关规定执行。

5、组织好选举日的投票工作。坚持“选举村民委员会，有登记参加选举的村民的过半数投票，选举有效;候选人获得参加投票的村民的过半数的选票，始得当选”的原则，积极动员、组织群众亲自投票，确保选民的投票权。选举时，应召开选举大会集中投票或设立中心投票会场和若干投票站投票，设立秘密写票处，实行无记名投票、公开计票，选举结果应当场公布。严格控制流动票箱的使用，依法办理委托投票手续。要切实维护投票现场秩序，禁止任何扰乱选举现场秩序，影响选民投票意向的行为。

(四)做好换届选举后续工作。乡镇党委、政府要组织好村“两委”新老班子的交接工作，整理、完善村务档案，抓好新任村干部的教育培训，提高他们履行职责、服务群众的能力。县市区委组织部要对村党组织书记登记造册，并对新进村“两委”成员开展一次轮训。要指导新一届村“两委”班子制定任期目标，提出落实措施，并向党员群众公开承诺。要全面实行“四议两公开”工作法，进一步完善党务、村务公开和民主管理制度，健全村党组织领导的充满活力的村级民主自治机制。要认真落实村干部“一定三有”政策，适时按照当地劳动力年平均收入水平调整村干部报酬，完善村干部报酬正常增长机制。要做好落选和离任人员的心理疏导、待遇落实和关怀帮助等工作，引导他们正确对待去留，继续发挥作用，支持新班子工作。进一步建立健全村级配套组织，同步抓好村务监督委员会、妇代会、团支部的换届选举工作，创新村团组织设置方式，配齐健全团支部班子。提倡村“两委”成员兼任村民小组组长，提倡从35周岁以下村“两委”成员、大学生村官及致富能人中选配团支部书记。

各级党委、政府要从战略和全局的高度，充分认识做好村党组织委员会和村民委员会换届选举工作的重要意义，坚持把村“两委”换届选举工作与开展党的群众路线教育实践活动有机结合，高度重视，严密组织，统一安排部署，统一组织实施，统一督查指导，统一后续管理。在村民委员会换届选举中继续推进观察员制度、定岗选举制度和“一票”选举制度改革试点，具体方案由省民政厅制定并组织实施。

(一)健全村级换届选举工作领导机构。县成立换届选举工作领导小组，由、人大、政府等有关方面负责同志组成，纪检监察、组织、宣传、民政、审计、信访、农委、财政、公安、司法行政、妇联、共青团等有关部门负责同志参加，领导小组下设办公室，分综合组、信访组、秘书组、宣传组、督导组等5个职能组，抽调专人集中办公，负责抓好全县村“两委”换届的组织协调工作。各乡镇也要成立以乡镇党委书记任组长的村“两委”换届选举工作领导小组，抽调专人集中办公，乡镇从事组织、民政工作的同志要按照各自职责，切实做好换届的具体组织和指导工作，认真做好群众来信来访工作，切实有效地解决农民群众反映的问题，依法维护农民群众的民主权利。按照市级领导包县市区、县级领导包乡镇、乡镇领导包村和保质量、保进度、保效果的“三包三保”责任制要求，书记是村级换届选举工作的第一责任人，乡镇党委书记是直接责任人。组织、民政等部门要按照各自的职责，切实做好换届选举的具体组织和指导工作。各乡镇要按规定认真落实选举经费，确保换届选举工作顺利进行。

(二)认真开展业务培训和宣传教育工作。业务培训的重点是县乡两级负责村“两委”换届选举工作的干部和村民选举委员会的成员。培训内容以《中国共产党章程》、《中华人民共和国村民委员会组织法》、《安徽省实施办法》和村“两委”选举有关规程为主。要通过广播、电视、报刊、网络、宣传画、公示栏、明白纸、黑板报等载体，大力宣传有关法律法规和政策，教育、引导广大党员和村民正确认识自己的权利和义务，掌握投票选举的程序和方法，做到在享有权利的同时，正确履行应尽的义务，努力营造风清气正、和谐有序的换届环境。

(三)抓住重点难点加强督查指导。坚持指导在先、一抓到底，加强对村“两委”换届工作的督查指导。县成立指导组，重点加强对换届程序、职数设置、案件查处、遗留问题解决的督促指导。乡镇要向每个村派驻换届工作指导组，全程参与指导换届选举工作。要在深入调查研究和摸底排查的基础上，确定选举工作重点指导村，县乡党委要派得力干部驻村指导，逐个分析村情选情，有针对性地制定工作预案，实施“一村一策”。选举时，县直相关单位及乡镇党委有关负责同志要到现场指导，确保整个选举过程依法按章进行。

(四)严肃换届工作纪律。始终保持对村“两委”换届选举工作中违法违纪行为的高压态势，切实加大对违法违纪行为的打击力度，对参与或指使他人以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票数等手段，以及利用宗族宗教势力等破坏、妨碍选举的，依法严肃查处;对黑恶势力、境内外敌对势力干扰破坏选举的，做到依法打击，绝不手软。县村“两委”换届选举工作领导小组办公室将实行全过程监督，开通监督电话(组织部电话：xxxxxxx;县民政局电话：xxxxxxx)，设立监督信箱等，并由专人负责受理。坚持有访必接，有报必查，凡情节具体、线索清楚的，要限时办结，发现一起、查处一起、通报一起。要进一步明确拉票贿选等违法违纪行为的认定标准、查处程序和责任部门，对以违法操作、贿选等不正当竞争行为参选的，一经发现即取消其参选资格，已经当选村“两委”成员的，依法取消当选资格，宣布当选无效。乡镇党委、政府要按照程序具体负责对村“两委”换届选举中违法违纪问题的调查处理，必要时，提请县级纪检监察、公安机关和法院、检察院依法依规进行调查认定。要加强对竞职人员的教育，乡镇党委要与竞职人员集体谈话，签订竞职纪律承诺书。村党组织委员会委员、书记、副书记候选人预备人选要签订遵守换届纪律承诺书。

村“两委”换届结束后，要以乡镇为单位，重点围绕执行换届规程、严肃换届纪律、人选公信度等方面，在党员代表和群众代表范围内，对村“两委”换届工作进行满意度测评。同时，各乡镇要对村“两委”换届选举工作情况进行总结。

团支部换届领导讲话稿

各位团员青年们：

现在，我受共青团小学团支部的委托，向本次换届改选大会作工作报告，请予审议。

共青团小学换届改选大会是在校党支部的大力支持下，在上级团委的指导下，在全校团员青年满怀信心准备创建省实验小学的新形势下召开的，具有重大的现实意义。本次大会的主要任务是：认真回顾总结我校团支部的工作情况，进一步明确今后三年的工作目标及任务，从而组织带领全校团员青年，努力奋斗，求实创新，为小学的发展奉献青春与力量。

三年工作的回顾。

在至这三年的时间里，我们小学的团员青年们在团支部的带领下，亮出了年轻的旗帜，为所从事的教育事业尽着自己的一份绵薄之力。

一、积极参与，风采靓丽。

1、努力提高自身思想政治素质。积极学习党“xx大”及工作报告，分组学习党“xx大”会议上的重要讲话，并组织广大青年团员参加“xx大”主题报告学习会，每一位青年团员都认真作学习笔记，并写了学习的心得体会。认真组织学习《公民道德建设实施纲要》精神和《中共中央关于进一步加强未成年人思想道德建设的若干意见》。先后开展了“回归诚信树德小新形象”“弘扬民族精神培养良好道德”等主题活动。这些活动进一步激发了青年教师热爱党，热爱祖国，热爱自己的教育事业。近三年来我们青年教师中已有8名青年递交了入党申请书，已有4名青年加入了中国共产党，2名被作为预备党员，3名吸纳为入党积极分子。

2、努力提高自身的业务水平。青年团员教师积极跟紧时代步伐。学习新课改的教育理念，用其来武装自己的教学实践。去年下半年以来，许多青年教师又自觉地学习现代教育技术，使用多媒体，大大提高了教学效率。学校业务进修已蔚然成风，全体青年教师都参加了自学考试和函授学习。绝大部分青年教师取得大专文凭，并有7人继续本科学习。同时，大家还能积极投身教科研活动中去，积极撰写教育教学论文。我校的青年老师朝气蓬勃，工作充满干劲在各类教学比赛，教科研论文比赛中都闪现着他们的身影，他们的名字也频频出现在各种光荣榜上。今年九月，屈亚芳老师被评为市教学能手，吴晓敏、方惠娟、李正娟等老师被评为市教坛新秀。

3、积极开展各种活动。三年来，结合上级团委组织的各项活动及学校实际情况，我校团支部组织青年团员开展了丰富多彩的活动，从而加强了对团员的思想教育，丰富其业余生活。每年“5&8226;4”青年节，团员们积极参加了各级各类活动，展示了青春的风采。如：方宇等团员青年参加原镇组织的知识竞赛获一等奖;李建芳等老师多次参加镇团委组织的歌唱大赛并获得了许多好名次;我们学校自编自演的舞蹈《每当我轻轻走过您窗前》，在后塍片师德文艺汇演中获一等奖。另外我校团支部还与小教工会、校教导处一起举行了青年教师基本功竞赛;游艺活动;评优课活动;义务献血活动等等，应该说，活动还是比较丰富，比较有意义的。

二、服务于事业，奉献给岗位。

经过这几年的锻炼，青年教师多数已成为各学科，各条线的骨干教师。青年教师勇压重担，在工作中经常任劳任怨，并乐于接受和完成领导交给的任务。青年班主任关心学生，爱护学生，帮助学生的事迹层出不穷。如：为后进生加班加点补课，放弃休息时间看望生病的同学，为生活有困难的学生买学习用品等是常有的事。有的教师对班级中的特殊学生给予了特殊的照顾，对待他们向对待自己的孩子一样关怀备至。另外青年教师勇于承担学校里辛苦的工作，使学校各种活动顺利开展，如各种创建活动，田径运动会，冬季三项竞赛，广播操比赛，“班班争五星人人争明星”评比活动，“我为创建添光彩”活动，科技节、读书节等活动。平时，在“3&8226;5”学雷峰日、“6&8226;1”劳动节、“、教师节等重大节日来临之际，青年团员们纷纷领着队员上敬老院慰问孤寡老人;去小区打扫卫生，开展洁美家园活动;进行“献爱心”捐款捐书活动……这些活动的成功开展离不开青年教师付出的辛勤工作。青年教师起到了先锋模范地作用，更体现了“服务于事业、奉献与岗位”的精神。付出总有回报，3年来我校取得的一系列成绩中也有我们团员青年的一份努力，一份汗水。同时学校也没有了忘记我们团员青年，给了我们很多荣誉与奖励。许多青年老师被评为各级各类先进。

三年工作的启示。

这三年，由于各青年团员的团结协作，努力奋斗，业绩较为明显，是丰收的三年。但同时，我们也应该看到我们的不足，新课改理念还必须不断深化，教学技能必须不断学习与掌握，自身素养必须不断提高，未来等待着我们自己去开创。

一、为人师表，团结协作。青年人是早晨八、九点钟的太阳，教师是太阳底下最光辉的职业，作为一名青年教师，我们必须严以律己，为学生作表率，为同事树榜样，争做一名受学生爱戴、家长欢迎、同事尊重的优秀教师。

二、钻研业务，勤学技能。时代在不断地变化，教育在不断发展，我们应紧跟时代的步伐，走在教育课改的前沿，勤动脑，多动笔，求上进，做一个不被时代淘汰的人。今后，要充分利用学校的电脑设备，投入较大的精力学做课件、撰写论文，为自己多积累一点资本。

三、以团带队，开拓创新。继续做好各项常规工作，抓好学生的思想道德建设，培养学生的良好行为习惯，并做到少先队活动有新意，有创意，真正落实各项德育工作，使团队工作在镇内领先，在全市有较大的影响，更上一层楼。

四、不断充电，补充营养。教给学生“一杯水”，自己必须拥有“一桶水”。是的，我们还年轻，未来的教育是我们无法预测的，“岗位聘任制”已敲响了警钟，我们只有不断地吸收知识营养，才能立足于这个岗位。因为，机会是给有准备的人准备的。

“世界是你们的，也是我们的。但归根结底是你们的。”一位伟人的声音始终在我们的耳旁回响。历史的责任与重担使我们的脚步不免增加了几分凝重感。作为青年团员，年轻教师，在今后的教学生涯中，让我们一如既往，以饱满的热情、必胜的信念、创新的精神、务实的作风，投身到工作中去。这是为了我们的学生，为了我们的学校，更是为了我们自己有更美好的未来。

支部换届上讲话稿

党委：

支部本届支部委员会于年月日成立，根据党章及有关规定，已任期届满。年月日我们召开了支部委员会全体会议，研究制订支部委员会换届工作方案。我支部拟于月日召开党员大会；下届支部委员会拟设委员3名（其中设书记1名），按差额20%的比例，提名候选人4名，差额1名。候选人预备人选将通过支部党员大会酝酿和推荐，由本届支部委员会进行汇总和审查，研究提出新一届委员会组成人员候选人预备人选名单，上报审核。待审核确定正式候选人之后，由党员大会选举产生新一届支部委员会委员；新一届支部委员会召开第一次全体会议，等额选举产生支部书记。具体选举办法附后。当否，请批示。

党支部。

2017年6月5日。

关于支部委员候选人酝酿情况的报告党委：

根据党委关于我党支部委员会换届工作的批示，我们作了认真研究，并组织党员对支部委员候选人预备人选进行了推荐和酝酿。在此基础上，我们于2017年6月9日，召开了支部委员会全体会议，经集体讨论研究，并根据多数党员的意见，按20%的差额的要求，确定支部委员会委员候选人预备人选为：、、。党支部书记候选人预备人选为李明星。

当否，请批示。

党支部。

2017年6月10日。

关于支部委员会选举结果的报告。

工投公司党委：

我支部于2017年6月23日召开了党员大会，选举新一届支部委员会委员。应到会有选举权的党员9名，实到会有选举权的党员9名。根据党章规定，采取无记名投票方式和差额选举办法，选举、同志为新的一届支部委员会委员。6月23日下午，新当选的支部委员会委员召开了第一次会议，选举同志为支部书记，并分工同志担任组织委员，同志担任宣传委员。名单及得票数附后。

特此报告，请批示。

党支部。

2017年6月25日。

村党支部换届讲话稿

3月以来，我们镇12条自然村陆续开展换届选举，此次选举是在市选举委员会组织下安排的，我们认真组织，严格落实，使选举活动有序合法地进行，完满地完成了此次任务。

一、主要做法。

(一)加强领导，落实责任。

镇党委高度重视本届村党支部换届选举工作，成立了镇村级组织换届选举工作领导小组和办公室，制定了选举工作实施方案和选举日程安排，于10月19日下午召开镇村级组织换届选举工作动员会，19个行政村支部书记、村委主任以及副科级以上领导和包村部门主任参加会议。会后，各村党支部也相应成立了换届选举工作领导小组，并研究制定了选举工作方案。10月20日-23日，各村陆续向镇党委上报换届选举请示，经镇党委研究批复后，各村召开了村党员大会、村民(联户)代表会议，学习宣传换届选举工作的有关要求、选举办法等，进一步明确了换届选举的意义和要求，统一了思想。

(二)广泛宣传，依法选举。

为加强政策、法律、法规的宣传，充分发扬民主，尊重和支持广大人民群众的意愿，在整个换届选举工作中，我镇着眼于教育，立足于宣传，注重于引导，通过悬挂横幅、发放资料、张贴标语等多种形式宣传“两推一选”和“公推直选”的目的、意义、原则、程序和方法，利用村务公开栏公布村党支部班子成员职数、任职条件，动员广大党员、村民积极参与这项工作。我们还对选举工作人员进行了一次集中培训，使他们熟悉选举流程和选举办法。10月26日，由镇包村督导组和本届村党组织共同主持的村级组织换届选举候选人推荐大会在16个村(采用“两推一选”)召开，会上参选人员进行了述职述评，作出了履职承诺，经初步选举推荐，选出了下一届支部委员会委员候选人。会后，我们召开了镇党委会研究各村党支部推荐的初步候选人名单，根据任职条件，对初步候选人的资格进行审核，并在各村公示3天。11月1日—2日召开正式选举大会，经过各村党员通过无记名投票方式，选举出村党(总)支部委员97人，支部书记19人，其中苌岗、许村、庙沟三个村通过“公推直选”的方式选出了支部委员和书记、副书记，选举结果由村支部报镇党委批准后于11月2日在各村进行公示。村委换届选举于11月20日至21日在各村集中进行，参加选举选民有25159人，参选率95%，在各指导组和包村干部的监督下，共投票选举出村委会成员83人，监委会成员57人。

(三)精心组织，合理安排。

在进行选举过程中，我镇对每个村基本情况进行深入调查摸底，逐个进行分析，掌握实情。在换届选举工作的实施上，做到了二个统一，即统一印制了选票，统一规定了操作时间，严格按照程序，召开换届选举大会，换届选举工作做到了公正、公开、公平，一是评议推荐到位。尤其是群众推荐、评议，所有19个村都进行了群众推荐，较好地体现了广泛性和群众性;二是组织考察到位。对于党内外推荐出来的人选，镇党委组织纪委、计生办等相关部门细致地进行了任职资格审查，认真负责地做好考察工作，集体研究确定候选人;三是选举环节到位。在选举前集中精力，分工负责，认真做好选举前的准备工作，提高党员到会率和群众参选率，确保大会选举成功。在具体操作上，严格把握四关:一是严把人选确定关。在确定候选人时，按组织程序从党员和群众推荐得票较多的人中确定初步候选人，并听取党员群众代表意见，把党员、群众真正支持的干部选上来。二是严把党纪法规关。每个村选举日都确保包村领导到场指导，严肃换届纪律，确保村级组织换届选举风清气正。三是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时，积极创造宽松严肃的环境，确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。四是严把唱票计票关。所有的选票都在指导组的指导下，在党员代表的监督下进行公开唱票、计票。

二、选举情况。

镇辖19个行政村，有农村党员1725名。本次支部换届选举许村、庙沟、苌岗三个村通过“公推直选”方式选出了新一届支部委员会，其他村通过“两推一选”的方式选出了新一届支部委员会，选举共产生党支部委员97名，16个村的党支部书记连选连任，3名新当选的支部书记走上工作岗位;4名大学生村干部进入村支部委员会，2名当选副书记，所有村两委均有女性成员。经镇党委研究批准后于11月2日在各村进行公示，村级党组织换届工作圆满结束。村委换届选举于11月20日至21日进行，参加选举选民有25159人，参选率95%，共投票选举出村委会成员83人，监委会成员57人。通过此次选举，共选出村两委成员117人，村两委交叉任职63人，交叉任职率达到53.85%，支部书记、村委主任一肩挑共11人，一肩挑比例达到57.89%，“双强”型村组织成员占98%以上。

三、取得的成效。

通过换届选举，新一届支委班子的文化程度、年龄结构、女性委员职数均有了较大的改善，政治坚定、工作务实，具有较强综合素质的年青党员进入了村党支部领导班子，提高了班子的整体素质和战斗力。11月25日，我镇召开了“三委干部”培训暨廉政谈话会。会上要求村“三委干部”在工作上要算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、友情账、自由账、健康账，常怀感恩-之心、忠诚之心、敬畏之心、淡泊之心、律己之心、公道之心、勤勉之心，做到明白“干什么”、知道“怎样干”，清楚“为谁干”，尽职尽责，守好一方土，造福一方人。

四、下步打算。

一是做好思想工作，努力消除“后遗症”。选举结束后，我镇党委、政府及时对换届选举结果进行了批复，并督促新旧班子及时交接手续。同时，认真做好党员及群众的思想工作，努力排除一切因换届选举工作引起的后遗症。并派各督导组成员深入到个别党员家中，与其谈心，做好思想认识工作。

二是做好培训工作，为班子注入“新活力”。镇党委、政府将对新上任的“三委干部”进行集中分批上岗培训，主要学习党在农村的法律法规，以及一些先进村的经验做法和先进事迹，最大限度地调动班子积极性，使其尽快进入角色，开展工作，确保农村党支部的各项工作平稳推进。

三是抓好目标责任管理，开创“新未来”。加强目标督查管理，确保完成全年目标任务。谋划2013年工作思路，提前做好明年的各项重点工作，要求各村上报详实的工作计划、工作目标，并与之签订目标责任书。

村级支部换届讲话稿

在乡村支部换届圆满结束之际，就如何充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，不断发展壮大农村基层组织，提高基层组织和广大共产党员的战斗力、凝聚力、向心力，更好地服务于广大人民群众。现略谈几点意见：

一、切实发挥农村基层党组织的作用

农村基层组织的领导核心是基层党组织，推进农村改革发展，关键在党。十七届四中全会指出：“党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。”农村基层党组织是党在农村工作的基础，是贯彻落实党的方针政策、推进农村改革发展的战斗堡垒，是领导农民群众建设社会主义新农村的核心力量。农村基层党组织的领导核心地位决定了其作用主要表现在以下几个方面：

(一)组织基础----农村基层党组织是党的组织基础

中国共产党是有组织的统一整体，它是由党的中央、地方和基层组织按照民主集中制组织起来的统一整体。其中，党的中央组织是党的首脑和核心，党的地方组织是连接中央和基层的中间环节，而党的基层组织是党的组织体系的基础。农村基层组织更是这基础中不可或缺的组成部分，是服务于广大农民的坚实的基础。

(二)桥梁和纽带----农村基层党组织是党联系农民群众的桥梁和纽带

农村基层党组织是建立在农民群众生产生活的现场，居于农民群众之中，处于社会主义新农村建设的第一线，同农民群众保持着广泛而又密切的联系。因而成为党的领导机关密切联系农民群众的基本纽带。这种纽带作用的具体表现是：一方面农民群众的意见、要求、困难和愿望，通过农村基层党组织反映到党的领导机关中来；另一方面，党的路线、方针、政策，通过农村基层党组织贯彻到农民中去，变为广大农民群众的自觉行动。

(三)战斗堡垒----农村基层党组织是落实党的农村工作任务的战斗堡垒

党的路线的贯彻执行和党的农村工作任务的完成，都需要党的基层组织发挥战斗堡垒作用。党的战斗力，党的力量，首先表现在300多万个基层党组织的战斗堡垒作用。没有广大基层党组织战斗力的发挥，全党的战斗力就是空的。农村基层党组织的战斗堡垒作用主要体现在宣传和执行党的路线方针政策，并通过自己的工作使之变成群众的自觉行动；体现在领导农民群众建设繁荣、富裕、民主、文明、和谐的的社会主义新农村；体现在通过党员的先锋模范作用带领农民群众完成各项任务上。

(四)领导核心----农村基层党组织是农村基层组织中的领导核心

在我国广大农村，存在着的各种社会组织，如行政组织，自治组织、群团组织、经济组织等，在这许多组织中，农村基层党组织是领导核心。这种领导核心作用，有利于保证党的路线、方针、政策在农村的贯彻执行，有利于重大问题的科学决策，有利于协调乡镇、乡村各种组织的关系，协调和处理各方面的利益和矛盾，有利于对农村各项工作实行统一领导，保证农村经济平稳较快发展和社会和谐稳定。

二、要切实加强农村基层党组织领导班子建设和创新服务能力建设

“基础不牢，地动山摇”。农村基层党组织作为农村工作的基础，其凝聚力和战斗力的增强无疑是这个“基础”的基础。基础牢了，党的执政地位才会稳固；基层强了，党的执政能力才会增强。针对当前农村基层党组织建设存在的问题，我们要在认真总结党的基层组织建设经验的基础上，创新基层党建工作方式，不断改善队伍结构，努力提高党员队伍整体素质，切实加强农村党员教育管理，进一步增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥农村基层党组织的战斗堡垒作用和农村党员的先锋模范作用。具体要做到以下几点：

第一，加强思想政治建设，进一步坚定理想信念，保持奋发有为的精神状态。党员干部要深入学习中国特色社会主义理论体系、党章、中国梦、党史国史特别是改革开放史等理论知识，进一步坚定理想信念，增强道路自信、理论自信、制度自信。要进一步解放思想，着力提高党员干部推动改革的意识。基层党组织和党员干部要承担起推进改革的历史重任，必须有自我革新的勇气和胸怀，既勇于冲破思想观念的束缚，又勇于突破利益固化的藩篱，做到思想永不僵化，改革永不停顿。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实，克服因循守旧、畏葸不前的思想障碍，克服部门利益的掣肘，积极推进改革。要大胆探索，开拓创新，攻坚克难，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，创造性地贯彻落实中央的决策部署。要增强问题意识，紧紧围绕经济社会发展的重大问题，人民群众反映强烈的突出问题，弄清问题的症结所在，找准突破的方向和着力点，坚持一切从实际出发，把锐意改革的勇气与科学求实的态度结合起来，确保改革稳健有序、扎实有效。

第二，加强能力建设，在学习和实践中积累新经验，把握新规律，增长新本领。全面深化改革，要求基层党组织和党员干部提高把握和运用市场经济规律、自然规律、社会发展规律能力，提高科学决策、民主决策能力，提高依法办事、做群众工作的能力。要加强学习型班子建设，围绕改革发展中的重大问题加强学习和调研，在总结反思中深化认识、把握规律，不断提高领导工作水平。党员干部要以时不我待的精神加强学习和实践，增强全球思维和战略眼光，丰富科学知识储备，努力使自己成为政策水平高、专业能力强、实践经验多、善于领导改革开放的行家里手。基层党组织要重视配备推动改革意识和能力强的干部，着力营造鼓励和支持改革的用人导向。

第三，加强作风建设，把改进作风作为推动全面深化改革的重要保障。实干兴邦，空谈误国。党员干部要坚持为民务实清廉，切实转变工作作风，做到讲实话、干实事，敢作为、勇担当，言必信、行必果。要完善科学民主决策机制，坚持科学决策、民主决策、依法决策，加强调查研究，健全决策咨询机制，充分发扬党内民主，发挥好领导班子集体作用，不断赢得人民群众信任和拥护。要大力弘扬脚踏实地、埋头苦干、攻坚克难的优良作风，坚决克服浮躁思想和短期行为，在求实、务实、落实上下功夫，发扬“钉钉子”精神，抓铁有痕、踏石留印，以作风建设新成效奋力把改革事业推向前进。

第四、加强基层服务型党组织建设，是对基层党组织功能定位的深化，是基层党建工作思路的创新，也是提高基层组织战斗力的有效途径。要以此来指导党的基层组织建设，深刻把握“服务型”的内在要求，把工作重心转到服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来，使服务成为基层组织建设的鲜明主题。一要强化服务功能。寓教育管理于服务之中，整合服务资源，丰富服务内容，创新服务方式，提高服务能力，完善服务体系，推动服务群众工作制度化、机制化、常态化、长效化。坚持把改革发展的目标任务落实到基层，帮助群众解决增收致富、上学、看病、就业、养老、住房等问题，多运用民主协商、说服教育、示范引导等方法做好群众工作。二要提高服务能力。高度重视基层党组织带头人队伍建设，采取“两推一选”、组织选派等方式，把那些党性强、能力强、服务意识强的人充实到基层领导岗位上来。加强教育培训，提高基层党组织和党员干部推动深化改革、服务科学发展的能力，服务群众、凝聚人心的能力，协调关系、维护社会和谐稳定的能力。三要完善服务保障。要真情关怀、真诚关心、真心爱护基层干部，激励他们扎根基层、干事创业。

三、要切实增强做好群众工作新要求

我们党发展的历史经验和教训都深刻表明，党的最大政治优势是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众。因此，在全面建成小康社会宏伟目标的实践中，要认真研究我国社会生活的新变化和群众工作的新特点，做好新形势下党的群众工作，就必须认真研究新形势下党的群众工作提出的新要求，在努力运用既有方法的同时，大胆创新、积极探索群众工作的新形式、新思路，总结新方法、新经验，为党的各项方针政策的贯彻落实打下坚实的群众基础。

(一)改进群众工作方式方法，增强做好群众工作本领

贯彻党的群众路线，执行党的方针政策，必须通过正确的工作方式方法来完成。毛泽东同志曾经指出:“领导工作不仅要决定方针政策，还要制定正确的工作方法。有了正确的方针政策，如果在工作方法上疏忽了，还是要发生问题。”当前和今后一个时期，世情、国情和党情、民情都在发生深刻变化，我国发展出现了社会矛后凸显、新老问题交织的阶段性特征，人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强，党的建设和党群关系面临诸多新情况新课题。只有积极研究和把握新形势下群众工作的特点和规律，努力改进群众工作方式方法，才能增强组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众的本领，为实现全面建成小康社会、实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴新胜利莫定坚实的群众基础。一些党员干部对人民群众既没有爱心又没有耐心，对群众的利益麻木不仁对群众的呼声置若罔闻，对群众的疾苦漠不关心;有的党员干部工作方法简单落后，习惯于个人专断和强迫命令，按照法律和政策办事的能力不强;有的党员干部作风浮躁粗暴，不尊重群众的感情和人格，喜欢做表面文章，官僚主义、形式主义严重。这类问题如果得不到纠正，就会影响党群关系，损害党的威信.破坏社会的和谐稳定，危害党和人民的事业。从某种意义上讲，改进群众工作方式方法，保持党同人民系，是深人贯彻党的精神，加强党的执政能力建设和先中国特色社会主义事业新局面的必然要求。

(二)密切联系群众，增进群众信任

联系群众不是一句空洞的口号，而要付诸具体的实践。对一些党员干部来说，乘坐汽车等交通工具便捷了，但和群众的距离却远了;使用手机、互联网等信息手段先进了，但和群众的沟通却少了。再发达的交通工具、信息手段也代替不了与群众面对面、心连心的交流融合。有的党员干部很少或者根本不接触普通群众，很难了解真实情况，引起群众的不满，增加脱离群众的危险。我们党员干部必须深人基层，深人群众.特别是要到较困难的地方去，到群众愈见多的地方去，到工作推不开的地方去。只有拓宽反映社情民愈的渠道，探索改善党群关系的途径，才能不断燕得群众的信任和拥护。

(三)运用现代科技手段，增强民主法治观念

科学执政、民主执政、依法执政是加强党的建设的基本经验。新时期的群众工作，也必须坚持科学、民主、依法的原则。政府、部门作出的决策、制定的政策动机是好的，但由于过程不公开、形式不民主、程序不合法，导致群众不理解、不支持，甚至酿成事件。凡是涉及群众切身利益的事情，都要充分发扬民主、按照合法程序予以解合法地表达利益诉求，保护自身权益，纠正“权大于法”“法不责众”等错误观念;对违法滋事的人，必须按照节轻重依法处理.维护法律的尊严和法治的权威，实现党的领导、人民当家作主与依法治国的有机统一。

(四)坚持以人为本，解决实际问题

以人为本是科学发展观的核心，是统领经济社会发展全

局的指导方针，也是群众工作必须遵循的基本原则。群众工

作的出发点和落脚点就是解决群众生产生活中的实际问题和困难，实现最广大人民的根本利益。在新世纪新阶段，党员干部必须树立“群众利益无小事”的观念，自觉地把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众安危作为第一责任，把群众满意作为第一标准，尽心尽力把涉及群众利益的事情办好。要以群众关心的热点和难点问题为工作重点，运用说服教育、示范引导和提供服务等办法把群众工作做深、做细、做实，凝聚和激励励群众共同前进。要坚决纠正损害群众利益的不正之风，切实解决土地征用、城镇拆迁等过程中损害群众利益的问题。要充分考虑群众利益和承受能力，统筹协调各方面利益，切实办好顺民心、解民忧、惠民生的实事.保证全体人民共享改革发展成果。

(五)大兴求真务实之风，发扬改革创新精神

求真务实既是辩证唯物主义和历史唯物主义的基本观点与党的思想路线的核心内容，也是我们党的优良传统和共产党人应该具备的政治品格。什么时候求真务实坚持得好，党的.群众工作就富有成效，党和人民的事业就顺利发展;什么时候求真务实坚持得不好，党的群众工作就出现偏差，党和人民的事业就受到挫折。基层党组织和广大党员必须求人民群众的历史地位和伟大作用之真，务维护最广大人民根本利益之实;求共产党人的根本宗旨和历史使命之真，务保持同人民群众血肉联系之实。这是改进群众工作方式方法、提高群众工作质量水平的根本原则和重要方法。群众工作是一项复杂的社会系统工程，要体现时代性，把握规律性，富于创造性。由于党所处的地位和环境、党所肩负的任务、党员队伍的状况都发生了重大变化，我们必须坚持从新的实际出发，以改革创新的精神探索群众工作的新特点和新途径。

实践证明，哪里的基层党组织坚强有力，党员先锋模范作用发挥得好，群众就会有主心骨，就会心气足，各项工作就会开展得有声有色。相反，哪里的基层党组织软弱涣散，党员先锋模范作用得不到发挥，就会人心涣散，就会工作停滞不前，就会矛盾突出，甚至影响到发展稳定的大局。

综上所述，加强党的基层组织建设和党员队伍建设，对提高党的执政能力、巩固党的执政基础，贯彻落实科学发展观、促进科学发展，保障和谐稳定，有着非常重要的作用；充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，是推动经济社会发展、保障各项事业不断取得胜利和建设幸福家园的重要保证。

尊敬的各位领导、各位同志们、姐妹们：

你们好！

首先，非常感谢大家给我这次演讲的机会，我为能参加我们三八村村委换届选举竞争上岗而自豪。我今天演讲的内容分为三个部分：一是我的个人情况；二是我的任职优势；三是我的工作设想。

一、我的个人情况

我叫黄国香，今年41岁，中共党员，93年参加工作，担任村会计一职，99年至今担任村计生专干，曾多次被区政府评为计划生育工作先进个人。

在担任村计生专干的这六年里，我怀着对计划生育工作的满腔热情，报着维护国策、服务群众的愿望，努力向业务精通、经验丰富的领导和同志们学习，政治思想觉悟和业务水平都有了很大提高。

二、我的任职优势

第一、我担任村计生专干多年，始终工作在基层第一线，对全村的情况及所有育龄夫妇的情况都非常熟悉。我能够真诚地对待育龄群众，把她们当作自己的兄弟姐妹，诚心诚意地为她们服务。2002年，我和村支两委成员一起把孕检室、人口学校从阴暗潮湿的地下室搬到现在的新村部，为姐妹们提供了一个良好的生殖健康检测和学习的环境。

第二、自我担任村计生专干以来，我能够始终围绕“稳定低生育水平，提高出生人口素质，服务基层，服务群众”开展工作，在上级计生部门的指导和村支两委的领导下做了大量扎实、有效的工作，并且取得了一定的成绩。2001年以前，我村的计生工作还寂寂无名，在同志们的支持、帮助和自己的努力下，2002～2004年，我村连续三年被评为市级计划生育工作红旗村，并且连续十多年无违法生育，计划生育率始终保持100％。

第三、我坚持政治学习，努力提高自己运用党的基本理论、路线方针分析和解决问题的能力；坚持计划生育业务学习，努力学习计划生育政策、法律法规，并在实践中探索，不断提高自己为育龄群众服务的能力。

三、我的工作设想

如果组织信任、同志们支持，让我当选村委委员、村计生专干，我将结合我村的实际情况，以饱满的工作热情和高度的责任感开展好以下工作：

希望在座的各位领导、各位同志们、姐妹们多多给我支持和帮助．

谢谢大家！

支部换届的指导思想

根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，全镇村党组织应在2014年上半年进行换届选举。为认真落实湘组〔20xx〕98号和岳组发〔20xx〕47号文件精神，确保村党组织换届选举工作顺利进行，扎实推进第二批党的群众路线教育实践活动，特制订本工作方案。

这次村党组织换届选举的指导思想是：坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以加强党的先进性纯洁性建设为主线，以基层服务型党组织建设为总揽，严格按照《党章》和党内有关规定，进一步拓宽民主渠道，落实广大农村党员群众的民主权利，扎实推进党内基层民主建设，真正把思想政治素质好、作风过硬、群众认可的优秀党员选用到村党组织领导班子中来，增强村党组织服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的能力，为推动全市经济社会科学发展、提前实现全面建成小康社会目标提供坚强基层组织保证。

1.坚持党管干部原则。由镇党委统筹考虑村党组织班子配备，及时研究解决换届选举工作中的重要问题，在候选人民主推荐、资格审查、组织考察和审批等各个环节都要坚持党的领导。

2.坚持民主公开原则。尊重党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权，及时向党员和群众公开选举工作，引导党员群众正确行使民主权利。

3.坚持依规操作原则。严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等规定的程序和要求，规范操作，严明纪律，确保村党组织换届选举按规定、按程序、按制度进行。

4.坚持分类指导原则。从村情实际出发，综合考虑村级党组织建设状况、党员队伍现状及经济社会发展情况，认真分析村情社情，特别是针对重点村、难点村的不同情况，制定相应预案，增强换届选举工作的针对性。

1．按照“一好双强”要求，选好村党组织书记。

严格落实中央组织部《关于加强村党支部书记队伍建设的意见》（中组发〔2009〕7号）精神，坚持把思想政治素质好、带富能力强、协调能力强的“一好双强”优秀党员选拔为村党组织书记。注重从农村致富能手、回乡大中专毕业生、外出务工人员、转业退伍军人、经济合作组织和产业协会负责人等群体中选拔优秀党员担任村党组织书记。鼓励在村工作1年以上、符合条件的党员大学生“村官”参与村党组织换届选举，积极培养选拔优秀大学生“村官”担任村党组织书记。鼓励优秀非公有制企业经营管理人员担任村党组织书记。本村暂时没有村党组织书记合适人选的，可以从邻村调剂优秀党员担任党组织书记或成立联合党支部，也可以从乡镇机关党员干部中选派。现任村党组织书记年满60周岁的，原则上不再推荐为下届村党组织书记人选，新任村党组织书记原则上要求年龄在50岁以下、具有高中以上文化程度。

2．围绕“一优化四提升”目标，配强村党组织班子。

优化村“两委”班子结构。严格控制村“两委”班子职数，原则上不能突破上届村“两委”换届的职数规定。提倡村党组织成员和村民委员会成员交叉任职。力争全镇有一名女性按照法定程序当选村党组织书记或村民委员会主任，每村有1名30岁左右的干部，有1名大专以上文化程度的干部。确保村民委员会中至少有一名女性，是党员的应按照党内选举程序选任为村党组织成员。对没有村干部任职经历，男年满50周岁（女年满45周岁）的党员，原则上不作为村党组织班子成员推荐人选，特别优秀的，可适当放宽条件。

提升村党组织的整体功能。按照提升村党组织服务群众、带动发展、民主管理、凝聚党员群众能力的要求，选齐配强村党组织班子。村党组织班子成员候选人必须具备以下条件：政治素质好，党性观念强，政治立场坚定，坚决贯彻执行党的路线方针政策，模范遵守国家法律法规；工作作风好，在岗履职，认真负责，公道正派；廉洁自律好，自身要求严格，勤俭节约，情趣健康；服务意识强，热心公益事业，密切联系群众，积极为群众服务；服务能力强，有办事能力和开拓进取精神，有较强的带头致富和带领群众致富能力、组织领导和管理能力，善于做群众工作。

根据县委统一安排，全镇村党组织换届选举工作自2014年元月上旬启动至2014年2月底前完成，分三步推进。

（一）前期准备阶段（2014年元月上旬－ 2月 12日 ）。

1．确定工作机构和选举工作方案（元月10－15日）。镇党委制定选举工作方案。下派指导组，由办点干部担任指导员，并指导村党组织成立换届选举筹备工作机构。镇召开动员会，集中培训村党组织换届选举工作人员。

2．开展村级财务清查和工作业绩考查（元月11－30日）。镇组织开展村级财务清查审计工作，及时公布审计结果，接受群众监督。对上届村党组织班子进行考核。

3．组织党员推荐和群众推荐（2月8－12日）。坚持“两推一选”，镇党委统一印制《村党组织委员候选人推荐票》，由镇指导组和村党组织组织召开村党员大会，并邀请部分村民小组长和群众代表参加。听取上届村党组织集体述职，由全体党员对班子成员进行民主评议，以全额定向推荐的方式推荐新一届班子成员候选人。按1:2的比例确定候选人初步人选。党员个人可以向党组织自荐。参加推荐的党员人数应占本村应到会党员人数的五分之四以上，对应到会党员中患有疾病导致不能表达本人意志的，虽未受到留党察看以上党纪处分、但正在服刑的，年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的，长期流动在外不能及时回村参加推荐大会的党员，要在组织推荐前进行不少于3天的公示，报镇党委同意，经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内。党员大会推荐后，镇党委统一印制《村党组织委员候选人初步人选群众信任推荐票》，由镇指导组和村党组织组织召开村民代表大会，或以村民小组为单位召开村民会议、户主会议，以无计名投票方式对候选人初步人选进行信任测评。

（二）正式选举阶段（2月13－23日）。

4．进行资格审查和组织考察（2月13－16日）。镇党委对推荐产生的候选人初步人选进行资格审查，确定候选人初步人选。获得村民代表所投赞成票未达到实际投票人数一半的，原则上不能确定为候选人初步人选。镇党委组织考察组对候选人初步人选进行全面考察，确定委员候选人预备人选，召开党委会议，按差额数不少于应选人数20%的比例，差额票决产生正式候选人。没有经过组织考察的，不能列为候选人预备人选。正式候选人的基本情况，要通过一定形式向群众公示。正式候选人批复一式三份，一份下发村党组织，一份交督导组报县委组织部，一份存档。

5．开展参选纪律承诺和任期目标承诺（2月17－19日）。镇组织对候选人进行集体谈话，严明换届选举工作纪律，要求候选人严格依法依规参选，自觉抵制违法违纪行为，并签订严肃换届纪律承诺书。发现候选人有拉票贿选行为的，取消其参选资格。投票选举前，组织正式候选人发表竞职演讲，提出任期或年度工作目标，向党员作出承诺。探索建立辞职承诺制度，候选人应承诺当选后若出现违法违纪、不能胜任本职或群众评议较差等情形，须主动辞去职务。

6．进行党员大会选举和党组织委员会选举（2月20－23日）。由上届村党组织委员会主持召开党员大会，将正式候选人名单提交党员大会酝酿讨论，以无记名投票、差额选举的方式选举产生新一届委员会。党组织委员选举产生后，召开委员会议，等额选举产生书记、副书记。召开党员大会应邀请部分村民小组长和村民代表列席会议，听取情况，监督选举过程。村党组织委员会选举结果要报镇党委审批，村党组织书记选举结果要报县委组织部备案。在村党组织换届选举中，不宜实行不经过组织程序而进行无候选人直接选举的做法。

（三）总结提高阶段（2月24－28日）。

7．做好选举后续工作（2月24－25日）。选举工作结束后，镇党委批复村党组织选举结果，村党组织及时召开党员大会，宣布镇党委批复，明确党组织委员分工，并在党务公开栏公布选举结果和委员分工安排。对换届选举工作进行认真总结，向县委组织部报送选举结果和总结材料，对党组织换届选举资料进行整理归档。镇指导组要协助村党组织做好落选人的思想工作。

8.确立发展规划，开展履职能力、实用技术培训（2月26－28日）。要指导新一届村党组织班子结合村情实际，广泛征求党员群众的意见建议，公开承诺届期工作目标和具体工作任务，建立健全村级民主管理制度，在党务公开栏向党员群众公开，取得党员群众的认可和支持。镇党委组织初任村党组织书记开展创新社会管理、做好群众工作、创建基层服务型党组织等方面的培训，提高履职能力，培训时间3天。利用远程教育平台有针对性地组织村党组织班子成员开展农村实用技术培训，提高发展村级产业、带领群众致富的能力本领。

9．对接开展党的群众路线教育实践活动和基层服务型党组织创建活动。及时与党的群众路线教育实践活动对接，指导新一届村党组织开展活动，切实解决群众反映强烈的突出问题，树立为民务实清廉的良好形象。深入开展创建基层服务型党组织活动，进一步健全村级服务网络、拓展服务内容、优化服务流程、强化服务保障，激励引导村党组织班子成员争当政策宣传员、技术推广员、矛盾调解员、民意调查员和群众勤务员，不断提升群众的满意度。

这次村党组织换届选举工作时间紧、任务重、要求高，各村场要高度重视，精心组织，周密安排，确保如期如质完成换届选举工作任务。

落实领导责任。镇党委已成立村党组织换届选举工作领导小组，由党委书记钟勇军任组长，张水锋、石时定、程猛任副组长，竺绚、竺传红、陈佳鹏、夏阳等同志为成员，领导小组办公室设镇组织办，程猛同志兼任办公室主任。各村场要成立相应的领导小组和工作机构。

严肃换届纪律。要严肃查处拉票贿选、利用宗教宗族以及黑恶势力干扰破坏选举等违法违纪行为。要高度重视信访工作，设立举报箱、公布举报电话，对换届选举中群众反映的问题认真调查核实，及时妥善解决，营造风清气正的换届环境。对在换届选举工作中思想不重视、工作不到位、信访问题处置不力的相关责任人，要从严问责。