乡镇教师节表彰大会简报（通用21篇）

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乡镇教师节表彰大会简报

春华秋实，又一年滋兰树惠；教书育人，再一季桃李芳菲。在这个满载收获，孕育希望的季节里，我们迎来了第xx个教师节，为弘扬优良传统，鼓励先进，在教师中树榜样、树正气，20xx年9月4日上午杨楼镇隆重召开教师节表彰大会。杨楼镇党政领导班子成员、镇中心校校长、支部书记代表、各学校主要负责人代表、教育届老干部代表及优秀教师代表参加会议。

会议由杨楼镇镇长杨栋杰主持，在雄壮的国歌声中拉开序幕，回顾总结了我镇20xx——20xx学年教育工作，会议上宣读了《关于表彰20xx—20xx学年教育系统先进集体和先进个人的决定》，杨楼镇党委书记王俊岩对教育工作作了总结强调，并对3个特殊贡献先进单位、5个教学质量先进单位、5个教育管理先进单位、39名优秀教师、32名优秀班主任、16名先进教育工作者进行表彰颁奖。

杨楼镇党委书记王俊岩指出：百年大计，教育为本，经济发展，教育先行。多年来，我镇全体教职员工以强烈的责任感、事业心和饱满的工作热情，全面贯彻党的教育方针，面对新冠疫情，迎难而上，共御风险，坚持一手抓“疫情防控”，一手抓“线上教学”，牢牢把住教学质量这根学校的生命线，取得了抗击疫情和教育教学的双胜利。20xx--20xx学年我镇教育质量综合考评全市排名第五，先后荣获汝州市“目标管理先进单位”、“教学质量先进单位”、“教育系统先进集体”、“中招先进单位”。但是，成绩属于过去，未来任重道远。下一步，我镇将继续加强领导，落实发展教育责任，多方争取资金，利用好杨楼镇教育发展基金会职能，改善教育教学条件，同时对各位老师表达节日祝愿，希望各位老师要做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的“四有”好老师，要爱国、励志、求真、力行，不仅要做学生的表率，更应该在我镇经济建设、各项社会事业发展中做出表率，支持、配合，主动参与到镇党委政府的各项工作，发挥教师队伍所长，做出积极贡献。杨楼镇教育事业的发展离不开各位老师的共同努力和付出，在这个特别的日子里，杨楼镇党委政府代表杨楼镇全体群众感恩与所有老师在杨楼镇相遇，也衷心感谢所有老师在杨楼镇教育事业的建设发展中，不计回报的付出，期待与所有老师一起携手再创辉煌。

乡镇教师节表彰大会简报

迷人的九月，收获的金秋。在第xx个教师节来临之际，新安镇党政领导及中小学全体教职员工齐聚一堂，共唱国歌，庆祝暨优秀教职工表彰大会。

20xx年——20xx年，全镇广大教师以强烈的事业心、高度的责任感和饱满的工作热情，认真贯彻党的教育方针，求真务实，开拓创新，勇于拼搏，为全面实施素质教育，促育事业改革与发展做出了突出贡献。为表扬先进，进一步弘扬尊师重教的良好风尚，激励广大教师爱岗敬业，积极投身新安镇教育事业，推动新安镇教育事业再上新台阶，特对46名优秀的教职员工进行表扬。

镇党委书记蒋科永亲临现场颁奖，并代表镇党委、政府致辞，对于——镇教育所取得的成绩给予了充分肯定，同时对我镇教育的发展和全体教职工提出了三点要求。一是始终把教育摆在优先发展的战略位置，坚定不移地实施科教兴镇战略。把教育工作和建设美丽乡村结合起来，和精准扶贫工作结合起来。尤其是对建档立卡的贫困学生，要更加关注、关心和关爱。二是作为一名好老师，不仅要有胜任教学的专业知识，还要有广博的通用知识和宽阔的胸怀视野，即能授人以鱼又能授人以渔，以人格魅力引导学生心灵，以学术造诣开启学生智慧之门。广大教师和教育工作者要自尊自励，以人民教师特有的人格魅力、学识水平赢得尊重。三是教师是人类灵魂的工程师，是青少年学生成长的引路人，希望全体教师爱岗敬业，树立高尚的道德情操，静下心来教书，潜下心来育人，成为让学生爱戴、家长放心、社会满意的人民教师。

表彰大会结束后镇领导、学校领导与退休教师拉家常、话温暖，详细询问他们的家庭和生活、身体状况，祝福他们身体健康、幸福长寿、节日快乐。各位退休教师也纷纷感谢组织的关怀、领导的慰问。

此次活动的开展，使全体教师更加坚定了对教育事业的热爱与执著追求。老师们将一如既往，用人类最崇高的感情——爱，播种理想，播种春天!

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教师节表彰大会会议简报

3月6日，我市召开庆“三八”表彰大会暨市妇联二届八次执委会议，总结全市妇联2016年度工作，部署2017年任务，表彰先进，庆祝第107个“三八”国际劳动妇女节。市委副书记李宝清出席会议并讲话，市人大常委会副主任张丽彩，副市长冯玉梅，市政协副主席王秋霞出席会议。冯玉梅主持会议。

李宝清对去年全市各级妇联的工作给予充分肯定，要求广大妇女充分发挥“半边天”的作用，勇于担负历史赋予的神圣使命，以主人翁的姿态，为全市改革发展稳定贡献力量。

李宝清勉励广大妇女要坚定理想信念，感党恩、听党话、跟党走;彰显智慧力量，为推动驻马店跨越发展贡献才智;率先垂范，在促进社会和谐中发挥独特作用;勇担使命，在推进“四个驻马店”建设中立新功。希望各级妇联固本强基、牢固树立“四个意识”，确保妇联工作沿着正确政治方向前进;发挥妇联组织优势，坚决打赢巾帼脱贫攻坚战;推进家庭文明建设，促进社会和谐稳定;全面深化妇联改革，不断提高服务大局、服务妇女群众的能力水平;主动作为，在深化妇女工作改革创新中再创佳绩。希望社会各界形成工作合力，创造条件、营造环境，在推动妇女事业健康发展中作出新贡献。

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教师节表彰大会会议简报

9月6日下午，xx二幼音体室内笑语欢歌，音乐飞扬，教职员工兴高采烈、欢聚一堂、畅谈以往、憧憬未来，共同庆祝第xx个教师节。房管中心李忠阳主任、毕朝辉副主任在百忙之中莅临现场，带来了房管中心对全体教职工节日的诚挚祝福，送来了情深意重的节日慰问礼品。

庆祝会上，逯奇平园长话语感人、独具匠心，对幼儿教师的辛勤工作给与了靓丽的描绘;继往开来、提纲挈领，把二幼上学期的工作进行了详实的剖析。他说，过去的一个学期，xx二幼发生了一系列可喜的变化，校园环境整洁美丽，班级环境温馨和谐，师生行为标准规范，幼教质量稳步发展，先进事迹层出不，社会声誉日益提高。全体教职工尽职尽责，同舟共济圆满完成了房管中心交给二幼的各项目标和任务。xx二幼被xx市卫生局评为“卫生保健”先进单位、xx市杜甫路街道办评为“安全工作”先进单位。xx市共青团评为“青年文明号”，xx市妇联评为xx市“三八”先进集体，xx省环保局，xx省教育厅评为“xx省绿色学校”。

在总结工作的同时时，逯奇平园长对新学期的工作进行了展望，他说，生命之路是坎坷的，生命之花是绚丽的，生命之果是幸福的'，回首昨天，问心无愧。展望明天，信心百倍。面对今天，机遇和挑战就在眼前，新的学期是二幼向xx省示范幼儿园发起总攻的最佳时机，我们当仁不让，势在必得。真诚祝愿全体教职员工拥有弘文励志、启智求真的教育理念，拥有修身立德的师表风范，拥有上下求索、科教并举的进取精神，拥有以人为本，诲人不倦的育人情怀，爱岗敬业、严谨笃学，用睿智和责任共同铸就xx二幼更加辉煌的明天。

逯奇平园长工作报告结束，毕朝辉副主任代表房管中心对上学期涌现出的优秀集体，优秀班主任、优秀教师、先进工作者颁发了荣誉证书及奖品。

颁奖后，房管中心李忠阳主任语重心长对二幼上学期的工作及成绩给与了充分的肯定。审时度势对二幼的现壮进行了分析，高屋建瓴对二幼的发展指明了方向。

李主任说，回顾二幼的创业历程、光辉的业绩来之不易，全体教职工团结奋进、开拓进取，用智慧和心血描出二幼今天的美丽蓝图，二幼办园规模越来越大，办园意识越来越高，社会知名度越来越强，人民信誉度越来越好。成绩的取得充分展示出二幼人的育人风采和精神面貌，为二幼赢得了荣誉，为房管中心增添了光彩。随着我市学前教育三年规划的贯彻落实，各乡镇公办园蓬勃兴起，方方面面的竞争无处不在。我们二幼要扬长避短，抢抓机遇。李主任说，二幼要发展、二幼要壮大、二幼要永葆一流。一是要加强班子建设，着力锻造一支特别能战斗，特别能团结，特别能奉献的领导班子。二是要加强师资队伍建设，打造一支德才兼备，乐意奉献的师资队伍，三是要坚持走特色办园之路，铸就二幼特色教育品牌。四是要关心教职工生活，知人善仁，人尽才用，致力干环境留人，感情留人、制度留人、待遇留人。五是要加强管理，加强教师队伍的管理，加强内部的管理，加强安全的管理，加强园所设施的管理。

会议结束后，李忠阳主任、毕朝辉副主任与优秀班主任，优秀教师，先进工作者合影留念，在逯园长的陪同下对二幼的外部环境创建进行了实地查看，并对环境创设提出了宝贵的意见。

乡镇教师节表彰大会简报

金秋送爽，丹桂飘香，硕果累累。9月9日，高陵镇党委、镇人民政府隆重召开第xx个教师节庆祝表彰大会，高陵镇党委领导班子成员、村（社区）党（总）支部书记、镇直各单位负责人、镇中小学校负责人、教育系统先进个人等欢聚一堂，共同庆祝节日。会议由镇党委副书记、镇长李莹主持。

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情牵教育，心系桑梓。会议首先举行了捐资助学仪式，来自谭家洲村的张忍先生向高陵镇人民政府捐赠助学金二十万元，张忍先生是从高陵镇走出去的成功企业家，创办了深圳市雄狮景观科技实业有限公司，在外创业期间一直心系高陵教育发展，本次捐资助学展现了企业的`社会责任担当。

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接下来，镇党委委员、副镇长王新祥宣读《中共高陵镇委、高陵镇人民政府关于表彰优秀教育工作者和尊师重教先进单位、先进个人的通报》，公布了本次教师节受表彰的优秀教育工作者和尊师重教先进单位、先进个人名单。与会的镇领导班子成员为受到表彰的优秀个人、先进单位颁奖。

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随后，优秀教师代表、先进单位负责人进行了发言。

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最后，镇党委书记黄一凯讲话。黄一凯代表镇党委、镇政府向教师们送上节日祝福、致以崇高的敬意，对高陵镇中小学历年来取得的可喜成绩表示肯定，对各位教师忠于教育事业的情怀给予高度赞扬并寄予殷切希望，对教育工作提出明确要求。一是要坚定理想信念，打造高水平师资队伍；二是要坚守品牌建设，打造高标准特色学校；三是要坚持全民动员，打造高质量教育强镇。

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乡镇教师节表彰大会简报

9月10日上午，我校召开庆祝第x个教师节座谈会。校党委书记辜芳昭，校长苏文金，校党委常委、副校长李克，以及校相关职能部门负责人、教师代表欢聚一堂，共话集美大学未来建设与发展。

辜芳昭代表学校向与会教师、并通过他们向全校教师表示亲切的慰问，对全校广大教职员工尤其是一线教师为学校改革和发展所作出的贡献表示感谢。辜芳昭在回顾了学校""期间取得的一系列成绩后说，站在"十三五"开局的新起点，学校必须有新思维、新办法。希望全校教师努力按照"师德为先、教学为要、科研为基"的要求，为国家和社会培养更多的优秀人才。

会上，教师代表们踊跃发言，从自身的成长经历和教学科研的实践出发，畅谈了工作和生活体会，为学校发展献计献策。大家就学校人才引进、青年教师培养、学风建设、团队建设、科研经费、信息化建设、人文关怀等诸多方面发表了许多建设性的意见和建议。他们提出，要注重青年教师培养，多鼓励青年教师进实验室，多开展外部交流和培训;保证教师的科研时间;加大对文科的投入，文理科并重;建立感情制度，营造让师生认同和满意的人文关怀氛围;制作新进教师入校指南等等。

苏文金谈了自己的感想。他说，教师是个崇高的职业，从事教育事业需要奉献精神和强烈的.责任心，要有桃李满天下的幸福感，感谢广大教师的辛勤工作和为学校发展所作出的贡献。苏文金对教师们比较关注的我校目前存在的一些问题、老师的职责和义务、科研问题、学风问题等等一一作了阐述和解释，要求相关部门对所涉及问题进行认真调研、解决。他说，今年的座谈会是气氛最好的一次，大家提出了很多好的建议，体现了对学校的关心和支持，弘扬了正能量。希望广大教职员工共同努力，发扬嘉庚精神，推动学校事业发展更上一个新台阶。

乡镇教师节表彰大会简报

迷人的九月，收获的金秋。在第36个教师节来临之际，新安镇党政领导及中小学全体教职员工齐聚一堂，共唱国歌，庆祝暨优秀教职工表彰大会。

20xx年，全镇广大教师以强烈的事业心、高度的责任感和饱满的工作热情，认真贯彻党的教育方针，求真务实，开拓创新，勇于拼搏，为全面实施素质教育，促育事业改革与发展做出了突出贡献。为表扬先进，进一步弘扬尊师重教的良好风尚，激励广大教师爱岗敬业，积极投身新安镇教育事业，推动新安镇教育事业再上新台阶，特对46名优秀的教职员工进行表扬。

镇党委书记蒋xx亲临现场颁奖，并代表镇党委、政府致辞，对于xx镇教育所取得的成绩给予了充分肯定，同时对我镇教育的发展和全体教职工提出了三点要求。一是始终把教育摆在优先发展的战略位置，坚定不移地实施科教兴镇战略。把教育工作和建设美丽乡村结合起来，和精准扶贫工作结合起来。尤其是对建档立卡的贫困学生，要更加关注、关心和关爱。二是作为一名好老师，不仅要有胜任教学的专业知识，还要有广博的通用知识和宽阔的胸怀视野，即能授人以鱼又能授人以渔，以人格魅力引导学生心灵，以学术造诣开启学生智慧之门。广大教师和教育工作者要自尊自励，以人民教师特有的人格魅力、学识水平赢得尊重。三是教师是人类灵魂的工程师，是青少年学生成长的引路人，希望全体教师爱岗敬业，树立高尚的'道德情操，静下心来教书，潜下心来育人，成为让学生爱戴、家长放心、社会满意的人民教师。

表彰大会结束后镇领导、学校领导与退休教师拉家常、话温暖，详细询问他们的家庭和生活、身体状况，祝福他们身体健康、幸福长寿、节日快乐。各位退休教师也纷纷感谢组织的关怀、领导的慰问。

此次活动的开展，使全体教师更加坚定了对教育事业的热爱与执著追求。老师们将一如既往，用人类最崇高的感情——爱，播种理想，播种春天!

教师节表彰大会会议简报

20xx年9月10日，第31个教师节，全民都对教师们的辛勤付出致以诚挚的感谢，这一个蕴含着全民尊师重教风尚的刷屏，是幸福的刷屏。

为了借此节日表达对教师们的感谢，紫金县在今天召开了庆祝20xx教师节大会，通报表彰20xx年度优秀教师、先进教育工作者、20xx年普通高考优秀学校以及20xx学年度初中、小学综合考评先进单位。

此外，在教师节来临之前，紫金县县长刘振林及其他县领导分别率队到学校进行教师节慰问，部分乡镇也相继开展了庆祝第31个教师节暨表彰大会，充分营造了尊师重教的浓厚氛围，激励广大教师和教育工作者进一步开拓创新，为紫金县的教育事业作出新的贡献。

刘振林说，紫金县的教育工作一直处于惠阳地区、河源市的前列，教育曾经是我县社会事业发展的一张名片。如今，紫金县委、县政府一如既往地坚持把教育放在优先发展的战略地位，高度重视教育事业，全力推动教育振兴发展。

何以体现?紫金县把教育发展作为县委常委会议、县政府常务会议相对固定的议题，并把发展教育作为重大民生事项列入每年承诺要办好的十件民生实事之一，确保了经济社会发展规划优先安排教育发展、财政资金优先保证教育投入、公共资源优先满足教育发展需求。

没有教育事业的发展，就没有紫金的未来，抓教育就是抓发展，就是促进社会公平。因此，我们要更加高度重视教育事业，千方百计提高教学质量、改善教学环境、提升教育水平，努力推进我县教育事业振兴发展。

“我有几句话，与全县各镇党政一把手共勉：对于地方党政领导来说，办好教育是最大的民生，是最值得骄傲的政绩;只有重视教育事业的领导才是称职的领导，能把教育办好的领导才是有水平的领导。”刘振林说，振兴紫金教育，需要各镇、各有关单位和全体教育工作者的共同努力，走出教育发展的新路。

“在教师节表彰大会上，我要说什么，怎么说，我认真思考了，今早4点多睡醒又将讲话稿修改了一遍。”县长刘振林在会议上说，“紫金的教育怎么发展，我有什么想法?我主要谈四点。”

一、肯定成绩，增强信心。

近年来，紫金县坚持把教育放在优先发展的战略地位，有力促进了全县教育事业持续健康发展。主要体现在：

“双创”工作有新成效：自20xx年以来，投入近5.36亿元，大力推进创建“教育强县”和“教育均衡县”工作，有望于今年底实现“双创”目标。

队伍建设有新提高：出台了一系列有关加强教师和管理制度，积极实施“名师工程”，全县共有中学高级教师775人、特级教师3人。近三年来，共有4人被评为南粤优秀教师，42人被评为市级优秀教师、26人被评为市级优秀班主任、15人被评为市级先进教育工作者。

教研工作有新进展：积极组织全县教师参加省、市举行的优秀教学论文、教学设计、教学案例等各项教学比赛活动，全县共有60多人次在省、市各项比赛中获奖。

教育质量有新提升：义务教育教学质量稳步提升，小学、初中入学率、巩固率、毕业率和中考报考率不断提高，中考平均分、合格率、优质率、升学率稳步提升。高考成绩逐年提高。

二、注重基础，提升质量。

教育质量是教育工作的永恒主题，是衡量一个地区教育发展水平的重要标志。

我们要有鲜明的质量意识，夯实义务教育质量基础，全面提升高中教育质量，理直气壮讲质量、心无旁骛抓质量，不断提升教育发展的内涵力，推动教育事业快速发展。

三、突出师德，锻造队伍。

师资是一切教育资源中最大的资源，只有一流的队伍才能创造一流的业绩。就教育而言，关键是要着力建设好校长队伍和教师队伍。

首先，要加强校长队伍建设。校长是学校的灵魂，一个好的校长就是一所好的学校。作为校长，要做“精神领袖”，在校园文化建设上有一招，要做“学术权威”，在教学上有一手，要做“行家里手”，在管理上有一套，要做“创新先锋”，要做“旗帜标杆”，严以律己，以身作则。

其次，要打造一支师德高尚、结构合理、富有活力的教师队伍。教师们要将教师工作当成事业来经验，丰富专业知识、提升文化素养、提高师德修养、提高育人境界，将工作干得漂亮。

四、奋力争先，重塑形象。

紫金县要在全市、全省中实现争先进位的目标压力仍然很大。这就需要各镇、各有关单位和全体教育工作者的共同努力。各镇继续做好教育创强、创均工作，大力改善学校的办学条件。

县教育部门要坚持推进体制机制创新，尊重教育规律。全县教育工作者特别是教师，都要在本职工作岗位上兢兢业业，一丝不苟，精神振奋，勇于开拓，为振兴紫金教育而积极奉献。

教师节表彰大会会议简报

一、活动时间：

20xx年9月7日18：30。

二、活动地点：

三楼会议厅。

三、会议议程：

1、领导致辞。（刘校长）。

2、庆祝教师节优秀节目展演。

3、颁奖。（注：节目和颁奖穿插进行）。

四、相关事宜：

1、横幅（孙方友）：南门。

热烈庆祝第xx个教师节。

圆盘。

祝全体教师教师节快乐！

三楼会议厅：沭阳县第二实验小学庆祝第xx个教师节表彰大会。

2、教师座位、纪律安排。

3、奖品购买：

汤井业，张石成。100元/人。

共计100人。

4、文娱节目8个：

王红梅，李庆明。

5、获奖教师队形队列、上下场安排、彩排：宋营弟。

6、奖品准备及发放：曹红梅+汤井业+六名女教师（服装统一）。

7、电视台、《宿迁日报》宣传报道：项强、耿小娟。

8、颁奖程序：

略

乡镇教师节表彰大会新闻稿

9月6日下午，xx三中举行庆祝第xx个教师节表彰大会，九江三中校长张成卓等校领导出席。大会上，分别对在德艺、班级管理、教学、科研、服务等五个方面表现突出的37名教职工获进行了表彰。

张成卓在大会上祝贺全体教职员工教师节快乐，他希望全体教职工爱岗敬业，履行好自己的职责，毕竟每个岗位都非常重要，如果局部出现纰漏，则会影响整体成绩。学校有许多优秀教职工，而对工作十分突出的教职工进行表彰，目的是树立起榜样，希望全体教职工向他们学习。同时，也是传递正能量的一种体现，希望全体教职工共同努力，将学校各项工作开展得更好。同时，希望教师、特别是青年教师把成为名师当作矢志不渝的梦想，努力去追求，实现人生价值。

大会上，三名优秀教职工代表先后走上主席台，讲述了从教以来的工作经验和心得感悟，他们表示将继续教好书、育好人，为学校的发展贡献自己的力量。

乡镇教师节表彰大会新闻稿

9月10日下午，武定县召开教育工作暨教师节表彰大会，县级主要领导：及其他县级领导，县级挂包单位主要负责同志，各乡镇党委书记、分管副乡镇长，各学校校园长及部分教师、学生代表共计630余人出席会议。会议由县委副书记、县长主持。

会上，武定县委书记作了重要讲话，高度概括和肯定了近年来武定教育工作取得的成绩和进步，特别是对20xx年高考中武定县在一本上线人数和600分高分段取得的优异成绩给予了充分肯定，还客观分析了教育工作中存在的问题、面临的形势，并安排部署了教育重点工作。

乡镇教师节表彰大会简报

9月9日，石马镇召开庆祝第xx个教师节暨教师表彰大会，表彰优秀教师典型，大力营造尊师重教的浓厚氛围，为石马教育强镇蓄势储力。

会上，通报表彰了20xx-20xx学年石马镇优秀教师、优秀退休教师、教育工作先进集体、优秀教育工作者获奖人员，并授予证书。获表彰的教师纷纷表示，将珍惜荣誉、再接再厉，坚持立德树人、奋进担当的育人情怀，不断提升自己的专业素质，努力为建设教育强镇、为办好人民满意的教育贡献自己的智慧和力量。

在20xx-20xx年这一学年中，石马镇教育成绩优异，亮点突出，发展势头足。办学条件上，石马镇办学条件得到极大改善，石马幼儿园积极争取上级资金，对进行了园所改造；石马小学、团结小学的教学设备设施得到更新；石马中学新教学楼也顺利投入使用。办学质量上，石马镇教学成绩突出，20xx年石马中学重点高中上线人数59人，荣获全区一类学校教育质量考核一等奖，石马小学校园足球、团结小学的乡村少年宫和校园文化获得各界好评，教育教学质量位列全区前列。

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乡镇教师节表彰大会讲话稿

尊敬各位领导、各位老师：

大家好！

热诚欢迎各位领导从百忙之中抽出时间光临我校，和全体教师们一起参加今天的庆祝教师节表彰大会。周知，小学是咱们谷水人民的骄傲，是屹立于一颗明珠。这所已有百年历史的学校在一批又一批、一代又一代教育工作者的不懈努力下，为谷水及毗邻地区培养出了数不清的人才，同时，也在她的前进历程中写下了光辉的一页。

诚然，近两年来，学校由于主客观等原因所致，导致了部分学生的流失。尽管如此，全体教师仍然团结奋进，取得了一个又一个可喜可贺的成绩，受到了上级领导、村领导、关协老前辈的赞扬和众多家长的认可。据统计，学校近年来曾教师节致辞先后荣获国家尝试教学先进单位、省电化教育一类学校、省珠心算达标先进单位、省综合实践活动课实验基地、洛阳市青年文明号、区优秀家长学校等光荣称号。

尊敬的领导，我作为学校新一届班子的领头人，深感己之重任与使命。过去，大家对学校工作给予了很大的支持、很多的理解，我代表学校表示深深的感谢！并希望大家还能像过去一样继续关注我们，我热忱欢迎大家多到学校来，看看我们的学生，看看我们的老师，随时对我们的工作提出批评建议。让我们携手并进，共同努力，为孩子创造一个安全、舒适、愉快的生活学习环境，使学校真正成为孩子们求知的乐园、成才的摇篮！

老师们，国运兴衰，系于教育；振兴教育，全民有责。我们是塑造人类灵魂的工程师，我们是哺育祖国花朵的园丁，我们是社会使命和历史重任的肩负者，我们是召唤希望的中流砥柱，新的学期，我们将以崭新的风貌勤于工作，勇于创新，乐于奉献，加强管理，提高质量，树文明校风，办一流学校，让家长放心，让社会满意。我们坚信：在新形势教育机制改革的推动下，我们将把握机遇，迎接挑战，与时俱进，不负国家重托，不负家长期望，不负学生敬意，再接再厉，继往开来，用我们的真诚、智慧、协力和责任谱写出万紫千红的动人乐章！我相信：在全体教师的不懈努力与拼搏下，在各级领导的指导与关爱下，等待我们的必将是中州西路小学灿烂辉煌的明天！

最后，我再次代表学校700余名师生向与会领导表示诚挚的谢意，并祝愿全体教师节日愉快，合家欢乐！谢谢！

教师节庆祝表彰大会简报

9月6日下午，郑州七中初中部举行了迎接第xx个教师节表彰大会，这个教师节的主题是“甘守三尺讲台，争做‘四有’老师”。大会上，老师们许下爱的誓言，迎接教师节的到来。

今年的教师节，郑州七中延续廉洁过节的思想，副校长张玉珂向教职工致以节日的问候，并宣读教师节表彰决定，对优秀教师进行了颁奖表彰。教师代表柴银茹和王雅轩被别代表中、青年教师发言。

“我经历了所有的教师节，在这三尺讲台上已走过了32个春秋。作为教师，我很清楚，教师的地位很谦卑，教师的担子很沉重：蜡烛，园丁，春蚕，灵魂的工程师。今天，我只想说，最好的教师是学生，理解了他们，就懂得了教育;最好的培训是学习，一旦今日停止成长，明日就会停止教学。”柴银茹老师饱含深情地告诉大家。

青年教师王雅轩发言说：“在这个庄重的日子，我代表所有青年教师郑重表决：谦虚求教、谨慎治学，不负‘人民教师’这一称号，做一名学生喜欢、学校放心、家长满意的优秀教师。”

七中党委书记于建辉要求每位教师要围绕“构建新型师生关系”这一目标，恪守教师职业道德，淡泊名利，为人师表，不愧对人类灵魂工程师这一文明称号。

最后，学校领导带领全校教职工，肃立整齐，高举右手，庄严宣誓：“我宣誓：忠于人民的教育事业，履行教师的神圣职责，贯彻国家教育方针，全面实施素质教育。热爱学生，为人师表;追求真理，崇尚科学;依法执教，教书育人;勤勉敬业，严谨治学;团结协作，甘于奉献;终身学习，勇于创新。做学生良师益友，铸教师高尚人格。为中华民族的伟大复兴，为人类社会的文明进步，我愿献出全部力量!”

乡镇教师节表彰大会讲话稿

尊敬的各位领导、各位老师亲爱的同学们：

在这金风送爽、硕果飘香的收获季节里，在举国上下欢庆的喜庆时刻，我们迎来了中华人民共和国第xx个教师节。在今天的庆祝大会上，我们临江市一中再一次受到市委市政府的通令嘉奖，我们的心情无比激动。这是上级领导和社会各界对我们工作的肯定和奖励，同时更是对我们的鞭策和期待。

百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。在知识经济迅猛发展的今天，全社会对教育和教师的期望值越来越高，对学校办学条件也提出了较高的要求。为了满足xx人民对优质高中教育的需求，我校以新课程改革为契机，紧紧抓住xx省评选首批示范性普通高中的良好机遇，全校教职员工在新一届领导班子的带领下，继承和发扬一中的优良传统，团结务实，开拓进取，勇于创新，始终坚持“抓两全，求特色，创名牌”的办学目标，坚持“面向全体，分类指导，分层提高，大面积提高教育教学质量”的办学理念，在课堂教学中“以素质教育为主线，注重能力培养，注重情感交流，努力激活学生思维”，在班级管理中坚持“关爱学生，宽严适度，多鼓励，巧批评，不讽刺”的原则，辛勤培育祖国花朵，精心塑造学生灵魂。大张旗鼓的开展课堂教学改革，主动传播先进的文化，坚持走科研兴校之路，积极承担国家与地方教育教学改革的实验工作，实现了真正的资源共享。不断加强师德师风建设，以人格魅力打动学生，以才华智慧折服学生，以奉献精神感染学生，用全新的教育理念武装教师，使全体教师的素质得到了很大的提高。学校定期举办校园文化艺术节、科技创作发明展示等，组织丰富多彩的社团活动，为学生的健康成长搭建平台。今年高考还实现了名牌、重点大学录取人数的历史性突破，正可谓连续三年结硕果，重点名牌创新高。

这些成绩的取得，离不开市委市政府正确领导，离不开全市人民的鼎力相助，离不开各兄弟学校的大力支持，更离不开一中全体教职工的共同努力。

今后我们有决心继续坚持“以德育为本，教学为中心，科研为先导，注重培养学生的创新精神和实践能力，全面提高学生综合素质”的办学宗旨，继续加大投入，改善办学条件，使学校教学设施力争达到省示范性高中要求，使一ss办学条件跃居xx一流，进入省内前列，为满足xx普及高中教育和促进xx经济的发展奠定基础。我们将不断追求教学管理标准化、教学手段现代化、教师队伍学者化、教学行为规范化，为全面建设小康社会提供智力支持和人才保障，用爱托起早晨八、九点钟的太阳，以诚传播人性的教育理念，用勤劳和智慧勾画一中更加美好的未来！

谢谢！

年教师节表彰大会简报

秋韵荡漾的日子迎来了第xx个教师节。9月9日市光一小剧场里传出美妙动听的音乐，主题为“校园里的爱”教师节庆祝活动拉开了帷幕。

仪式篇：全体队员向老师们致以少先队员崇高的敬礼。用自己的方式表达对老师们的祝贺。

展示篇：青年教师用小品，展现了工作中的经历，队员们用一个个发生在身边的小故事，讲述着市一教师们对学生无私的关爱。

承诺篇：学校骨干教师唐丽瑾带领青年教师共同承诺：为人师表，以人为本；诲人不倦，甘为人梯；以德立人，因材教人；敬人爱人，助人育人；修身树人，正教后人！一代代传承，一句句誓言，说出了市一每一个教育人的心声。

活动中，工会主席倪老师代表学校向全体教师致以节日的问候。凌文婕校长和朱树忠书记分别为区级团丁、集团园丁，学校“慧美教师”荣誉称号获得教师们颁发了奖状。市一的老师，感受着教育带来的魅力。在为孩子们真心付出的同时，也在收获着伴随他们成长的快乐和那一颗颗最纯洁的感恩之心所带给自己的感动与温暖。

教师节庆祝表彰大会简报

为了迎接党的二十大的召开，9月5日，祁门二中全体师生齐聚升旗台前，举行了新学期首次升旗仪式暨优秀教师表彰仪式,庆祝即将到来的第三十八个教师节。

本次表彰活动以“弘扬高尚师德，潜心立德树人”为主题，表彰过去一学年在教育教学各方面取得优异成绩的优秀教师和优秀班主任。舒洁希望获表彰的同志戒骄戒躁、再接再厉，为学校发展做出更大的贡献。全体教职工齐心协力、团结一致、积极进取，进一步掀起争先创优的热潮，扎扎实实把学校教育教学工作推上新台阶。优秀教师和班主任走上颁奖台，接受学校颁奖，少先队员向他们献花，并合影留念。

乡镇教师节表彰大会讲话稿

同志们：

今天，我们在这里隆重集会，热烈庆祝第xx个教师节。刚才，我们表彰了为我镇教育事业发展，做出突出成绩的3个教育工作先进单位和60名教育工作先进个人。在此，我代表镇党委、政府，向受表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！向辛勤工作在教育战线的广大教师和教育工作者致以节日的问候！向关心、支持教育事业发展的社会各界表示衷心的感谢！

近年来，我镇坚持实施科教兴镇战略，不断加大教育事业投入，调整优化教育结构，积极深化教育改革，全镇教育事业呈现出健康发展的良好态势，许多工作跨入了全区、全市乃至全省的先进行列，为全镇经济社会事业的发展做出了积极贡献。

主要表现在：教育改革不断深入。在改革教育模式方面，大力推进应试教育向素质教育的转变，注重学生各方面能力的培养，注重学校德育教学。在教学研究方面，建立了“培训、教学、科研”三位一体的教研模式，以教研拉动课改，以课改促进教研，教育科研工作有了新突破。近5年来，中学及教师在科研和课改中取得了显著成绩，获得国家级科研成果12项，省级科研成果26项，市级科研成果32项，课件获奖成果26项。其中“全员班主任”制实验报告获国家级成果奖。在改革学校布局方面，合理进行了中小学布局调整，全区撤并3处学区小学和l处职业高中，进一步优化了教育教学资源。四是全社会关心支持教育事业发展的氛围进一步浓厚。

坚持教育优先的原则，在财力紧张的情况下，逐年增加教育经费，学校基本建设投入进一步加大。xx年以来，全镇用于校舍改造的资金达360多万元，完成校舍改造面积9000多平方米。其中，xx年7月份，投资160多万元对学区小学进行改建。改建后的蛤堆后学区小学焕然一新，已成为全市农村学区小学的样板。同时，在全镇上下广泛开展了捐资助学活动。自xx年以来，全镇上下及社会各界共筹集资金28200元，用于资助特困学生，积极帮助他们解决上学难问题。基金会每年向学区小学捐资人民币1万元，用于奖励该校品学兼优的学生。20xx年—20xx年共捐资人民币5万元。

乡镇教师节表彰大会讲话稿

尊敬的各位老师、同志们：

今天，我们满怀喜悦的心情欢聚一堂，热烈庆祝全国第31个教师节，隆重表彰为全县教育发展做出突出贡献的先进集体和先进个人。首先，我代表县委、县政府向在座的各位，并通过你们向全体教育工作者、离退休教师致以节日的问候和崇高的敬意!对长期关心支持我县教育事业的社会各界表示衷心的感谢!向受到表彰的先进单位和先进个人表示热烈的祝贺!下面，根据县委、县政府研究的意见，讲三个方面的问题。

一、总结成绩，戒骄戒躁，切实增强推进教育事业跨越发展的信心和决心。

一直以来，县委、县政府高度重视教育工作，坚持教育优先发展战略，扎实推进素质教育，不断强化学校管理，着力破解教育难题，在夯实教育发展基础、提高教育教学质量、促进教育公平等方面，取得了明显成效。

一是办学条件不断改善。累积投资1.1亿元，成功实施了寄宿制学校建设、远程教育和“两热一暖一改”等重点工程;投资8000万元建设的第一实验学校一期工程已经投入使用，所有乡镇办驻地学校全部建起了教学楼，城乡学校办学条件明显改善。

二是师资队伍建设卓有成效。通过公开招考、引进招聘等形式，不断扩充教师队伍总量，进一步优化了教师队伍结构;通过培训、进修、继续教育等形式，提升了教师学历水平，教师队伍整体素质明显提升，涌现出了以党的xx大代表、全国模范教师为代表的一大批知名校长、知名教师、学科带头人和教学新秀。全县高中、初中、小学专任教师学历合格率分别达到了98.2%、93.8%和99.5%。

三是各类教育统筹协调发展。全县学前教育规范有序健康发展，基本形成了政府主导、社会参与、公办与民办并举的发展格局。大力推进素质教育，全面落实课程方案，中小学生得到全面发展，中小学入学率达到了100%，巩固率分别达到了99.9%和99.3%，在20xx年全市义务教育阶段学校控制学生辍学工作检查中，荣获全市第一名。普通高中教育质量逐年提高，高考一榜上线率和万人比始终保持全市领先地位(今年高考成绩)。职业教育适应区域经济社会发展，创新了校企合作、工学结合等人才培养模式，教学质量稳步提升。

四是教育惠民政策全面落实。全力实施校舍安全工程，累积投资校舍安全工程资金6310万元，争取省专项资金1080万元，争取中央专项资金1010万元，消除危房面积20万平方米。认真落实农村义务教育经费保障机制和“两免一补”政策，小学、初中生均公用经费标准由20xx年的30元和40元提高到了20xx年的500元和700元。建立健全了家庭经济困难学生资助政策体系，启动了高校学生生源地信用助学贷款，截止目前累计发放救助金20xx余万元。5年来，共培养2269名学生升入国家一类大学就读，6322名学生考入本科院校。可以说，教育已经成为一张靓丽的名片，得到了社会各界的认可和肯定，在全市科学发展社情民意调查中，我县教育工作人民满意率连续三次位居榜首。

在充分肯定成绩、乐观向上的同时，我们更要清醒地认识到教育发展中存在的突出矛盾和问题。一是学校基础设施建设滞后。教育历史欠帐多，投入相对不足，学校标准化建设、校舍安全工程进展缓慢。目前全县仍有c、d级危房8148平方米、危墙3756米。同时，学校内设配备严重不足，全县生均图书达标学校仅占36%，实验仪器配备、微机室建设达标学校仅占28%和17.5%。二是教育教学管理水平有待提高。个别教育干部和校长不能适应教育形势发展的要求，教育思想和管理理念滞后于教育发展，学校管理制度、教育教学管理制度、人事制度、评价制度改革需要进一步深化;少数教师教育观念相对落后，内容方法比较陈旧，中小学生课业负担过重的问题依然存在。三是教育发展还不够均衡。城乡之间、乡镇之间、学校之间办学条件差异较大，农村生源向城区流动现象突出。特别是农村小学教师老龄化现象严重，部分学科专业教师缺口较大，对教师的教育、培训机制还不完善，工作还不够到位。四是学校建设筹资渠道还比较单一。个别乡镇办和部门对教育建设筹资举措研究还不够多，促进教育事业发展的具体措施还比较少，还没有充分调动社会各界捐资助学的积极性和主动性。对此，各级各部门必须进一步增强责任感和紧迫感，认真研究并逐步解决，确保教育事业协调、健康发展。

二、提高认识、扎实工作，办人民满意教育。

百年大计，教育为本。教育是塑造未来、孕育希望的事业，是一项基础性、先导性、战略性的事业，是一项功在当代、利在千秋的宏伟事业。

(一)强化教育优先发展的战略地位。

把教育摆在优先发展的战略地位，是党和国家提出并长期坚持的指导思想和重大方针。强国必强教，强国先强教。教育事业的兴衰，事关下一代的成长，事关人民群众整体素质的提高，事关经济社会的长远发展。从长远看，一个地区人民群众素质的高低、掌握知识的程度、拥有人才的数量，决定着一个地区经济发展的速度、质量和后劲。作为经济欠发达的x，要想从洼地中崛起，实现富民强县的远大目标，必须大力实施“科教兴x”战略，进一步突出教育优先发展地位，全面实施素质教育，着力提升办学水平，把人才培养作为一项重要而长期的任务来抓。当前，全县教育事业正处于高起点上跨越发展的关键时期，全县各有关部门要立足职能，更加关注教育、重视教育、支持教育，把加快教育事业发展作为重中之重的工作，对教育工作高看一眼，厚爱一层，真正做到认识到位，领导到位，事业发展到位，切实保证经济社会发展规划优先安排教育发展，财政资金优先保障教育投入，公共资源优先满足教育和人力资源开发需要。进一步完善社会力量出资兴办教育的体制和机制，不断提高社会资源对教育的投入，努力形成促进教育科学发展的强大合力，加快推进全县教育科学发展进程。

(二)优化教育发展环境。

良好的环境是教育发展的前提和基础。一要营造尊师重教的良好氛围。一个重视发展教育的民族是有希望的民族，一个尊师重教、崇尚教育的城市是充满生机的城市。广大教师敬业守职、顽强拼搏的优秀品质，理应受到全社会的尊重;广大教师攻坚破难、勇创佳绩的高尚品格，值得全县人民学习。社会各界要继续弘扬我县尊师重教的优良传统，宣传他们的先进事迹，学习他们的无私精神，让社会更好地了解教师、理解教师、尊重教师。同时，县委、县政府要继续加大对教育事业的投入，逐步拉平县乡教师工资待遇，为广大教师办更多的实事、好事。教育部门要把加强教师队伍建设作为一项重要任务来抓，坚持从工作上指导教师，生活上关心教师。同时，深化内部管理体制改革，激活机制，努力营造积极向上、竞争有序，有利于优秀教育人才脱颖而出、充满活力的良好环境。二要创建平安和谐校园。教育要发展，安全稳定是保障。必须牢固树立发展是第一要务、稳定是第一责任的观念，把安全稳定发展的理念落实到学校各项工作中，大力创建平安和谐校园。教育、公安、安监、卫生、住建、工商、行政执法、环保等部门要形成合力，清除学校及附近的各种不安全因素，维护师生合法权益。要加强师生安全教育，切实提高安全防范意识和自救自护能力，确保学校财产和师生的生命安全。要进一步强化学校安全工作管理和监督，加大门卫和值班管理力度，凡是到学校寻衅闹事、损害师生权益的违法案件，相关部门要依照法律，严肃处理。每个学生家庭都要积极配合学校教育，形成家庭、学校、社会共同育人的良好局面，为学生创造一个安全良好的社会环境。

(三)推进城乡教育均衡发展，努力实现教育公平。

教育公平是社会公平的重要基础，是“以人为本”的具体体现，要进一步加大城乡统筹力度，努力促进城乡教育均衡发展，让更多学生不仅能上学，还能上好学。一要促进办学条件均衡。要进一步完善义务教育经费保障机制，加大贫困生救助力度，切实落实好各项教育民生政策。要按照乡镇办的规模、人口数量和城乡总体规划，科学调整学校布局，扩大办学规模，提高办学效益。要结合校舍安全工程和标准化学校建设的要求，扎实做好危房改造、校舍新建和教育信息化建设，不断改善农村中小学办学条件。二要促进师资力量均衡。要建立农村教师补充长效机制，将核定教师编制向农村学校倾斜，逐步推行城乡教师交流制度，优化教师资源配置。要把培训资源和培训机会优先安排给农村教师，着力提高农村中小学教师综合素质，为农村学生接受更好的教育打下坚实基础。三要促进办学水平均衡。要进一步完善教育管理体制，充分发挥教育主管部门的宏观管理职能，规范管理制度，落实管理职责，改进管理方法，讲究管理实效，突出管理特色，全方位提高中小学管理水平。要加大规范化和示范化学校的创建力度，以龙头引导发展，以规范改善薄弱，以创建促进均衡。

(四)提高教育质量，做优做亮教育品牌。

新形势下，一个国家、一个地区的竞争说到底是人才的竞争，人才的竞争就是教育质量的竞争。教育质量是教育工作的生命线，是教育工作的核心任务，是办好人民满意教育的基本要求。一要加快发展学前教育。要把改善学前教育状况作为发展教育、改善民生的重要任务，纳入经济社会发展规划和公共服务体系建设，加快实施学前教育三年行动计划，不断建立政府主导、公办为主、民办为辅的办园体制。要大力发展公办幼儿园，进一步规范民办幼儿园，不断满足人民群众对学前教育的需求，切实解决好“入园难”、“入园贵”的问题。要建立健全幼儿园教师引进机制，通过适当放宽政策面向社会公开招考、幼师专业教师归队、符合条件的中小学教师划转等方式，加强幼儿教师配备。二要巩固提高基础教育。要正确处理素质教育和升学考试的关系，不能以升学考试成绩作为唯一标准评价学校、评价教师。要不断创新教学观念、教学内容、教学方法，提高教学效能和教育质量。要促进普通高中优质特色发展，进一步普及高中阶段教育，鼓励普通高中根据需要适当增加职业教育的教学内容，为学生学习提供多元选择的机会。三要大力加强职业教育。要把职业教育纳入经济社会发展和产业发展规划，促使职业教育规模、专业设置与经济社会发展需求相适应。要加强职业教育基础能力建设，创新学生培养模式，积极推广“订单式”培养，构建企业、学校、学生良性互动的职教体系，不断扩大招生规模，培养更多的应用型、技能型人才，切实增强为经济社会发展服务的能力。要牢固树立以质量为核心的教育发展观，扎实工作，顶点定位，把促进人的全面发展、适应社会需要作为衡量教育质量的根本标准，坚持质量和规模相统一，走内涵式发展道路，努力提高各级各类教育的办学水平，将教育品牌做优做亮。

三、志存高远、开拓进取，做人民满意教师。

教育大计，教师为本。教师肩负着传承人类文明、开发人类智慧、塑造人类灵魂的神圣使命，从事着“太阳底下最光辉的职业”。长期以来，广大教师和教育工作者淡泊名利、默默耕耘、无私奉献，在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩，在教育教学改革中发挥了中坚作用。今天受到表彰奖励的同志，都是全县教育战线的优秀代表，他们中间，既有业务娴熟、治校有方，善于管理、科学决策的优秀中小学校长;也有爱岗敬业、乐于奉献，以身立教、以德树人的骨干教师。在他们身上集中体现着新时期人民教师献身教育、甘于清贫的崇高境界，体现着任劳任怨、呕心育人的可贵品质，体现着以人为本、情系群众的时代精神。县委、县政府号召全县广大教育工作者向这些先进典型学习，学习他们敬业爱岗、无私奉献的精神，学习他们爱校爱生、诲人不倦的精神，学习他们积极进取、不断创新的精神。有了这些精神，我县的教育事业就一定能够迈出新步伐，取得新成就!在此，我对广大教师提几点希望和要求：

无私奉献的大爱，温暖每一位孩子的心灵、照亮每一位孩子的人生。

(二)要刻苦钻研、严谨笃学。当今时代，新思想、新技术、新知识层出不穷、大量涌现，再加之传播速度快、传播方式多样，知识发散性、延展性、社会性越来越强。作为教师，不学习就会闭塞，不探索就会僵化。要正确把握教与学的关系，边教边学、教学相长，树立终身学习理念，时刻保持“充电”状态，如饥似渴地学知识、刻苦严谨地钻业务、满怀热情地干工作，让自己的素质越来越高、业务越来越精、本领越来越强。

(三)要勇于创新、奋发进取。创新是一种意志品质，是一种精神力量，是一种强大推力。希望广大教师立足本职，着眼长远，踊跃投身教育创新实践，积极探索教育教学规律，始终保持以创新的姿态发展教育、以改革的精神推动教育，善于探索、勇于实践，创新教育理念，创新教育方式，创新育人手段，注重培育学生的主动精神，鼓励学生的创造性思维，引导学生在发掘兴趣和潜能的基础上全面发展，努力培养具有创新精神和实践能力的一代新人。

(四)要淡泊名利、志存高远。“动人以言者，其感不深;动人以行者，其应必速”。老师们从事的是神圣的职业，所以，应当具有崇高的境界，追求高尚的情操，塑造乐于清廉、洁身自好、为人师表的道德标杆，历炼淡泊名利、无私奉献、精益求精的卓越品质，培养严于律己、宽以待人、海纳百川的容人气度，真正成为家长心目中的有德之师，学生心目中的模范之师。

各位老师、同志们，教育振兴，全民有责。在我县“赶超发展”的关键时期，各级各部门、社会各界要更加重视、关心和支持教育事业，努力办人民满意的教育。广大教师要更进一步振奋精神，埋头苦干，努力创办人民满意的学校，做人民满意的教师。让我们以更加饱满的热情，更加昂扬的斗志，更加扎实的作风，尽职尽责，勤奋工作，为开创全县教育事业发展的新局面，为建设富裕文明、和谐幸福的新作出新的更大的贡献!

最后，我再次祝全县广大教职员工和离退休教师节日愉快!祝同志们身体健康、工作顺利!

谢谢大家!

乡镇教师节表彰大会讲话稿

各位老师，同志们：

春华秋实，桃李飘香。在这美好的金秋时节，我们迎来了教师节。今天，我们在这里隆重集会，共同庆祝属于我们自己的节日。在此，我代表学校，向辛勤工作在教学科研、管理服务第一线的全体教职工致以节日的良好祝愿！向为推进学校事业发展、培育合格人才辛勤耕耘、默默奉献的老教师、老领导、老同志表示节日的问候，并致以崇高的敬意！

今年教师节的主题是“带头践行社会主义核心价值观”，这是时代赋予每一位教育工作者的神圣使命，也是我们全体教职员工共同的价值追求。建校以来，一代又一代长春工大人秉承“爱国敬业，求实创新”的校训，以人才培养、服务经济社会发展为己任，为教育事业的不断进步做出了积极的贡献，积淀了优良的办学传统，形成了“自强不息，志在一流”的工大精神，成就了我们长春工大今天的卓越与风采。

从去年教师节到今年教师节，我们学校的教育事业取得了巨大成绩。去年我们学校获得了博士学位授予权，今年招收了首届9名博士生。正是因为我校获得了博士学位授予权，著名高校评价专家武书连把我校认定为教学研究型大学。这标志着我校已经进入了一个新的发展阶段。最近接连传来好消息。在教学方面，我校有3部教材被评为国家级精品规划教材，一个学校一次评上3部，这在全省是领先的。我校还评上了3门省级精品课，2个省级优秀教学团队，3位省级教学名师，在全省名列前茅。刚刚得到的消息，我校评上了4个高教强省品牌专业，在省属高校中也是排在前面。在学生工作和后勤服务方面，也做出了突出成绩。前天晚上我观看了北湖学生的中秋晚会，我看到我们的学生充满青春活力，多才多艺，节目演得很好。我们的新生个子都很高，长得都很俊。辅导员工作热情高，后勤服务人员的服务也很到位。我每天到食堂吃饭，发现我校食堂有很大进步。我看到了我校作为全国文明单位，的确具有志在一流的政治优势。今年，我校的招生录取线比本科线高出70分，新生平均分数比录取线高出88分。这说明，我们学校发展后劲很足。

当前，学校正在全力以赴迎接本科教学工作审核评估，这是今年学校工作的重中之重。本科教学工作审核评估，既是上级组织专家对我校教学工作的一次全面检验，也是给我们一次机会，让我们自己发现自身问题，并找到改进办法。审核评估是促进我校发展建设的一次难得的历史机遇，也是提升我校人才培养质量、实现内涵发展、提高办学声誉的内在要求。

从学校启动审核评估工作以来，各部门、各单位负责人、教师和管理人员积极配合，通力合作，收集整理实证材料、统计教学基本数据、提供文字总结材料，做了大量的、卓有成效的工作。我们尊敬的原校领导程士瑛院长、张德江校长，亲自把脉评估工作，建言献策，体现了心系学校发展的高尚情怀，令人感动；各部门、各教学单位的相关人员经常放弃双休日、节假日，兢兢业业，加班加点，付出了辛苦的努力；评建办和教务部门工作人员整个暑假只放了4天假，埋头苦干，毫无怨言，较好地完成了各项工作任务。在此基础上，经过10余次研讨、修改和完善，最终形成了8万余字的自评报告，完成了学校教学基本状态数据的统计、分析和报送工作，以及大量支撑实证材料的收集和整理工作。通过前期的评估准备，我们进一步明晰了学校办学定位、办学目标和办学理念，全面梳理了学校近年来的办学成果，准确凝练了学校的办学特色，为做好审核评估工作奠定了坚实的基础。

学校定于9月14日至18日，请教育部评估专家来我校，按照正式评估的内容和程序，组织开展一次预评估工作。这是我校审核评估工作进入到关键阶段的一次重要演练，对检验和总结前期工作成果，改进和提升下一阶段工作质量，具有十分重要的意义和作用。

下面，我结合本科教学工作审核评估特别是迎接预评估工作，提几点要求：

审核评估工作，不能只是上面动，下面不动。办学的主体应该是各个专业。各个专业要找准自身的问题，明确办学目标，找准努力方向。各个专业是教学的基本单元，今后，要理顺机制，发挥好各个专业（系）的主动性。

没有良好的精神状态和工作作风，审核评估工作就难以保证质量。我们既要注重做好面上的普及，又注重有重点地深入，将做好审核评估工作与狠抓内涵建设结合起来，与实现学校的创建目标结合起来，从教学过程的每一个环节做起，从管理和服务工作的每一个细节做起，认真查漏补缺，深挖细抠，精益求精，形成一个积极向上、真抓实干的良好氛围，保证审核评估工作高标准、高质量、高成效。

通过前一阶段的查漏补缺，我们发现我校教师数量不够，生师比不达标，是我们的一个软肋。今后，各个学院要真抓实干，抓紧进人，进博士。

审核评估工作是一项系统工程，各部门、各单位要进一步强化“一把手”负责制，认真组织开展好本单位的自检自查工作，要在环境卫生、教学秩序、学生上课状态、教师授课质量、单位网页信息维护更新、教学管理规章制度建设、教学基本档案规范化建设等方面，进行反复检查，善于发现问题，及时解决问题，真正把审核评估的各项工作做实做好。

注重建设是确保审核评估工作不走过场、取得实效必须遵循的原则。我们要以审核评估工作为契机，继续坚持“硬件从实、软件从优”的工作思路，在加大硬件投入力度的同时，不断严格教学规范化管理、完善教育教学质量内部保障体系等软件环境，进一步强化质量意识，开展全校范围内的全员大练兵、大培训、大考核、大讨论，从目标标准、理念方法、发展现状、成果特色、存在问题、改进措施等方面，进行认真的梳理和总结，确保审核评估工作取得实效。

充分发挥校园网、宣传栏、校报、广播、简报等宣传媒体的作用，着力宣传评估工作中的好经验、好典型，掀起审核评估工作新高潮，使审核评估工作更深入人心，进一步增强师生员工参与审核评估工作的责任心和自觉性，建立全方位、多角度、持续性的宣传机制，努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气，营造“人人关心评估、人人了解评估、人人参与评估、人人贡献评估”的工作氛围。

做教师，其实是很光荣的，也是很幸运的。“得天下之英才教育之”是孟子所总结的人生三乐之一。平常人只能做到两乐，只有我们当老师的有机会做到三乐。今天，让我们共同分享快乐。

成绩都是在大家的努力下取得的，我再一次感谢大家！祝各位老师节日快乐！

乡镇教师节表彰大会讲话稿

各位老师，各位同学：

早上好！

庆祝教师节表彰大会，表彰我区一年中教育战线涌现出的先进、优秀教育工作者、十佳青年教师、十佳教学能手、优秀教师等先进个人。

我代表区向辛勤工作在教育战线上的教师和教育工作者致以节日的问候！向所有、支持、区教育事业发展的朋友们表示诚挚的感谢！向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺！在的工作中，全区教育工作者是受到表彰的同志，为我区教育事业的发展倾注了满腔热情，付出了艰苦劳动，在平凡的岗位上了的业绩。

在你们身上，展现了当代教师开拓进取、求实创新、爱岗敬业、无私奉献的时代精神，是教师和教育工作者学习的榜样，全区学习的榜样。希望同志们戒骄戒躁，努力为我教育事业新的更大的。

刚才，区长总结回顾了几年的工作，安排部署了今后时期的任务，讲得很全面。下面，对教育工作的理解和把握，我简单讲四个问题。

一要教育发展的责任感和使命感。

近几年，我教育事业蒸蒸日上、发展进步，概括起来说：环境，队伍，质量。

社会力量办学发展也快。今年是“三年平稳过渡”的最后一年。按原计划，明年，面对的，压力越来越大，城乡教育差别、教育经费、职能缺位、管理交叉、手段不强的状况也将凸显，能否发展教育事业，为经济社会发展的智力人才支撑，是摆在面前的严肃课题。

分析当前和今后时期全发展，我区处在经济社会发展的关键时期，要在全市率先现代化，走在全市建设战略新高前列，任务繁重和艰巨。，科技、人才、“科教兴区”战略。而教育是培养人才、科技进步的基础，是人才支持和知识的主要途径，发展教育，力争在教育现代化上率先，使教育和争创龙江区相匹配，和经济发展相，经济发展的“先行军”。

二要狠抓教育教学质量的。

教育教学质量事关教育发展，事关教育发展成败，是教育工作的。发展教育事业，于教育教学质量的提升，全力锻造过硬的师资队伍，教育模式创新。大家都知道：一位名教师能教出一批又一批好学生，一位名校长代表着其所在学教育和管理，一套好的教学模式往往能“事半功倍”、“四两拨千斤”的。

当前，我区教育战线涌现出了一批先进典型，但在名师名校上还有差距，需要在今后的工作中。各位校长学校发展的'掌舵人，要抬高标准，要求，要用经营管理专家的理念管理学校，用政治家的思维教育，依法治校，以德治校。

教师要牢记自身的神圣职责，志存高远、爱岗敬业，以培育人才为己任；要以身作则、为人师表，自觉道德修养，既要有争做名师争创一流的精神状态，又要有淡泊明志、甘为人梯的思想境界，以的高尚人格教育和学生，赢得社会的尊敬。

教师是崇高的职业，教师人类灵魂的工程师，除了传授知识之外，更应学生精神上、理想上、信念上、品格上的东西，注重陶冶情操，净化人的灵魂，培养品学兼优的人才。在教育教学质量，注重“校以育人为本，师以敬业为本，生以成才为本”的教育理念，科学的教育模式。

要以课堂教育为主线的“会管理，教师会育人，学生会学习，家长会教子”的办学模式，健全科学化、民主化、人文化的管理模式，制定科学、的管理制度，引进量化考核体制，我区教育教学工作。场经济条件下，社会纷繁，从学校到教师要“四个不要”，不要玷污净土；不要顺乎潮流；不要误人子弟；不要负面学生。

三要教育体制改革。

教育工作中，人员聘任、社会力量办学、社会化管理等还与现代教育发展不相的问题，改革，努力改进工作中的问题和，我区教育的整体。要校长制，推行教师资格准入制、全员聘任和竞争上岗，“能进能出、能上能下”的教师任用新机制，以业绩和为主导的分配制度。