在加工过程中,通过切削、锻造、焊接等方式对原材料进行改变和形成,使其成为成品。以下是一些行业前沿的加工技术和趋势,希望能够引起大家的兴趣和关注。
乙方:_______。
甲方聘用乙方为公司员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。
一、甲方聘雇乙方担任_______职务。试用时间自________年____月____日起至________年____月____日止。试用期满自动转正。如甲方认为乙方不合要求不必试用期满则按日发给试用期间待遇。如乙方自行终止试用,甲方不付任何费用。
二、乙方工作职责由甲方依乙方之职务,并视乙方能力及甲方需要进行分派。甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合。
三、乙方上下班时间、休息、休假等,依公司规定办理。
四、甲方应按月支付乙方报酬,试用期工资为每月_______元,试用期满工资待遇每月_______元人民币。继后考核、升迁、调职、奖金、休假等,均按甲方规定办理。
五、乙方每月工资由甲方次月____日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方提前或推后____日或数日发放。
六、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进工作者和劳动模范等。甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等。
八、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同。乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,离职时,乙方须按员工手册办理有关交接手续。
九、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同经双方签章起生效。保持持续有效。
_______年____月____日。
甲方:乙方:
法人代表:身份证号码:
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下聘用合同条款,共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。
本合同期限为3年,自年月日至年月日止。试用期三个月。
二、聘用岗位。
甲方聘用乙方在武汉市江岸区光华社区居民委员会任副主任岗位的工作。工作内容:组织社区成员进行自治管理,搞好社区的卫生、物业、计生、流动人口和治安管理,完成社区成员代表大会、社区议事委员会制定的社区管理目标。及领导交办的其它工作任务。
三、工资福利。
(一)乙方在聘用期间实行年薪制,年薪24万。
(二)享受单位其它福利。
四、工作纪律。
(一)乙方必须遵守国家的法律、法规和政策,遵守本单位的各项规章制度。
(二)乙方应努力学习,忠于职守,服从领导,团结同志,努力完成工作任务。
五、聘用合同的变更、解除、终止。
(一)因特殊情况致使合同无法履行,经双方协商同意可以变更。
(二)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除合同:
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的。
(2)严重违反规章制度和工作纪律,经批评教育仍不改正的。
(3)严重失职,给甲方利益造成重大损害的。
本合同期满前,甲乙双方协商一致,可以按照规定的程序续签聘用合同。
七、本合同一式二份,聘用单位、受聘人员各持一份。
甲方(公章)_________乙方(公章)_________。
法定代表人(签字)_________法定代表人(签字)_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
乙方(被委托方):
品产品事宜,达成如下协议,供双方共同遵守。
甲方委托乙方为其加工系列产品,加工数量、款式(或开发信息)、标准、质量要求由甲方提供,价格由双方协商确定。
1、甲方在合同期内按计划不定期委托乙方为其加工甲方加工产品所用的原材料。
2、甲方向乙方提供加工品款式(或开发信息)、数量、技术要求、交货时间等信息。
3、甲方有权对乙方的生产标准、产品质量进行检查监督,并提出意见和建议,确认的样品验收货品。
4、甲方按照甲乙双方确定的样板和标准进行验收货品。
5、甲方须严守乙方关于加工样式、价格、数量等商业秘密不被泄露。
1、乙方严格按照甲方的委托内容及要求从事代加工活动。
2、乙方须按照甲方确定的款式、数量、质量及生产期限等标准打版进行生产,不得以任何形式和理由超过订单数量和品种。
3、因乙方管理不善等原因,造成甲方原材料或成品损坏、丢失等,乙方应承担相应法律责任,并支付甲方相应经济损失的赔偿款额。
4、乙方须严守甲方关于发货地址、价格、数量、样式、商标图形等商业秘密不被泄露。
1、甲方确定委托加工款式、数量、质量等,乙方提供的货品经甲方验收进仓后财务核实即付款,交货地点为甲方库房。
2、如乙方以快递或物流的方式交货,甲方有权在收到货物时对货物的款式、数量、质量等进行验收,经验收合格后三个工作日内甲方向乙方支付货款,否则甲方有权不予支付货款并要求乙方对其加工的不合格货品进行相应补偿或赔偿。
3、因乙方原因造成货物不合格的,经甲乙双方共同协商解决方案并经甲方认可后,由乙方进行相应补救措施,需退货或再次加工的,所产生的运输费用及加工费用由乙方承担。
双方在下订单之前需确定生产的品种、尺寸、质量等,按照甲乙双方封存并确认的样品为准。
1、产品质量由甲方质量主管的监督要求(以书面内容要求为准)作为验收标准。
2、甲方在乙方送货到指定地点之日起3日内必须对产品进行验收并对合格产品给付相应货款。
1、因乙方未按甲方要求的最长交货期限交货至甲方公司,乙方应承担此批货款总价每天1%的违约金,以实际发生延误天数计算。
2、如乙方未经甲方许可,擅自生产或销售甲方产品等,经查证属实,乙方应赔偿甲方人民币50万元违约金,同时甲方保留追究乙方法律责任的权利。
3、因甲方提供的商标及授权手续不完备或虚假产生的经济损失和法律责任由甲方承担。
4、甲、乙双方如有一方违约,除追究违约责任外,另一方有权终止本合同。
1、因本合同及其甲乙双方合作所产生的争议由甲乙双方共同友好协商解决。
2、甲乙双方所产生的争议不能协商解决的,由甲方所在地司法部门进行仲裁或司法解决。
1、本委托加工合同期限为个月,自年月日至年
量、生产交货周期等甲方的计划通知单及双方的补充协议均与本合同具有同等法律效力。
2、在本合同到期之日,同等条件下,乙方有优先与甲方续签合同的权利,但须在本合同到期前,提前30日内向甲方提出书面申请。
3、本合同自甲乙双方签订之日起生效,一式三份,双方各执一份,甲方企业备案存档一份具有同等法律效力。
附:甲乙双方营业执照、组织机构代码证复印件。
甲方:(公章) 乙方:(公章)
代表: 代表:
日期: 日期:
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》甲、乙双方经平等协商,自愿签订合同,共同遵守合同所有条款。
1、甲方聘用乙方在甲方店铺担任店面销售岗位工作,合同期限为年,____年____月_____日至____年____月_____日。
(一)员工工作行为规划:
1、大爱无边:顾客进店时,面带微笑,要像春天般的温暖,并亲切问候:“欢迎光临”。
2、留恋难舍:顾客离店时,必须送顾客到门口并说:“请慢走,欢迎下次光临”。
3、敬业守时:准时上班,当月累计三次以上迟到、早退者计旷工一天。
2)淡妆(要给人很精神的感觉);。
3)有工作服的工衣要整洁;。
4)不留长指甲,男同事头发不能过双耳,不能留胡须。
5)精神饱满,用振奋的精神,快乐地迎接每天的工作。
5、在没有顾客的情况下,纪律(严禁聊家常、打闹、吃东西、化妆等)。
6、闲暇时整理自己所属区域保持货品整齐,衣架无损。
7、打电话必须经过店长同意,一天不能超过两次一次不能超过5分钟。
8、未尽同意不得擅自调班、调休。
9、严禁透露公司机密(产品原价、客户档案,工资待遇)查明属实将扣除当月工资60%,必须服从分配,服从管理,违者30元/资,私下用本公司电脑者扣罚50元/次。
10、顾客是我们的上帝,严禁和顾客吵架,这是衡量一个员工的'自身素质修养的标准。
1、(迟到5—10分钟以内)一个月两次以内不扣分。
2、本月迟到三次以上照以下条规扣分(10分以内扣5元,10一30分钟扣20元)超过30分钟计旷工一天(旷工一天100元)。月未扣分总金额奖给本月没有请假没有迟到的员工(病假不扣分,凭医药单据证实)。
如有员工违反上条例分数(每分等同人民币1元)每月扣分30分以上者罚值日一周。
(三)工作期间乙方薪水及奖励制度如下:
1、新来导购试用前三个月底薪1200元,需交押金500元,合同期满后退还乙方押金,合同期内中途离职者将不退还押金。
2、提成方式:个人月销售额为总金额,按个人月销售额总金额提成1%。
3、没有特殊情况周六、周日不准请假、休假。
4、员工一个月休假一天,在不影响店铺正常运作情况下,经店长同意(节假日不允许员工休假)。
5、在公司指定情况下,月个人任务完成情况下,月奖励员工30—50元,按员工个人销售和状态由甲方决定。
6、全勤奖励50元,每三个月进行评选优秀员工,奖励200元。(条件:必须全勤员工,业绩排名前二位者,无客户投诉者)。
(四)其他。
1、乙方必须保证甲方店铺设施完整,如有损坏,按公司报价的50%予以扣除,方式为员工均摊。
2、乙方必须保证自己健康及安全,如有任何问题,甲方不予承担。
3、必要时,甲方有权终止合同。
本合同自双方签字之日起生效。
甲方(签字盖章)乙方(签名):
____年____月_____日____年____月_____日。
乙方(受聘人员)姓名:___________________。
居民身份证号码:_________________________。
家庭住址:_______________________________。
根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:员工聘用合同一、聘用合同期限。按下列第________款确定:
(一)本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从________年________月________日至________年________月________日止。其中试用期从________年________月________日至________年________月________日止。
(二)本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从________年________月________日起至法定或约定的解除(终止)合同的条件出现为止。其中试用期从________年________月________日起至________年________月________日止。
(三)本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。合同期从___________之日起至___________之日止(起止时间必须明确具体)。
二、工作性质。
乙方同意按甲方工作需要,在________岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。
三、劳动保护和劳动条件。
甲方按国家和省、市的有关生产、安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要的工作条件,保障乙方在安全、健康的环境中工作。
四、劳动报酬。
乙方在聘用期间的基本工资为月________________元。
五、甲方的权利和义务。
(一)甲方的权利。
1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。
2.合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位。
3.具有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天通知的限制:
(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;。
(3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;。
(4)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。
(5)乙方被依法追究刑事责任的;。
(6)乙方连续________个月(季度、年)考核被确定为不称职的;。
(7)不胜任现职工作,又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应当提前三十天以书面形式通知乙方:
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。
(4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。
5.乙方受聘期间,因违法、违纪或其它不当行为,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
(二)甲方的义务。
1.遵守国家的法律、法规、政策,尊重职工的主人翁地位,创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。
2.负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。
3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五条第(一)款第(3)项的,甲方不得解除劳动合同:
(1)乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的;。
(2)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;。
(3)乙方为女职工,在孕期、产期、哺乳期内的';。
(4)法律、法规规定的其他情形。
六、乙方的权利和义务。
(一)乙方的权利。
1.在合同期间乙方享有参与企业民主管理,获得政治荣誉和物质鼓励的权利。
2.有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。
3.有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除聘用合同:
(1)在试用期内;。
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的;。
(3)甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。
(二)乙方的义务。
1.必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标,并接受甲方的考核。
2.自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行。
3.必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理。
4.乙方因其它事由单方提前解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知甲方,并承担相应法律责任。
七、劳动保险和福利待遇。
甲、乙双方依法参加社会保险,按月缴纳社会保险费,乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代办扣缴。
八、违约责任。
1.本合同一经签订,双方必须严格执行,如遇违约时,违约方应承担违约责任,支付给对方违约金________元;给对方造成损失的,应根据后果及责任大小予以赔偿。
2.乙方在职期间,由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有偿引进的人才,当乙方未满约定服务年限解除本合同时,甲方可以按照实际支付的培训费或有偿引进费计收赔偿金,其标准为每服务一年递减支付的培训费或引进费总额的20%。
3.违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金,按国家现行有关规定执行。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承担违约责任。
九、本合同未尽事宜,按法律、法规、规章、政策执行。本合同一式两份,甲乙双方各持一份。
甲方(盖章):________________。
法定代表人:_________________。
________年________月________日。
乙方(签名):________________。
________年________月________日。
乙方:____________。
根据相关法律法规规定,为规范管理,明确用人单位和劳动者双方的权利义务关系,甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:
一、合同期限及工作岗位。
1、合同期限年,从______年______月______日至______年______月______日止。(含试用期个月)。
2、乙方工作岗位,乙方须具备从事该岗位工作之专业资格证件、原件提交甲方验证后,甲方复印存盘,同时乙方须提供有一定经济能力之本地常住户籍人士为担保人,或以本人财产提供担保,担保人为(或担保财产)。
二、工作时间及休息休假。
1、甲方按有关规定依法执行工作时间制度,乙方每日工作8小时,若乙方8小2时以外需使用办公设施、设备时,须提出书面申请并经甲方同意。
2、甲方按国家法定节假日,合理安排乙方休假或休息。
3、若公司工作有季节性、连续性或紧急性,公司有权调整或调换员工假期和工作时间。
三、工作待遇。
1、乙方每日在法定工作时间内正常出勤的,甲方所支付的工资不得低于当地政府公布的当年最低工资标准。
2、乙方工资形式实行下列第项形式。
(1)月薪形式,乙方正常出勤之月工资应在当地政府公布的最低工资标准之上,乙方每月月薪为人民币元,含加班费及其它待遇。
(2)其他形式。
3、甲方每月日为发薪日,甲方须按期以货币形式按公司规定支付给乙方,遇有特殊原因,经说明原因,可以提前或推迟发薪。
4、伙食、住宿费用、由乙方支付或由甲方先垫付后从工资中扣除。
四、培训及保密规定。
1、培训费用由甲方承担,但员工经培训掌握技能后,必须按本合同约定在甲方工作,若乙方违约离开甲方,则由乙方承担(与培训费等额)违约金。
2、工作时间,工种如有所调动,须继续培训的,仍按上述有关规定处理。
3、乙方对甲方商业秘密和技术秘密有保密的.义务,合同期内若乙方违约擅自从事或到与甲方有竞争的行业从事同类工作给甲方造成损失,由乙方承担赔偿。
4、本合同期满,或因辞退、辞职等解除劳动合同后的两年内,乙方对甲方商业秘密和技术秘密仍有保密义务,不得在生产同类产品并与甲方竞争关系的其它公司任职或自行开业。否则,乙方承担甲方损失赔偿。
五、劳动安全。
1、甲方为乙方提供适宜的工作场所,劳动工具和劳动用品。
2、乙方必须遵守国家安全卫生法律、法规和厂内各项安全生产规程及操作标准牢固树立安全生产认识,坚决杜绝一切不安定因素。
六、社会保险、福利待遇。
在合同期内,由甲方为乙方依法办理社会保险,乙方依法享受国家法律、法规及地方政府规定的福利待遇。
七、劳动纪律。
甲方应根据国家和省、市的有关规定制定各项管理规章制度;乙方应自觉遵守国家和省、市规定的有关劳动法律、法规和甲方依法制定的规章制度。
乙方在签定本合同时,认可已知悉甲方制订的规章制度及劳动纪律,并承诺自愿遵守。
乙方违反劳动规章制度,甲方有权口头或书面警告,情节严重的,有权依照劳动法律法规解除合同,不予任何补偿。
乙方严重违反甲方厂纪厂规的,甲方有权依照厂纪厂规解除合同,不予任何补偿。
乙方在工作中必须严格遵守甲方之财务制度。否则一经发现,甲乙双方均认可为乙方严重违反厂纪厂规及劳动纪律。且造成甲方损失的,应予赔偿,严重者移送公安机关。
乙方在执行职务中,须妥善保管甲方公章印鉴,并依照财务规定正确使用公章印鉴,如有丢失、滥用、私用等行为给甲方造成损失的,乙方须承担赔偿责任,触犯刑律的,移送司法机关依法追究刑事责任。
乙方在执行职务中,不得有吃拿回扣等损害甲方利益的行为。否则,经查实,甲方有权立即解除合同,且因此给甲方造成的损失由乙方赔偿。
乙方须在甲方授权范围内履行职务,未经授权不得以甲方名义开展业务。否则,乙方自行承担责任。乙方不得兼任其它企业的财务工作,否则经查实,甲方有权解除本合同并不予任何补偿。
八、合同的终止和违约责任。
合同期满,本合同终止,甲方不承担对方的任何补偿,经双方协商一致,可以续签合同。
合同期满,乙方离职须提前30天提出离职申请,经甲方同意并办妥移交手续方可离职,否则,给甲方造成的损失,由乙方承担。
乙方应自愿接受甲方的工作调动,工资按新的工作岗位工资标准计算;若乙方不服从调动则本合同终止,甲方不须向乙方支付任何补偿。
乙方因严重违反厂内规章制度而遇解聘者,不得向甲方索取任何费用。
乙方未满合同约定的期限,要求解除合同的,甲方为乙方支付的培训费,由乙方承担返还甲方,并向甲方支付违约金_______元。
乙方违反本合同约定及甲方的相关制度规定给甲方造成严重损失的,乙方应照价赔偿,甲方有权随时解除合同。
乙方不能胜任合同约定的工作,或经甲方调换岗位后仍不能胜任的,甲方有权随时解除合同。
九、调解与仲裁。
甲、乙双方发生劳动争议后,应先协商解决,协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请调解和仲裁。
十、本合同如有未尽事宜,双方同意依据甲方劳动管理规章制度处理或另行协商。
十一、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签订之日起生效。涂改、冒签所造成的损失,甲方概不负责,合同期满,乙方应缴回本合同。
甲方:_______乙方签名:_______。
盖章:_______身份证号码:_______。
现今社会公众的`法律意识不断增强,关于合同的利益纠纷越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。那么一份详细的合同要怎么写呢?下面是小编帮大家整理的珠宝买卖合同书,仅供参考,大家一起来看看吧。
甲方:
乙方:
甲乙双方本着平等、自愿原则,双方无异议签字后本合同立即生效。
具体内容如下:
一、甲方优惠价批发给乙方天然缅甸翡翠38件,甲方保证全部天然缅甸翡翠货。品名-规格列表如下:
1.满绿纯透冰种翡翠如意挂件、规格:
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5.清.翡翠望子成龙精工牌规格:
6.湖水绿睛水冰种清透翡翠弥勒摆件规格:
7.翡翠冰种满绿正阳绿玉冲挂坠规格:
8.冰种清透睛水翡翠哪吒闹海大把件规格:
9.清.满绿正阳绿一路连升翡翠牌规格:
10.冰玻种漂正阳绿福瓜翡翠挂件规格:
1.冰玻种三彩精工绝美货翡翠鹰规格:
2.老坑玻璃种满绿起莹光翡翠如意规格:
3.冰种紫罗兰黄翡、正阳绿三彩翡翠童子拜观音规格:
4.缅甸货玻璃种满绿起荧镶钻马眼戒规格:
5.冰种满绿厚实寿桃翡翠玉佩规格:
6.精美冰种翡翠三彩巧雕包罗万象摆件规格:
7.冰地老坑种满绿正阳绿货翡翠精工如意牌规格:
8.冰糯种正阳绿满绿节节高柱形翡翠平安牌规格:
9.冰种红翡双色巧雕王者归来规格:
极品冰种透亮完美红翡马鞍戒规格:马鞍面
1.缅甸货正阳绿冰种蛋面戒指规格:
2.冰种清透带正阳绿色根美工翡翠福禄寿大挂件规格:
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4.极品冰玻种金丝种老坑满绿帝王旋纹翡翠玉勒规格
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6.高冰种玻璃地飘绿翡翠弥勒挂件规格:
7.冰种漂绿瓜翡翠挂件规格:
甲方:_______________乙方:_______________
_________年____月____日_______年____月____日
在当今不断发展的世界,合同起到的作用越来越大,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的珠宝店员工聘用合同书通用,欢迎阅读与收藏。
甲方(用人单位)名称:___________________。
法定代表人:_____________________________。
乙方(受聘人员)姓名:___________________。
性别:___________________________________。
出生____年____月____日:_____________。
民族:___________________________________。
文化程度:_______________。
居民身份证号码:_________________________。
家庭住址:_______________________________。
邮政编码:_______________________________。
电话:___________________。
根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:员工聘用合同。
按下列第________款确定:
(一)本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日至________年________月________日止。其中试用期从________年________月________日至________年________月________日止。
(二)本合同为无固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日起至法定或约定的解除(终止)合同的条件出现为止。其中试用期从________年________月________日起至________年________月________日止。
(三)本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。
合同期从___________之日起至___________之日止(起止时间必须明确具体)。
二、工作性质。
乙方同意按甲方工作需要,在________岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。
三、劳动保护和劳动条件。
甲方按国家和省、市的有关生产、安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要的工作条件,保障乙方在安全、健康的环境中工作。
四、劳动报酬。
乙方在聘用期间的基本工资为月________________元。
五、甲方的权利和义务。
(一)甲方的权利。
1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。
2.合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位。
3.具有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天通知的限制:
(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;。
(3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;。
(4)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。
(5)乙方被依法追究刑事责任的;。
(6)乙方连续________个月(季度、年)考核被确定为不称职的;。
(7)不胜任现职工作,又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应当提前三十天以书面形式通知乙方:
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。
(4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。
5.乙方受聘期间,因违法、违纪或其它不当行为,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
(二)甲方的义务。
1.遵守国家的法律、法规、政策,尊重职工的主人翁地位,创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。
2.负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的`教育与培训。
3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五条第(一)款第(3)项的,甲方不得解除劳动合同:
(1)乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的;。
(2)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;。
(3)乙方为女职工,在孕期、产期、哺乳期内的;。
(4)法律、法规规定的其他情形。
六、乙方的权利和义务。
(一)乙方的权利。
1.在合同期间乙方享有参与企业民主管理,获得政治荣誉和物质鼓励的权利。
2.有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。
3.有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除聘用合同:
(1)在试用期内;。
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的;。
(3)甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。
(二)乙方的义务。
1.必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标,并接受甲方的考核。
2.自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行。
3.必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理。
4.乙方因其它事由单方提前解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知甲方,并承担相应法律责任。
七、劳动保险和福利待遇。
甲、乙双方依法参加社会保险,按月缴纳社会保险费,乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资。
中代办扣缴。
八、违约责任。
1.本合同一经签订,双方必须严格执行,如遇违约时,违约方应承担违约责任,支付给对方违约金________元;给对方造成损失的,应根据后果及责任大小予以赔偿。
2.乙方在职期间,由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有偿引进的人才,当乙方未满约定服务年限解除本合同时,甲方可以按照实际支付的培训费或有偿引进费计收赔偿金,其标准为每服务一年递减支付的培训费或引进费总额的20%。
3.违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金,按国家现行有关规定执行。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承担违约责任。
九、本合同未尽事宜,按法律、法规、规章、政策执行。本合同一式两份,甲乙双方各持一份。
甲方(盖章):________________。
法定代表人:_________________。
________年________月________日。
乙方(签名):________________。
________年________月________日。
用人单位(甲方)。
职工(乙方)。
甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下合同:
一、合同期限。
本合同自____年____月____日至____年____月____日止。
二、工作任务。
乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。
三、劳动纪律。
甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度,服从管理,积极完成工作。
四、劳动的时间与劳动报酬。
1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,适当加班。
2、乙方基本工资标准为350/月,上班时经考核,另加月考核奖150元,学期考核奖500元,社会养老保险乙方自动放弃。
3、在假期若教师上课需用膳,食堂人员也需上班,且发基本工资,不发考核奖。
4、甲方每月30日前如期发放工资,由学校总务处统一发放。
五、劳动保护和劳动条件。
1、国家有关劳动保护规定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
2、甲方根据乙方从事的工作岗位,发放乙方必要的劳动保护用品。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,可以提出批评,并向有关部门检举、控告。
六、终止解释劳动合同条件。
1、在合同期内。有下列情况之一者,用人单位可以提出解除劳动合同:
1)试用期间被证明不符合聘用条件的;。
2)患病或非因工伤负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的;。
3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;。
4)无理取闹,打架斗殴者;。
5)不履行合同,不按质量要求完成工作或考核不称职的;。
7)严重失职,对用人单位利益造成重大损害的;。
8)被依法追究刑事责任的。
2、在合同期内,下列情况之一者,本人可以提出解除劳动合同:
1)用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的;。
2)用人单位不履行劳动合同,或者违反国家政策法规,侵害临时工合法权益的;。
4、任何一方需要解除劳动合同,应提前30天书面通知一方。
七、违反合同责任。
一方违反合同,给对方造成经济损失的,应根据其后果和责任,按有关政策予以适当赔偿。
八、本合同未尽事宜。
按国家有关政策规定办理或双方协商解决。
九、本合同期限满自行终止。
____________________。
十、本合同书一式三份,临时工本人和学校各执一份。
甲方(盖章)。
乙方(签名或盖章)。
____年____月____日。
甲方(聘用方):__________。
身份证号码:____________________。
乙方(受聘方):__________。
身份证号码:____________________。
根据本合同,聘用方将聘用受聘方且受聘方同意受聘于聘用方就以下所规定的工作提供服务和履行义务。
一、义务和责任:
合同双方同意受聘方将受聘从事_________工作,并履行以下职责。
二、期限:
本合同有效期为_________(年、月),从_________年_____月____日起至_________年_____月_____日止。
三、工作日和工时:
受聘方每周工作从星期_________至星期_________,每天从_________点至_________点,一周共_________小时。
四、报酬:
聘用方同意就受聘方的服务提供以下报酬:
1.每(小时)_________美元;。
2.每加班(小时)_________美元,每两周结算一次,支票支付。
3.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:
五、扣除款:
每次发薪时,除从受聘方报酬中扣出应缴之(_________)税收和社会保险费外,聘用方不得克扣受聘方所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):_________。
六、主要工作地:
受聘方主要工作地为_________。但根据聘用方业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,聘用方也可要求受聘方在_________地以内其他选区履行职责。
七、差旅费:
在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,聘用方将负责受聘方返回雇佣地的机票费用。
八、保险和医疗费:
聘用方应负责受聘方的医疗保险或负担受聘方的全部医疗费用,包括_________地以外的转诊和转院费,如受聘方因故死亡,聘用方应承担尸体保存及运回原地的费用。
九、最近的血亲的通知:
受聘方在出现重病或死亡情况,聘用方应立即通知其最近的血亲,受聘方最近的血亲的姓名和地址如下:_________。
十、食宿及其他:
聘用方必须保证提供以下方便:
1.(作记号以选择或不选择此项)聘用方提供住宿,每月收费_________美元。(同上)聘用方免费提供住宿。(同上)受聘方自备住宿(附声明和房租协议)。
2.每日_________餐,每月收费_________元。
3.(同上)受聘方自理伙食。
4.(同上)上下班在聘用方指定地下车,免收车费。
5.(同上)津贴:_________。
6.(同上)其他:_________。
十一、其他规定:
下列附加规定适用于本合同:_________(制定或附加工作和膳宿规则,以及受聘方行为规范。附加规定的每一页都必须经聘用方和受聘方签字。)。
十二、终止合同:
本合同可根据下列规定终止:
1.无故:由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人;或。
2.因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时,聘用方应支付受聘方合同解除生效前的薪金,并为受聘方购买他(她)返回雇佣地的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由:
a.受聘方_________次无故旷工和(或)_________次无故上班迟到;。
b.受聘方行为疏忽鲁莽,或不完成任务;。
c.在_________地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;。
d.受聘方放弃工作职责;。
f.在物质或其他方面受到特别虐待;。
g.无故拖延支付受聘方的工资;。
h.违犯本合同任何一项规定;。
i.其他规定:
十三、争议的解决:
因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决:
2.如管理员不能立即解决问题,管理员应将怨情或争议写成书面材料,同时写明被触犯的合同段落,法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议,或写出其认为没有违犯规则的理由。
3.如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议,受聘方可上书工长或工长代理人。
在怨情或争议解决期间,聘用方和受聘方的雇佣关系存在,经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。
十四、汇款及其他义务:
受聘方必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。
十五、不可分割协定:
上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的,不可分割的协定,该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。
甲方(签字):_____________。
乙方(签字):_____________。
签订日期:_________年____月____日
_________年____月____日。
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方为公司员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。
一、甲方聘雇乙方担任职务。试用时间自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期满自动转正。如甲方认为乙方不合要求不必试用期满则按日发给试用期间待遇。如乙方自行终止试用,甲方不付任何费用。
二、乙方工作职责由甲方依乙方之职务,并视乙方能力及甲方需要进行分派。甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合。
三、乙方上下班时间、休息、休假等,依公司规定办理。
四、甲方应按月支付乙方报酬,试用期工资为每月元,试用期满工资待遇每月元人民币。继后考核、升迁、调职、奖金、休假等,均按甲方规定办理。
五、乙方每月工资由甲方次月10日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方提前或推后一日或数日发放。
六、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进工作者和劳动模范等。甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等。
七、乙方参加甲方公司工作,要遵守甲方一切规定,善尽职责,努力从公,如有违背,服从公司章则处理,如情节重大被甲方解聘亦无异议。员工聘用合同八、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同。乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,离职时,乙方须按员工手册办理有关交接手续。
九、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同经双方签章起生效。保持持续有效。
甲方:
乙方(签名):
盖章身份证号码:
户口所在地地址:
____年____月____日。
联络方式。
甲方:乙方:
甲方向乙方进购品牌的珠宝产品,就相关情况特订立以下合同:
一、产品名称、数量、金额(单位:元)。
二、质量要求、技术标准:q/ysd1标准;。
三、验收标准:甲方收到货物后,按合同第二款进行检验,检验合格后提货;如在提货前发现有严重损坏现象,应及时通知乙方。甲方收到乙方货物后必须出具加盖甲方公章的收货确认书邮寄回乙方,详细所列货物品名、数量。
四、运输方式及交货时间、地点:
交货时间为:年月日之前,具体交货时间以乙方书面告知时间10天以内为主。交货地点为,由甲方自提,运输费用由甲方承担。
五、付款方式及周期:合同签订后30天内,甲方将预付款汇入乙方银行帐户;预付款为总额的%,即元;其余货款在甲方收到全部货物后15天内支付。
六、本合同在履行过程中发生争议,双方当事人协商解决;。
七、违约责任:
1、乙方在收到甲方的预付款后,在约定交货时间内安排交货,如不能按时交货,则视为违约,乙方应退还预付货款并承担该笔货款金额10%的违约金。
2、甲方或乙方未按上述规定履行其义务,应承担违约部分货款总额20%的违约金。
3、任何一方不履行义务,经他方要求拒不改正的,他方有权解除合同,由此造成的损失由违约方承担。
八、其他约定事项:
九、合同有效期:甲方支付预付款后生效;。
十、本合同一式两份,双方各一份。
甲方:乙方:(盖章)(盖章)。
地址:地址:法定代表人:
法定代表人:委托代理人:委托代理人:
电话:电话:邮编:邮编:
日期:日期:
随着市场经济的发展,人民生活水平的提高,经甲、乙双方协商自愿达成以下协议:
一、甲方聘请乙方为天鹰健身俱乐部_______________教练,底薪为月薪人民币_______________,另外课时费_______________元/课时。(此工资包括养老金等等,不再另外补贴,由乙方自行支付)。
二、合同期限_______________年,自_______________年_______________月_______________日至_______________年_______________月_______________日。
三、乙方的工作时间和营销工资标准按标准管理制度另行安排。
四、乙方向甲方支付贰仟元合同保证金,保证在合同期内不再其他同行业任职,否则,保证金甲方不再退还,另外甲方有权向乙方提出伍仟元赔偿费。
五、乙方在合同期内如无重大违纪,甲方无权终止合同,否则,乙方有权向甲方索赔柒仟元赔偿费,甲方必须履行条约。
六、甲方必须保证乙方每月28课时以上。
七、上操课时乙方必须提前20分钟做好上课准备,下课后必须有10分钟时间以上与会员沟通。
八、精诚团结、共同努力把新化健身事业更上一台阶。
九、此协议一式两份,双方各执一份,签字生效。
甲方签字:_______________。
乙方签字:_______________。
乙方:
甲方聘用乙方为公司员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。
一、甲方聘雇乙方担任职务。试用时间自年月日起至年月日止。试用期满自动转正。如甲方认为乙方不合要求不必试用期满则按日发给试用期间待遇。如乙方自行终止试用,甲方不付任何费用。
二、乙方工作职责由甲方依乙方之职务,并视乙方能力及甲方需要进行分派。甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合。
三、乙方上下班时间、休息、休假等,依公司规定办理。
四、甲方应按月支付乙方报酬,试用期工资为每月元,试用期满工资待遇每月元人民币。继后考核、升迁、调职、奖金、休假等,均按甲方规定办理。
五、乙方每月工资由甲方次月10日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方提前或推后一日或数日发放。
六、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进工作者和劳动模范等。甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等。
八、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同。乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,离职时,乙方须按员工手册办理有关交接手续。
九、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同经双方签章起生效。保持持续有效。
甲方:通许县金达商贸城市场开发有限公司乙方(签名):盖章身份证号码:
户口所在地地址:
年月日联络方式:
甲方:________(以下简称甲方)。
乙方:________(以下简称乙方)。
甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限合同有效期:自________年____月____日至________年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月面通知对方。
第二条工作岗位甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护甲方实行每周工作48小时,每天工作8小时的工作制度。甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬根据国家、单位的有关规定,乙方的会计工作岗位,甲方按每月800元支付乙方工资,每月计发工资的具体日期为。甲方根据国家、单位的有关规定,可调整乙方的工资。乙方享受规定的福利待遇。乙方享受国家规定的法定节假日、计划生育等假期。
第五条工作纪律、奖励和惩处乙方应遵守国家的法律、法规。乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。甲方按单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按单位的有关规定经予处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。甲方单位被撤消、关闭、转产,聘用合同自行终止。经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;。
(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;。
(3)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;。
(4)被依法追究刑事责任的。
第七条其它事项甲乙双方因实施聘用合同发生劳动争议,按《劳动法》争议处理的有关条款执行。本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同的未及事项,按国家有关规定执行。双方认为需要规定的'其他事项可以签订补充合同。甲方:乙方:________年____月____日________年____月____日聘用合同篇10合同编号:________________甲方:_________________________法定住址:_____________________法定代表人:___________________职务:_________________________委托代理人:___________________身份证号码:___________________通讯地址:_____________________编码:_____________________电话:_________________________电挂:_________________________传真:_________________________帐号:_________________________电子信箱:_____________________乙方:_________________________住所地:_______________________身份证号码:___________________委托代理人:___________________身份证号码:___________________通讯地址:_____________________编码:_____________________电话:_________________________手机:_________________________传真:_________________________帐号:_________________________电子信箱:_____________________鉴于:
2.乙方具有一定的表演能力,曾参加过多部影视剧的拍摄,并出任一定的角色,具有一定的表演经验,因此甲方决定聘用乙方在其正在计划摄制的电影(电视剧)中出演相关角色,乙方同意接受甲方聘用。鉴于此,双方本着自愿、平等、互惠互利、诚实信用的原则,经充分友好协商,订立如下合同条款,以资共同恪守履行:
第一条出演角色乙方在电影(电视剧)中出演的角色为_______,除此之外,甲方还可以根据剧情需要安排乙方出演电影(电视剧)中的其他角色。
第三条报酬及支付乙方酬金按日进行结算,标准为每日_________元,自乙方工作正式开始之日起,甲方于每日乙方工作结束后以现金形式向乙方支付。乙方在夜间、节假日工作,甲方无需因此向乙方支付额外酬金。如甲方安排乙方出演的角色具有一定的危险性,乙方有权要求增加酬金数额,增加数额由甲乙双方根据行业惯例另行签订补充协议确定,作为本合同的附件。
第二条指定的拍摄场地的往返交通费用。若甲方要求乙方到本合同。
第二条指定的拍摄场地以外的其他拍摄场地工作,甲方应承担乙方往返交通及其他相关费用。甲方应为乙方安排一定的休息时间,不得要求乙方24小时不间断的工作。
第五条工作要求乙方在工作过程中应接受甲方的指导和管理,遵守甲方制定的规章、制度。但甲方不得干预乙方的正当权限或违反行业惯例。甲方有权随时检查乙方的工作,但不得影响乙方的正常工作,乙方应予以配合。乙方工作正式开始之日至本合同终止之日,乙方应专职为甲方工作,不得参演其他影视作品。乙方如违反此规定,应向甲方支付__元的违约金。乙方在工作期间,不得擅自向电影(电视剧)导演、主要演员及其他主创人员要求合影、索要签名等,不得干扰电影(电视剧)的正常拍摄秩序。
第六条剧装提供乙方在电影(电视剧)中的服装、道具、化装造型等均由甲方负责提供。
第七条著作权及署名权电影(电视剧)的著作权由甲方依法享有。甲方有权根据乙方出演角色等情况自行决定是否将乙方姓名列入电影(电视剧)演职人员名单。如需要署名,则乙方署名的格式、具体位置及字体大小由甲方根据国家的相关规定办理。
第八条姓名、肖像的使用甲方有权无偿使用或许可播放者、发行者在电影(电视剧)、电影(电视剧)的衍生产品、电影(电视剧)的宣传片或预告片使用乙方的姓名和肖像。但仅限于电影(电视剧)推广、宣传之目的。
第九条保险在本合同生效期间,甲方应为乙方办理商业保险,确保乙方的人身、财产安全。
第十条双方保证甲方:
1.甲方为一家依法设立并合法存续的电影(电视剧)制片单位,并已取得(摄制电影(电视剧)许可证)(或已就计划拍摄的电影(电视剧)取得(摄制电影(电视剧)许可证),有权签署并有能力履行本合同。
2.甲方签署和履行本合同所需的一切手续(_________)均已办妥并合法有效。
3.在签署本合同时,任何法院、仲裁机构、行政机关或监管机构均未作出任何足以对甲方履行本合同产生重大不利影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。
4.甲方为签署本合同所需的内部授权程序均已完成,本合同的签署人是甲方法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。
5.保证电影(电视剧)不会包含任何侵害乙方合法权益或者违反国家法律禁止性规定的内容。乙方:
1.乙方有权自行签署本合同,且有能力履行本合同下的所有义务;。
2.乙方履行本合同下的所有义务,皆不存在任何法律上的障碍;。
3.从乙方工作正式开始之日至本合同终止之日,乙方不会受聘于除甲方以外的任何。
第三方;。
4.乙方在履行本合同的过程中不会参与违法行为。
第十一条合同的解除乙方若违反本合同任一条款,甲方皆有权随时以面或口头形式通知乙方而解除本合同,无需向乙方支付合同解除当日的酬金。发生下列情形之一,乙方可以通过面或口头形式通知甲方而解除本合同:
2.甲方破产、解散或被依法吊销企业法人营业执照;。
3.甲方被依法吊销(摄制电影(电视剧)许可证);。
4.甲方在本合同中作出的保证不真实或未实现的。
第十二条保密未经甲方同意,乙方不得在电影(电视剧)公映之前向任何。
第三方泄露该商业秘密的全部或部分内容。但法律、法规另有规定或双方另有约定的除外。保密期限为________年。乙方若违反上述保密义务,乙方应赔偿甲方因此而遭受的损失。
第十三条通知。
1.根据本合同需要一方向另一方发出的全部通知以及双方的文件往来及与本合同有关的通知和要求等,必须用面形式,可采用_________(信、传真、电报、当面送交等)方式传递。以上方式无法送达的,方可采取公告送达的方式。
2.各方通讯地址如下:_________。
3.一方变更通知或通讯地址,应自变更之日起____日内,以面形式通知对方;否则,由未通知方承担由此而引起的相关责任。
第十四条合同的变更本合同履行期间,发生特殊情况时,甲、乙任何一方需变更本合同的,要求变更一方应及时面通知对方,征得对方同意后,双方在规定的时限内(面通知发出_________天内)签订面变更协议,该协议将成为合同不可分割的部分。未经双方签署面文件,任何一方无权变更本合同,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。
第三者。任何转让,未经另一方面明确同意,均属无效。
第十六条争议的处理。
1.本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。
(1)提交_________仲裁委员会仲裁;。
(2)依法向人民法院起诉。
第十七条不可抗力与意外事件不可抗力:
1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影响而未能履行其在本合同下的全部或部分义务,该义务的履行在不可抗力事件妨碍其履行期间应予中止。
2.声称受到不可抗力事件影响的一方应尽可能在最短的时间内通过面形式将不可抗力事件的发生通知另一方,并在该不可抗力事件发生后____日内向另一方提供关于此种不可抗力事件及其持续时间的适当证据及合同不能履行或者需要延期履行的面资料。声称不可抗力事件导致其对本合同的履行在客观上成为不可能或不实际的一方,有责任尽一切合理的努力消除或减轻此等不可抗力事件的影响。
3.不可抗力事件发生时,双方应立即通过友好协商决定如何执行本合同。不可抗力事件或其影响终止或消除后,双方须立即恢复履行各自在本合同项下的各项义务。如不可抗力及其影响无法终止或消除而致使合同任何一方丧失继续履行合同的能力,则双方可协商解除合同或暂时延迟合同的履行,且遭遇不可抗力一方无须为此承担责任。当事人迟延履行后发生不可抗力的,不能免除责任。
4.本合同所称不可抗力是指受影响一方不能合理控制的,无法预料或即使可预料到也不可避免且无法克服,并于本合同签订日之后出现的,使该方对本合同全部或部分的履行在客观上成为不可能或不实际的任何事件。此等事件包括但不限于自然灾害如水灾、火灾、旱灾、台风、地震,以及社会事件如战争(不论曾否宣战)、**、罢工,政府行为或法律规定等。意外事件:
1.非因甲乙双方过错,出现本合同。
第十八条规定的不可抗力事件以外的甲乙双方不能控制的情况,包括但不限于天气反常以及电影(电视剧)导演、主要演员等主创人员生并受到意外伤害或死亡等,致使电影(电视剧)的拍摄迟延,甲方应立即采取补救措施,并将拍摄计划顺延的时间面通知乙方;因此而未能按原拍摄计划完成电影(电视剧)的拍摄,乙方无需承担违约责任。
2.若本条规定的情况致使电影(电视剧)的拍摄迟延超过_________天,任何一方皆可通过面形式通知对方而解除本合同。
第十八条合同的解释本合同的理解与解释应依据合同目的和文本原义进行,本合同的标题仅是为了阅读方便而设,不应影响本合同的解释。
第十九条补充与附件本合同未尽事宜,依照有关法律、法规执行,法律、法规未作规定的,甲乙双方可以达成面补充合同。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。
第二十条合同的效力本合同自双方或双方法定代表人或其授权代表人签字并加盖单位公章或合同专用章之日起生效。有效期为________年,自________年____月____日至________年____月____日。本合同正本一式_________份,双方各执_________份,具有同等法律效力。
合同生效条件:双方签字盖章之日起生效合同履行期限:年4月21日前对上市公司当期业绩的影响:该合同的签订有利于扩大公司经营规模,但合同履行对公司年度资产总额、净资产、净利润具体数额的影响目前尚无法测算。
一、审议程序情况山东金泰集团股份有限公司(以下简称“公司”)第八届董事会第二十九次会议以7票赞成0票反对0票弃权审议通过了《关于全资子公司签署特别重大购销合同的议案》。公司全资子公司金泰集团国际有限公司(以下称“甲方”)与深圳市国君珠宝金饰有限公司(以下称“乙方”)于2014年12月25日签署了合同号为2014-01号的《购销合同》。根据公司章程及有关规定,本合同无需经股东大会审议。
二、合同标的和对方当事人情况。
(一)合同标的情况合同标的为黄金首饰,规格型号:含金99.99%;合同总价值为56,103,840.00美元。
(二)合同对方当事人情况。合同对方为深圳市国君珠宝金饰有限公司,注册地址:深圳市罗湖区翠竹街道田贝四路水田二街49号1栋,3栋6楼;注册资本:5000万人民币;法定代表人:符和民;经营范围:铂金、钯金、黄金、k金制品、银制品以及珠宝首饰的批发及其它国内贸易(法律、行政法规、国务院决定规定在登记前须经批准的项目除外);从事货物及技术的进出口业务(国家明令禁止及特种许可的除外)。铂金、钯金、黄金、k金制品、银制品以及珠宝首饰的生产加工。深圳市国君珠宝金饰有限公司与公司不存在关联关系。
三、合同主要条款。
1、合同标的甲方向乙方订购以下货物:黄金首饰。
2、合同价款:合同总价值为56,103,840.00美元。
3、交货方式和期限:乙方在甲方每份订单的交货期限内交付成品,并在2015年4月21日前完成该合同的交付。
4、验收方式甲方对乙方交付的产品在口岸出口前通过国家检测机构进行抽查检验。
5、装运口岸:中国深圳。
6、目的口岸:香港。
7、付款方式及期限:当生产该批货物所需料件报关进口以后(以料件进口报关单为准),甲方需在2个工作日内支付此份合同总值的20%定金到乙方指定账户内。每批货物交货后3个工作日内结清当批所交货物的货款。合同履行完毕后,余款在10个工作日内结清。如未按时支付,则甲方需每日按其所应付货款总金额的.0.1%,计算支付给乙方逾期付款违约金。
8、争议解决方式:本协议履行过程中发生争议的,应当协商解决,协商不成的,提交深圳仲裁委员会管辖。
四、合同履行对上市公司的影响。
1、本合同的履行有利于增加公司经营规模,但合同履行对公司2014年度资产总额、净资产、净利润具体数额的影响目前尚无法测算。
2、对公司业务独立性没有影响,公司不会因履行该合同而与合同对方形成依赖。五、合同履行的风险分析本合同存在因不可抗力原因导致无法履行的风险。
六、备查文件。
1、公司第八届董事会第二十九次会议决议。
特此公告。
山东金泰集团股份有限公司。
董事会。
二零一四年十二月二十六日。
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购货方(以下简称甲方):
供货方(以下简称乙方):
经甲乙双方充分协商,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条?产品的名称、品种、规格和质量。
1、产品的名称、品种、规格:
产品名称。
品种。
规格。
质量。
价格。
2、产品的技术标准(包括质量要求),按国家标准执行。
第二条?产品的交货单位、结算方法、运输方式、到货地点。
1、交货方法:乙方送货;
2、结算方法:货到付款;
3、运输方式:道路运输;
4、交货方式及地点:需方指定______交易地点。
第三条?对产品提出异议的时间和办法。
1、甲方在验收中,如果发现产品的品种、型号、规格、花色和质量不合规定,应一方面妥为保管,一方面在30日内向乙方提出书面异议。
2、甲方因使用、保管、保养不善等造成产品质量下降的,不得提出异议。
3、乙方在接到需方书面异议后,应在10日内负责处理,否则,即视为默认甲方提出的异议和处理意见。
第四条?违约责任。
1、乙方不能交货的,应向甲方偿付不能交货部分货款的___%的违约金。
2、乙方所交产品品种、型号、规格、花色、质量不符合规定的,如果甲方同意利用,应当按质论价;如果甲方不能利用的,应根据产品的具体情况,由乙方负责包换或包修,并承担修理、调换或退货而支付的实际费用。
3、甲方中途退货,应向乙方偿付退货部分货款___%的违约金。
4、甲方自提产品未按供方通知的日期或合同规定的日期提货的,应比照中国人民银行有关延期付款的规定,按逾期提货部分货款总值计算,向乙方偿付逾期提货的违约金,并承担乙方实际支付的代为保管、保养的费用。
第五条?不可抗力。
甲乙双方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行合同时,应及时向对方通报不能履行或不能完全履行的理由,以减轻可能给对方造成的损失,在取得有关机构证明以后,允许延期履行、部分履行或者不履行合同,并根据情况可部分或全部免予承担违约责任。
第六条?其它。
1、按本合同规定应该偿付的违约金、赔偿金、保管保养费和各种经济损失的,应当在明确责任后10日内,按银行规定的结算办法付清,否则按逾期付款处理。但任何一方不得自行扣发货物或扣付货款来充抵。
2、本合同如发生纠纷,当事人双方应当及时协商解决,协商不成时,任何一方均可请业务主管机关调解或者向_____________委员会申请_____,也可以直接向人民法院起诉。
3、本合同自签订之日起生效,合同执行期内,甲乙双方均不得随意变更或解除合同。合同如有未尽事宜,须经双方共同协商,作出补充规定,补充规定与合同具有同等效力。
4、本合同正本一式贰份,甲乙双方各执壹份。
购货方(甲方):
开户银行:
账号:
_____年__月__日。
供货方(乙方):
开户银行:
账号:
_____年__月__日。
珠宝加工是一门精细繁复的艺术,需要经过长时间的训练和实践才能掌握。在我从事珠宝加工的这段时间里,我积累了一些心得体会。首先,我学会了珍惜每一颗珍贵的宝石,其次,我经历了许多挑战和困难,充实了自己的工艺技能。最后,我感受到了自己的成长和进步。在这篇文章中,我将分享这些心得体会,并展望自己的未来发展。
首先,珠宝加工的过程让我更加珍惜每一颗珍贵的宝石。在加工过程中,我曾经因为疏忽而损坏过一颗价值连城的宝石,这让我深感珠宝的珍贵和脆弱。从那以后,我对于每一个珠宝都倍加珍惜,尽最大的努力确保它们的安全。当我将一颗美丽的宝石加工成精致的首饰时,我感到自豪和满足,因为我知道这背后付出了大量心血和努力。
其次,我在珠宝加工的过程中经历了许多挑战和困难,这锻炼了我的工艺技能。珠宝加工需要非常细致的操作和精确的手艺,而这些技能并不是一蹴而就的。我曾经尝试制作了无数次才成功地完成一件完美的作品。在这个过程中,我遇到了许多困难,比如精细的雕刻、复杂的镶嵌等。但是,我从每一个挑战中学到了许多知识和技巧,不断提高了自己的工艺水平。现在,我已经能够制作出更加复杂和精美的珠宝作品,这让我非常自豪。
最后,珠宝加工让我感受到了自己的成长和进步。在开始学习珠宝加工之前,我对这个行业并不了解,也没有相关的技能和经验。但是,通过不断地学习和实践,我逐渐掌握了珠宝加工的技术和技巧,并且能够独立完成一件珠宝作品。这个过程并不容易,但是每一次突破都让我更加自信和充实。我相信,只要我继续努力学习和锻炼,我将能够在这个领域取得更大的成就。
展望未来,我对珠宝加工有着更高的期望和追求。我希望能够通过不断地学习和实践,成为一名优秀的珠宝设计师。我想要创作出独特而精美的珠宝作品,给人们带来美的享受和愉悦。同时,我也希望能够将传统和现代的元素结合在一起,创造出融合了时尚和艺术的珠宝作品。我相信,只要坚持不懈,我的梦想总会实现。
总之,珠宝加工是一门需要细心和耐心的艺术,但是也给我带来了更多的收获。通过学习珠宝加工,我珍惜每一颗珍贵的宝石,锻炼了自己的工艺技能,并且感受到了自己的成长和进步。展望未来,我将继续努力学习和实践,追求我的珠宝梦想。
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