首页 > 范文大全 > 合同范本

就业指导服务合同(热门16篇)

就业指导服务合同(热门16篇)



服务月的举办不仅可以推动社会进步,也可以提升个人的能力和素质。通过阅读其他人的服务月总结范文,我们可以对自己的写作进行反思和总结,提高自己的写作水平和思维能力。

服务合同

出租人向承租人_____________________公司提供租车服务,车牌号码为______________现约定如下:。

第一条租金计算。

___________________________________。

本合同自_______年_____月____日起至_______年_____月_____日止。到期后在双方均同意的情况下,可再签租用合同。

第三条出租________________利义务。

3.1服务期间的一切风险、交通事故及其它意外事故所造成的损失,均由出租人承担,与承租人无关。

3.2服务期间,相关的汽车维修,保养事宜由出租人负责.承租人在汽车需要维修时可以要求出租人在合理期限内维修。

3.3承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的,出租人可以要求承租人在合理期限内支付。承租人逾期不支付的,出租人可以解除合同。

3.4出车事宜,由承租人统一合理安排,并说明情况,如人数,所需运送的目的地等。过路费、停车费由承租人承担。

3.5因出租人的责任造成承租人需要用车而车辆不在位,承租人租用他人车辆,由此产生的费用由出租人承担。

3.6出租人即驾驶员需遵守公司的各项规章制度,按时上班待令派遣。

第四条承租________________6文章列表:可以实现公司介绍、服务介绍、产品介绍、技术介绍、客户支持、解决方案、服务支持、成功案例、诚聘英才、关于我们、联系我们等基本功能。

____9链接列表:可以实现友情链接等功能。

____10事件/活动列表:可以实现重大活动、公司新闻等功能。

____11下载功能:可以实现下载中心等各种文件下载功能。

____12图片列表:可以实现销售网络、图片展示、站点导航等。

____13定制客户页面:可以实现客户注册、网上报名等用户需要的特殊功能。?

6.网站最大模块数量11个模块。

第二条系统建设及服务费用。

1.乙方向甲方提供网站设计和制作服务。合同签之日起在五个工作日之内乙方向甲方支付服务费用。

4.总服务费用包括:系统设计费、域名使用费(国际域名)、空间租赁费、应用系统建设工具使用费用、服务费用等。

5.如果甲方未按照合同规定按时支付费用,乙方在通知甲方支付租用半个月后仍未收到甲方的费用,乙方有权停止为甲方提供的网站服务,由此造成的损失由甲方承担。

第三条双方责任。

1.甲方在本合同签订后的一个星期内向乙方提出全部网站制作需求并提供由需求所产生的相关资料。

2.甲方须对所提供的资料的正确性及合法性负责。

3.乙方须按本合同规定为甲方提供应用系统租赁服务,并保证应用系统的正常运行。

第四条如甲方拒绝支付本合同第二条第2款所述款项,乙方有权终止合同,并有权向甲方追索已发生业务所涉及的款项之余款。

第五条如有未尽事宜,双方友好协商解决。协商不成可提请仲裁机关或人民法院裁决。

第七条本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。本合同于______年______月______日由上述甲、乙双方授权代表签署。

甲方盖章:__________________。

代表签:__________________。

乙方盖章:__________________。

代表签:__________________。

服务合同

根据《中华人民共和国法合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国招标投标法》等有关法规,结合经济技术服务和货物采购招标代理具体情况,经双方协商一致,签订本合同。

1、采购名称:黄山区粮食产业园150t/d稻谷加工生产线招标采购。

招标规模:总价值约500万元。

招标范围:150t/d稻谷加工生产线加工工艺流程设计、成套设备采购、安装、调试、培训、服务等。

2、甲方委托乙方代理工程招标业务。

(1)招标公告的编写与发布。

(2)主持投标单位资格预审工作。

(3)招标文件的编制与发售。

(4)组织投标单位进行现场踏勘。

(5)协助甲方到各施工单位现场考察。

(6)招标答疑文件的编写与发放。

(7)接收投标文件。

(8)组织开标、评标、定标活动。

(9)中标通知书的发出。

1、甲方可向乙方索取内容有关的经济技术报告。

2、甲方可向乙方询问委托工作进展情况及相关内容,并阐述对采购具体问题意见。

3、甲方应向乙方及时提供委托内容所需的相关内容的书面资料,并对资料的真实性负责。

4、甲方为乙方的工作开展提供必要的配合及服务。(如招标过程中有关手续需要甲方提供的资料等)。

1、乙方可向甲方索取与受托内容有关的各类经济技术资料。

2、乙方可要求甲方对有关问题作出解释和补充有关资料,及工作进展中提供必要配合。

3、乙方应保证受托内容相关的经济技术报告的准确性、可靠性及合法性,及招标代理全过程中乙方工作的合法性。

4、其他。

按计价格20xx(1980)号文件规定的80%收取招标代理费用。

1、合同签定后,先预付__________元。

3、招标代理费用在招标工作结束后7日内一次结清。

1、本合同自签订之日起生效。

2、双方完成协议之作,结清费用,本合同自行失效。

1、本合同如发生违约,甲乙双方应本着友好协商的精神妥善处理。

2、如协商处理不成,可按下列程序解决。

a、任何一方因故违约,按合同费用总额支付给对方__________%违约金。

b、非双方原因造成违约,可双方协商解决或由仲裁机关协调。协调不成,可向人民法院起诉。

1、本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商或签订补充协议,所达成一致的意见或协议与本合同具有同等效力。

2、本合同一式叁份,甲方执壹份,乙方执壹份,壹份。

甲方(签章):__________。

乙方(签章):__________。

地址:__________。

地址:__________。

法定代表人:__________。

法定代表人:__________。

委托代理人:__________。

委托代理人:__________。

电话:__________。

电话:__________。

开户银行:__________。

开户银行:__________。

帐号:__________。

帐号:__________。

签订日期:__________

签订日期:__________

服务合同

采购方:

供货方:

配饰供货摆放合同。

采购方:(以下简称“甲方”)。

住所:

通讯地址:

法定代表人:

邮政编码:

联系电话:传真:

供货方:(以下简称“乙方”)住所:

通讯地址:

法定代表人:

邮政编码:

联系电话:传真:

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方向乙方购买xxxx户型室内配饰事宜,达成如下条款,并承诺共同遵守。

1.1甲方向乙方购买的xxxx的室内家具配饰,配饰的名称、数量规格、型号、

具体技术标准与要求和单价详见附件报价单。

1.2家具配饰品的供货工期:自收到首付款后三个月内。

第二条合同价款及付款方式。

2.1本合同总价款为人民币xxxx元整(rmbxxxx。

2.2本合同总价款包括但不限于购买的室内全部配饰、制作费、运输费、包装费、安装费、人工费等甲方为购买配饰所应支付的全部费用,除非双方另有约定,乙方不得再要求甲方支付任何费用。

2.3合同价款的支付:

2.3.1分期支付。

2.4乙方在收到甲方支付款项的同时,必须提供正式的税务发票。若乙方不提供发票,甲方有权暂时拒绝支付该笔款项且不承担任何违约责任。同时,乙方不得因此而停止工作。

第三条配饰的制作。

3.1乙方应在收到预付款七日之内起开始制作,关于配饰制作的具体要求与标准详见附件。

第四条履行期限、地点和方式。

4.1乙方供货时间为:以甲方书面通知为准。于供货后七日内,完成全部配饰的安装工作。

4.1.1供货及安装时间如有变化,以甲方书面通知为准。

4.2乙方供货地点:乙方应按4.1款约定时间或甲方通知的时间,自行承担运输费用将配饰运至----样板间内,或运至甲方另行指定的其他地点(北京以外的地点除外)。

4.3运输费用:运输相关费用和货物保护问题由乙方承担。

4.4乙方负责全部配饰的包装并承担包装费用,包装标准为:有效保护标的物完好。

4.5乙方自行解决卸货及卸货工具。运送期间或送至甲方指定地点时全部或部分配饰受到损坏,乙方须立刻为甲方免费更换或维修,项目交货期不予顺延。

第五条甲方权利义务。

5.1甲方应按照合同约定支付货款,对于延期支付,乙方的到货时间顺延。。

5.2甲方应按合同约定作好现场安装的工程配合工作。具体包括:

5.2.3保证样板间内水、电的正常使用;

5.2.5如发生上述四种任何其一情况时,乙方有权拒绝进场,同时工期顺延。

5.3甲方在合同签订后,有权根据实际需要变更所需配饰数量和型号,乙方应予调整。但甲方应在乙方交货前向乙方提出,调整总量不超过总价值的10%。

5.4甲方应于完成现场开荒保洁后,提前三天书面通知乙方进场时间。

第六条乙方权利义务。

6.1乙方依合同约定完成全部配饰的制作,保证配饰的质量符合合同约定及国家相关质量标准。

6.2本合同项下配饰在乙方交货并且甲方组织安装验收认可之前的成品保护问题由乙方承担,在安装完毕甲方验收认可之后的成品保护问题由甲方承担。

6.3乙方负责在甲方要求的时间内完成配饰的安装,确保安装质量。安装配饰所需的配件、工具等由乙方自行负责解决。

6.4乙方承担本合同中全部配饰之权利瑕疵担保责任,若有任何第三方主张对本合同中的标的物享有权利(包括但不限于所有权、抵押权),相关法律责任均由乙方承担。

6.5除甲方事先同意外,乙方不得以任何形式全部或部分转让其应履行的本合同项下的义务。

6.6乙方免费为甲方相关人员提供装修配饰设计等内容讲解。

6.7乙方保证提供的清单内容中超过50%的物品为本项目独有。

6.8乙方对于国内采购的产品或家具的20%在加工及采购过程中必须通知甲方共同参加采购或对进度进行控制。

第七条质量要求。

7.1乙方保证本合同项下配饰是全新的,其质量、规格和性能等各项指标均符合国家和项目所在地相关标准、规范及设计要求,并且符合本合同附件规定的标准以及双方已封存的样品的质量标准。

7.2乙方保证其具有签署和履行本合同所必要的权利能力和行为能力,并对向甲方提供本合同项下之产品不涉及知识产权、未经授权、假冒等法律瑕疵。

第八条样品。

8.1乙方应于本合同签署后30日内向甲方提交可提供的,如窗帘布艺布样样品并附上任何必要的说明介绍等资料,以供检验和封存。甲方应及时签收样品。

第九条检查与验收。

9.1乙方将该批配饰运至本合同约定地点后,货物质量验收由甲方、乙方共同完成。验收合格标准为:已封样物品同封样,没有封样物品参考同行业中同等物品为比较基础。

9.2若乙方不及时派人参与现场交验,则甲方有权自行验收,并对质量不合格、损坏等做出记录,视为乙方认可并负责处理。

9.3货物点验:由甲乙双方在交货地点共同清点后在交接清单上签字确认。甲方指定代表若有变动应及时书面通知乙方。

9.4甲方应在货物交付后检查货物数量、规格、型号及质量,并将任何短缺、超出、损坏或其它与合同不符的情况书面通知乙方,乙方将于五日内依据甲方通知及时予以更换、调整、补齐货物。

9.5各方确认,在货物使用过程中,如货物存在质量瑕疵的,则虽经甲方按本条约定验收完毕,亦不视为甲方对乙方货物质量瑕疵的认可,乙方仍应承担质量瑕疵赔偿、补偿等的责任(由甲方原因造成损坏除外)。

第十条保修服务。

10.1乙方承诺保修期内提供免费的保修服务,包括:非人为原因出现的质量问题;非质量原因,出于人为操作或其他原因发生的问题,由甲方支付修理费用,乙方维修。质量保证期的起算时间:自乙方交货经甲方验收合格之日起一年。10.2乙方承诺如甲方报修,乙方将派人于24小时之内到达现场,作出故障诊断,并在三日内修复完毕,如需返厂维修,则在五日内修复完毕(北京以外的供应商除外)。

10.3在合同规定的保修期内,如果发现货物及相关配件的质量或规格与合同不符,或证明产品有缺陷,包括潜在的缺陷或使用不合适的原材料等,甲方有权向乙方提出索赔。在本合同规定的质量保证期内,乙方负责无偿退换、修理,并应对由于产品质量的缺陷而造成的任何缺陷或故障负责。

10.4甲方可委托物业管理公司(简称物业公司),实施本条所述保修管理。物业公司可代表甲方行使如下职责:

a.代表甲方通知乙方对工程进行维修、维护;

b.代表甲方检查、跟踪、配合乙方的工程保修工作;

c.代表甲方签发工程保修施工验收单;

如甲方委托物业公司实施保修管理的,则甲乙双方在结算质量保证金时,由物业管理公司出具的乙方履行本合同情况之书面文件,双方均同意以此书面文件作为结算质量保证金的依据。

第十二条保密条款。

12.1在签署、履行本协议过程中,双方知悉的对方的商业秘密,双方同意保密,未经对方的事先书面许可,不得向第三方,或允许向第三方直接或间接地透露保密信息。

12.2本合同终止后,本保密条款规定继续有效。

第十三条违约责任。

13.1双方均应认真履行本合同,由于任何一方的过错使本合同不能履行、不能完全履行、延迟履行或者履行不符合约定条件的,由过错方承担责任,如属双方过错,则根据各自过错大小,分别承担相应的责任。

13.2甲方在本合同约定时间内无故拖延付款的,每逾期1日,甲方应当按照中国人民银行公布的银行同期贷款利率支付违约金。

13.3本合同签订后,如甲方自身原因导致业务取消或延期的,甲方可以终止委托,并书面通知乙方,乙方在收到甲方通知后应立即停止工作。因甲方自身原因终止委托的,甲方需对乙方按双方约定的工作进程所发生的实际而合理的费用予以补偿,同时,乙方不退还已收取的费用。

13.4乙方为履行本合同项下义务指派的人员违反本合同的行为均视为乙方的违约行为。

13.5乙方保证其依法成立并向甲方提供年检合格的营业执照原件及复印件作为本合同的附件,如在甲方支付价款时,乙方未提供,则甲方不予支付价款,且全部责任由乙方承担。

13.6乙方迟延交货的违约责任为:乙方每逾期1日(包括部分迟延),须向甲方支付合同总价的千分之五作为违约金,直至实际全部按照本合同规定的条件交付配饰之日为止,如由甲方原因造成的工期延误,乙方不承担责任。

13.7乙方交付配饰的质量未达到合同约定及国家标准的,甲方有权要求乙方限期更换,更换所发生的费用由乙方自行承担。若因乙方拒绝更换或更换不及时或经乙方更换2次后仍不能解决问题的,视为乙方违约,甲方有权要求乙方退货且要求乙方支付合同总价款百分之十的违约金,如由此造成其它第三方向甲方进行索赔时,甲方要求乙方承担合同总价款百分之十五的违约金且乙方必须赔偿第三方之损失;乙方不能积极主动解决质量问题并赔偿损失时,甲方可代为赔偿,并可向乙方追索该笔赔偿金,违约金的金额甲乙双方根据损失大小另行协商。13.8因乙方发生下列情形,甲方有权要求解除本合同且要求乙方承担相应的的违约金:

a.乙方逾期完成本合同约定的任何一个阶段的工作超过30日的;

暨南大学就业指导服务平台

暨南大学就业网是由暨南大学学生就业指导中心主办的,提供就业新闻公告、就业政策、用人单位需求信息、企业招聘服务、职业指导、就业手续指南等丰富的.内容的平台。下面小编为您带来暨南大学就业指导服务平台,欢迎阅读!

各学院,各毕业生:

根据今年就业派遣安排,现将截至6月3日2016届毕业生就业方案及档案信息确认表发给各位核对,具体注意事项如下:

1、若有错误或需要补充信息的请用红色中性笔在纸质确认表上填写正确信息并签名,若无误请用蓝色中性笔签名。电子版确认表同理,有错误或需要补充信息的请标红。

2、根据省教育厅打印报到证的时间安排,请各学院务必于6月17日17:00将纸质确认表和电子版交回学生就业指导中心,纸质版交给行政楼329室黄老师(本科生)、唐老师(研究生)收。

3、此就业方案生效的前提是毕业生能如期毕业。若毕业生未能如期毕业,则派遣方案一律改成“不纳入派遣”,暂缓就业申请不生效。延期毕业学生请务必在取得毕业资格后一年内联系学校学生就业指导中心申请办理派遣手续,逾期将不能派遣,无法领取报到证,后果严重。报到证和毕业证一样重要,关乎干部身份和户口档案等事宜,请领取并妥善保存,遗失超过报到证有效期无法补办。

4、主管单位一般为报到证抬头,个别省市有自己规定,学校已按照相关规定填好。毕业生在核对的时候若不清晰可与用人单位沟通。国内升学和暂缓就业没有报到证,所以主管单位为空。

5、回生源地报到证一般是直接打回生源地市一级人力资源和社会保障局或大中专毕业生主管部门,均为系统默认的,回生源地的毕业生不用过虑。回生源地毕业生的档案信息毕业生可以不用填写。

6、用人单位联系人请填写具体联系人,不能是职位、单位名称;联系电话请填写正确的号码,不要缺位多位,不能是95511、10086这种热线电话。

7、部分毕业生个人基本信息不全,请务必补齐,包括联系电话、邮箱、qq等,一方面省厅需要这些信息,另一方面后续我们还有通知方便群发短信联系。

8、电子版上个别毕业生数据标红,说明有错误或存疑问,请注意修改和确认。

9、此表是截至6月3日2016届毕业生就业方案及档案信息,6月3日以后有变动或档案信息要增补修改的,均请在就业中心网站“文档下载”下载就业变动申请表,并按照要求交到行政楼329。

浙江外国语学院就业指导服务

学校重视学生就业指导工作和创业教育。大学期间开设《大学生职业生涯规划与就业指导》公共必修课,采取灵活多样的“理论+实践+讲座+咨询”的教学形式,通过课堂教学、专题讲座、开展活动、现场咨询、职业测评、实习走访等方式进行就业指导,分阶段有针对性的帮助大学生科学地进行职业生涯规划。同时,每年组织开展大学生职业生涯规划大赛。

积极贯彻和实施国家和杭州市有关大学生创业的政策精神,开展以就业为目标的项目培训和各种专业技能证书的考前培训班,促进毕业生的就业。年成立大学生创业就业指导站,通过举办“syb”和“创业实训”等培训班培养学生的创新创业能力,每年奖励大学生自主创业的优秀典型。

注重学生就业服务体系和服务平台建设,丰富学生就业信息的`来源,扩大了毕业生就业选择的范围。与用人单位建立良好关系,定期举办校园招聘会,积极组织企业或者行业协会等到校招聘,紧密结合“十二五”期间国家发展战略和需要,引导毕业生拓宽就业视野,优化就业结构。完善帮扶制度,按照“重点关注、重点推荐、重点服务”的原则,切实加强对家庭经济困难和就业困难学生的援助工作。

学校重视毕业生就业质量。鼓励毕业生参加“三支一扶计划”、“支援西藏计划”,面向基层就业。推荐优秀毕业生到国家重点行业、关键领域就业,引导毕业生通过升学、出国留学等多种形式,在国内外知名高校继续攻读更高学位,毕业生中考取专升本与研究生的人数逐年增加。我校毕业生专业基本功扎实,诚实可信,得到用人单位的广泛好评。前三年平均初次就业率达到97.79%。

服务合同

甲方:____(以下简称甲方)。

乙方:____(以下简称乙方)。

经甲、乙双方友好协商,乙方同意承接甲方在20__________年12月6-20__________年12月12日期间的会议服务工作,具体内容如下:

一、甲、乙双方的责任与义务。

1、甲方。

1)会议承办期间,在方便甲方工作的前提下,统一服从乙方安排;

2)提供会议室、住宿、用餐标准。有权根据当时具体情况向乙方提出调整餐标;

3)按合同要求,支付由乙方垫付的场地租赁费、交通费、住宿费、餐费等。

2、乙方。

1)负责提供不少于____人的会议室;

2)负责联系会议住宿,确保会议期间参会人员的住宿要求;

3)负责联系用餐场所、订餐;

4)负责参会人员接站工作;

5)乙方向甲方提供会务发票;

6)提供会议场地,保证会议场地设备能正常使用。

二、费用及付款方式。

1、____费用。

场地租赁费:元;交通费:元;住宿费:____元;餐费:____元;其他:____元;合计:____元(大写:____元)。

2、____支付方式。

会议开始前三天,甲方先行向乙方支付会务总费用的50%,会议结束后由乙方向甲方开具会务费发票后,甲方于5个工作日内向乙方支付余下的50%费用。

三、违约责任。

1、合同履行各个阶段过程中,甲方若延误付款时间及数额,每天按合同总金额的0.5%向乙方支付违约金。

2、乙方未按甲方要求完成服务项目(用餐、住宿、用车、会议场所、会议过程服务),每个环节按合同总额的0.5%向甲方支付违约金。

3、本合同一式四份,甲乙双方各执两份,具同等法律效力。

4、经甲乙双方签字盖章认可,即产生法律效力,除人力不可抗拒的客观非人力因素(如自然灾害等)外,均不得更改。

5、本合同在执行时如需增加内容,双方应签订补充合同或质量保证备忘作为附件;附件与原合同一并生效,具同等法律效力。

6、合同条款中的未尽事宜,由双方协商解决;协商不成,提交甲方所在地法院裁决。

甲方:____(盖章)。

乙方:__________(盖章)。

地址:__________。

地址:__________。

电话:______________。

电话:__________。

联系人:__________。

联系人:__________。

日期:____年____月____日

日期:____年____月____日

就业指导服务合同

甲方:

乙方:

一、实习合同期限。

实习期为____年____月____日至____年____月____日。

二、实习内容。

甲方应该在乙方实习期间,为乙方指派一到两名实习指导老师,负责指导乙方进行实习。

甲方指派________为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作。

乙方在实习期间,应该听从指导老师的安排,认真完成指定的任务。

乙方在实习期间,应该虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,展现浙大学子风貌。

乙方同意根据双方协商,在________岗位进行实习。

三、实习期间的劳动保护和劳动条件。

甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方时间,一般每日不得超1小时。

甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。

甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、实习期间的劳动报酬。

乙方在实习期间,甲方是否支付乙方报酬,由甲乙双方平等协商决定。

如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的,甲方以每____元的标准支付乙方报酬,工资于统一结算。

实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

五、实习期间的保险福利待遇。

甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时,同等的损害补偿标准。

同时,甲方为乙方提供以下福利待遇:

六、实习期间的劳动纪律。

爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

乙方违反劳动纪律的,乙方的指导老师,可予与教育纠正。

七、合同的变更、解除。

订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。

订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

八、本合同争议处理。

因履行本合同而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决,在必要时浙江大学就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。

九、其他约定。

甲乙双方还就以下事项达成约定:

本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方________乙方________。

代表人:____________代表人:____________。

______年____月____日______年____月____日。

就业指导服务合同

乙方:

甲乙双方本着对学生毕业后就业工作认真负责,让家长放心的宗旨,根据平等协商,相互信任和自愿的原则,签订就业安置合同如下:

一、甲方为乙方毕业后提供就业安置服务,使乙方在合格毕业且身体健康的条件下得到就业安置。

二、甲方为乙方联系、考察用人单位,实习期满后,督促用人单位与乙方签订正式《民法典》,保证乙方合法权益。

三、乙方在校学习期间,若完成了一定阶段的规定学习任务,考试考核合格后,甲方安排乙方带薪实习,甲方为乙方提供两个以上的用人单位供乙方选择。

四、乙方在安置后三年内,对非本人原因造成的失业,甲方免费为乙方再安置;超过三年以上,仍可对乙方有偿再安置。对乙方人为造成的失业,甲方也可对乙方有偿再安置,做到永远对乙方负责。

五、乙方在实习期间,必须严格遵守用人单位的规章制度,服从甲方管理。

六、乙方有下列情况之一者,甲方不负责安置工作:

1、乙方在校期间犯有严重警告以上处分,且在毕业前又未能取消处分;。

2、乙方未取得毕业证书或自愿放弃学业;。

3、乙方确实患有严重疾病,不能胜任工作;。

4、甲方工作推荐成功后,乙方未提出理由而不按时到工作单位报到的;。

5、因个人原因报到上班后自动离职,或因犯错误被单位除名的;。

6、乙方在校期间未能按时缴清所欠学校、班级费用的;。

7、乙方自己联系到就业单位的;。

8、乙方擅自辞职,未通知单位和学校的。

七、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,乙方报名注册后,甲、乙双方签字盖章后生效。

甲方:乙方:

年月日年月日。

中南大学毕业生就业指导的服务中心

四川大学锦江学院是经国家教育部批准,由百年名校、国家“985工程”和“211工程”首批重点建设的教育部直属全国重点大学—四川大学举办的独立学院;是一所按照新机制、新模式运行的全日制普通本科高等学校。

学校设12个学院,41个本科专业、8个专科专业,学科涵盖文、理、工、经、管、艺等门类,面向全国招生,在校学生近17000人。

学校恪守“尊德性而道问学,致广大而尽精微”的校训,践行“学生为本,通专并重,知行合一,教学相长”的办学理念,培养具有国际视野的高素质应用型人才。

学校地处四川省眉山市彭山区,位于四川天府新区。

学校占地1000余亩,按人文化、生态化、数字化理念规划建设。

学校有现代化的教学楼群、实验楼群、图书馆、大礼堂、学术报告厅、体育场馆、景观公园、生态湖等,并配置了一流的教学仪器设备,各项办学条件均达到或超过国家标准。

学校建筑精美,气势恢宏;绿树成荫,鲜花竞开;环境幽美,是莘莘学子求学深造、陶冶情操的理想园地。

学校实行专家治校,学校主要领导和学院、教学部负责人全部由知名专家学者出任。

学校聘请海内外名校名师执教,现有教师900余名,骨干教师主要来自于四川大学,其中85%以上为教授、副教授。

通过他们渊博的学识、丰富的管理经验、严谨的治学态度和敬业精神,为学生的成人成才提供强有力保障。

学校严格课堂秩序,坚持早晚自习,实行新生晨练制度,长期开展文明寝室建设、诚信教育、志愿者服务等各类活动,培养学生勤奋学习、吃苦耐劳、求真务实、诚实守信、团结协作、博爱感恩等优良品格,形成了优良的校风和学风。

学校围绕经济社会发展需要,从四川大学100多个本科专业中精选了优势明显、师资雄厚、社会需求量大、就业好的专业,形成我校的专业体系。

学校坚持通专并重,致力于培养身心健康、品格优良、能力突出、专业扎实,具有国际视野的高素质应用型人才。

专业教育特别注重理论知识的应用与实践能力培养,毕业生走上工作岗位后上手快,后劲足,社会适应能力强。

此外,学校还在全国同类院校中首设酿酒工程专业白酒方向、英语专业同声传译方向等稀缺专业方向,同时开设了会计学acca(国际特许公认会计师)项目,培养行业急需高端人才。

学校实施因材施教,设立以本地历史文化名人苏东坡命名的东坡学院,每年从新生中选拔优秀学生进入该学院学习,为有志考研、出国深造的学生提供优质教育教学条件。

学校与美国、英国、德国、瑞士、日本、澳大利亚、泰国等国的20多所高校建立了校际合作与交流关系,开设了“2+2”、“3+1”本科合作项目,“3+1+1”、 “4+1”本硕联合培养项目及本科交换生项目。此外还开展了暑期赴美带薪实习、出国夏令营活动。

学校特设“锦江大讲堂”高端学术论坛,邀请海内外著名专家学者来校讲学,使学生零距离接触时代前沿,感受大师风采。迄今已有来自美国、英国、德国、日本、新西兰等国高校以及北大、清华、复旦、人大百余位著名专家学者在此讲学。

学校高度重视素质教育,常年开展100多项第二课堂活动,包括学科知识竞赛、科技创新、创业计划、文学艺术创作、演讲辩论、社会实践以及丰富多彩的文体活动。第二课堂活动拓展了广大学生的兴趣爱好,陶冶了情操,活跃了校园文化,全面提升了学生的综合素质。

学校实行教师住校制度,师生之间朝夕相处,建立了亦师亦友的新型师生关系,展现了一幅全新的大学校园人文景观。

学校2009年跻身全国独立学院百强排行榜第17名,2010年名列第9名,2011年和2012年位居第6名,2013、2014和2015年位居第5名;2016年跃居第3名。

学校先后获得“最具领导力独立学院10强”“中国最具品牌价值独立学院20强”“中国最具影响力的独立学院20强”“中国最具知名度独立学院”“影响中国西部的教育品牌”“全国学生最信赖的十佳独立学院”。

学校连续获得四川省教育厅颁发的“四川省普通高等学校毕业生就业工作先进单位”、省委宣传部颁发的“四川省十大书香校园”等荣誉;被国家体育总局体操运动管理中心授予四川省唯一一所“全国啦啦操实验高校”;还获得“四川省高校平安校园建设先进单位” “眉山市园林式校园”等荣誉称号。

锦江学子在国内外学术讲坛、各类竞赛中表现卓越,近年来在全国及省级挑战杯、电子设计、数学建模等各类大学生竞赛中累计获得1073个奖项,其中金奖170项、银奖267项。

我校学生在国内外核心刊物上发表论文41篇。其中6篇被工程检索(ei)收录,4篇被美国康奈尔大学图书馆收录,7篇被电气和电子工程师协会(ieee)收录,3篇被springer(德国斯普林格出版社)出版的论文集收录;在第十三届中国北京国际科技产业博览会中,我校《基于“tg”信息安全理念的数字作品保护》作为全国唯一一项高校学生作品受邀参加展览;学生申请国家专利110项,获得专利授权22项。

学校高度重视就业工作,近几年毕业生一次就业率均超过95%,很多学生进入了银行、航空、通讯、水利水电、石油、电子等行业的跨国公司、国内大型企业和政府部门工作,毕业生深受用人单位欢迎和肯定。

学校鼓励学生考研和出国深造,创造良好的学习氛围和条件,安排经验丰富的老师为考研学生免费辅导,给予考研学生全方位的支持。近年来,我校毕业生考研上线率一直居同类院校前列,2010-2015年(2016年待定),累计691人达到国家考研分数线,460余人被国内大学录取,其中180余人考取南京大学、四川大学、南开大学、北京航空航天大学、西南财经大学等“985工程”、“211工程”全国重点大学;此外,还有160余名学生被美国伊利诺斯大学香槟分校、英国帝国理工大学、加拿大多伦多大学、澳大利亚悉尼大学、日本东北大学、香港大学等境外名校录取为研究生。

2016年 中国独立学院排行榜 100 强第3位

2015年 中国独立学院排行榜 100 强第5位

2014年 中国独立学院排行榜 100 强第5位

2013年 中国独立学院排行榜 100 强第5位

2012年 中国独立学院排行榜 100 强第6位

2011年 中国独立学院排行榜 100 强第6位

2010年 中国独立学院排行榜 100 强第9位

2015年 中国最具知名度独立学院

2014年 中国最具知名度独立学院

2013年 最具领导力独立学院10强

2012年 中国最具品牌价值独立学院20强

2011年 中国最具品牌价值独立学院20强

2011年 影响中国西部的教育品牌

2010年 中国最具影响力独立学院 20 强

2010年 最受媒体关注的中国独立学院排行榜15 名

2015年 四川省“十大书香校园”

2014年 四川省眉山市“园林式校园”

2012年 四川省普通高等学校毕业生就业工作先进单位

2010年 四川省普通高等学校毕业生就业工作先进单位

2010年 四川省高校“平安校园”建设先进单位

电子邮件标题格式:姓名+毕业院校+应聘岗位)

电子邮件标题格式:姓名+毕业院校+应聘岗位)

序号


       
                
                          

单位


       
                
                          

招聘岗位名称


       
                
                          

招聘人数


       
                
                          

任职条件


       
                
                          

备注


       
                
                          

1


       
                
                          

经济学院


       
                
                          

经济学教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.经济学及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、海外留学经历及相关高校教学经验者优先。


       
                
                          

                    

2


       
                
                          

经济学院


       
                
                          

金融经济教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.金融经济及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、海外留学经历及相关高校教学经验者优先。


       
                
                          

                    

3


       
                
                          

外国语学院


       
                
                          

英语教师


       
                
                          

8


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.英语语言文学及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

4


       
                
                          

外国语学院


       
                
                          

德语教师


       
                
                          

1


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.德语专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

5


       
                
                          

文学与传媒学院


       
                
                          

现代汉语教师


       
                
                          

1


       
                
                          

1.硕士研究生及以上的学历;


       
                
                          

2.语言学及应用语言学专业;


       
                
                          
       
                
                          

4.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

6


       
                
                          

会计学院


       
                
                          

会计学教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.会计学及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

7


       
                
                          

会计学院


       
                
                          

acca课程教师


       
                
                          

3


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.会计学及相关专业,能胜任acca课程教学;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

8


       
                
                          

会计学院


       
                
                          

cfa(特许金融分析师)课程教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2能胜任cfa课程教学;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

9


       
                
                          

会计学院


       
                
                          

会计电算化课程教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.财务管理、会计学及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

10


       
                
                          

管理学院


       
                
                          

人力资源管理教师


       
                
                          

1


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.人力资源管理、企业管理及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

11


       
                
                          

计算机学院


       
                
                          

计算机科学与技术教师


       
                
                          

1


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.计算机科学与技术及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

12


       
                
                          

计算机学院


       
                
                          

软件工程教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.软件工程及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

13


       
                
                          

计算机学院


       
                
                          

物联网工程教师


       
                
                          

1


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.计算机科学与技术及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

14


       
                
                          

电气与电子信息工程学院


       
                
                          

电气工程及其自动化教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.电气工程或自动化领域等相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

15


       
                
                          

机械工程学院


       
                
                          

机械类教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.机械设计及制造及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

16


       
                
                          

土木工程学院


       
                
                          

工程造价教师


       
                
                          

1


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.造价工程及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

与土木工程学院商议后决定


       
                
                          

17


       
                
                          

艺术学院


       
                
                          

环境设计专业负责人


       
                
                          

1


       
                
                          

       
                
                          

2.在行业内具备丰富的专业经验,能够胜任环境艺术设计专业课程教学与科研工作;


       
                
                          

3.热爱教育事业,具备良好的语言表达及沟通协调能力;


       
                
                          

4.拥有10年以上相关教学工作经验及较高的业务水平者优先。


       
                
                          

                    

18


       
                
                          

艺术学院


       
                
                          

环境设计专业教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.环境设计及相关专业;


       
                
                          

3.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

19


       
                
                          

艺术学院


       
                
                          

广播电视编导教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.编导、摄影摄像或影视剪辑、影视后期制作等相关专业;


       
                
                          
       
                
                          
       
                
                          

5.有讲师及以上专业技术职务或有高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

20


       
                
                          

思政教学部


       
                
                          

思政教师


       
                
                          

3


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.哲学、中国近现代史、思想政治教育专业方向;


       
                
                          

3.中共党员;


       
                
                          

4.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

                    

21


       
                
                          

数学教学部


       
                
                          

数学教师


       
                
                          

3


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历;


       
                
                          

2.数学及相关专业;


       
                
                          

3.有参加大学生数学建模竞赛、大学生数学竞赛经验者优先。


       
                
                          

                    

22


       
                
                          

通识教学部


       
                
                          

通识教育教师


       
                
                          

5


       
                
                          

1.硕士研究生以上学历;


       
                
                          

2.人力资源管理、汉语言文学、哲学等相关专业;


       
                
                          
       
                
                          

4.具有博士学位、讲师及以上专业技术职务或高校教学工作经验者优先。


       
                
                          

每门课程各一名


       
                
                          

23


       
                
                          

体育教学部


       
                
                          

体育教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历


       
                
                          

2.足球、太极拳专业,专项业务能力突出,能胜任教学;


       
                
                          

3.一专多能,具有一定的写作能力和科研能力,教风教态好,能吃苦耐劳等品质。


       
                
                          

                    

24


       
                
                          

体育教学部


       
                
                          

体育教师


       
                
                          

2


       
                
                          

1.硕士研究生及以上学历


       
                
                          

2.运动技能较全面,综合能力强,专项业务能力突出,能胜任教学;


       
                
                          

3.一专多能,具有一定的写作能力和科研能力,教风教态好,能吃苦耐劳等品质。


       
                
                          

                    

                    

                    

                    

53


       
                
                          

                    

                      

         


       
                
                          

         


       
                
                          

         


       
                
                          

         


       
                
                          

         


       
                
                          

1


       
                
                          

学校办公室


       
                
                          

档案管理


       
                
                          

1


       
                
                          

1.本科及以上学历;


       
                
                          

2.档案专业;


       
                
                          

3.具备一定的写作能力和对数字化档案处理技能。


       
                
                          

2


       
                
                          

学校办公室


       
                
                          

行政文员


       
                
                          

3


       
                
                          

1.本科及以上学历;


       
                
                          

2.统计学、汉语言文学、文秘及相关专业;


       
                
                          

3.品德优良,责任心强;


       
                
                          

4.具有良好的文字和语言表达能力。


       
                
                          

3


       
                
                          

教务处


       
                
                          

系统管理


       
                
                          

1


       
                
                          

1.计算机及相关专业本科及以上学历;


       
                
                          

2.热爱教育事业,具有较好的政治素质和奉献精神;


       
                
                          

3.具有较强的团队协作能力,身心健康;


       
                
                          

4.熟悉unix/windows等常用操作系统及各平台下多种服务器安全架设;


       
                
                          
       
                
                          

6.至少能熟练使用一款编程软件进行软件开发;


       
                
                          
       
                
                          

8.熟悉手机app开发;


       
                
                          

9.有较好的文字表达能力和沟通协调能力;


       
                
                          

10.有相关工作经验者,优先考虑聘用。


       
                
                          

4


       
                
                          

人力资源部


       
                
                          

人事科员


       
                
                          

2


       
                
                          

1.本科及以上学历;


       
                
                          

2.人力资源管理、劳动与社会保障、档案管理、统计学、计算机科学与技术等相关专业;


       
                
                          

3.责任心及业务能力强,综合素质优秀,具备良好的沟通协调能力及团队精神;


       
                
                          

4.有相关工作经验者优先。


       
                
                          

5


       
                
                          

招生就业处


       
                
                          

就业专员(兼招生工作)


       
                
                          

1


       
                
                          

1.本科及以上学历;


       
                
                          

2.数据处理能力较强,具备良好的沟通协调能力及团队精神;


       
                
                          

3.有相关工作经验者优先。


       
                
                          

6


       
                
                          

宣传部


       
                
                          

宣传专员


       
                
                          

1


       
                
                          

1.本科及以上学历;


       
                
                          

2.能完成视频新闻的采访拍摄、写稿和后期编辑制作;


       
                
                          
       
                
                          

4.有电视台、报社等传媒机构工作经验者优先。


       
                
                          

7


       
                
                          

国际部


       
                
                          

外事专员


       
                
                          

1


       
                
                          

1.本科及以上学历,英语及相关专业;


       
                
                          

2.有强烈的事业心,工作认真负责,有原则性、有团队协作精神;


       
                
                          

3.有海外留学经历者优先。


       
                
                          

8


       
                
                          

采购中心


       
                
                          

行政文员


       
                
                          

1


       
                
                          

1.本科及以上学历,汉语言文学及行政管理类相关专业;


       
                
                          

2.责任心及业务能力强,综合素质优秀,具备良好的沟通协调能力及团队精神;


       
                
                          

3.有相关工作经验者优先。


       
                
                          

9


       
                
                          

财务与资产管理处


       
                
                          

行政文员


       
                
                          

1


       
                
                          

1.本科及以上学历;


       
                
                          

2.财务管理、会计学等相关专业;


       
                
                          

3.工作细心、踏实稳重,具有较强的团队协作意识;


       
                
                          

4.有相关工作经验者优先。


       
                
                          

10


       
                
                          

规划建设处


       
                
                          

建筑设计师


       
                
                          

(建筑设计、装饰、景观)


       
                
                          

2


       
                
                          

1.建筑学、环境设计、土木工程及相关专业,本科及以上学历;


       
                
                          

2.五年及以上设计院及相关工作经验;


       
                
                          
       
                
                          

4.具有较强责任心、组织协调、沟通能力和敬业精神,具有较强专业设计和技术处理能力,有房地产公司工作经验者优先。


       
                
                          

11


       
                
                          

规划建设处


       
                
                          

土建工程师


       
                
                          

1


       
                
                          

1.建筑学、土木工程及相关专业,本科及以上学历;


       
                
                          

2.五年及以上设计院及相关工作经验;


       
                
                          
       
                
                          

4.具有较强责任心、组织协调、沟通能力和敬业精神,具有较强专业设计和技术处理能力,有房地产公司工作经验者优先。


       
                
                          

12


       
                
                          

规划建设处


       
                
                          

土建工程师


       
                
                          

1


       
                
                          

1.土木工程专业,本科及以上学历;


       
                
                          

2.五年以上房地产工作经验;


       
                
                          

3.具有良好的思想道德品质和职业素养;


       
                
                          

4.工作认真负责,原则性强;有较强的沟通协调能力;


       
                
                          

5.能熟练使用cad等计算机办公软件。


       
                
                          

13


       
                
                          

规划建设处


       
                
                          

行政主管


       
                
                          

1


       
                
                          

1.本科及以上学历,汉语言文学及行政管理类相关专业;


       
                
                          

2.责任心及业务能力强,综合素质优秀,具备良好的沟通协调能力及团队精神;


       
                
                          

3.有三年以上相关工作经验。


       
                
                          

14


       
                
                          

心理健康指导中心


       
                
                          

专职心理辅导教师


       
                
                      

服务合同

甲乙双方本着精诚合作、平等互利的原则,经友好协商,就幼儿园维修服务合作事宜达成如下协议,双方共同遵守:。

甲方委托乙方承包红日幼儿园内所有水、电维修服务项目(不包括空调、复印机等设备),具体事项是:所有维修服务材料由红日幼儿园提供,乙方提供维修服务。

维修服务合作期限从20年10月1日至20年9月30日,共1年。

1、收费标准:乙方提供维修服务,每月底收费450元(开发票要加收8%费用)。

2、结算方式:每月底由甲方一次性支付乙方维修服务费用。

(一)甲方的权利和义务。

1、负责提供工作场地和维修用材料;。

2、双方签署合同之日起,甲方将其所属的维修项目交由乙方处理;。

3、负责维修人员的人身安全及财产保管,维修时需有甲方人员现场跟进;。

(二)乙方的权利和义务。

2、乙方必须根据甲方的要求按时、按质、按量地完成相关维修作业;。

4、如因天气原因及不可抗力因素阻碍活动进行,经甲方同意后可中止活动,已安排提供维修服务的费用需照常支付。

2、乙方未能按要求上门服务造成的损失由乙方负责;。

3、若甲方未能按期付款,则按合同规定,给予乙方5%滞纳金;。

4、本协议委托内容确定以及费用总额、委托变更、终止、解除和提前终止需双方书面确定,如任何一方违约需赔偿对方。

1、本协议一式二份,双方各执一份,均具有同等法律效力;。

2、本协议中未尽事宜,双方协商解决,并另行签定补充协议;。

3、本协议自签定之日起生效。

甲方(盖章)乙方(盖章)。

甲方代表人:乙方代表人:。

中南大学毕业生就业指导服务中心总结

华北科技学院是国家安全生产监督管理总局惟一直属普通本科院校。学校地处河北省燕郊国家高新产业开发区,毗邻北京,距天安门30公里,北京市811、812路公共汽车直达学校,地理位置优越,交通便利。

学校占地面积800余亩,建筑面积43万平方米,教学科研仪器设备总值1.9亿元。学校现有教职工1090人,其中教师883人,教授、副教授约占教师总数的50%,具有博士、硕士学位的教师约占教师总数的81%。中国工程院院士2人(外聘),国家级各类高级专门人才16人。全日制在校学生16000余人。

学校设有43个本科专业,涉及工、理、文、法、经济、管理、教育、艺术等八大学科门类。安全技术及工程、采矿工程为省级重点学科;安全工程、采矿工程、自动化3个本科专业被教育部列为特色专业建设点。有4个省级实验教学示范中心,11个省部级科技平台。十二五期间,承担国家、省部级纵向项目60余项,科研经费4300余万元,获省部级及以上科技奖54项,为我校安全办学特色提供了有力的支撑。

学校与国际劳工组织、欧盟委员会等保持着长期稳定的工作联系,与美国、英国、意大利、拉脱维亚等国高校通过多种形式联合培养专业人才。每年长期在校任教的外籍专家和教师达20人次。中国-拉脱维亚“一带一路”学术交流中心设在我校。

学校以“自立立人,兴安安国”为校训,十三五期间,学校将建成以工为主,工、管、理、文、经、法等学科协调发展,具有安全特色的现代大学和一流教育培训基地。为实现学校发展目标,2017年学校继续广开天下英才之门,面向海内外诚邀优秀人才加盟。

1、要求本、硕、(博)各阶段均在国内外知名高校或科研院所接受全日制教育,硕士年龄不超过35周岁,博士年龄一般不超过40周岁,应届及往届毕业生均可。

2、有海外留学经历的优秀毕业生优先,可适当放宽学历及年龄条件;特殊紧缺专业,博士培养数量较少的专业可适当放宽学历条件。

3、学校常年招聘各类高层次人才和学科带头人,不受年度招聘计划限制。

部门


       
                
                           

序号


       
                
                           

岗位名称


       
                
                           

专业


       
                
                           

学历


       
                
                           

       
                
                           

人数


       
                
                           

其他条件


       
                
                           

安全工程学院


       
                
                           

1


       
                
                           

教师


       
                
                           

职业健康、职业卫生


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

本科具有预防医学背景,研究生阶段主要研究公共卫生、职业卫生、职业健康等方向。应届毕业生。


       
                
                           

2


       
                
                           

教师


       
                
                           

工程地质


       
                
                           

博士


       
                
                           

高级


       
                
                           

1


       
                
                           

本科为工程地质专业,现场工作年限5年以上。从事现场工程地质、地质灾害防治领域研究优先。


       
                
                           

                     

3


       
                
                           

教师


       
                
                           

采矿工程


       
                
                           

博士


       
                
                           

高级


       
                
                           

1


       
                
                           

本科为采矿工程或岩土工程等相关专业,工作年限5年以上。从事现采矿、瓦斯安全领域研究优先。


       
                
                           

                     

4


       
                
                           

教师


       
                
                           

岩土工程或工程力学


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

本科为工程力学、岩土工程或土木工程专业,研究生研究方向为岩体力学、隧道工程或地下工程施工方向。


       
                
                           

                     

       
                
                           

5


       
                
                           

教师


       
                
                           

环境工程


       
                
                           

博士


       
                
                           

教授


       
                
                           

1


       
                
                           

具有较强的科研能力,能够起到学科带头人作用,能够促进专业发展。


       
                
                           

6


       
                
                           

教师


       
                
                           

环境工程


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

有较强的科研能力,生态修复方向优先。


       
                
                           

                     

7


       
                
                           

教师


       
                
                           

化学工程(化工安全方向)


       
                
                           

博士


       
                
                           

副教授及以上


       
                
                           

1


       
                
                           

具有较强的科研能力,能够起到学科带头人作用,促进专业发展。


       
                
                           

                     

8


       
                
                           

教师


       
                
                           

化学工程(化工安全方向)


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

9


       
                
                           

教师


       
                
                           

应用化学或化学工程与工艺(危化品或化工安全方向)


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

10


       
                
                           

教师


       
                
                           

高分子材料


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

11


       
                
                           

教师


       
                
                           

矿物加工工程(非选煤方向)


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

12


       
                
                           

教师


       
                
                           

高分子材料及相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

13


       
                
                           

教师


       
                
                           

应用化学及相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

14


       
                
                           

教师


       
                
                           

分析化学及相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

有大型精密仪器操作经验。


       
                
                           

                     

15


       
                
                           

教师


       
                
                           

煤化工及相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

16


       
                
                           

教师


       
                
                           

煤化工及相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

高级工程师及以上


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

       
                
                           

17


       
                
                           

教师


       
                
                           

机械设计及其自动化


       
                
                           

硕士及以上


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

数控专业方向1人,有流体力学知识基础1人。


       
                
                           

18


       
                
                           

教师


       
                
                           

电气工程


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

副教授以上学科骨干,应届毕业无职称要求。


       
                
                           

                     

19


       
                
                           

教师


       
                
                           

材料成型及控制


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

主持过国家级项目,获得过国家级科研奖励,有企业工作经历优先。


       
                
                           

                     

20


       
                
                           

教师


       
                
                           

机械设计及其自动化或机械电子工程


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

学科骨干,主持过国家级项目。有工作经历优先。


       
                
                           

                     

       
                
                           

21


       
                
                           

教师


       
                
                           

电类专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

有实践经验。


       
                
                           

22


       
                
                           

教师


       
                
                           

电子信息工程


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

       
                
                           

23


       
                
                           

教师


       
                
                           

计算机等相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

研究方向为云计算或大数据方向,发表过与研究方向相关的高水平研究论文。


       
                
                           

24


       
                
                           

教师


       
                
                           

物联网、计算机等相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

研究方向是底层嵌入式系统或rfid,硕士需要有2年及以上物联网产品或系统的研发经历,对物联网系统有整体把握。


       
                
                           

                     

25


       
                
                           

教师


       
                
                           

计算机图形学相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

虚拟现实等相关方向,有实际项目经验。


       
                
                           

                     

26


       
                
                           

教师


       
                
                           

计算机等相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

副高级


       
                
                           

2


       
                
                           

       
                
                           

                     

27


       
                
                           

教师


       
                
                           

计算机,软件工程相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

软件体系结构等相关方向,硕士需要有2年及以上项目经验。


       
                
                           

                     

28


       
                
                           

教师


       
                
                           

物联网、通信、计算机等相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

计算机硬件方向。


       
                
                           

                     

管理学院


       
                
                           

29


       
                
                           

教师


       
                
                           

安全管理


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

30


       
                
                           

教师


       
                
                           

行政管理


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

公共政策分析/公共经济与政府/公共人力资源开发与管理/应急管理等方向。


       
                
                           

                     

31


       
                
                           

教师


       
                
                           

计算机


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

移动电子商务开发与运营方向。


       
                
                           

                     

32


       
                
                           

教师


       
                
                           

信息管理或电子商务专业


       
                
                           

硕士及以上


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

有项目工作经验优先。


       
                
                           

                     

33


       
                
                           

教师


       
                
                           

工商管理/企业管理/管理科学与工程


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

创业(管理)方向。


       
                
                           

                     

34


       
                
                           

教师


       
                
                           

会计学


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

本科、硕土、博士均为会计、财务管理或审计专业,有注册会计师等执业资格证书优先,或者有丰富的科研工作经历,科研成果丰富者优先。


       
                
                           

                     

35


       
                
                           

教师


       
                
                           

经济学/世界经济


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

产业经济方向,具有较强的科研能力。


       
                
                           

                     

36


       
                
                           

教师


       
                
                           

工商管理/管理科学与工程


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

有丰富的项目工作经验优先。


       
                
                           

                     

37


       
                
                           

教师


       
                
                           

市场营销


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

消费心理研究或市场调查方向,有市场营销工作经验优先。


       
                
                           

                     

建筑工程学院


       
                
                           

38


       
                
                           

教师


       
                
                           

供热、供燃气、通风及空调工程


       
                
                           

硕士及以上


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

具备较强的科研能力且有国外学习经历。


       
                
                           

39


       
                
                           

教师


       
                
                           

供热、供燃气、通风及空调工程


       
                
                           

硕士及以上


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

有工程经验者优先。


       
                
                           

                     

40


       
                
                           

教师


       
                
                           

测绘工程


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

41


       
                
                           

教师


       
                
                           

计算机或信息计算科学专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

       
                
                           

42


       
                
                           

教师


       
                
                           

文艺学


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

43


       
                
                           

教师


       
                
                           

行政法学


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

本硕博均为法学学科重点院校;具有较强的科研教学能力;副高以上职称者优先。


       
                
                           

                     

44


       
                
                           

教师


       
                
                           

网络与新媒体


       
                
                           

硕士及以上


       
                
                           

不限


       
                
                           

4


       
                
                           

计算机专业背景,偏新媒体技术方向。


       
                
                           

                     

45


       
                
                           

教师


       
                
                           

法学/法律


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

46


       
                
                           

教师


       
                
                           

马克思主义理论、哲学、社会学、历史等相关专业


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

3


       
                
                           

中共党员。


       
                
                           

                     

基础部


       
                
                           

47


       
                
                           

教师


       
                
                           

大数据技术专业、应用数学或计算数学


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

                     

48


       
                
                           

教师


       
                
                           

应用统计学


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

                     

                     

49


       
                
                           

教师


       
                
                           

力学或工程力学


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

50


       
                
                           

教师


       
                
                           

应用数学


       
                
                           

博士


       
                
                           

不限


       
                
                           

2


       
                
                           

                     

                     

体育部


       
                
                           

51


       
                
                           

教师


       
                
                           

民族传统体育(武术)


       
                
                           

硕士及以上


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

52


       
                
                           

教师


       
                
                           

体育教育与训练学(小球类)


       
                
                           

硕士及以上


       
                
                           

不限


       
                
                           

1


       
                
                           

                     

                     

艺术系


       
                
                           

53


       
                
                           

教师


       
                
                           

美术学


       
                
                           

硕士及以上


     

服务合同

出租人:

身份证号:

车主:

承租人:

出租人向承租人鹤壁市定海混凝土有限责任公司提供租车服务,车牌号码为_______(包括两名司机)。现约定如下:

一、租金计算。

租车期间,以实际运输混凝土数量计算租金。单价为新区每立方20元,山城区每立方22元,运距超过20公里,每公里每立方增加一元,每月结算一次。

二、合同期限。

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。到期后在双方均同意的情况下,可以再续签租用合同。

三、出租人权利义务。

3.1服务期间的一切风险、交通事故及其它意外事故所造成的损失,包括车辆损失、驾乘人员和第三者损失,均由出租人承担,与承租人无关。同时出租人应为出租的车辆购买机动车强制责任保险、第三者责任险、车损险、驾乘人员保险。

3.2服务期间,相关的汽车维修,保养事宜由出租人负责。承租人在汽车需要维修时可以要求出租人在合理期限内维修。

3.3承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的,出租人可以要求承租人在合理期限内支付。承租人逾期不支付的,出租人可以解除合同。

3.4出车事宜,由承租人统一合理安排,并说明情况,如所需运送的目的地等。过路费、停车费由承租人承担。

3.5因出租人的责任造成承租人需要用车而车辆不在位,承租人租用他人车辆,由此产生的费用由出租人承担。

3.6出租人的驾驶员需遵守公司的各项规章制度,按时上班待令派遣。出租人的驾驶员的工资福利等由出租人承担,与承租人无关。

3.7因出租人原因或交通事故、意外事件等造成承租人损失的,出租人应赔偿承租人相应的’损失。

四、承租人权利义务。

4.1在租用车辆期间中,承租人不能要求驾驶员作不利安全的举动,不能影响驾驶员的安全行驶,否则由此造成的后果由承租人负责。

4.2承租人应为出租人车辆提供燃油或垫付燃油费用,但费用由出租人承担。

4.3承租人有权从应付出租人租金中扣除出租人应承担的燃油费及罚款。

4.4承租人应按时结算租金。

五、违约责任。

双方当事人如违反合同约定,违约方应当对守约方承担赔偿责任。

六、本合同一式二份,出租人与承租人各执一份。本合同自双方当事人盖章签字时生效。

出租人:_________。

承租人:_________。

____年___月___日。

推广服务合同服务合同

随着时间的推移,合同的法律效力与日俱增,合同是企业发展中一个非常重要的因素。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的推广服务合同范本-服务合同,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

甲 方:

乙 方:

上述甲、乙双方友好协商一致,就甲方委托乙方为甲方在相关目标网站进行网站推广,甲方指定的网站达成以下协议。双方申明,双方都已理解并认可了本合同的所有内容,同意承担各自应承担的权利和义务,忠实地履行本合同。

第一条 甲方委托乙方推广的网站、推广安排、推广的目标网站、款项、交付和推广期限等由附件载明。

第二条 甲方应向乙方提供必要的资料和协助以达到本合同规定的推广目的,并指定专人负责与乙方联络、协调。

第三条 甲方的权利和义务

1.根据本合同项目的实际需要和乙方的要求提供协助并提供有关的材料等,甲方保证所提供的所有资料完整、真实、合法。

2.保证本合同涉及推广的网站内容真实有效、符合国家法律规定和社会公共利益,并符合相应目标网站的登录要求。对于所推广网站的内容和经营行为所引起的一切后果,甲方应自行承担责任,给乙方和目标网站带来损失的,甲方应承担赔偿责任。

3.按本合同约定支付费用。

第四条 乙方的权利和义务

1.按照甲方提供的材料按时完成本合同规定的技术推广工作。

2.技术推广工作进行跟踪检查以确保其有效性,对甲方提出的请求及时响应。

3.可以根据目标网站的要求对甲方在目标网站登录的推广项目进行检查并有权对甲方网站内容是否合适作出判断,乙方有权要求甲方对于不适合的内容进行修订。

4.依合同收取费用。

5.约束工作人员遵守保密规定。

第五条 合同变更

1.合同签订后,经双方当事人协商一致,可以对本合同有关条款进行变更或者补充,但应当以书面形式确认。上述文件一经签署,即具有法律效力并成为本合同的有效组成部分。

2.本合同附件为本合同不可分割的一部分,与合同正文具有同等法律效力。

3.任意一方欲提前解除本合同,应提前通知对方。甲方提前解除合同的,无权要求乙方返还已交的费用;乙方如因故解除合同,应返还上述费用。本合同其他条款对合同的解除另有约定的.,从其约定。

4.任何一方没有行使其权利或没有就对方的违约行为采取任何行动,不应被视为是对权利的放弃或对追究违约责任或义务的放弃。任何一方放弃针对对方的任何权利,或放弃追究对方的任何过失,不应视为对任何其他权利或追究任何其他过失的放弃。

第六条 争议的解决方式

在本合同履行过程中发生争议,双方应当协商解决,双方不愿协商解决或者协商不成的,双方商定,可选择以下一种方式解决:

1.申请仲裁委员会仲裁;

2.通过法院诉讼。

第七条 免责条款

1.鉴于计算机及互联网的特殊性,因黑客、病毒、电信部门技术或政策调整等引起的事件,不属于乙方违约,因此造成甲方损失的,乙方不承担责任。

2.甲乙双方任何一方因为政府禁令、罢工,现行生效的适用法律或法规的变更,洪水、火灾、爆炸、雷电、地震、风暴、停电、通讯线路中断、他人蓄意破坏、黑客攻击、计算机病毒入侵或发作、电信部门技术、政策、政府管制等及其他不可预见、不可避免、不可克服和不可控制的不可抗力和事件影响网络正常运营,从而全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同的,双方互不承担责任,但受不可抗力影响的一方应自不可抗力事件发生之日起七日内,将事件情况以书面形式通知另一方,并于事件发生之日起二十日内,向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。遭受不可抗力的一方应采取一切必要措施减少损失,并在事件消除后协商恢复本合同的履行,除非此等履行已不可能或者不必要。

3.在履行本合同时,乙方对因第三方的过错或延误而给甲方或者其他方造成的损失不承担责任。乙方对通过甲方间接接受甲方服务的第三方的损失不负责任。

第八条 合同生效及终止

合同自双方签字并盖章后生效,双方权利义务履行完毕后终止。

第九条 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

第十条 保密条款

双方应严格保守在合作过程中所了解的对方的商业及技术机密,否则应对因此造成的损失承担赔偿和刑事责任。

第十一条 附则

1.甲乙双方应本着诚实信用的原则完整履行本合同。

2. 本合同的有关条款或者约定若与双方以前签署的有关条款或与以前的有关陈述不一致或相抵触的,以本合同为准;但经双方协商一致同意保留的除外。

3. 本合同未尽事宜,由双方友好协商做出补充条款,补充条款与本合同具有同等法律效力。

服务合同

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规之有关规定,甲、乙双方经友好协商,在平等自愿的基础上签订本合同,确定由乙方负责甲方的日常清洁、保洁服务。

第二章清洁管理服务事项。

第二条清洁管理事项:清洁管理范围为:茶园枢纽甲方指定区域的清洁、保洁、

第三章双方责任。

第三条甲方责任。

2、甲方负责协调清洁管____区域的各种关系;。

3、审定乙方拟定的清洁管理制度及安全管理制度。

第四条乙方责任。

1.乙方负责对所有保洁员的全面管理工作,并保证每天保洁人员人(其中管理人员人),两班共人;甲方根据工作需要,有权增减保洁人员的数量。乙方保证派出的保洁人员经过正规的专业培训,无违法犯罪记录,同时提供保洁人员的身份证复印件、个人简历、劳动合同等资料交甲方备案,并保证资料的真实性;乙方必须根据甲方的生产经营需要,随时调整员工工作时间。乙方并按国家要求支付其员工超时工资和节假日加班工资。

3、乙方必须统一着装,即统一的上下装及鞋,佩戴工作证上岗;。

4、乙方清洁工作按照双方约定的保洁标准程序执行;。

6、教育员工接受甲方现场管理人员的指示监督,注意节约用水用电;爱护甲方所辖区域的设施设备,负责在清洁过程中保证其完好。如因乙方人员失误造成的损失,由乙方承担经济责任。

7、乙方应依法与保洁员工签劳动合同,员工工资、社会保险及劳保福利等全部费用由乙方自行负责,乙方员工与甲方不存在任何劳动关系。乙方员工在合同执行期间出现的工伤及其他伤亡事故,均由乙方自行负责。

8、乙方每月自行安排安全、业务学习,学习资料需交甲方备案。

第五条安全责任。

1.乙方必须坚持贯彻执行“安全。

第一,自觉服从甲方的安全管理。

2、乙方必须实行“谁使用、谁负责”的制度,切实加强治安、防火安全管理,共同做好茶园交通换乘枢纽的治安、防火工作。

3.乙方应随时采取各种合理的预防措施,防止其员工在甲方车站内发生任何违法、违禁、暴力或妨碍治安等行为。

4.乙方应自觉遵守甲方安全用电制度,严禁使用大功率电器。如因清洁工作需要增大用电负荷,必须报经甲方审批同意后方可使用,乙方不得私自乱拉乱接电线、电源。

5.乙方应随时主动配合接受甲方安全检查,对安全隐患及时进行整改。

6.乙方在工作中发生的所有安全事故和意外事故,均由乙方负全责。

第四章双方的权力和义务。

第六条乙方须按甲方审定的《重庆茶园枢纽站保洁方案》进行保洁工作,保证保洁服务工作的质量。

1.甲方有权对乙方清洁卫生质量随时进行抽查。甲方在乙方保洁员的服务及清洁质量达不到合同要求时有权提出异议和要求返工,发现一次处罚违约金元次(贰佰圆);在上级单位检查时,对因清洁卫生质量问题甲方受到处罚时,甲方将对乙方进行相同罚金进行处罚。

2.甲方在遇上级的临时检查任务以及重大节日期间,有权对乙方提出临时增加清洁卫生人员要求,并按要求的上班时间,人数增加准时到位,费用单列。

4.合同期间双方都有权利提出终止合同,但需提前15天通知对方,否则视为违约。

5.甲方应按期支付给乙方每月的清洁费用。

6.双方都有义务遵守各项条款,在工作中提供必要的协助。

第五章清洁管理服务费用。

第七条本次清洁保洁服务费用按以下方式收取:

1.乙方在签定合同时必须向甲方缴纳质量保证金元正()(不计息),在本合同到期后,乙方全面履行合同条款时,甲方退还乙方保证金。

2、在本合同期间,甲方按每个保洁人员每月元(),支付人工费用,共计人民币:元()。甲方每月向乙方支付,日常清洁用品等耗材费用元(壹仟圆)。

3、乙方应在次月初开具发票到甲方,甲方以支票(或银行转账)的形式支付乙方上月清洁费用。

第六章违约责任。

第八条。

1.双方中途变更或终止合同未及时通知对方,应赔偿对方因此造成的损失,并支付合同总金额5%的违约金。

2.如乙方未达到甲方要求的卫生标准每月超过五次(含5次),甲方有权终止合同。

3.乙方不服从甲方管理,甲方有权终止合同。

4.甲方在没有任何理由的情况下逾期____日不支付清洁管理费的,按以下方式处理:从逾期之日起,甲方应支付每日清洁管理费的千分之一的滞纳金给乙方。

第七章附则。

第十条本合同执行期间,发生不可抗力事件(如地震、火灾、水灾、飓风等)按照国家有关规定处理;如遇国家或地区需征用拆迁甲方房屋以及甲方因生产经营需要调整枢纽位置时,甲方有权提前解除合同,甲方不承担违约责任;发生本合同未尽事宜,双方协商解决。

第十一条解决合同纠纷方式:由甲方所在地人民法院管辖;。

第十二条本合同到期后自然终止,如需续签,经双方协商后可重新签订新的清洁合同。

第十三条本合同一式贰份,甲乙双方各持壹份,具有同等法律效力;本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):

服务合同

甲方(业主):身份证号:

乙方(商户):身份证号:

经甲、乙双方协商一致,就乙方租赁甲方商铺从事经营活动,在平等互利的基础上,本着共同发展、共同维护品牌市场的原则,依据《中华人民共和国合同法》及其他规定,达成如下协议,共同遵守。

根据甲乙双方商定,对河南中力国际广告市场内商铺达成租赁和综合服务管理条件如下:

第一条场地地址及面积。

商铺位于郑州市商都路5号河南中力国际广告市场______区______排______号,该商铺建筑面积为_______平方米。

第二条经营用途及范围。

该商铺只允许乙方经营led光电类、广告类。若超出此经营范围,须经甲方书面认可。

第三条租赁期限。

本合同的有效期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同期满自行终止。乙方有意续签的,应在租赁期届满前一个月书面通知甲方,甲乙双方协商一致后,另行签订两方合同。

第四条费用。

乙方按本条规定的标准和期限按照每套商铺分别向甲方支付下列相应费用:

a、向甲方交纳的租金:

每套商铺租金标准为每月每建筑平方米人民币________元,合计________元/月,租金施行自计租日按每次不低于_____个月交纳租金,在到期当月30日前交纳下棋租金。

第五条甲方权利与义务。

除本合同已有规定外,甲方还享有下列权利并承担下列义务:

1、承租期内,甲方有权将该商铺出售、抵押,甲方保证合同内容继续适用于乙方,同时甲方有权监督乙方合法经营。

2、承租期满,同等条件下,保证乙方的有限续租权。

第六条乙方权利与义务。

除本合同已有规定外,乙方还享有下列权利并承担下列义务:

(1)承租期内,甲方将该商铺出售、抵押时,乙方应无条件积极予以协助配合。乙方应严格按照本合同约定时间交纳各项费用,不得拖欠。

(2)乙方有权监督园区的综合服务管理并书面提出合理化建议,乙方应具备合法的经营资格,公开悬挂经营证。

(3)承租期内,乙方应负责承担承租商铺范围内设备设施的管理和维护的义务,以保证商铺所在区域的正常经营。未经甲方书面同意,乙方不得随意在商铺内进行任何改建、拆除:如乙方使用不当或因故造成有关设备损坏的,乙方应赔偿全部相关损失。

(4)乙方要本着公平合理、诚实信用的原则合法经营,不得损害国家利益及其他经营和消费者的合法权益,并承担因经营产生的各项税费或因违法经营造成的一切后果。

(5)乙方应做好内部的防火、防盗工作,按照消防要求和标准,自备消防器材。严禁违法存放易燃、易爆和其他违禁品。严禁在商铺内做饭、住宿等,保证商铺内部安全无患,若出现问题责任自负且承担赔偿责任。

(6)未经甲方书面同意乙方不得擅自将房屋转让、转租给第三人或交与他人经营。

第七条合同的终止和解除。

发生下列情形之一的,本合同终止或提前终止:

1、合同期满未能续签的;

2、遇有不可抗力事件致使本合同无法继续履行的;

3、一方严重违反本合同约定,另一方依约提前终止本合同的;

5、乙方伪造经营资格或丧失经营资格经营的或不按照本合同约定的用途经营的;

7、未经甲方书面同意将商铺擅自转租、转让、转借给第三人或和其他商户交换商铺的;

8、逾期30日未支付本合同第四条约定的费用;

9、乙方在合同到期前30天内通知业主续约事项;

本协议解除合同的通知可以张贴于乙方所租商铺门口的书面通知、乙方书面签收、电话或短信通知等形式予以实施。且依约解除本合同后,乙方应立即搬出所租铺位,否则有权强制搬出,由此造成的乙方装修等财务损失均由乙方自行承担。

第八条不可抗力。

因不可抗力事件或国家、地方政府城市改造或甲方依照城市规划对园区进行统一规划和园区内部经营方向调整,区域项目调整,造成本合同不能履行的两方均免予承担任何责任。

第九条争议解决方式。

本合同履行发生的争议,有甲乙两方协商解决,协商不成的可依法向不动产所在地人民法院提出诉讼解决。

第十条本合同自两方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,甲、乙双方各持一份。

甲方:乙方:

委托代理人:委托代理人:

身份证号:身份证号:

签约日期:签约日期:

服务合同

甲方:___________________________(以下简称甲方)。

地址:___________________________。

电话:____________。

乙方:___________________________(以下简称乙方)。

地址:___________________________。

电话:____________。

甲乙双方经友好协商,本着平等互利和自愿的原则就乙方向甲方提供服务器维修服务达成协议如下:

1.乙方为甲方服务器提供硬件维修服务:

(1)甲方单位服务器的除尘操作以及服务器保养安装。

(2)甲方单位服务器故障的诊断、排除。(需更换备件的费用有甲方承担)。

服务期为______年___月___日到_____年___月___日止。

2、硬件服务的服务器共___台,服务费每台元,总费用________元,机器详细配置以及机器序列号参见附件。

3、付款方式:本合同签定之日起一周内一次性付清所有款项,协议即时生效。

1、协议生效之前应由甲乙双方共同检测机器工作是否正常。

2、检验机器工作正常后由乙方张贴机箱封签,由甲方进行现场监督确认。

1、故障报修时间为5(周一——周五)x8(早9点——晚5点)小时,在接到甲方报修乙方应于24个小时响应,如果需要更换备件,备件到达后24个小时内修复.

2、非工作时间按正常工作日顺延,周末(周六及周日)报修按下一个周的周一早9:0报修.国家法定节假日报修按节假日后一日早上9:00报修。

3、特殊情况可协商解决。

存储的所有信息、资料、文件、数据、程序的完整与安全,即:

1、乙方特别提醒甲方,甲方应自行负责本协议项下it设备内甲方应负责前述存储内容的机外备份,以防止软件维护、安装过程造成丢失或被改动。

2、乙方在维修前需要向甲方声明数据安全,并提醒甲方进行数据备份,若甲方在乙方提醒后未作备份,造成数据丢失,乙方不承担相应责任。

3、乙方有义务协助甲方进行数据安全备份,但不负责数据安全责任。

4、乙方在维修中遵守保密原则,不得泄露甲方企业信息。

5、乙方在收到甲方支付的服务费用后,即行开始向甲方提供本。

协议约定的服务本协议于双方签字盖章之后生效。且本协议仅限于公对公。

本协议壹式贰份,甲乙双方各执壹份,具同等法律效力。

甲方:_________乙方:_________。

甲方代表:_______乙方代表:_______。

盖章:盖章:

相关内容

热门阅读
随机推荐