劳动合同是劳动双方在平等自愿的基础上签订的,约定各方在劳动关系中的权利和义务的法律文书。劳动合同范文的收集可以帮助我们了解不同行业、不同岗位的劳动合同的书写风格和规定,为我们撰写合同提供参考。
1、施工现场必须设门卫保安人员,实行昼夜值班制度。
2、保安人员要遵纪守法,以身作则,坚持原则,具有高度的政治责任性,坚守工作岗位,讲究文明礼貌,衣着穿戴整齐标准,证件齐全。
3、门卫保安人员要积极消除治安隐患,维护工地秩序,确保工地安全,门口夜间须设长明灯。
4、外来人员未经许可,不得进入施工现场,进入施工现场的人员要验证,对无证陌生人员要查问,对工地无关人员禁止入内,做好无证人员的登记手续。出门的各种物件必须验证、验物。未经许可,任何人不得将公物及材料携出工地大门。对所有进出的车辆进行必要的检查和登记。
5、认真做好门前环境卫生工作,保持清洁。
6、门卫值班人员不得擅自离岗。亦不得随便让他人代岗。严禁酒后值班。
7、值班期间要做好交接班记录,对发现的问题和丢失的材料要及时上报。
8、施工现场所在地要主动与当地公安派出所取得联系,协助做好社会治安工作。
9、工地项目经理要关心支持保安人员的工作。
报警电话110消防报警电话119医疗急救电话:120项目部电话:
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甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,本着平等自愿、协商一致的原则,甲乙双方签订以下劳动合同。
一、合同期限。
自年月日起至年月日为止。
二、工作内容。
甲方分配乙方为公司担任门卫值班工作。乙方必须在规定的上班时间内完成工作任务,具体任务为:负责工地门卫安全保卫工作,包括工地大门管理及进出人员、车辆管理、材料、机械、设备、防火、防盗等安全保卫工作。
三、劳动纪律。
1、遵守劳动纪律,不得在上班时间内喝酒;按时上下班,不得私自找人顶班,坚守工作岗位,严禁脱岗。因脱岗造成的工地财物及工地财产被偷盗或丢失,由乙方负责赔偿。即时关闭工地大门,对滋扰工地的人和不明身份的人要干涉和询问,不准进入工地,若发生特殊情况,要立即报告工地领导,情节严重时报警110。
2、保卫人员要看管好工地的财产。
3、搞好门卫内外情洁卫生,管好门卫室财产;特殊情况如买生活用品时(外出时间不超过半个小时)关好门窗、灯以及工地的大门。
四、工作时间及休息时间。
工作及休息时间均保持保卫值班状态。
五、劳动报酬。
乙方完成工作任务,甲方每月付乙方固定工资元,乙方个人生活费用均由乙方承担。
六、双方责任。
1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。
2、甲方支付乙方工资。
3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的,否则视为乙方违约,甲方有权拒绝支付工资。
4、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。
5、工作期间,出现正常和非正常伤亡事故,工地不负任何责任。
七、合同的变更。
具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;
2、乙方不胜任合同约定的.工作制度和劳动制度的;
3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发。
八、合同的解除。
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
九、合同的续订。
1、本合同期限届满后,经双方协商本合同可以续订。
2、续订的固定期限劳动合同,经双方协商同意可更改相关内容。
十、经济补偿和违约责任。
合同期内,乙方应严重失职,给甲方利益造成重大损害的,甲方有权要求乙方赔偿甲方的经济损失。赔偿办法按实际价值比例赔偿甲方。
十一、本合同未尽事宜,按照国家有关规定执行。
十二、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。
乙方: 身份证号码:
为确保建筑工地的门卫治安管理,保证现场材料进出及外来人员进出的正常管理,经甲乙双方平等、友好协商,订立以下协议:
一、 门卫必须身体健康,并且能定期检查,如有隐瞒健康情况而发生的任何情况有乙方自行承担。
二、 执行勤务时,各门卫坚守各工作区的岗位职责,必须着装统一保安服装,佩戴统一保安标志,并持有保安人员工作证件。非本工程施工人员未经门卫许可,任何人不得擅自入本项目施工现场,需进场人员必须向门卫说明来意后经许可后方可进入。严禁收废品人员进入施工现场。
三、 非本工地施工人员和车辆未经同意,一律不准入内。工人进场后的任何交通工具的放置必须听从门卫保安人员的指挥。严禁直接驶入施工现场。如因乱停乱放造成拥堵,追究门卫责任。
四、 本工地的任何材物料,未经项目部批准,严禁出场,违者按偷窃论处。
五、 门卫人员必须做到:说话和气,服务耐心周到,不断提高工作质量,严格执行人员进出场制度和临时探亲访友人员进场规定。另做好门卫值班室、大门四周及项目部办公室的清洁工作。
六、 值班轮流值勤,要做到勤巡逻,勤瞭望,勤观察,勤检查,发现不正常情况及时向项目部负 责人汇报,采取可行措施,及时处理解决。
七、 门卫工作时间24小时轮班倒:一般情况早班8:00到晚上20:00,晚班20:00到第二天早上8:00。中午休息时间为2小时。
八、 门卫人员必须听从上级项目部领导安排坚守岗位,不玩忽职守,严禁酒后上岗。 若有失职行为扣除当月一半工资,经教育不改,继续出现类似错误,甲方有权单方解除合同。
开关生活区大门,晚上十点准时巡查各工人宿舍关灯作息,如有工人违规闹-事即上报上层领导处理 。
十、 门卫负责工地大门口内外道路的清洁打扫工作,每辆进出车辆在出门时都必须做好轮胎和汽 车的清洗工作。如因车辆出门带出了泥土而受到城-管的罚款等事宜,由门卫负责。
十一、 门卫如中途以任何原因提出辞职,必须提前一个月告知项目部负责人或等待项目部找到衔接人员,方准离岗。
十二、门卫有事只能一方请假,节假日及春节也必须严守工地现场。 十
五、 乙方在甲方人员的指导下,已经详细阅读该合同的所有条款,理解其法律含义,并自愿接受 上诉的所有条款。
十三、打劫被盗事件处理:
1、保安值班要高度戒备,加强对重点部位的治安防范,加强防盗活动,及时发现可疑人和事,并进行妥善处理,保安当值班期间发现可疑情况或发现纠纷事件应及时与相关领导联系。
2、对于正在发生的刑事案件或可疑情况应及时制止并对可疑人员进行查问,情节严重的可直接拨打110并上报公司领导。
十四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,用工试用期为一个月,自双方签字后生效。
十五、以下空白。
甲 方: xx 工程集团有限公司 乙 方:
身份证号码:
甲方签字:
日 期: 日 期:
甲方(盖章): 乙方(签章):
甲乙双方经平等协商,就确认甲方聘用乙方达成如下协议,以供双方共同遵守:
一、劳动合同期限
本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、对乙方的特殊要求
乙方须身体健康,具有良好的体能;无隐瞒病史,无酗酒、吸毒等不良嗜好。如发现乙方欺瞒病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的,甲方可单方面解除劳动合同。
三、工作内容和工作地点工作内容:乙方的岗位职责是根据甲方的安排,做好门卫保安工作,具体如下:
1、严格执行公司员工进出厂制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事;
2、严格执行接待和会客制度,来访客人须做好登记;
3、物资出入公司须一律凭放行证明,并检查物、证是否相符;
4、车辆出入公司同样凭放行证明,并且不属于公司的车要加强检查;
5、做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故发生,维护企业的安全和秩序;
6、负责大门卫生及对报纸、杂志、来往信件、快递的发放,对急件、汇款
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甲方(用人单位):
乙方(劳动者):
为了加强单位安全管理工作,给营造一个安全和谐的工作、生活环境。根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
本合同于20xx年06月01日生效,于20xx年05月31日终止。其中试用期自20xx年04月1日始,至20xx年05月31日止。
二、工作内容。
甲方根据工作需要,安排乙方在门卫岗位工作。
三、劳动保护和劳动条件。
1、甲方在乙方上岗前必须进行安全生产教育和岗前培训。
2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
3、甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故。
四、工资和保险待遇。
1、乙方在试用期间的月工资1800元,试用期满后月工资20xx元。
2、甲方应在每月10号发放乙方前一个月的工资,并由乙方签字确认。
3、甲乙双方约定,由于乙方已经参加籍贯所在地农医保,为此,甲方无需为乙方办理社会保险参保、缴费手续。
五、劳动纪律。
(1)乙方应服从甲方的管理,上班时间坚守工作岗位,不得擅自离岗、串岗、迟到早退和在门卫室内聚集闲杂人闲聊,按时开关大门,值夜班时坚持不少于6次的巡查。
(2)乙方应严格按单位请销假制度。请假时应提前填写请假条,如不能按时请假需以电话方式通知甲方单位负责人,上班后及时补写请假条,未补假者一律以旷工论处。凡旷工一天,扣三天的正常日工资。
(3)乙方上班期间要着装整齐、礼貌待人,不得出现损害单位形象和声誉的事。
(4)乙方要按照甲方要求,按时交接班,及时填写值班记录,及时做好单位来访车辆、人员的登记、联系工作。
(5)乙方要切实做好公司大楼1-6层清洁卫生工作,确保工作区域整洁卫生。
(6)乙方要切实负起责任,在值期间如发生盗窃案、火灾事故及人为破坏事件等,必须主动制止或捕获案犯,同时报告有关主管人员,按照门卫工作的要求,完成好本职工作。
(7)乙方必须严格遵守甲方的考勤制度,月末由主管人员将考勤表汇总,并以此为依据计发工资。
1、甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:
(1)在试用期内的;。
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;。
(3)甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的;。
(4)甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动安全、卫生条件的。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;。
(3)严重失职,营私舞弊,对单位利益造成重大损害的;。
(4)被依法追究刑事责任的;。
(5)劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的,也不宜从事其他工作;。
(6)连续矿工两天,一月内累计三天,一年累计十天;。
(7)一年内请事(病)假超过一个月以上;。
(8)用人单位因客观条件发生变化,经公路局确认,用人单位无法调剂的;。
3、任何一方解除合同,应当提前30天以书面形式通知对方,不得擅自离岗。
4、期满或双方约定的劳动合同终止条件出现的,本合同即行终止。
七、经济补偿和法律责任。
1、甲、乙双方解除劳动合同,甲方应按规定支付乙方半个月经济补偿金。
2、乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。
1、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起60日内向遂昌县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2、甲方的规章制度、职代会决议、会议记录作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。
3、本合同未尽事宜或与国家、省、市规定相悖的,按照有关规定执行。
4、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,本合同自双方盖章签字之日起生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
甲方:
乙方:
根据《中华人民共合国劳动法》,经甲乙双方协商,甲方聘乙方为甲方门卫,共同遵守本合同条款:
聘用期自年月日至年月日。
二、工作内容:
1、乙方同意根据甲方工作需要担任门卫岗位工作,一切听从甲方工长指挥。
2、具体工作如下:
(1)看管好工地一切物品,做好防火防盗工作。
(2)工地内严禁烟火,乙方负责监督。
(3)负责门卫房、大门口的卫生。
(4)负责工地自行车、力车清点。
(5)出入人员、物品严格检查登记。
(6)晚九点半必须锁大门,外出人员晚归者,必须要求其出示上岗证,并作记录,次日交工长处理。
(7)衣着必须整洁。
三、劳动保护和劳动条件:
劳动保护由甲方提供,费用从乙方工资中扣除,根据工程施工连续性的特点,执行综合计算工时工作制,提供必要的住所,水电及检查登记表。
四、劳动报酬:
执行月工资,月工资为元(含各种劳动保护用品、劳动保险等费用)。
五、劳动纪律:
1、乙方应遵守甲方制定的规章制度,严格遵守劳动安全卫生和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。
2、严禁乙方变卖甲方工地任何物品。
3、禁止乙方亲戚、朋友常来工地,更不允许留住,自工程开工日起,无特殊情况项目部不准批假。
4、甲方工地发生失盗、火灾等重大情况,及时报案和通知甲方。
5、除甲方工地用料正常进出外,其余任何工地物品带出工地,须有项目经理签字,方可支取。
六、罚则:
1、防火。
(1)由于外在因素引起火灾,责任不在乙方,但需有关部门认证。
(2)由于乙方自身工作失误,发生火灾,赔偿甲方一切损失。
2、防抢、防盗。
(1)由于抢匪强行抢劫,乙方又不具备反抗条件的,被抢货物乙方不负主要责任,但需有关部门认证。
(2)由于乙方工作失误,工地内物品被盗或丢失,点清被盗、丢失物品,乙方按原价的贰倍赔偿。
(3)监守自盗,乙方赔偿甲方失盗物品总价伍倍的金额,严重者追究乙方刑事责任。
3、甲方随时检查乙方的工作,对于本合同所规定的乙方工作内容,发现有未完成情况(如卫生不合格),或违反劳动纪律,甲方罚乙方20.00~500.00元。
4、上班期间酗酒、闹事罚款200元。
5、有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
(4)乙方患病或不能胜任本职工作的。
七、劳动争议处理:
本合同发生争议,协商解决,协商不成,自发生劳动争议之日起三十日内向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
八、其他:
甲方相关的规章制度作为本合同附件。
本合同未尽事宜,按有关规定执行。本合同一式两份,甲、乙方各执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方协商,甲方聘乙方为甲方门卫,共同遵守本合同条款:
聘用期自年月日至年月日。
二、工作内容:
1、乙方同意根据甲方工作需要担任门卫岗位工作,一切听从甲方工长指挥。
2、具体工作如下:
(1)看管好工地一切物品,做好防火防盗工作。
(2)工地内严禁烟火,乙方负责监督。
(3)负责门卫房、大门口的卫生。
(4)负责工地自行车、力车清点。
(5)出入人员、物品严格检查登记。
(6)晚九点半必须锁大门,外出人员晚归者,必须要求其出示上岗证,并作记录,次日交工长处理。
(7)衣着必须整洁。
三、劳动保护和劳动条件:
劳动保护由甲方提供,费用从乙方工资中扣除,根据工程施工连续性的特点,执行综合计算工时工作制,提供必要的住所,水电及检查登记表。
四、劳动报酬:
执行月工资,月工资为元(含各种劳动保护用品、劳动保险等费用)。
五、劳动纪律:
1、乙方应遵守甲方制定的规章制度,严格遵守劳动安全卫生和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。
2、严禁乙方变卖甲方工地任何物品。
3、禁止乙方亲戚、朋友常来工地,更不允许留住,自工程开工日起,无特殊情况项目部不准批假。
4、甲方工地发生失盗、火灾等重大情况,及时报案和通知甲方。
5、除甲方工地用料正常进出外,其余任何工地物品带出工地,须有项目经理签字,方可支取。
六、罚则:
1、防火。
(1)由于外在因素引起火灾,责任不在乙方,但需有关部门认证。
(2)由于乙方自身工作失误,发生火灾,赔偿甲方一切损失。
2、防抢、防盗。
(1)由于抢匪强行抢劫,乙方又不具备反抗条件的,被抢货物乙方不负主要责任,但需有关部门认证。
(2)由于乙方工作失误,工地内物品被盗或丢失,点清被盗、丢失物品,乙方按原价的贰倍赔偿。
(3)监守自盗,乙方赔偿甲方失盗物品总价伍倍的金额,严重者追究乙方刑事责任。
3、甲方随时检查乙方的工作,对于本合同所规定的乙方工作内容,发现有未完成情况(如卫生不合格),或违反劳动纪律,甲方罚乙方20.00~500.00元。
4、上班期间酗酒、闹事罚款200元。
5、有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;。
(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。
(3)被依法追究刑事责任的。
(4)乙方患病或不能胜任本职工作的。
七、劳动争议处理:
本合同发生争议,协商解决,协商不成,自发生劳动争议之日起三十日内向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
八、其他:
甲方相关的规章制度作为本合同附件。本合同未尽事宜,按有关规定执行。本合同一式两份,甲、乙方各执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
甲方(单位名称幼儿园姓名)。
乙方。
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限甲方聘用乙方在甲方(忠义庄幼儿园)担任门卫工作。
协议期限自年月日至年月日止。
二、甲方负责乙方的日常人事管理。
甲方在实施管理过程中,遵照国家法律法规,保障乙方按甲方限定标准获得合理的劳动报酬。
三、乙方在工作期间,乙方按照甲方的门卫职责进行门卫的管理工作,确保甲方的师生能有序的开展教育教学活动;管好大门,劝阻及杜绝社会青年等人走进校园;遵守国家法律法规,不得违反教师与门卫的职业道德,在工作岗位上做一名合格的校园安全执行者。
工资报酬金额为每月600元,甲方不再给乙方上缴社保医保等费用,由乙方自行上缴医保社保等费用。
四、协议的变更、解除、终止。
(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除协议:
1、屡次或严重违反劳动纪律和用人单位规章制度,损害单位权益;。
2、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;。
3、违反规章制度,发生责任事故,造成经济损失的;。
(二)有下列情况之一的,乙方要求可以随时通知甲方解除协议:
1、甲方未按规定支付劳动报酬的;2、甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。
五、违反协议的责任和争议解决协议一经签订具有法律效力。
甲方与乙方双方必须按照此用工劳动合同的协定全面履行好各自的责任义务。
协议期未满,又不符合解除协议条件单方解除协议的,要承担违约责任。
因解除协议甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。
协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。
本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。
此合同自签字之日起生效。
甲方:乙方:
年月日年月日。
甲方:
乙方:
根据《中华人民共合国劳动法》,经甲乙双方协商,甲方聘乙方为甲方门卫,共同遵守本合同条款:
一、劳动合同期限:
聘用期自 年 月 日至 年 月 日。
二、工作内容:
1、乙方同意根据甲方工作需要担任门卫岗位工作,一切听从甲方工长指挥。
2、具体工作如下:
(1)看管好工地一切物品,做好防火防盗工作。
(2)工地内严禁烟火,乙方负责监督。
(3)负责门卫房、大门口的卫生
(4)负责工地自行车、力车清点。
(5)出入人员、物品严格检查登记。
(6)晚九点半必须锁大门,外出人员晚归者,必须要求其出示上岗证,并作记录,次日交工长处理。
(7)衣着必须整洁。
三、劳动保护和劳动条件:
劳动保护由甲方提供,费用从乙方工资中扣除,根据工程施工连续性的特点,执行综合计算工时工作制,提供必要的住所,水电及检查登记表。
四、劳动报酬:
执行月工资,月工资为 元(含各种劳动保护用品、劳动保险等费用)
五、劳动纪律:
1、乙方应遵守甲方制定的规章制度,严格遵守劳动安全卫生和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。
2、严禁乙方变卖甲方工地任何物品。
3、禁止乙方亲戚、朋友常来工地,更不允许留住,自工程开工日起,无特殊情况项目部不准批假。
4、甲方工地发生失盗、火灾等重大情况,及时报案和通知甲方。
5、除甲方工地用料正常进出外,其余任何工地物品带出工地,须有项目经理签字,方可支取。
六、罚则:
1、防火。
(1)由于外在因素引起火灾,责任不在乙方,但需有关部门认证。
(2)由于乙方自身工作失误,发生火灾,赔偿甲方一切损失。
2、防抢、防盗。
(1)由于抢匪强行抢劫,乙方又不具备反抗条件的,被抢货物乙方不负主要责任,但需有关部门认证。
(2)由于乙方工作失误,工地内物品被盗或丢失,点清被盗、丢失物品,乙方按原价的贰倍赔偿。
(3)监守自盗,乙方赔偿甲方失盗物品总价伍倍的金额,严重者追究乙方刑事责任。
3、甲方随时检查乙方的工作,对于本合同所规定的乙方工作内容,发现有未完成情况(如卫生不合格),或违反劳动纪律,甲方罚乙方20.00~500.00元。
4、上班期间酗酒、闹事罚款200元。
5、有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
(4)乙方患病或不能胜任本职工作的。
七、劳动争议处理:
本合同发生争议,协商解决,协商不成,自发生劳动争议之日起三十日内向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
八、其他:
甲方相关的规章制度作为本合同附件。本合同未尽事宜,按有关规定执行。本合同一式两份,甲、乙方各执一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
甲方:
乙方:
根据学校工作的实际需要,经学校研究,决定聘请门卫1人,以下简称乙方。
为明确双方的权利义务关系,明确工作责任,增强各自工作的针对性和责任心,本着双方自愿,签字有效的原则,签订如下合同。
一、门卫责任人必须身体健康,具有一定文化程度者。
二、甲方负责自与乙方签定合同之日起保证每月支付聘用费元(人民币大写玖佰圆整),每年计发十二个月,此工资报酬包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等费用,甲方不再承担与乙方相关的任何保险费用。
三、乙方的责任如下:
1、按学校作息时间和要求,按时开关学校大、小门。
2、学校大门正常情况下处于关闭状态,除上级机关来校检查和学校工程建设的机动车辆确需进入学校适时敞开外,其他任何情况下不得开放大门,认真做好工作时段校内的保卫工作,特别是午间和晚学后的安保。
3、负责检查学生的凭证出入情况,严禁无证人员随便进出校园。
4、负责检查外来人员和车辆,并按学校制定的登记表逐项做好登记,按时汇总交教导处查阅。
5、负责校内的门卫值班工作,做好门口周围10米左右的'保洁工作,保持学校大门口随时都是干净的。
6、按时收发学校报刊、杂志。
7、按照合同服从甲方的指导安排,接受甲方的检查和意见。
五、本合同自___年3月至___年4月,试用期一个月。
六、合同到期,根据甲方工作需要和双方自愿的原则,可以续签合同。合同不再续签时,自动解除劳动关系。
甲方代表签字(盖章):
乙方代表签字:
乡第一初级中学根据上级指示精神,为确保师生及校园财产安全,经学校领导班子研究决定,聘请门卫一人,特立合同如下:
1、甲方负责向被聘人(一下简称乙方)提供门卫房一间。
2、甲方自合同鉴定之日起每月向乙方支付工资元整(。00元)。
3、甲方每月向乙方供照明用电度。
4、甲方有权指挥乙方干小量的杂活。
5、合同历行期间若乙方不服从甲方领导或因病不能履行义务时,甲方有权终止合同(停发工资)。
1、乙方自合同签订之日起负责甲方的`前后大门落锁及校内的安全。
2、未经甲方允许,乙方不得让外来车辆及闲杂人员进入学校,外来人员出入学校必须进行登记。
3、乙方用电超出甲方供电度数之外的部分应由乙方支付电费。
4、乙方在历行合同期间需要就医的医疗费用应由乙方自己承担。
5、乙方负责传递报纸和信件。
6、乙方享受甲方职工的福利待遇。
甲方(公章):_________________。
法定代表人(签字):_________________。
_____________年__________月__________日。
乙方(公章):_________________。
法定代表人(签字):_________________。
_____________年__________月__________日。
甲方:xxc小学(简称甲方)
乙方:(简称乙方)
为加强学校的安全管理,维护正常的教学工作和生活秩序,确保全校师生的人身财产安全,控制校园安全事故和治安案件的发生,乙方向甲方提供门卫服务,为维护甲、乙双方的权利,经双方协商,特签定以下聘用合同。
一、乙方年龄不超过60岁(出具身份证,并将复印件交德育处),身体健康,有一定文化程度。
二、合同期限:本合同从20zz年 月 日起至20zz年 月 日止,有效期一年。
三、甲方职责
1、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。
2、按时发放工资,不得拖欠。
四、乙方职责
1、必须服从学校的工作安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到,不早退。
2、工作时间:每天中午12:00——13:30,晚18:30——次日凌晨6:30,星期天中午不上班。工作时间若需调整,双方共同协商。
3、必须做好每日值班记录,来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意。任何车辆(摩托车、自行车除外)夜间不得停放在校园里。
4、每晚22:00关闭车库门,23:30关闭所有校门,从24:00开始,坚持每两小时在校园里巡查一次,并将巡查的情况登记在夜间巡逻登记本上,如发现意外情况,及时向德育处或分管领导汇报。
5、值班期间不得睡觉,除巡查外,其他时间不得离开门房。若发现门房里报警器铃声响,应立即到网络中心查明情况,若有意外及时向分管领导汇报,不得擅自关闭报警器电源。
6、负责门卫室和校门口公共卫生。
7、遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣,协助德育处做好突击检查,随叫随到。
8、物品出入须有学校证明,并做好出入登记,发现可疑情况可暂扣其物品和运输工具,并及时报德育处处理。
五、待遇
1、工资实行包干,每月工资700元(大写:人民币柒佰元整),按月发放,不享受医疗和劳动保险。
2、节假日补助按教师的.50%发放,每月享受20元的电话费补助,若甲方安排加班,乙方享受国家规定的加班补助。
3、乙方若违反甲方规定的职责,发现一次从当月工资中扣10元。
4、门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。
六、本合同一式四份,双方各执一份,德育处及总务处各执一份。双方签字即具法律效力。
甲方签字(章):
签约日期:
乙方签字(章):
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,本着平等自愿、协商一致的原则,甲乙双方签订以下劳动合同。
一、合同期限。
自年月日起至年月日为止。
二、工作内容。
甲方分配乙方为公司担任门卫值班工作。乙方必须在规定的上班时间内完成工作任务,具体任务为:负责工地门卫安全保卫工作,包括工地大门管理及进出人员、车辆管理、材料、机械、设备、防火、防盗等安全保卫工作。
三、劳动纪律。
1、遵守劳动纪律,不得在上班时间内喝酒;按时上下班,不得私自找人顶班,坚守工作岗位,严禁脱岗。因脱岗造成的工地财物及工地财产被偷盗或丢失,由乙方负责赔偿。即时关闭工地大门,对滋扰工地的人和不明身份的人要干涉和询问,不准进入工地,若发生特殊情况,要立即报告工地领导,情节严重时报警110。
2、保卫人员要看管好工地的财产。
3、日常工作做好门卫室消防工作,消除各种隐患,避。
4、搞好门卫内外情洁卫生,管好门卫室财产;特殊情况如买生活用品时(外出时间不超过半个小时)关好门窗、灯以及工地的大门。
四、工作时间及休息时间。
工作及休息时间均保持保卫值班状态。
五、劳动报酬。
乙方完成工作任务,甲方每月付乙方固定工资元,乙方个人生活费用均由乙方承担。
六、双方责任。
1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。
2、甲方支付乙方工资。
3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的,否则视为乙方违约,甲方有权拒绝支付工资。
4、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。
5、工作期间,出现正常和非正常伤亡事故,工地不负任何责任。
七、合同的变更。
具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;。
2、乙方不胜任合同约定的工作制度和劳动制度的;。
3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发。
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;。
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;。
九、合同的续订。
1、本合同期限届满后,经双方协商本合同可以续订。
2、续订的固定期限劳动合同,经双方协商同意可更改相关内容。
十、经济补偿和违约责任。
合同期内,乙方应严重失职,给甲方利益造成重大损害的,甲方有权要求乙方赔偿甲方的经济损失。赔偿办法按实际价值比例赔偿甲方。
十一、本合同未尽事宜,按照国家有关规定执行。
十二、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
根据《民法典》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公平、公正诚实守信的原则,经双方充分协商一致签订本合同,并承诺共同遵守。
(一)劳动期限,本合同自_________年_________月_________日开始至_________年_________月_________日止;为期_________年,其中甲方对乙方的考察使用期为_________个月,在考察试用期内乙方如不符合甲方的使用要求,甲方有权解除合同。
(二)对乙方的特殊要求:
1、乙方必须身体健康(持健康证),具有良好的体能,无隐瞒病史,无酗酒偷盗等不良的嗜好,如果发现乙方欺瞒病史或酗酒偷盗等不良嗜好 ,甲方可以单方面解除合同,并以实际考勤按基本工资发放,所有的奖金扣除,所造成的损失赔偿在乙方工资中扣除。
2、乙方必须常住工地,外出或回家有事必须请假同意后方可离开。
(三)劳动工资:
经甲乙双方充分协商、沟通并达成一致,甲方按照本协议规定以货币形式支付乙方工资,甲方每月预支乙方生活费,工资余款年底春节前一次性付清。
乙方工资标准:1、基本工资每月_________元,厕所卫生清洁、生活区、项目部打扫卫生、树木浇水等补助作为奖金发放,每月_________元,如卫生打扫不合格奖金相应扣除。
(四)、工资内容和工资范围:
1、工资内容:
a、严格按照公司员工进出场制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事。
b、严格执行接待和会客制度,做好登记工作。
c、负责生活区、项目部的全部卫生打扫工作,以及树木花草浇水工作,生活区男女厕所打扫工作(职工宿舍内、食堂内、小卖部内除外)所有生活区,项目部全部公共部分卫生打扫工作,排水沟清扫工作,(工作范围:西外环道路接口处至职工生活区,项目部院内所有公共部分)
(五)岗位纪律:
1、乙方必须严格遵守甲方公司的规章制度和纪律要求,不得私自接受他人到公司内办理与公司无关的事宜,不得私自离岗,溜岗,如不遵守,甲方可单方面解除合同,工作按实际考勤计算基本工资,奖金扣除。
2、乙方不准在上班时间喝酒、组织打牌打麻将等赌博行为,不得进行违法行为或偷盗财物,发现一次扣除全部奖金。
(六)工作时间:每天早晨随职工上班时间,晚上_________点前大门落锁,如遇工人加班,大门落锁时间灵活调整。
(七)合同的解除:
1、甲乙双方协商一致,可以解除合同。
2、乙方具有下列情形之一的'甲方可以解除合同。
a、在实际工作中被证明不符合录用条件的。
b、在试用期或工作中不安甲方要求或合同要求去做的。
c、严格失职,营私舞弊。给甲方利益造成损害的。
d、偷盗或人为损坏职工和项目部财物。
e、工作不积极,打扫卫生不彻底,工作态度不好的。
(八)违约责任:
1、甲方违约:依情况向乙方承担违约责任。
2、乙方违约:向甲方支付违约金,并应赔偿由此造成的损失。
(九)本合同一式两份,具有同等法律效律。
(十)本合同自合订之日起生效,合同期满后失效。
_________年_________月_________日
甲方(用人单位)名称:
乙方(劳动者)姓名:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本劳动合同,双方应当依法遵守本劳动合同所列条款。
一、合同类型和期限
合同期为 5个月 ,自________年____月____日起至________年____月____日止,其中试用期自________年____月____日至________年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
根据甲方工作需要,乙方同意从事 宿管员 工作,担任_宿管员 职务。工作地点位于 素朴中学寄宿制区_______。
三、劳动报酬
乙方试用期的工资待遇按 1400.00 元月执行。乙方试用期满后,甲方确定乙方工资待遇其标准为 1400.00 元月。其中基本工资 1200.00 元月,社会保险费 200.00元月。甲方以人民币形式按1400.00 元月足额支付乙方工资,不得克扣或无故拖欠。
四、社会保险
五、劳动合同的履行、变更、解除、终止
本合同的.履行、变更、解除、终止按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。
六、双方约定的其他事项
学校严格执行门卫管理制度及安保人员工作职责进行管理。 特别强调:上班期间不得擅自离岗(含周末及寒、暑假期),若有特殊事情必须经学校领导同意方可离校,否则做旷工处理(旷工一次扣除工资总额30.00元),一学期旷工累计五次以上者,甲方有权解除签约合同,解聘乙方。擅自离校的如果学校财产被盗及流失,均由乙方负责照价赔偿。
七、其他
本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的,按有关规定执行。
本合同一式三份,甲乙双方各执一份,上交上级教育主管部门一份。
甲乙双方均完全理解并同意本合同上述所有条款。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
甲方:
乙方:
甲方根据工作需要,特聘用乙方负责夏桥镇中心小学的门卫工作,本着公平、公正的.原则,经双方协调,签订如下协议:
全年无节假,每天实行小时工作制。
1、按照甲方相关规章制度,加强门卫管理,及时开、关大门,对一切可疑对象进行查询,阻止不符合手续的人、车、物进入保卫区域,并将有关情况记录在册。
2、负责甲方的财务安全、车辆安全和设施安全。
3、每天早晚负责机关大院、门前区域卫生打扫,及院内花草修整。
4、零点至点对院内进行全面巡视,全晚不少次。
1、乙方不准在甲方机关院内和值班室内组织、参与打牌、买码等赌博和非法活动。
3、不得同意外来人员到甲方收购废品,叫卖,或到办公室推销产品等,特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。
4、甲方向乙方免费提供正常用电和用水,乙方必须以节约为原则,不得留宿除配偶外的闲杂人员。
自合同签订之日起,甲方每月定额付给乙方月工资980元(节假日、其他视情况而定)。
本合同自签订之日起期限为二年,到期后视乙方工作情况,由甲方绝对是否续订合同。
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