庸懒散拖整治工作总结（优质19篇）

月工作总结是对过去一个月内工作表现的总结和概括，可以帮助我们发现问题并改进工作方式。以下是一些关于月工作总结的范文，供大家参考和借鉴，希望能够帮助大家提升写作水平。

整治工作总结

为进一步强化作风建设，着力解决群众反映强烈、不作为乱作为、吃拿卡要等作风方面的突出问题，我局根据自身工作实际，结合当前正在深入开展的党的群众路线教育实践活动，对照要求开展专项整治工作，认真查摆自身问题，现将工作开展情况汇报如下：

一、提高思想认识，强化组织领导。

我局组织全体人员，召开专题会议，传达文件精神，统一思想认识，局党组制定了具体实施方案，把“贯彻不到位、行政不作为、行政慢作为”作为治理重点，突出解决办事效率低下问题，推进机关作风明显转变，行政效能明显提升，作为当前一项重要工作来抓。成立专门领导小组，具体承担专项治理日常工作。党支部、各股室原原本本学习“八项规定”,深刻领会八项规定的内涵和改进作风密切联系群众的重要意义，从小处着手，从小事做起，从现在做起，从身边事做起，推动“不作为、慢作为”问题专项整治活动向深入开展。

二、工作措施有力，自查整改到位。

坚持把思想教育、检查整改、责任追究、完善机制贯穿始终，分动员部署、自查自纠、集中整治三个步骤进行。坚持主要领导亲自抓、负总责，分管领导直接抓、具体负责，层层抓落实。领导同志带头自我查摆，以股室、分局为单位集体讨论，结合各自职责，采取自查和互查相结合的方式查摆问题，形成全局上下推进整治工作的强大合力，并针对查摆结果研究制定相应整改措施，坚持边查边改，强化整改措施和整改效果，确保整改到位。

三、加强监督力度，形成长效机制。

领导小组督促全体人员按照要求、紧紧围绕县委县政府中心工作和工作重点，加强内部监管，严肃纪律，设立监督箱、公开监督电话，形成了与社会监督、群众监督互动的工作机制，加大督查督办力度，严肃查处不作为、慢作为行为，确保专项整治活动顺利进行，取得明显效果。对新、续建项目实行“一一二三”动态跟踪服务管理制度，即：每月一统计、一分析;根据项目建设进展要素每两个月赴县区和项目实施地进行一次实地调研，并查阅相关资料，了解情况;每季度组织专门力量对招商引资工作情况和重大招商项目进行重点督察，深入企业进行实地走访、座谈交流，认真听取企业在投资建设过程中遇到的困难、存在的问题和对招商引资、营造环境方面的意见及建议，发现问题及时协调解决。

四、狠抓制度建设，增强责任意识。

我局严格实行干部请销假制度、上下班签到、中途查岗制度，坚持经常性地进行作风纪律教育，积极开展批评与自我批评，杜绝部分党员、干部纪律松懈现象。坚决克服形式主义、官僚主义，带头践行“以人为本、执政为民”和科学发展观，牢固树立大局意识、公仆意识、责任意识、发展意识和服务意识，加强作风建设，坚持以人为本执政为民、密切联系群众，内强能力素质、外树良好形象、争创一流业绩，建设政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、富有活力、业务精通、作风优良的领导班子和遵纪守法、纪律严明、务实高效的工商队伍。

五、改进工作作风，提高服务意识。

以“治庸提能力、治懒增效率、治散聚合力”为工作目标，进一步加强机关效能建设，强化党员干部能力意识、危机意识、责任意识和服务意识，形成勇于担当、敢抓敢管、真抓真管的良好氛围。强化服务意识，助力企业发展，坚决杜绝慢作为、不作为问题的发生。切实做到为企业服务，把企业的事当成自家的事来办，充分发挥部门职能，帮助企业出主意、想办法，为企业办实事、办好事，办成事，努力为企业和服务对象提供快捷、优质、高效的服务。切实做好对日常来访投资商的接待服务，认真落实首问责任制、限时承诺服务制，从政策咨询、证照办理、土地使用等方面作了大量工作，减少了办事环节，给每一位投资商一个满意的答复。

整治工作总结

近年来，我镇大力发展学前教育事业，取得了一定的成绩。但由于经济社会发展的不均衡，以及低收入群体对无证幼儿园的需求，致使无证幼儿园暂时未能彻底取缔，经过历年努力整治，苗苗幼儿园已被取缔。目前我镇仍存在少量无证幼儿园。这些无证幼儿园普遍存在办园条件简陋、土地使用不合格、保教质量低下、安全管理缺失等问题。为了保障在园幼儿生命安全和身心健康，维护社会和谐稳定，根据区教体局文件要求，现总结如下：

以办人民满意教育为宗旨，按照“属地负责、疏堵结合、平稳取缔、长效管理”的原则，坚持政府牵头、部门联动、分类指导和标本兼治，开展全镇无证幼儿园综合治理，规范办园行为和学前教育秩序，保障幼儿生命安全和身心健康，维护社会和谐稳定，促进我镇学前教育事业健康有序发展。

1.调查摸底。对本镇内无证幼儿园进行一次拉网式排查，逐一摸清无证幼儿园的情况，找准安全、卫生、师资、设施设备等方面存在的问题，完善台帐资料，并将排查情况报区教育局。

2.整改和治理。对无证幼儿园下达停办通知书，明确整改意见和时限，并督促落实。整改期满后，逐一核查整改情况，对达到办园标准且符合幼儿园布点规划的，准予申请办学许可证;对符合举办幼儿园部分要求，且无安全隐患的无证幼儿园，适当延长整改时限，街道进行重点监控，确保暂存期间幼儿的安全和健康。

3.纳入长效管理。在确保安全稳定的基础上，延长整改时限，待分流安置条件成熟后，逐一取缔。要制定科学规范的管理制度，有关部门协助配合，对无证幼儿园纳入重点监控，确保在园幼儿的安全健康。

1.签订停办责任书。全镇无证幼儿园综合治理工作由镇中心校牵头组织实施，镇各相关部门协助配合。镇政府将根据各部门职责，组织相关部门齐抓共管，并制定配套政策措施，明确工作完成时限，责任落实到人。

2.张贴公告。对筹办过程中的民办幼儿园定期跟踪检查，主动提供服务，确保办园条件达到基本要求。对纳入取缔的无证幼儿园，各村委要逐一制定预案，做好幼儿及从业人员的分流安置，对可能出现的异常情况要制定应急处置预案，避免出现影响社会稳定和谐的问题。

3.加强工作宣传。通过多种形式，广泛宣传无证幼儿园办学的社会危害，宣传无证幼儿园综合治理的重要意义，提高全社会对开展无证幼儿园综合治理工作的认识，引导家长和举办者了解和支持专项治理工作。建立举报制度，发挥群众力量对无证办园行为的监督。

庸懒散拖整治工作总结范文

根据市委关于开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作要求，我局党组高度重视，及时召开会议，学习传达精神，落实工作责任，强化工作措施，不断推进工作作风的转变和工作效率的提高。现将活动开展情况总结如下：

市委“庸懒散浮拖”问题专项整治工作会议后，我局高度重视，庚即召开了专题会议传达会议精神。会上，局党组要求全体审计人员要以“治庸提能力、治懒振精神、治散正风气、治浮求务实、治拖增效率”为目标，对庸懒散浮拖问题进行一次深入彻底的大排查、大检修、大扫除，切实转变工作作风，树立审计机关严于律己的良好形象。局纪检监察室要加强随机督查，敢于逗硬，对违反纪律的人员，发现一起、惩处一起。同时，成立了审计局开展庸懒散浮拖问题专项整治工作领导小组和办公室，全面负责开展庸懒散浮拖专项整治的组织领导和统筹部署；制定了《**市审计局开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》，明确了专项治理工作指导思想、工作目标，整治的重点内容、整治时间等。迅速启动了“庸懒散浮拖”问题专项整治活动，保证了专项整治工作的有序开展。

从**x年**月底开始，我局多次采取中心组专题学习和全局集中学习的方式，组织学习了《**市开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》、《唐章昭同志在市庸懒散浮拖专项整治工作领导小组（扩大）会议上的讲话》、《**市慵懒散浮拖专项整治工作督查方案》等相关文件精神。使全局党员干部职工从思想上高度重视“庸懒散浮拖”专项整治，增强了思想自觉、行动自觉。

组织全体审计人员认真学习了中央第九巡视组向x省反馈巡视情况的文件精神、省委和x市委“两个意见”、习总书记、省委东明书记、x市委新初书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的讲话等“六个专题”学习。促进全局党员干部进一步加强党性修养，强化了宗旨意识、责任担当和忧患意识，增强开展专项整治的自觉性和主动性。

我局先后多次传达了市纪委暗访通报、违纪案件和立案情况的通报、媒体曝光的“庸懒散浮拖”现象、全市廉政警示教育视频会议通报；集中观看了视频《重拳出击，不容苍蝇式腐败》，进一步增强了全体审计人员开展专项整治工作的行动自觉，形成警示效应。

整改时限责任人。每位班子成员和党员干部个人都及时向局治庸办上交了问题整改清单，制定了相应的。

整改措施。

推动了工作作风的转变进一步提高了工作效率。。

经梳理汇总，我局在庸懒散浮拖方面存在以下问题：

1.在“庸”方面存在：墨守成规，因循守旧；对一些行业的政策法规发解不多，熟悉不够；工作要求不严，审计项目质量不高的问题。

2.在“懒”方面存在：朝气锐气不足，拼搏精神不强；工作中存在在失位缺位、工作效率低下的问题。

3.在“散”方面存在：管理不严格，对迟到早退、开会玩手机等现象缺乏刚性约束；有时对服务对象态度不热情；工作方式方法简单的问题。

4.在“浮”方面存在：衙门作风严重，有在办公室遥控指挥的问题；对审计项目推进中遇到的新情况、新问题未及时协调解决。

5.在“拖”方面存在：办事流程不规范，有相互推诿扯皮现象；限时办结制执行不力，有的审计项目没有按时间节点推进的问题。

1.班子要采取多种形式，组织学习审计系统先进的技术和方法，不断提高审计队伍业务技能。要加强对审计方案、审计意见建议的分析研究，增强针对性和可操作性。要加大对审计干部的业务培训，大力培养既懂审计又懂工程技术、计算机审计的复合型审计人才不足。

2.加强党性党风教育，特别是要反复深入学习习总书记系列重要讲话精神；不折不扣贯彻好落实好市委市政府的方针政策，扎实推进各项工审计作。严格落实审计项目限时完成制，加强督促检查，确保项目按照时间节点推进。

3.局纪检监察室加强动态督查，每周对违反纪律的现象进行通报。班子成员要经常深入帮扶村、基层单位、企业，听取意见和反映，切实为群众解决实际问题。班子要继续抓好全局业务学习，着力提升班子成员的业务水平和管理水平，提升审计工作质量。

4.班子成员要克服官本位思想，经常深入审计一线指导和检查工作；要定期了解审计项目推进情况，协调解决审计工作中遇到的实际困难，确保项目有序推进。

x.要认真贯彻落实首问责任制度、限时办结制度、责任追究制度，对贯彻执行不力、落实不力和违反规定的，将严格按照有关规定进行行政问责、责任追究。

我局坚持把整治庸懒浮散拖问题作为作风建设重要抓手，把整治庸懒浮散拖问题作为干部管理监督的重要内容，开通了举报电话，设置了举报信箱，切实担负起抓班子带队伍的责任。纪检监察室切实担负起日常管理监督责任，采取不打招呼、不定时间的方式深入科室、审计小组，随机暗访抽查，及时发现、提醒和纠正苗头性、倾向性问题，并将检查结果在全局大会上进行通报，及时曝光庸懒散浮拖的各类现象，增强了开展专项整治的纪律约束。

在治理庸懒散浮拖活动中，班子针对查找出来的问题，及时召开专题会议，进行了讨论研究，深入剖析工作存在的突出问题的原因，从中寻找和发现制度、机制上的漏洞和薄弱环节。并结合党的群众路线教育实践活动，有针对性地健全和完善会议会风、贯彻落实八项规定、加强正风肃纪方面等方面的制度**项。充分发挥了用制度管人、管事的刚性功能，为推进审计事业发展，转变机关作风提高工作效率提供制度保障。

开展整治庸懒散浮拖专项整治，是改进工作作风、密切联系群众的重大政治任务。在今后的工作中，我们将不断总结和完善已有的经验，继续深入抓好“慵懒散浮拖”专项整治工作，不断提高审计机关服务水平和服务质量，努力建设一支“勤勉、廉洁、务实、高效”的审计干部队伍，为我市打造x旅游休闲度假卫星城、建设国际旅游城市提供坚强保障。

整治工作总结

按照区委、区政府的工作部署，xx年xx月xx号开始，区城管执法分局对新市场内的环境秩序开展了集中整治，通过xx个月的艰苦努力，整治工作取得了较好的成绩，达到了预期效果，受到市、区领导的充分肯定，得到社会各界一致好评。

按照局党组的要求，xx月xx日，由副局长牵头召开了动员大会，进行了全面动员和安排部署，研究制定新市场秩序整治工作方案，并成立了由乡镇执法大队为主体责任部门，各乡镇执法中队抽调20名执法人员和新管办组成新市场秩序整治工作小组。由于分工明确、责任落实，形成了局领导亲自抓、执法干部具体抓、新管办积极配合、社区居民合力共同抓的工作局面。

新市场秩序整治工作小组开展整治前期，积极向每一户经营户进行广泛的宣传，让广大经营户认识到集中整治的重要性和必要性，为整治工作的全面开展铺开营造氛围，从而减少执法阻力。

从xx年xx月xx日，区执法分局共出动执法人员2700余人次，对新市场内所有经营户的主体资格进行了一次清理整顿，彻底摸清了经营户有证无证经营的实际情况，对证照不齐的坚决予以取缔;拆除市场内乱搭乱建、遮雨棚等1000余处，拆除固定违法建筑物6处，规劝占道经营行为4000余次;暂扣各类物品5车，共计2600余件。对市场内乱摆摊设点的行为进行了彻底清理，改善了新市场面貌和秩序。通过三个月的集中治理，新市场的经营秩序得到了很大的改观，商户按照市场整治要求，自觉做到座商归店、环境卫生整治，主动服从市场管理。

乡委员会开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作工作总结

根据《x市开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》文件的精神，我乡党委、政府高度重视，精心组织，迅速组织传达相关会议精神，落实工作责任，强化工作措施，不断推进工作作风的转变和工作效率的提高。现将工作开展情况总结如下：

在市委组织召开“庸懒散浮拖”问题专项整治相关会议后，我乡党委、政府高度重视，迅速部署，成立了以乡党委书记为组长，党委领导班子成员为组员的庸懒散浮拖问题专项整治工作领导小组，设立领导小组办公室，同时制定并印发了《x乡委员会关于开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作的实施方案》。组织全体机关干部、社区四职干部于xxxx年xx月x日召开了学习会议，传达整治“庸懒散浮拖”问题的总体目标。围绕中央从严治党、党要管党的要求，紧扣“整治庸懒散浮拖，争当人民好公仆”主题，牢牢把握治庸提能、治懒正气、治散聚力、治浮定神、治拖增效五大任务，着力解决精神不振、担当不力、为官不为等突出问题，教育引导广大党员干部增强为党兴党的责任和从严从实的自觉，树立以结果为导向的工作方法，造就一支信念坚定、为民服务的干部队伍。

（一）端正态度，领导带头。领导带头查找问题，做好表率，从自身做起，从履职抓起。按职责分工，做好教育引导工作，确保每名党员干部端正态度，消除顾虑，找准自身存在的问题。

（二）建立机制，长效督查。成立了以乡纪委书记为组长的“庸懒散浮拖”问题专项整治工作督查小组，对机关各室（所、中心、站）、社区党员干部到岗到位、工作情况进行督查x次，印发督查通报x期。

（三）针对问题，有的放矢。对查找的自身存在的“庸懒散浮拖”等纪律作风问题的思想倾向和行为表现以及对于一般纪律作风问题，进行教育引导及调查处理。聚焦突出问题，结合我乡实际情况进行整治，进一步建立健全各项规章制度，加强监督检查，提高规章制度的执行力。

（一）加强学习教育。组织专题学习6次，认真学习习近平总书记系列重要讲话、中央巡视组反馈意见、省委十届五次全会、市委十三届五次全会等重要精神，对庸懒散浮拖问题专项整治相关精神进行了深入的学习，党委领导班子成员、机关干部、社区干部共xxx人次参加学习。大家真正认识到庸懒散浮拖问题的严重性、危害性，强化责任担当和忧患意识，增强了开展专项整治的自觉性。

（二）加强监督检查。坚持严字当头，加强监督管理，及时发现、提醒和纠正苗头性、倾向性问题，采用谈心谈话、提醒诫勉等多种方式提醒纠正、警示问责。不定时开展督查，既查工作落实情况，又听基层和群众意见，及时反映和纠正突出问题，督导情况实时记录，针对存在的问题，与科室、社区相关负责人进行了交流，要求其立即整改。加强社会监督，开通举报电话，设置举报信箱，发动干部职工监督，及时曝光庸懒散浮拖的各类现象。

（三）严格查处力度。对专项整治中发现的问题，视其情节轻重和影响程度，按照有关规定进行问责处理。问题轻微的，及时进行诫勉谈话和批评教育；性质较为严重的，通报批评、限期整改；性质严重、影响面比较大的，按照相关规定严格进行处理。

贯彻群众路线没有休止符，作风建设永远在路上。在开展慵懒散浮拖问题专项整治工作中，我乡结合实际，有针对性地不断健全和完善工作方式，取得了初步的成果，但作风建设是一项长期而艰巨的重大任务，我们将坚决贯彻执行市委市政府关于推进作风建设的决策部署，求真务实，不断创新，持之以恒地抓好效能和作风建设，建成一支有作为有能力的队伍，真心实意地为人民群众服务。

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整治工作总结

今年以来，以改善民生为目标，以扩大公共服务为重点，牢固树立环境就是生产力的理念，积极开展了农村环境综合整治工作，并取得一定成效，为村经济建设和居民生活提供了良好的外部环境。现将今年农村环境综合整治工作情况报告如下：

(一)统一思想，加强组织领导。

成立农村环境综合整治工作领导小组，由村支部书记任组长，村委会主任为副组长，其他村两委会班子为成员。负责制定农村环境综合整治工作方案，综合协调整治过程中的主要矛盾，审定重大项目实施方案，检查督促重大项目实施的进度。

领导小组下设办公室，办公室设在村办公室，具体负责农村环境综合整治的日常工作。

(二)建章立制、明确具体责任。

为了使相关整治工作能有章可寻，各类工作人员能各尽其责，村制定了《环境卫生整治工作长效管理考核暂行办法》《保洁员工作职责》《保洁员百分制考核办法》、《垃圾处理责任书》。

(三)宣传引导、提高居民素质。

为让更多居民支持农村环境整治工作，我村在日常工作中坚持宣传教育先行，积极营造“保护环境，人人有责”的.社会氛围。一是进行自上而下的发动，利用村干部工作会议、村党员会议、村民代表会议、村民小组会议，强调环境整治的重要性和这项工作带给每个群众的好处。二是利用广播、黑板报、宣传橱窗、张贴标语广泛宣传。同时，发放了致全村居民的一封信，号召全村居民积极行动起来，自觉保护环境设施，珍惜环境卫生。三是组织党员、干部、学生等开展“你扔我捡、共建家园”义务活动，确保环境卫生整治工作人人参与。

(四)狠抓落实，改善农村环境。

1、建立保洁队伍、垃圾日产日清。村建立了一支由__名保洁员组成的保洁队伍，实行“户集、组收、村运、村处理”的管理模式，做到了整个村保洁全覆盖，确保了条条道路有人扫、处处垃圾有人清。

保洁员具体工作由村委会安排，严格按照“五个一”(即一辆板车、一把扫帚、一把铁锹、一只袖标、一件红马甲)标准规范化保洁;同时，要求“两扫两保一巡查”，即上午、下午各扫一遍，各保一次，下班前巡查一次。

2、加强环卫基础设施建设。村共设置了1个垃圾填埋场和个垃圾箱，每个垃圾箱都有专人负责清运垃圾和日常维护。

3、彻底消灭朝天粪池，改厕户新增__户，现全村改厕率达到__%。

4、组织人员清除、打捞的河面漂浮物，并落实长效河道保洁制度。

(五)严格考核、及时督促整改。

成立村农村环境综合整治工作考核小组，具体工作村环境整治领导小组负责，每月对保洁员的工作进行检查，出考核简报，公布考核成绩，列出存在问题，督促整改。同时，根据考核成绩对相关工作人员发放绩效考核奖。

通过这次农村环境整治使本村的村容村貌得到了明显的改善，村民的生活质量得到了进一步提高，我们将以此作为新起点，以更高的要求，更实的工作，总结经验，狠抓长效管理，长期保洁，使环境更整治，村容村貌更美化，为下一步的整治建设工作起好头。

庸懒散拖整治工作总结范文

为进一步深化作风建设成果，按照委统一安排部署，在治庸办精心指导下，2014年11月至2015年1月，安监局党组精心组织实施，在全局范围内深入开展了“庸懒散浮拖”问题专项整治工作，现将工作开展情况总结如下：

委开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作动员大会召开后，安监局迅速行动，召开专题党组会，对专项整治工作进行研究部署。成立了由党组书记、局长严新华同志任组长，党组成员、纪检组长赵瑞德同志任第一副组长的“庸懒散浮拖”问题专项整治工作领导小组。领导小组下设办公室负责具体办公，建立健全了领导机制，领导小组和及其办公室分工有序，为活动的顺利开展提供了坚强的组织保障。

按照《开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》的总体部署和安排，安监局结合工作实际，制定了《安监局开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》，将各专项整治工作有机结合，落实责任、规定时限，充分体现出活动方案的指导性、针对性，确保了专项整治工作的有效性。

（一）深入开展学习，统一思想认识。安监局治庸办精心准备学习资料，党员干部采用集中学习和个人自学相结合的方式，重点学习了总书重要讲话、中央巡视组反馈意见、东明书记、新初书记重要讲话、省委市委“两个意见”以及市委、委一系列文件精神，在干部职工中开展“庸懒散浮拖”问题专题讨论，谈认识、论危害，统一思想认识，为开展庸懒散浮拖整治工作打下了坚实的思想基础。

（二）认真对照检查，突出整治重点。活动中，我们将《市在庸懒散浮拖方面存在的突出问题》简报印发到每个干部职工手中，认真学习领会，一一对照检查，撰写对照检查材料，列出问题清单，明确整改时限。通过个人主动找、领导直接点、同事相互提等方式，安监局党组领导班子及党员干部个人认真查找了在坚定改革意志、昂扬发展热情、鼓足工作干劲、服务群众理念、服务基层发展、服务社会治理和职责严明、工作严谨、执行严格、精心钻研、精通业务、精细工作方面存在的差距，切实找准了班子和自身不足，明确了整治重点。

（三）强化整治措施，确保工作落实。安监局党组领导班子及党员干部根据对照检查结果和点评情况，分类梳理了领导班子及个人在庸懒散浮拖的具体表现，并形成领导班子和干部个人整改落实的“两张清单”，并对问题清单中反映的问题进行了分类整改，制定整治措施，分解落实责任，由主要领导牵头抓总，明确责任分工。

我们通过进一步建立健全《安监局机关学习调研制度》，突出学习重点，完善政策理论和业务学习考核考评机制。重点治理领导干部工作主观能动性不强，对上级决策和部署不能坚决贯彻落实；干部素质差，碌碌无为、不讲标准、不讲效率，工作被动应付，质量不达标准，不研究新情况、新形势等问题，治庸提能力。通过完善工作考核问责机制，倒排任务工期，加强督促检查，重点治理没有工作激情，精神状态差，不积极履行职责，推诿扯皮，得过且过，对遇到的新困难和院民反映的新问题不积极提出有效解决措施等问题，治懒提精神。通过建立机关工作日记账，加大明察暗访力度，重点治理纪律涣散，自由散漫，擅离职守，迟到早退，上班时间做与工作无关的事情，随意串岗脱岗，出勤不出工，出工不出力，出力不出活，群众意识、服务意识淡薄等问题，治散正风气。通过问卷调查、工作追踪、领导带头，重点整治作风漂浮、遥控指挥，凭经验想当然办事，心浮气躁，汇报家情况，工作打折扣，责任担当不够，困难面前绕道走，工作不落实等问题，治浮干实事。通过明确责任、任务到人、限时办结措施，重点整治办事拖沓，不作为、慢作为、乱作为，遇事该办不办、急事慢办，能缓则缓、能拖则拖，效率低下，首问责任制和限时办结制执行不力，解决人民群众正当诉求不及时认真，群众满意度低等问题，治拖促效率。

通过一系列的整治行动，机关风气进一步好转，工作纪律进一步严格，工作作风进一步改善，工作责任进一步落实，办事效率明显提高。

（四）建章立制固成果，强化管理促常态。围绕梳理的庸懒散浮拖专项治理工作中反映出的针对性问题，局党组认真查找制度漏洞，主动修订和完善职责规定，加强薄弱环节的建章立制工作，不断规范内部管理，以制度建设巩固治理成效。通过梳理，制定了安监局《规范化监管服务实施方案》《限时办结工作管理办法》等12个规章制度，以制度规范行为，固化作风建设成果，严格贯彻落实，确保作风建设常态化。

治理“庸、懒、散、浮、拖”是一项长期而艰巨的工作，通过开展专项治理活动，尤其是认真对照检查及广泛征求意见，广大干部职工普遍受到了一次深刻的教育，边学边改，已成为大家的自觉意识。下一步，安监局将将在党的群众路线教育实践活动和庸懒散浮拖专项整治工作取得的成效基础上，进一步总结经验，加强管理，巩固和扩大活动成果，确保活动开展常态化、长期化、长效化，不断加强作风建设和制度建设，推动各项工作再上新台阶。

整治工作总结

20xx年以来，按照省、市、县关于环境整治的文件及会议精神，我局高度重视，及时成立了环境整治攻坚行动领导小组，严格落实责任制，以“严密排查、严格整治、严厉打击、严肃追究”为手段，进一步加大道路施工料场、施工现场、分包城区内市容市貌整治段以及国省干线公路两侧的环境整治力度，取得了一定成效。

成立环境整治攻坚行动领导小组，组长为局长王胜田，副组长为刘景华，各站、科室负责人为成员，下设环境整治攻坚行动领导小组办公室，具体负责组织协调环境整治攻坚行动的开展。

牢固树立环境保护意识，着力抓好公路保洁；抓好道路施工扬尘治理，力争实现路面整洁干净湿化，施工工地、运输车辆、公路路面不引起二次扬尘，公路红线控制区内无垃圾、无积土。

一是指定了专人负责环保工作，二是对主要道路进行了硬化处理，三是对水泥、白灰、沙石等易飞扬筑路材料进行了苫盖，并对料场内土方及场地不断扩大洒水面积，四是对拌合台等设施加装了环保除尘装置，并对备料区建设了防尘棚，存放材料。有效的保障了施工料场无扬尘。

我局于5月25日至6月3日连续8天对正平路桥建设股份有限公司和沧州路桥公司的环境整治工作进行了实地查看，该施工段扬尘非常严重。为此，我局多次与以上两个公司的主要负责人协调沟通，并进行现场督导整改。目前已对两个施工单位分别下达了扬尘整治整改建议并签订了环境整治责任书。沧州路桥公司环境整改基本到位，正平路桥有限股份公司正在进一步整改中，我局督导组于每日定时到两处施工现场进行实地督导，切实督促两个施工单位将环境整治工作实施到位。

按照县委县政府集中整治市容市貌工作的部署和要求，目前已对分包区域内各商户发放了五保责任书；对200多个门窗玻璃进行除字和粘贴小广告清理，拆除违规灯箱32个，清除横幅12条。

目前已责成运输管理站、路政管理站成立了环境治理巡查中队，24小时不间断加大公路巡查力度，严防渣土、垃圾、危化污染物的倾倒。同时责成运输管理站加大运输站场、危货运输、营运车辆淘汰更新的管理，确保我县营运市场无污染。

开展庸懒散浮拖问题专项整治工作总结

同志们：

今天我们召开部署会，主要是动员全市上下深入开展干部队伍作风大查摆大整治活动，破除“八弊”顽疾，深化作风建设，为建设“六新*”提供坚强有力的作风保障。

下面，我讲几点意见。

好作风是干事创业的“基石”，干部作风建设是大事更是要事。党的十八大以来，以***同志为核心的党中央高度重视干部作风建设，用行动发号令、以身教作示范，言必信、行必果，出实招、动真格，抓早抓小、正风肃纪，标本兼治、驰而不息，推动党风政风为之一振、社情民风为之一新。自治区第*次党代会提出，建设政治过硬、具备领导现代化建设能力的领导班子和干部队伍，大力弘扬担当实干作风。全市各级各部门要进一步提高政治意识，深刻认识开展干部队伍作风大查摆大整治活动的重要性和紧迫性。

第一，开展作风大查摆大整治，是推动全面从严治党向纵深发展的根本要求。毛泽东同志说过：“房子是应该经常打扫的，不打扫就会积满了灰尘;脸是应该经常洗的，不洗也就会灰尘满面。我们同志的思想，我们党的工作，也会沾染灰尘的，也应该打扫和洗涤。”近年来，全市各级领导干部经过“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育的全面洗礼，干部队伍作风取得了明显改善，但是有一些领导干部心存侥幸、明知故犯、顶风作案，存在“八弊”等作风顽疾。如果不下决心解决好干部作风问题，势必严重损害党和政府在群众中的形象，势必严重阻碍全市经济社会的赶超跨越和高质量发展。当前，巩固脱贫成果后评估工作正在深入推进，检查发现一些地方项目建设缓慢、资金使用不规范、政策落实不到位等老问题，虽经多次动员、多次部署、多次整改却依然存在，充分说明了一些干部的作风问题尤为突出。还有个别领导干部不学习、不思考，研究布置工作只会照读照念稿子，应付了事，得过且过。我们要清醒认识作风建设的长期性、复杂性和艰巨性，必须抓常、抓细、抓长，以强大的韧性和决心，持之以恒地加强作风建设，毫不放松地改进我们的作风。

第二，开展作风大查摆大整治，是推动党中央、自治区党委决策部署和市委各项工作要求落地落实的重要保障。自治区第*次党代会提出建设新时代社会主义壮美*的“*+*+*+*+n”目标任务体系，要求必须把管党治党责任抓在手上、扛在肩上，切实把***总书记对*“四个新”总要求落到实处见到实效。重任在肩，使命如磐，没有严明的纪律、良好的作风，就无法保证中央、自治区和市委决策部署的落实落地，就很容易导致各项决策空转、工作任务落空。脱贫摘帽后，中央对地方特别是县一级的财政转移支付大幅度减少。如果还存在“等靠要”的思想，作风散漫、办事拖拉，只会延误工作、耽误发展。推动改革发展，做实事、做成事最关键，来不得半点马虎大意。必须要下猛药重剂消除顽疴痼疾，解放思想、转变作风，担当作为、狠抓落实，发展实体经济、扩大生产力，把发展的主动权掌握在自己手中，推动经济社会高质量发展。

第三，开展作风大查摆大整治，是推动加快“六新*”建设的现实需要。各地区的竞争，从表现上看是拼改革、拼创新、拼增长，但从根本上看，拼的是党员干部的工作作风。工作成效好与不好，其实就是千与不于的区别。比如城市建设中征地拆迁和项目用地问题，原本几千方就可以落实，但没有人担当作为，相关人员推诿扯皮，最后拖到要花几个亿甚至更大的代价，还不一定办得成、办得好，真是得不偿失。面对艰巨繁重的改革发展稳定任务，面对标兵越来越多、追兵越来越少的紧迫发展态势，我们要紧紧围绕“六新*”建设目标，大兴狠抓落实之风，大兴攻坚克难之风，大兴改革创新之风。要激励全市党员干部敢于担当、勇于负责，敢闯敢试，善作善成，争做推动高质量发展的干将、闯将、猛将，进一步营造心无旁骛谋发展、撸起袖子加油干的浓厚氛围，全力以赴加快“六新*”建设。

我们党一直在壮大，国家一直在发展，靠的就是党坚持自我革命、整顿作风。围绕“两个大局”，***总书记一边抓党史学习教育，一边抓经济社会高质量发展，两手抓两手硬。市委决定从今天起利用半年左右时间，在全市范围内开展干部队伍作风大查摆大整治活动，全面整顿思想、整肃纪律、整改作风，就是要通过作风建设来推动工作落实，为抓落实、促发展扫清障碍、铺平道路。

(一)在“深”字上动真格，全面排查作风顽疾。我们是后发展欠发达地区，发展任务十分艰巨。但一些领导干部头脑不清醒、认识跟不上，无知无畏。市委办公室在深入调研基础上总结出来的“八弊”问题，在第四季度经济运行分析会上，我已经作了深刻阐述。大家要通过理论中心组学习、大学习大讨论等活动，认真学习中央、自治区和市委关于作风建设的有关工作部署要求，深入开展问题排查自查。要一心为公，广开言路，深挖细照、举一反三，深刻查找本地本单位存在的作风顽疾。一是查找问题要列重点。要直奔作风建设主题，将群众评议、问卷调查、专题座谈、个人剖析的内容聚焦到“八弊”上来，避免查找问题时分散主题。二是发现问题要建清单。各级党委(党组)要认真查摆自身存在问题，指导和帮助下级深入排查，逐项建立问题清单，推进问题整改销号，确保整改不漏项、不打折、不落空。三是调查研究要察实情。“一把手”和领导班子要率先垂范、刀刃向内，带头查找和分析制约本地区本部门存在的突出问题和薄弱环节，可增加设珞意见箱、开通网，上问卷调查等自选动作，让广大干部群众敢说真话、报实情，反馈真实意见。

(二)在“真”字上下功夫，扎实开展作风整治。坚持实事求是，不回避、不遮掩。一是在推进工作上“真抓”，突出实效性。针对查摆出来的突出问题，要集中整治，全力施治，不图虚功，绝不能搞“两张皮”。要以工作质效检验活动成果，对照今年工作要点要求和明年工作谋划，按照“十四五”规划既定目标高效推进工作。要坚持“项目为王”，紧盯专项债务和一般债务问题，加强项目谋划储备，做实做细项目前期工作，切实提高项目成熟度，推动项目尽快落地建设，实现有效投资。二是在解决问题上“真改”，突出针对性。领导干部担任什么职务、担负什么责任，各级各部门的“三定”方案都有明确规定。要做到履职担责、失职问责，确保上级部署的各项任务落实到位。要敢于动真碰硬、攻坚克难，立足职责职能定位，进一步解决机关、单位和干部“慵懒散”“推诿扯皮”等现象，促进作风明显好转、持续向好。凡是有问题不整改、大问题小整改、边整改边再犯的，都要严肃批评教育，必要时采取组织措施和纪律措施，做到不达目的不罢休。三是在建章立制上“真立”，突出长效性。要注重健全监督约束机制，逐步建立起一套机关作风建设的投诉、受理、调查、处理的机制，实现作风监督、干部监管的制度化、规范化。要严格执行制度，强化制度刚性约束，坚决杜绝作风建设一阵风、走过场。

(三)在“改”字上出实招，牢固树立正气新风。要以此为契机，围绕解决存在的突出问题，坚决做到严肃整顿、即知即改、立行立改，以作风大转变助推工作大提升。一是破尸位素餐、不想干事的顽疾，立真抓实干的正气新风。千难万难，干就不难。广大党员干部要争当“实干家”，强化履职尽责、主动作为，真正俯下身子，真干、实干、苦干、巧干，靠实干创造无愧于时代、无愧于历史、无愧于人生的优秀业绩。二是破精神萎靡、不敢担当的顽疾，立勇于担当的正气新风。有多大担当才能王多大事业，尽多大责任才会有多大成就。各级领导干部要充分发挥表率作用，领导班子成员、机关和所属单位主要负责同志，带头把该扛的责任扛起来，一级做给一级看、一级带着一级干。三是破粗枝大叶、不负责任的顽疾，立尽职尽责的正气新风。要立足职责岗位，守土有责、守土负责、守土尽责。要坚持目标导向、问题导向、结果导向，把各项工作细化分解落实到具体的产业、具体的项目、具体的实事上，落实到具体的县(区)、具体的部门、具体的岗位上。四是破高高在上、不接地气的顽疾，立心系群众的正气新风。要充分发挥“关键少数”作用，带头转变工作作风，坚决防止只说不做、空喊口号。要坚持以人民为中心的发展思想，问需于民、问计于民、问政于民、问绩于民，真正实现好维护好发展好人民群众的根本利益。时刻把群众的安危冷暖放在心上，尽心竭力为百姓做好事、办实事、解难事，这就是作风最大的转变。五是破因循守旧、不思革新的顽疾，立思想解放的正气新风。面对新形势新要求，要着力破除各种陈旧落后的思想观念和思维定势，以思想大解放推动事业大发展。要勇于打破条条框框的束缚，只要不违反中央规定、法规不禁止的，只要是发展有需要、基层有呼吁、人民有要求的，只要是别的地方能做、我们自己能定的，就要大胆向前冲，决不能让过时的思想束缚了我们的行动。六是破慵懒散拖、不讲规矩的顽疾，立纪律严明的正气新风。严守党纪党规，把守纪律讲规矩作为行为准绳，始终做到做人不妄为、有权不任性，切实维护纪律和规矩的权威性、严肃性。要如实报告情况，按程序办事，让权力在法治轨道上运行，确保工作有章可循、社会有序运行。要加快提升担当作为的本领能力，放不架子、放下身段，虚心学习、扬长补短，做到既敢扛事、愿做事，又能干事、干成事，更好带领群众攻坚克难、干事创业。七是破小成即满、不求上进的顽疾，立攻坚克难的正气新风。发展如逆水行舟，不进则退，慢进也是退。各级领导干部要大力弘扬“逢山开路、遏水搭桥”的*精神，增强积极性主动性，不等不靠、不推不拖，自力更生、艰苦奋斗，用自己的“辛苦指数”换来群众的“幸福指数”、地方的“发展指数”。八是破虚假浮躁、不讲真话的顽疾，立求真务实的正气新风。要大兴求真务实之风，说实话、谋实事、出实招、求实效，坚决反对形式主义、官僚主义，反对说大话、空话、套话、漂亮话。要强化讲担当、重实干的鲜明用人导向，认真落实“三个区分开来”要求，真正让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有地位。

(一)健全机构，精心组织。各级各部门要高度重视、密切配合，真正做到思想认识到位、领导精力到位、工作措施到位，确保活动取得实实在在的效果。市委专门成立了工作领导小组，各级各部门要把开展作风大排查大整治活动摆到重要议事日程，及时成立相应的工作机构，制定详细的实施方案，认真抓好落实。

(二)领导带头，上下协同。各级“一把手”和领导班子成员既是活动的组织者，又是活动的重点对象，要率先垂范，敢于承担责任，勇于自我剖析，带头自查自纠，为干部职工群众做出表率。既要坚持从自身做起，认真反思整改个人存在的问题，又要深入到所分工联系的区域、领域、系统和部门，切实加强对活动的指导检查，力促活动达到预期目的。督查问责组要根据各阶段工作要求，及时跟进、深入开展督促检查，发现问题要及时纠正，该通报的通报，该批评的批评，该问责的问责。

(三)广泛宣传，深入发动。要深入搞好宣传发动，使每一名干部职工都切实明确开展这次活动的意义、内容、目标、重点和方法步骤，形成一种人人爱学习、守纪律、讲担当、严秩序、比奉献的良好氛围。要通过多种形式，加强对活动开展情况的宣传报道，表扬先进，督促后进。要注重抓点带面，宣传活动中涌现出来的一些好经验、好典型、好做法。要强化舆论引导和结果导向，对那些执迷不悟、屡教不改的，坚决采取措施予以处理、纠正。

(四)统筹兼顾，注重实效。各级各部门要正确处理作风大排查大整治与其他各项工作的关系，做到合理安排、统盘考虑，确保两不误、两促进。要在作风整顿中蓄起担当作为、狠抓落实的韧劲、拼劲，全力以赴抓紧做好各项工作，高质量高水平完成绩效考评各项指标任务，确保不被扣分，力争多获加分。抓住作风整顿的良好契机，与创一流业绩相结合。坚持政策为大、项目为王、环境为本、创新为要，紧紧围绕“六新*”目标任务，比着千、争着上，单位争创一流服务，个人千一流工作，不断开创各项工作的新局面。

同志们，加强干部队伍自身建设，始终保持昂扬向上的斗志和奋发有为的工作作风，是我们的立身之本。当前，全市正处在赶超跨越的关键时期，我们要通过这次作风大查摆大整治，坚决肃清“八弊”顽疾，促进作风大转变，为建设“六新*”、开创全市经济社会发展新局面作出新的更大贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

庸懒散整治心得体会

庸懒散整治是一项重要的工程，需要我们付出更多的精力去推进。这个项目的目的是帮助改善人们的生活环境，提高城市的建设水平。在整治过程中，我们遇到了许多困难和挑战。但是，经过一段时间的努力，我们已经看到了一些成果，我们已经取得了一些进展。在这篇文章中，我将分享我的庸懒散整治心得体会。

在整治之前，我们首先需要了解整治的目的。庸懒散整治旨在改善城市的建设环境。这不仅有助于提高居民的生活质量，还有利于促进经济发展。因此，在整治过程中，我们需要以此为出发点，全面考虑到各方面的需求和利益。

第三段：挑战与问题。

庸懒散整治既是一项艰巨的任务，也是一个人人有责的工作。在这个过程中，必然会出现各种各样的挑战和问题。例如，有些人往往对这个项目缺乏重视，认为它并不重要。还有一些人可能会抵触整治活动，因为他们认为这会导致一些不必要的财政支出。要解决这些问题，我们需要努力工作，加强宣传，促进人们对整治工作的理解和支持。

第四段：整治工作的重要性。

庸懒散整治对城市的建设具有重要意义。通过整治工作，我们能够实现城市的美化和绿化，促进城市环境的改善，增强城市的吸引力和竞争力。同时，整治活动也有助于改善人们的生活质量，提高人们的生产效率。

第五段：结语。

庸懒散整治是一项充满挑战的工作。它需要我们付出更多的努力和精力，才能取得良好的效果。作为城市的建设者和居民，我们应该更加注重庸懒散整治工作，积极参与其中，为城市的建设做出贡献。只有这样，我们才能共同推进城市的发展，使城市更加美丽、宜居。

整治工作总结

为贯彻落实xxx、xxx、集团公司各级领导对“打非治违”专项行动的指示精神，落实《中国联合水泥xx运营管理区安全生产“打非治违”专项行动实施方案》，结合我公司在建项目特点，公司进行了全员动员，学习宣传，开展了整顿治理非法违法生产经营建设活动。并在活动中坚持从严从细的标准严要求，进行隐患排查，治理整改，做到了天天讲安全，事事讲安全，人人讲安全，坚决落实项目建设期间的各项安全制度、措施，确保了安全无事故。现总结如下：

公司在7月份组织全员认真学习了xxx、xxx、集团公司有关“打非治违”专项行动的文件，学习了宋志平董事长关于《积极开展“管理提升年”活动，大力实施做强做优世界一流的战略规划》重要讲话，学习了xx运营区下发的有关文件，并广泛征求大家意见，逐项认真进行了讨论落实，要求全员从思想上树立起示范线建设安全工作一定要走在前面的项目建设指导思想，切实行动起来，坚决治理非法建设，坚决查处违章等不安全行为。

为扎实开展好“打非治违”专项活动，公司成立了由总经理任组长，副总经理任副组长，公司班子其他领导及各部门负责人任成员的“打非治违”专项行动领导小组。在领导小组的指导下制定了“打非治违”专项行动实施方案，活动方案细致扎实，可操作性强，落实得力，活动的开展促进了公司的安全管理水平进一步提升。

1、认真梳理了项目建设权证办理中的各种问题，畅通渠道，加强沟通，通过不懈的努力，于8月13日完备了集团公司要求的项目开工建设资质，为公司项目建设打下良好的基础。

2、对项目建设招投标程序进行了严格审查，细致研究了各环节后，确认无违反规定现象；对施工单位的资质、安全合格证、合同等进行了审查后，确认无非法转包分包工程及无借用、冒用、顶用资质行为；财务部门严格按已定程序付款，项目建设不存在违法收付款，不存在违法收受或者支付工程中介费等问题。

3、组织人员对办公楼建设、房屋维修工程、生活区等公司所属全区域进行了细致的安全检查。根据需要购置了军用铁锹、军用铁镐、雨衣、安全锤、安全帽、安全带等安全用品，完善了安全告知，对不符合项全部进行了整改合格。

公司“打非治违”专项活动虽然告一段落，下一步的工作中，公司将进一步巩固“打非治违”专项行动成果，借鉴学习借鉴兄弟企业安全工作经验，深化落实国家及集团公司安全工作的指示精神，为下一步公司安全标准化建设打下良好基础。

整治工作总结

为切实改善我乡乡村生产生活环境，根据县委、县政府的总体安排和部署，我们抓住农闲的有利时机，在全乡范围内开展了一场环境卫生整治会战，取得了必须的成效。截止目前，全乡__个村屯，___条巷路整修工作基本到达标准，完成了道路整修、上路肩土、上砂石料平整路面等工作;实现了“五场”“四要”“三净”的整体目标，营造出了“爱护环境，从我做起”的良好社会氛围，使乡村环境卫生条件得到了较大改善。

一、主要做法。

(一)建立机构、狠抓落实。

按照县委、县政府关于环境整治工作的要求，___乡党委政府于8月21召开环境卫生整治工作动员大会，下发了《___乡乡村环境整治工作实施方案》，对全乡环境卫生整治工作进行了全面的安排部署。成立了___乡环境卫生综合整治工作专项领导小组，严格落实领导职责。

(二)领导重视，献计献策在环境整治工作开展期间，各包乡领导、县包扶单位多次亲临我乡，为我乡环境整治工作出资出策，推进了我乡环境整治工作上标准、上水平。

(三)加大宣传，全面协力。

农民是环境卫生整治的主体，要想搞好工作，务必从根本上改变农民的观念，以推动全乡环境卫生整治工作进度。为此，我乡主要采取每村悬挂5-10条环境整治宣传条幅，每户一张环境整治宣传单，每一天各村广播宣传的形式，在全乡范围内加大环境卫生整治宣传力度，增强群众环境卫生意识，全面号召全乡人民用心参加环境整治工作。在乡村两级的共同努力下，全乡人民全面行动、出车、出力，用心配合我乡环境整治工作的实施。中小学校也用心开展环境卫生教育工作，带领在校学生协助所在地的环境整治工作。驻乡单位也责无旁贷，他们出资15000多元，支持此项工作。

(四)加强督导，时时跟进。

环境整治工作期间，乡领导组织村干部进行了一次拉练检查，开了三次阶段性总结会议。各包村干部全部下乡监督和支持所包村屯的环境整治工作。乡主要领导定期对全乡19个村屯环境整治状况进行全面性、阶段性检查验收。并对各村工作进行排行打分，及时下发通告，对工作进度快、表现好的村给予表扬;对进展速度较慢的村屯提出整改意见。在此期间，很多中老年干部和村民也都自发的组建环境卫生整治维护队，监督和帮忙全乡各地的卫生维护工作。透过大家的共同努力，促使各村环境卫生工作得到了良好的保障。

二、取得的成绩。

在全乡人民的共同努力下，在县包扶单位的指导下，我乡的环境整治工作取得了必须的成果，主要是：

(一)在全乡范围内建立了环境卫生管理长效机制。建立了乡村保洁制度，组建了乡村保洁队伍，做到了及时清扫街道，时刻持续街道清洁平整和路边沟排水畅通。建立了垃圾填埋管理机制，保证垃圾能够及时清运到填埋点，防止了垃圾外泄、渗漏污染环境的状况，彻底改变了乡村脏、乱、差的局面。

(二)加大村容、村貌建设和管理力度。在全乡各村合理设置垃圾箱__个，新建和维修公共厕所__所，清理柴草垛___个，全部在村外定点整齐堆放;村内环境整洁。各户畜禽全部圈养，室内外环境清洁。村公共场所、庭院、街道都进行了美化、绿化。村屯巷道两侧各留出了___米绿化带，院墙占道全部及时退出。

(三)加大乡村道路整修力度。整修乡村巷路___条，清理边沟___公里，上沙石___立方米，下涵管__个，清除障碍___处，填埋污水坑___处，农民共出义务工___个，出动机动车___台次，做到了路面平坦、拱度适宜，边沟宽窄深度适宜;沟涵整齐，排水畅通，无淤积现象;清除了路面各种堆放物和私搭乱建违章建筑，清理了影响道路畅通和路面卫生的路障、路卡，便于人员车辆出行。

(四)加大公路沿线净化力度。重点整治和清理了公路干线的环境卫生。加强了路容路貌建设，确保了公路路面及两侧无各类堆积物，全面清除了乱堆、乱放、乱搭、乱建等障碍物。

(五)引导农民树立科学、礼貌的生活习惯。农民是乡村环境卫生整治的主体，教育农民树立良好的环境卫生观念，养成讲卫生、讲礼貌的良好习惯，使其能够主动参加乡村环境卫生整治活动，自觉理解乡村统一安排，用心出工出车，确保农民既用心参与活动，又享受劳动成果。进一步改变乡村“脏、乱、差”的环境条件。

三、下步打算。

虽然全乡环境综合整治工作取得了必须的成绩，但是还存在很多不足，离县委、县政府的要求还有必须的差距。在今后的工作当中我们必须会继续加大工作力度，用心带领村民投入到环境卫生整治的热潮中，确保各村在全县环境卫生检查验收之前，到达“五场”“四要”“三净”的验收标准，并在此次环境整治的热潮中，使农民养成良好的环境卫生观念，主动参加乡村环境卫生整治活动，使村干部能够构成长效的管理意识和机制，从根本上改变乡村“脏、乱、差”的环境条件，切实提高人民群众健康卫生水平。

党员慵懒散整治心得体会

为了贯彻落实我中心开展治理“庸懒散软”活动的部署和要求，我按照治理的重点，结合自身岗位职责，认真进行了自我剖析，找出自身存在的问题，分析问题存在的原因，并明确整改目标，确定了努力方向。现就本人自查情况汇报如下：

一、存在的主要问题。

1、在业务学习方面，作为一名办公文员，需要全面的知识。我虽然掌握了基本业务，业务不够精，但是没有主动深入学习业务知识，将其与所学知识进行有机结合，尤其是在写作上不能够做到独立创新。

2、在精神状态方面，工作缺乏激情，容易产生懒散情绪；有时遇到工作繁多、工作出现问题一时找不到出路，会比较浮躁；不能积极履行职责，工作比较拖拉，得过且过。工作中满足于现状，不思进取的'现象时有发生。

3、在工作作风方面，工作缺乏主动性、创造性，有时存在对领导要求的事情被动应付的现象，不求质量，以材料应付材料，不研究新情况、新问题；同时工作也存在一定程度上的依赖性。

二、分析存在问题的原因。

一是自认为掌握基本的业务就已足够，没有必要学习业务知识，因而在实际工作中遇到新问题、困难时却不能及时想办法去解决；写作上缺乏专业性的指导、学习、研究，缺乏独立性和钻研精神。

三是自身责任心不够强，工作上有时比较被动，为完成任务而完成任务，缺乏主动意识；不研究新问题、新政策；工作标准要求不够高，质量不够高。

三、整改措施。

针对自身存在的问题，我认真了制定整改措施，明确整改目标，确定了今后的努力方向：

1、坚持勤奋学习，树立刻苦钻研的精神。

坚持主动学习、多学习，勤学习，平时主动学习理论政策，利用闲暇时间通过多种渠道，加强业务学习，拓宽知识面，认真研究各种材料，做到勤学勤问，勤写勤改；联系工作实际，深入到各科室，加强交流，相互学习，相互帮助，相互促进，达到学以致用的目的；树立勤奋好学、刻苦钻研的精神，进一步提升业务素质，不断用新知识、新理念、新思想武装自己的头脑，增强自身能力，提高业务水平，进而提高工作独立性，尤其是文字写作的独立20xx年治理慵懒散自查报告工作报告。

2、明确工作目标，树立拼搏进取的精神。

严格要求自己，努力克服松懈心理和懒散、浮躁情绪，树立清晰的工作奋斗目标，制定详细合理的个人工作计划，始终保持旺盛的精力，拼搏进取的干劲，不断总结和完善已有的经验，不断提高完善知识结构，提升自身综合素养，做到有上进心，扎实肯干，吃苦耐劳，努力做好自己的本职工作。

3、强化责任意识，树立主动创新的精神。

增强纪律观念，提高个人责任意识，勤思考、多研究，本着认真负责、主动意识强的工作态度，积极主动完成任务，不应付不被动。善于发现研究新问题、新情况、新政策，高标准要求自己，提高工作效能，提升服务质量，促使工作效率和质量得到明显提升。

文档为doc格式。

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整治

慵懒散的态度是一种不负责任的表现，对个人的成长和社会的发展都是具有消极影响的。针对这种现象，许多人开始积极参与整治行动，希望能够改变这种不良习惯，追求高效和积极的生活态度。在我参与整治慵懒散活动的过程中，我深刻认识到了慵懒散的危害性和整治的必要性，同时也获得了一些宝贵的心得体会。

第二段：认识慵懒散的危害。

慵懒散的态度不仅使自己的生活变得缺乏动力和意义，还会影响身边的人，甚至对社会产生负面影响。对于个人来说，慵懒散的生活态度会使我们失去目标和激情，做事效率低下，甚至导致“拖延症”。而对于社会来说，慵懒散的心态会导致工作效率低下，影响社会正常运转和进步。因此，我们有义务和责任来整治慵懒散的现象，为自己和社会创造更好的未来。

第三段：整治的必要性。

整治慵懒散不仅仅是一种应对现象的临时措施，更是对我们个人品质的一种提升，也是持久发展的前提。整治慵懒散是对自身价值观和行为准则的检视和修正，是对积极向上的生活态度的追求。只有有了这种积极的生活态度，我们才有可能追求个人的成功和幸福，才能更好地关爱他人，推动社会的进步。

第四段：整治的具体措施。

整治慵懒散需要从自身做起，从自我管理和行为改变入手。首先，要树立正确的价值观，明确自己的目标和追求。其次，要有一个合理的时间管理计划，提高工作和学习的效率。此外，要保持积极的心态，拥有良好的心理品质，及时调整自己的情绪和态度。同时，要注重锻炼身体，保持良好的体质。最后，要积极参与社会公益活动，为他人和社会做出贡献。

通过参与整治慵懒散的活动，我深刻认识到了个人主观努力和社会的共同努力对整治行动的重要性。在整治过程中，我也获得了很多宝贵的心得体会。首先，要树立积极的人生态度，相信自己的能力和潜力，才能克服困难，追求成功。同时，要保持激情和热情，时刻提醒自己要保持高效和积极的生活态度。最后，要与他人合作，相互鼓励和支持，共同推动社会的进步。展望未来，希望通过整治活动的持续实施，慵懒散的现象能够得到根治，我们每个人都能享受到积极和有意义的生活。

三严三实慵懒散软整治

“纪检干部要在坚定信念、严以修身上作表率，在执纪为民、严以用权上作表率……”近日，、县纪委书记陈光海为县纪委监察局全体干部上了一堂题为《勤廉务实履职坚守责任担当争做践行“三严三实”的优秀纪检监察干部》的专题教育党课。

“纪检干部要在坚定信念、严以修身上作表率，在执纪为民、严以用权上作表率……”近日，、县纪委书记陈光海为县纪委监察局全体干部上了一堂题为《勤廉务实履职坚守责任担当争做践行“三严三实”的优秀纪检监察干部》的专题教育党课。

陈光海在党课上指出，“三严三实”是对我们党优良传统和作风的继承与发展，是新形势下党员干部的行为准则，是建立作风建设常态化机制的新航标，是对纪检监察工作和纪检监察干部队伍建设的新要求。当前，全县纪检监察干部队伍在思想、纪律、作风、能力等方面还存在“庸、懒、散、软、乱”等“不严不实”的问题。所以纪检监察干部必须增强践行“三严三实”的自觉性。

陈光海强调，“三严三实”要求，既为各级领导干部树立和弘扬好的作风、加强自身建设指明了方向，也为各级纪检监察机关履行党要管党、从严治党的监督责任提出了明确要求，我们一定要深入学习、深刻领会、准确把握“三严三实”的精神内涵和基本要求，真正把“三严三实”内化于心、外化于行，以“三严三实”的过硬作风推动党的事业健康发展。

陈光海指出，纪检监察干部既是学习践行“三严三实”的推动者，又是执行者，必须要标准更高一点、要求更严一点，努力作践行“三严三实”的表率：一是在坚定信念、严以修身上作表率；二是在执纪为民、严以用权上作表率；三是在慎独慎微、严以律己上作表率；四是在实事求是、谋事要实上作表率；五是在敢于担当、创业要实上作表率；六是在公道正派、做人要实上作表率。

陈光海对县纪委监察局开展“三严三实”专题教育提出了五点要求。一是抓实学习研讨，二是突出问题导向，三是深化专项整治，四是强化组织领导，五是注重工作统筹，确保“三严三实”专题教育收到实效。

3月9日，参加安徽代表团审议，强调要坚持“严以修身、严以律已、严以用权，又要谋事要实、创业要实、做人要实”，对祛除“四风”病一针见血，“三严三实”是在党的群众路线教育实践活动中“治治病”的一剂良药。

慵懒散奢一直是干部作风整顿的一个重点，在新时期慵懒散奢等问题不可忽视，“不干事、不担事”必须坚决予以查处，不然影响党的战斗力，因此，狠刹“庸懒散”之风任重而道远，需对症下药，长抓不懈。

完善制度“筑防火墙”。俗话说“无规矩不成方圆”，干部管理需要不断的完善管理制度，制度好，可以使干部无法腐败，制度不好可以使干部因失去监督而走向反面。促进干部清正廉洁，必须加强制度建设，让党员干部严格按制度办事、按程序办事，增强制度对党员干部的约束力。查勤，对上班不到岗、不作为进行问责。查学，对不到会、不记录、会上睡觉等情况进行问责。查能，对情况掌握不准、政策理解不透、工作弄虚作假进行问责。

加大监督“设保护罩”。加强对干部的监督，既是对干部的严格要求，也是对干部的关心爱护。主动接受监督的干部较少犯错误，拒绝接受监督的干部很容易走向腐败。加大干部任前监督力度，紧扣“唯德才授权”原则，把好干部选任的入口关，防止“带病提拔”。 对干部实行作圈、生活圈、社交圈全方位监督，健全并落实好首问责任制，限时办结制、末位淘汰制，民意测评制、投诉反馈制等长效机制，让群众来监督，对查找到的突出问题进行问责。

加大惩处“固本清源”。干部“慵懒散奢”的根源在思想观念上，只有从源头治理才能见成效，加强干部思想教育，坚定理想信念，转变工作作风。治理“庸懒散奢”，是长期而艰巨的任务，“暗访、曝光、处分”只是给“庸懒散奢病”止止痛、退退热，真正“治病”，必然要号准脉、下重药，标本兼治。将“庸官、懒官、散官、奢官”拉下马，将想干事、能干事、干成事的干部用上来，营造一个“庸者下、平者让、能者上”的用人环境。

以“三严三实”要求，戒除“慵懒散”思想。把“三严三实”作为修身做人、用权律己的行为准则，狠刹“庸懒散”之风任重而道远，需对症下药，长抓不懈。

完善制度“治病”。在不断的完善干部管理办法的同时，还需要不断的完善干部考核制度，要通过查勤，加强对机关工作人员出勤情况的检查，对上班不到岗、不作为的进行严肃问责。查学，加强对工作人员学习情况的检查，对不到课、不到会、不做笔记、不记录，课上、会上睡觉等情况进行效能问责。查能，加强对工作人员业务能力的检查与考核。对情况掌握不准、政策理解不透、工作拖后腿或弄虚作假者，要进行补课或进行效能问责。查绩，加强对工作人员完成具体工作的进度和质量的检查。

加大惩处“固本”。其实，治理“庸懒散”，是一项长期的任务，“暗访、曝光、处分”只是给“庸懒散奢病”止止痛、退退热的“救急疗法”，真正“治治病”，必然要号准脉、下重药，补泄结合，标本兼治。应该树立起“无功便是过”的观念，彻底整治碌碌无为的现象，鼓励并重用大有作为之人，形成“能者上、平者让、庸者下”的用人机制。同时，敢于把那些“庸官、懒官、散官”们拉下马，善于将那些想干事、能干事、干成事的干部用上来，真正做到机关“有岗才有位、有位就有责、有责就有为”。

强化教育“清源”。就干部自身而言，“慵懒散”的根源在思想作风，根本在于增强群众观念。一些干部思想上轻视、漠视、鄙视群众，群众来办事，认为是求自己的，群众有意见，认为是找麻烦的，群众有困难，认为是添麻烦的，置若罔闻，冰冷对待，拖拖踏踏，敷衍应付，有的`甚至百般为难，讲条件、要好处。要纠正这些歪风邪气，必须干部自身入手，强化教育，纠正思想、转变作风。

建立机制“防变”。加大引入服务对象的监督力度，健全并落实好首问责任制，限时办结制、末位淘汰制，民意测评制、投诉反馈制等长效机制，用群众的眼睛代替暗访摄像头，让监督按照公众意志得到真正实施，使之做到常态化、法制化、程序化。

当前，“当官不为”主要表现为“庸懒散浮拖”。在闭幕同中外记者见面时指出：人民期盼有更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境，期盼着孩子们能成长得更好、工作得更好、生活得更好。人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。他同时强调：打铁还需自身硬。夙夜在公，勤勉工作，努力向历史、向人民交一份合格的答卷。

作为基层的公务员，“做事先做人，做官先做事；为官是一时，做人是一世。”领导干部个人品德建设，关键在常修。要把群众利益放在第一位，一是要加强学习，进一步提高思想认识，不断强化思想道德修养，自觉践行社会主义核心价值观，永葆共产党人的政治本色。二是要接地气，多深入群众访民情，解决群众困难，人民群众才是我们力量的源泉。三是要切实转变作风，脱离群众、形式主义、官僚主义等问题要彻底改变，祛除“四风”之垢。

“三严三实”体现着共产党人的价值追求和政治品格，明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要，恰是根治庸懒散浮拖的良药。

今年来， 天和镇为践行“三严三实”提升服务质量，预防和根治干部作风反弹，对“慵懒散”苗头始终保持高压态势，不断加强违纪问责力度，以治“慵”提能力、治“懒”正风气、治“散”严纪律，努力打造一支信念坚定、为民服务、求真务实、勤政廉洁、风清气正的干部队伍，获得群众点赞。

在天和镇政府办公大楼前，醒目的“工作人员去向指示牌”张贴上墙，上面分别标注工作人员姓名、联系方式，详细记载是否在岗、开会、下村、请假等情况，一目了然，每日更新。

“‘工作人员去向指示牌’除了接受党政机关审核外，还要接受群众监督。”天和镇党委书记盛兴龙说，“亮牌上岗”是推进机关作风转变的重要举措，着力整治“为官不为、为官乱为”，促进了干部职工作风的好转。

强化督查考核，是整治“慵懒散”顽疾的对症良方。天和镇纪委采取明察暗访、不定期查岗等方式，查看工作人员是否在做浏览网页、网上购物炒股等非办公事项，全面掌控“慵懒散”行为。

该镇纪委书记肖登燕介绍，在检查过程中如发现有上述行为的，及时记录在案并存档备案，坚持抓早抓小，对苗头性问题及时了解核实、诫勉谈话，并实行倒查问责，通过查岗制度带动各项管理制度严格执行。

“我来办手续，工作人员热情得不得了，几分钟就把手续办好了。”该镇明阳村4组村民张清元说。

据了解，自“三严三实”专题教育开展以来，天和镇把贯彻制度执行情况纳入党员干部年度考核重要内容，开展机关查岗15次，使干部心中有责、心中有戒，心存畏惧，不敢“慵懒散”，拧紧了作风建设的“螺丝钉”。

庸懒散整治心得体会

“庸懒散”是一种流行于中国历史上的社会现象，其表现为追求不劳而获，不出一份力，只等享受。如今，随着中国国家治理体系和治理能力的加强，庸懒散成为一种影响社会治理的因素。为了加强社会治理，我们要加强对“庸懒散”现象的整治。近年来执政者关注“庸懒散”的治理越来越多，也不断制订相应的措施加以整治。在这场庸懒散的整治中，我也有一些心得体会希望分享给大家。

第二段：“庸懒散”现象的定义与表现。

“庸懒散”是一种以不劳而获为目的的行为，是人们追求懒散的状态。它表现在生活的各个方面，工作状态不积极主动、不愿意付出劳动来创造价值、对个人事业没有什么规划等等。在社会治理中，“庸懒散”现象危害巨大，不仅增加了治理的难度，而且也使社会治理效益降低。对于这种现象，必须采取行之有效的治理措施。

第三段：加强庸懒散的教育与引导。

加强庸懒散的教育与引导，是对处理庸懒散现象最起码的治理措施之一。教育从小学开始，应该注重培养孩子们劳动习惯和责任感，这些习惯在孩子成长的过程中可以沉淀下来。而且也应该为青年人提供更多的工作机会，激发他们的求职和创业意识。政府也应该加强对企业荣誉感教育，让企业知道成功的秘诀是靠努力工作，而不是靠投机取巧和抱负取胜。

第四段：理智用人，唤起劳心劳力。

既然已经认定了企业只有劳心劳力才能拥有持久的生命力，在企业中必须采取理智用人的原则。企业应该认真考虑选择能力出众，富有责任感和执着精神的人才，激励他们为企业创造出更多的价值。企业应该加强对员工的培训，提升员工技能水平，提高员工的专业素养，唤醒他们的劳心劳力。

第五段：加强监管，从源头上遏制庸懒散现象。

唯有加强监管才能源头上遏制庸懒散现象。在公共管理中，对一些不劳而获的现象必须监管严格。对于一些失信、逃税等行为，也必须给予严厉的惩处，让那些没有法律意识的人认识到失信行为的严重后果。执政者应该对无运动量的政府机构实行调整，把效能提高到最高水平，避免在机制上产生庸懒散的情况。

结尾：

在我国大力整治庸懒散现象的进程中，各级领导、企业家和广大市民都应该从自己做起，进一步树立劳动新风尚，发扬社会主义奋斗精神，共同推动社会发展。只有这样，才能让我们这个伟大的祖国成为更富强、更民主、更文明、更和谐的现代化国家。

整治

第一段：引言（200字）。

慵懒散是许多人面临的问题，它们不仅会导致个人能力的下降，也会给社会带来不良影响。因此，整治慵懒散行为变得尤为重要。在过去的一段时间里，我积极参与了整治慵懒散活动，并深深认识到了它的重要性。在整治行动中，我体会了理念的重要性、方法的灵活性以及坚持的力量。

第二段：理念的重要性（200字）。

整治慵懒散需要有明确的理念作为指导，只有明确了目标和方向，才能更好地开展工作。在整治行动中，我们明确了慵懒散行为给个人和社会带来的危害，以及整治的目的和意义。这种理念的明确性使我们能够更加坚定地投身于整治行动中，并且凝聚了广大人民的力量。

第三段：方法的灵活性（200字）。

整治慵懒散需要灵活运用各种方法，因为每个人的情况和原因都有所不同。在整治行动中，我们采取了多种方法，如宣传教育、扶贫助困、奖惩措施等。这些方法确保了整治行动的全面性和针对性，为慵懒散行为的改变创造了条件。同时，我们还注意到，不同的方法可以相互补充和协调，形成整体力量，以达到更好的整治效果。

第四段：坚持的力量（200字）。

整治慵懒散需要坚持不懈的努力，因为这是一个长期而艰巨的任务。在整治行动中，我们遇到了许多困难和挫折，但是我们没有放弃，坚持了下来。这种坚持的力量来自于信念和推动，信念使我们相信整治的重要性和可行性，推动则是激励我们前进的动力。坚持不懈的努力让我们取得了一定的成果，并且在整个社会中产生了积极的影响。

第五段：总结（200字）。

整治慵懒散是一个需要广大人民的共同努力的任务，只有大家共同行动，才能取得更好的效果。在整治行动中，理念的明确性、方法的灵活性以及坚持的力量是非常重要的。只有明确了目标和方向，才能更好地开展工作；只有灵活运用各种方法，才能适应不同人的需求；只有坚持不懈的努力，才能取得长期的效果。因此，我们应该以积极的心态投身于整治慵懒散的行动中，为个人和社会的进步作出贡献。

整治工作总结

为严厉打击将“地沟油”作为食用油使用的不法行为，进一步规范辖区食用油市场秩序，确保广大人民群众的饮食安全，我县根据省、市开展地沟油和餐厨废弃物专项整治文件精神，结合我县院实际，开展了为期两个月的地沟油和餐厨废弃物专项行动。共对23家食品生产企业，320家食用油经营企业，184家餐饮单位，46家养殖企业，进行了全面排查，共出动执法人员320人次。在此次专项行动中我县未发现违法生产、经营、使用“地沟油”行为。现总结如下：

一、领导重视，明确目标：我县领导高度重视地沟油整治工作，组织召开开展地沟油和餐厨废弃物专项整治动员会，成立了以县长为组长的专项整治工作领导小组，印发了《**县开展地沟油和餐厨废弃物专项整治实施方案》。要求通过专项整治，促进全县废弃油脂和餐厨废弃物无害化处理健康有序发展，达到控制生产源头，净化市场环境，确保食品生产加工、流通、消费使用符合食品安全标准的食用油的工作目标。

二、发动群众、注重宣传：为做好“地沟油专项整治”工作，我县通过多种形式的宣传发动，公布了监督举报电话，充分发挥群众监督的'作用，并在监督检查的过程中，强化餐饮服务单位从业人员的法律意识和食用油安全意识，督促餐饮服务单位加强自身食品安全管理。

三、明确分工、落实责任：此次地沟油清理专项整治在我县全面铺开，重点对食用油加工小作坊、粮油经营部和批发店、餐饮大排档和街边流动临时小食摊、学校集体食堂等单位加工、销售、使用食用油的情况进行检查，取缔非法收集、加工餐厨废弃物的行为。并将“地沟油专项整治”的工作目标、责任和任务层层分解落实，明确了责任。

四、大力监督、严厉查处：我县出动共车辆25车次，对辖区内重点检查对象进行拉网式的检查，重点对经营户的索证索票情况进行了检查，对未严格建立进货查验索证索票制度的经营户责令整改。查处过程中，督促餐饮单位按照《食品安全法》、《餐饮业食品索证管理规定》等法律法规的要求，严查餐饮服务单位采购使用食用油脂的查验记录及索证索票工作。

五、加强协作，及时通报：为认真做好“地沟油专项整治”工作，我县在整治过程中，各部门加强协作，做好信息沟通，监督过程中发现餐饮服务单位使用“地沟油”不合格及来历不明油脂的，按照监管职责分工及时通报有关部门，协助执法部门开展追溯工作，提高了工作效率，加强了打击力度。

在下一步工作中，我县将继续加强对食用油的监管工作，严厉打击将“地沟油”作为食用油使用的不法行为，进一步规范辖区内食用油市场秩序，确保广大人民群众的饮食安全。

整治工作总结

社区环境整治工作总结，社区环境是我们共同的家，需要每个人的呵护，以下由第一公文网整理社区负责人对社区环境的整治工作的汇报总结，整理关于社区环境的整体情况，宣传工作和治理工作的实施效果。

为深入推进全国文明城市创建，我社区按照上级的统一部署，密切围绕我市打造“文明、和谐、宜居”城市，切实采取有力措施，完善社区基础设施，通过集中整治和专项治理，进一步加强对于社区市容环境的管理，建立符合实际的长效管理机制，现将工作情况总结如下：

我社区地处市区，人口稠密、环境复杂，环境卫生整治工作量大、工作标准高、涉及面广、任务艰巨。社区高度重视，迎难而上，将此项工作作为重点工程来抓，本着以人为本的工作理念和构建和谐的工作目标，在街道相关部门负责人的指导下，我社区成立环境卫生整治领导小组，社区党支部书记担任组长，社区工作人员为成员。传达了市级相关文件，明确了相关人员的职责，将目标任务进行了细化分解，将居委会工作人员分组，为具体整治工作明确了具体负责人。

我社区积极配合新闻媒体的宣传工作;广泛发动社区志愿者、公益岗位人员、低保人员做好社区宣传。以多种多样的方式向群众介绍、讲解整治工作的重要意义和具体要求。充分利用社区宣传栏开辟社区环境整治活动园地，主要向辖区居民宣传相关环境卫生知识，提倡文明新风，引导居民养成良好的卫生习惯，树立公共卫生意识社区;在整个环境卫生整治活动过程中，积极宣传涌现出来的先进个人，充分发挥榜样和先进的示范带头作用，营造社区环境综合整治工作的良好氛围，保证此项活动深入开展。

社区大，环境复杂，需要治理的地方多，单凭社区干部和低保户，很难在短期完成整治任务。社区积极和共建单位联系，合理利用共建单位的人力物力资源，极大的促进了社区环境卫生整治活动的开展。

环境卫生整治不是一时一事就可以做好的，需要长期持续的进行。我社区充分意识到这一点，整合资源，建立符合实际的长效管理机制。

以上社区环境整治工作总结就为您介绍到这里，希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友。更多总结范文，尽在总结报告。