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员工个人在职证明书(优质20篇)

员工个人在职证明书(优质20篇)



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员工在职证明书

兹证明______,性别___,___年___月___日出生,系我单位(公司)正式员工,自___年___月在我单位工作,现任______(职务),年薪______。他(她)将于___年___月___日前往___旅游,我司担保其在___期间遵守___法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。

特此证明

公司名称:_________

负责人或主管人员签名:_________

公司章

负责人或主管人员电话:_________

公司地址并加盖公司章:_________

开具日期:_____________________

员工个人在职证明书

________先生(小姐/女士)是我公司在职人员,在________年____月____日出生,从________年____月____日起在我公司任职至今,职位是________(职位名称)。

我公司批准其在________年____月____日离境前往________,于________年____月____日前归国,请假时间为____天,一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行期间遵守贵国法律,并保留其职务到假期结束。

邮政编码:____________。

上级主管领导:________先生(小姐/女士)。

出行人联系电话:________(区号)______(固定电话号码)。

手机号码:____________。

特此证明!

____市________有限公司。

________年____月____日。

文档为doc格式。

员工在职证明书

兹证明______,出生日期__年__月__日,性别____;于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。(任职证明日期须至少6个月以上)

月薪:________

单位名称:_____________

证明人:_______________

_________年_____月_____日

单位盖章

员工个人在职证明书

兹有我公司(____公司)员工______,身份证号码:__________________,在我司工作____年,任职____部门____(职位),年收入为人民币______元。

特此证明!

____公司(加盖公章)。

日期:______年___月___日

员工在职证明书

打算利用假期,于x日前往旅游。我公司将保证其在活动结束后准时回国,并仍保留其愿职务。请贵使馆给于签证的方便!

特此证明!

部门经理:_____________________。

人事经理:_____________________。

日期:_____________________

员工在职证明书

兹证明____________,男,出生于______年______月______日,身份证号码为:____________,于______年______月起至今在我公司任职,为我公司正式员工。

特此证明!

公司名称(盖章):____________。

负责人签名:____________。

日期:______年______月______日

员工在职证明书

兹证明______先生/女士,出生日期_____年___月___日,性别______,身份证号码__________________于_____年____月起在______公司________部门任______职务,月薪________元.

特此证明

月薪:________

单位名称:_____________

证明人:_______________

_________年_____月_____日

单位盖章

员工在职证明书

兹证明______,出生日期__年__月__日,性别____;于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。(任职证明日期须至少6个月以上)

月薪:________。

单位地址:________________。

单位主管:________。

开具日期:____________

员工在职证明书

兹证明____________,男,出生于______年______月______日,身份证号码为:____________,于______年______月起至今在我公司任职,为我公司正式员工。

特此证明!

单位名称:_____________

证明人:_______________

_________年_____月_____日

单位盖章

员工在职证明书

兹证明______,性别___,___年___月___日出生,系我单位(公司)正式员工,自___年___月在我单位工作,现任______(职务),年薪______。他(她)将于___年___月___日前往___旅游,我司担保其在___期间遵守___法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。

特此证明。

月薪:________。

单位名称:_____________。

证明人:_______________。

_________年_____月_____日。

单位盖章。

员工个人在职证明书

兹证明,男(女),出生日期:_年__月__日,身份证号码:自×年__月__日起至今在我公司任一职。

公司地址:__市。

电话:-(能联系本人的正确电话)手机:特此证明!

公司负责人:(签字)。

×年__月__日。

xxxxxx有限公司。

员工在职证明书

兹证明______先生/女士,出生日期_____年___月___日,性别______,身份证号码__________________于_____年____月起在______公司________部门任______职务,月薪________元.

特此证明。

公司名称(公章)。

法定代表人或负责人签字:_________。

_____年____月____日。

单位详细地址:_________。

单位联系人:___________。

单位电话:_____________。

员工在职的证明书

于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。(任职证明日期须至少6个月以上)

月薪:_____。

单位地址:______________。

单位主管:_____。

xx(公司章)。

xx年xx月xx日。

公司员工在职证明书

兹证明______,出生日期__年__月__日,姓别__,于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。

单位主管:______。

月薪:__________。

证明人:

日期:

公司员工在职证明书

兹证明_______,男性,现在我单位工作,任________一职,年收入_______元人民币。我们同意其于____年____月____月赴_____旅行。

并保证其遵守当地法律,按时返回中国,继续任职,如有任何问题,请打电话:_____________与我们联系。

证明人:

日期:

公司员工在职证明书

________先生(小姐/女士)是我公司在职人员,在________年____月____日出生,从________年____月____日起在我公司任职至今,职位是________。

我公司批准其在________年____月____日离境前往________,于________年____月____日前归国,请假时间为____天,一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行期间遵守贵国法律,并保留其职务到假期结束。

证明人:

日期:

个人在职的证明书

兹证明_先生/女士,出生日期__年__月__日,性别__,身份证号码__于__年__月起在__公司__部门任__职务,月薪__元。

特此证明。

公司名称(公章)。

法定代表人或负责人签字:

__年__月__日。

单位详细地址:__。

单位联系人:__。

公司员工在职证明书

自_____年_____月在我公司_________部门任_________职务,月薪______元。我公司批准其在_____年_____月_____日前往_____国家请假时间为_____天,一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行间遵守贵国法律,并按时回国,继续任职。

特此证明。

证明人:

日期:

公司员工在职证明书

兹证明______先生(小姐/女士)出生于______年____月____日,______先生(小姐/女士)是我公司在职人员,从______年____月____日起在我公司任职至今,职位是______部经理,薪酬为人民币______元/月。

证明人:

日期:

公司员工在职证明书

兹证明,本单位___________,男,于_________年____月____日出生。身份证号:_________________________________,于________年____月____日至________年____月____日,在____________________________单位从事_____________工作。

以上经历表明该同志已具有两年以上工作经验。

特此证明。

证明人:

日期:

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