月工作总结是对过去月份所做工作的一个评估和总结,通过写作总结可以更好地提高自我专业素养和工作效果。以下是小编整理的一些优秀的月工作总结范文,供大家参考和借鉴。
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它能够给人努力工作的动力,不如立即行动起来写一份总结吧。但是却发现不知道该写些什么,下面是小编帮大家整理的初三毕业班老师工作总结,希望对大家有所帮助。
提高初三毕业班教育教学质量是家长的需要,初中毕业对学生来说,是一个重要转折点,完成九年义务教育,有的进高中,继续深造;有的进职业学校,准备就业。每个家长都希望自己的孩子初中毕业有个理想的成绩,孩子的差异是客观存在的,但在中考能最大限度地发挥孩子的潜能,学校就应该创造条件。为此,我们形成了三个共识:
一是提高毕业班教育教学质量是学生成长的需要。从初一到初三,年级的每一次师生动员会以及研讨会,都会渗透一个思想,那就是让我们的学生在初三毕业之后都能够笑着离开我们的母校。为了这个想法本届初三年级和全体班主任在春城校区的正确领导下三年做了大量的工作,使我们的学生三年的学风一年上一个台阶,班风一直维持着良好的状态,每个班级在最后一天都把课桌摆放整齐,没有一个学生以撕书等方式发泄离校的。
二是提高毕业班教育教学质量是锻炼教师队伍的需要。决定教师队伍质量的因素有职业道德、教学技能、业务知识水平、心理素质等。毕业班工作强度大,对教师责任心是一个考验;中考试题的综合性和科学性,对教师教学能力是一个测试。在这个方面,分校领导多年来一直孜孜不倦地做了大量的落实工作。
三提高毕业班教育教学质量是学校树立品牌的需要。教学质量是一个学校的生命线,目前制度下,中考成绩是衡量一个学校教育教学质量的重要条件。要让社会了解并认可春城,就要树立分校的品牌,就务必要提高初三毕业班的教育教学质量。从初一开始,年级组与全体班主任就逐步形成了质量是生命线的自觉意识、危机意识、竞争意识等。
(一)优化师资队伍。从初一开始,春城校区分校领导特别重视师资队伍的建设与优化,初一到初二,初二到初三,我们师资队伍都进行了微调,教师个人有特殊要求或者家长不满意以及学生有抵触的老师将不再带初三。新进的老师觉得自己是被学校和家长信任的,工作热情饱满。进入初三后各班级之间展开教学竞争。比较指标有以下几点:考试成绩、学生反馈情况、家长反馈情况。年级将这些情况及时公布、反馈,督促老师增强危机感,找差距,从而更加努力,更加进步。
在此基础上,我们极其重视充分调动全年级教师的力量来服务学生,比如在宁乡一中质量监测的应考准备方面,我们年级极少动员学生到各种所谓的培训机构去镀金,而是充分发动同科老师分重点研究指导,事实证明,这样做,主动权就真正把握在我们自己手里,我们可以适时调整学习人数与突破重点。
我们充分发挥了班主任的桥梁和纽带作用。班主任要密切关注学生,从作业到学习成绩,到身体状况,到情绪心理,时刻关注每一个学生,发现异样,及时了解详细情况,采取措施,或谈话,或家访,或与任课老师交流沟通,不放过任何一个学生,不放过学生每个细微变化。
(二)重视学生教育。
(1)学生一进入初三,年级就精心组织学生会,班级召开主题班会:进入初三,我们该怎么做?让学生意识到初三与初一、初二不一样。班主任和授课老师都给学生灌输这种观念:进入初三了,学习强度增加,作业量可能增大,考试也将增多,体育锻炼目的性更强让学生进入状态,有一个良好的心理准备,好迎接紧张的学习。
(2)对历届初三学生情况进行分析,并将分析结果告诉学生,让学生有个参照对象,这样会坚定学生的信心。
(3)每次学生集会,从初一开始,我们就注意用积极的声音感化学生,我们从来不在大庭广众下批评学生,事实说明,凡是大集合,除非有特殊需要,多讲好话,多树典型,多唱正气歌,效果是非常好的。
(三)精心组织考试。
1、精心制卷,我们自己的试卷三年来都有1-2个老师进行审定;
2、严把考风关,从初一开始,我们年级就特别重视考风建设,因为考风是学风建设的一个极其重要的内容。
3、加强交流,我们与长沙名校建立了一些联系,能够学习到他们的长处;
(四)动员家长配合。
年级组和班级通过充分利用短信平台、微信平台等现代化手段以及家长会,搞好家校沟通。初三工作是分阶段的,每一段开一次家长会,每次家长会目的不一样。起动阶段,学生刚上初三召开,使家长认识到,孩子要中考了,孩子学习是这个家庭这一年的重要事情,应该高度重视,为孩子安心学习创造条件。阶段性考查阶段,召开家长会,公布学生成绩及进退情况。进步了,总结经验,再接再厉;退步了,帮助孩子分析原因,及时发现问题,解决问题。利用家长会和科任老师沟通、交流,请做得好的家长介绍经验,在家长中也营造一个氛围:支持学校,帮助孩子。后三个月是冲刺阶段,这三个月,学习更紧张,又值春夏换季,疾病多发明,要求家长在生活上更加周到地关心、体贴孩子。在饮食、作息制度、体育锻炼等方面,都要有周到的安排,以增强学生体质、提高免疫力,好胜任高强度的学习任务。
通过家长会,绝大多数家长都重视起来。原来不重视的,看到其他家长那么重视,也就行动起来,有的家长原来想重视,但不知该做什么,通过开初三家长会,听老师的介绍和其他家长的介绍,心里也有了数。由于家长的重视和支持,初三学生在家庭的学习质量得到了保证。有些自控能力差的学生,在家长的严密监督下,逐渐把精力集中到学习上,取得好成绩。
我们利用各种形式,经常树立学生榜样,但我们的榜样树立是有讲究的,比如,学习经验交流方面,我们把它分解成会听课的、特钻研的、亲近老师的、上进意识特别强的等等,一方面鼓励优秀学生能够更好的思考,二是让学生能够学到真正能让自己有用的方法。
教师典型方面,同样是分开树立的。一是力争三年我们的老师都能获得肯定,二是根据阶段教学需要有意识的表扬相关老师,对于常态化优秀的老师,其实不用经常表扬,他们的工作态度、工作方法、工作效果每天展示在大家面前,他们的表扬已经深入到每个领导、同事、甚至家长心里了。
张万清。
2016.07.16。
张万清。
一、初二业已经形成的优良班级风貌更上一个新台阶,我特别重视班干部的队伍建设。下面让我来谈谈自己的一些做法和体会。
一、发现选拔班干部。
由于所有的学生都经历了一个学年的不平衡发展,我决定对原有的班委会进行重大的调整。在班干部的产生过程中,我认为教师的包办代替,必定会使班干部失去群众基础,给日后的工作带来不必要的困难,是不可取的!但是,单纯的所谓的民主,让学生完全自决,一些学生往往会倾向选举自己的好朋友,以便在以后的班级管理中得到照顾,同样3有不足。比较好的办法应该是先民主后集中,即先让学生进行投票选举,再由教师权衡。
为了使学生的选举结果更具代表性,我让大家在规定的时间内推荐20位同学上来,然后再按所得票数的多寡进行排列,前12位的同学始得当选,这样可以最大限度地让学生发表意见,而且选出的干部往往又比较理想。最后再根据所选干部的气质、性格类型以及能力的差异进行分工,优化班委组合。李叶敬,我们班的班长,在我刚接班主任工作时,他便利用机会跟我谈论有关选拔班干部的事,话语中暗示我--他能当班长,从以往的班主任那里,我早就了解到该生的责任心和组织能力都很强,学习成绩也名列前茅,而且爱好广泛,我便决定请他出任班长;罗泳雪,初二年级时的班长,他思维灵活,反应迅速,但看问题比较肤浅、轻率,这个学生平时往往未经慎重考虑而迅速发表自己的意见,甚至做出一些超乎常规的夸张动作,我决定让她当宣传委员;陈丽华,初一年级时的班长,活泼可爱、能歌善舞,而且处事大方,我让她当文娱委员;考虑到出操、集会很大程度上反映了班级的精神风貌,我决定让体育竞赛成绩突出、组织能力强的郑豪杰同学出任体育委员,同时再加多一个副班长的衔头。
实践证明,在民主选举的基础上,经过班主任的优化组合而产生的班委会,得到了同学们的信任和拥护,具有较强的战斗力。
二、教育培养班干部。班主任对班干部,不能只是使用,还应该进行教育和培养。我经常教育他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。当然,选出的干部毕竟不是完人,因此对他们不能过分苛求、指责,特别是在工作出现失误的时候。例如负责清洁卫生督促检查工作的欧阳伟华同学,起初对自己的工作好象不太满意,每天只是把那些未参加清洁工作同学的名字以及清洁状况告诉我,为此,我反复向她讲述清洁卫生工作与同学们身体健康和班级精神风貌的内在联系,同时讲解该项工作的要点,让她重新怀着满腔的热情投入自己的工作中去,后来的情况表明,她们的工作完成得相当出色!
此外,我还坚持定期召开班干部会议,组织他们学会制订计划及具体措施,检查落实情况,总结得失,并加以改进,教会他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,鼓励他们以身作则并带动其他同学,促进整个班级的管理工作。
三、增强班干部间的凝聚力。
集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样。我每月组织一次班干部集体做好事活动。例如搞大扫除等,通过活动扩大班干部在同学中的积极影响,通过活动加强班干部之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使班干部之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。
诚然,在班干部队伍建设的工作中,我认为自己还存在很多的不足和缺陷。例如,上述所有提到名字的班干部在升中考试中,竟然没有一个人总分达到600分,假如有机会再当班主任,我一定会重视对班干部进行考试心理辅导,毕竟考试给他们带来的压力比起普通同学要大很多很多。
2016.07.165。
二、三中9人,考上自治区其他示范性高中56人。创下我校办学以来中考成绩新高。
回顾三年来的中考备考,与前几届共性的东西在这里就不多说,我只想说一些本届不同的做法和一些不足之处。近供大家共同分析,旨在往后中考备考少走弯路。
一、领导重视,明确责任。
毕业班教学工作是学校工作的重中之重,在过去的一年里,我校非常重视毕业班工作。成立了以韦少宁校长、卢建华书记为组长,韦全珍副校长、邓英媚主任、年级组长梁常新为副组长,教务处、政教处、总务处有关负责人和本年级全体班主任为成员的毕业班工作领导小组。领导小组负责毕业班各项工作的开展。和以前相比,本届毕业班工作领导小组的职责更加明确,从教学、管理到后勤保障等方面,责任落实到人,做到责任共担,形成合力,这是做好毕业班工作的前提和保证。
二、培优工作成绩显著。
学校在社会上的声誉要靠良好的教学质量来维系,而毕业班的中考成绩是教学质量最为突出的体现。要把质量抓上去,培优工作显得特别重要。我们的具体做法是:
(1)抓好班风、学风,创设良好的学习环境。
一个优秀的班集体是学生健康成长的沃土,我们年级的内宿班经过初。
一、初二的严抓勤管,形成了“努力拼搏、积极向上、誓争一流”的良好班风班貌。
进入初三,对学生的纪律作出更明确、严格的规范要求。我们提倡学生在各方面加倍严格要求自己,努力做到最好。要求班主任以班为家,勤跟班,全面关心学生,对每位学生的情况了如指掌,及时准确地掌握学生的第一手材料,帮助学生解决思想、学习和生活上出现的各种问题,充分发挥学生在复习备考中的主体作用,科学安排,合理调节,优化培优转差,抓两头、促中间,分层辅导,积极创设一个活泼、民主、多维、动态的发展空间,形成了勤奋向上、积极备考的良好氛围,为学生创造优异成绩提供了坚实的基础。
(2)选准冲击苗子,引导尖子生不断超越自我。
常有效,其优点在于科任老师能及时掌握学生情况,对偏科学生开小灶,个别辅导,争取全面发展。在这里特别指出的是,在复习阶段,韦校长还组织尖子生专门开会,指导他们的复习计划、考试技巧等。事实证明,老师沟通与合作力量是强大,确保了学生各学科的均衡发展。
(4)、坚持和完善毕业班的月考和模拟考试制度,加强对学生应试能力的培养。
中考中学生能发挥出最佳水平,关键是抓好平时的复习和中考复习时的答题训练,坚持和完善月考制度是我们今年中考取得好成绩的一个重要法宝。我们年级三年来对这项工作非常重视。结合今年的中考要求,把无纸化阅卷融入到各个模拟考中。除教育局统一的模拟考试之外,我们又通过各种渠道取回14中、天桃、西大附中等南宁市名校的模拟考试卷。并要求老师认真分析、有选择的放给学生练习、测试。在模拟考中,我们严格按照中考考试规程做好考务工作,学生考号计算机随机抽样安排,做到单人单座,考试进程与中考一致,让学生反复熟悉中考考试要求和范围。
三、坚持德育先行,做好毕业班学生的思想和管理工作,注重尖子生的培养和后进生的转化与分流工作一起抓。
行情感教育,针对学生的知识薄弱点,进行小梯度、低难度的教学,并请中专,职高的领导老师们给他们讲对口专业升学的实例,为他们架起升学与就业的桥梁,激励他们遵守纪律,努力学习,过好毕业关。今年我校外宿班有毕业生144人其中参加中考的有3人。绝大部分外宿班的学生选择读中专或职高。
四、落实团队协作精神的,营造良好的教学工作氛围。
为全面提高中考成绩,实现优分与均分比翼齐飞,积极行动,调动一切力量,采取必要的手段促教学质量是当务之急。我们积极在年级组营造团队作战的氛围。充分发挥集体智慧,要求各科任教师在备课及授课中要把握准教学的主攻方向。针对不同层次的学生适时点拔,解题授惑,耐心辅导。将过去的单兵作战改为团结协作,形成了团体作战的的良好局面。有了这样的认识和要求,教师们在进行教学工作的时候,就会放开思想包袱,不怕别人超过自己;就会把自己先进的教学经验和最新的教学信息拿来与他人共用;就会形成一股合力。实践告诉我们,具有团队协作精神的教师,他的个人工作能力、工作状态、工作竞争意识,都会比以往来得更强、来得更佳、来得更积极,从而营造出良好的毕业班教学工作氛围。值得强调的是:我们这一届毕业班能取得如此的成绩是离不开9(2)、9(3)班、以及外宿的班主任和课任老师的默默奉献。
五、几点体会:
计。本届学生体育素质不断增强,中考体育成绩突出。中考体育成绩有55个学生满分。121个学生28分以上。
培优进行早:在七年级时就把罗杰莲、唐宁宁、农振超、莫翠凤、梁继伟5位同学列为培优对象。在七年级上册期考时开始就对他们的成绩进行分析,三年后这5位同学不负众望都考上了南宁二中、三中。
2、一个“细”字。以前没有做到的在这一届做到了,并有了一些创新。
如:(1)在培优方面要求科任教师认真填好培优记录。
(2)在备考月计划的时间安排方面更体现了“细”。如:中考模拟。
考的时间安排,按中考的要求进行,细化到学生的准考证填写、适应场地的考场安排、甚至考虑到学生大脑的兴奋周期。
(3)细化中考目标。我们要求9(1)班的课任教师不看别的科目,把自。
己所教的学生列出保a争a+人的人选,9(2)、9(3)班的教师列出保b争b+的人选。中考过后我进行对比,基本上所列的人选,都能达到目标。
3、一些不足。
体育方面:三年就练立定跳远,50米实心球、、、单调了一点。最好结合不同年龄段的学生特点安排一些游戏活动作为辅助训练,以提高学生的兴趣。现在,我们已欣喜地看到,体育组正在意识到这一点,并在体育课和课余训练中渗透了辅助训练。另外,在中考考生顺序安排时还可以考虑把尖子生放在更后一点的位置。
考得好的科目我们固然要发扬光大,考得差的科目我们也要找出原因,努力克服争取在明年考得更好的成绩。政历科是我们这一届相对考得不太理想的科目之一,其深层次的原因还需要我们去探讨。数学单科4个a+已经是历史的新高,能否再次提升,应该是我们迫切思考的问题、、、三年过去了,成绩已成为历史。回眸一看,我们发现岁月留给我们的不仅是辛劳、疲惫,更有成功的自豪和丰收的喜悦。面向未来,只要我们勇于钻研、群策群力,苦干巧干就能创出一流业绩,获得丰硕成果。
最后,祝我校2010届中考取得更辉煌的成绩。
紧张而又忙碌的初三生活在大家的共同配合与努力下画上了圆满的句号,回顾这一年最大的收获是:成熟!
一、业务上的成熟。
1、从教学方法上,开始是打基础的准备阶段,初三总复习就是综合训练提高阶段。在备课与讲课形式与方法上有了改变,让自己在新课、复习课、试卷分析课的教法上有了明确的划分。经过紧张的备考阶段,能够在脑子中将知识系统化,思路更具清晰化。
2、从教学能力上,要备好学生。不再是统一的新课教学,而是区分开层次,在知识体系的难易上要与学生能力相对应。对学生做到心中有数,要把学生的知识水平的档次定好位,进行必要的分类指导。
3、从教学思想上,不单单鼓励学生学,而要时刻强调会学。教会学生抓分,会考试。我就在后期教学中对题型与题目的分析上,告诉学生哪些是需要得分的,会的就要抓住并且准确;哪些是需要舍弃的,你不会大家都不会,是拉不开档次与距离的。
4、要结合实际找到自己的教学独特点。
a.题不在多而在精,我会在课下找具有代表性的题型,对它进行系统的有深度的思考与分析。强调学生要学会学习,努力教到他们“小猫钓鱼的本领”。解题时让学生先要找到根,明白出题的人的目的,要考查什么知识点?之后,要学会对比,与学过的书中的知识找出相同点与不同点。要强调基础,要让学生注重基础。告诉学生时刻带课本,不会就重新翻书,让他们从第二遍的学习中能够从表层看到内在。这样能够引导学生注意题型的变换,避免死学硬套。最后要求细致的审题,进一步去挖掘出隐含条件。
b.后期以中考题及一模、二模题为主,要求题型的精确度。分题型进行训练,给学生固定时间,实行考、判、讲相结合。这样能够让学生充分的活起来,用分数督促他们。趁着他们急着要分,急着改正之势,进行讲评。让他们能够从中找到自己的优势提出表扬,看到别人的劣势,以警示自己别给大家充当反面教材呀!在快乐与多样化中去鼓励学生学习。
二、班主任工作的成熟。
不经历过初三不叫做完美,从各个方面都是对自己的一种培养与锻炼,而且在整体上有一种提升。
1、看到学生奋进与追求的一面到了初三,学生们从自身认识到人生的第一次的抉择,他们能够从心底上意识到学习的重要性,这样才能静下心来学习。在指导思想上要鼓舞斗志增强战斗力。通过班日志与个别谈话的方式使学生明白所处在的关键时期。他们会在谈话的言语间透露出对进步的渴望,他们能够把取得突出进步的同学(胡颖、唐砚等)视为学习的榜样。看到学生思想上的成熟是我精神上的巨大收获。
2、体育会考和中考报名体育会考他们第一次站在起跑线上,30分是接受体力考验的时刻。近一年的体育锻炼,学生们那天的表现却是喜少忧多。摔倒的,摔破的,晕倒的,打氧气的,跑不完的退下场的,……那种紧迫时期心情错综复杂:心疼、心痛、伤心、失望。想责备与埋怨又有许多的舍不得。过去的只能代表过去,只能装着无所谓鼓舞他们去拼战中考。报考,让学生更现实,更客观。家长及学生必须冷酷的面对学习的现况。为能帮助家长做好充分理论指导,帮助学生报考适合自己的学校,认真地分析了报考指南及去年各个学校的录取分数线,以及跟周围所有的老师学习报考经验。自己能够对全区的各个学校有了大体的了解,为学生和家长的报考服好务。在各个方面深知还存在着许多的不足之处,需要在今后的工作以及生活中去不断的学习与积累,逐步的完善自己!
最后,我用我的第一批学生发来的短信结束我的初三总结,“感谢老师,我是个不善于表达的人,但写下这四个字时,我却发现,一种浓浓的感动充盈心扉。您无微不至的关心着我们每一个人。在这离别的季节,我深深地向您鞠一躬,老师您辛苦了!”我的心中充满着无数的感动,我舍不得他们!但正是这种感动在鼓舞着我,使我坚定着我的方向。我回信息:“老师也感谢你们,是你们让我的工作中拥有幸福与快乐!”
xx年2月初由于原初三(7)班班主任苏老师被聘任学校教导处副主任,而学生又处在初三毕业的关键时期,因此学校安排我接任了该班班主任工作。初三(7)班是年级里的普通班,纪律、成绩都不理想,而我从来没有担任该班的任何教学工作,和家长还没有正面接触过,因此我感到很有压力。但我想既然学校将这个班交给了我,我就应该尽我的一切力量把她带好。为此我做了大量深入细致的工作,在这里我就不一一说了,现在仅就我感触最深的几点简单地向大家汇报一下:
接班之初,为实现班级的平稳过渡,我宣布班级中的所有要求暂时保持不变,只待需要时再作调整。而且趁班级文化评比的契机,利用了寒假补课时间,和学生一起布置课室,亲手为学生营造出浓厚的中考氛围,就这样经过了一段时间班级实现了软着陆。
经过一段时间的观察,我发现这个班的学生在学习上存在以下两个问题:一是,这个班的成绩虽然一直排在年级普通班第二、第三的位置,但这仅是对正式生而言的,而全体学生之间的差异很大。尤其是从学生分层来看,班级只有有两三名尖子生,但属于班级中坚力量的中等生比例太小,有一部分甚至断档,相当一部分借读的学生沉在年级的中后部。二是,学生进入初三以来,面对学习压力加大、任务加重的局面仍然不改变其陈旧落后的学习方式,就会造成顾此失彼、学科间不能均衡发展的问题。只能是那个老师盯的紧,就在哪科上下更多的力量。最终是时间没少浪费,效果并不好。最突出的问题就是处理不好课上与课下、作业与复习的关系。
针对于班级学习中存在的这两个问题,我分别采取了加强心理疏导、鼓励全体学生向前冲和指导学生科学学习、提高学习效率两个方法加以解决,从中考和学生反映来看效果还是比较明显的。
首先是作息时间的调整。我发现中午午休时间,这个班的学生没有一个休息的,而是在打闹、聊天、赶作业,可到了下午课上就有相当一部分学生精神委顿,有的甚至睡着了,显然这种学法对初三学生是有百害而无一利的。经了解中午做作业是原来班里提倡的,因此我也在班里提出保障中午休息质量不赶作业的倡议,同时为解决学生写作业速度问题,我还介绍了及时复习提高作业质量和速度的方法。开始这个倡议几乎没人执行,我才意识到要改变他们已经保持了一年半的习惯是很困难的,更何况作业压力又很大,因此我拿出了一周的时间,中午“强制”睡觉,同时“手把手”教他们学会利用刚下课的“第一分钟”及时回顾课上内容,巩固课上所学,提高学习实效性,结合作业前的短时复习双管齐下提高作业速度的方法。就这样一周后,我向学生宣布我不再限制中午必须午休,而是让他们自主选择,我发现绝大多数学生都能照我的倡议去做了,因为他们已经体会到了这样的好处。尤其是到复习后半段时,时间的分配更为重要,这时尤其突出任课教师的协调,我们统一步调不挤占学生自己的复习时间,强调学生主动检查自身知识欠缺,有针对性地问问题、解决问题。
其次是科学有序的复习。面对最后阶段的复习,我发现许多学生是束手无策的,他们不知该怎样复习。因此我首先给学生讲明“知己知彼,方能百战不殆”“凡事,予则立不予则废”的道理,然后利用班会时间以“中考之前你应做什么”为题介绍面对中考如何针对自己的具体情况制定复习计划、实施复习计划。但一段时间后学生提出由于作业量的问题,没有时间落实自己的复习计划。因此我又提出变被动完成老师作业为积极以作业为复习手段,结合自身特点实施有效复习的方法。(就是基本以老师的复习进度为准,根据自身情况决定是先自己复习再以老师的复习和作业进行查漏补缺,还是先跟老师复习再利用作业查漏补缺,自己复习巩固。)同时我们老师也极力协调各科作业量,使之更有针对性更趋合理。
针对班级学生差异大的问题,我采用了攻心战术。经过观察,我发现学生学习成绩差的主要原在于两个心理障碍。第一就是就是心理水平低(俗话说的幼稚),这种学生大多是家里娇生惯养的孩子,家长不忍心说他一句、不忍心动他一下,溺爱娇惯。这种学生明显的责任心差,对自己和他人均漠不关心。对这种学生,我就提出了我的“学习三段论”:以学习为乐趣和人生目标的人,是学习上最有成就的人;以学习为个人职责和义务的人学习也能取得成功;以学习为负担的人,是最没有责任心的人,成绩不会好,而且将来也不会有很大成就。(我这里提的学习是广义的学习)一般情况下,第一次听我的这一理论的学生都会对号入座,很快他就会给自己和班里那些学习好的学生定好位,找出差距。其实在这个过程中他就已经开始提高他的心理水平了。接下来,我们老师的常规教育也就可以进行了。第二是家长的攀比心理给学生造成了一定的伤害。我认为没有一个学生不愿意自己学习出色,成为同学中的佼佼者。但基于智力、自制力、自我调节能力等等问题,学生在学习上必然有不同水平,但家长不理解这一点,单纯只认为是自己的孩子不用功才不行的,所以总在孩子面前将其与成绩比他好的孩子作比较。长此以往部分学生就会产生逆反心理,甚至自暴自弃,而另外一部分学生则想尽一切办法“标新立异”在学习以外的方面(有的甚至是我们认为极其错误的方面)突出他的“能力”,弃学习于不顾。对这种学生,我们感觉比较棘手,是因为他们比较成熟(或自认为比较成熟)不易听进别人的话。我一般采取两种手段,一是“当头棒喝”,我会说我认为一个人如果在学习阶段(主要任务是学习的时期)连学习能力都不能体现,那还能指望在将来工作时体现工作能力、生活中体现生活能力吗?暗示他在现在要想别人看重你,就必须从学习这个主渠道体现你的价值。另一个方法是经常刻意的从学习上发现他的成功之处,好学生是夸出来的。这一条看似简单,但并不好做,因此我也经常有忘了这个方法的时候,但我想今后我会更多尝试用这个方法的。以上是我对非智力因素造成的学困生的一些做法,从中考效果和学生反映来看,有一定的效果。而对于另外一部分属于智力问题的学生,我还是没办法,只能尽量多鼓励缓解心理压力。
在最后的复习阶段,几乎每个学生都有心理压力,因此我很重视集体心理调试,即有意识活跃学习气氛,同时关注每个学生的外在表现窥测其心理,积极主动的疏通,另外我还将我的抽屉开设为心理信箱让学生将一些想不通、说不清的问题写下来投进去,利用这种方式我及时了解学生在学习中的困惑,与之及时沟通帮他们解决问题。
正是因为平时我不放弃任何一个学生,也正是因为我平时对每个学生一样关爱和出于对每个学生前途的负责的角度处理学生的教育,使我不仅赢得了中等生和学困生的信任,也赢得了优秀学生的信任,这里我要说一点,爱并不是宽纵,关爱学生要和严格管理并举。学生遇到问题时及时伸手帮他一把,但学生犯错误时也应坦诚地提出并教育他。
即使我做了一些工作,但还是有很多不到位的地方,比如说与家长的沟通上就是我的弱项,另外还有两三个后进生没有转化成功,这也是我工作中的困惑和遗憾,希望老师们能给我指点一、二。以上就是我在xx届初三毕业班工作的一点体会,有很多不足之处还请各位领导老师多多指正。
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!
2月22号,区教育局领导、专家一行莅临我校调研初三毕业班工作,令我校一班人精神振奋,信心百倍,受益匪浅。我校在23号就对领导们和专家们的指导意见立即进行了梳理,并及时传达给了全体师生,为教师的“教”和学生的“学”指明了方向,明确了目标。我们也深深地知道了本届毕业班从初一开始就“底子薄”的现状,深感本届毕业班的责任、压力和困难都很大。我们为此忧虑、彷徨和不安,但我们绝不退缩!为了成功中考,我们的口号是:出实招、重过程、要结果。为此我们在重点做两件事:一是服务好初三学生,二是配合、引导好初三教师。
1、学校领导和初三教师对目标生实行承包制。如将初三的目标生和准目标生全部承包给初三教师和校级干部,各承包人要对承保对象的学习、思想、生活以及心理压力等方面全程跟踪,并且要有详细的帮扶计划措施和帮扶后最终所能达到的升学目标。各承包人必须坚持每周至少和联系学生进行一次思想上的一对一交流,并在每周五下午放学前将联系情况交教导处汇总,教导处再将每周汇总后的情况向三位校级干部汇报,以便学校领导准确掌握师生的工作和学习状况,并及时给与指导和调控。
2、对学生进行有效激励,主要从两个方面进行。
(1)对学生进行奖励。本学期开学典礼上,学校就对前30名目标生颁发了奖学金和奖状;对每次月考进入前50名的学生进行张红榜表扬,并打电话告知家长。其中前20名还要奖励笔记本,后30名中,只要名次比上次考试上升了1名的,就奖励笔记本,并在学生集会时发。意在激发学生的学习积极性。
(2)让目标生身临其境的感受并宣誓。
3月底,我们将带带目标生到自贡二中、理工学院等优秀学校参观并高声喊出成功中考的誓言。同时给他们介绍中国的名牌大学、重点大学更加优美的校园设施、校园乐趣、就业前景以及毕业后的美好前程等等,让学生们从心里感受到“学习”不再是负担,而是自己美好的前程!从而变“要我读书”为“我要拼命读书”。
3、让学生分析试卷、分析考点。
从第一学月开始,指导学生对每科试卷进行书面分析,主要从两个方面进行。
(2)分析试卷上的知识点和考点,即每个题命题人到底在考你什么知识,涉及到了什么知识点。将分析的结果与老师分析的结果进行对比。
4、加大对学生培训。
我们深知:“船上人不努力,哪怕你坎上人挣断腰”的道理,因此,我们重点对学生进行了以下五个方面的培训。
第一,五种学习习惯的养成教育。
一是预习习惯的培养,因为预习有四大好处:好处一,预习可培养自学能力的独立思维能力。因为预习是自己独立地接受新知识,需要自己独立阅读和思考,这就需要有较强的逻辑思维能力。好处二,预习可以直接提高学习效率。预习可以发现自己知识的漏洞。通过复习有关旧知识可弥补漏洞,使自己听课时精力很快集中到新知识上面去。好处三,预习能开拓思路。经过预习,对要学的知识已经心中有数,容易跟上老师讲课的思路,甚至可以跑到老师思路的前面去。好处四,预习可提高记笔记的水平。老师讲的内容大部分在书上都有,由于做过预习,知道哪些内容书上有、哪些没有,就可有选择地做笔记。
五是考试习惯的培养,要求学生书写工整,不慌不忙,思维严密,由易到难,要达到减少过失分的目的。
第二是劳逸结合、科学安排膳食的教育。
中考总复习与应试持续的时间较长,没有强健的体格非但不能保持旺盛的精力,良好的功效,而且回影响健康,所以坚持体育锻炼、注意劳逸结合、科学安排膳食是十分必要的。最好每天安排20—30分钟的体育锻炼,课间10分钟必须出教室休息、放眼远眺,调节视野,课间操、眼保健操必须认真做,总之要舒缓一下紧张的精神,让大脑消除疲劳,以便保证持续的高效率工作。膳食在注意增加写高蛋白的同时,更要作到多样化的主副适结构,促进食欲,还要多吃些清淡的蔬菜水果用于补充体内的水分与营养,还能消食降火。
第三是科学安排考前100天的教育。
考前100天的教育,大致可分成四个阶段。
四阶段10天,这一阶段重点任务保持精力、调节情绪,每天只作少量的练习,强度以不感到疲劳为宜,主要是维持记忆,对重点问题进行有选择的温习,以浏览知识结构一览表、回忆为主,遇到回忆不出的问题再查书,经过回忆在自己头脑中形成清晰的更简捷逻辑框架,使在应试中能保持良好的回忆和再认识状态,同时还要把精力重点集中于能迅速提高成绩的科目和内容上,要注意放松休养,还要有充足的睡眠。
第四是应试心里素质的培养教育。在考前的模拟考试中,要求学生克服厌烦心里,避免急躁情绪,不能因偶尔的失误而丧失信心,到中考临场时,应该信心十足,精力充沛,头脑清醒,达到作家的竞技状态。在考场上,心态更要平稳,如果解题比较顺利,感觉题目均会做,这时要沉着细致,争取不出错无误,如果感觉有些题目难度较大,要这样想:我做起难,别人一样难,千万不要因题难而乱了方寸,甚至胡思乱想发生慌乱而造成一些过失分。
1、三个校级领导承包初三教师。
校长朱德君联系语文和英语两个学科的教师,分管教学的副校长胡礼根联系数学、物理和化学三个学科的教师,分管德育的副校长明登才联系政治、历史和体育三个学科的教师。主要采取深入课堂听课、检查督促、指导和谈心等形式。校级干部要主动和学科任课教师讨论复习方法,明确复习重点,分析、归纳中考考点,共同解决复习难点;亲自参与指导学月检测命题工作,把握试题难易程度和质量,从而提高检测质量;坚持深入初三课堂听课,每周每人听课至少4节,要及时的发现问题、纠正问题、解决问题。
2、对教师进行激励。
(1)加大对中考的奖励力度。每考上一个蜀光,在去年奖励的基础上,增加了200元。
(2)设立了配合奖。
二是班级间全体教师,只有完成了班级升蜀光目标,该班级全体教师才可享受此奖。
3、召开好初三教师成绩分析会。
我校的初三成绩分析会,开得可谓扎实,历时一般都在两个半小时以上,有两次长达三个小时之多。因为每个初三教师要做好以下四个方面的发言:
一是要对试题结构做剖析,分析出本次考试的考点;
二是要分析出学生存在问题的知识点以及补救措施;
三是要结合学生对教师的信息反馈,提出整改措施;
四是要提出下次考试时各个目标生将要达到的目标。
4、在“试题”方面对教师的几点要求。
二是要注意研究题,这个,我们将发挥教研组的优势,集体命模拟题;
三是要求各学科教师要注意搜集目标生的错题,在自己的心中要有一本优生的错题集。
5、我们将采取“走出去”和“请进来”的形式,丰富我校初三教师的实战经验,提高我校初三教师的实战能力。
各位领导、各位同仁,本届毕业班,我们面临着困难多、压力大、期望重等压力。但是我们相信,有教育局的坚强领导和支持,有教研室的精心指导,有各兄弟学校的经验和互动,加之我们自身有进步的信心和决心,有务实的措施和行动,不失进取拼搏的“仙中人”定会在今年的中考中取得辉煌的成绩!!
以上发言,如有不妥,请领导批评,同仁指正。
(一)优化师资队伍。从初一开始,春城校区分校领导特别重视师资队伍的建设与优化,初一到初二,初二到初三,我们师资队伍都进行了微调,教师个人有特殊要求或者家长不满意以及学生有抵触的老师将不再带初三。新进的老师觉得自己是被学校和家长信任的,工作热情饱满。进入初三后各班级之间展开教学竞争。比较指标有以下几点:考试成绩、学生反馈情况、家长反馈情况。年级将这些情况及时公布、反馈,督促老师增强危机感,找差距,从而更加努力,更加进步。
在此基础上,我们极其重视充分调动全年级教师的力量来服务学生,比如在宁乡一中质量监测的应考准备方面,我们年级极少动员学生到各种所谓的培训机构去镀金,而是充分发动同科老师分重点研究指导,事实证明,这样做,主动权就真正把握在我们自己手里,我们可以适时调整学习人数与突破重点。
我们充分发挥了班主任的桥梁和纽带作用。班主任要密切关注学生,从作业到学习成绩,到身体状况,到情绪心理,时刻关注每一个学生,发现异样,及时了解详细情况,采取措施,或谈话,或家访,或与任课老师交流沟通,不放过任何一个学生,不放过学生每个细微变化。
(二)重视学生教育。
(1)学生一进入初三,年级就精心组织学生会,班级召开主题班会:进入初三,我们该怎么做?让学生意识到初三与初一、初二不一样。班主任和授课老师都给学生灌输这种观念:进入初三了,学习强度增加,作业量可能增大,考试也将增多,体育锻炼目的性更强……让学生进入状态,有一个良好的心理准备,好迎接紧张的学习。
(2)对历届初三学生情况进行分析,并将分析结果告诉学生,让学生有个参照对象,这样会坚定学生的信心。
(3)每次学生集会,从初一开始,我们就注意用积极的声音感化学生,我们从来不在大庭广众下批评学生,事实说明,凡是大集合,除非有特殊需要,多讲好话,多树典型,多唱正气歌,效果是非常好的。
(三)精心组织考试。
1、精心制卷,我们自己的试卷三年来都有1-2个老师进行审定;。
2、严把考风关,从初一开始,我们年级就特别重视考风建设,因为考风是学风建设的一个极其重要的内容。
3、加强交流,我们与长沙名校建立了一些联系,能够学习到他们的长处;。
(四)动员家长配合。
年级组和班级通过充分利用短信平台、微信平台等现代化手段以及家长会,搞好家校沟通。初三工作是分阶段的,每一段开一次家长会,每次家长会目的不一样。起动阶段,学生刚上初三召开,使家长认识到,孩子要中考了,孩子学习是这个家庭这一年的重要事情,应该高度重视,为孩子安心学习创造条件。阶段性考查阶段,召开家长会,公布学生成绩及进退情况。进步了,总结经验,再接再厉;退步了,帮助孩子分析原因,及时发现问题,解决问题。利用家长会和科任老师沟通、交流,请做得好的家长介绍经验,在家长中也营造一个氛围:支持学校,帮助孩子。后三个月是冲刺阶段,这三个月,学习更紧张,又值春夏换季,疾病多发明,要求家长在生活上更加周到地关心、体贴孩子。在饮食、作息制度、体育锻炼等方面,都要有周到的安排,以增强学生体质、提高免疫力,好胜任高强度的学习任务。
通过家长会,绝大多数家长都重视起来。原来不重视的,看到其他家长那么重视,也就行动起来,有的家长原来想重视,但不知该做什么,通过开初三家长会,听老师的介绍和其他家长的介绍,心里也有了数。由于家长的重视和支持,初三学生在家庭的学习质量得到了保证。有些自控能力差的学生,在家长的严密监督下,逐渐把精力集中到学习上,取得好成绩。
中考已经胜利结束了,这一年以来的酸甜苦辣也一起涌上心头,在其中,有成功的做法,也有不少不尽人意的地方,现总结出来,以利后面的工作。
1.信心充足。
2,目标明确。
3,计划到位。
4.正义感强。
5,团队意识,竞争意识强。
2.经常性地与学生接触,时时掌握他们的思想和学习动态。这样一来可以及时地发现很多不理想的苗头。如有个别学生的信心不足[蓝婉,罗聆恩等],再如谈恋爱的问题[如李月,唐鹏飞等人],这样就可以及时发现问题,分析问题,有的还必须与家长联合,找出解决问题的正确的方式方法,及时地疏导,把学生往正道上引导。
3.有效地整合资源,形成班级合力。
1)邬校长在学生中地位是崇高的,伟大的,所以当班级出现个别实在无法解决的问题,可以请校长帮忙[如李月的问题],效果肯定很好,实践证明确实如此。
2)年级中一些优秀的班级是我学习的榜样。为此,我派了4位学生去往8班“留学”,回来后认真组织,开了2个好班会,从整体上改变了班级风貌。
3)注重协调好各科任教师的时间。到初三第二学期,每个老师都想在教室里多呆会,可是时间毕竟是有限的,为此,我与其他4个老师经常主动协调,而且经常让时间,一花独放不是春,我一直坚信“大家好才是真的好”。
4.利用好每次考试的契机,认真分析,找到每个学生有进步的地方,用年级组长的话说“拿着显微镜找优点”,不仅仅是总分有进步要表扬,对个别学生[学习有困难],即使是单科有进步也得大力地表扬,要让学生明白老师时时刻刻在关注着他[她]。从而借此培育他们的自信心。
5.每月组织一次计划的修订,特别是晚自习和周末,节假日计划的修订,很重要,使学生回到家里不盲目。
1.学生的信心更充足了。最后一期黑板报上的几个大字“我是九0后,我怕谁”至今还深深地印在我的脑海里;填报志愿时,不少学生以教苑中学为垫底;何源的家长最后打电话给我,怕孩子的信心太足。
2.班集体更加团结了。本学期在八项评比中第一次拿了3面红旗;毕业前他们自己做好了毕业光盘。
3.成绩有了很大的进步。如4月份与本部的联考中,前50名从无到出现了2个,一个22名,一个34名;300分以下的人数从前面的7人减少到了4人;各科平均分进步很大:数学,英语与其他班的差距在缩小,历史与社会,科学和语文的平均分还超过了其他班。
1.学习的方法还有欠缺:先复习,再预习,最后做作业的程序始终落实不到位,当然这与各科作业过多有很大关系。
2.周末学习还不够理想。在自觉性方面还比较差。
总之,我认为,进入初三以后,3班的进步是很大的,但也留下了不少的遗憾,只是希望在以后的工作中,更细心一点,更深入一点,使遗憾留的更少一点。
使我们年级的教育教学工作很快地步入正常的轨道。从开学的第一周,我们就不仅要完成日常紧张的教育教学工作,同时开始了星期六的文化培训班的上课工作,第三周又开始了晚自习的下班辅导工作,老师们很辛苦、很累但高度的责任感和无私的奉献精神使大家紧密的团结在一起,做到了相互理解和体谅,积极的配合,在排课不是很理想的情况下,老师们牺牲了自己的利益,以工作为重,使得全年级教学工作井然有序。在此我对大家的辛勤付出和对我的不出色的工作所表现出来的支持和理解表示感谢。初三年级教育教学工作开展得如何,直接影响到整个学校的教育教学工作的质量。因此如何更好地开展我们年级的教育教学工作就成了我们要讨论和研究的主要问题。这个问题与我们年级的每个老师都有密切的关系。今天我们在这里总结一个月的情况也是为下一步更好地完成各项工作做好准备。
这一个月来,做得好的地方,值得保持和发扬的是:
各备课组在集体备课中,更注重与同事间的讨论和交流,这对新教材和新课标下抓好教学质量是十分必要的。各备课组长在这方面起了很好的组织作用,希望继续保持和发扬。
许多科任老师不计报酬;不讲条件,加强了课后对学生的辅导,有不少班级的自习课都有任课老师下班对学生进行辅导,对老师来说这常常使原来一天的两节课变成节课或节课,况且现在许多老师身体条件都不好,可大家还是做了,我觉得老师们的敬业精神令人敬佩。
班主任们是最辛苦的,这学期开始,面对初三年级学生浮躁动荡的表现,班主任们投入了更多的精力去做好学生的思想工作,更密切地与家长保持联系,使各班的课堂纪律得到保证。象班、班、班、班、班都能做到认真通过主题班会激发学生的上进心和求知欲。岳玫玫老师是这个学期才开始接手班的班主任工作的,她身体很不好,但为使班有更大的进步,她花了很多心思,从开学至今她每周班会课都设计不同的主题,对学生进行前途,理想,责任以及行为规范的教育,班的确有了较大的进步。在开始星期六的补课和晚自习后,给班主任的工作带来了更大的压力,但班主任们一如既往地做好各项耐心细致的工作,保证了各班晚自习和星期六都能有良好的课堂效果。许多班主任开学至今没有准时下过班,有的班主任晚自习没有下班任务时,也到班上来转转看看。如罗庆文、王文辉、尹芷华等。有的班主任常常是在晚自习开始后才离开学校回家。
学生的教育工作除了班主任在做之外,还有许多科任老师也加强了这方面的工作,象我所了解的黄辉莉,刘遂平,苏海珊,胡曼如等老师经常对上课存在问题的学生给予帮助教育甚至与家长联系,如果我们所有的科任老师都能象他们这样主动地配合班主任进行教育,那各班级的课堂教学效果会更好。
早读、晚自习安排下班的老师基本都能按时到位,充分利用早读和晚自习解决教学中的问题。大多数学生对晚自习的开设持积极的态度,来到学校也能很快进入学习状态。
存在问题:(我能观察到的)。
1、这段时间各班学生不同程度出现浮躁动荡的表现,课间休息时男女同学互相吵闹、打闹的现象较多,如果不加以控制,就会影响到班级的班风学风,影响到课堂纪律及教学效果。
2、有的班级呈现出比较懒散的状态,从升旗仪式和课间操中反映比较明显,最突出的是排队很慢。做操动作懒散懈怠,有的班级跳跃运动几乎无人跳起来。
4、仪容仪表还要抓紧,现在有的学生在晚自习和星期六上课不穿校服,奇装异服、拖鞋、披头散发的等等现象出现了,班主任还是要提出要求。晚上下班的老师对仪容仪表不符合要求的也要提出批评。
5、清洁卫生也要引起我们的重视,本学期教学楼东面的楼梯全由我们初三年级负责,西面的四楼到三楼的楼梯由班负责,因铺了地面,各负责班级要用拖把拖干净楼道。要执行值日生负责制,早上在早读前一定要打扫完毕。现在有的班级教室垃圾太多,一天只清理一次是不够的。
初三这不到一年的时间中,需要我们的精诚合作,共同努力。我们每一个老师要做到的是:
6、在学生浮躁的时期,更需要老师们在教育中讲究策略,尽量避免与学生发生冲突。
7、现在每班都有一个学生负责对老师下班或上课进行考勤,老师在晚自习下班后应在考勤表中留下签名,但现在有些班级把考勤表领去后,没有认真考勤的,这样对统计下班老师的课时就有很大影响,希望班主任找一个认真负责的学生承担这项工作。
8、星期六上课及晚自习都每周都统计一次课时。以免弄错,希望老师们配合工作。
本学期我主要从事初三(10),(12)两个毕业班的英语教学工作。目前中考英语试题容量大、笼罩面广,要求也愈来愈高,不仅增强了对英语基础知识的考查,更突出了对运用知识的能力的考查。结合我所带初三班学生实际情况,我重要采用了“三轮复习法”,即第一轮先全面复习,第二轮专项复习,第三轮专题专练。力争做到着眼全面,突出重点,点面结合,把全面复习和重点复习有机结合起来。这样既体系全面又有所侧面的复习,能使学生较好地控制所学的知识考出优良造诣。
在具体的教学过程中我重要做到以下的几个方面的工作:
一、认真搞好备课。教学中,备课是一个必不可少,十分重要的环节,既要备教材、备学生,又要备教法。备课充分,能调动学生的积极性,上课效果就好。尤其是在初三复习阶段,在跟学生讲解习题之前,每一道题目都要认真地做过一遍。
二、培育学生良好的英语学习习惯。我校学生对学习英语的气氛不是很浓,学习自觉性较差。我积极培育学生良好的学习习惯,课前多预习,课堂40分钟让学生集中注意力听讲,把老师讲的内容真正听懂。课后认真完成配套的巩固练习,不懂的地方,多向老师或造诣稍好的学生请教。教他们控制学习方法,灵活复习学过的知识点,举一反三,融合贯通,把所学的知识串联起来,不容易忘却。
三、建设高效的课堂,努力提高驾驭课堂的能力。因为学生在课堂上的一举一动都会直接影响课堂教学,所以上课一定要设法吸引学生,不让其分心,上课内容力求丰盛,现实。教态自然,讲课活泼,难易适中照顾全部,就自然能够吸引住学生。另外,我每天都坚持保持充分的精力,让学生感受到一种积极上进的气氛。这样,授课就事半功倍。为了让学生真正参入到课堂中来,凡是学生自己能讲明确的问题,都让学生自己解决,老师决不包办,充分施展学生的自主性。
以上就是我在本学期的教学工作总结。由于经验颇浅,许多地方存在不足,盼望在未来的日子里,能在各位引导老师领导下,取得更好造诣。
妈妈相信,只要你努力去为自己的目标奋斗、勤奋刻苦、充满自信的过好今后的每一天,再加上老师的鼓励与支持,今年中考榜上,你一定会取得优异的成绩!你一定会实现你的理想!你一定会考上你梦寐以求的高中!
ibelieveyou!
你是一个很优秀的孩子,只要持之以恒你是很棒的!
人,有得就有失,你虽然暂时没时间去玩。但你得到了别人没有的成绩,知识就是财富,只要学好知识,以后就有好工作,玩的时间就比别人多啦!
坚持虽然幸苦了点,但只要过去了你就会收获一笔无价的财富。
珍惜时间,你就会有一片蓝蓝的天。
本学期,我担任初三(2)班的班主任工作。初三是整个初中阶段最重要的时期,中考对于每一个孩子都是非常重要的。作为毕业班的班主任,身上的担子很重。回想与孩子们一起走过的风风雨雨,一同经历的点点滴滴,我为他们的成长和进步而感动!回忆这一年来的工作,有很多收获,也有很多感慨。现就其中的一点感想与大家共勉。
班主任不仅要帮助学生树立目标,更要让学生自己学会制定目标。有了目标学生前进就不会迷失方向,更能够以积极的心态迈出坚定的步伐。这样学生就会用自己设定的目标不断的激励自己,随时的调整自己。
在平时的班主任工作和教育教学中,我坚持以鼓励为主。鼓励会使学生的心态更加积极,更加开放。鼓励的方式多种多样,一句热情的话语,一个赞许的眼神,一次亲切的抚摸,都能让学生心荡涟漪,如沐春风。学生在老师的鼓励下,更倾向于作积极的尝试。如果在尝试中体验到成功,从此便有可能努力向上前进。老师对学生的鼓励以及对学生通过努力后取得成绩的肯定,可以不断筑高学生的起点,而学生也有了自己前进的动力。
1、化被动学习为自主学习。到了初三,面对毕业升学考试,学生已经逐步摆脱初一、二时期的幼稚和盲目,学习目的日渐明晰。班主任可以乘势开发学生求知上进的内在动力,分析形势,明确任务。引导学生自觉确定学习目标,制定学习计划,选择学习方法,学生在学习过程中要学会自我监控,自我指导,自我强化,自觉主动的钻研知识,只有化被动学习为自主学习,学生才能积极拓展提升自己,取得不断的进步。
2、鼓励竞争,强大自我。没有竞争机制,集体便没有活力,个人便没有危机感,班主任应在班集体创造出强有力的竞争局面,用竞争激发学生昂扬的斗志,挖掘巨大的学习潜能。通过竞争,学生会提高学习积极性,增强完成任务的紧迫感,有效提升学习效率,从而改掉学生拖拉懒散的作风。
3、让学生学会“会学”。“未来社会的文盲是没有掌握获取知识方法的人”,班主任应引导学生真正认识“会学”的意义,认识自学能力的重要性,我用身边同学的成功经验启发学生,用自己的亲身体会告知学生,利用班会和恰当时机,经常渗透学法指导。学习有规律可循,但又因人而异,因此在学法指导上我既有整体上的指导,又能注意个别指导,同时也创造条件进行学习方法交流,让成功学生谈经验体会,让学生在交流中吸收借鉴他人经验,改善完善自己的学习方法。4、防止偏科,全面发展。班主任应时刻关注学生各学科的均衡发展,引导学生不断强化薄弱学科,突破重点,帮助偏科学生建立自信,提升兴趣。班主任应和各学科老师保持密切联系,随时把握偏科学生学习情况。和科任教师一起为他们出谋划策,排解困难,并利用课余时间个别辅导,开开“小灶”。
以上是我在班主任工作中的几点感想,班主任工作锁碎而繁多,它渗透在学生思想、学习、生活的各个角落,说不完道不尽。总而言之,班主任既是联系各科教师与学生之间的纽带,又是沟通学校、家庭、社会的桥梁,班主任既是导师又是慈母,既要顾全大局,高瞻远瞩,宏观引领,又要体察入微,深入角落,关心呵护,但愿班主任辛勤的汗水能浇灌学生成功的花朵。
总之,在学校领导的统一领导下,在各位任科老师的积极配合下,圆满地完成了毕业班的各项工作任务。在此,向各位领导、各位任课老师表示衷心的感谢!在今后的工作中我会尽最大的努力,改进不足之处,力争把工作做得更好!
一、确定班级的奋斗目标,培养健康向上的班集体。
班集体的管理最重要的是要有良好的氛围和明确的目标导向。做为毕业班,是一所学校的窗口,本应该在各方面都成为其它班的榜样,但在这一点上我自认为有一段距离。于是今年的工作始终围绕着建立一个积极向上的文明班而开展。如着重针对本班“基础差,缺乏荣誉感”的实际,针对学生中不少成绩不理想的甚至破罐子破摔、自暴自弃的现象。用“我并不比别人笨,别人能做到的,我也能做到”这种思想去导向学生,树立学生的自信心。其实,抛开成绩,每个孩子都是有自尊的,没谁承认自己比别人笨,只是在学校这个环境里,当成绩在老师、同学的意识中成了评价学生的主要甚至唯一的标准时,成绩差的同学的信心就会失去支撑。例如有的学生因成绩差,经常受到批评,他的信心常受挫,便认为自己确实很笨,产生了强烈的自卑心理,如果当有老师不及时引导,他们就会认为自己一无是处,自暴自弃,这样要培养他们与班级荣辱与共的集体思想,可以说是不可能的。成绩好的同学常受老师的表扬,思想很容易引导,各种观念易灌输;而成绩较差的同学思想包袱重,就有一种事不关己,高高挂起的意识,甚至对集体有了本能的排斥、抗拒。针对这一点,抓好班级的工作基点在于如何维护每个同学的自尊,如何调动每个同学的内在积极因素。其实学生都有强烈的荣誉感,都渴望被承认,有时他们更在乎同学中建立的威信和得到的信任。比如有的同学会某一种乐器,有的画画较好,这些都牟帮助他们建立自信,找到奋斗上进的精神支柱,为此我经常捕捉教育的时机,让每一位学生都有建立自信的机会,热心班级活动,在这样的基础上,就容易树立学生的集体荣誉感。
比如___同学,由于身体的原因,他不仅无心向学,不背书,常欠交作业,即使交上来了,那作业也无法改,还经常制造一些麻烦事让大家注意他。对于这位让不少老师头疼的双差生,我并没有放弃他。平时上课常提问他,哪怕他能在课堂大声说一两句话,我都大做文章对他进行表扬。记得那一次,我布置了抄写生字词这一作业,专门利用一个中午的时间,陪着他写每一个字,下午在评讲作业时,我拿出他的本子展示给全班同学看,表扬他的作业整洁、认真学习的好精神,并号召大家发扬他这种精神。这样一下来,因为在同学面前肯定了他,让他产生了荣誉感,果然他对学习突然产生了兴趣,尤其爱写作业,有一段时间作业不仅字迹工整,而且正确率还挺高的。在这种情况下我又对他进行表扬,结果如此良性循环,他进步非常快,还时常在好人好事记录本上见到他的名字,而且破天荒地在本次期末考试考了一个及格成绩,竟然还是71分。
还有___同学,她不太讲卫生,加之学习成绩差,因而全班同学对她避而远之,这就造成她自卑心理,不喜好群体生活,自然对班开展活动毫无激情,为此,我带领一群班干在各项活动中,有意识引导她走进集体,并感受集体的快乐与温暖,并让我班学习成绩好、在班级影响力大的___同学当她的师父辅导她的学习,让她体会到同学们都在关心她的进步,结果她进步不小,慢慢地会与同学讲话了,她的成绩也在慢慢地进步了,本次期末考试竟然也考了及格。更可喜的是她开始默默地为班做好事,如教室有垃圾她利用课间时间将它扫干净;放学了,教室窗户未关,她看见了又关好;劳动课上常看见挂着汗珠在默默地埋头肯干。
亲爱的宝贝女儿:
妈妈知道这最后的一百天对你来说很重要,一直以来你都很努力,也很辛苦,但我不希望它把你压倒,它应该是你腾飞的动力,就像你曾说过的:当你一站在跑道上时你就浑身充满了力量,现在,你又重新站在了这百天的起跑线上,我相信,经过你的努力和拼搏,你会实现自己的目标的,微笑着的冲向终点。相信自己是最棒的,有付出就有收获。永远记住:踏踏实实做人,认认真真做事。做一个有信心、有责任心、有爱心的好孩子!
中考已经胜利结束了、这一年以来的酸甜苦辣也一起涌上心头、在其中、有成功的做法、也有不少不尽人意的地方、现总结出来、以利后面的工作。
一、我心中理想班级的目标。
1、信心充足;
2、目标明确;
3、计划到位;
4、正义感强;
5、团队意识、竞争意识强。
二、采取的主要措施。
2、经常性地与学生接触、时时掌握他们的思想和学习动态。这样一来可以及时地发现很多不理想的苗头。如有个别学生的信心不足[蓝婉、罗聆恩等]、再如谈恋爱的问题[如李月、唐鹏飞等人]、这样就可以及时发现问题、分析问题、有的还必须与家长联合、找出解决问题的正确的方式方法、及时地疏导、把学生往正道上引导。
3、有效地整合资源、形成班级合力。
1)邬校长在学生中地位是崇高的、伟大的、所以当班级出现个别实在无法解决的问题、可以请校长帮忙[如李月的问题]、效果肯定很好、实践证明确实如此。
2)年级中一些优秀的班级是我学习的榜样。为此、我派了4位学生去往8班“留学”、回来后认真组织、开了2个好班会、从整体上改变了班级风貌。
3)注重协调好各科任教师的时间。到初三第二学期、每个老师都想在教室里多呆会、可是时间毕竟是有限的、为此、我与其他4个老师经常主动协调、而且经常让时间、一花独放不是春、我一直坚信“大家好才是真的好”。
4、利用好每次考试的契机、认真分析、找到每个学生有进步的地方、用年级组长的话说“拿着显微镜找优点”、不仅仅是总分有进步要表扬、对个别学生[学习有困难]、即使是单科有进步也得大力地表扬、要让学生明白老师时时刻刻在关注着他[她]。从而借此培育他们的自信心。
5、每月组织一次计划的修订、特别是晚自习和周末、节假日计划的修订、很重要、使学生回到家里不盲目。
三、取得的实效。
1、学生的.信心更充足了。最后一期黑板报上的几个大字“我是九0后、我怕谁”至今还深深地印在我的脑海里;填报志愿时、不少学生以教苑中学为垫底;何源的家长最后打电话给我、怕孩子的信心太足。
2、班集体更加团结了。本学期在八项评比中第一次拿了3面红旗;毕业前他们自己做好了毕业光盘。
3、成绩有了很大的进步。如4月份与本部的联考中、前50名从无到出现了2个、一个22名、一个34名;300分以下的人数从前面的7人减少到了4人;各科平均分进步很大:数学、英语与其他班的差距在缩小、历史与社会、科学和语文的平均分还超过了其他班。
四、不够理想的地方。
1、学习的方法还有欠缺:先复习、再预习、最后做作业的程序始终落实不到位、当然这与各科作业过多有很大关系。
2、周末学习还不够理想。在自觉性方面还比较差。
总之、我认为、进入初三以后、3班的进步是很大的、但也留下了不少的遗憾、只是希望在以后的工作中、更细心一点、更深入一点、使遗憾留的更少一点。
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