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最新幼儿园安全卫生方案 幼儿园安全卫生工作计划(精选9篇)

最新幼儿园安全卫生方案 幼儿园安全卫生工作计划(精选9篇)



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幼儿园安全卫生工作计划

针对当前社会上的一些不法分子针对幼儿园儿单的袭击行为,给广大儿单在与心灵上都造成了损害,同时也在社会上造成了不良影响,为了吸取这些惨痛教训,按照市《关于幼儿园安全工作通知》的要求,特制定幼儿园安全应急预案。

(一)成立防火工作领导小组,落实各部门职责

1、成立由园长、后勤分管副园长、消防安全员、保健员、各班班主任组成的防火领导小组。

2、后勤人员组成灭火行动组,积极协助专业灭火人员的工作。

3、各班教师、保育员负责疏散引导幼儿。

4、保健大夫协助医疗人员负责救护工作。

(二)日常工作要求

1、防火领导小组要定期检查,不断完善防火设施,绿色通道标志明显,每班配有紧急疏散图,应急灯能正常使用。

2、幼儿在园活动时,活动室前、走廊门必须处于打状态,各通道必须保持畅通。

3、食堂操作间、加工间要保持通风。排油烟机要定期清洗,不留油垢。

4、要加强对幼儿和工作人员防火安全知识的教育与培训,工作人员做到会使用灭火器结合教育内容进行防火演习,使其掌握紧急情况下的逃生技能。

(三)报警和火灾应急处理

1、发现火灾后,必须立即拨打119报警。在报警电话中,要说明以下情况:起火单位、位置、着火物、火势大小、火场内有无化学物品及类型、着火部位、报警人姓名、单位及所用电话等,并派人员在醒目处等候接车。

2、报警同时,开启消防电源,打开应急照明设施和安全疏散标志。

3、在消防人员到达前,由灭火行动组尽力控制火势蔓延。

4、若火场内有人员,则应用灭火器具减弱火势对人员的威胁,全力疏散、抢救人员脱险逃生。

5、对可能造成人员伤亡、发生爆炸事故、烧毁重要物资、形成大面积燃烧等影响全局的情况,应列为主要方面予以处理。

6、灭火行动组应分秒必争,迅速行动,找准着火点,果断扑救,抓住时机,不等不靠,为继续开展全面深入的扑救工作打下良好基础。

7、无关人员要远离火场,保持道路畅通,便于消防车辆驶入。

8、扑救固体物品火灾,使用灭火器;扑救液体物品火灾,使用灭火器、沙土、湿的棉被等,不可用水。

9、不得组织幼儿灭火。

1、及时报告主管单位领导。

(一)成立防食物中毒领导小组,落实各部门职责

1、成立由园长、后勤分管副园长、保健人员、食品采购员、各班班长、保育员组成的领导小组。

2、保健大夫协助医疗人员负责救护工作。

3、食堂班长负责保存好食物留样。

(二)日常工作要求

1、食品原材料要到信誉好的正规厂或商家购买。除调料外,所有食品全部由食堂加工制作,不购买现成的食品。

2、掌握好食品原材料库存量及存放时间,妥善管理,不得出现发霉变质现象。仓库内要做好灭鼠工作。

3、原材料的储存要分类、分架、离墙、离地,食品的存放、加工、分发要生熟分开。

4、已加工完的饭菜盛桶后要及时加盖、离地,做好防蝇防尘工作。

5、饭菜按量制作与分发,不得存放剩饭菜。

6、饭菜实行24小时留样并做好详细记录。

7、非食堂人员严禁进入食堂。食堂人员禁止一人单独在食堂。

8、各班教师加强对幼儿的.观察,及时发现异常现象。

(三)事故应急处理

1、就餐后,当幼儿出现呕吐、腹泻等现象时,带班教师要立即将幼儿送往医院,并向园长汇报。

2、食堂人员负责保留好饭样及餐具,并送往卫生防疫部门进行检验。期间,严禁无关人员进入食堂。

3、组织保健大夫、后勤副园长、骨干教师组成的陪护队伍,具体负责陪护事宜。

4、稳定幼儿情绪,做好家长工作,保证幼儿园正常的生活秩序和工作秩序。

5、及时向主办单位及当地卫生防疫部门报告有关处理情况。

(一)成立突发事件领导小组,落实各部门职责

1、成立由园长、后勤分管副园长、保健人员、各班班主任、保安人员组成的领导小组。

2、按照各自的分工进行工作。

(二)日常工作要求

1、领导小组要定期检查,发现安全隐患及时处理。

2、幼儿入园、离园时,保安人员要在大门口巡视,幼儿入园、离园后及时关闭大门,防止无关人员进入幼儿园。

3、幼儿园大门保持上锁关闭状态,有外人进入时,必须查明身份,做记录后方可入园。

(三)事件应急处理

1、突发事件当事人立刻通过电话报告园长。

2、园长、保健大夫等相关人员迅速赶到现场,按照职责进行工作;外来因素造成的突发事件要报告主办单位领导。

3、如是意外事故,保健大夫简单处理后速送医院;如是外来人员造成的事故,迅速拨打11报警。

4、紧急疏散幼儿和工作人员到安全地带,确保幼儿和工作人员的生命安全。

5、在等待救援的同时,严格控制闲杂人员和家长进入幼儿园,避免出现混乱状态。

安全卫生计划书编制

模块一:项目前期准备(为期3周)

1、项目启动

工作内容:人力资源部以公司战略目标和核心价值观指导,根据销售部门的历史和现状,为销售部改革制定详细的项目计划书,并组织召开项目启动会,安排项目相关内容,且与企业高层管理人员进行沟通。

交付成果:《项目计划书》、《项目启动会议纪要》。

2、组织体系重构

工作内容:首先审评销售部的人力资源结构、能力和动机,调查员工是否支持改革,用好人员的关键在于对他们的了解,新体系需要的角色可能会与现在员工承担的角色完全不同;然后审评技术结构与技术能力,包括电讯网络、计算机技术、设备与机器等,以便确定它们支持新流程设计的能力,当所要求的技术与现有技术差别甚大时,应克服传统体制问题,详细列出电讯和计算机系统的'新平台并取得一致意见。最后为销售部制定基于企业战略目标的组织发展规划,设计与实施组织结构重组,内容包括业务流程、作业制度、部门设置、岗位设置、人员调整、支撑运营的管理制度(如绩效考核、财务制度、行政制度等),对部门的职责与人员编制重新制定。

交付成果:《新组织架构图》、《新人员编制表》。

3、岗位分析设计

工作内容:合理的岗位设计可以为员工提供更为广阔的需求空间,也能大大激励员工的积极性和主动性。通过对销售部门各岗位的信息进行调查和分析,设计可调配、升降的岗位体系(如下图:设立销售经理、经理助理、绩效考核专员、销售主管、售后主管、文员、业务员等),并按各岗位职责(例如:销售经理总体负责具体项目的营销推广,撰写营销计划书,保证各项计划的顺利实施等;经理助理协助销售经理工作,负责销售合同的签订、保管工作,真实完整统计各种数据等;绩效考核专员在销售经理领导下,全面负责销售部考核日常工作,监督和考核部门工作开展情况以及各项规章制度的执行情况等;销售主管负责销售现场全面管理,执行各项规章管理制度等;售后主管主要负责售后客户服务等;文员负责接听客户咨询电话等;业务员负责客户拜访,派发宣传资料等等)设计各岗位的详细职务说明书。

交付成果:《岗位信息调查表》、《岗位职务说明书》。

4、薪酬调查分析

工作内容:对销售部门进行薪酬的内部调查及外部调查,并对所收集到的信息进行分析对比。

交付成果:《薪酬调查报告》、《薪酬对比分析表》。

模块二:薪酬、绩效架构设计(为期4周)

1、岗位评估

工作内容:对前期设计的可调配、升降的岗位体系进行具体分析评估,明确各职类职种的划分以及各职位等级的划分。

交付成果:《岗位评估表》、《岗位评估报告》(含职类职种表、职位等级表)。

2、薪酬结构体系设计

工作内容:基于前期对薪酬的内部调查和外部调查所收集到信息的分析对比后得到的结果,进行具体的薪酬方案设计(定位与确定薪酬结构),着重提高业绩绩效在薪酬里的比重(设立激励薪酬,即当员工在达到了某个具体目标或绩效水准或创造某种盈利后所增加的薪酬收入部分),并明确薪酬福利方面的管理制度。因为与其他职能部门的薪酬体系相比,销售人员的薪酬体系更加需要“量身定做”,这在很大程度上是因为销售模式以及最终结果比较容易衡量,即是销售部薪酬体系应具体且有导向性。所以,可以应用激励薪酬来激励员工提升业绩。总的来说,这种基于绩效的激励薪酬管理体系对于业绩不佳的销售人员不仅面临着淘汰的风险,其实际待遇也将低于原来的平均水平。反之,业绩突出的员工待遇则将高几倍于原来水平。

交付成果:《薪酬福利管理制度》、《销售部薪酬架构》。

3、绩效管理体系设计

工作内容:以新设计的薪酬方案为基础,进行绩效管理制度设计和绩效管理工具设计,明确绩效管理的实施方法。

交付成果:《绩效管理办法》、《绩效考核指标库》、《绩效目标说明书》、《绩效考核表》和《绩效管理培训资料》。

模块三:培训、试运行、反馈、修正(为期5周)

1、培训

工作内容:对销售部门人员展开全面的宣传培训,主要是培训组织结构体系内容以及绩效管理制度内容,也包括对员工的新角色的指导和培训,不仅强调执行任务角色,同时也要强调执行业绩改进的角色。

交付成果:《培训相关记录》、《培训效果报告》。

2、试运行、反馈、修正

工作内容:在销售部门进行新组织结构体系和绩效管理体系的试运行,以及调研员工对试运行的满意度,并对实行效果进行跟踪,对不完善之处进行修正。

交付成果:《新组织结构和绩效管理体系试运行报告》。

安全卫生计划书编制

全面落实《沂源县安全生产目标管理责任书》确定的各项工作指标,确保各类安全卫生责任事故为零,切实保障师生生命安全和集体财产的安全。进一步完善学校安全教育与管理制度,增强安全教育与管理的实效性,推动学校安全管理规范化、科学化;加强三防建设,提高学校安全防范水平,扎实推进平安和谐校园建设,确保不发生有学校责任或部分责任的安全事故,杜绝学生非正常死亡及恶性事故发生;强化源头治理,加大隐患排查力度,隐患限期整改率达100%;建立完善校园意外应急管理机制;加强学校食品卫生安全工作,从业人员健康证、健康培训持证率力争达到上级要求;扎实推进卫生工作,加强学校卫生室、保健室建设,按照国家体育卫生配备标准配足配齐卫生器材,组织专业卫生人员、保健教师定期参加培训,积极开展季节性、流行性、传染性疾病的防控,确保了不发生重大传染病的爆发和流行。

二、重点工作成绩

1、认真落实完善安全工作常规制度。严格实行学校安全工作“一岗双责”制度,进一步完善学校安全预警机制。坚持每月召开安全排查例会,坚持安全月报、季报制度,定期分析校舍、交通、治安、饮食、课间活动、师生大型集体活动、传染病防控等方面出现的问题,根据安全工作动态,确定不同阶段、不同季节的安全工作重点,开展各类专项整治行动。建立应急工作机制、安全隐患定期检查制度、安全事故报告制度、学校食堂卫生管理制度、校车安全管理制度、学生日常管理制度。

2、认真贯彻落实上级安全工作要求,突出落实学校安全工作主体责任,细化各项安全工作,明确具体岗位职责,充分发挥安全管理办公室职能,落实学校安全监管责任,督促学校制定各岗位安全工作职责并抓好落实。

3、落实安全工作目标责任制。学校校长与各室、各班主任签订学校安全工作、消防安全、交通安全、接送师生用车安全、食品卫生、传染病防控安全目标责任书,学校与接送学生车辆的车主、驾驶员、家长、学生签订好安全目标责任书;结合市、县下发的《考核细则》,定期组织对学校安全工作的专项自查,严格安全工作目标责任考核制、“一票否决”制。

4、突出抓好学校安全保卫。在现有“三防”配备基础上,按照淄政办发《关于转发市公安局学校幼儿园安全监督工作规范的通知》的要求,严格落实各项安全保卫措施,开展“三化”建设,完善保安“六配套”,发挥“三防”结合实效,突出发挥电视监控、报警器、防范器械的作用。进一步加强学校安全保卫人员管理,提高安保队伍的整体素质,狠抓校园周边安全综合整治,消除各类安全隐患,构建防护严密、信息畅通的`安保网络,严防各类校园伤害事件的发生。

5、扎实开展安全教育。一是加强校内安全教育。落实国家课程方案,做好教学计划、课时、教师、教学内容等方面的落实;利用校会、班会、知识讲座,宣传栏、黑板报、手抄报、校园广播、安全教育光盘、校园网络等形式,开展交通、消防、防震、防溺水、饮食、卫生等常规安全教育,营造浓厚宣传氛围;通过自查、抽查、问卷调查等形式强化监督。二是开展好节假日专题安全教育。组织开展好“安全生产月”、小学生“安全教育日”、“全国防灾减灾日”、“消防宣传日”等主题活动,注重学生在春节、国庆节、寒暑假等节假日期间的安全意识培养,明显增强师生安全防范意识。二是加强对家长的安全教育培训。充分发挥家长学校、家长会的作用,提高家长安全防范意识,继续强化学校、家庭和社会“三方责任”,共同构建安全教育体系。

6、加强安全管理人员培训,提高管理人员素质。一是加强学校安全管理人员业务培训。加强学校各类安全管理人员业务培训,举办学校安全卫生管理人员、学校食品卫生管理培训、食堂从业人员食品卫生培训、传染病防控培训、卫生保健人员培训、初级救护培训等。二是加强对特殊岗位人员培训,组织专用校车驾驶员培训、消防保安员培训,定期组织参加县级以上培训,确保校园内特殊岗位人员须经专业培训持证上岗。

7、抓好各类应急逃生演练。进一步完善各种应急预案,提高预案的实用性、可操作性,针对各种预案,每学期至少集中开展2次防中毒、消防、防拥挤踩踏、防地震等灾害事故的紧急疏散演练,提高师生避险逃生、自救互救能力。组织全镇学校集中开展防震逃生演练。

8、全面抓好接送学生车辆规范管理。签订《校车交通安全目标责任书》,严格落实校车安全监管责任。切实加强对校车的安全状态检验、检测,组织校车安全技术性能上线检测;组织开展校车驾驶员集中培训和2次半年考核;细化管理,在组织学生乘车、教师跟车接送、学生乘车考勤、途中纪律考评等环节进一步完善程序监督;规范特殊天气校车运营管理制度,及时排除校车性能安全隐患;加强对非专用接送学生车辆的监督,杜绝各类交通事故的发生。

9、加大学校周边交通安全隐患的排查和整治。召开联席会议,督促学校落实学生路队制度、教师护送制度。加强师生交通安全法规教育,提高师生“文明行车,文明走路”的安全意识。安排专人维持学生进出校园秩序,小学放学时实行“戴小黄帽、打路队旗制度”、“教师护送制度”,指定专人将学生排队送至指定接送学生安全地点,确保路队安全;中学要整队放学。学校门口两侧200米范围内,严禁停放车辆和摆摊。

10、进一步巩固校舍及基础设施安全。深入实施校舍安全工程,进一步完善校舍安全预警机制,积极排查维修危房危点隐患,对部分危房进行拆除或停用。加强对学校体育设施、幼儿园儿童玩具、冬季取暖设施的安全管理,及时固定和维修破损设施,进一步消除安全隐患。

11、继续强化消防用电安全。一是扎实开展消防安全教育。要采取多种形式开展好消防安全教育,教育师生在双休日、“五一”、“十一”、清明节、春节等节假日,在林区从事登山、祭祀等活动时,遵守森林防火有关规定并服从森林管理者的防火管理要求;无民事行为能力人进入林区,监护人要履行有效地监护责任。要抓好消防应急演练活动,精心制定方案,有序组织实施;让师生掌握紧急状态下的撤离、疏散和自救互救知识,通过消防安全演练增强师生安全意识,提高应对突发事件的能力。二是规范消防管理。在教学楼每层楼醒目处张贴安全疏散楼层图,安全出口、疏散通道和楼梯口应设置符合要求的灯光疏散标志。学校消防器材必须按标准配备,干粉灭火器必须摆放在楼层醒目处并且有明显标志。三是加强校内用电安全管理,加大设施投入,完善消防安全管理制度,持续开展消防隐患排查整治,严格规范工作程序,细化措施,加强预防。定期对消防设施、灭火器材、电子监控设施和应急照明设施进行全面检查和维修保养,落实各种防护措施;特别对用电线路进行拉网式排查,对老化线路彻底整修,确保办公室、教室、功能用室、会议室等办公、教学、生活场所的用电安全,严禁超负荷运转。

12、加强学校饮食饮水卫生管理。严格落实饮食卫生安全管理。严把从业人员健康上岗关、饮水设施定期消毒关。

13、规范学校卫生基础建设。加强学校卫生室建设,按照国家体育卫生配备标准配足配齐卫生器材,组织专业卫生人员、保健教师定期参加培训,进一步规范卫生室的资料管理,完善各种卫生资料、台帐,健全《学校卫生工作档案》,各种档案建档率达100%。强化卫生制度建设,进一步健全学校传染病晨午检制度、学生因病缺课登记随访制度、疫情报告制度、新生入学预防接种证查验制度、室内外环境消杀制度等各项工作责任制度,确保学校卫生工作的顺利开展。

14、加强学校传染病预防和控制。积极有效地开展甲型流感、手足口病、麻疹、流脑、结核病、病毒性肝炎及其它季节性、流行性、传染性疾病的防控工作。一是落实晨检及因病缺课登记制度。建立以班主任和校医为主的传染病晨检及因病缺课追踪登记监测网络,落实因病缺课学生返校复课审批制度。二是管理好日常卫生。认真落实环境和个人卫生制度,定期开展环境卫生清扫、消毒杀虫工作,切实加强校舍通风换气,保持室内空气清新。三是做好预防接种管理工作。积极向学生和家长宣传预防接种知识,依据《疫苗流通和预防接种管理条例》,做好流感、风疹、甲肝等各类疫苗预防接种告知工作,对无证或有缺漏种的学生进行登记并及时通知家长补证补种。

三、措施与打算

1、强化学校安全隐患排查整改。认真总结经验教训,将学校安全隐患排查与整改制度化、常规化。严格落实安全隐患排查、整改的主体责任,按上级安全工作要求和学校实际,定期排查与随时排查相结合。严格落实隐患报告制度。借鉴、推广外地先进经验,学校聘请校内、校外安全监督员,学生会、班委设立安全委员,公布安全隐患举报电话、举报电子信箱,群策群力,及时发现全面治理安全隐患。

2、明确安全事故处置组织机构及其职能,在校内或校外活动中,一旦发生交通安全事故、食物中毒事故、溺水事故、触电事故、危房倒塌事故、化学药品伤害事故、失火事故、爆炸事故、被盗事故、治安刑事案件及涉及师生生命、学校财产安全、教体系统稳定的事件。及时向上级汇报和向有关单位通报事故情况,必要时向上级及有关部门请求紧急救援;积极配合上级开展事故调查,在调查取证基础上写出有关书面材料。妥善处理并消除事故,防止造成不良社会影响。

3、不断加强学校治安工作。一是加大学校安全投入,加强门卫值守,严格值班制度。协调落实学校安全资金投入,进一步加强安全保卫力量和学校技防设施配备。严格落实教师值班、领导带班制度和进出校园管理规定及门卫制度,加强校园治安巡逻队伍建设,严格安全巡查,严格进出人员、车辆、物品检查。联合有关部门加强学校周边治安秩序整治、校外流动摊点整顿等行动,积极维护校园周边良好秩序。二是加强校园意外伤害事故的预防工作。引导学生尊师爱小,大同学要关心照顾小同学,避免以大欺小、以强欺弱等不良风气;教育学生不随便与陌生人打招呼、不和社会人员交往,提高警惕性;进一步加强对问题学生的心理疏导,对单亲家庭学生、家庭经济贫困学生要倍加呵护,多开展心理交流沟通;对有极端行为的学生要提早预见,重点转化;积极开展管制刀具清理、打击敲诈勒索学生钱物行为,避免校园意外伤害事故的发生。三是加强警校共建。加大投入增加校园电子监控设备,与公安等有关部门实行联动机制,实现与公安“110”联动,加强教育联动、宣传联动、预防联动、整治联动,切实提高安全保卫的针对性、预防的超前性和整治的及时性。

幼儿园安全卫生工作计划

一、指导思想

本学期幼儿园后勤工作将紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新,不断提高后勤工作水平,提高后勤人员思想业务素质,根据幼儿园实际情况,搞好园容园貌建设,开源节流,加强财产的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一个新台阶,不断增强服务意识,使幼儿园后勤工作真正做到服务于教师,服务于幼儿,服务于家长,服务于社会。

二、安全方面

1.定期请专人负责检查户外大型活动器具、室内照明线路、电器设备及其它设施,发现问题及时记载、维修和保养,延长设备的使用期限。

2.督促门卫工作人员严格执行门卫和幼儿接送制度,严守岗位,按时关锁大门,继续做好来访者的登记和询问工作。

3.经常巡视园内的大环境、小环境,发现问题,及时汇报、处理。

4.加强做好食品卫生、安全工作。食品存放由专人保管,闲人莫入;与采购各单位签订卫生安全保证合同,每天对幼儿所食的菜留样观察24小时;经常督促食堂工作人员严格按照要求规范操作,增强食品安全的意识,并定期进行检查与园奖罚制度挂钩。

5.对全体教职员工进行安全讲座。

三、卫生保健工作

1.完成体检工作,加强体弱儿肥胖儿管理,分析原因,做好个案,分别对这些幼儿进行个别管理,从而改善个别幼儿的状况。

2.科学、合理地安排幼儿在园的膳食。膳委会每周根据幼儿生长发育对各种营养素的需求,严格按照妇保所制定的带量标准,同时考虑季节变换特点、价格经济实惠、可操作性强等因素按时制订食谱。认真做好幼儿食谱的营养分析,为下月制订科学的食谱提供依据。

3.认真做好晨间检查,对服药幼儿指导家长做好登记工作,对身体不适的'幼儿隔离并重点观察。

4.加强空气、幼儿物品消毒,认真做好预防性措施,防止疾病流行。

5.加强健康教育工作,注重幼儿的日常教育和良好习惯的培养。定期更换宣传橱窗;

6.加强园内绿化的养绿、护绿工作,定期修枝、洒药、根据季节变化调整园内的花种,使园内更美。

幼儿园安全卫生工作计划

为幼儿提供健康、丰富的学习和生活活动,满足幼儿各方面发展的需要,让幼儿知道必要的安全保健知识,学习保护自己。

(一)加强领导,明确责任

成立领导小组,全体教职工为组员;明确责任,每位师生时刻意识到安全是工作之首,是确保教育教学活动正常有序进行的基础和保障。因此,全体教师须提高认识,认真履行自己的职责。领导小组成员须做好安全教育的组织实施。各班班主任负责有关安全的宣传教育工作;任课教师负责好活动期间的安全保障工作。

(二)加强宣传教育

1、利用全园集会、离入园集合、安全课等途径,根据节日、季节的不同,有针对性的对师生进行安全教育。主要有:交通安全、用电安全、防火、防溺水、预防食物中毒、各种传染病的预防、在家生活、户外活动安全活动等。

2、利用家长会、家访等途径对家长进行有关安全方面的宣传教育,协助幼儿园做好安全工作。

3、通过开展有关安全活动对师生进行自救、自护方面知识的教育。

(三)加强检查,严格管理

1、用电、防火检查

(1)加强各种电器的保管、检修、使用,发现线路老化裸露,插座、插头有安全隐患,在及时上报的同时立即解决。

(2)加强对灭火器的保管,开学初,对各个灭火器进行全面检查,检查是否有过期现象,或存在有破损腐蚀现象,立即更换,保证灭火器的可用性。

2、卫生工作

等文件精神,做好学校的卫生工作。

(2)坚持每周一大扫除,每天早晚清扫室内外卫生,垃圾不过夜,保持校园的优美环境。

(3)加强食品卫生工作。幼儿所用餐点来源于正规商家,每天餐点留样保存,不食用过期食品。

(4)对幼儿饮具、餐具、毛巾定期消毒。

(5)幼儿寝室每天保证通风、清洗干净。棉被、枕头定期清洗、曝晒。

(6)加强晨午检制度,对幼儿卫生及时落到实处。

(7)定期对幼儿玩具进行清洗曝晒。

3、交通安全

(1)加强交通安全知识的宣传教育,师生一定要遵守交通规则,在路上靠右行走(行驶),不在路上追逐打闹,不做有碍交通安全的活动。

(2)开学初,班主任和幼儿园领导签订安全责任书,幼儿园向家长发放安全通知书,来共同教育幼儿,防止事故发生。

(3)班主任与家长签订安全责任书。

4、幼儿园校园秩序

(1)值日老师加强大门的管理,严禁陌生人进入本园,发现可疑人或有扰乱教育教学秩序的要及时制止。

(2)放学期间,每位老师加强对离园幼儿的管理,以防幼儿被陌生人接走。

5、加强园内外活动安全教育

(1)加强学习,严禁教师出现体罚或变相体罚现象。

(2)幼儿在园的.活动,谁组织谁负责,谁的课谁负责;课间活动教师(尤其是班主任)一定要加强教育;倘若由于教师的失职、体罚或变相体罚及课堂打架等出现的伤害事件,由任课教师负责。

(3)室外活动课时,需加强对室外活动械材的管理,发现械材如有对幼儿损伤的现象,须及时停用,以免对幼儿造成不必要的伤害。

(四)开展活动,提高师生的安全意识和能力

1、各班要开展小手拉大手活动,每一位学生给家长写一封信,主要内容:为了家庭的幸福,请家长在工作和生活中,时刻注意安全。

2、以班级形式开展家庭用电、用火安全操作表演等活动。

3、每学期定期开展防震演练工作。

九月份:

1、做好全园安全大检查,主要水电方面。

2、做好各方面的食品安全工作。

3、制订安全工作计划。

4、做好“值班值宿”计划。

十月份:

1、抓好新入园幼儿的一日常规。

2、加强旧幼儿的一日常规,增加他们的安全意识。

十一月份:

1、加强国庆节的安全教育。

2、分发假日幼儿安全,家长须知。

3、开展“我会使用灭火器”安全教育。

4、开展防防震防火演练。

十二月:

1、对幼儿开展日常生活安全教育:道路、防溺水、防食品中毒等。

2、冬季安全消防教育。

3、园舍安全检查,消除安全隐患。

一月:

1、做好寒假期间安全工作教育。

2、整理安全工作总结。

幼儿园卫生保健工作计划书

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随着天气的逐渐转凉,人类机体也在发生着微妙的变化,但对于免疫系统发育还不够成熟的幼儿来说,一些细菌、病毒便会趁虚而入,我园本着“预防为主”的健康指导方针,根据本学期气候及幼儿身心发育特点,特拟定本学期卫生保健工作计划:

一、把好本学期新入园幼儿的体检关,并且体检合格后才准入园;做好接种、漏接种登记,对于体弱幼儿建立管理档案,建立传染病管理档案。

二、做好晨检工作,严格按照“一摸、二看、三问、四查”的制度;天气渐凉,为预防秋冬季传染病的发生,晨检每天坚持进行口腔喷漱;每天做好带药幼儿的带药记录工作,并按时发药、喂药,做好幼儿的全天观察记录。

三、做好秋冬季节的保暖工作,按时帮幼儿脱、添衣服;做好秋冬季节常见病、多发病的预防工作;做好秋季的消杀、灭蚊工作,消灭传染病的传染源、切断传播途径,杜绝秋季传染病在园内的发生。

四、开展幼儿心理健康教育,提高幼儿心理素质;开展幼儿安全教育,提高幼儿的安全意识;安排科学、合理的一日生活、活动常规并执行。

五、做好每周带量食谱的制定,并严格监督执行;幼儿膳食实行花样化、多样化,稀稠答配,根据季节、气候特点对食谱进行科学、合理的`调整,定期召开“伙委会”,幼儿食堂不允许有凉拌菜、色素蛋糕、生海鲜食品;对伙食中存在的问题及时解决;开展幼儿心理教育,促进幼儿身心的健康成长。

六、认真贯彻、落实每周一小检、每月一大检的卫生检查制度,杜绝一切卫生死角,做好教室内每天的通风工作,使幼儿有一个干净、明朗、清爽的生活环境;定期组织安全大检查,发现问题及时上报解决,以保证幼儿在园内活动的安全性。

七、对保育员进行定期的业务培训、学习,实行以老带新的工作作风,不断提高保育员的业务知识,提高服务质量,使全园同心协力把工作做得更好。

八、消毒杀菌工作

1、室内定时紫外线消毒后,及时开窗通风,保持室内空气清新;

2、玩具、毛巾、桌椅、柜子每天用1:200或1:400的“84”消毒液浸泡30分钟或物体表面涂擦消毒。

3、保证毛巾、水杯专人专用,餐具、喝水杯餐餐高温消毒。

九、家长工作

1、每月向老师和家长开展宣传卫生保健专栏。

2、建立家园联系,利用各种方式与家长保持联系了解幼儿在家情况,也使家长及时了解幼儿在家的健康情况,更好为幼儿健康服务。

安全卫生计划书编制

内容及含义,领会文件的思路及总体设计的内涵。

(2)组织有关人员观看三菱提供的录像带,对三菱的实际做法有一个感性认识。同时也通过到日本参观学习的人员讲解日本现场施工的一些过程及照片,尽可能加深对其具体做法的感性认识,并对关键内容认真进行分析。

(3)分析公司现有的安全管理文件及国家有关

安全方面的规定、规范、规程及规章制度,寻找与三菱管理方法的共同点和不同之处,提出三菱管理方法的可取之处及如何与现有安全管理文件有机结合的问题。

(4)正式编写工作。经过三易其稿,形成了交付全公司安全会议的讨论稿,交全体安全管理人员认真讨论分析,提出修改意见,使计划书更加完善。

(5)定稿。向全公司推出安全管理的纲要性文件??施工安全卫生计划书,并首先在珠海工程推广使用。规定全公司范围内工程项目统一参照珠海工程的计划书,形成各项目自己的计划书。

安全卫生计划书编制

一、检查情况记载:

(一)学生宿舍楼

1、学生寝室门无门扣。

2、顶楼楼梯间门未锁。

3、4楼厕所灯不亮。

(二)教学楼

1、八年级4班、九年级三班后门锁已坏。

2、教学楼二、三楼教室铝合金户窗锁扣已坏。

(三)厕所

1、清洁较差。

2、男厕所蹲位隔墙断裂。

(四)公区

1、在建新厕所,学生活动场所堆积物较多。

2、跑道凹凸不平。

3、跑道国旗处有大坑。

(五)教师宿舍楼

1、4楼灭火器过期。

二、安全卫生隐患整改措施

(一)学生宿舍楼

1、清除堆积物。

2、更换灯泡

3、对寝食门上门扣。

(二)教学楼

1、更换铝合金户窗锁扣。

2、更换教室门锁

(三)厕所

1、督促学生做好清洁卫生、清除厕所杂物

2、做好警示标语。

(四)公区

1、贴好警示标语。

2、加强学生安全教育。

通过这次安全卫生大检查,从中不难看出我校现在存在的一些安全隐患。我们一定要群策群力,清除隐患,防患于未然。一定要时刻把师生的安危放在心上,做到警钟长鸣。

安全卫生计划书编制

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