人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,一起对今后的学习做个计划吧。我们该怎么拟定计划呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文,我们一起来了解一下吧。
1. 世洁洗衣店,清洁天天见。
2. 依照国家规定,遵循健康原则。以清洁卫生,熨烫如新,为标准。
3. 青青衣裳,忧忧我心,何以解忧,唯有康洁。
4. 健康洁净,首选康洁。
6. 依照国家规定,遵循健康原则。以清洁卫生,熨烫如新,为标准。
7. 浣纱纺,明智的选择,清爽的回报。
8. 您身边的洁净专家。
9. 衣物洁净如新,呵护您的双手。
10. 世洁洗衣店,清洁天天见。
11. 选择红白蓝,选择康洁洗衣,享受品味生活。
12. 浣纱纺,明智的选择,清爽的回报。
13. 服装的尊贵体验,浣纱坊洗涤。
14. 干洗机,不伤衣物,配无毒高效。
15. 浣纱坊,洗洗更健康。
本学期教学教研工作思路是:围绕县局“开展四个共建,致力创强大局”的精神。积极推进远程互动教研,进一步巩固和完善师本教研、校本教研、联校教研、县级教研的四级教研运行机制。继续推行问题解决式教研工作模式,促进县域教学教研的和谐发展,以培养学生的创新能力和实践能力为重点,以课堂教学改革为中心,狠抓教育思想更新、教学科研的探索,紧紧围绕学校工作计划扎实开展工作。进一步深化课堂教学改革,推行学生综合素质评定制度,落实新课堂质量标准,建立和落实新的教学常规。努力探索科学抓质量的有效途径。开展课外兴趣小组活动,发展学生特长,创办学校特色。
1、认真组织教师理论学习,提高业务水平。
2、继续贯彻落实教学教研“六个一”制度,积极开展新课程教科研活动。
3、坚持听课制度,相互学习交流。
4、发挥阵地作用,开发校本课题。
5、进一步深入开展课题研究。
6、开展课外活动,丰富学生生活。
1、教师独立钻研教材,了解学生。
3、教研组制订教研活动计划。
4、制定理论学习计划。
5、校内教研活动开始,教学常规检查。
6、组织教师选拔特长人才,进行各项竞赛辅导。
7、组织教师参加县教研室组织的学科培训。
8、举行跳绳选拔赛,组建学校跳绳队、篮球队、乒乓球队。
四月份:
1、理论学习交流活动。
2、组织教师写各学科论文、案例。
3、组织参加联校教研活动。
5、对学校各体育队进行系统训练。
6、组织学生进行综合实践活动——春游。
7、选拔田径运动尖子进行特训。
五月份:
1、学生艺术特长作品展览。
2、开展迎奥运阳光体育活动。
3、期中教学常规检查,交流反馈教学经验。
4、参加教研员研、教、训一体化展示活动。
5、选送音乐课件参评。
6、组织开展联校教研活动总结交流会。
7、参加体育教学评比活动。
六月份:
1、组织理论学习。
2、参加县音乐课堂展示活动。
3、组织好学科质量教育评估工作。
4、参加小学美术教学观摩活动。
5、参加县音乐课堂教学评比活动。
6、做好各项总结工作。
1.时间如白驹过隙,转眼20__年已过,在这一年里,虽然没有做出闪闪发光的突出业绩,但在这一年里的工作我也有很多的收获。在这一年中,让我感受到了公司学习、开放、和谐、创新及宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,感受到了客服部同事们在工作中尽职尽责、身体力行的艰难和坚定。现将我的工作情况作如下总结。
3.岁月如梭,转眼又快迎来了新的一年。在即将过去的20__年里,我在公司领导是同事的关心和热情帮助下,顺利完成了前台接待相应的工作。现在对20__年的工作做出总结。
4.冥冥之中,已有年初走到了年尾,20__年是房地产行业具有挑战的一年,也是我们面对严寒锻炼的一年,在这将近一年的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,临近年终,思之过去,目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对这一年的工作进行几点总结。
结尾:
(一)
总之,在今年的财务会计工作总结中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。在今后的财务会计工作总结中我应不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。
(二)
回顾自己这一年来的工作,虽然围绕自身职责做了一些工作,取得了一定的成绩,但与公司要求、同事们相比还存在很大的差距,尤其是业务能力有待进一步提高,虚心接受评议意见,认真履行本职工作,以更饱满的热情、端正的工作姿态,认真钻研业务知识,不断提高自己的业务水平及业务素质,争取明年能继续提高,为企业的财务工作不断努力做出新的贡献。
(三)
总之在20__年的工作中,自己的努力和各位同事的帮助是分不开的。在新的一年里,我将一如既往,更加努力工作,改正不足,以勤奋务实,解放思想,转变观念,抓住机遇,改变命运。以事业为基础,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以发展为动力。为公司的发展贡献自己的力量。
(四)
一年的时间很快就过去了,一年的工作任务也即将圆满落幕,回顾一年的工作,有苦有甜,有成绩也有不足,我会在以后的工作中,继续发扬成绩,弥补不足,积极进取,为公司的财务科的会计工作添砖加瓦,奉献一份力,力创优绩。
一、工作总结
(一)领导重视,组织有力。
街道党工委、社区领导高度重视档案管理工作,将档案管理工作纳入重要议事日程,切实加强对档案管理工作的领导。把档案工作列入社区的长远规划、年度计划,列入社区绩效管理的重要内容,与其它中心工作同部署、同组织、同考核,真正做到了认识到位,组织到位,措施到位。同时,积极向干部职工宣传档案工作的政策法规,收到了较好效果,例如干部职工都能自觉配合档案管理工作人员提交相关资料、信息等,各站所都能将各自的存档资料归档上交档案室。在归档工作中,我们深深体会到,领导重视是做好档案工作的关键。
(二)制度健全,执行有力。
为使档案管理工作逐步走向规范化、制度化和科学化。我社区结合情况,建立健全完善了立卷归档、档案保管、档案保密、档案利用等档案管理制度。在实际工作中,严格执行档案工作的各项制度,保证了档案工作的有序开展。同时,继续加强工作人员岗位职责的建设,加大工作人员的教育培训力度,定期做好档案工作的法规、制度、规定的宣传工作,增强各单位工作人员的档案意识,确保了《档案法》以及国家有关档案工作的方针政策贯彻执行到位。
(三)管理规范,措施有力。
二、存在的问题
(一)档案意识淡薄,思想未到位。
部分干部对档案工作意识仍不够重视,认为档案工作是软任务、软指标,既费时费力又费钱,对文件资料归档不及时,一定程度上影响了档案工作的开展。
(二)基础设施落后,经费落实难。
由于财政困难,档案装具、材料、消防设施等达不到上级部门对档案管理的要求,使档案保管利用受到影响,特别是随着社会发展,办公自动化技术的应用、电子文件应运而生,传统的归档方式已不能满足社会需要,但受到经济制约,本社区的档案管理工作只能依据传统的方式进行归档。
(三)档案收集率低,室藏档案缺。
各办公室及形成的文件材料,各自存放,特别是一些专业档案和照片档案易散落在各个办公室,收集、整理它们也就特别难,造成档案收集完整率、归档率低。
(四)人员素质较差,工作视野窄。
加大档案管理人员培训力度,提高档案管理人员的业务素质是我们迫切需要解决的。希望上级档案部门给我社区基层档案人员提供一个外出学习,相互交流、提高的机会,使基层档案管理工作进一步提高,适应现代化档案管理的步伐。
三、工作计划
(一)深入宣传,增强档案工作意识。
档案工作是全社区工作中的一个重要组成部分。随着社会的发展,档案工作越来越显示着它独特的价值,在今后我们将加强档案法规宣传力度,使领导干部和各干部都能形成共识,提高档案意识,减少私自占有而使档案遗失,防止工作调动而引起的档案丢失,为做好档案工作创造一个良好的氛围。
(二)加大投入,强化档案工作保障。
档案事业的发展离不开各级领导的关心、重视和支持,今后将以各种方式使领导充分认识到档案是社区建设的需要,是经济建设的迫切需要,能为党和政府决策提供历史依据,从而使档案工作列入工作日程上,增加其投入力度。
(三)提升素质,发挥档案工作效能。
加强自身档案知识修养,提高业务水平。积极参加区^v^组织的培训,认真学习有关档案方面的知识,勇于创新,注重工作实效。积极主动为现实工作提供参考、借鉴、凭证。同时积极对档案信息资源加以开发,使之为领导决策提供依据。
二、具体做法
根据学生的个性差异及接受能力不同的特点,对学生进行分层教学,计划做好以下几个方面的工作。
(1)对学生进行分组
要对学生进行分层教学,首先必须对每个学生的学习现状了如指掌,这样才能在教学中有的放矢。用一些难易适中的题目对所教班级进行一次或几次测验,然后按照学生的测验成绩将各班的学生按照学习成绩“动态”地分为a、b、c三个学习小组,其中a组为最基础的小组,b组为中等成绩组,c组为成绩优秀组。为保护学生的自尊心的需要,在分组的过程中一定要避免使用“差生”、“后进生”这样的词语,在分组时称a组为基础组,b组为提高组,c组为优秀组,同时还借鉴了其他兄弟学校的一种说法,就是a组为铜牌组,b组为银牌组,c组为金牌组。而且我还对学生说,我们的分组只是暂时的,是一种“动态”的分组,所谓“动态”即每一次测验我们都会对学生进行重新调整分组,并且学生在学习中途可以按照自己的情况参加高一级小组的学习。尽管目前在a组,下次进步了,可以进入b组或c组,如果不努力,退步了,c组也可能进入a组,这样学生即使分在了a组也不会有自卑感,而且在实际操作中,也还有被分在b组或c组的同学主动要求去a组,以加强基础知识的学习和补习。
(2)分层备课
对学生分组之后,在备课时就应该根据学生的实际情况进行分层备课。在备课的过程中,对a、b、c组的同学分别提出不同的要求,以求因材施教。只有这样,才能在实际的教学中做到有的放矢,不至于使分层教学留于形式。哪些内容对各个组是必须掌握的,哪些内容在有些组只是作了解的,对不同小组在作业上有些什么不同的要求等,这些问题都必须在备课时充分考虑,作到心中有数。
(3)分层授课
一个学生很难做到十全十美,尤其是要在听、说、读、写等方面都得到*衡发展,更不容易。因此,这就需要针对学生语文素质的差异,根据每个学生语文素质自我提高的需要,采取重点突破的方法。如有的学生基础知识非常扎实,历史成绩很好但在说话方面不行;有的因为胆怯,不敢说话;有的因缺少锻炼,不会说话。因此,可将这些学生分为两个层面,在教学中对不同侧面的指导,尽可能做到有针对性,力争各个击破,让他们的“短”变成不短,让他们的“长”成为特长。
(4)分层作业
课内和课外作业一般分三个层次,即基础作业、综合作业和提高作业。教师根据学生的实际,至少要领让学生选做一组,对于中、后进生难于做对的题目,教师要采取有效的措施加以辅导,辅导后再选择一些题目让他们多加练习。
(5)分类辅导
在教学中对学生的学习进行辅导是使学生巩固和掌握知识的一个重要环节。在课堂上我对学生实行分层授课后,在课外辅导方面我们采取了由老师直接辅导来自c组的十名左右的优秀学生,然后由这十名左右的优秀学生组成学习兴趣小组,重点辅导来自a、b各组的十名左右成绩比较优秀的学生组成的学习辅导小组,最后再由这各组学习辅导小组的同学对本组的其他同学进行相互辅导,即通过对口扶贫的方式进行辅导,最终收到了较好的效果。当然,要作好这项工作,需要首先作好学生的工作,得到学生的支持和配合,我对学生说,自己能做题还不表示你真正弄懂了一道题,只有你能够讲解给别的同学,让人家能听得懂,做得会,则说明你自己真正理解和掌握了本题的内容。
(6)分层测验
对学生的测验一般采用a、b、c三套难易程度不同的试题,以使不同的学生在考试的过程中都能将自己的水*发挥出来。在测验的过程中,学生可以根据自己的实际情况自己选择不同的试卷,即a组的同学可以选择b组的试卷,同样,b组的同学也可以选择c组的试卷,并且每一组的试卷都有附加题,让同学们都能尽情地发挥自己的水*。每次测验后各个组进步较大的同学可以上升一个小组,而退步的同学则下降到下一个小组,从而在同一个班内形成了一种百舸争流、蓬勃向上、你追我赶的竟争局面,形成了良好的班风和学风。
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