巡视巡察工作报告（优秀16篇）

通过工作报告，我们可以总结经验，吸取教训，形成工作方法和流程，提高自己的工作能力和水平。小编为大家准备了一些工作报告的写作技巧和注意事项，希望能够对大家有所帮助。

巡视工作报告

丽水市检察院创新性开展社区矫正巡视检察工作。

2016年1月29日，丽水市人民检察院收到莲都区司法局《关于丽水市人民检察院巡视反馈意见整改落实情况的报告》，标志着该院对白云司法所开展的社区矫正工作巡视检察圆满完成。

2015年12月，丽水市人民检察院巡视检察组在巡视检察期间，通过听取工作汇报、查阅台账资料、调看实时联网监管信息及与部分在矫罪犯、监管人员面对面谈话等方式，对白云司法所社区矫正工作进行了全面检察，并重点对社区矫正工作的制度落实、规范执法、监管安全等内容进行深入了解，彻底排查该司法所在刑罚执行和监管活动中存在的问题和安全隐患。通过巡视检察，检察组发现白云司法所社区矫正工作主要存在个别档案资料内容不规范、矫正小组成员“虚化”以及少数在矫罪犯每月八小时学习劳动时间不足等问题。本着强化法律监督，规范刑罚执行的目的，检察组及时将巡视中发现的问题以书面形式向莲都区司法局进行反馈。

身实际，对检查中发现的问题进行举一反三、查漏补缺，以求建立健全长效机制，巩固整改成果，防止问题反弹回潮。

据悉，此次巡视检察是丽水市人民检察院在全省率先出台《关于对全市基层司法所社区矫正工作开展巡视检察的规定》以来，对辖区内基层司法所开展的一次有针对性的巡视检察，在全省尚属首创。

向省委巡视组汇报材料。

尊敬的省委巡视组各位领导：

首先热烈欢迎各位领导莅临我矿检查指导工作。刚才王矿长向各位领导汇报了常村矿近几年的改革发展情况，下面我将常村矿党委近几年的工作向各位领导汇报一下。我矿现有支部51个，党员998名，干部480名，职工6200余名。矿党委以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，围绕集团公司提出的“7654321”的“十一五”战略规划和我矿建设“中国潞安”能化大集团标志性矿井的宏伟目标，认真贯彻落实集团党委“抓班子、带队伍、创环境、促发展”的工作思路，大力推行党委工作绩效管理评价体系，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设，深入开展主题活动，加强了企业文化建设、和谐矿区建设，促进了企业的生产经营和改革发展，较好地发挥了党委的政治核心作用、支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

一、创新党建工作，全面深入推进党委工作绩效管理评价体系推行党委工作绩效管理评价体系是今年公司党委工作的重点工作，是集团公司党委为保证“十一五”战略目标顺利实现而采取的重大战略举措，是对以往党委工作经验的系统总结和全面提升，它创新性地把绩效管理引入到党委工作中，实现了对党委整体工作全过程、全方位的管理，使党委工作进一步明确化、目标化、具体化。

党团员、干部、职工三个考核办法，按照绩效计划——绩效实施——绩效考核——绩效改进四个环节，创新性地开展工作。

1、绩效计划。按照集团公司党委确定的工作目标，结合我矿生产实际，制定出了矿党委绩效目标，以目标责任书的形式，横向分解到矿班子成员和职能科室，纵向分解到党委、部门、支部三个层面，将目标责任落实到了岗位和个人，形成了完整的目标责任体系。在此基础上，按照党委、部门、支部三个层次逐月制定计划任务书，明确当月的重点工作，形成绩效计划。

2、绩效实施。我们围绕党委、部门、支部三个层面的评价体系，按照所负责的工作指标、工作内容，制定具体的实施方案，建立了业务督办制度、重点工作进度通报制度、绩效辅导制度、绩效沟通制度、责任追究制度等一系列制度，通过这些制度的有效运行，确保了每一项工作指标都能够得到落实，每一项工作内容都能够有效地开展。

3、绩效评价。每月我们按照党委、部门、支部绩效管理办法和评价标准，对党委、政工部门和支部月度工作绩效进行评价，评价结果直接与党政负责人、班子成员和职工的工资奖金挂钩激励。9月份，全矿绩效评价以后，对前三名单位的干部、职工奖励23365元，对后三名单位的干部、职工处罚21615元。通过公正评价，严格奖惩，有效地调动了干部、职工参与绩效管理的积极性和主动性。

4、绩效改进。在评价体系实施过程中，我们及时发现运行中出现的各种问题和偏差，及时纠正，对评价方法、步骤、标准和运行程序进行了不断完善和规范。

通过4个多月的实践，我们认为，党委工作绩效管理评价体系是一个全新的管理平台，它可以为能化大集团战略的实施提供机制上的保证；为“抓班子、带队伍、创环境、促发展”工作思路的落实提供了制度上的支撑；为党委工作与生产经营的紧密结合找到了新的切入点；为党委工作的目标化、制度化、系统化提供了一个新的方法；为推动党群部门的创新，提供了新的动力；是党委工作方式方法的重大变革。

二、加强班子建设，为企业生产经营和改革发展提供政治保障领导班子是完成各项任务，实现各项目标的关键，我矿紧紧围绕企业改革发展，重点从四个方面加强了班子建设。

第一、强化思想建设，提高各级领导班子的思想政治素质。

我们坚持用理论武装头脑，通过组织中心组学习，举办领导干部培训班，狠抓干部的自学，提高了各级班子成员的思想政治素质。本月25日开始，我矿班子成员将分两批参加集团公司组织的十七大精神培训班。

为了提高教育培训效果，我们还外聘专家教授来矿讲课，我们聘请了长治市委党校王春先教授讲授《如何构建和谐社会》、山西省委党校张路教授讲授《牢固树立落实科学发展观》。请市检察院领导讲预防职务犯罪，请公司纪委领导讲党纪政纪案例。另外，我们还购买了多种电教光盘，包括余世维教授的《赢在执行》和于丹教授的《构建和谐心灵》等。从2005年开始，我们建立了正规的培训制度，每年定期对科队干部集中培训一次。通过各种形式的教育培训，提高了各级班子的理论水平和政治素质。紧密结合实际，贯彻科学发展观，引导各级班子树立起了安全发展、和谐发展的理念，增强了责任意识、市场意识、廉政意识，为我矿又好又快的发展奠定了坚实的思想基础。

第二、强化组织建设，提高各级领导班子凝聚力。

我矿党委在班子的组织建设上坚持民主生活会制度，每年召开一次高质量的民主生活会，通过民主生活会的召开，增强了各级领导班子的团结协作意识，提高了凝聚力。大力推进干部轮岗交流，选拔有技术、懂生产的行政干部充实到政工干部岗位上，待他们熟悉掌握了政工工作后，再回到行政岗位。通过轮岗交流，激发了干部活力，促进了经验交流，提升了干部的综合素质。为了适应矿井快速发展的需要，我们大力起用年轻干部，优化了科队班子的年龄结构。支部班子建设是我矿组织建设的重点，根据工作需要及时对支部班子进行补充调整。目前，全矿支部数量达到51个，党组织覆盖面达到100%，全矿50多名支部书记中，具有大中专学历的有38人，达到76%，平均年龄仅为39.86岁，支部书记的综合素质明显提高。

第三、强化制度建设，提高各级领导班子的执行力。

我们结合矿井生产实际，认真贯彻民主集中制原则，坚持集体领导与个人分工负责相结合的领导制度，健全了党委议事规则、矿长办公会议事规则和决策程序，制定了《常村煤矿招投标管理制度》、《常村煤矿合同管理制度》、《常村煤矿工程建设规范化管理细则》等管理制度；明确了重大决策的范围和内容，在重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用上，做到了领导班子集体讨论，集体决策。为保证各项制度的顺利推行，提高执行力，我们对全年重点工作进行了目标分解，以文件形式下发了责任制，自上而下明确了责任，落实到了岗位和个人。建立了严格的考核制度和责任追究制度，提高了各级班子的执行力。

第四、狠抓作风建设，提高各级领导班子的影响力。

矿各级领导班子的作风，关系到企业的兴衰、发展，关系到干部的成长，矿党委高度重视作风建设工作，从制度、工作作风、廉洁自律、民主管理等方面狠抓了我矿各级班子的作风建设。

1、加强制度建设，从源头预防腐败。首先，建立了完善的党风建设和反腐倡廉领导体制和工作机制。每年定期召开一次党风廉政建设工作会，从上到下层层签订《党风廉政建设责任书》，今年，签订责任书122份，明确了党风建设和反腐倡廉工作的方向和目标。

其次，严格执行投资、招投标、物资设备采购、产品销售、干部选拔任用、合同和工程管理年薪制等规定，并结合自身实际下发了一系列管理制度。今年1-9月份监察科、法顾室、企管科以及相关业务科室共同监控合同项目321项，节约资金473521.6元。

2、积极开展效能监察工作。去年，我矿除进行公司四方面的效能监察外，还进行了矿自选六个项目的监察，不仅完成了公司下达的1000万元的效益指标，大成公司还超额完成了集团公司对其下达的200万元的效益指标。今年，我矿在保证高效完成公司规定的效能监察项目前提下，为提升我矿经济效益和工作效率，自主立项三个，对凡不能按时完成的相关责任人员实行责任追究。

党风廉政建设情况自查报告。

近年来，市检察院党组在市委、省院的正确领导下，团结全市检察人员，紧紧围绕上级决策部署和“干在实处，干出实效，走在前列”的总体要求，以“深化落实、改进提高、创新发展”为工作基调，以“能动作为，和谐执法，用心服务”为基本原则，以“创一流、争第一”为目标要求，认真贯彻落实市委和省院一系列反腐倡廉工作任务，坚持把党风廉政建设和自身反腐败工作摆上突出位臵，纳入检察工作全局，与各项业务工作、队伍建设统筹考虑，认真落实和完善党风廉政建设责任制，进一步推动形成了齐抓共管的工作合力，各项工作整体推进，全市检察人员的执法理念、执法作风和执法行为进一步转变，检察机关的执法公信力和社会形象显著提升。去年以来反映检察人员违纪违法问题的信访举报同比下降25%，涉检来信来访下降44.4%，市院连续两年被表彰为省级文明机关，去年被省院记集体一等功，连续xx年被表彰为市直机关先进集体，并在“万人评机关”活动中取得和保持了历史最好位次，连续x年被表彰为“建设和谐稳定模范城市突出贡献单位”，并同时被命名为“xx省反腐倡廉教育基地”和“xx市反腐倡廉教育基地”。

根据巡察监督工作安排和步延增书记的动员讲话精神，我院党组对党风廉政建设情况开展了自查，现将有关情况报告如下：

一、贯彻落实党风廉政建设责任制情况。

检查。市院党组特别是xxx检察长对督导检查工作非常重视，定期听取工作汇报，带头落实有关规定，并对如何搞好督导检查工作提出明确要求。市院在党风廉政建设领导小组内设立了督导检查办公室，采取督察和专项检查的形式，对基层院落实责任制情况进行了全面检查考核，有力推动了党风廉政建设责任制的落实。我们《坚持四抓四着力，确保落实廉洁从检若干规定》的做法，在高检和省院召开的落实党风廉政建设责任制暨《廉政准则》经验交流会上作了典型发言。五是严格责任追究，发挥警示作用。对信访举报和检查考核中发现的个别检察人员违法违纪问题，坚决依法依纪查处，严格责任追究。坚持从严治检，凡举必查，以“零容忍”的态度查究违法违纪和与检察人员身份严重不符的言行，确保不因监督不力产生腐败丑闻，不因执法不公酿成社会热点，不因个别人的特权行为引发群众不满。如我们在查处某基层院会计某某挪用公款一案同时，严肃追究了检察长、分管副检察长和办公室主任的领导责任，起到了警示作用。近年来，按照责任追究的有关规定，有1名基层院班子成员因有不良反映受到追究和调离；对有不良反映的8名检察人员进行了诫勉谈话，将1名基层院工勤人员调离了检察机关。

二、落实市委、市纪委关于党风廉政建设重点工作部署的情况。

入开展警示教育，使检察人员时刻保持清醒头脑，自觉做到慎权、慎欲、慎微、慎独。今年初，市院被市纪委表彰为“全市纪检监察宣传教育工作先进单位”。四是大力加强廉政文化建设。市院机关在每层走廊墙壁悬挂廉政格言警句，实行廉政制度上墙，设立廉政文化长廊、“廉字石”、电脑使用廉政屏保，开通廉政广播，在局域网开辟廉政文化专栏，利用各种时机组织廉政教育巡回展、廉政文化沙龙、廉政主题分享、廉政文艺汇演、廉政演讲比赛、廉政知识竞赛、廉政宣誓、警示教育月等活动，向检察人员发放《检察纪律手册》、廉政文化笔记本等，使检察人员时时处处感受到浓厚的廉政文化气息和氛围，为打牢拒腐防变的思想防线奠定了坚实基础。

（二）建章立制，积极推进反腐倡廉法规制度建设。市院机关先后修订完善了《检察队伍自身监督管理办法》，出台了《设立网上监督平台加强自身反腐败制度》、《检察人员执法执纪保证金制度（试行）》、《接受企业监督十项纪律承诺制度》、《检察人员违法违纪举报制度》、《内部廉政谈心谈话制度》、《检察人员职务职级晋升征求市纪委意见制度》、《对自侦案件重点环节同步监督的实施办法(试行)》等一系列规章制度，并装订成册，发给每一名检察人员学习和熟记。

巡察巡视心得体会

巡察巡视是一项重要的监督工作，通过对基层单位的监督检查，可以及时发现问题、纠正错误，推动党风廉政建设和党的各项决策部署的贯彻落实。我从事巡察巡视工作已有一段时间了，在过程中积累了一些心得体会。本文将结合具体案例，分享一些关于巡察巡视的心得。

第二段：正文。

在巡察巡视过程中，我们要深入基层，了解真实情况，不能远离群众。一次巡察中，我们发现某个单位存在公款挥霍的问题，该单位的工作人员只顾着享受悠闲的办公环境和昂贵的设备，而无心工作。我们立即召开会议，严肃处理了相关责任人，并引入了先进典型，提高了全体员工的工作积极性和责任感。

第三段：经验总结。

在巡察巡视中，我们也发现了一些规章制度的松散执行和监管不到位的问题。我们意识到，要想保证党的路线、方针、政策的贯彻落实，需要建立健全一系列的规章制度，并加强对其执行的监督检查。只有工作规定明确，责任分工清晰，才能更好地推动工作向正确的方向进行。

第四段：团结同事。

巡察巡视的工作需要团结一致的团队合作，只有大家心往一处想，劲往一处使，才能达到事半功倍的效果。在我们的团队中，经常组织交流和培训活动，不仅能够增进相互之间的了解，还能够提高彼此的工作能力，使我们的巡察巡视工作更加高效。

第五段：感悟与展望。

在巡察巡视的过程中，我深刻感受到了党的领导力量的重要性。只有在党的坚强领导下，才能有效地推动巡察巡视工作的开展。同时，我们也要不断提高自己的政治意识和工作能力，不断学习、锻炼，为党和人民的利益而努力。

总结：

巡察巡视是一项艰巨而重要的工作，通过深入了解基层单位的真实情况，及时发现和纠正问题，可以推动党的各项决策部署的贯彻落实，为党风廉政建设提供强有力的支持。在巡察巡视中，我们要深入基层，了解真实情况，及时处理问题。同时，我们需要总结经验，强化规章制度的执行，团结同事，共同努力。只有这样，我们才能为党和人民作出更大的贡献。

巡视巡察心得体会

巡视巡察是党内监督的重要内容，是推动党风廉政建设和反腐败斗争的重要手段。巡视巡察通过深入基层单位，广泛听取干部群众的意见建议，发现问题、解决问题，为党的事业发展提供了有效的保障。我参与过一次巡视巡察工作，深感这是一次具有重大意义的经历。下面我将分五个部分，对巡视巡察中的体会和心得进行阐述。

首先，巡视巡察工作要做到“四个不变”。在实践中，我发现巡视巡察工作无论面对什么单位、什么领导干部，都要坚持问题导向，保持头脑清醒，心存戒惧。要坚定不移地贯彻党的路线方针政策，不偏不倚、一视同仁，旗帜鲜明、充满激情地逐一巡察、逐一督查，维护党的纪律和规矩的严肃性。要时刻保持谦虚谨慎、端正态度，切实做到公正廉洁，树立起清正廉洁的形象。

其次，巡视巡察是一次深入了解基层的好机会。通过巡视巡察工作，我深入到了基层单位和干部群众之间，了解到了基层的实际情况，体会到了他们的困难和需求。在调研过程中，我发现了一些问题，比如某单位存在组织领导不力、党的基本建设薄弱等问题，我及时向上级反馈，并积极推动问题的解决。巡视巡察工作涉及众多领域，我们要扎实工作，细致入微，通过多种方式收集问题线索，为党和政府决策提供参考。

再次，巡视巡察要注重发现问题和解决问题相结合。巡视巡察不仅要发现问题，更要解决问题，只有将两者相结合，才能发挥出最大的效能。在巡视巡察工作中，我及时向被巡视单位提出批评和建议，并跟踪督促单位采取措施解决问题，取得了明显的成效。同时，我也注意到巡视巡察要注重引导，通过宣传教育和培训等方式，提高干部群众的党性觉悟和纪律意识，推动他们纠正错误行为，保持清正廉洁的思想和行动。

再者，巡视巡察要积极主动地做好宣传工作。巡视巡察的工作本身就是一种监督，但是它也是一种宣传，它要将工作结果向上级进一步报告，同时也要向被巡视单位进行宣传。在实践中，我认真学习领会上级关于巡视巡察的要求，积极参与相关培训和学习，提高自身的业务素质。同时，我也要加强与被巡视单位的沟通，向他们宣传巡视巡察的意义和目的，加强与他们的合作与配合，共同推动问题的解决。

最后，巡视巡察工作的重要性不可忽视。巡视巡察工作是一个长期的过程，可以通过一次次的巡视巡察，推动党内各级干部改进作风、加强党内监督和党风廉政建设。巡视巡察是一项艰巨繁重的任务，需要我们付出更多的努力和汗水。但是，只要我们始终坚持问题导向，更好地发挥巡视巡察的作用，相信通过我们的共同努力，党的事业会越来越好。

总之，巡视巡察是党内监督的一种重要形式，是实行党的全面从严治党的一种重要手段，对于党风廉政建设和反腐败斗争具有重要意义。通过参与巡视巡察工作，我深刻体会到了它的重要性和必要性，在实践中也积累了一些体会和经验。希望我能够继续努力，推动巡视巡察工作的深入开展，为实现党的领导力、生机力、战斗力的提升作出自己的贡献。

巡视巡察巡查

为了配合福建省卫计委开展大型医院巡查活动，根据福建省卫计委关于印发《福建省大型医院巡查工作实施方案(20xx-20xx年度)》文件精神，我院高度重视，结合我院实际情况开展了自查行动，现将医疗方面自查情况总结如下：

(一)切实维护人民群众健康权益。

1、推进医疗机构检查、检验结果互认。20xx年我院建立《南安市xx医院临床检查结果互认制度》，规定同级医疗机构检查、检验结果互相认可，减少不必要的重复检查，减轻患者经济负担。

2、合理检查、合理治疗、合理用药。20xx月，医院制定并下发了《南安市xx医院药品管理制度》，明确了我院药品引进、抗菌药物使用、基本药物使用等方面的具体规定。医院由业务院长牵头，医务科、药剂科、质控科等相关科室组成业务查房小组，每周一至周六到临床科室业务查房，对科室合理检查、合理治疗、合理用药情况进行监督检查并现场点评，发现问题及时整改。医务科、药剂科每月组织处方点评、病历评比，并将点评评比结果进行全院通报公示，并纳入科室绩效考核管理，临床用药管理委员会定期开会分析总结，促进药品管理制度落到实处。

3、积极开展健康教育、健康咨询和义诊活动。要求全院医护人员对住院病人入院后首先进行健康教育，健康指导。对门诊病人进行健康教育，同时利用电视、公共宣传栏、院报、义诊、医院网及微信公众号等形式对全民进行健康教育，高血压日、糖尿病日、爱眼日等进行义诊活动并进行健康宣教。

(二)支持和指导下级医疗机构，支援基层卫生服务发展。

1、落实《福建省深化城乡医院对口支援工作实施意见》要求，对口支援乡镇卫生院。将卫生支农工作列入目标责任体制与医院年度工作计划，制定了《南安市xx医院对口支援乡镇卫生院工作实施方案》，成立了以许建军院长为组长的卫生支农领导小组，完成了卫生下乡、对口支援、组派医疗队等政府指令性任务，为大型社会公益性活动提供了医疗保障。20xx-20xx计参加了由市政府、市卫计委指派的高招、中招、征兵体检等医疗服务;完成了南安市石博会、农博会等大型会议的医疗保障任务。参加了防汛医疗救护应急演练等公益性活动。与福医大附属第二医院结成协作关系，签订了双向转诊协议，福医大附属二院骨科每周派一名专家来我院坐诊，病人不出远门即可通过我院享受到三级医院专家诊疗服务，受到广大患者的好评。

(三)开展临床路径、规范化诊疗、单病种质量控制等工作。积极开展临床路径及单病种付费工作，20xx年根据国家卫计委有关文件精神，制定了我院临床路径实施方案，并对医务人员进行了培训，截止20xx月我院共制定临床路径78条，病种数100多个，每月定期对临床路径的实施进行分析评价。

(四)开展住院医师规范化培训工作。20xx年度共组织5人参加住院医师规范化培训。

(五)医院设置、功能和任务复核区域卫生规划和医疗机构设置规范化的定位要求。

1、承担急危重症和疑难疾病的诊疗，实行急诊患者按病情轻重分级分类处置，对急性心脑血管疾病、严重创伤、急危重孕产妇、急危重老年患者、急危重儿科患者，先救治、后缴费，保证第一时间救治急危重患者。

2、制定了《南安市xx医院突发公共卫生事件应急预案》，参加上级指派的.医疗紧急救治体系，接受政府指令性突发公共卫生事件紧急医疗救援工作等公共卫生服务。

(六)制定和实施人才发展规划，加强人才培养和梯队建设。建立了卫生技术人才培养实施方法，每年定期进行全院医务人员“三基三严”培训并考试，保证全员达标。

(七)围绕患者为中心，建立科学的医院管理体系，确保患者安全。

1、制定年度医院质量与安全管理工作计划、质量管理和持续改进方案，定期总结工作进展情况。20xx月份，我院成立质量控制科，由xx任质控科科长，协同相关科室定期到各科室督导检查，各科室成立质控小组，定期对各科室质量控制情况上报，发现问题及时整改。

2、20xx年度我院共组织全员进行法律法规、医疗质量、患者安全等相关知识培训6次，20xx年已组织2次，要求医务人员对每位新入院病人都要进行健康宣教和安全教育，医务科不定期进行督导检查。

(八)加强临床重点专科建设，提高医院核心竞争力。

1、制定了《南安市xx医院重点学科和特色专科发展规划(20xx年)》，申请建立骨科、内科做为医院重点专科。通过加大对重点专科政策倾斜、设立独立病区、合理的科室布局、设置专项资金、购置医疗设备、培养人才等，在人、财、物方面给予重点支持。

2、制定了《南安市xx医院全面提升医院综合能力工作实施方案》，预定利用20xx-20xx息化，全面提升我院综合能力。

(九)加强急诊绿色通道管理，及时救治急危重症患者。

1、合理调配资源。抽调临床科室骨干医师到急诊科轮转，增强急诊急力;急救设备和药品标准化管理，医护人员操作正规。

2、落实首诊负责制，严禁推诿、拒诊急诊患者;完善科室与科室之间环流程，保证各环节服务接口衔接紧密，保持连续性服务流程顺畅、便捷、合理，确保了“急诊绿色通道”的畅通。

3、建立无主病人救治流程，对不明身份的无主病人，及时救治同时上报务科或院总值班，按照救治流程对无主病人进行救治，严禁拒绝、推诿或拖延救治情况发生。

(十)优化医疗服务系统与流程。

1、调整了检验科人力资源及检验报告流程，缩短患者等候时间，为患者提供了方便、快捷的检查结果查询服务。

2、20xx年我院平均住院日为9.79天，20xx月平均住院日为9.76天，较上一年度缩短。

3、患者入、出院事项实行了门诊告知或者床边告知。并在病房显著粘贴出入院流程，为患者提供入、出院手续办理及结算时间预约安排，减少患者等候时间。

4、我院采取增加服务窗口，缩短病人等候时间。对服务流程进行优化，简化环节，并且对门诊布局进行了调整，使就诊布局更加合理，方便患者就医。统一制作了科室标识，使其规范、清楚、醒目。医院为病人提供清洁、舒适、温馨的就诊环境和便民服务措施，做到有导诊服务，有候诊椅，有饮水设施、有轮椅等。创造条件，开展了预约挂号和诊间预约服务，方便广大患者就医。

(十一)维护患者的合法权益，履行知情告知义务，保护患者隐私。

1、制定了《南安市xx医院住院患者知情告知制度》，规定医务人员在在诊疗活动中履行告知义务，并签署相关知情同意书，保护医患双方合法权益。

2、在门诊诊室、治疗室等执行“一室一医一患”诊查制度，有效保护患者隐私。

(十二)建立医患沟通制度，构建和谐医患关系。

1、建立健全了《南安市xx医院医患沟通制度》，设立医患沟通办公室，规范了医患沟通的内容。

2、对全体医护人员和新进医护人员进行医患沟通技巧培训，每年保证至少进行1次，并在院报、宣传栏等公开宣传医患沟通的好处、技巧等内容，提高我院医护人员对医患沟通重要性的认识和医患沟通的能力。

(十三)持续改进医疗质量，规范诊疗行为。

1、切实落实医疗质量和医疗安全的核心制度。医务科通过每天的业务查房、医院半年目标考核、定期培训考试等方式对全院医护人员落实情况进行督导检查，定期分析总结，并将检查结果全院通报与公示，使核心制度落到实处，确保各项诊疗服务行为规范、合理，有效推进了合理检查、合理用药和合理治疗。

2、建立健全了全院医疗质量管理与控制体系，起草制定了《南安市xx医院医务科目标管理与绩效考核评价细则》，并准备试运行。

(十四)医务人员依法执业。

1、医务人员执业符合国家有关准入制度，严格落实国家各项法律法规和规章制度，做到依法执业。对没有执业资格的医务人员，要求在规定时间内考试不合格者调离现工作岗位、没有执业上岗证者严禁单独从事所有医疗活动，全院无违反依法执业情况发生。

2、制定南安市xx医院会诊管理制度，定期组织医务人员进行《医疗相关法律法规知识培训》，执行《医师外出会诊管理规定》，无违规违纪情况。

(十五)建立健全并严格执行医疗质量和医疗安全核心制度。

1、制定了医疗质量管理和持续改进方案，并组织实施，定期分析总结，找出不足，提出整改意见，并监督落实。

2、加强对医疗质量关键环节、重点部门和重要岗位质量管理。医院成立质量控制科，定期对医疗质量关键环节及重点部门进行监督管理。

(十六)加强医疗临床技术管理，贯彻落实《医疗技术临床应用管理办严格落实《医疗技术临床应用管理办法》，已建立医疗技术目录，实行医疗技术分类管理，落实手术分级与准入管理制度。

(十七)医疗安全防范处理。

1、建立了重大医疗过失行为和医疗事故防范预案，成立领导小组，并明确了各自分工职责，组织实施情况好。20xx年截止5月底发生医疗纠纷1去年同期发生3起，与去年同期相比减少。

2、建立健全了《临床“危急值”报告制度》，明确“危急值”报告流程和相关规定。

3、制定了患者身份识别、手术安全核查制度与流程，提高了患者识别准确性，有效改进医务人员之间沟通，减少医疗相关感染风险。建立相关评估制度，设置防滑、防跌倒设施，降低患者跌倒风险。

4、制定了《医疗事故责任追究制度》，对已经定性的医疗事故，按医院规定对责任人进行相关处理。

(十八)主动报告医疗安全(不良)事件。

1、完善了《南安市xx医院主动报告医疗安全(不良)事件制度和流程》，对不良事件的定性和上报流程，做出了具体规定，并督导实施。

2、完善了《输血科输血不良反应上报制度》。20xx年出现输血不良反应事。

(一)不足。

1、与各乡镇没有建立双向转诊制度及相关服务流程。

2、临床路径入住率低，不达标。

3、对乡镇卫生院不具备进行远程医疗教学和诊断能力。

4、医院没有省级以上临床重点专科，学科。没有承担省级以上项目。

5、没有学科带头人选拨与激励机制。

(二)措施。

1、积极与各乡镇卫生院建立双向转诊工作并制定相关制度及服务流程。

2、积极扩大路径覆盖面，制订新临床路径，修改不合理路径。加强医务人员培训，指导。使临床路径更合理，更规范。争取入住率达标。

3、对下级医院的指导和培训可以通过支农巡诊讲课等方式进行。

4、积极制订学科带头人选拨与激励机制。

综合以上，依据福建省卫计委关于印发《福建省大型医院巡查工作实施方案(20xx-20xx年度)》的精神，我院医疗管理方面将保持已取得的成绩，继续努力，及时整改工作中存在的不足，以更好地促进医院健康发展，保证人民群众健康权益，为全面提升医院综合服务能力不懈努力。

2018年5月29日上午，莲湖区委第一巡察组召开工作汇报会，先后听取了团区委党组、北关街道党工委、区商务局党组的工作汇报和区纪委派驻第三纪检组、区纪委派出北关街道纪工委、区纪委派驻第一纪检组的专题汇报。区委第一巡察组组长屈静珍、副组长田广贤、全体巡察组干部参加会议。会议由巡察组副组长田广贤主持。

三家被巡察单位党组织负责人紧密结合自身工作实际，主要汇报了近五年来的工作情况和党组织在党的领导、党的建设、全面从严治党三大方面存在的突出问题，深入剖析问题发生的原因，并提出下一步工作打算。纪工委和纪检组分别汇报了落实党风廉政监督责任的措施成效和监督执纪问责过程中发现的主要问题。

区委第一巡察组组长屈静珍指出，三家被巡察单位的工作汇报和纪检组织的专题汇报客观反映了工作成绩，也认真查摆了自身存在的不足，下一步，三家被巡察单位要进一步提高政治站位，按照区委要求紧密配合巡察组开展工作。巡察组也要按照巡察计划倒排节点，明确任务，有针对性的开展谈话了解、实地暗访、延伸巡察等工作，确保本轮巡察扎实稳步推进，取得实效。

按照《中共xx县委巡察工作领导小组办公室关于开展十三届县委第七轮(第一批)巡察工作的通知》(xx号)文件要求，局党组班子坚决贯彻落实深化政治巡视的要求，紧扣“六项纪律”，把党的纪律和规矩挺在前面，围绕脱贫攻坚任务，着重从责任落实、工作作风、腐败问题方面入手，认真学习习近平总书记“六条要求”，深刻对照xx案反思认识，在认真学习讨论、深入谈心交心基础上，从思想政治、精神状态、工作作风等方面深入查摆突出问题，认真剖析问题根源，提出了针对性整改措施。现汇报如下。

局党组班子能够严格执行党的政治纪律和政治规矩，强化个人修养，认真履职尽责，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。经过对照检查，还存在一些亟需解决的问题。

(一)理想信念方面。

一是理论武装不够到位。党组集中学习安排比较密、抓得也比较紧，但对个人自学抓得还不够，多数时候是上级要求学什么就组织学什么，平时组织学习的计划性不强，有的同志存在应付思想，满足于已有的理论知识和工作水平，对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略研究得还不够深入，一些股室以业务学习代替思想交流，以工作研究代替理论研讨的倾向比较明显。二是群众观念不够牢固。对联系村和群众反映的具体问题，被动解决的多，直接主动解决的少，深入群众体察民情、访贫问苦做得不够，服务群众的意识有所淡化。有的同志认为开展基层工作更多的是交任务、下命令，在帮助联系村理思路、解难题上做得不够。比如，有的同志专题研究扶贫工作少，帮助联系村谋划脱贫致富的根本之策少，与贫困群众面对面、心贴心少。三是思想观念还不够解放。党组成员思想还没有完全跟上时代发展的步伐，工作视野不宽，习惯于跟过去比，在小范围比，有时习惯于凭老方式老办法想问题、做工作，循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性。比如，在创新招商引资改革工作方面，我们的思想还不够解放，认识还不够统一，措施还不够到位，成效还不够明显。

(二)政治纪律和政治规矩方面。

一是执行政治纪律不够严格。党组成员在严格组织纪律、强化组织管理方面抓得还不够紧，有的同志组织意识还不够强，接受组织安排和纪律约束的自觉性还不够高，有自由散漫的倾向。比如，有的同志组织纪律观念薄弱，出差不打招呼、不请假。比如，有的同志请示报告制度坚持得不好，在有的事情上请示少、报告少。二是民主集中制贯彻得不够好。党组成员往往对分管领域以外的工作考虑不细，致使决策前有的工作听取意见、酝酿讨论不充分。决策中，党组成员有对不分管的工作发表意见不积极、研究讨论不深入的问题，集体领导作用没有得到充分发挥。有时集中不够到位，有的工作因思想认识不一致被拖延，有的股室执行决策存在随意性，致使工作难以不折不扣地落实。

(三)作风方面。

一是权为民所用的政治觉悟需进一步提高。个别同志对权力的来源认识不够，对“权为民所赋、权为民所用”的理解不够透彻，工作中对组织负责多、对上级负责多，但对基层、对群众负责做的不够到位。二是持续跟踪督办力度不够。党组会在推进工作时，亲力亲为方面还有欠缺，更多的是指导协调，没能够持续跟踪问效、一抓到底，导致部分工作落实的效果不好。比如，国家电子商务示范县项目推进过程中，110个村级站点设施设备购置还存在部分站点没有落实问题，说明我们的工作抓得还不够到位，在推进工作中持续跟踪督办力度不够。

(四)担当作为方面。

一是改革创新锐气不足。有的同志对深化改革认识不足，认为改革更多靠顶层设计，自己按部就班落实就行。有的同志对改革创新心存畏惧，特别是对重点领域、重要环节的改革创新，怕出纰漏，不敢闯、不敢试。有的同志做工作、干事业习惯吃老本，开拓创新精神不足。比如，个别领域改革进展不快、攻坚力度不大、成效不够明显。又如，我们大力推广农产品销售模式，但落地情况不理想。二是锐意进取劲头不足。个别同志有当“安稳官”的心理，创先争优的想法少了，锐意进取的劲头减了，有了安于现状、得过且过的思想苗头，只求工作过得去，不求工作过得硬。

(五)落实全面从严治党责任方面。

履行全面从严治党主体责任不够到位。重业务轻党建的倾向在一些股室和领域还未根除，有的成员对业务工作抓得紧，对分管股室党建工作过问较少，履行党建主体责任宏观部署多，微观督促少。有的成员落实党风廉政建设责任制，履行“一岗双责”不到位，对分管股室和联系村党风廉政建设工作重视不够，没有真正把党风廉政建设放在心中、抓在手中，存在年初开个会、年底听汇报等现象。

(六)脱贫任务方面。

在聚焦“两不愁、三保障”，围绕脱贫攻坚目标任务狠抓落实中，党组班子成员能够以身作则，率先垂范，带头开拓进取，带头狠抓落实。但还存在下乡调研、驻村蹲点不够的现象;有的同志创新进取劲头不足，工作上争先进、创一流的锐气还不是很强。个别党组成员工作主观能动性不够，有等靠组织安排，依靠组织推动的现象;有的同志抓工作韧劲不足，强调了就抓得紧，抓得好，标准就高一些，不强调了就抓得松，降低要求，得过且过;还有的同志有“船到码头车到站”，不求有功，但求无过的思想，一遇到问题，就有畏难情绪，遇到矛盾，能回避就回避，攻坚克难的意识还不够强。

(一)思想政治建设有所放松。反思党组班子存在的问题，源头在于我们放松了思想政治建设，对党的政治理论学习重视不足、抓得不严，把党的理论路线方针政策内化于心、外践于行做得不够;根子在于“四个意识”不强，理想信念不够坚定。正是因为“四个意识”不强，导致对一些深层次矛盾问题和社会现象产生了困惑，也就出现了自我约束不严、思想萎靡不振等这样那样的问题。党组班子在思想政治建设方面出现问题，说明我们强化“四个意识”的自觉性、坚定性还不够牢固，我们要切实警醒。

(二)党性修养不够严格。对照《条例》《准则》和习近平总书记关于从严治党的要求，党组班子成员还没有完全做到从严从紧、自觉主动，持之以恒、锲而不舍地加强党性锻炼。正是因为党性锻炼不够严格，对遵守政治纪律、组织纪律情况缺乏经常深入的自纠自省，致使世界观、人生观、价值观改造得不彻底，为民务实清廉的价值追求树得不牢，所以推动工作就会出现浮躁和急功近利思想，就会有责任心缺失和特权思想等不良倾向，工作就会缺乏闯劲、干劲和韧劲，一些问题也就随之而来。

(三)道德品行没有坚持高标准严要求。讲党性、重品行、做表率的意识还不够强，落实的不够到位，在以党性原则严格要求自己上，没有坚持高标准，领导就是服务的观念不够牢固，特别是还没能自觉地把以人为本作为一种价值取向，民主意识还不够。归根结底，还是没有牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

(四)权力观地位观利益观存在偏差。党组班子成员大多生长于农村，有长期在基层工作生活的经历，愿意同群众同甘共苦，打成一片，与群众感情十分深厚。随着职务的变动和工作岗位的变化，与群众的距离逐渐远了，与群众同甘共苦的意识逐渐淡了，出现了疏远群众、脱离群众等问题。从表象上看，这些问题是环境变化和时空距离拉长所致。深挖根源，根本原因还是在于权力观、地位观、利益观存在偏差，没有彻底根除“官本位”思想。

针对以上存在的问题，局党组班子将切实以本次巡察为契机，对照巡查反馈问题，以最大程度的决心和勇气抓好整改落实，确保取得实实在在的效果。

(一)加强理论武装，坚定理想信念。

一是自觉端正学习态度。继续系统学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话，党的十九届二中、三中全会，省委十一届三次全会，州委八届四次、五次全会精神和县委十三届四次全会精神，从人类发展潮流、世界变化大格局、中国发展大历史来认识和把握党的基本路线，认真解决为什么党的基本路线要长期坚持这个理想信念的关键，进一步提高党组班子成员的政策理论水平和履职尽责本领。二是健全党组学习制度。坚持定期学习制度，深化学习效果，提升思想境界。认真落实联系村党支部“三会一课”制度，党组班子成员以普通党员的身份参与政治学习，带头讲党课，不断加强党性教育。三是坚持学以致用。大力弘扬理论联系实际的作风，把理论学习与甘洛决胜全面小康的目标任务紧密联系起来，找准贯彻落实中央、省州县委各项决策部署的切入点，努力把理论知识转化为推动商务经济合作外事工作的具体思路和举措。

(二)强化责任担当，创新加快发展。

一是树立正确政绩观。坚持从全局实际出发谋划事业和工作，千方百计抓好规上企业培育、清理入统，努力做到“做出来、统起来、应统尽统、应报尽报”;强化服务业联席会议制度落实，在培育规上企业目标任务上下指标、下任务，促进企业壮大发展;从围绕吸引市场主体、培育市场主体出发，共同营造招商引资的良好环境，积极为全县招商引资献计献策，联系实际，创造性地贯彻落实政策法规，并研究提出改善环境，吸引投资，促进全县经济发展的具体举措，切实做好招商引资及投资服务工作。二是将继续稳固推进“国家级电子商务进农村综合示范县”，加大农产品上行综合服务体系建设，特别是“四川扶贫”商标的认证及县域优势农产品“三品一标”认证(无公害农产品、绿色食品、有机农产品和地理标志);加快农产品、乡村旅游、文创产品在第三方电商平台的运用;建设电子商务服务大数据平台的应用、推广(app)，将县域企业特别是涉农企业引入平台;加快推进县级电商仓储物流配送中心建设，使其具备初级农产品分拣、包装、冷藏、仓储、配送体系，建设县域大数据物流调度中心和物流共同配送体系建设;继续完善规范乡镇电商服务站和村级电商服务站点建设，做到统一购置设备，统一店招店牌，统一规范服务功能，提高站点服务功能;加大电商培训力度，加强与县委党校、县人社、农业农村、县团委等部门的协作，开展电商普及培训、电商扶贫培训、电商实际操作和职业经理人培训，以优异的成绩迎接国家商务部、财政部、国务院扶贫办的检查验收，真正体现商务助推“脱贫攻坚”的作用，为下一步的“乡村振兴”奠定坚实的基础。

(三)坚持勤政廉洁，当好全县表率。

一是坚持对党忠诚纯粹。党组班子成员带头严格执行《准则》《条例》各项规定，坚定“四个自信”，增强“四个意识”，坚持以党的旗帜来旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，当好政治上的明白人。二是发扬斗争精神。严守纪律规矩，维护党章党规党纪的严肃性和权威性，坚决与影响党的形象、不利于党内团结的言行做斗争。三是弘扬艰苦朴素作风。党组成员带头落实中央八项规定，继续深入学习焦裕禄、杨善洲等先辈先进事迹，大力弘扬艰苦奋斗、锐意进取、乐于奉献的精神。到基层调研轻车简从，减少陪同、简化接待、减少应酬。四是严肃党内政治生活。坚持民主集中制，抓好联系村党支部“三会一课”常态化、制度化，开好民主生活会和组织生活会，用好批评和自我批评这个“有力武器”，积极开展谈心谈话活动，做自我革命的战士。

今年以来，我县统计工作紧紧围绕县委、政府的总体部署和工作目标，认真贯彻落实国家、省、市统计工作会议精神，深入学习实践科学发展观，以提升统计服务为目标，以提高统计数据质量为中心，以强化能力建设为保障，全面推进统计工作的科学发展。按照《中共县委组织部关于开展县直单位科级领导班子思想政治建设巡查工作的通知》(寻组发[]45号)要求,我局对照《县统计局主要工作目标》认真对涉及的目标任务逐项进行了梳理检查。现将我局上半年各项工作开展情况汇报如下：

第一、圆满完成各项统计报表上报工作。我局努力克服人手少、时间紧、任务重等困难，高标准、高质量完成了各专业年报、月报和季报任务，努力做到所收集、汇总、审核、上报的各种统计数据准确无误。

第二、全面完成各项抽样调查工作，用全面真实的统计数据准确反映全县经济社会发展水平和城乡居民生活状况。建立了全县规模以上工业企业能源统计制度，完成全县19家规模以上工业企业的能源统计监测和节能降耗统计工作。圆满完成了地区生产总值、城镇居民人均可支配收入、农民人均纯收入、社会消费品零售总额等以县为推算总体的抽样调查工作。

第三、精心组织，周密部署，高质量完成第二次经济普查工作。今年上半年，是我市第二次经济普查的关键阶段，我局精心组织，周密部署，全局上下科学分工、统筹安排，狠抓各项工作任务的落实，取得了较好的成效。

1、精心组织普查培训。为切实提高培训效果，确保填表登记质量，我县通过召开全县第二次经济普查登记动员培训会议，安排部署登记阶段各项普查任务，通过开展普查培训，使全县每一个普查人员都能熟悉掌握普查业务知识和技能，胜任普查工作，从而确保经济普查数据真实可靠。

2、严格控制普查数据质量。一是建立了纵横交叉、上下互动的普查数据审核责任制。县经普办人员对包干负责县直单位和乡镇报表的数据质量，对基层上报的数据严格进行层层审核、层层把关。二是严格按照“三个一致”，即综合表与基层表一致、计算机录入表与原始表一致、原始表与企业台帐一致的要求，对各乡镇上报的普查表进行逐张、逐项审核。三是严格逻辑审核。在审核中特别是对普查表中的数据逻辑性、生产指标与财务指标的匹配性以及生产指标、财务指标与企业相关指标的匹配关系进行严格审核，对审核中发现的不符合匹配关系的数据反复进行求证，经审核后确保每一个数据都有出处、有根据、符合普查对象实际、符合逻辑审核要求。

3、科学安排数据录入。在经普数据录入过程中，我县采取了网络在线的方式，这一方面节约了经费开支，另一方面，乡镇在录入过程中遇到问题，县经普办数据处理员可以在网上直接帮助解决，方便、快捷。这一录入方式受到了省市统计局领导以及市经普办的一致好评。

一是认真学习贯彻《统计违法违纪行为处分规定》。5月国家监察部、人力资源和社会保障部、国家统计局联合制定出台了我国第一部关于统计违法违纪行为处分方面的部门规章《统计违法违纪行为处分规定》，按照省、市统计局的安排部署我局积极对《规定》进行了学习贯彻。一方面在第一时间将从网上下载的《统计违法违纪行为处分规定》全文发布在内部办公平台上供全局职工学习;另一方面以文件形式将《规定》转发至乡镇统计站，要求乡镇统计员认真学习，同时将《规定》报乡镇主要领导阅切实引起领导的高度重视，确保依法统计。

二是进一步加大统计执法检查力度。根据市统计局和市调查队的安排部署，上半年我局对全县各乡镇及19家规模以上企业开展了一次大范围的统计执法检查，首先由乡镇及企业自查，然后市县两级进行抽查，此项工作目前正在开展之中。下一步针对部分乡镇台帐不健全，企业上报统计报表不及时、上报统计数据不全面等问题，我局限定时间进行整改并要求上报整改情况材料。通过不断加强对统计数据质量的检查，从而确保源头数据质量，不仅有效保证了统计数据的准确性，而且也使统计信誉度大为提高。

在平时的工作中，我们除按月给县委、政府领导以及相关部门提供《统计信息》以外我们还在政务信息网上，适时对我县主要经济指标进行公布，及时提供各专业统计数据，向社会公众释疑解惑，提供统计咨询服务。每年都圆满完成资料、年度统计公报、季度经济运行分析、统计年鉴的编印工作。上半年完成经济运行分析7篇，另外，外单位及社会公众到我局进行咨询和借阅资料只要持有单位介绍信或说明数据用途，我局在保证数据安全的前提下，一定尽力提供。

我县乡镇统计体制改革自3月启动，6月全面完成。此次改革的内容是乡镇设统计站作为县统计局的派驻机构与农林水综合服务中心合署办公，乡镇统计站实行双重管理。机构性质为事业单位，人员编制按镇3名，乡2名核定。根据省市要求县统计局成立了地方调查队，机构为事业单位，人员编制7名。通过改革我县基层统计力量得到明显加强，统计队伍进一步年轻化、专业化。通过农业普查和第二次经济普查配备了相关设备及开展了大规模培训，局机关以及乡镇统计站的软硬件设施也大为改善。

按照县委统一部署，在科发办及指导组成员的指导下，统计局在开展学习实践科学发展观活动学习调研与分析检查阶段过程中，加强领导、精心组织、营造氛围、统筹兼顾，创新工作思路，创新工作举措，在完成规定动作的同时力图常新，圆满完成了学习实践活动、学习调研阶段和分析检查阶段的各项工作，取得了显著成效。现已圆满完成第一、第二阶段学习任务，顺利转入整改落实阶段。

1、招商引资。，县委政府下达我分局的招商引资任务为1200万元人民币(其中市外资金1000万元，县外资金200万元)。截止目前，我分局共完成招商引资任务266.4万元，还欠933.6万元。目前正在上报投资380万元的塘子散堆货场项目。下步工作中，我们将积极参与并服务于全县的招商引资工作，真正把招商引资作为加快经济发展的重中之重，创新招商思路，抢抓机遇，开拓进取，努力完成全年招商引资任务。

2、加强党建及党风廉政建设。局党组高度重视党组织建设和领导班子建设，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，按时、按质、按量召开党员会和党员民主生活会。会上针对存在问题广泛开展批评与自我批评，并提出具体整改措施，力争在机关内部充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。同时在县纪委和第八纪工委统一领导下，严格按照党风廉政建设责任制的要求开展工作。

3、切实加强软环境建设。我局深入全面开展了优化经济社会发展软环境建设活动，严格执行四项制度，大力精简审批项目、大力压缩审批时限，局长在电视台进行了优化经济社会发展软环境服务承诺。通过软环境建设，我局所有收费项目全部取消，原有的4项行政审批项目全部转为社会服务项目。

4、做好部门挂钩点的扶贫济困工作。我局的扶贫挂钩点是河口乡化桃箐村，为搞好全局的扶贫工作，我们采取了结队帮扶的形式，每个党员群众联系挂钩1户贫困户，上半年到挂钩点慰问2次，投入资金折合人民币万余元。

一是继续开展好学习实践科学发展观活动。目前我局学习实践活动即已转入整改落实阶段，将重点抓好两项工作，一是制定整改落实方案;二是集中解决所反应出的问题，做好整改落实，确保学习实践活动工作取得圆满成功。

二是圆满完成经济普查后续工作。继续抓好经济普查后续工作，组织好普查资料的开发和应用。做好第二次经济普查的总结表彰工作。

三是做好第六次全国人口普查前期准备工作。国务院决定，将开展第六次全国人口普查，我局将按照《政府关于做好第六次人口普查工作的通知》要求，认真做好人口普查前期相关准备。

四是努力提高统计服务水平。紧紧围绕县委、政府的中心工作，把握经济脉络，提高统计信息的时效性和准确性，向全社会开展统计咨询、分析服务工作，努力当好县委、政府领导决策的参谋和助手。

五是加强机关效能建设。进一步落实局机关各项管理制度，加强检查督促，抓好各项工作落实，加强工作作风建设，不断提高工作效率。

巡察期间，在市委巡察工作领导小组领导和市委巡察办的具体指导下，紧紧依靠国土局党委，先后召开了巡察沟通见面会、动员会，发放并收回领导班子及领导干部有关情况调查问卷和民主测评表xx份。听取了局党委全面落实从严治党主体责任、选人用人、意识形态等工作情况汇报，查阅了党建、工程项目等台账x大类xx项，财务账册xx本、凭证xx本。开展面上谈话xx人次，深入谈话xx人次，召开局机关党员座谈会并进行了问卷调查，实地调研了土地整治项目、矿山等xx个点位。核查领导干部个人有关事项报告x份，受理群众来访x批x人次。从多个侧面了解情况、挖掘问题，顺利完成了本轮巡察工作任务。

x月x日，市委巡察工作领导小组听取了巡察情况汇报，同意巡察组的报告，赞同巡察组指出的问题和提出的意见建议，并对国土资源局党委整改工作提出了明确要求。

现将巡察情况反馈如下。

1.总体评价。xx年以来，国土局党委认真贯彻落实十八大以来党的路线方针政策，不断增强“四个意识”，管党治党政治责任得到强化;紧紧围绕“凝聚精气神，建设新xx”总要求，坚持“保护资源、节约集约、维护权益、改革创新”工作定位不动摇，为全市经济社会健康协调发展提供了有力的资源保障。从总体上看，国土资源局党委班子分工明确、工作较务实，实行集体讨论、民主决策，“一把手”管方向、管大局，“班长”带头作用较好，政治生态建设稳中有进，持续向好。

2.存在不足。在经济健康持续发展的新要求下，国土局党委存在土地节约集约利用水平不高、资源保护和执法监管力度不强、贯彻落实上级决策部署不够坚决、全面从严治党不够有力等问题。

1.保障地方经济长远发展能力有待提升。土地节约集约利用水平有待提高。全市节地水平和产出效益不高，单位gdp建设用地占用等8项指标综合排名处于全省中游水平，苏锡常地区垫底。提高低效土地利用效率成效不显著，2015-2017年工业用地亩均税收虽逐年上升，但不能满足当前土地资源高效利用和高质量发展要求。土地闲置时间长、宗地多等问题突出，闲置时间最长的项目达十余年。土地出让管理不够规范。土地出让金清收不及时，仍然存在未按合同约定收全土地出让金的现象，出让土地实际利用与出让条件不符现象时候发生，管理监督不够到位。耕地资源保护力度仍需加大，土地开发整理项目重开发轻管理，新增耕地后期管护不到位，有的地貌再次发生改变。

2.贯彻落实省市重大决策部署不够有力。省委巡视反馈意见整改不彻底。对反馈的“批而未供”和“闲置土地”问题，整改的情况与上级要求还有较大差距。生态治理不够有力。关闭露天采石矿山不到位，有的企业在采矿许可证到期后仍非法开采。督导废弃矿山地质环境恢复和综合整治工作有待加强，恢复治理进度缓慢且生态修复质量偏低。执法监管不严，执法打击力度不够，制止矿山违法行为不明显，个别企业在越层开采被处置后一年又死灰复燃。

3.党的领导核心作用不明显。议事决策程序不规范，局长办公会代替党委会进行决策，部分“三重一大”事项未通过党委会讨论，研究记录过于简单。全局协调能力有待提高，班子成员主动下基层调研少，部门科室间团结协作、相互沟通、资源信息共享等方面做的还不够。为民服务意识还需增强，不动产登记交易中心两证合一的历史信息数据整合不够到位，税务征收系统不够健全，便民服务渠道不够通畅。对办证中出现的用途面积不一致、建筑物跨宗地、超用地面积等问题办法不多，过于强调客观原因。基层国土所驻的优势发挥不明显，对群众反映强烈的设施农用地擅自改变用途、临时设施用地后期恢复监管、农村宅基地管理不严等问题发现不及时、处置不到位。

4.意识形态工作落实不到位。局党委对意识形态工作重视不够。在市委下发xx市党委党组意识形态工作责任制实施细则文件后，党委会没有专题研究、分析、通报过意识形态领域相关工作。意识形态阵地建设有待加强，宣传形式单一，活动内容少，未能把意识形态工作和国土工作有机融合，有些党员干部对意识形态的概念模糊，对各种错误思潮和言论采取回避和躲避态度，对舆论专注、众说纷纭的热点事件敏感跟踪不够，主动处置不力。

5.党建工作推进不够有力。“抓好党建就是最大政绩”的理念树得不够牢固，xx至2017年党委会专题讨论部署党建工作仅1次，没有做到与业务工作同安排同部署。理论中心组学习重形式轻实效，学习制度不健全，没有制定详细的学习计划且学习记录不规范，学习内容雷同。主题教育活动效果不明显。部分党员干部对“三严三实”“两学一做”等概念不清，个人对照检查材料查摆问题不深刻。党员发展不规范。

6.党内政治生活不够严肃。局党委落实关于新形势下党内政治生活的若干准则不到位，民主生活会质量不高，自我批评不深刻，相互批评不充分、不够辣，“红脸出汗”效果不明显。执行双重组织生活会制度不到位，局领导干部以党员身份参加支部活动次数少。谈心谈话制度落实不到位，主要领导与班子成员，班子成员与分管人员之间工作以外的交流较少。“三会一课”制度落实不到位。会议记录与台账有临时补习补记情况，党课材料网上照搬照抄。

7.执行组织人事纪律有差距。选人用人程序不规范，选拔中层干部时征求意见不充分、不广泛，考察人员时只听取分管领导和部门负责人的评价，缺少征求服务对象和基层同志的意见，缺少民主推荐。干部年龄结构不平衡。机关事业干部年龄大多在45岁以上和30岁以下，一定程度上存在着骨干断层的现象。后备干部储备不足，梯队建设不完善。人员使用管理不规范，存在混岗现象，参公、事业、企业、合同工人员考核、薪酬、奖励等方面执行制度不严。

8.主体责任履行不到位。局党委对全面从严治党主体责任重视不够，党委书记履行“第一责任人”意识不够牢固，专题研究党风廉政建设和反腐败工作不够经常。班子成员履行“一岗双责”意识不够强，对职责范围内的党风廉政建设重视不够，对分管科室廉政风险掌握不细、不准，风险防控意识不强。运用监督执纪“四种形态”不到位，抓早抓小、动真碰硬、敢于亮剑还有差距。违纪违规问题时有发生，对已处理的违纪违规问题公开通报不及时，运用身边典型案件警示教育效果不明显。

9.执行八项规定精神不够严格。公务接待不规范。部分公务接待无对方单位公函、无接待事前审批单，有大额接待费支出的情况。公车管理不规范。核定的公车与采购中心登记的车辆不符，并且xx年以来报废注销的车辆未及时申报调整，广宇公司名下车辆油料加注频繁。

10.财务管理不规范。存在虚列支出现象。下属参公事业单位预算结余年底转入自收自支单位用于开支，致使预算资金使用失去监管。固定资产管理不到位。局本级及其下属事业单位，没有根据资产清查专项审计报告进行调账，仍存在实物与财务账账不符的情况。发票报销不规范，部分票据报销明细不详、手续不全、附件不符。

11.招投标管理不规范。委托乡镇实施的项目存在招标公告项目经理资质要求不明确、招标保证金过高、招标文件没有合同骑缝章、评标委员会人数组成不合理等问题。

一提高政治站位，坚持“两个维护”，着力加强党的全面领导。要深入贯彻落实xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，筑牢“两个坚决维护”的政治忠诚。要严格对照省委巡视反馈意见，加快整改落实，切实加大对闲置和低效用地的处置力度，盘活存量、做优增量、提高质量，全力发挥服务经济发展的保障作用。要加强土地出让监督管理，加大土地出让金清收力度，完善审批前后管理，确保不再发生新的拖欠。要强化项目新增耕地后期管护，加大监督指导力度，确保耕地资源得到切实有效保护。要彻底关闭露天矿山，切实推进废弃矿山地质环境恢复和综合整治，加大执法监管力度，有效制止各类非法行为多发频发，进一步助力生态文明建设。要健全完善议事决策制度，认真执行“三重一大”议事决策程序，坚持实行民主集中制。要进一步增强班子成员责任担当意识，加强部门科室间沟通与协作，提高工作质量和效率。要把意识形态工作纳入党建工作和年度目标考核体系，加强阵地建设，不断巩固壮大主流思想舆论。

　2020年某市委巡察组政治巡查报告。

为更好地维护土地、矿产秩序，及时发现和制止土地、矿产各类违法行为，根据县局的统一要求，我所本着“预防为主，全程监督”的原则，严格制定了国土资源动态巡查制度，责任到人，严防死守，较好地维护了土地、矿产管理和利用的正常秩序。现将洪山国土资源所开展动态巡查工作情况汇报如下：

洪山国土资源所以邓小平理论和十七大精神及科学发展观为指针，紧紧围绕贯彻落实《国务院关于深化改革严格土地管理的决定》，提高预防国土资源违法的能力，建立《动态巡查责任制度》、《举报受理制度》、《信访工作制度》等各项规章制度。并设立了举报箱。及时制定了动态巡查工作实施方案，成立了动态巡查工作专班。为加强对动态巡查工作的领导，成立了国土资源动态巡查领导小组，由所长任组长，副所长任副组长，其余同志任成员。建立土地监察体系，并聘请各村1名土地监察信息员，全镇有31名土地监察信息员。对土地利用情况实行宏观监控，形成动态土地监察系统，从组织上保证了动态巡查工作的顺利进行。这支队伍在土地执法工作中发挥了重要作用，特别是偏远乡村只要出现违法用地苗头，就可以通过监察信息员逐级反映上来，做到及时发现、及时查处。

为进一步明确任务，落实责任，年初镇政府组织与各村(居)委会签订耕地保护工作目标责任书，根据我镇国土资源分布情况，划分动态巡查区域，将镇区、基本农田保护区域、本地重点矿区划分为一级巡查区，将集镇、县级以上公路沿线划分为二级巡查区，将其它地区划分为三级巡查区。一级巡查区每15天巡查一次，二级巡查区每30天巡查一次，三级巡查区不定期巡查，落实了巡查人员和巡查范围。严格要求全体巡查人员按制度要求作好巡查，并作好巡查记录，及时汇报巡查情况和处理意见，并在年终考核时作为依据之一，严格奖惩，如发现问题推诿不办造成群体越级上访等现象，将追究有关人员责任。

(一)、采取与县执法监察局联合的形式，借助国家强制措施加强国土资源执法监察工作。对巡查中发现的重大疑难案件，请他们提前参与介入，即保证了执法的规范性，又保证了办案质量。

(二)、借助镇政府城建办、城建服务中心、城管所等城建专班力量联动巡查，开展综合执法、联合执法。

一是建立监察巡查信息互报制，我所根据群众举报、信息员反映和动态巡查中发现的违法行为，及时汇编信息，转发给各巡查人员，使他们及时掌握监察动态获得巡查信息，在各自职能范围内把好关，在办理相关手续时互相沟通、协调。

二是设立违法行为举报电话和举报信箱。

三是聘请动态巡查义务监督员，凡是有违法用地和有执法人员违法违纪行为的都能够及时反映上来，形成了一个齐抓共管的良好局面。

动态巡查工作关键在于常抓不懈，必须有一系列的制度、措施来保证动态巡查的质量，提高巡查的效果。为此，我们把动态巡查中及时发现和及时制止违法行为的效果，作为考核各片工作人员的重要内容，同时我所实施动态巡查情况进行定期，不定期检查，并纳入年度考核目标。

建立动态巡查工作责任制度和动态巡查奖惩和通报制度，实行目标管理责任制。对于在巡查中认真履行职责，成绩显著的年底考核上报县局给予相应的奖励。相反对不认真履行职责，造成严重后果的还要追究其行政责任。

通过近年来的动态巡查工作的实践，效果是相当明显的，据巡查台帐统计，20xx年1-6月我镇执法动态巡查工作中，出勤69人次，共发现违法用地15起，发出停工通知书15份。截止目前发现各类违法行为数15起，其中制止违法行为数15起。对一些随时可能发生的违法占地行为得到及时处理和制止，对动态巡查中发现问题，有效制止，及时解决，使违法案件的发生率逐年下降，制止率逐年减少，土地权属争议调解率到100%以上。巡查中无徇私舞弊，故意放纵等违法行为，并将每次巡查情况如实记载，依法处理，对重大案件及时上报。

(一)巡查工作中的问题。

1、由于缺乏工作经费，基层土地监察员一年也没有什么报酬，这就造成兼职信息员工作上不主动，不愿意得罪人，不愿意举报等现象。建议上级部门能拨出一定经费，为基层的信息员给予一定报酬，使他们无后顾之忧。对及时举报违法现象的有功人员给予物质奖励。

2、执法人员偏少，执法水平和素质参差不齐，执法巡查记录和质量尚需进一步提高。

(二)几点建议。

1、建议加强执法人员的业务培训和工作交流。

2、建议提高执法人员的执法津贴。

总之，在今后工作中，我们将严格按照县局的要求，立足实际，积极主动地开展动态巡查工作，进一步发扬成绩，克服不足，创新工作思路，更好地维护好土地、矿产资源管理秩序，为洪山镇国土资源管理工作铸造辉煌。

根据市委部署，截至日前，四届市委第七轮巡察各巡察组分别向定边县、绥德县、米脂县、佳县、清涧县、吴堡县、子洲县等7个县县委反馈了巡察情况。

本轮巡察，巡察组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚守政治巡察定位，坚决把落实“两个维护”作为根本政治任务，以“四个意识”为政治标杆，突出“三个聚焦”的监督内容，明确“十三个方面”的监督重点，把脱贫攻坚工作落实情况、扫黑除恶专项斗争开展情况以及领导干部违规插手干预工程建设、矿产开发和土地开发领域等方面存在的突出问题作为巡察重点。

通过广泛开展个别谈话，认真受理群众来信来访，调阅有关文件资料，深入了解情况，发现问题、形成震慑，顺利完成了巡察任务。市委巡察工作领导小组听取了巡察组的巡察情况汇报，并向市委书记专题会议报告了有关情况。

在反馈会上，市委巡察工作领导小组成员传达了市委书记戴征社在听取四届市委第七轮巡察情况汇报会后的讲话精神，对做好巡察整改工作提出要求。各巡察组组长分别向7个县县委书记和县委领导班子反馈了巡察情况。

会议要求，7个县县委和被巡察党组织要提高政治站位，充分认识做好巡察整改的重大意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，以抓好巡察整改的实际行动坚决做到“两个维护”；要认真履行巡察整改主体责任，把解决问题作为推动工作的抓手，在抓整改落实上见真章、动真格、求实效，确保巡察整改落实落细落地。纪检监察机关和组织部门要认真履行监督责任，强化日常监督，用好问责武器，确保巡察整改取得实实在在的成效。对巡察整改落实情况，要以适当形式向社会公开，接受干部群众的监督。

7个县县委书记表示，将坚决扛起整改主体责任，持续强化政治自觉，夯实巡察整改责任，认真做好巡察“后半篇文章”，深刻反思、逐项梳理，做到全面整改、立行立改、即知即改、真改实改，建立健全整改长效机制，推进各项工作高质量发展。县委将以巡察整改为契机，把整改要求转化为改进工作的强大动力，确保中央重大决策部署、省委和市委各项工作要求落地生根。另外，在巡察过程中，巡察组还收到反映一些领导干部的问题线索，已按有关规定交纪委监委、组织部等有关方面处理。

市委巡察组向这7个县反馈巡查情况摘录登载如下：

定边县。

副县级领导所在单位政治理论学习和意识形态工作抓得不紧不实，贯彻落实上级决策部署不到位，党的全面领导作用发挥不充分，违反中央八项规定精神和“四风”问题依然存在，财经纪律执行不严格，工程项目建设管理有漏洞，党建工作较为薄弱，选人用人把关不严，履行管党治党政治责任不力；学习和贯彻落实习近平总书记脱贫攻坚重要思想和省市工作部署要求不到位，领导小组统筹协调作用发挥不充分，部分重点行业部门责任意识不强、工作措施不力，扶贫资金使用不够精准，各类监督检查反馈问题整改不细、不实，一些帮扶干部工作作风不扎实，抓党建促脱贫效果不够明显；扫黑除恶专项斗争思想认识不深入，专项斗争组织领导不够有力，宣传工作成效不够明显，基层组织仍有薄弱环节，协同作战机制不完善，线索核查质效不高，问题整改不认真；石洞沟镇赵墩村学习贯彻落实上级决策部署不到位，党组织领导作用发挥不充分，财务纪律执行不严格，基层党建工作薄弱，组织生活开展不规范。

绥德县。

政治意识不够强、政策执行有偏差、重大项目决策部署不科学、抓党建促脱贫引领村集体经济发展内生动力不足、全面从严治党主体责任落实不到位、巡视整改工作开展不力；推进扫黑除恶专项斗争工作决策部署不扎实、督导检查力度不够、后续工作跟进不足、乱象治理推而不动、齐抓共管合力不够等问题。

米脂县。

副县级领导所在单位对意识形态工作抓得不严不实，推进改革有差距，执行财经纪律不严格，对巡视巡察反馈问题整改不全面，落实全面从严治党主体责任不到位，执行党内政治生活制度不严格，干部队伍建设有待加强等问题。全县对扫黑除恶专项斗争工作重视程度不够，广泛动员、全民参与的宣传格局还未形成，涉黑涉恶案件办理质效不高，对上级监督检查反馈意见的整改工作落实不到位，标本兼治、源头治本工作亟需推进。银州街道宋硷村党支部落实年度工作责任制不到位，党建基础工作不扎实，村“两委”班子执行“四议两公开”决策制度不严格，落实党风廉政建设责任制不到位，民生设施建设整体规划不足，村集体经济发展滞后。

佳县。

政治意识不够强、聚焦主业主责不力、意识形态工作责任制落实不到位、项目建设推进缓慢、形式主义和官僚主义问题依然存在、财务制度执行不严、党建工作基础薄弱、全面从严治党“两个责任”落实不力等。

清涧县。

副县级领导所在单位落实市委改革发展工作要求有差距，聚焦主责主业抓落实不够有力；执行财经纪律不严，项目建设管理不规范，基层组织建设薄弱，选人用人制度落实不到位；全面从严治党主体责任和监督责任落实不到位。贯彻落实脱贫攻坚政策措施要求还不到位，“三排查三清零”工作不够扎实，巡视反馈问题整改不够彻底，监督责任落实不够有力，有效发挥苏陕扶贫协作项目带贫益贫作用还不充分。贯彻落实扫黑除恶专项斗争重大决策部署不到位，落实“六清”工作要求有差距，基础工作推动不够有力。宽州镇陈家塔村执行“四议两公开”制度不规范，村集体经济运营管理机制不健全，便民服务工作落实不到位，村支部领导班子“抓党建、促发展”还不够有力，党员队伍建设还较为薄弱。

吴堡县。

副县级领导所在单位落实重大决策部署不够扎实，领导班子能力建设存在不足，相关制度落实不力，形式主义、官僚主义专项整治落实不力，履职尽责不够精准，工作管理不够严谨，党的建设存在短板，选人用人制度执行不严，全面从严治党不够严实的问题。工程项目建设领域存在未经会议研究、未经招投标、肢解分包、围标串标问题。对扫黑除恶专项斗争思想认识不到位，压力传导层层递减；工作落实不到位，存在形式主义问题；线索摸排不细，处置缓慢；行业治乱力度不大，开展不够到位；案件侦办成绩不突出；问题整改不彻底；信息报送不规范；宣传工作不到位；工作保障有短板的问题。齐家山村提级巡察方面存在村委班子不健全，党员队伍年龄结构老化，党员活动开展较少；村集体经济发展缓慢，带贫益贫效果不明显；个别村务处置不够及时，土地流转费尚未兑付，易地搬迁旧宅基地腾退不及时。

子洲县。

各单位职能作用发挥不够有力，部分单位牵头督导作用发挥不充分，理论学习中心组制度落实不到位，“两学一做”学习教育常态化制度化未形成；党建工作重视不够，党的组织生活制度落实不严格；意识形态工作责任制落实不到位；履行全面从严治党责任不够有力，纠治“四风”问题不彻底，违反中央八项规定精神问题突出；工程建设领域违规现象较为普遍。

巡视巡察心得体会

最近，我有幸参与了一次巡视巡察活动，亲身体验了巡视巡察的独特魅力，并深深体会到这项工作的重要性。在巡视巡察中，我不仅收获了许多宝贵的经验和知识，更重要的是，我从中学到了许多珍贵的心得体会。下面，我将从不同的角度，结合我自身的体验，总结出一些关于巡视巡察的心得体会。

第二段：深入了解了解被巡视单位。

在巡视巡察的过程中，我们首先要深入了解被巡视单位的情况。只有真正了解基层单位的实际情况，才能更好地完成任务。通过与干部职工沟通交流，了解单位的发展历程、经济情况、人事安排等，我意识到干部职工的问题是巡视巡察的重点。只有做到心中有数，才能更好地为他们排忧解难，推动工作的顺利进行。

第三段：提高了自身的综合能力。

巡视巡察不仅要了解被巡视单位的情况，还需要具备一定的综合能力。在巡视巡察中，我学到了许多在平时工作中所没有接触到的知识。例如，了解反腐败法律法规、规章制度，学习巡察手册的使用方法等。这些知识的学习提高了我的综合素质，让我在巡视巡察中能够更加从容应对各种情况，并为歪风邪气的清除发挥更大的作用。

第四段：加强了党风廉政建设。

巡视巡察是一种重要的党风廉政建设形式，它通过严格的规范和制度，打击腐败行为，整治政治环境。在巡视巡察中，我亲眼目睹了一些违背党的纪律和法律法规行为的发生。而正是通过巡视巡察的力量，这些问题才能被及时发现并得到解决。巡视巡察促进了政治生态的净化，提升了群众对党的信心和支持。

第五段：巡视巡察的启示与展望。

通过这次巡视巡察的实践，我不仅学到了很多知识，更深刻地认识到巡视巡察在党风廉政建设中的重要作用。巡视巡察不仅仅是一种工作方式，更是一项深入人心的思想工作。它通过开展巡视巡察，提高了党员干部的廉洁自律意识，增强了党的执政能力和清廉形象。未来，在党风廉政建设的道路上，我们应该加强巡视巡察制度建设，进一步完善巡视巡察工作的组织方式和工作机制，不断推动巡视巡察工作向纵深发展。

以上就是我个人对巡视巡察心得体会的总结。通过这次巡视巡察，我深刻认识到了巡视巡察的重要性，并从中获得了许多宝贵的经验和知识。我相信，在党的正确领导下，通过巡视巡察的不断深入开展，党风廉政建设一定会不断取得更大的成绩，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出积极贡献。

巡视工作报告

20xx年8月30日，中国地震局党组书记、局长陈建民同志主持召开第十二次党组会，听取赴陕西局、天津局、山西局、搜救中心、地壳工程中心5个巡视组的工作汇报，党组全体成员出席了会议。

各巡视组分别汇报了巡视工作的基本情况，被巡视单位执行党的路线方针政策、落实科学发展观情况，落实中国地震局和地方党委政府重大决策和部署情况，执行民主集中制、选拔任用干部、贯彻落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况，防震减灾业务发展情况，核实干部职工反映的一些问题的情况，并对被巡视单位和中国地震局分别提出了建议。

为了进一步提升巡视工作效果，今年中国地震局巡视工作领导小组决定选择陕西局和天津局在巡视中试点“审计先行”，就重大经济决策落实、内控制度建设、财务收支预算执行、资产完整性和安全性、领导班子及成员执行财经纪律、重大项目等6方面内容加强监督检查。赴陕西局和天津局巡视组就开展审计先行工作情况进行了汇报，2个巡视组一致认为在巡视工作中实行审计先行举措，一是提高了巡视工作效率，使得巡视组在短时间内比较全面的了解被巡视单位的经济运行状况;二是取得了明显效果，有利于对被巡视单位的经济运行状况提出比较准确的评价和工作建议。

在认真听取巡视组工作汇报后，局党组认为巡视组开展工作深入细致，反映情况全面客观，提出的整改意见切实可行，圆满完成了局党组交办的任务。会议肯定了“审计先行”的做法，要求巡视办认真总结经验，在以后的巡视工作中逐步推广。

局党组对5个被巡视单位的工作给予了充分肯定,针对巡视中发现的不足，根据巡视组的建议，明确提出了各单位的整改方向和任务，责成监察司、人事教育司会同各巡视组认真草拟反馈意见，督促被巡视单位制定整改措施并认真进行整改。

目前各巡视组已分别向5个单位反馈了巡视工作意见。

巡视巡察

第一段：引言（200字）。

巡视巡察是中国共产党一项重要的监督制度，旨在推动全面从严治党向纵深发展。作为一名参与过巡视巡察工作的党员，我深感其重要性和艰巨性。在这个过程中，我不断学习成长，收获颇多，有许多心得体会值得总结与分享。

第二段：巡视巡察的重要性（250字）。

巡视巡察是以中央巡视组和地方巡察组为主体，对党政机关、国有企事业单位和人民团体进行全面监督的制度。通过对权力运行的反复盘点，巡视巡察能够发现和解决党的思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设等方面的问题，进一步加强和规范党的领导，保证党的执政地位不被动摇。同时，巡视巡察还能够提高党员干部的纪律意识和监督能力，促使各级党组织和党员干部勇于担当，锤炼自己，敢于斗争。

第三段：巡视巡察的挑战与困难（300字）。

虽然巡视巡察工作的意义重大，但其过程却并不轻松。巡视巡察组需要对各级党组织进行全面排查和监督，这涉及到大量的数据搜集、走访调查和问题核实等工作。与此同时，还要处理各级党员干部的复杂关系和利益博弈，面对各种阻力和干扰。许多领导干部对巡视巡察工作存在心理抵触，往往敷衍塞责，甚至利用手中的权力阻挠工作开展。如何在这样的环境中坚持原则，履行职责，是我在巡视巡察工作中不断思考和探索的问题。

第四段：巡视巡察给我的启示（250字）。

通过参与巡视巡察工作，我逐渐认识到权力的本质和滥用的危害。权力是一把双刃剑，如果被滥用，就会伤害到国家和人民的利益。因此，我们党员干部应该始终保持清醒的头脑，坚守廉洁自律的底线，时刻警醒自己，不被权力腐蚀。同时，巡视巡察也教会了我如何正确对待问题，正视问题，解决问题。只有真正深入了解问题的本质，与被巡视巡察单位开展诚恳对话，才能有效解决问题，推动工作进步。

第五段：巡视巡察的未来发展（200字）。

随着党的领导力和执政能力的不断提升，巡视巡察工作也在不断创新和完善。未来，巡视巡察工作应该进一步加强对党内权力运行的监督，强化预防和惩治腐败的力度，推动全面从严治党向纵深发展。同时，还应借鉴国外先进经验，摸索出更为科学高效的巡视巡察方法，提高工作的针对性和实效性。巡视巡察是一项系统工程，其核心是以整体推动为导向，遵循纪律法规，紧扣党的目标任务。我们应当积极投身其中，不断提升自身素质与专业技能，为党和人民的事业做出更大贡献。

总结：巡视巡察是一项具有重要意义的党内监督工作。在参与巡视巡察工作的过程中，我深刻认识到其重要性和艰巨性，也获得了诸多启示。未来，巡视巡察工作应不断创新和完善，提高工作的针对性和实效性，全面推动党的建设工作。我会继续为巡视巡察事业贡献自己的力量，为党和人民的事业做出更大的贡献。

巡视巡察心得体会

近年来，巡视巡察成为了中国反腐败斗争的重要工具，也成为了党风廉政建设的重要组成部分。我曾经参与过几次巡视巡察工作，从中受益匪浅，得到了很多的启示和收获，也深深感受到这项工作的重要性。

第二段：正文一-了解情况。

巡视巡察的第一步就是了解情况。在这个阶段，我们需要通过各种渠道，搜集相关的信息和资料，了解被巡视巡察单位的党风廉政建设情况、工作业绩和问题和建议等。这个阶段的重点在于搜集，需要做到全面、客观、准确、细致，并明确工作重点和方向。

第三段：正文二-发现问题。

巡视巡察的第二步就是发现问题。在巡视巡察的过程中，我们要对被巡视巡察单位的各项工作进行全面、深入的检查，及时发现存在的问题和不足，并明确问题性质、影响和严重性。发现问题并不是简单地列出一些具体问题，而是需要深挖根源、分析原因，找到问题的本质和关键，以便为后续的整改提供参考。

第四段：正文三-提出建议。

巡视巡察的第三步就是提出建议。在发现问题的基础上，我们需要进一步分析和研究，提出具有实际操作性的建议，为单位的改进提供方案和措施。建议要贴切实际、具有可操作性，将问题与解决方案紧密结合，具有可操作性和指导性。

第五段：结束语。

综上所述，巡视巡察是党风廉政建设的必要手段，是净化党风政风的重要举措，也是推动国家治理现代化的重要保障。通过巡视巡察，党的纪律检查机关可以及时了解被查对象的党风廉政建设和工作情况，发现问题和短板，为后续整改提供参考，有力地促进了党和政府的建设和治理能力。在今后的工作中，我们应当继续坚持巡视巡察这一工作，努力提高工作质量和水平，推动党的建设和国家治理现代化。

巡视巡察

第一段：引言（200字）。

巡视巡察是党中央推行的一项重要制度，通过对党的领导机关及其领导干部的监督检查，有效提高了党的执政水平和党风廉政建设的质量。我作为一名基层干部参与了一次巡视巡察工作，深感其对党的事业发展的意义深远，给我留下了深刻的印象。

第二段：了解工作思路和方法（200字）。

在巡视巡察工作中，我们首先要清楚工作的使命和目标。巡视巡察的首要任务是从党的建设、党的路线方针政策贯彻落实等多个层面对党的领导机关和干部进行全面监督。其次，我们要学习并掌握专业知识和方法，了解相关政策和法规，灵活运用不同的手段、途径和方式，保证巡视巡察工作的全面性和有效性。

第三段：巡视巡察中遇到的问题和挑战（300字）。

在巡视巡察工作中，我们常常面临各种困难和挑战。一是遭遇干部“学究”心理，“打哈哈”“应付巡视”现象普遍存在。这就需要我们以更加坚定的职责和使命意识，通过研究政策文件和开展实地调研等方式，深入了解被巡视单位的实际情况，做到真实、客观地反映问题。二是工作时间紧任务重，工作压力大。为了能够圆满完成任务，我们要强化工作纪律，做好时间管理，并合理调配精力和资源。三是巡视巡察涉及的问题多样复杂，需要我们具备一定的政策理论素养和综合能力。这就要求我们要不断学习和提升自己，增强问题分析和解决的能力。

在巡视巡察工作中，我们不仅解决了一些实际问题，还取得了一些重要的收获。一是增强了党性修养和政治觉悟。通过对党组织和干部的监督检查，我们坚定了自己的理想信念，提高了自身的党性修养，加深了对党的事业的认同和对党的绝对忠诚。二是锻炼了工作能力和综合素质。在实际工作中，我们不断学习、勇于创新，提高了自己的工作能力和综合素质，增强了组织协调能力和问题解决能力。三是增进了团队合作和沟通能力。在工作中，我们与同事们紧密合作，相互协助，进一步增强了团队合作和沟通能力，改进了团队协作方式和工作效率。

第五段：展望未来巩固巡视巡察成果（200字）。

巡视巡察是一项长期而持久的工作，并非一蹴而就。在未来的工作中，我们要不断总结经验，改进工作方法和手段，提高工作的针对性和实效性。同时，我们要加强党风廉政建设和反腐败工作，切实做到在贯彻党中央决策部署和加强党的自身建设上起到模范带头作用，为党的事业发展做出更大贡献。

总结（100字）。

巡视巡察工作是党的事业发展中非常重要的环节，深化了党的执政水平和党风廉政建设的质量。在参与巡视巡察工作中，我认识到了工作的使命和目标，面对了各种问题和挑战，取得了重要的收获和体会。展望未来，我将不断提高自己的素质和能力，巩固巡视巡察成果，为党的事业发展贡献自己的力量。

心得体会

巡视巡察，作为党的十八大以来全面从严治党的一项重要制度安排，承载着党中央对党风廉政建设和发展的高度重视。近年来，我在工作中参与了巡视巡察工作的实践，深感其对于党的建设和净化政治生态的重要作用。在这个过程中，我不断总结经验，积累实践，深化了对巡视巡察工作的认识和理解。下面，我将就巡视巡察的目的、运行方式、成效以及在实践中的心得体会进行阐述。

巡视巡察的目的在于严肃党内政治生活，加强党组织的自我净化能力，进一步推动全面从严治党向纵深发展。通过对地方和中央单位的巡视巡察，可以发现和解决存在的问题和不正之风，促进干部队伍的整体素质和廉政建设的加强。同时，巡视巡察也是落实党风廉政建设责任制的具体措施，强化了党的建设的监督和指导作用，为推进党风廉政建设和反腐败斗争提供了有力支撑。

巡视巡察的运行方式分为两个层面，即中央巡视和地方巡察。中央巡视是由中央纪委组织，对中央和国家机关党组织进行全面监督；地方巡察则是由地方纪委组织，对各级党组织和领导干部进行全面监督。在实际操作过程中，巡视巡察小组会制定巡视巡察方案，根据方案进行实地走访和调查研究，在收集、汇总和分析大量资料后形成巡视巡察报告，并及时向党的有关组织和领导汇报。通过这种方式，巡视巡察可以全面了解被巡视巡察单位的情况，并针对问题提出整改意见。

巡视巡察工作的成效主要表现在以下几个方面。首先，巡视巡察发现了大量的问题线索，为打击腐败问题提供了有力依据。其次，巡视巡察整改措施得到了有效贯彻和落实，为纪检监察机关的工作提供了实践基础。再次，巡视巡察加强了党风廉政建设和反腐败斗争的制度保障，有效推动了党的建设和净化政治生态。最后，巡视巡察也通过监督和指导改进了党组织的工作作风和方式方法，加强了党员干部的党性修养和廉政建设。

在实践中，我感到巡视巡察工作需要坚持不懈，保持警钟长鸣。首先，要坚定对巡视巡察工作的认识，深刻理解其目的和意义，才能真正做到心中有码。其次，要保持良好工作作风，努力做到公正、廉洁、严肃、务实。只有这样，才能赢得被巡视巡察单位和被巡视巡查对象的信任和尊重。最后，要加强学习和研究，不断提高自身的政治素养和综合分析能力，做到既有深度又有广度。只有不断提高自身能力素质，才能更好地完成巡视巡察任务。

巡视巡察工作是一项长期而复杂的工作，需要凝聚全党全社会的力量来共同推进。未来，巡视巡察工作应该在维护党的纪律和规矩、推进党的建设和净化政治生态等方面发挥更大的作用。在这个过程中，要进一步加强制度建设，形成一套完善的巡视巡察机制，并加强对党员干部的教育培训，提高其思想觉悟和廉政素养。只有这样，才能推动全面从严治党的进一步发展，实现党的建设和净化政治生态的长远目标。

在巡视巡察工作中，我深感其对党风廉政建设和发展的重要意义。通过深入实践和不断总结，我更加坚定了对巡视巡察工作的信心和热情。作为一名共产党员，我将始终坚守初心使命，发挥先锋模范作用，在巡视巡察工作中努力奋斗，为党的建设和净化政治生态做出自己的贡献。

心得体会

巡视巡察是中国共产党强化内部监督、监督党员干部履职尽责的重要机制，取得了显著成效。我参与巡视巡察工作数年，身临其境地亲眼目睹了巡视巡察的力量和影响。通过这些经历，我深刻体会到巡视巡察对于党的建设和治理能力提升的重要性，也明白了巡视巡察工作的困难和挑战。在未来的工作中，我将坚持原则、严格执行巡视巡察任务，继续发挥巡视巡察作为党内监督的利剑作用，推动党的建设取得更大的成绩。

首先，巡视巡察对于党建的重要性是不言而喻的。通过巡视巡察，我们可以及时发现和纠正党组织和党员干部中的不正之风和腐败问题，推动党风廉政建设和反腐败工作。巡视巡察面对党组织和党员干部的问责机制，使其意识到廉洁自律的重要性，提高了作风建设，加强了对党员干部的监督。巡视巡察不仅能够从根本上治理党员干部中的不正之风，而且能够提高党组织的凝聚力和战斗力，使党的工作更加高效有力。

其次，巡视巡察工作的困难和挑战也值得我们深思。巡视巡察工作需要人力、物力、财力的支持，而这些资源并不总是充足的。同时，巡视巡察工作需要广泛的人员配合，需要对不同层级、不同领域、不同对象的党组织和党员干部进行巡视巡察，这就对干部的素质和能力提出了更高的要求。此外，巡视巡察工作是一项反腐败工作，它必将受到一些腐败分子和不法分子的反对和阻碍，对于巡视巡察组来说是一场严峻的斗争。

再次，巡视巡察需要坚持原则、加强监督执行力。在巡视巡察过程中，我们必须始终坚持党的路线、方针、政策，坚持真实客观的原则，严肃认真地履行巡视巡察的职责。同时，对于巡视巡察工作中发现的问题，必须果断采取措施，不予犹豫，坚决查处并追责。只有严格执行巡视巡察任务，才能进一步推动党的建设和发展。

最后，巡视巡察工作需要不断创新和学习。巡视巡察是一项具有复杂性和长期性的工作，在不断变化的环境下，我们必须不断学习和适应，保持对新形势和新情况的敏感性和洞察力。同时，我们也要不断创新工作方法和手段，提高巡视巡察的针对性和有效性。只有不断创新和学习，才能更好地完成巡视巡察工作的任务。

总之，巡视巡察工作是一项十分重要的任务，对于加强党的建设和党员干部管理至关重要。通过多年的实践，我深刻体会到巡视巡察的重要性，也明白了巡视巡察工作的困难和挑战。作为一名党员，我将坚持原则、加强监督执行力，努力创新和学习，在巡视巡察工作中做到公正、严谨、高效，为党的建设和发展贡献我的力量。

巡视巡察心得体会

巡视巡察是党内监督的重要方式和制度安排，是党的风清气正、干事创业的保障。作为一名巡视员或巡察组成员，我们深入基层单位开展工作，收集情况，查找问题，提出整改建议，不仅要做好实地工作，还要将巡视巡察工作情况进行总结反馈。在此过程中，制作巡视巡察心得体会ppt是一种常见的方式，下面是我在制作巡视巡察心得体会ppt过程中的一些体会。

首先，在制作巡视巡察心得体会ppt前，我们要对所巡视巡察的单位进行全面深入的调研和研究。只有深入了解基层单位的组织架构、工作职责、成员情况等，我们才能准确地找到问题的症结所在。例如，在我们巡视某单位时，通过与组织人员的沟通交流，了解到他们在推进党风廉政建设方面存在的困难和问题。因此，在制作巡视巡察心得体会ppt时，我们应该突出这些问题，并提出具体的改进措施和建议。

其次，在制作巡视巡察心得体会ppt时，要注重简洁明了的表达方式。巡视巡察工作是一项系统性的工作，涉及到的问题众多，因此在整理思路时要注意逻辑性和条理性。我们可以通过制作大纲来梳理整个ppt的框架，并将各个层次的内容进行展开和细化。此外，在正文内容中，我们要做到言简意赅，避免语言啰嗦，让观众能够一目了然地看出巡视巡察工作的重点和要点。

然后，在制作巡视巡察心得体会ppt时，要注重配图的选择和使用。图片是一种非常有表现力的工具，可以更好地吸引观众的注意力，增强表达的力度。但是我们在选择图片时要慎重，不能仅仅因为图片好看而加入。合适的图片可以更好地呈现巡视巡察的实地工作和所发现的问题，并能够与文字内容相互呼应，起到画龙点睛的作用。

此外，在制作巡视巡察心得体会ppt时，我们还要注重信息的梳理和呈现。巡视巡察工作是一项复杂的工作，涉及到的问题众多，我们需要将各个问题进行分类整理，并形成图表、数据等形式进行展示。通过这些可视化的手段，我们可以更好地将复杂的信息传达给观众，让观众更直观地了解巡视巡察工作的现状和取得的成果。

最后，在制作巡视巡察心得体会ppt之后，我们要将其转化为一种有效的宣传工具。除了在巡视巡察工作总结会上向相关领导和同事汇报之外，我们还可以将其上传到平台或者进行邮件发送，以便更多的人了解巡视巡察工作的情况。此外，我们还可以将巡视巡察工作总结ppt保存下来，作为以后类似工作的借鉴和参考，不断完善和提高巡视巡察工作的质量和效果。

总之，巡视巡察心得体会ppt是一种重要的总结和交流工具，通过制作巡视巡察心得体会ppt，我们可以更好地将巡视巡察工作的成果和问题进行展示和总结，提出改进措施和建议，并将之传达给更多的人。通过不断完善和提高巡视巡察心得体会ppt的制作和呈现，我们可以更好地发挥巡视巡察工作的作用，推动党风廉政建设取得更大的成效。

巡视巡察心得体会

第一段：引言（150字）。

巡视巡察是党中央实施全面从严治党的重要方式之一，通过在不同层级、不同范围的党组织进行监督检查，巩固党的领导核心地位，加强党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。近期，我参加了一次有关巡视巡察心得体会的PPT专题讲座，深感启示良多。在此，我将结合巡视巡察的本质、重点和方法，谈一谈我个人的心得体会。

第二段：分析巡视巡察的意义（250字）。

巡视巡察是党内监督的重要形式，它进一步加强了党的组织对全体党员的教育、培养、监督和考核，保持了党的纯洁性和先进性。通过巡视巡察，可以及时发现和解决党的建设和发展中存在的问题，提高党的执政水平和能力。巡视巡察还能促使基层党组织改善工作作风，增进干部和群众之间的联系，更好地为人民服务。

第三段：总结巡视巡察的重点（350字）。

巡视和巡察的重点主要分为两个方面，一是政治建设，二是思想建设。在政治建设方面，要坚持党的绝对领导、全面从严治党，切实推进党风廉政建设和反腐败斗争。为了实现这个目标，我们需要持续加大对各级党组织的监督力度，推动干部队伍的整体素质提高。在思想建设方面，要加强对党的理论知识的学习和宣传，增强党员干部的思想政治素养，确保党员在倡导正确思想上走在前列。

第四段：探讨巡视巡察的方法（350字）。

巡视巡察的实施方法多种多样，但无论是哪种方法，都离不开以下关键点：第一，广泛征求意见，倾听基层干部和群众的心声，真正了解他们的实际需求和困难；第二，注重查找问题根源，不仅追根溯源、解决当前问题，还要预防未来的问题发生；第三，建立健全内控机制，从制度上完善并规范党的巡视巡察工作。通过这些方法，可以更好地推动巡视巡察工作的顺利开展。

第五段：总结全文，展望未来（200字）。

通过对巡视巡察的本质、重点和方法的分析，我们可以看出，巡视巡察是党内党外监督力量的有效结合，是管理党员干部、促进党的建设的重要手段。只有通过源头治理，才能更好地保证党的先进性和纯洁性，推进中国特色社会主义伟大事业。未来，我们应该进一步加强巡视巡察的力度，为全面从严治党提供坚实保障。

心得体会

巡视巡察是党中央加强党风廉政建设和反腐败工作的一项重要制度安排，通过对党员干部履行职责、作风建设和廉洁自律情况的监督检查，有效地解决了党内存在的一些问题，推动了党的建设和国家治理体系的优化。我有幸参与了一次巡视巡察工作，深切体会到了它的重要性和意义。以下是我对巡视巡察的心得体会。

首先，巡视巡察是加强党风廉政建设的有力抓手。在巡视巡察过程中，我们充分发挥了党性原则的作用，将党的纪律和规矩贯彻到每一个环节中，严格要求党员干部履行职责，加强党风建设和廉洁自律。通过巡视巡察，我们揭示了一些干部在工作中存在的问题，如滥用职权、贪污腐败等，让他们深刻认识到自己的错误，并采取相应的整改措施，使组织更加纯洁，干部队伍更加廉洁。

其次，巡视巡察是推动党的建设和国家治理体系的优化的重要途径。通过对组织、机构的全面审查和监督检查，我们发现了一些管理问题和制度漏洞，并及时提出了建议和意见。这些建议和意见得到了有关方面的重视和采纳，一些不合理和不适应的制度得到了改进和完善，从而为党的建设和国家治理体系的优化提供了有力的支持。

再次，巡视巡察是树立党员干部正确政绩观的重要方式。在巡视巡察过程中，我们注重对党员干部政绩的综合评估，重点关注他们是否履行了公正、廉洁的职责，是否为群众解决了实际问题。通过这种方式，我们明确了党员干部在工作中应该以人民的利益为出发点，树立正确的政绩观，不追求虚假的政绩，为实现人民对美好生活的向往作出积极贡献。

最后，巡视巡察是维护党的先进性和纯洁性的有力手段。在巡视巡察过程中，我们广泛听取基层党员干部的意见和建议，了解他们的工作情况和工作需求，并根据巡视巡察的实际情况，及时向上级党组织反馈，推动解决问题和改进工作。这样，我们不仅帮助基层党员干部解决了实际问题，还促使他们加强了党性修养和思想政治建设，提高了党的纯洁性和先进性。

通过参与巡视巡察工作，我深刻认识到了它的重要性和意义。巡视巡察是党中央加强党风廉政建设和反腐败工作的一项重要制度安排，是加强党风廉政建设的有力抓手。巡视巡察是推动党的建设和国家治理体系的优化的重要途径，是树立党员干部正确政绩观的重要方式，也是维护党的先进性和纯洁性的有力手段。我相信，随着巡视巡察工作的不断推进，我们党的建设将不断巩固和加强，国家治理体系将更加完善和健全。

巡视巡察心得体会

巡视巡察是党中央坚持和巩固党的全面领导的一项重要制度安排，具有重要的监督和纠错功能。而巡视巡察心得体会的整理和总结，更是推动巡视巡察工作的有效实施和进一步完善的关键。通过对巡视巡察心得体会进行PPT展示，可以促进心得的交流分享，提高工作的质量和效率。近年来，各级党委和纪委组织纷纷开展了巡视巡察工作，并取得了显著成效，下面就是我个人对于巡视巡察工作心得的体会。

第二段：感受初次参与巡视巡察工作的冲击与挑战。

作为第一次参与巡视巡察工作的人员，最初我感受到的是巨大的工作压力和对工作的不确定性。巡视巡察是对各级党委、政府和相关部门的全面监督，需要细致入微的调查取证和全面深入的了解情况。而作为工作人员，需要拥有一系列的专业知识和技能，在与被巡视巡察单位的沟通与交流中，还需要具备一定的辩证思维和应对能力。

第三段：逐渐成长和进步的机遇与收获。

尽管初次参与巡视巡察工作带来了很大的困难，但随着工作的深入，我逐渐适应并成长了起来。通过对各类数据和信息的收集整理分析，我能够提取核心问题并找出解决方案。通过与被巡视巡察单位的系统学习和交流，我能够深入了解其运作机制，发现问题所在并提出改进建议。同时，通过巡视巡察工作，我还结识了许多优秀的同事，他们的经验和见解，进一步丰富了我的知识和视野。

第四段：对巡视巡察制度的感慨与思考。

通过参与巡视巡察工作，我对巡视巡察制度有了更深刻的理解和认识。巡视巡察制度的实施，是为了发现问题、解决问题、推动工作，通过巡视巡察工作，能够及时发现和纠正问题，为党委决策提供参考依据。然而，随着巡视巡察工作的深入推进，也暴露出一些问题，如过度强调结果导向而忽视了过程，存在一定的行政化倾向等。因此，我们需要进一步总结经验，完善制度，确保巡视巡察工作的有效性和规范性。

第五段：展望未来，进一步提高巡视巡察工作的质量和效果。

巡视巡察工作的实施，需要各级党委和纪委的领导高度重视和全力支持，并加强对工作人员的培训和专业素质的提升。同时，工作人员还需要主动学习和总结，提高对巡视巡察工作的理解和把握，通过不断改善工作方法和手段，进一步提高巡视巡察工作的质量和效果。未来，我将继续努力，以更好的姿态投身于巡视巡察工作中，为党的建设和发展贡献自己的力量。

总结：通过参与巡视巡察工作，我深刻理解到巡视巡察制度对于党的全面领导的重要性，也明白了自身在巡视巡察工作中的责任与义务。通过总结心得并进行PPT展示，不仅可以促进经验的分享，还能够提高整个工作的质量和效率。展望未来，我将努力成长为一名合格的巡视巡察工作者，为党的建设和发展做出更大的贡献。

巡视巡察心得体会

巡视巡察是近年来党的纪委监委加强党风廉政建设的重要措施之一，旨在加强对党员干部的监督，维护党的形象和纪律。在参与过多次巡视巡察后，作者深刻感受到这项工作的重要性和必要性，并从中得到了一些体会和感悟，本文将从不同角度进行探讨。

巡视巡察是对党员干部进行管理和监督的手段之一，它能够及时发现和纠正党员干部存在的问题，推动党员干部遵纪守法、廉洁从政、积极履行各项职责。同时，巡视巡察还能够加强对基层党员干部的约束和监督，提高党的形象和凝聚力。因此，巡视巡察具有非常重要的意义和作用，对于维护纪律和推进党风廉政建设极为关键。

第三部分：作为巡视对象的单位的感受。

巡视巡察不仅仅是对党员干部的考验和监督，对于接受巡视的单位来说也产生了一定的影响。在巡视过程中，公司的领导们引起了高度重视，积极配合巡视工作，并迅速解决了存在的问题。在巡视结束后，公司的经营工作更加稳步向前推进，基层党员干部的意识和素质也得到了提升，真正实现了巡视巡察的目的。

第四部分：巡视期间的感受和感悟。

在巡视期间，由于要全面了解党员领导干部在工作中的情况，我们需要考虑方方面面的问题，不断挖掘与深入，从而有助于我们更全面和准确地把握问题的实质。巡视工作是一项极其细致的工作，不仅需要全面的思考和创新，还要做好策划、组织和实施工作的各个环节，并积极与基层党员干部交流，开展巡视主题教育活动。巡视巡察充分检验了党员干部的素质和能力，并提高了运用工作，发掘了公司的潜力和优势。

第五部分：反思与总结。

通过对巡视巡察的过程和成果进行全面的反思和总结，我们可以更好地提高自己的工作素质和能力，进一步推动党风廉政建设的发展。在巡视巡察过程中要注重团队合作，发挥各自所长，加强沟通和交流，只有这样才能激发工作的热情，更好地完成巡视巡察的使命和任务。

结语：

通过巡视巡察的工作，我们能够更全面地认识到党风廉政建设的内涵和重要性，深刻认识到巡视巡察的作用和意义。只有不断学习，不断改进，不断推进巡视巡察工作，才能更好地维护党的形象，建设一个干净、廉政、周到、高效的团队，为实现中国梦的伟大未来作出积极贡献。