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疫情后企业复工报告(优秀14篇)

疫情后企业复工报告(优秀14篇)



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企业疫情复工复产方案

当前正处于疫情防控关键期,疫情防控形势依然十分严峻,容不得有丝毫松懈。为确保节后复工复产顺利进行,牢牢把握疫情防控主动权,特制定如下方案。

一、指导思想。

认真学习贯彻关于疫情防控工作重要指示精神,强化底线思维,坚持生命至上,把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓,坚持安全至上、健康之上、生命至上,进一步压实“疫情就是命令,防控就是责任”的使命担当,组织最强工作力量、动员最广大人民群众、采取最有力举措、执行最严格要求,尽快把疫情扩散蔓延的势头遏制住,为全体员工提供一个安全、有序、放心的复工复产环境。

二、组织领导。

厂成立防控领导组,并充分发挥各车间动员组织作用和党员先锋模范作用,按照一级响应应急处置机制安排,加强与区政府和卫生防疫部门之间的信息互通、措施互动、力量统筹,把疫情防控措施落细落小落具体。

防控领导小组名单。

组长:____厂长。

副组长:保卫主任。

成员:____车间主任。

防控领导组下设协调小组、防疫小组、采购小组和宣传小组四个小组:

防疫小组负责工厂消毒、人员体温检测、检查员工口罩佩戴情。

况、免费派发口罩,排查防疫期间进厂原材料与员工流动路线;。

采购小组负责采购防疫必需品,如口罩、护目镜、消毒液等;。

1.协调小组制订发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施,隔离措施和应急交通送医治疗路线定点医院联系等预案。

2.防疫小组负责对工厂所有区域进行消毒处理。

3.采购小组负责统计储备的医用口罩、kn90或kn95口罩,防护服(主要以环卫消毒)、防护眼镜,75%酒精(脱脂棉)、84消毒液,消毒洗手液、橡胶手套、肥皂、温度计、红外测温仪、血氧仪、喷雾器、应急交通车、应急药品等防疫人防技防物资。

4.宣传小组负责收集官方专业机构有关防疫知识、宣传片、宣传视频,在宣传板、企业微信、电子大屏等等开展宣传。

1.工厂各级部门提前统计各自人员预备到岗情况并汇总报告到人力资源部门。从本市区以外员工以及较大疫区返工的员工、相关方(含供应商、物流、业务外包、派遣方)进入工厂前须组织医务人员全部检查后无异常方可进入。复工第一天全员健康排查尤其重要,宁可慢不可错。

2.提醒员工在家期间及恢复生产后在疫情管控做好自我防护和消毒工作。

3.全体员工上班后有任何员工发现身体异常如:发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状必须立刻上报各管理层,并立刻进行现场消毒和安排员工及时去医院就医并将确诊结果通知公司。

4.所有员工、外来人员、访客进入工厂前必须接受门卫红外测量体温,门卫负责记录体温,体温超过37.3摄氏度禁止入场,并报告工厂及对接人。外来人员还须自行佩戴口罩(长期业务方工厂提供临时预备口罩)。

4.所有员工、外来人员、访客进入工厂前必须接受门卫红外测。

量体温,门卫负责记录体温,体温超过37.3摄氏度禁止入场,并报。

告工厂及对接人。外来人员还须自行佩戴口罩(长期业务方工厂提。

供临时预备口罩)。

5.做好外来人员登记确认工作,所有外来人员必须在门岗登记,姓名、电话、近期是否去过湖北省等信息。按照政府规定向企业报备自我隔离,工厂按照上班考勤,属地管理部门每日通过微信qq视频抽查居家隔离情况,不予扣款罚款。

6.乘坐通勤车公共交通工具上下班员工必须佩戴防护口罩,下车后应及时使用洗手液洗手,通勤车使用后必须立即消毒、更换椅垫套,安排专人管理检查。

7.复工复产前,组织医务人员对工厂所有场所进行一次消毒,之后每三天一次。重点区域—更衣室、办公室、生活垃圾堆放处及吸烟点,安排专人每天早晚消毒各一次。中央空调按照技术书采取进风消毒过滤。

8.确认各工厂集中食堂的安全卫生措施,食堂禁止采购未经宰杀未经检疫的活禽活鱼肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工环节严格生熟分开。

餐厅服务人员每日岗前必须开展健康检查,体温测量并保留检测记录,作业中必须统一佩戴手套、防护镜和医用口罩、防护鞋。

一次性的必须集中扔弃,重复性防护用品必须集中消毒处理,禁止未经消毒反复使用。

餐具统一由服务人员配发,禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具来从公碗和盘子里夹菜,饭菜统一由食堂工作人员分餐取菜。

食品留样按照规定执行。

9.在卫生间、食堂等主要场所设置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒湿巾。要求员工饭前便前便后必须洗手或用酒精棉球擦拭,用流水冲洗。

10.门卫、服务人员、保洁、绿化人员必须佩戴口罩、胶皮手套每日应更换上述防护用品。

11.复工后,工厂组织排查对必须的防护用品库存量和核算近期使用量,提前采购,合理库存。该物资作为日常防护物资及应急处置物质按需发放。必要时安排专人负责统一废旧换新,防止不合规扔弃传染。

12.在各自劳动岗位上,非人与人接触环境,宜佩戴口罩;在频繁接触人员岗位,和集中作业封闭岗位(控制室等)必须佩戴口罩及其他防护用品。禁止随地吐痰,防护口罩废弃物以及口鼻分泌物用纸巾包好放入工厂指定的专用有盖医用废弃桶。

13.各车间、会议室、办公室等人员密集场所应保持开窗通风(不含中央空调),每天上下午各至少两次,每次30分钟。

14.工厂在防疫期停止钱,暂时取消或控制人数参加集体活动及大型会议,尽量减少或停止因公出行、聚会等。如需要,须向各级管理层报告并取得同意。

15.不信谣,不传谣,严禁利用社交媒体传播不实信息制造恐慌情绪。

五、防疫期间应急处置预案。

1.病例发现。各车间在新型冠状病毒感染的肺炎监测和日常诊疗过程中,应提高对新型冠状病毒感染的肺炎病例的诊断和报告意识,对于不明原因发热、咳嗽等症状的病例,应注意询问发病前14天内的旅行史或可疑的暴露史,了解本人近期有无赴新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生地区的旅行史,有无哺乳动物、禽类等接触史,尤其是野生动物接触史,以及有无与类似病例的密切接触史。

2.病例报告。发现新型冠状病毒感染的肺炎疑似病例时,应立即向厂防控领导组报告。厂防控领导组应当立即向区疾控机构报告,并协调疑似病例员工派送定点医院治疗事宜。

3.隔离观察。由协调小组牵头,协调密切接触者的追踪和管理。对确诊病例的密切接触者实行居家或集中隔离医学观察14天,每日至少进行2次体温测定,并询问是否出现急性呼吸道症状或其他相关症状及病情进展。

附:个人防护重点区域及防疫安全提示。

办公场所哪些是高危地带(戴口罩)。

新型冠状病毒主要通过空气中的飞沫进行传播。空气不流通,人员密度较大,人员来往较频密的地方,都是高危地区。

按危险程度:1.电梯间2.饭堂/餐厅3.办公室。

最高危:电梯间。

电梯间是空气极其不流通的地方,不要迷信那些“此处已消毒”的纸条。只有一定浓度的酒精可以溶解冠状病毒外膜,然而酒精是极其容易挥发的,除非每小时都安排专人对电梯间进行酒精消毒,否则,贴个已消毒的纸条纯粹自欺欺人,而且电梯间的危险是无形的,刚刚有人咳嗽或打了喷嚏后离开,你以为走进了空无一人的电梯间,实则充满了飞沫,包括你按电梯按钮的手指也沾满了飞沫。

建议:

1.搭乘电梯一定要戴口罩。

2.有条件的单位一定要频繁为电梯间消毒。

特别是按钮区。

次高危:饭堂/餐厅。

挤满人排队打饭或就餐的区域,是人流量最大,密度也最高的区域。

建议:

1.坐下吃饭的最后一刻才脱口罩。

2.避免面对面就餐,避免就餐说话。

3.避免扎堆就餐。

高危三:办公室有人的地方,就有传染的风险。

建议:

1.佩戴口罩,谈话保持适度距离。

2.随时保持良好通风。

3.对门把手,键盘鼠标,文具,桌面进行必要酒精消毒。

二、勤洗手?

1.到单位,第一时间洗手。

2.吃东西前,先洗手。

3.到过电梯间,饭堂高危区的,回来洗手。

4.外出回来,马上洗手。

5.要接触自己面部,特别是鼻孔与眼睛前,先洗手。

三、科学的酒精消毒。

像香水那样洒在自己身上是没有意义的。

关键是对我们手部会接触到的部位与物件进行消毒。

如手机,门把手,电梯按钮,鼠标键盘,自行车把手,工作证,文具,椅子等,各位看自己实际情况,进行甄别与重点消毒。

酒精要喷洒覆盖物件,自然晾干即可,不用擦拭。

____公司。

企业疫情复工复产方案

为有效防范新型冠状病毒疫情的发生,妥善化解疫情安全隐患。成立以总经理为组长,为副组长,各部门负责人、车间工段长为成员的传染病防控工作领导小组。下设__有限公司疫情防控工作办公室(以下简称“防控办”),兼任办公室主任,为防控办成员,各自分工,统一协调。

总经理为__有限公司疫情防控工作第一责任人,负责__有限公司疫情防控全面管理工作;负责疫情防控具体工作的协调;公司防控办为疫情防控落实部门。

二、工作要求和职责。

(一)领导小组职责。

1.结合公司实际制订传疫情防控工作规划、应急预案、处置办法。

2.加强公司日常疫情报告制度的管理和防治措施落实情况的督查与评估,并配合园区管委会等部门做好疫情处置工作,降低疫情危害。

(二)公司防控办职责。

1.通过多种形式开展疫情防治知识宣传,悬挂橫幅、宣传栏张贴传染病防治专题知识等。

2.建立传疫情信息微信群,开展疫情联防联控;。

3.做好每天厂区及人员防控检查、消毒工作及档案留存等;。

4.负责外协人员管理、外来人员管理;。

5.负责防控物资的采购;。

6.负责安排落实公司其他各项防控及应急措施。.

(三)防控小组长职责。

负责监督所负责区域的防控工作落实情况,每天上午、下午对负责区域进行相关检查,并如实填写检查表,检查表每天下班前交到行政部。如发现问题及时监督解决,无法及时解决的,立即向汇报。销售部应其特殊性,尽量避免出差,如员工必须出差的,应严格做好各项防控措施,应每天进行跟踪监督。

(四)工段长职责。

1.负责公司各项防控工作的落实工作;。

2.负责工段员工的防控教育、安全教育工作;。

3.加强车间防控管理,防止员工不佩戴防护口罩、聚集等;。

4.管理好用餐秩序,严禁员工外出就餐、聚集就餐;。

5.安排好固定人员去别的工段作业或运料,安排好固定人员取餐和分餐;。

6.做好车间环境清洁管理工作;。

7.做好餐余垃圾及废弃口罩管理;。

(五)门卫及值班人员职责。

1.每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护(防护口罩及一次性橡胶手套),做好秩序维护,应要求员工佩戴好防护口罩,排队时人与人间隔1米以上,值班人员逐个对员工进行体温测量,及进行相关询问,并做好登记工作,登记内容包括:检查时间、所在部门(车间)、姓名、年龄、有无症状、有无和湖北相关人员接触。如体温在37.2度以上的,或有与湖北相关人员接触的,有其他症状的,严禁进入公司。考勤机尽量使用人脸识别系统,如考勤机无法识别,采用手工登记方式。

2.一般情况下,防控期间严禁非公司工作人员进入公司,如确需进入公司的,需报请行政部经同意后,门卫按员工检查登记程序执行。

3.每天上班前,行政部应报送当日外协单位在我公司上岗工作人员名单到门卫,门卫对比身份证及名单后按公司员工检查登记程序执行。

4.上班时间原则上不允许员工及外协人员离开公司,如因生产需要确需离开公司的,各车间及外协指定人员名单并报门卫处(非名单内人员严禁进出),门卫做好相关进出记录,如离开厂区范围办事的员工,进公司前应侧体温,并做好相关外出路线登记,体温正常方可进入公司。

5.严禁快递人员进入公司,所有快递收发由门卫统一负责。相关登记记录汇总后交行政部存档。

(六)员工(车间及办公室)职责。

1.上班期间所有员工必须佩戴防护口罩;。

2..上班时间严禁串岗,如因工作需要必须多人同时作业的,尽量保持安全距离;。

3.严禁人员聚集闲谈,聚集就餐;。

4.废弃口罩、餐盒放置于公司指定地点;。

5.办公室人员应做好对公用办公设备、固定电话的消毒工作;。

6.防疫期间严禁开空调(含中央空调);。

8.打喷嚏捂口鼻,慎揉眼。

9.饭前、如厕后需洗手,接触公共设备后要洗手,洗手应严格按洗手六步法执行;。

10.如发现洗手间准备的肥皂、香皂、消毒液不足,应及时向车间负责人汇报;。

11.下班后需外出的请佩戴防护口罩,家中做好通风,本人及家人尽量不要去人员密集场所,与人保持安全距离,不握手,不聚会。

(七)消毒及清洁人员职责。

1.消毒作业前应佩戴好个人防护,防护眼镜、防护口罩、一次性橡胶手套。

2.配备消毒液时要小心轻放,避免消毒液触碰身体;。

3.消毒液严格按公司规定的配比进行调配;。

4.办公室公共区域(楼梯、楼道、电梯)、车间地面每天下班后进行喷雾消毒,各办公室下班后自行使用喷壶进行喷雾消毒。

5.会议室、接待区、招聘区使用后即进行消毒,门卫室、洗手间(含办公楼及车间)每天的消毒频次为2次(中午、下班后)。

6.清洁人员应及时对废弃口罩、餐余垃圾进行处理,处理时应佩戴口單及一次性橡胶手套。

7.做好进入公司所有车辆的消毒灭杀工作;。

(八)司机职责。

1.车辆出入严格实行审批制度,外出回公司后应在门卫处登记出行轨迹;。

2.每天下班后对所驾驶车辆进行消毒;。

3.除公司接送车外严禁无关人搭乘;。

4.公司接送车司机上班时应佩戴防护口罩(车上应配备防护口罩及消毒液);。

5.公司接送车司机要督促值班员对员工上车前的体温检测及员工口罩的佩戴;。

(九)供应及仓库职责。

2.必须出外采购的,必须佩戴好防护口罩,不去人员密集场所,不握手。

3.购买防控物资时要求其提供产品介绍及相关证书,严防假冒伪劣产品混入其中;。

4.所购防控物资应尽量保证公司使用;。

5.回公司时应先在门卫处登记相关活动轨迹,并测量体温,体温正常方得进入公司。

6.物资进库后,由仓库安排固定人员送料到车间岗位。

(十)食堂工作人员职责。

1.严格执行公司食堂管理制度;。

2.外出采购时应佩戴防护口罩;。

3.食堂工作人员上班期间必须佩戴防护口罩,佩戴一次性防护帽;。

4.严禁生熟食混放;。

5.分餐及送餐时一-定要注意清洁卫生;。

6.做好厨具及餐具的消毒处理;。

(十一)外协人员(施工人员、设备安装工等)管理。

外协单位负责人应在上班前一天向行政部报备第二天进厂工作人员名单,相关表格由公司提供。经审批同意后,发公司门卫,外协上班人员应携带本人身份证,门卫按名单逐一核对,按照员工进厂流程操作,名单无报备的,严禁进入公司。外协单位应自行配备防护口罩,进公司后外协员工应严格遵守公司各项防控规定,如有违反,公司可要求违规人员立即离开公司。非必须情况上班时间严禁进出公司。

(十二)外来人员管理。

外来人员(除应聘人员外)来公司前应提前联系确认,非必须情况,所有工作通过电话、微信沟通解决。如必须进入公司的,经行政部批准后,严格按照公司员工进厂流程执行。快递人员严禁进入公司,所有快递收发由门卫统一负责。

(十三)用工招聘管理。

应聘人员应聘时,应要求其佩戴防护口罩前来面试,到公司门口后,需经与联系,经同意后方能到公司门卫处登记,门卫检测面试人员体温,做好相关记录,体温正常者方能进公司面试,面试地点设置在,严禁面试人员进入车间、办公楼等其他区域。门卫应做好人员管理,避免面试人员离开面试区域。面试结束后,门卫应立即敦促面试人员离开。

(十四)餐余垃圾及废弃口罩管理。

1.各车间设立专门的餐余垃圾存放点,所有员工必须定点投放,由清洁人员统一收集处理。

2.各车间设立废弃口罩收集点,所有员工必须定点丢弃,由清洁人员佩戴防护用品(防护口罩、一次性橡胶手套)统一收集处理。

三、其他要求。

请公司各部门、车间(班组)严格执行本工作方案,并每日上报春节期间湖北籍回籍人员、春节期间员工发热症状人员的名单至公司防控办。

年疫情防控和企业复工复产报告汇报

市委政府关于疫情防控和企业复工复产情况报告1为全面落实党中央、国务院和省委省政府、市委市政府关于疫情防控的决策部署和企业复工复产的工作要求,进一步坚定打赢疫情防控狙击战的信心和决心,在抓好疫情防控工作的基础上,统筹做好企业复工复产的各项工作。*月*日,我市各类企业陆续复工复产,根据市委发布的《关于在疫情防控期间做好企业复工复产工作的通知》,现将全市企业复工复产的情况报告如下:

限额以上社会消费品零售企业*家,应复工*家,复工率*%。

完成工作(一)明确分工压实责任,建立健全防控体系。一方面压实企业责任。企业递交复工材料的同时需提供企业疫情防控措施落实到位承诺和企业上岗员工旅居史和接触史的承诺,企业和上岗员工对承诺负相应的法律责任。另一方面压实属地管理责任和部门监管责任。按照排查情况,将复工的企业进行行业划分,划分到*个行业主管部门,由各行业部门进行监督指导。同时建立了市县乡村企五级企业网格,加强对企业复工复产用工排查指导和防控措施落实督导,以全面覆盖、精准到人的责任体系确保各项防控措施落实落细。

加强返岗返工人员健康监测工作,建立“一人一档”。坚持错峰返程、错峰返岗,引导工人有序返岗、安全上岗。落实日报告、零报告制度,做好做足防护措施,减少人员聚集和外出,职工就餐实行分餐制,对公疫情高发区返回人员要严格执行隔离措施。全面开展厂区消毒,有条件的企业可配备必要的医护人员,做好员工身体健康监测。

(三)积极做好服务保障,帮助企业复工复产。强化审批服务,大力推行行政审批网上办理,积极开展预约办理,为项目开复工和企业复工复产提供全方位服务保障。强化金融保障,督促各金融机构认真落实中央、省市关于强化金融支持防控疫情各项措施,保持金融服务的连续性,加大疫情防控期间对企业的帮扶力度。强化协调指导,由各行业部门抽调业务骨干任企业驻厂员,及时协调解决企业复产中产生的困难问题,当好企业疫情防控和复工复产的“引导员”“服务员”“监督员”。

二是部分复工企业技术人员在湖北武汉等重点疫区,一时不能返岗;。

三是部分复工企业落实防控措施、主体责任不到位。比如*企业没有进行员工每日两次体温检测登记、没有设立隔离观察区域、工作和生活场所没有进行每日消毒等。

四、下步工作(一)进一步做好排查工作。借助*省机关企事业单位返工复产新型冠状病毒肺炎疫情防控信息登记系统,精准摸排返岗人员在春节期间的行程及接触人群情况,为企业员工建立健康台账。

(二)进一步强化保障措施。关于复工复产企业,要严格落实企业包联制度、驻厂员制度、企业网格管理制度,各行业主管部门要加大帮扶力度,积极帮助复工企业协调解决用工、上下游配套、防护物资、资金等各方面问题。加大煤、电、油、气、运等生产要素保障力度,全力做到“保运输、保生产、保安全、保民生”。

(三)进一步加强督导指导。疫情防控督导组要急需加强对企业复工复产和项目开复工情况的督导,加大对企业复工前准备情况、复工后防疫措施落实情况以及各部门驻厂员派驻情况的督促指导,确保部门监管到位,属地管理到位,复工企业防控到位。

开发区疫情防控和企业复工阶段工作情况汇报2面对严峻的新冠肺炎疫情冲击,*区坚持一手抓疫情防控,一手抓企业复工,督促企业发挥主体责任,确保防疫与生产“两手抓”“两不误”,科学统筹疫情防控和经济发展各方面工作,积极引导企业科学、有序、稳妥做好企业复工复产安排,加快恢复生产秩序。截至*月*日,全区已有*户企业核准复产,*户企业正式复产,其中规上企业*户、高新技术企业*户、省市专精特新企业*户、市级队企业*户。

一是应急预案在先。由经济开发区党工委牵头,成立企业开复工期间返岗人员疫情防控保障工作指挥部,按照网格化联系服务要求,指导企业制定切实可行的疫情防控应急预案,明确防控措施,做足前期准备。并对拟开复工企业的物资准备、生产条件等情况进行全面摸排,确保拟开复工企业防控物资储备用品不少于7天用量。二是成立工作专班。以企业党组织书记、企业负责人及党员职工为主体,成立企业防控工作专班,设立卫生专员,专人专岗负责具体卫生管理、疫情管理、信息报送等工作。三是建立核准机制。开发区党工委、企业党组织联动,逐一指导企业填报《*区重点建设项目开复工申请表》,报区疫情防控应急指挥部“三返”工作组验收审批通过后,方可开复工,确保“成熟一个、验收一个、合格一个、开复工一个”。

凡来自市外有疫情发生的县区,但无重点疫区旅居史的,必须居家隔离观察至少7天。目前,*名外来员工已按规定进行隔离观察,其中乡镇社区包保居家隔离观察*人,企业包保集中隔离观察*人。

一是强化日常筛查。开发区党工委在园区总入口设置体温检测点,开复工企业组织党员志愿者每日开展体温检测不少于2次、在岗员工配发口罩1个、工作区域每天消毒1次,并及时反馈《身体不适人员动态监测登记表》,多重保险确保返岗员工健康安全。

二是落实日报监测。建立开复工企业每日报告制度,企业卫生专员每天下午15:30前,将《*区项目工地防疫情况日报表》报至区“三返”工作组,真实反馈企业在岗人数、消毒情况、防疫用品使用情况,及时沟通解决存在的问题。

三是宣传铺天盖地。由企业党组织牵头,积极开展疫情防控宣传到人,做到群防群控。同时,区委组织、宣传部门利用微信、qq等网络媒体,广泛宣传疫情预防应知应会,宣传非公企业党组织和党员疫情防控的先进典型,引导广大企业党员做员工的贴心人和主心骨。目前,全区*个企业党组织、*多名党员及时开展“六带头”承诺,以行动冲锋在前,让党旗映照园区。

下一步,我区将进一步认真贯彻落实党中央、国务院及省市委、政府各项决策部署,毫不放松地安全有序推进企业复工复产,认真倾听企业的呼声需求,加快细化落实各项惠企政策,切实帮助企业解决返岗困难、物流不畅、资金短缺等实际困难,统筹做好“六稳”工作,奋力夺取疫情防控和实现经济社会发展目标的双胜利。

市企业复工复产复市情况汇报3各位领导:现将近期全市企业复工复产复市工作情况报告如下:

一、全市企业复工复产复市基本情况按照习近平总书记关于“疫情严重的地区要集中精力抓好疫情防控工作,其他地区做好防控工作的同时统筹抓好改革发展稳定各项工作”重要指示精神,根据*书记坚持疫情防控和经济社会发展“双线”作战指示和*市长系列工作要求,全市各级各部门迅速行动,多方协同发力一手抓疫情防控,一手抓企业复工复产复市,取得了突出成效。

特色食品业*户,已复产*户,复产率为*%;。

橡胶及塑料制品业*户,已复产*户,复产率为*%;。

烟草制造业*户,已复产*户,复产率为*%;。

医药制造业*户,已复产*户,复产率为*%;。

装备制造业*户,已复产*户,复产率为*%。

品牌连锁便利店*个,已营业*个,复市率75%;。

农贸市场*个,已营业*个,复市率*%;。

各类批发市场*个,已复市*个,复市率*%;。

*座以下的餐馆等餐饮场所约*家,复市*家,复市率约*%。

(三)农业企业复产情况。截至2月25日,全市*家畜禽规模养殖场全部正常生产;。

*家生猪及家禽定点屠宰企业已复产*家,复产率*%;。

*家冬季蔬菜生产企业全部正常生产,*家农用物资企业已复工*家,复工率*%。各地均积极做好春耕备耕物资储备,截止目前,全市已储备到位“两杂”种子*吨、化肥*万吨、农药*吨、农膜*吨,不仅能满足*市春耕生产需求,还可为全省春耕生产提供有力保障。

二、近期开展主要工作近段时间来,为有序推动复工复产复市,复工复产指挥部主要开展了以下工作:一是健全机构强化统筹。根据2月19日市委常委会议精神和*书记指示要求,2月11日,市疫情防控工作领导小组成立了由*市长任指挥长*常务副市长任常务副指挥长,相关市领导任副指挥长的市企业复工复产指挥部,负责统筹全市企业复工复产各项工作,督促各区(市、县)参照市的模式,迅速建立完善了本地区指挥机构统筹辖区企业复工复产各项工作,及时帮助企业协调解决物资、用工、运输、资金等困难和问题,将复工复产复市措施落实到“最后一米”。2月20日、2月22日两次召开市企业复工复产指挥部调度会议,就统筹抓好全市疫情防控和分类分时有序推进企业复工复产工作,精准高效解决存在的困难问题进行了详细全面部署。

二是规范复工复产流程。市企业复工复产指挥部2月20日制定发布了《*市应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组通告》,要求各企业通过新开发的“*市企业复工复产申报备案登记平台”进行复工复产申报备案,同时将复工复产企业和员工纳入网格化管理范畴,实行精细化管理。2月12日,又根据国家、省相关精神下发了紧急通知,进一步重申企业复工复产流程及要求,企业只需完整提交相关资料即视同备案通过,明确要求各区(市、县)严禁对企业复工复产实行审批和核准管理,严禁通过简单化设置审批条件、提高复工复产门槛等办法来实现疫情防控目的。

三是积极出台扶持政策。在遵照执行国家、省相关支持的基础上,市企业复工复产指挥部制定了《市人民政府办公厅关于疫情防控期间支持企业稳定发展若干措施的通知》,明确了15条扶持措施,最大限度降低疫情对经济社会发展的影响,帮助企业渡过难关。

四是做好要素协调保障。督促各区(市、县)复工复产指挥部、各行业主管部门主动作为,向重大工程、重点项目、重点企业派驻驻点专员,按照“一企一策”的原则,一对一帮助企业协调解决物资、用工、运输、资金等困难和问题。

五是动员国企率先带头。*企业复工复产指挥部要求市国资委加强统筹,指导和督促国有企业率先复工复产,涉及的重点工程、重大项目必须立即复工复产,并优先使用本地身体健康、符合条件的员工。截至2月*日,市级所属国有企业*家,复产*家,复产率*%。

六是强化服务监督管理。督促市、区(市、县)两级行业主管部门和乡镇(街道办事处)做好企业返程返岗人员健康在线监测和精准服务,在复工复产企业自查基础上,分层分级加大对企业复工复产后疫情防控和主体责任落实的全覆盖监管,全面维护社会和谐稳定局面。

三、存在的困难和问题通过这段时间的工作,结合市领导及行业主管部门深入一线调研指导复工复产了解到的情况,我们梳理了企业复工复产复市主要存在以下困难和问题:(一)用工需求矛盾突出。当前疫情防控形势依然十分复杂严峻,外省籍和部分本省其他市员工在返程返岗过程中,仍然不同程度面临“所在地不让出、工作地不让进”的困难。如一些无流行病学史的外省员工担心返程后将被隔离14天,主观上不愿返程返岗。

(二)疫情防控矛盾突出。一是企业防护物资储备不足,目产需慢同以时项支紧抗员前口罩、测温枪仍然比较紧缺,特别是口罩需求量较大全市规上企业如满负荷生产按*人每天佩戴*只口罩,每天需*万只口罩,难以满足。二是复工复产后,人员密集的企业、项目交叉感染风险大,多数企业在疫情防控方面经验不足,一方面需企业严格落实各项防疫措施,另一方面也需要各级卫生健康和疾控部门加强对一线的指导。

(三)交通物流矛盾突出。*家省直部门2月12日联合下发《关于做好*省疫情防控期间重要生产生活物资公路交通保通保畅工作的紧急通知》后,特别是公安部2月11日下发《关于切实做好新冠肺炎疫情防控道路交通保障工作的通知》后,省内主要交通干道基本恢复畅通,但仍有部分县、乡、村道处于管制状态,企业所需的原料运不进,生产的产品拉不出,制约了复工复产进程。

(四)原料供应矛盾突出。受疫情影响,产业链恢复速度较慢,特别上游企业开工不足,导致原材料和配套物资供应不畅,同时受道路管控影响物流运输效率降低,正常生产和连续生产难以有效保障。如部分需要从中部和东部购买的原材料无法得到及时供应保障,导致企业复产延期。

(五)资金保障压力巨大。疫情期间企业因停产没有收入进项,但房屋租金、贷款利息、员工工资、社保费用等各种固定开支仍然要产生大量支出,特别是一些中小微企业现金流处于高度紧张状态,企业维系生存压力巨大。如网上很多中小微企业反映抗风险能力较弱,若再不复工复产,资金链可能断裂,将导致裁员甚至破产。

四、下步工作打算当前,*市新冠肺炎疫情防控工作取得了阶段性成效,疫情大暴发的风险总体得到了有效控制。下一步,我们将按照习近平总书记的系列重要指示精神和省委、省政府的系列安排,特别是刚刚结束的*省统筹做好疫情防控和经济社会发展工作会议的重大决策部署和一会儿*书记、*市长讲话精神,紧紧围绕全年经济社会发展目标,重点抓好以下工作:一是排除万难确保能复尽复。各地各部门要坚决落实习近平总书记“疫情严重的地区要集中精力抓好疫情防控工作,其他地区做好防控工作的同时统筹抓好改革发展稳定各项工作”重要指示精神,按照省委“两场战役之间不能互相影响、互相制肘”以及市委坚持疫情防控和经济社会发展“双线”作战、“两手抓、两手硬、两不误”的工作要求,把抗击疫情激发出来的强大精神力量转化为恢复生产、加快发展的强大动力,千方百计创造条件推动复工复产复市,确保到2月底前规模以上企业全部复工复产,重点项目能开尽开,为完成全年经济社会发展目标奠定坚实基础。

严格落实市疫情防控领导小组第*号《通告》和《紧急通知》要求,企业通过“*市企业复工复产申报备案登记平台”进行复工复产申报备案,资料完整即视同备案通过。在这里,我再次强调,各区(市、县)各级行业主管部门严禁对企业复工复产实行审批和核准管理,我们要做的是在做好疫情防控的同时,主动服务企业,创造更便利条件帮助企业复工复产。

压实企业复工复产的主体责任和员工对自身身体健康负责的主体责任,落实防疫措施,建立返岗人员花名册,详细掌握员工健康状况并做好防护物资保障;督促各行业主管部门及各区(市、县)切实履行监管责任和属地责任,加大对已复工复产企业疫情防控措施落实和安全生产工作情况的全覆盖检查力度,确保不漏一企、不漏一人。

督促市直各责任单位根据国家和省、市新近出台的支持企业稳定发展的若干政策措施,抓紧研究制定实施细则和操作办法,确保及时兑现落实国家、省、市各项支持政策;同时,市金融办要立足支持企业复工复产,尽快分级分类组织召开银企座谈会,帮助企业对接项目、对接资金,切实帮助企业渡过难关。

指挥部办公室要充分发挥统筹协调作用,督促各区(市、县)继续向重大工程、重点项目、重点企业派驻驻点专员,按照“企一策”的原则,一对一积极帮助企业解决生产经营所需的防疫物资、关键原辅料、重要生产设备和零部件、建筑材料、食品等生活必需品及用工、资金、项目手续办理等困难和问题;协调做好煤、电、油、气供应等要素保障和应急运输保障有关工作,推动复产企业尽快恢复到正常生产经营水平。

企业疫情复工申请报告企业疫情复工申请范文

全体工作人员:

目前,新型冠状病毒肺炎的疫情非常严峻,从官方公布的确诊病例情况来看,并没有大幅下行的趋势,依然在高位俳徊,且至今没有特效药可以治疗,疫情防控任务十分艰巨,各地、各区都在加大力度控制人员进出和隔离观察。鉴于以上情况,为保障公司员工的身体健康,不因集体上班而造成交叉感染,经研究,对疫情期间的上班方式作如下调整。

一、原定2月10日起正式上班,更改为2月10日起居家办公。

二、居家办公时间暂定为2月10日至2月20日(10天)。

三、居家办公期间,员工做到qq在线、钉钉在线、微信在线、手机畅通,以便部门经理、公司布置工作。若无工作事项时,在家自我学习,省造价协会正在组织免费学习机会。(已被其他地区隔离不得进出的,员工向部门经理、行政办公室书面通报情况,以qq或钉钉方式传送给办公室张梅芳)。

四、居家办公期间,因工作急需或软件上网,必须临时去公司的,在确保不交叉感染的前提下,每个办公室至多安排一人前往,必须佩戴口罩。若有员工去办公室,员工事先申请部门经理同意,且不发生二人同时在办公室,不得客串部门聊天。

五、公司行政办公室实行隔天值班制,隔天值班时间为下午2点至4点,以满足办理紧急事项使用公章的需要。

六、该期间属地政府或社区有特别规定的,按规定执行。公司设立钉钉群,员工需要每天上报健康状况。

七、春节前客户约定时间需要我们出具造价成果,因疫情影响而无法按时出具成果的,我们应当在2月10日当天向客户发出书面告知函(格式另拟),告知客户影响的原因和目前的情况,以取得客户的理解。该项工作由部门经理负责统计,做好工作的统筹安排。

八、公司成立“浙江中达疫情防控办公室”,由公司行政领导、党支部书记、工会主席组成,成员如下:华钟鑫、杜金德、潘亚平、张国权、张梅芳、徐丽平、祝富雄、朱凌辉、林敏。

特此通知。

企业疫情复工复产方案

项目部全体人员与20__年3月19日前报到,对未报到的人员按缺勤处理(有事请假的除外)。

二、现场检查。

1、核查剩余材料及机械设备是否被盗,对被盗物品做报警立案处理。

2、检查剩余材料是否受损:对生锈轻微的钢筋除锈后方可使用,生锈严重的钢筋按不合格产品处理;对失效的水泥按不合格产品处理;对受冻的砂石料除冻后使用。

3、检查现场临时用电线路是否存在漏电短路现象。对现场漏电短路现象加以整改,并于20__年3月20日下午6点前整改完善。

4、检查基坑临边防护是否受损,对受损的临边防护加以整改,并于20__年3月20日下午6点前整改完善。

1、对施工现场可用剩余材料的数量加以复核,制定相应的材料计划,防止因材料不足而影响施工进度。

2、对复工后的工人再次进行质量、安全技术交底,明确严禁酒后上岗,防止因节日喝酒后上岗而引发安全事故。

4、20__年3月20日-20__年2月20日进度计划。

日喀则地区康马县少岗乡至雄章乡公路改建工程第一标段项目部。

企业疫情复工申请报告企业疫情复工申请范文

xxxxx局:

我公司承担着xxxxx区主城区雨污分流改造项目的混凝土供应任务,该项目属于xxxxx市委市府、xxxxx区委区府的重大民生工程、环保工程。根据国家“一手抓疫情防控、一手抓生产发展”的指导要求,作为混凝土企业责无旁贷,我们将举公司之力保障建设项目的混凝土供应,为xxxxx市城市化建设提供有力支撑。

我公司的信息化建设一直走在行业前列,去年就引进了互联网办公软件,公司员工早已习惯了在线办公、远程生产。该软件提供的电子小票取代了纸质小票,可以实现业务的在线操作与流转;连接了工地和车队,所有人员都能用app开展工作,避免了面对面接触,最大程度减少了人员流动,降低了接触感染风险。

在疫情防控期间,我公司将进一步发挥在线办公、远程办公的优势,通过无接触式工作,在保障员工身体健康和生命安全的同时确保建设任务如期完成。

为认真履行疫情防控企业主体责任,严格落实企业复工要求,本公司郑重承诺如下:

(一)、认真贯彻落实省市区关于疫情防控安排部署及工作提醒,组织开展教育培训,切实增强全体员工责任意识和安全意识。

(二)、成立以主要负责人任组长的疫情防控领导小组,确保岗位、人员、责任、经费、保障、措施落实到位。

(三)、完善疫情防控工作机制,科学制定《企业复工方案》、《企业疫情防控方案》、《企业疫情防控应急预案》,确保防控工作全覆盖无盲区。

(四)、科学安排生产班组,有序组织复工人员,合理设置留观点位,管理规范高效。

(五)、建立员工健康档案和管理台帐,严格加强重点人员(重点疫区、症状异常人员)管理,及时上报信息。

(六)、疫情防控物资满足企业、员工复工所需。

(七)、严格履行报备手续,经备案同意后复工。

本企业保证以上承诺事项真实,并愿承担一切法律责任和后果。

企业名称(公章)。

20xx年x月x日。

企业疫情复工申请报告企业疫情复工申请范文

为深入贯彻__对新型冠状病毒感染的肺炎疫情重要指示精神,坚定不移地落实好中、省、市关于做好疫情防控的工作部署和四川省重大公共卫生突发事件i级应急响应要求,根据《省应对新型冠状病毒感染肺炎疫情指挥部公告》、《省人民政府办公厅关于在新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间企业灵活安排工作的通知》、《市应对新型冠状病毒感染肺炎疫情应急指挥部通告》等相关规定,特制订本方案。

一、复工流程。

按照成熟一个、验收一个、复工一个的原则,有序组织复工复产,确保疫情“发现得早、化解得了、控制得住、处置得好”。

(一)复工前准备工作。

1.成立由企业法人或主要负责人为第一责任人的疫情防控工作领导小组或指挥部,配备专职工作人员和联络员,建立健全相关制度,制定疫情防控应急预案。

2.准备好与规模相适应的疫情所需物资(包括口罩、消毒液、洗手液、测温器具等必要的防护设施设备)。

3.具备为员工检查身体的条件。

设立体温监测点,配备相应的体温检测仪器,提供复工前员工体格情况表。

4.规范设置隔离观察点(规模以上企业必须具备)。

5.规范设置手卫生消毒点(配备肥皂、洗手液等消毒产品)。

6.企业内全面消毒。

对车间、宿舍、食堂及食品经营场所、活动场所、办公室、厕所等重点区域开展消毒杀菌工作,保持室内通风换气,空气流通。

7.建立员工台账。

填报《拟复工人员信息初始登记台账》(附件1)和企业四类员工台账,重点摸排拟复工人员、湖北和重庆籍员工、与湖北和重庆籍人员接触过的员工、离开遂宁员工、未离开遂宁员工相关情况,掌握人员基本信息、家庭情况、个人动态以及健康状况等。

8.实行分类管理。

针对所有已回当地的湖北和重庆籍员工,企业不得解聘,要求员工暂时不得回企业上班,具体上班时间视疫情发展情况另行通知。与湖北和重庆籍人员接触过的员工,要严格执行居家医学观察或集中医学观察14天的规定,并视情况确定是否上岗。企业要安排职工通过电话、网络等灵活方式在家上班完成相应工作;不具备条件安排职工在家上班的企业,要采取错时、弹性等灵活方式开展工作。

(二)复工报批流程。

1.企业按上述要求准备好后,以书面形式向区经科局提出复工申请。

2.区经科局收到企业复工申请后,由验收组及时到企业开展查验,并签署意见。

3.经查验合格后,验收组填报《市安居区工业企业复工复产审核表》。

同时,企业提交《关于严格落实疫情防控工作的承诺书》。

4.区经科局汇总企业复工审核报备资料后,上报区应对新型冠状病毒感染肺炎疫情应急指挥部审批,经批准后企业方可复工。

二、复工后相关要求。

(一)防控要求。

1.坚持职工每日监测登记。

职工入职后,需坚持每天两次体温监测,填报《职工日常监测表》并建档,对因病缺勤职工的病因作追查与登记。如发现有感冒、发热、咳嗽等症状的人员,应立即就地隔离,严防扩散,并第一时间报告区经科局及医疗机构;若出现疑似病例,应立即将本人及与其接触人员进行隔离,并第一时间报告区经科局及辖区医疗机构;若出现确诊病例,应立即停产整顿,并启动应急预案,全力配合区疫情应急指挥部疫情防控组、医疗组开展疫情调查管控和患者救治工作。

2.坚持对流动人员监测管理。

凡是进入企业内的流动人员(包括本地职工上下班),必须佩戴口罩,且在监测点进行体温检测和登记、填报《市安居区工业企业流动人员登记排查表》后方可进入。发现体温异常者应立即就地留观,并及时报告。

3.坚持进出车辆监测管理。

凡是进出企业的车辆,必须接受消毒处理,并填报《市安居区工业企业进出车辆消毒登记表》)后方可进入。

(二)落实日常防疫。

1.员工上班时间及上下班途中需正确佩戴合规口罩,注意手卫生消毒。

2.企业每天要对车间、食堂以及食品经营场所、员工宿舍、电梯间、卫生间、班车等人员密集处进行全面消毒。

3.企业食品经营场所需符合食品安全相关规定。

4.企业采取分餐送餐等方式减少人群聚集,降低交叉感染风险。

(三)规范防护物资使用。

1.企业须及时对防护用品库存量和近期使用量进行核查,提前采购并保证5-7天的合理库存。

2.单独设置收集点和专用收集桶,对废弃口罩等特殊有害垃圾进行集中统一收集。

同时,规范处置生活垃圾及生产废弃物。

(四)加强宣传教育。

1.要以防控新型冠状病毒感染的肺炎等传染病为重点,通过多种形式开展新型冠状病毒感染的肺炎等传染病防控宣传教育,提高职工防范意识、了解防治知识,引导职工理性认识疫情、科学做好防护。

2.通过企业微信群、qq群、职工会、培训会等方式向企业职工宣传普及疫情防控知识和防控要求,引导企业职工工作或外出时做好个人疫情防控,不信谣、不传谣。

(五)强化信息报送。

实行日报和零报告制度,自复工之日起,各企业所在园区、镇(街道)要收集企业新型冠状病毒感染的肺炎疫情,并于每日16:00前报区经科局,由区经科局办公室统一汇总上报。坚决杜绝瞒报漏报,一经发现,严肃处理。

(六)积极主动参与联防联控。

1.按照“早发现、早报告、早隔离、早治疗”的原则,积极主动与相关单位对接。

如有人员出现发烧、乏力、干咳、呼吸困难等身体异常情况,应第一时间向区经科局和辖区医疗机构报告,尽快隔离并转移送医,同时对现场进行消毒。

2.加强对本企业隔离观察人员的关爱。

各企业应建立后勤保障组,负责隔离观察期间的陪护、食宿安排和家属联系等。

三、责任分工。

(一)区经科局:牵头做好区内工业企业疫情防控相关工作,具体负责拟订工业企业复工实施方案;负责企业复工申请的受理,牵头组织复工条件的审核验收,汇总复工申请并上报批准;负责指导镇、街道对辖区工业企业的日常监控工作。

(二)镇人民政府、街道办事处,安居经开区:负责协助区经科局做好辖区内工业企业复工条件审核验收;负责企业日常监管、疫情防控、应急处突及信访维稳等工作。

(三)区卫健局:负责协助区经科局做好全区工业企业疫情防控工作,重点抓好复工条件审核验收、复工后监控和疫情处置等工作。

(四)区应急管理局:负责参与工业企业复工条件的审核验收,配合区经科局做好工业企业安全生产工作的检查,负责企业疫情防控预案的检查指导。

(五)区市场监管局:负责复工工业企业产品质量安全、食品安全及防疫物资质量监管工作。

(六)区人社局:负责疫情防控期间劳资纠纷处置、劳动者权益保障和政策宣传工作。

四、监管措施。

(一)区工作督察组要按照各责任单位分工,加强督查,适时通报。

(二)区委绩效办要加强对各责任单位的工作考核,逗硬实行目标管理。

(三)区复工后监控组应加强对辖区工业企业疫情防控工作的督导检查,对防控工作敷衍、落实不到位的企业要责令停产整顿。

五、责任追究。

(一)各工业企业要扛牢疫情防控主体责任,认真落实防控各项工作。凡因防控工作不到位、疏于管理而导致疫情发生的,将追究相应的法律责任。

(二)各镇、街道和相关部门务必要按照方案安排切实履职,深入防控第一线,坚持日常监测和督查,及时发声指导,及时掌握疫情,及时采取行动,内防扩散、外防输入,做到守土有责,守土负责,守土尽责,依法依规抓好各项防控任务落实,确保全区工业企业有序复工。凡履职不力、马虎应付、办事拖拉、相互推诿而贻误工作的,将严肃追责。

六、组织保障。

为确保全区工业企业疫情防控期间有序复工复产,特成立由区委常委、统战部部长______同志任组长,副区长______同志、安居经开区党工委书记______同志任副组长,区经科局、安居经开区、区卫健局、区应急局、区市场监管局、区人社局、各镇(街道)主要负责同志任成员的区工业企业复工复产工作领导小组,加强工作组织领导。

领导小组下设办公室于区经科局,由杨军同志担任办公室主任,负责日常工作。领导小组下设三个具体的工作组(另行发文),即复产验收组、复工后监控组、纪律作风督查组,组员分别从区经科局、区应急管理局、区卫健局、区市场监管局、安居经开区、企业所在镇或街道中抽取,主要负责辖区内工业企业复工条件审核验收、复工后企业防控工作落实的监督防控以及纪律作风督查相关工作。

企业疫情复工复产方案

为贯彻落实新型冠状病毒肺炎防控工作,切实有效控制传染病,保障公众和职工的身体健康,履行社会责任,维持必要的正常生产经营,根据政府相关防控要求,结合我司实际情况,特制定本应急预案。

(一)成员。

总指挥:______。

总经理(______________________)。

副总指挥:______。

管理部部长(______________________)、

______。

全管理室部长(______________________)。

专项应对工作小组:

安全管理部:______(______________________)、______(______________________)。

人事部:______(______________________)。

医务室:______(______________________)、______(______________________)。

后勤部:______(______________________)、______(______________________)。

设备部:______(______________________)。

生产部:______(______________________)。

(二)职责。

1、总指挥、副总指挥:

2、办公室:做好应急预案启动前后相关准备;传达、监督落实指挥部相关决定。

3、人事部:把控人员信息和动向,确认病例或疑似情况,联系医院,报告指挥部。

4、后勤部:做好宿舍、食堂、公共区域的卫生和人员管控,应急用品准备。

5、保安部:负责维持区域内治安,做好人员、车辆进出管理,部分应急物资准备。

6、设备部:负责公司动力、通风设施的正常运行。

7、信息化部:负责公司网络运行,保障群短信、微信公众号等正常可用。

(三)应急工作程序。

1、未发现病例。指单位职工未发现新型冠状病毒感染病例(包括疑似病例、确诊病例、轻症病例、无症状感染者)。

2、发现疑似病例。指单位职工出现1例疑似病例,尚未确诊。

3、出现确诊病例。指单位职工出现1例新型冠状病毒感染的肺炎病例,尚未出现续发病例。

(二)疫情防控策略。

类别。

防控策略。

防控措施。

未发现病例。

外防输入。

1.组织管理;。

2.摸底调查;。

3.宣传教育与培训;。

4.体温监测;。

5.医学观察与信息报告;。

6.环境卫生治理;。

7.工作场所通风与消毒;。

8.个人卫生与防护。

发现疑似病例。

内防扩散。

上述1-8措施;。

9.对所有接触者按规定实施隔离;。

10.采取消毒、管控措施。

出现确诊病例。

内防蔓延。

外防输出。

上述1-10措施;。

11.营业场所(疫点、疫区)封锁;。

12.所有区域或工作场所按有关规定实施停业停产。

三、具体措施。

(一)防控措施。

1、返工入宿。

职工返回宿舍进入大门前,询问旅行史、接触史,测体温,本建立一人一档。

领取体温计、口罩,此后每天2次自测体温,报告到部门。各口设置体温测量点,分层级负责,实现网格化管理。

2、进入公司。

进入公司前自觉接受体温检测,体温正常方可进入公司,并洗手消毒。若体温超过37.5℃,不得进入公司工作,并及时上报,按照当地疫情管控要求采取措施。

3、食堂管理(按需制定食堂防控措施,见附件)。

提倡供应盒饭;。

食堂就餐的:采用定餐定量,避免人员挑选、接触。

餐厅每日消毒,餐桌椅使用后消毒,餐具高温消毒。

以部门为群体就餐,不面对面就坐,就餐期间少交流、不交谈。

4、出勤车辆。

出勤车辆内部及门把手每日用75%酒精擦拭1次。乘坐班车须佩戴口罩,班车在使用后用75%酒精对车内及门把手擦拭消毒。

5、后勤人员。

服务人员、安保人员、清洁人职工作时须佩戴口罩,并与人保持安全距离,工作结束后洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作,并认真询问和登记外来人员状况,发现异常情况及时报告,拒绝发热和敏感地点来客入内。

6、宿舍管理(按需制定食堂防控措施)。

强化按区域实行封闭式管理,设立体温检测点、定时消毒、垃圾分类处置点。

(二)应急预案。

遇到发现疑似病例,要及时启动应急预案。

1、配合门诊医院送指定治疗医院,报政府主管部门;。

2、接触人员确认范围、采取隔离措施;。

3、患者所在生产现场、生活环境消毒;。

4、立即停工停产,复工时间另行决定。

企业复工疫情方案

为认真贯彻落实中央、省、市疫情防控工作的有关精神,认真做好全县工业企业节后复工复产疫情防控工作,结合我县实际,特制定本方案一、加强组织领导为有力有序有效开展企业复工复产疫情防控工作,决定成立县工业企业节后复工复产疫情防控工作领导小组,具体名单如下组长副组长成员联络员工作职责负责建立企业复产、项目开工预审备案制度。加强对开工开业企业的统筹指导和服务保障,负责审核企业复工复产实施方案、疫情防控方案及。

应急预案。

帮助解决实际困难确保企业生产经营和疫情防控同步有序推进。

二、严格落实企业复工复产备案制度(一)建立复工复产备案制度。一是要成立由主要负责人牵头的疫情防控领导小组,组成专班负责疫情防控工作。二是要结合企业实际情况和职工人员状况,制定本企业的疫情防控。

和复工复产实施方案,细化防控措施,明确各级责任人。

(二)严格返岗人员疫情核查。要建立返岗职工“花名册”,内容包括职工姓名、家庭住址及联系方式、职工及家庭成员健康状况、春节假期出行信息、是否接触外省及重点疫区来郓人员等,县外来郓人员暂不返岗。企业要向员工所在村居出具证明,做好职工工作时间和业余时间接续管理服务。

(三)做好防护物资和人员配备。一是要确保防疫物资充裕,按照返岗职工人数,科学合理配备口罩、手套、测温仪等防护物品和洗手液、消毒水、酒精等消杀用品。二是要设置独立隔离室,购置防护服、护目镜、医疗器械等应急装备,有条件的企业可配备必要的医护人员,做好突发情况应对准备。

(四)组织消杀防疫和安全检查。要提前对厂区内车间、食堂等公共场所和人员聚集场所的设施、设备进行消杀防疫,对生产设施设备进行安全检查,企业要登记上报消杀部位台账。

拟复工复产的企业向所在乡镇街区进行申报,由乡镇街区初审核实后报县新型冠状病毒感染的肺炎防控工作领导小组(指挥部)备案(为减少人员流动,所有材料一律以电子邮件发送)。

三、切实加强企业复工复产后的疫情防控(一)建立职工体温日检测制度。要制作在岗职工监测每日台账,在生产区、办公区、宿舍区等点位设置检测点,严格职工体温检测。

(二)落实岗位防疫措施。严格落实个人防护措施,工作期间全程佩戴口罩,做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾,废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。合理安排轮岗排班,采取“小班制”模式,尽量减少单班在岗人数,暂停不必要的会议、所有聚会等活动,做到人员少流动、不聚集、不串岗。

(三)加强环境卫生和就餐管理。企业要对所有场所每天至少消毒一次,重点区域增加消毒频次。加强公共区域通风换气,严格空调使用管理,保持空气流通。各企业尽量安排好职工中午用餐,减少人员流动,加强就餐卫生管理,保证食材安全、餐具卫生,采取分时段供餐、分散就餐的方式,减少人员聚集。

(四)坚持日登记制度。企业每日要对进出车辆、人员、消杀防疫情况进行登记,对于到企业办理业务的外来人员要特别关注,做好防护措施后方可进行接洽。

(五)妥善做好突发疫情应急处置。企业要制定应急处置预案,建立统一指挥、快速响应机制,落实应急值守、情况报告、物资调配、力量调动等措施。对出现发热、干咳等症状的职工,要立即送进入隔离室进行隔离并上报所在乡镇街区,及时安排赴医疗机构就诊治疗。

春节期间坚持生产的企业按照复工复产后的疫情防控要求严格执行。

四、压实属地监管责任各乡镇街区要严格落实属地监管责任,加强辖区内生产企业的督导检查,确保企业严格执行疫情防控要求。实行日报告制度,各乡镇街区每日下午1730前报送企业复工复产、用工及疫情防控工作情况,发送至邮箱。

疫情企业复工复产方案

为安全、有序、科学推进百色市工业企业复工复产,特制定此方案。

坚决贯彻落实国务院联防联控机制综合组赴广西工作组指导意见和自治区百色市疫情处置联合指挥部决策部署,按照“内防扩散、外防外溢”防控总策略,坚持严格标准、严格审批、严格监管,在抓细抓实各项防控措施前提下,做好企业员工到岗返岗和物资畅通工作,积极稳妥有序推进复工复产,切实做到疫情防控和经济建设两手抓两不误。

组长:xxx

副组长:xxx

成员:xxx、xxx等

领导小组负责全市工业企业复工复产的统筹调度,及时协调解决复工复产过程中遇到的重大事项和问题。领导小组成员单位负责指导复工复产过程中涉及本部门的保障支持工作,收集和分析复工复产过程中涉及本部门的主要问题、对策建议。领导小组下设办公室,汇总分析全市企业复工复产的综合情况,研判突出问题,提出针对性措施建议办公室设在市工业和信息化局,由黄斌同志兼任办公室主任,负责统筹协调工业企业复工复产日常相关工作。办公室联系电话:0776—2620066。

(一)第一类:本轮疫情未出现阳性感染者的县域(田东县、那坡县、凌云县、乐业县、田林县和西林县)。全面推进工业企业复工复产。

(二)第二类:本轮疫情出现阳性感染者、已连续9天无新增的县域(右江区、田阳区、平果市和隆林县,不含封控区、管控区)。有序推进工业企业复工复产。

(三)第三类:本轮疫情出现阳性感染者、未清零的县域(德保县、靖西市)和其他县域的封控区、管控区。提前谋划,“一企一策”推进企业工业复工复产。

各工业企业严格落实常态化疫情防控主体责任,执行好预约、限流、错峰等要求,落实好测温、戴口罩、一米线等措施。

各工业企业严格按照有关场所和个人防护指南,制定企业复工复产实施方案,落实检疫检验和健康保护措施,具体为以下“五个到位”:

企业要明确疫情防控的内部责任机制,建立疫情防控管理体系,明确主要负责人、分管负责人及部门车间班组负责人的工作职责,制定疫情防控应急预案和复工方案。

企业对拟复工上岗人员要进行全面排查,对上岗人员本人及家属的健康状况、生活轨迹等情况进行摸底等级,严禁有发热等症状的人员上岗。

企业要配置快速红外体温探测仪、消毒水、口罩等必需的疫情防控物资,确保企业防疫需求。

落实好封闭管理要求,严控外来人员进入本企业生产办公场所和生活区。落实好员工进出厂区体温检测制度。落实好车间、食堂、办公室、电梯、卫生间等区域的定点定期消杀制度。

严格做好车间、食堂、员工宿舍、办公室等人员集聚区域的防控工作措施,避免人员集聚、聚餐。

各工业企业在严格落实“五个到位”的基础上,增加“三个到位”:

备足各类防疫物资特别是消毒物资,培训专业消杀人员或聘请第三方消杀机构,对厂区内公共场所及工器具进行全面消毒。

定期组织全员核酸检测,全面排查人员身体情况。定期开展环境核酸检测,且结果必须为阴性。

未解除管控措施前,企业职工原则上封闭在厂区,且安排单人单间,减少职工之间接触。运输车辆按要求消杀,进出必须贴好封条,运输线路实行点对点运行。

无需报备报批。各相关县(市、区)工业和信息化部门指导企业直接复工复产。

实行报备制度。各有关县(市、区)工业企业按照复工复产条件,逐项开展自查验收,以属地管理为原则,报备(材料详见附件)辖区工业和信息化部门。各县(市、区)工业和信息化部门需在1天内对提出申请复工的企业完成检查验收,对不达标的企业,提出整改措施,并指导帮助企业达到复工复产条件。对验收合格的企业,由辖区工业和信息化部门发放复工复产确认书。

实行报批制度。各有关县(市、区)工业企业按照复工复产条件,逐项开展自查验收,以属地管理为原则,报备(材料详见附件)辖区疫情防控指挥部。各县(市、区)疫情防控指挥部需在1天内对提出申请复工的企业完成检查验收,对不达标的企业,提出整改措施,并指导帮助企业达到复工复产要求。对验收合格的企业,由辖区疫情防控指挥部发放复工复产确认书。

报备报批要求随封控区、管控区范围调整而调整。

市工业和信息化部门要履行好行业主管部门责任,牵头建立每日简报、定期会商制度,领导小组各成员单位要各尽其责、加强配合,高效推进工业复工复产。各县(市、区)人民政府要落实属地责任,负责本辖区工业企业复工复产的统筹调度,收集和分析本辖区企业复工复产情况及主要问题、对策建议。要成立对应的工作专班,指导辖区企业做好复产前的各项准备工作,确保企业安全有序复产。

各成员单位各县(市、区)要强化企业帮扶意识,主动为企业排忧解难,支持企业开足马力生产,努力降低疫情对企业的影响。要畅通原料入企、产品运输通道,最大限度保障企业产业链供应链畅通。未解除管控区域内,在保证疫情不扩散不外溢的情况下,采取发放紧急通行证等措施,积极应对因疫情造成汽车、铁路等原料运输不畅问题。积极向自治区争取协调解决跨省跨市货物运输堵点卡点问题,加强运输车辆司机健康码管理。加强点对点管理,全力保障企业复产急需煤气油运等物资。加强电力保供,促进企业有序开展复工复产。加强政企银合作,为企业解决复产资金。

指导督促企业紧绷安全生产之“弦”,做好生产设施安全防护检查工作,持续抓好安全生产专项整治,禁止运输超载,坚决防范遏制较大以上安全生产事故发生。

协助企业做好体温检测仪、口罩、消毒液等防控物资配备,做好职工防护、检测登记、消杀等工作,认真执行日报、零报制度,保障职工安全。

企业疫情复工复产方案

根据市、区、镇三级安全部门关于企业疫情后复工复产工作要求精神,切实加强我司(厂)安全生产工作,保证安全生产工作的顺利推进,确保做到“安全第一,预防为主”的安全方针政策,为了我司(厂)各项疫情复工复产安全生产工作有序进行,我司(厂)特制定了以下疫情复工整改方案:

(一)培训时间。

20__年2月10日。

(二)培训地点生产部大会议室。

(三)培训内容(按照疫情培训计划)。

1.安全操作规程、规章制度、应急救援及应急处置技能、复.

2.厂区车间消毒,进门检测体温,发放口罩;3.内部人员情况登记。

4.每日人员体温检测情况。

5.物资防护登记。

6.防护知识培训。

7.消毒情况登记。

8.返回公司人员健康记录。

9.外来访客人员健康登记(四)培训考核要求。

发放疫情考核试卷,考核合格后方可上岗。

五、制定各级安全生产责任制,疫情处理制度。

青岛含蜜笑食品有限公司。

20__年2月10日。

企业疫情复工复产方案

全市范围内有施工许可证的建筑工地。

二、管控措施。

(一)严格落实主体责任。建设单位要认真履行防疫主体责任,健全完善建设单位、施工总包单位、监理等防疫工作组织体系,联合签署疫情防控责任书,制定管控方案和应急处置预案,落实网格化管理和各项管控要求。凡是不按要求落实管控措施的,一律不允许复工复产。

(二)严格施工人员管理。施工人员原则上从本地或唐山市区域已解封的地区调配,不得从外省市引进。确需施工人员从唐山市区域内调配的,必须按照“建设单位申请、乡镇(街道)或经济开发区核准”的程序审批,谁批准、谁签字、谁负责,确保疫情不输入。所有进出人员必须佩戴口罩、持核酸检测证明,三码联验、测温、登记后方可出入。

(三)严格施工现场闭环管理。施工现场全部实行闭环管理,原则上只保留一个出入口,所有施工人员在施工现场、生活居住区“两点一线”工作、生活。生活居住区在施工现场内的,所有外地驻场人员没有极特殊情况,原则上不许离开施工现场,确需离开的,本人要向建筑工地防疫小组书面申请外出事由,经批准后方可离开,尽最大限度减少人员流动。要组织施工人员每周两次(周四、周日)开展核酸检测,所有人员必须按时参加。

(四)严格现场消杀和食堂管理。对办公场所、会议室、食堂及其他人员活动场所,每天至少2次以上进行消毒和通风处理。重点对人员密集场所(区域)和经常接触物品(部位)进行消毒。要严格执行分餐制,严禁食堂聚餐。要严禁控制冷链食品进货渠道,并建立食材采购台账,做好冷链食品使用管理。

(五)严格建筑材料管理和应急处置。各建筑工地要建立建筑材料台账,注明采购渠道、数量及消杀消毒情况。需从遵化区域外采购材料的施工单位,要提前向所在乡镇(街道)或经济开发区申报核查(运输车辆拥有唐山市或相关部门核发的通行证,驾乘人员要持有48小时核酸检测报告,相关物品全面消毒消杀到位等),经审核符合防疫规定要求的,向市住建局报备后方可进入施工现场。要建立与乡镇(街道)或经济开发区、村(社区)、就近医疗机构等单位的疫情防控联动联管机制,一旦出现人员感染、密接等问题,第一时间封闭管控,及时做好流调排查、集中医学隔离观察和环境全面消杀等工作,坚决防止疫情扩散传播。

三、工作保障。

(一)加强组织领导。市政府成立以主管副市长任组长,住建局主要负责同志任副组长,各乡镇(街道)、经济开发区、市直相关部门分管负责同志为成员的“遵化市建筑工地复工复产领导小组”,指导督促各乡镇(街道)、经济开发区在做好科学防控的前提下,有序推动建筑工地复工复产。领导小组办公室设在市住建局,负责建筑工地复工复产日常工作的协调和调度。各乡镇(街道)、经济开发区也要成立相应的领导机构,确保各项工作措施落实到位。

(二)实行报备制度。建筑工地复工复产履行报备制度,园区内建筑工地向经济开发区报备,园区外建筑工地向所在乡镇(街道)报备。报备后的建筑工地分别由市经济开发区、属地乡镇(街道)向市建筑工地复产复工领导小组办公室提出复工复产申请,经审批同意后方可复工复产。

(三)严格督导检查。各乡镇(街道)和经济开发区要做好辖区内建筑工地疫情防控、安全生产、扬尘治理等方面的检查,确保各项措施落实到位,对未落实复工复产报备程序、防控措施不到位的企业坚决执行关停等措施;市住建局要做好指导检查工作。

(四)实施精准帮扶。各乡镇(街道)、经济开发区、市直相关部门要协调联动,全力为员工返厂、物料运输等提供保障,精准解决复工复产中的矛盾和问题,让服务跑在企业需求前面。

(五)压实各方责任。各项目参建单位要落实主体责任,将企业复工复产和疫情防控各项措施落实到位;各乡镇(街道)、经济开发区要落实企业复工复产和疫情防控属地责任,相关部门落实行业管理责任,强化对复工复产企业的指导服务和疫情防控措施的严格监管,确保复得快、稳得住、进得好。同时,根据疫情防控形势变化,遵化市建筑工地复工复产领导小组对全市建筑工地复工复产防控措施适时进行调整。

企业疫情复工心得体会

随着新冠疫情逐渐得到控制,企业纷纷开始复工。但是,疫情所带来的各种挑战,使得企业在复工过程中面临着许多问题。在这个过程中,我们不断摸索,总结出一些心得体会。下面将从组织策划、员工安全、沟通协调、卫生防护和经济恢复五个方面来谈谈我们的心得体会。

首先,组织策划是企业复工的重要环节。在疫情期间,我们正面临着复杂多变的情况,所以组织策划变得尤为重要。我们首先要制定详细的复工计划,包括分批次、有序进行复工,有针对性地采取措施。同时,我们也要明确工作流程,以及员工职责与分工,确保复工过程的高效和有序进行。此外,我们还要根据各个岗位的需要,调整物资和设备的配备,提高员工复工效率。

其次,员工安全是企业复工的核心问题。疫情期间,员工的安全和健康是企业最关注的问题。为此,我们必须严格执行疫情防控措施,提供员工必要的防护用品,并进行培训,使员工全面了解疫情防控知识。同时,我们也要加强员工个人卫生习惯的培养,提醒员工需要时时刻刻保持手部卫生和正确佩戴口罩。只有做好员工安全工作,才能有效防止疫情的扩散,保护好员工和企业的利益。

再次,沟通协调是企业复工的关键环节。在复工过程中,企业需要与政府、相关部门、供应商等各方进行密切沟通和协调合作。我们要及时向政府报告企业复工情况,并接受政府的指导和监督。与此同时,我们也要与供应商保持紧密联系,确保物资的供应和流通畅通。此外,还要加强企业内部的沟通与协作,建立紧密的联系网络,及时传递信息,解决问题。只有通过有效的沟通协调,才能共同应对困难、共享资源、共克时艰。

此外,卫生防护是企业复工过程中的重要一环。我们要建立完善的卫生防护制度,比如做好室内通风、做好办公区域和设备的清洁消毒工作。同时,也要加强员工的健康监测和体温检测,发现异常情况及时处理。此外,我们还要建立健全的员工健康档案,加强对高风险岗位和员工的特殊关注。只有做好全面的卫生防护工作,才能保障员工和企业的安全。

最后,经济恢复是复工的根本目标。疫情对很多企业造成了巨大的冲击,所以经济恢复是企业复工的关键任务。在复工过程中,我们要制定恢复计划,通过加强市场营销、提高生产效率、加大创新投入等手段,推动企业经济复苏。与此同时,我们也要积极争取政府的支持和激励政策,降低企业负担,促进企业发展。只有实现经济恢复,才能让企业真正走出疫情的阴霾,迎接更好的未来。

综上所述,企业疫情复工过程中的心得体会,涉及了组织策划、员工安全、沟通协调、卫生防护和经济恢复等多个方面。在这个特殊的时期,企业要经历各种困难和挑战,但是只要我们以顽强的毅力和智慧克服问题,相信我们一定能够共同走过这个难关,迎来新的发展机遇。

疫情期间企业复工方案

为及时有效地预防、控制和扑灭新冠病毒疫情,最大程度地减轻机关企事业单位复工后疫情对我镇公众健康造成的危害,保持经济持续稳定健康发展,保障员工及家人的身体健康安全,依据《应急法》、《重大疫情应急条例》、《省机关企事业单位复工疫情防控指南(1.0版)》、《市突发公共卫生事件应急预案》和国家、省市有关规定,结合我镇防控实际,制定本预案。

(一)统一领导,分类管理,快速反应,果断处置,预防为主,群防群控。机关企事业单位复工后如果发生新冠病毒疫情,要在镇党委、政府的统一指挥下,负责组织、协调复工后疫情应急处置工作。各职能部门要迅速作出反应,采取果断措施,按照“早、快、严、小”的原则迅速处置,严格消毒,彻底灭源,隔离封锁,溯源追踪,及时控制和扑灭突发新冠病毒疫情。各村(社区)和机关企事业单位按照预案规定,在各自的职责范围内做好疫情应急处置有关工作。

(二)落实各项预防措施,做好人员、技术、物资和设备的应急储备工作,并根据需要开展应急演练。开展机关企事业单位复工后疫情监测、预警预报和应急演练,及时做好人防、物防、技防等工作,对复工后各类可能引发新冠病毒疫情的`情况及时分析评估、适时预测,做到疫情早发现、快行动、严处理、不留隐患。机关企事业单位复工后疫情应急处理工作要依靠群众,全员防疫,动员一切资源,做到群防群控、联防联控、稳防稳控。

(一)组织机制。

我镇成立机关企事业单位复工后新冠病毒疫情应急处置工作领导小组,由镇长任组长,其他副职领导任副组长,成员由镇防控办、经贸办、应急办、食安办、卫生办、卫生院、劳保所、民政办、派出所、林业站、畜牧站、党办、纪委监察办负责人组成。镇复工应急处置领导小组各成员单位,都要接受统一领导、统一指挥、统筹协调,并各司其责,确保政令畅通,共同做好复工后疫情应急处置工作。镇复工应急处置领导小组办公室设在镇防控办,主任由镇防控办主任兼任,具体负责督导机关企事业单位复工后开展员工排查、监测隔离、卫生消毒、宣传教育、厂区(办公区)管理、物资保障、餐饮安全等工作,组织精干力量开展应急处置,强化系统内、部门间、镇域内各单位信息共享和联防联控,全面贯彻落实镇复工应急处置领导小组的其他指示。

(二)责任主体。

机关企事业单位承担法人主体责任,应自觉履行第一责任人职责,组织成立各专门工作小组,制定细化措施,明确工作职责,确保防控责任落实到人到岗到区域。

卫生院承担疫情防控指导责任,负责制定防控工作规范。指导机关企事业单位做好消毒、通风和个人防护工作。指导开展多种形式的健康教育、防控知识培训。指导开展复工人员排查情况报告、日常健康监测以及出现相关症状病例后的处置。

派出所。负责复工后的疫点封锁、疫源追踪,加强疫点社会治安管理、安全保卫和信访维稳工作。协助优先运送应急处置疫情的人员、物资、药品和器械。维护复工后疫点交通秩序,必要时进行交通管制。对不配合防控应急处置工作人员的违法行为予以上线严肃惩处。

各村(社区)协助镇党委、政府落实基础疫情防控责任,实施“网格化”管理,对辖区人群开展逐户排查,建立排查档案,同时配合机关企事业单位、卫生院做好复工人员随访和居家隔离观察等工作。

其他职能部门,在各自职责范围内配合做好复工应急处置工作,各司其职,各尽其责。

(一)报告制度

1、机关企事业单位拟复工复产,各单位负责人向镇防控应急处置办报备,经审核符合复工条件后,签署法律责任承诺书,方可复工复产。

2、单位组织复工人员认真填写个人健康信息报告表,掌握真实准确健康信息,不得瞒报、漏报。

3、单位组织复工人员上岗前进行体温测量,如实登记,并实行健康日报告制度,由单位汇总后报镇复工应急处置办,附送卫生院。

4、单位实行外来人员体温检测和来访登记制度,对发热和异常症状的来访人员及时向镇复工应急处置办和卫生院分别报告,并做好应急隔离。

(二)排查管理

1、单位要构建与村(社区)、卫生院信息共享机制,每个单位都要确定一名疫情防控联络员。镇复工应急处置办牵头,村(社区)、卫生院与各单位疫情防控联络员建立微信工作群。

2、单位要配合派出所、移动分公司、卫生院,利用大数据核查、分析研判等手段,开展人员行踪和健康信息筛查。

3、单位负责组织排查并填报复工人员疫情排查统计表。

4、对没有离开地区且没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员,经体温检测合格的正常复工。

5、对没有离开地区但有与确诊病例、疑似病例接触史的人员,外地区抵人员有与确诊病例或疑似病例密切接触史的,实施集中隔离医学观察。

6、有省外非湖北旅居史但没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员,实行居家单独隔离14天,由单位负责组织实施,由卫生院、村(社区)配合监管和检测。

7、有省外非湖北旅居史但没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员,凡经我镇及上级疫情防控领导小组确认的重大项目参与人员和其他重点人群,由单位组织筛查,筛查结果没有问题的正常上岗。

8、从湖北抵人员,虽没有发热症状,仍需实施集中隔离医学观察。

10、从湖北抵人员,有发热症状的,直接交由市医院发热门诊收治。

(三)隔离管理

1、单位要为不具备居家隔离条件的.人员提供隔离条件,要按照疫情防控要求设置临时隔离室,并做好隔离期间人员生活保障和心理疏导工作。

2、单位无法提供居家隔离条件的,可以到市金河宾馆隔离观察,或由各村(社区)与员工签订“居家隔离协议”,隔离观察14天无异常后方可复工。

3、村(社区)负责为辖区外出务工人员开具外出务工证明。

(四)用餐管理

1、疫情防控期间,原则上暂停食堂集体就餐,倡导推行盒饭制,避免员工集中用餐。

2、对确有安排食堂集中就餐需要的,严格加强就餐安全管理,实施分餐制,提倡分时段进餐、食堂分批次供应份餐,避免人员聚集,原则上就餐人员保持1.5米安全距离,并向镇食安办报备审核。

3、食堂和餐饮工作人员必须严格落实行业卫生管理要求,特别是必须全程佩戴口罩。

4、单位要每日对就餐场所及相关设备设施进行严格消毒,并建立消毒登记制度。

5、单位要保证食堂安全卫生,保持食品加工、包装、储存等场所环境整洁,确保食材不受污染。

6、单位要严格落实餐饮服务食品安全操作规范,确保不发生食品安全事件。

(五)防护管理

1、单位要做好复工前的防护物资准备,包括但不限于口罩、酒精、洗手液等防护用品,原则上配备红外线测温仪等。

2、单位要对办公场所、生产车间、卫生间、员工宿舍等区域和楼梯扶手、门把手等公共设施定期进行规范消毒,做好封闭场所通风换气,原则上不使用暖风或空调。保持环境清洁,设置废弃口罩垃圾箱,对垃圾及时分类清理。

3、单位要督促员工在公共场所全程佩戴口罩,鼓励步行或乘坐私家车上下班,原则不乘坐客运车辆。

4、单位要做好员工防护知识培训,提升员工自身健康管理能力。

5、原则上不召开人员集中的会议,尽量采用网络视频会议方式。

(六)宣教管理

1、单位要开展疫情防控知识宣传教育,主动联系卫生院,利用电子显示屏、微信公众号、横幅标语、宣传板、工作群、短信通知等多种方式,宣传新冠肺炎防控知识。

2、单位要组织工作人员利用学习强国、国家卫生健康委网站等平台,学习疫情防控知识,提高疫情防控意识。

3、单位党组织要主动发声,正面引导工作人员不传谣不信谣。

1、单位要建立疫情防控应急管理方案,明确责任、明确流程,加强风险研判和隐患排査,做到“一事一方案”、“一点一对策”。

2、员工上班后如发现身体异常,如发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状,必须立刻通过班组、车间或办公室,以及单位负责人,立即上报镇复工应急处置办和卫生院,由卫生院立刻进行现场消毒或安排员工及时到卫生院检测,必要时由卫生院使用专用救护车,做好隔离防护,送往市医院发热门诊收治。

3、单位要提高新冠病毒感染的肺炎病例的诊断和报告意识,固定专人负责,对于不明原因发热、咳嗽等症状的病例,要注意询问发病前14天内的行动轨迹,了解本人近期有无赴疫区的旅居史、有无与哺乳动物、禽类的接触史,尤其是野生动物的接触史,以及有无与类似病例的密切接触史。

4、单位排查出的员工与疑似病例、确诊病例密切接触者,先行隔离,单位负责人第一时间上报镇防控办和卫生院,按照操作规程,由镇防控办和卫生院分别上报,根据市防控指挥部确定具体应急处置措施,配合做好密切接触员工的追踪和管理。

(一)统一认识,提高站位。各村(社区),各企业和各有关单位,要高度重视复工后的疫情应急处置工作,扛起疫情防控主体责任,持续强化防大疫、打大仗的思想准备,以严之又严、细之又细、实之又实的要求,切实做到“早监测、早发现、早报告、早隔离、早诊疗”,以防疫情在我镇输入、蔓延、输出和控制疫病传播,确保我镇新冠肺炎疫情防控工作稳定有序进行。

(二)预防为主,突出实效。复工后的机关企事业单位要实事求是提供疫情防控期间安全风险防范情况,以及企业复工复产有关情况,精准查改存在的问题,进一步查缺补漏,坚持预防为主,采取环境整治、消毒灭源、强制检疫、强化堵源、疫情观测和重点员工24小时监管等综合措施,确保复工后疫情的防控工作落到实处。

(三)严肃纪律,落实责任。各职能部门要加强监管,督促落实各项职责,重点督导复工后的机关企事业单位在疫情的预防、报告、调查、控制和处理过程中有无谎报瞒报、玩忽职守、失职、渎职等违纪违法行为,一经发现,绝不姑息,严肃处理,触犯刑律的,依法追究刑事责任。

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