在工作汇报中，应该突出自己的亮点和成果，让人们更加关注和认可自己的工作。这里有一些成功的工作汇报范本，它们展示了如何有效地表达工作情况和提高工作汇报的质量和效果。
20是我区“五五普法”依法治理工作的启动年。一年来，我局在区委、区政府的正确领导下，在区人大的依法监督下，紧紧围绕全区政治和经济工作的大局，认真制定和完善“五五普法”规划，建立工作机制，开展法制宣传教育和专项治理工作，提高了依法治教工作水平，促进了全区教育文化体育事业的健康和谐发展，为打造“三个白塔”做出了一定贡献。现按照《白塔区年普法依法治理工作考核办法》的要求，将我局具体工作情况汇报如下：
一、提高认识，纳入日程，建立完善的组织领导体系和工作运行机制。
深入开展普法依法治理工作是促进我区经济和社会全面发展的迫切需要，是打造“三个白塔”的迫切需要，也是建设教育大区、文化大区、体育大区的迫切需要。基于这样的认识，我们成立了以局长为组长，副书记、副局长为副组长，各职能科室负责同志为成员的普法依法治理领导小组，设1名党委干事为专职联络员，具体负责普法依法治理的日常工作。基层学校也相应地建立了普法依法治理工作组织领导机构，由党支部书记或校长为组长，副校长、副书记、工会主席、大队辅导员、团支部书记、班主任为成员。从局党委到基层学校形成了上下齐抓共管普法依法治理工作的格局，为开展“五五普法”和依法治理工作奠定了基础。我局和基层单位在认真总结“四五普法”工作经验的基础上，制定和完善了“五五普法”规划，站在更高的起点上来规划普法依法治理工作，理清了思路，明确了目标，落实了任务，实现了“五五普法”工作的良好开局，推动了全系统的普法和依法治理工作的深入开展。
二、广泛宣传，强化学法，营造了“五五”普法依法治区的良好氛围。
一年来，为了做好“五五”普法启动工作，使“五五普法”工作深入人心，家喻户晓，我们精心筹划，创设载体，采取了多种宣传形式。如召开现场会、组织演讲、考试、知识竞赛、观看法制片、法制教育报告会等行之有效的宣传方法，通过这些宣传教育，营造了“五五”普法依法治区的良好氛围。
一是积极发动部署，开展法制宣传日活动。2006年“五五”普。
法工作开始，我们就召开主要领导会议，进行部署发动，帮助基层明确“五五”普法的重大意义，开展“五五”普法启动宣传，我们出横额、彩旗、宣传板、收录机、腰鼓队等，大张旗鼓地宣传“五五”普法和依法治区工作的重大意义，使普法依法治理工作深入人心。
二是建立学法日制度，实行部门执法责任制。建立并实行了学法日和学习制度，中心组坚持学法日和学法制度，按照“五五”普法学习的内容，组织局机关干部进行学习，把“五五”普法学习纳入政治学习计划，学习中做到“八有”。“八有”即有学习计划、有学习内容、有领导组织、有时间、有记录、有笔记、有考核、有考试。通过学习局校领导能够遵纪守法、廉洁自律，提高了依法行政的能力。我们不断完善部门执法岗位责任制，建立和完善了党政办、基教办、幼教办、文体办、安全办、招考办、督导室、执法大队等职能科室的执法责任制，并能将新颁布的法律法规纳入到执法责任制，做到目标明确、执法责任落实。继续实行局机关行政执法公示制和违法行政责任追究制度，从而转变了机关干部的工作作风，树立了全心全意为人民服务的公仆意识，收到了一定成效。
三是抓好教职工的法制宣传教育工作，提高依法从教水平。召开了专题会议，研究部署普法和依法治教工作，制定下发了《白塔区教育系统2006年普法和依法治教实施意见》，对区内各小学校的年度普法工作和依法治教工作提出了具体的目标和任务。局内认真组织学习，重温了《公务员法》、《传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规，进一步提高了对普法工作重大意义的认识。对教师进行以《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》为主要内容的“三法”培训，并结合“三法”内容，组织教师开展知识问答，进一步提高了广大教师的法制观念和法律意识，掀起了学法用法的热潮。
四是以学校为主阵地，抓好青少年法制宣传教育工作。将青少年学生的法制教育放在“重中之重”的'突出地位，以学校教学为主阵地，以课堂教学为主渠道，以课题研究为切入点，深入开展多种形式的适应小学生生理、心理特点的普法教育活动，使全区小学生法制教育趋向规范化、制度化。各校在日常教学中，均设置法制教育的课程。结合法制宣传月，充分利用广播、电视、网络、橱窗、宣传栏、黑板报等媒体对学生进行法制宣传教育，传播法律知识，弘扬法治精神，营造浓厚的依法治校氛围。开展了“珍爱生命，拒绝毒品”的教育宣传活动，培养了广大青少年的识毒、拒毒能力，提高了他们自我防范意识。聘请了一大批有责任感、业务精、宣讲能力强的政法干部到区内各小学校兼任法制副校长和法制辅导员，协助学校开展法制教育和周边环境整治工作。以军训为载体开展法制纪律教育，对学生进行为期一周的军事化训练，开展了消防知识运动会、消防演习，系统讲解《安全法》、《消防法》等法律法规，切实提高了学生们的自立、自强和生存自保能力以及严明的组织纪律性。举行了“我与父母同学法”和“学生带法回家”活动，成立了青少年心理咨询室，学校、家庭、社会“三位一体”的法制教育格局已逐步形成。
五是抓住时机，学习新法。局党委把抓好领导干部和行政执法人员的学法用法工作纳入重要日程，制定了领导干部学法用法制度，从学习、培训、考核使用等方面规范了领导干部学法用法工作。充分利用每周三政治学习，组织局机关全体人员认真学习《宪法》、《公务员法》、《行政许可法》、《治安管理处罚法》、《信访条例》等法律法规，开展了形式多样的法制宣传日活动，着力营造维护法律权威和尊严的浓厚氛围。积极参加区司法局举办的普法知识考试，以平均分98分的成绩位居前列。通过深入广泛的宣传普及，使广大干部职工逐步树立了依法行使权利、履行义务、参与民主管理、维护合法权益的意识，增强了运用法律处理涉法问题的能力。
三、抓住难点、攻破热点，开展专项治理工作。
为了强化普法和依法治理工作的实效性，我们重点抓住本系统的热点和难点问题，开展了专项治理工作，取得明显效果。
一是建立全方位的规范教育收费机制，对教育乱收费进行专项治理。为全面规范教育收费，取信于民，我们严格执行上级文件规定，不断加大治理教育收费的力度。建立和完善教育收费目标管理责任制、收费公示制、校务公开制、教育行风建设社会监督员制、乱收费责任追究制。建立了各种制度，主要有《党委议事规则》、《治理乱收费若干意见》、《学籍管理制度》、《教文体局行政执法公示制》、《校务公开制度》等等。设立专门举报电话，方便群众监督。2006年，按省市规定的定书目录重点对学校的教材进行了检查，有效地制止了乱收费现象发生。我区迎接市教育局、市区物价的联合检查，收费工作得到了一致肯定。我局被评为辽宁省依行政先进县区教育局。
二是开展专项治理工作，为打造平安白塔做贡献。紧紧围绕全区打造“平安白塔”的总体工作部署，加大了安全工作和普法依法治理工作的力度。局、校均成立了安全工作领导小组，建立了安全责任制，加大对安全问题的排查力度，减少了隐患的发生。严格实行校园安全“一票否决制”，坚持安全教育经常讲、反复讲，树立安全第一，校园无小事的思想。积极与工商、公安等部门配合，清理整治学校周边环境，清理小商贩14个，查处小饭桌1家，停办小饭桌9家，查处卫生不合格的小卖店3家，饭店1家，无证经营音像制品业户1家，为稳定教育教学秩序奠定了基础。进一步规范文化市场，深入开展“扫黄”“打非”工作。对辖区内的业户进行了安全大检查，并对校园周边音像、图书、网吧、互联网上网服务等文化市场经营场所进行了集中整治，行动中共动用人员近300人次，检查音像制品经营单位45家，书报刊经营单位54家，规范了校园周边台球厅等娱乐场所的经营秩序，为青少年创造了良好的文化环境；并取缔了5个街头不法游商，净化了全区的出版物市场，营造了打造平安白塔的法制氛围和舆论环境。
三是开展经常性的治理工作，促进我系统普法依法治理工作再上新台阶。为了确保全系统的普法依法治理工作顺利有序地进行，每年局长和校长（园长）均签订普法和依法治理工作责任状，校长和班主任也签订责任状。做到责任层层落实，明确责任，奖惩分明。我系统在经费紧张的情况下，按要求全部完成订购普法教材，按要求参加市区组织的普法培训，普及率达100%以上。我们以抓师德师风建设为切入点，依法坚持开展经常性治理工作，建立了教育教学各方面管理制度。教文体局针对教师体罚、变相体罚学生、乱收费等现象，定期深入学校进行检查核实，通过召开学生、家长、教师座谈会、搞问卷调查，了解情况，发现问题，决不手软，使依法治理工作落到实处，得到广大人民群众的普遍认可，全系统的法制教育工作逐步走上了制度化、规范化的轨道。
在总结工作的时候，我们也清醒地认识到我局普法依法治理工作按党和人民的要求及与兄弟单位相比还有诸多不足，主要表现：一是普法的自觉性不够强。二是发展不够平衡，基层单位有薄弱环节。三是有畏难情绪，特别是在公正执法时，遇到各种说情风，往往表现的无可奈何。这些不足和问题要在今后的普法和依法治理工作中努力解决。
总之，普法依法治理工作是一项长期、复杂的工程。在今后的工作中，我们要进一步围绕全区政治和经济工作的大局，认真落实“五五普法”规划，坚持不懈地开展法制宣传教育和专项治理工作，不断提高了依法治教工作水平，为推进全区教育文化体育事业的健康发展、建设和谐白塔做出贡献！
尊敬的各位领导、同志们：
首先，我谨代表xx、政府向各位领导莅临我县检查验收“六五”普法工作表示热烈的欢迎！对多年来一直关心和支持我县各方面工作特别是普法依法治理工作的各位领导表示衷心的感谢！下面，按照会议安排，现就我县“六五”普法依法治理工作的开展情况作如下汇报：
一、基本情况
xx县辖 人。有蒙、汉、回、满等 个民族，共计人。
截止到2017年底，我县普法对象共有 人。其中：公务员 人，事业单位工作人员 人；企业经营管理人员及职工 人，学生 人，农牧民 人。
二、“六五”普法工作开展情况
自2011年“六五”普法规划全面实施以来，我县围绕经济发展的大局，坚持面向基层，服务群众，不断创新工作思路，完善工作机制，落实工作措施，大力宣传国家基本经济制度、改善民生等方面的法律法规，积极推进依法治理。干部群众的法律意识和法律素质进一步提高，各项事业的依法规范和依法管理水平进一步提升，为促进全县经济又好又快发展，构建和谐、平安、法治xx营造了良好的法治环境。
五年来，主要抓好了以下几方面的工作：
（一）加强领导，完善机制，切实加强对工作的组织领导。
1、加强领导，健全网络。为强化“六五”普法工作的组织领导，2011年底，我县召开了全县依法治县工作会议暨“六五”普法启动会，印发了《关于深入开展法制宣传教育推进法治xx建设第六个五年规划（2011－2017）》，成立了由书记任组长的依法治县工作领导小组，并根据领导干部职务变动及时调整充实，使各部门参与普法依法治理工作的广泛性、普遍性、积极性得到充分体现和发挥。同时苏木镇、农场、各部门也相应成立了普法依法治理工作组织机构，相继制定出台了“六五”普法规划和具体的实施意见，健全完善了县、苏木镇（农场）、嘎查村（社区）三级普法网络建设，确保普法工作层层有人管，有人干。截止目前，全县专兼职普法宣传员骨干已达到123人，其中普法宣传志愿者32人，使全县形成上下协调，左右联动，密切配合的工作体系，保证了全县普法依法治理工作的健康有序开展。
主线突出的开展法制新闻报道工作，使法制新闻宣传工作向宽领域、深层次、高水平发展；四是完善了考评检查机制，出台了《xx县“法律六进”工作目标和考评细则》，使普法教育工作从“软”任务变成“硬”指标，使普法目标任务考核工作更加规范化、标准化；五是健全了经费保障机制，把普法工作经费纳入财政预算，并足额拨付到位，为工作的开展提供了保障。
3、开辟阵地，创新手段。2011年以来，我县依托基层司法所建立5个“法律辅导站”，在xx电视台开办了“大家看法”栏目，每天黄金时间段播出。在《xx时报》开辟了普法专栏，每周刊登一期以案释法内容。成功的举办了“法治杯”知识竞赛和农牧民常用法律知识有奖问答活动，激发了广大群众学法用法的热情。组建了xx县法制宣传教育讲师团，免费为各行业、各部门宣讲-法律知识200余场次。在人员密集场所利用电子显示屏、广告灯箱、候车亭等设施，通过法律知识问答、法治案例、法治漫画等形式宣传法律知识。开通了普法微博、博客和普法微信公众平台，实施好“指尖上的普法”。成立了xx县普法文艺宣传队，将法律知识编排成快板、三句半、三字经等形式进行表演，让群众在娱乐中学法，在喜闻乐见的氛围中接受了法制教育，构建起了“广播有声、荧屏有像、报刊有文、网络有形”的传播格局，取得了较好的普法效果。以“法律大讲堂”活动为载体，根据农牧民群众及各行各业对法律知识的实际需求，对法律培训实行“菜单式”服务，群众需要什么我们就培训什么，使普法更加贴近实际、贴近生活、贴近群众。
4、明确重点，营造氛围。2011年以来，利用法治宣传月、12·4国家宪法日暨全国法制宣传日和各种节日、纪念日等有利时机，组织开展了“深化法律六进，建设法治xx”、“学习宪法 尊法守法”、“法在身边 法治北疆”等主题宣传活动，重点对宪法、民族区域自治法和与群众生产生活密切相关的法律法规的宣传，切实增强群众法律面前人人平等、权由法定、权依法使等基本法治观念；围绕“十个全覆盖”工程的实施，在农村牧区对义务教育、农田水利等方面的法律法规进行了全面宣传；围绕和谐稳定大局，引导公民依法维权，依法理性表达利益诉求，宣传信访、仲裁、调解等方面的法律法规，增强了普法教育的针对性和实效性。按照“谁执法、谁普法”的原则，有效地开展系统内法制宣传教育工作，加大对专业法的普及宣传力度。每年抓住“6·26”禁毒日、“三下乡”、“农民艺术节”、“祭祀敖包”、“草原旅游文化艺术节”等有利时机、采取面对面授课、面对面咨询、悬挂宣传横幅，散发宣传资料，进行文艺表演等形式，集中对群众开展法制教育工作，真正让法律与人民群众“零距离”接触、“零距离”感受、“零距离”受益，得到了广大人民群众的欢迎。
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近两年来，县法院在县委、县人大、县政府、县政协和市中院的领导、监督、支持和指导下，以科学发展观为指导，认真践行“三个至上”指导思想和“为大局服务、为人民司法”工作主题，认真学习贯彻党的十七大和十七届五中、六中、七中全会精神，深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁司法“三项重点工作”，不断加强领导班子和队伍建设，全面推进审判执行工作，大力加强基层基础建设，各项工作都有了新的发展和进步。几年来，连续被市委、市政府授予“文明单位”，多项工作位列省市法院前列，全院获得市以上集体和个人荣誉30余项。
一、领导班子建设情况。
我院共有班子成员8名，年龄最大的49岁，最小的33岁，平均年龄44.7岁，学历均为大学，年龄和学历结构比较合理。三年来，我院立足班子建设这个关键，做到“四个讲”，有效带动了法院队伍建设。即讲团结，班子成员在工作中始终做到互相支持，互相谅解，互相补台，遇事多谈心，多交流，多协调，坦诚相待；讲学习，坚持党组中心组每月集中学习制度，并积极开展自学，把学习的知识用于实践，转化为指导工作、开拓创新的能力；讲廉洁，班子成员坚持带头做到利益面前慎微，厚礼面前慎贪，洁身自好，一尘不染；讲敬业，倡导求真务实的工作作风，坚决摒弃浮华虚空的做派，做到以勤为乐，以实为本。具体而言，是坚持做到以下几点：
1、加强理论学习，提高素质水平。院班子将理论学习作为开展工作的先导，及时学习、领会上级的最新决策、部署，不断增强政治敏锐性和鉴别力，坚持以科学发展观统领法院各项工作，始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，确保党的路线、方针、政策和各项决定得到准确及时有效地贯彻落实。在学习方式上，以上党课、集中学习、分组调研等多种学习形式，深入剖析，整改到位，党组中心组每年集中学习不少于12次。班子成员坚持以身作则，自觉认真学习司法理论和最新法律法规，深化对审判业务的研究和理解，掌握司法改革最新动态，努力提高对审判工作的领导和指导水平。
2、加强民主建设，促进团结和谐。院班子始终坚持民主集中制，发挥集体领导功效，严格执行集体领导和个人分工负责相结合领导制度，对涉及全院重大事项、全局性问题以及干部推荐、任免和奖惩等事项，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则，广泛听取班子成员意见和建议。认真开好民主生活会，过好组织生活，努力加强党性修养。认真开展谈心活动，零距离倾听干警的要求和呼声，加强与干警的思想交流。同时，班子成员注重团结，小事讲风格，大事讲原则，班子内部始终充满融洽健康的民主气氛。
3、加强制度建设，推进管理优化。先后制定完善了党组会、院长办公会制度和审判委员会工作制度等一系列规章制度，确保班子工作、学习、权力行使有章可循。在干部选拔任用上，严格按照《党政领导选拔任用工作条例》的规定，坚持党管干部、任人唯贤、群众公认、注重实绩等干部任用原则，严格按照组织程序，在充分征求民意的基础上，经过集体研究决定后慎重向县委和组织部门推荐干部。不存在违反组织原则和程序的“一言堂”或“小圈子”等现象。三年来，我院选拔任用的15名干部都是在各自岗位上做出了成绩，德能勤绩廉各方面表现良好的同志，任用以后也都取得了很好的工作业绩。
4、加强廉政建设，推进形象提升。领导班子坚持带头廉洁自律，认真落实党风廉政建设的有关规定，自觉抵制各种不正之风和腐败现象，切实履行“一岗双责”，认真落实述职述廉、个人事项报告等制度，严格执行最高法院“五个严禁”和省法院“五条禁令”，时刻绷紧廉政建设这根弦，做反腐倡廉的模范，做严肃执法的表率；办案中不徇私情，生活中不搞特殊，切实做到了“一身正气做人，两袖清风为官”，以实际行动为全院干警做表率。
二、司法业务建设情况。
三年来，我院围绕“为大局服务，为人民司法”工作主题，忠实履行宪法和法律赋予的职责，共审理各类案件2674件，审结标的2.34亿元，执行案件837件，执行标的9948.2万元，审限内结案率在99%以上，为辖区社会和谐发展做出了积极贡献。
1、积极能动司法，坚持服务大局。一是先后扎实开展了“创业服务年”、“发展提升年”等主题实践活动，并围绕党委政府工作大局和部署，制定实施《关于优化创业环境为“以创新服务促创业、推进项目促发展”提供有力司法保障的意见，结合法院职能，提出了具体工作举措，切实为党委政府工作部署服务。二是主动延伸司法服务平台。在审判工作中贯彻服务理念，坚持“三快速、三灵活、三上门”的做法。同时主动拓宽服务渠道，延伸司法服务。班子成员主动到园区和企业走访调研，征求他们对法院工作的意见和建议，为企业发展献计献策，努力打造“重商、安商、亲商、富商”的法治环境。三是紧紧围绕服务社会经济发展和社会稳定，积极参与社会管理创新和地方中心工作，主动为县委政府分忧。如组织干警深入全县各乡镇社区，开展“百警进百村”活动，维护社会稳定和谐。根据审判执行工作中发现的问题，及时向相关部门和单位发出司法建议，推动有关部门的工作更加规范、完善。四是大力化解涉诉信访案件。健全信访工作长效机制，建立“案件信访评估预防”和“涉诉信访案件约期接谈”制度，坚持信访预防和排查，定期编发《信访摘要》，提升信访工作质量。实行“领导包案”制度，争取县领导重视，化解疑难信访案件。充分发挥“三调联动”和司法救助机制的积极作用，促进信访难案解决。三年来，我院信访工作取得了“三无”的良好效果，即“无非正常进京进省访、无集体访、无上访引发极端事件和群体性事件”，受到县委和市中院的表彰。
2、注重案结事了，做到调解优先。一直以来，我院都将调解作为处理案件的首要手段，力争以和谐手段化解纠纷，追求最佳的法律效果和社会效果。在我院设定的目标考核和干警绩效考核指标中，案件调解率都是一项重要的指标。特别是今年以来，我院建立起“大调解”工作格局，案件调解率比上年又有较大提高，达到了81.3%。我们的做法，一是大联动调解，构建多元纠纷解决机制。即主动对接人民调解、行政调解，横向与工商、国土、税务、妇联、卫生、教育等部门横向联动，纵向与乡镇、社区、企业、学校联动，凝聚各方力量，促进矛盾纠纷化解。对一些重大疑难案件共同拟定调解方案，分头做调解工作，促进纠纷化解。二是大巡回调解，扩大调解辐射范围。在全县建立以法庭为中心、乡镇司法所为联络点，村综治主任为联络员的“三级调解网络”。同时突出重点，在人口集中的乡镇设立固定审判点，每逢乡镇圩日定点接待调解。点面结合，把调解的效应最大限度地进行辐射。三是全程全员调解，提高调解工作成效。针对法律规定的立案、审判、执行的案件流程，该院系统地设计了立案庭诉调对接中心庭前调解、庭审调解、庭后调解、执行和解一整套调解机制，立案法官、承办法官、审判长、庭长、院长在案件的不同阶段参与到调解工作中，加强协调配合，形成梯次调解模式，不放弃任何调解机会，有效提高了调解成功率。
3、关注百姓民生，突出司法为民。一是坚持司法公开制度，依法应当公开审理的案件100%公开开庭。并充分发挥人大代表、政协委员和人民陪审员的积极作用，增加法院工作的透明度，接受社会公众的监督。二是扎实推进“立案信访窗口”建设，做到“六个统一”，建立“八项制度”，并配置了复印机、饮水机、桌椅和pos机缴费系统，做到“一站式”服务，为群众诉讼提供优越的条件和优质的服务。将立案、信访的功能进行整合，监察室主任每个工作日到信访接待室，负责接待反映审判、执行不公、违法办案、乱收费等违法违纪的信访。三是大力推行简易程序审理案件和巡回审判。八成以上案件是适用简易程序审理的，减轻了当事人的诉累。成立巡回法庭和青年志愿者、党员志愿者服务小分队，深入乡镇村组、社区、工业园区，就地审理案件250余件。指导人民调解组织调处矛盾纠纷，方便群众诉讼。开展法律咨询服务40次，发放法律宣传资料1万余份，赢得群众好评。四是加强司法救助工作，对聋、哑、盲等残疾人、孤寡老人、特困户、低保户等弱势群体积极实行司法救助。三年来，共缓、减、免交诉讼费20余万元，惠及困难群众60余户，并为困难群众捐款3万余元，确保困难群众打得起官司。五是积极参与城区社会综合管理和新农村建设，深入开展矛盾纠纷排查化解、困难群众走访慰问、做实事、做好事等活动，帮助群众解决实际问题。
4、优化工作机制，创新审判管理。近年来，我院对审判管理一直十分重视，先后制定和完善了案件流程管理、立案管辖、三项评查、案件回访等一系列管理制度，形成了一整套比较完善的审判管理机制。今年，我院结合“案件质量提升年”活动要求，经过深入调研和反复斟酌研究，围绕立案、审判、执行三个关键环节，全面创新审判管理机制，建立实施“大立案、大执行、大调解”审判管理格局，并分别制定出台了实施意见和办法。经过大半年的实践，证明我院这几项审判管理改革措施是很有效的，对提高案件质量和办案效率起到了很好的效果，案件质量呈现“发回改判率下降，案件调解率上升，信访案件下降，群众满意度上升”的良好态势。一是成立审判管理办公室，加强案件质量评查工作力度，并全面开展庭审评查、裁判文书评查“两评查”工作，推动审判管理由“粗放型”向“精细化”转变；二是有效整合全院的审判、执行力量，优化了人员配置，做到人尽其才，一定程度上缓解了案多人少的矛盾。特别是实行大执行以后，执行局的力量得到极大增强，案件的执行力度明显加大；三是进一步调动干警进行调解的积极性，想方设法做工作促成当事人和解的多了，简简单单一判了之的少了，案件的社会效果进一步提高，“后遗症”进一步减少。与去年同期相比，案件调解率提高7.8%；四是通过实行大立案，将立案审查全部收归立案庭，提高立案审查质量和效率。既有效维护了当事人的诉权，又依法将一部分不符合法律规定、不适宜由法院处理的争议进行了分流，为后面的审判、执行环节打下了比较好的基础。
5、清理执行积案，化解涉诉信访。一是面对执行积案是信访案件主要来源的客观事实，把清理执行积案工作作为一项重点工程来抓，通过构建“大执行”格局，有效提高案件执行率。在执行方式方法中大胆创新，经过与公安机关协调，将拒不履行裁判文书的被执行人纳入网上追逃，极大增强了执行威慑力。对难度高、阻力大的案件，及时启动执行联动机制，在县政法委的领导和支持下，争取有关部门的支持和配合，有效执结了一批骨头案。二是围绕为十八大胜利召开营造良好的社会环境这个目标，采取有效措施，进一步做好涉诉信访和安全稳定工作。确保实现“四个不发生、三个杜绝”的总体目标，即不发生影响社会稳定和谐的事件、不发生重大群体性事件、不发生进京非正常上访事件、不发生集体越级进京赴省上访事件，杜绝进京重复非正常上访、杜绝进京群体性上访、杜绝上访人员在京发生极端事件。目前，我院前阶段排查出的9件案件我们已经顺利化解5件，其余4件也都稳控在当地。
三、司法队伍建设情况。
以法院文化建设为主导，坚持从严治院，加强教育，规范管理，强化培训，创先争优，全面贯彻全国、全省、全市政法工作和法院反腐倡廉建设工作会议精神，以扎实的工作举措落实上级的要求，努力打造一支过硬的干警队伍。
1、强化思想政治工作。坚持把理想信念和法官职业道德作为思想政治教育的重点，制定实施《进一步加强法院队伍建设的实施意见》，通过扎实开展“人民法官为人民”、“创先争优”和政法干警核心价值观教育等主题实践活动，教育干警牢固树立社会主义法治理念和“忠诚、为民、公正、廉洁”的司法核心价值观，不断增强干警的政治意识、大局意识、服务意识和责任意识，保证了法院工作正确的政治方向。按照建设学习型党组织和学习型法院的要求，采取集中上党课和个人学习相结合的方式，深入学习党的最新理论成果。突出法院队伍的党性观念和理想信念，自觉接受革命传统教育，以党建带队建，以队建促审判。
2、加强业务能力建设。坚持每月集中学习制度，深入开展业务竞赛、优秀法律文书评比、庭审观摩等岗位练兵活动举行岗位练兵活动和“优秀法庭、优秀法官、优秀案件、优秀案卷、优秀法律文书”评选。进一步做好教育培训工作，积极选派干警参加上级法院和党校的学习教育和培训，鼓励干警参加各种学历教育和深造，邀请上级法院的专家到我院进行授课，全面提高干警业务水平。根据上级法院和组织部门的统一安排，扎实做好干警上岗、晋级、续职培训教育。目前，我院干警本科以上学历达63.1%。
3、突出党风廉政和干部作风建设。一是严格落实党风廉政建设责任制，层层签订廉政责任状，深入学习贯彻落实《廉政准则》的要求，严格遵守“五个严禁”和《法官职业道德基本准则》，坚决杜绝人情案、关系案、金钱案等违法办案现象。二是成立审务督察小组，全面开展审务督察工作，对全院审判纪律作风、上下班考勤、案件审理执行情况进行督察，将结果记入干警执法档案。三是对规章制度进行梳理和整合，进一步建立健全了《财务管理规定》、《执行款物管理规定》、《干警绩效考核办法》等一系列规章制度，使各项制度真正成为管人、管事、管权、管财的重要手段，起到“从严治警”的督促检查作用。四是积极开展干部作风整治和警示教育等活动，坚持用先进典型引路、用反面典型示警，引导干警时时自省、自警、自励，严格执行最高人民法院的“五个严禁”。抓好廉政预防制度建设，综合运用案件质量评查、审限管理、违法违纪动态预警等举措，筑牢反腐倡廉的“防火墙”和“隔离带”。充分发挥院纪检监察部门的作用，加大查处力度，以“零容忍”的态度查处违纪违规问题。几年来，我院未出现违法违纪现象，党风廉政建设取得明显成效。四是以开展干部作风集中整治活动为抓手，全面贯彻落实省委、省政府《关于进一步建立健全维护和保障群众利益决策机制的意见》、《关于加强干部作风建设进一步优化发展环境若干问题的决议》精神，干警作风进一步转变，亲民、为民意识进一步增强，群众对法院工作的满意度进一步提升。
4、创新法院文化建设。加大调研信息宣传工作力度，举办审判理论研讨会，调动干警读书、思考、调研的积极性，营造浓厚的学习氛围。加大法院文化建设力度，在办公区悬挂张贴格言警句、廉政标语等书画作品，倡导健康向上的人生理念，营造浓厚的廉政文化氛围。设立干警文体活动室，添置健身器材，组织开展丰富多样的文体活动，丰富干警业余文化生活，陶冶情操，增强队伍的凝聚力。设立电子网络阅览室，为干警读书和查阅资料提供专用场所。
社区努力把社区工作人员的普法教育依法治理工作放在很重要的位置上，组织社区领导干部进行了《物权法》和《行政许可法》等法律的学习。一年来，社区干部参考率和及格率都达到上级要求，提高了依法办事的能力和水平。
二是抓载体，不断创新形式。社区紧紧围绕“平安社区”创建工作，开展“法律六进”活动不断加大法制宣传教育力度，开展了形式多样的法制宣传教育活动，使创建活动的基础逐步加强。明确了目标任务，提出了具体要求。一年来，共集中开展三余次普法教育宣传活动，同时开展了针对不同对象的多种形式的宣传活动，悬挂、摆放各类横幅、宣传画等，解答各类咨询。
三是抓普及，努力营造学法、懂法、用法的社会环境。“五五”普法教育是与全体公民息息相关的大事，社区党委把对社区的普法工作作为全民教育的重点，结合新的情况把普法学法的内容宣传到各个地方，社区充分利用集中学习、张贴宣传标语、办板报等方式开展普法教育。
年龄青少年的特点，组织开展法制宣传，增强了学生的法制观念，提高了学生自我保护能力和依法维权意识。是服务群众，强化居民群众的法律意识。
在做好普法的同时，开展社区法律政策宣传教育；解答居民法律咨询；人民调解委员会疑难纠纷的调解工作。为今后依法行政、依法办事打下了坚实的基础，一年来，没有因调解不当、不及时而引发治安案件。
盐池县法治办：
根据县司法局关于五五普法工作的部署，盐池县烟草专卖局在认真总结四五普法工作经验的基础上，进一步加大普法工作力度，努力构建新的普法工作体系，将普法工作逐步引向深入，在法制宣传活动深入开展的同时，结合国家局提出“卷烟上水平”的目标要求，通过主题普法活动，不断创新法制宣传教育工作的载体、形式和手段，增强干部职工的法律意识和法律素质，在全局内部逐步形成了依法管理、依法决策和依法办事的良好分氛围，创造了良好的法制环境。
一、 领导重视，指导有力，保证了普法工作正常顺利开展
一次专题会议，研究部署普法工作。支部根据法治工作领导小组的意见及五五普法规划，将普法依法治理工作纳入对各科室、部门年度工作目标考核管理，与业务工作考核一并进行检查考核。三是及时调整普法内容，特别是一些新的法律法规颁布以及重要法律修正后，能及时订购学习材料，组织学习，使普法内容适应新的形势。
二、 拓宽思路，形式多样，不断增强普法宣传效果
1、为了使我局“五五”普法效果落到实处。大力开展宣传动员工作，确定落实的具体目标。每年的普法工作计划有专题部署、年中有检查、年度有总结。加大督查力度，定期不定期实施督查，发现问题及时督促整改，不走过场，不流于形式，确保年度普法教育目标要求得以落实。
2、在普法实践中，不断拓宽思路，探索新方法，努力提高普法教育的实效性。我们始终坚持把法律知识学习与开展各种活动相结合。坚持开展“12.4”法制宣传教育活动。在12月4日全国法制宣传日期间，为了配合“12.4”法制宣传日活动，增强宣传力度，悬挂横幅，营造浓厚的法律宣传氛围。
识，进一步增强广大零售户和消费者对《烟草专卖法》的认识和理解。
4 、为了进一步增强专卖执法人员的法制宣传教育。组织全体员工深入学习新修订的《烟草专卖法》和《烟草行政处罚程序规定》，通过深入扎实的法制宣传教育和法治实践，进一步增强广大干部职工的法律意识和法律素质；进一步增强广大干部员工依法行政的观念，提高依法行政的能力和水平。
三、存在的问题和不足
（一）“五五”普法依法治理工作得到全体干部职工的普遍重视，但仍需在抓落实方面下功夫。
（二）经过多年的法制宣传教育，干部职工的法律意识有了显著增强，但依法办事、用法守法的法律素质尚需进一步提高，普法活动还要在形式和手段上注重实效，不断创新。
四、今后要着力抓好的主要工作
1、继续抓好“五五”普法组织建设的工作。明确指导思想、学习内容、目标要求和具体措施，特别把宪法、合同法、烟草专卖法等烟草干部常用的法律法规作为重要内容，分解落实工作任务，实行统一领导，分工负责，并将普法工作纳入全年工作任务中，有计划、有部署、有检查、有总结，使普法工作和综治工作相互协调、相互统一，从而促进工作规范化和法制化，切实抓好重点对象的法制宣传教育抓好领导干部学法用法工作。
2、结合系列活动日开展主题宣传活动。结合 “3.15”消费者权益保障日、“6.29”烟草专卖法颁布纪念日、“12.4”法制宣传日等，集中一定时间，组织单位全体人员，采取各种形式，开展相关的法制学习活动，形成普法的规模效应。
3、继续做好干部职工的法制宣传教育。法制宣传教育工作，既是行业的一项长期的重要教育任务，又是行业和企业的根基性工作，关键是要建立长效运行机制。通过深入扎实的法制宣传教育和法治实践，进一步增强烟草行业广大干部职工的法律意识和法律素质；进一步增强广大干部员工人依法行政的观念，提高依法行政的能力和水平。
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年来，我们在县司法局，镇党委政府的坚强领导下，在全镇范围掀起了新的学法、守法、护法浪潮。强化了法制宣传教育，增强了公民的法律意识，干部学法、用法慰然成风，村民用法律武器保护自己的合法权益的自觉性大大提高，乡属各机关学校、及行政村，全面推进依法治理，具体做了以下工作：
一、领导重视是关键，责任措施落实是保证。
年初，我们根据我辖区实际制定了普法依法治理工作计划，切实加强了对普法依法治理工作的领导，始终把普法依法治理工作纳入党委政府工作的重要议事日程。调整了普法依法治理工作领导小组组成成员，领导小组下设普法办公室，落实专人负责普法依法治理工作。对辖区内的普法依法治理工作进行全面安排部署，进一步明确了目标和任务。
二、兼顾全体，突出重点确定普法对象。
普法对象是全体公民，重点对象是科级领导干部、司法人员、行政执法人员、青少年。
三、找准时机，深入开展普法宣传工作。
xxxx年上半年根据我辖区实际，我们共进行了次普法宣传活动，就等有关法律法规进行了宣传，参训人员达人次。通过半年来的普法宣传教育，全镇公民的法律意识和法制观念进一步增强。辖区内民事纠纷明显减少，全镇群众致力于发展经济，呈现出了人心安定、社会稳定的良好法制环境。
xxxx年是实施六五普法规划的重要一年，城关司法所在镇党委政府和司法局的正确领导下，以三个代表重要思想和党的十七大精神为指导，注重发挥法制宣传的职能优势和资源优势，形成了上下联动的法制宣传教育工作格局;注重发挥法制宣传教育在维护社会稳定中基础性先导性作用，切实做好法制宣传、司法调解、帮教等工作，大力加强公民法制教育，大力提升公民法律素质，确保一方平安。具体做法总结如下：
一、建立健全法制宣传基础建设。
深入开展法制宣传教育对于全面贯彻落实科学发展观，保障十二五规划的顺利实施，构建社会主义和谐社会，具有十分重要的意义。城关司法所成立了法制宣传的组织网络，建立健全了法制宣传的工作制度，明确了法制宣传各成员的分工和职责，真正做到各司其职。建立健全了各级人民调解委员会。
二、强化和完善法制宣传各类教育活动。
(一)切实加强未成年人思想道德教育。针对当前青少年犯罪率不断上升这一现象，抓好青少年的法制教育工作显得尤为重要。城关司法所充分利用黑板报、标语等形式广泛宣传青少年易犯错误的行为和典型的青少年违法犯罪的事实开展教育，切实帮助青少年树立正确的人生观、价值观，走正确的人生道路。为使教育贴近实际，贴近青少年，我们在教育内容和形式上注重生动活泼，利用校园法制宣传活动为未成年青少年举办了关注安全健康，关爱你我生命、和爱国主义教育等活动。
(二)加强对人民群众家庭的法制宣传教育。采取了多式多样、方法灵活的服务和宣传活动，提高群众的法律素质。城关司法所提义务法律咨询，解答群众法律疑难问题，受理群众要求办理的案件，开展法律援助。利用宣传窗定期刊登有关反家庭暴力案例、规避经济纠纷办法、依法保护自身权益等法律常识。我们还积极组织具有法律知识，熟悉党和国家政策的离退休老同志不定期向广大人民群众宣传解答有关党和国家的方针、政策，调解群众发生的有关琐事，做到用身边的人，管好身边的事。
(三)因地制宜，广泛宣传法律知识。利用宣传栏、黑板报、挂图、倡议书、横幅等多种形式向社区居民宣传远离毒品，珍爱生命反邪教警示教育消防安全道路交通安全法等宣传活动，广泛宣传安全防范和依法保护自身权益知识，有效增强了人民群众守法用法和维护社会治安的自觉性。
(四)开展普法宣传教育，提高群众法律意识。为确保六五普法工作的顺利开展，城关司法所广泛进行宣传活动，力求做到思想认识到位、工作落实到位。在广泛宣传六五普法知识同时，加强法制宣传教育，向居民宣传法律、法规。通过开办法律宣传板报，张挂横幅、法律咨询、张贴法制宣传画张、以及法律咨询等形式宣传法律知识，提高居民依法维权的能力和水平，在全镇形成学法、用法、守法的良好风气。
4月17日及4月29日城关司法所全体工作人员在人流密集的泰山庙庙会和石碑村柏林寺庙会现场，开展司法、综治、禁毒等宣传活动，以弘扬法治精神，促进社会和谐为主题的法制宣传、法律咨询和服务活动。活动现场人头攒动，前来咨询的群众络绎不绝，工作人员热情地为群众解答各种法律疑难问题。活动期间，共接待群众法律咨询余人次，共展示大型展板八幅，发出传单三万多张，法律、法规政策书籍一万多本，挂出禁毒、法律宣传画一百余张，受宣传人数达到三万多人，现场气氛热烈，宣传活动中，我镇党委、领导班子成员亲临现场检查指导，深入群众中，受到广大人民群众的欢迎和好评。
三、狠抓矛盾调处工作，切实维护社区和谐稳定。
城关司法所十分重视人民群众的来信来访和人民调解工作，本着小事不出村，大事不出镇的工作原则，认真听取群众反映意见，进行实事求是分析，正确疏通，及时调解，把各种纠纷解决在萌芽状态。在上级领导的正确领导下，我们从维护广大人民群众的根本利益出发，加大了民事纠纷的调解力度，坚持调防结合、以防为主的方针，采取用亲情感化人、用政策帮助人、用法律援助人的工作形式全面开展民调工作，做到了耐心、细心、知心、贴心。每月到群众家中进行走访，与群众谈心，及时发现并解决邻里之间、家庭之间民事纠纷等方面的矛盾，将矛盾解决在萌芽状态，让全镇处处呈现出家庭和睦、邻里团结、安居乐业的良好局面。今后，我们将不断完善工作机制，在总结得失的基础上，力争把我们的法制宣传站建设得更好。
年来，我们在县司法局，镇党委政府的坚强领导下，在全镇范围掀起了新的学法、守法、护法浪潮。
“七五”普法工作开展以来，清浦司法所在清江浦区司法局的正确指导下，认真贯彻落实全国和全省《关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划（2016－2020年）》及上级相关文件要求，紧紧围绕建设法治清浦的总体目标，突出重点对象学法用法和重点法规学习宣传，广泛开展“法律七进”活动，通过创新普法载体，拓展普法阵地，整合普法资源，传播法治文化，从“广撒网”转变为“精聚焦”，努力满足群众多元法治需求，着力提升全民法治信仰，形成了让老百姓办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治氛围，为推进清浦街道经济社会又好又快发展提供了坚实法治保障。
一、加强领导、落实责任，齐抓共管快推进。
为进一步抓好“七五”普法工作的实施，街道把“七五”普法工作摆上重要议事日程，列入每一年街道对各村、社区及各部门的科学跨越发展目标考核，成立了由党工委书记为组长，街道各相关部门及各村、社区主要负责人为成员的“七五”普法工作领导小组，下发了《关于在全街道公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划（2016-2020）的通知》（清浦委〔2017〕26号），召开了清浦街道“七五”普法工作动员大会，街道党工委与各相关单位签订了责任状，将“七五”普法工作的目标、任务和要求分解布置到各村、社区及街道各相关部门。不定期召开街道班子专题会议，研究推进“七五”普法工作，定期召开各村、社区及街道相关部门负责人会议，对“七五”普法过程中的新任务、新问题进行研判，开展交流，形成了各单位各司其职、各负其责、齐抓共管的局面。
二、搭建平台、筑牢根基、完善阵地强基础。
一是搭建“新型化”宣传平台。积极适应新媒体、自媒体发展趋势，以创新模式、开辟渠道为推手，着力丰富法治宣传教育平台和载体，积极搭建“新型化”公众普法平台，构筑“微时代”普法新格局，向辖区群众提供及时、有效、便捷的法律资讯服务。依托“清浦司法”微博，竭力“弘扬法治精神，集聚社会正能量”，定期推送最新的法律图文、视频讯息，实现“指尖上”的交互普法。充分利用辖区5个大型户外led电子屏不定期滚动播放法治宣传视频，努力扩大法治文化的影响力。在清浦街道网站推出普法专栏，开通“互联网+”普法通道，及时发布普法动态、法治新闻、工作指导、法治成果展示等内容，传播社会主义法治思想，搭建司法行政机关与百姓之间的“连心桥”。利用集会、夏日纳凉等机会，深入居民广场等人口密集地段播放露天法治宣传微视频、开展法治文艺演出，既普及了法律知识，又丰富了群众生活。利用政务短信群发平台，以街道机关全体工作人员、村居两委班子成员为主要对象，每周定期发送最新的法治教育短信，弘扬法治精神，培育法治理念。据不完全统计，“七五”普法工作开展以来，通过微博、短信、网站等平台共计发布普法宣信息12200余条。
二是拓展“实效化”普法阵地。先后建成富春花园法治文化广场、蔬菜村法治文化长廊、新新家园居民法治广场等一批便捷民众、功能多样、特色鲜明的法治文化阵地，辖区15个村居均有法治宣传栏、法律图书角、村（居）民法治学校，实现了基层法治宣传阵地的全覆盖，为群众日常学习法律知识提供了方便。“七五”普法以来，在巩固法治学校、“法律广场”、法律图书角等传统宣传教育阵地基础上，清浦司法所积极完善普法阵地建设，结合创建全国文明城市工作，在街道辖区主要道路两侧设置法治宣传公益广告牌。在富春花园法治文化广场、南港小游园、蔬菜村民广场、东风花园社区广场等群众集聚区域，利用回廊、石凳、花坛、宣传栏等设施，通过增设法治宣传图牌、标语等设施，宣传婚姻家庭、劳动就业、交通、安全生产、人民调解、社会保障等与百姓生活息息相关的法律法规，使居民在休闲娱乐之余受到法治文化的熏陶，潜移默化地将法治理念传播给受众群体，进而提升群众的法律素养。“七五”普法工作开展以来，共计在各村、社区法治文化阵地开展普法宣传活动98场次，受教育人数达8000人次，累计发放各类法律法规宣传材料28000余份。
三是开辟“零距离”法宣阵地。
在街道14个500户以上居民小区的调解委员会，将国务院《物业管理条例》、建设部《业主大会指导规则》、《物权法》和《淮安市物业管理实施细则》等与业主相关的法律法规向业主广泛宣传。借助各村、社区居民学校、道德讲堂等教育阵地，对辖区居民进行健康知识、社区矫正、消防安全、平安创建等知识培训。依托街道和各村、社区共16个人民调解委员会建设，打造人民调解法治宣传教育阵地。各人民调解员在调解纠纷中向双方当事人宣传《婚姻法》《老年人权益保障法》《物权法》《继承法》《民法通则》等法律法规，引导群众依法办事。
三、
突出重点、精准聚焦，注重创新促实效。
一是开展“精聚焦”普法活动，提高普法的针对性。结合实际，针对不同的对象，开展不同类型、不同内容的普法宣传，变以往“广撒网”为“精聚焦”，提升了普法效率。对领导干部重点加强法律素养和法治思维养成，街道三套班子成员均开通了无纸化学法用法平台学习帐号，研究制定党委中心组学法计划，推动了领导干部学法用法的有序、有效开展，切实提高了领导干部运用法治思维和法治方式推动发展、化解矛盾的能力。通过举办新环保法、大气污染防治法专题讲座，强调辖区工业企业主体责任，增强其法治意识。文明城市，普法先行，结合全国文明城市创建、迎接国家卫生城市复审等中心工作，大力开展法律进社区活动，为淮安市“两城”同创工作营造了良好的法治氛围。春节前夕，在火车站设立法律咨询流动点，帮助返乡农民工提高法律意识和法治观念，增强维权意识，依法保护自身合法权益。在“三·八”妇女节前夕，开展了“反家暴促和谐”为主题的反对家庭暴力普法宣传活动，受到妇女群众一致好评。邀请江苏银行进社区开展防范电信诈骗宣传活动，提高老年朋友的防范意识，遏制和减少了电信诈骗犯罪的发生。联合清江浦区检察院共同开展以“法治护成长共筑蓝天梦”为主题的系列讲座，通过讲解“校园暴力”的反面案例引导广大青少年从小树立法治观念，增强法治意识，以法治教育守护青少年成长。针对辖区贫困户群体，在开展帮扶的同时加强赡养纠纷、财产纠纷等法规的宣传。以人为本，将法治宣传教育自始至终贯穿于刑释解教人员和社区矫正人员的日常管理、谈话汇报等工作中，引导他们学法辨是非，知法明荣辱，用法止纷争，使他们能够做到学法守法用法，更好地融入社会。大力宣传城乡规划法、土地法、房地产管理法、国有土地上房屋征收与补偿条例等，积极为快速路先导段、天津路西侧ab地块棚户区改造等中心城市建设重点项目提供精准务实的专项法律服务，助力房屋征收依法有序开展。紧紧围绕影响社会和谐稳定的涉法涉诉、环境保护、安全生产等党委政府关心、人民群众关注的问题开展法治宣传教育，努力使群众形成“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”的社会氛围，从而维护社会大局稳定。
二是注重“特色化”亮点打造，提高普法的创新性。“七五”普法以来，清浦司法所主动思考，巧做结合，积极打造“特色化”普法宣传亮点，让宣传形式“生动鲜活”、宣传内容“入耳入脑”，收到显著实效。把印制带有司法所地址、联系电话的“法律服务连心卡”并向辖区居民发放，变“群众找我办事”为“我帮群众解难”，居民在遇到法律问题时，可以通过连心卡上的联系方式第一时间和司法所取得联系，实现了司法为民服务零距离。在南港社区“服务百姓快捷通”app中植入普法模块，实现普法工作在移动互联网领域的新突破，为“指尖族”、“低头族”免费学法、用法提供了更加方便、专业的新选择。结合基层党建工作，在《淮三风采》社区报中开辟普法专栏，就居民日常生活中的物业管理、安全知识等最关注的焦点问题进行普法宣传。在港口社区24小时自助图书馆设置普法书架，上架120余册法律书籍，实现法律图书社会化与法律服务便捷化。联系淮阴工学院情近未来志愿者服务队，在辖区各社区开展青少年普法系列讲座，用法治理念缤纷青少年成长历程。在延安路小学开展“娃娃学法”法治漫画创作大赛活动，实现以优秀作品展览进一步带动法治宣传教育。
三是锻造“专业化”普法队伍。按照“单位推荐、自愿报名”的原则不断壮大普法志愿者队伍，经过筛选，选定一批具备法律专业背景或从事法律工作、热心法治宣传的人员担任普法志愿者。目前，清浦司法所共有普法志愿者166名，主要由村居热心普法事业的工作人员、活跃在基层的法治文艺工作者和淮阴工学院法律专业的大学生组成。形成了针对中老年朋友普及法律知识，奏响社会主弦律的“夕阳红普法宣传文艺队”、面向辖区青少年学生开展法治讲座的“金松普法志愿队”，以诗书画艺术弘扬法治精神，助推法治清浦建设的“清浦普法诗社”等特色普法队伍，为普法活动的顺利开展提供了强有力的队伍保障。“七五”普法工作开展以来，共组织普法志愿者培训4次，培训志愿者398人次，进一步提升了普法志愿者队伍综合素质。组织普法志愿者采用法治讲座、解答法律咨询、发放法律宣传资料，编绘展出法治图板等形式开展普法宣传活动、讲座42次，参与法律七进活动56场次。
“七五”普法工作启动以来，虽然我们做了大量工作，但也还存在一些不足：一是对各村、社区的普法工作督察指导不够到位；二是普法工作发展不平衡，工作开展的声势和力度有待加强；三是普法工作创新力度还不够，打造的创新亮点还不多。这些问题，我们将在以后的工作中加以改进。
下一步，清浦司法所将围绕“效果更凸显，发力更精准、亮点更创新”的目标定位，突出围绕街道党工委、办事处工作中心开展普法工作，紧抓领导干部、青少年、企业经营管理人员和新市民这四类重点对象，进一步落实国家机关“谁执法谁普法”责任制，发挥新媒体、新载体在普法工作中的效用，通过强化组织领导、加强督查考核、夯实基层基础、落实普法经费等确保“七五”普法提质增效，进而引导全民自觉守法，遇事找法、解决问题靠法，进一步提升公民法律素质，为推进依法治国打下坚实基础。
“四五”普法以来，我局以十六大精神为指针，认真贯彻执行中共中央、全国人大、国务院关于深入开展法制宣传教育的《决定》、《决议》精神和以法治国方略，结合我局实际，在单位内部干部职工、个私企业管理人员和消费者中深入开展普法教育，为经济发展营造良好的法制环境，初步走出了一条适合工商行政管理实际，具有鲜明工商特色的普法之路，取得了良好效果。
一、强化领导，层层发动，以紧密的普法组织网络体系推动普法工作开展。
我局坚持从讲政治的高度认真做好“四五”普法工作，为切实加强组织领导，成立了由一把局长任组长，主管法制副局长任副组长，法制监察科、市场规范管理科、经检队、经济检查科各业务科负责人为成员的“四五”普法教育领导小组，下设办公室，并在各所成立相应普法辅导站，各片成立普法小组。形成了级级有人抓，层层有人管的普法网络。
为了有计划、按步骤的搞好普法教育，我局每年都召开专题会议对此项工作进行安排部署，并制定“四五”普法规划及各年度实施计划。在普法制度建设方面，我们制定完善了《普法工作制度》、《领导干部学法制度》、《干部录用和提拔、晋职、晋级法律知识考试制度》、《法律法规培训制度》等一系列制度规定。
为使普法工作顺利开展，我局还注意在物质上给予保障，“四五”普法期间，我局派人参加省市举办法规培训班400多人次，用款3万多元，举办法制培训、专题讲座、知识竞赛70多次，用款4.2万多元，印发各种法规宣传材料8万多份，用款2万余元，购买宣传器材、数码摄像机、vcd、电视机、电脑、打印机、磁带光盘等共用款20多万元，总计用款30余万元，为做好该项工作创造了有利的条件。
二、强化引导，健全机制，下大力抓好队伍学法用法工作。
加强领导干部学法用法是普法工作的一项根本任务，为努力锻造培养一支懂法律、精业务的专业化工商执法队伍，我们强化措施，狠抓干部职工学法工作。几年来，我局组织学习的部门法规主要有：《产品质量法》、《反不正当竞争法》、《消费者权益保护法》、《公司法》、《广告法》、《合同法》、《商标法》等等，公共法主要有《宪法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《国家赔偿法》等等。在学习方法上我们主要采取以下几种：
（一）领导带头学法。严格执行领导干部学法用法制度，从局党组班子成员做起，中层以上领导干部在各种法律知识培训中都要严格做到与同志们同培训、同考试、同奖惩。尤其是国家新出台的法律法规，必须要带头搞好学习，先学一步，学深一层，准确把握，严格执行。我局几名班子成员还自觉开展自学，五年来记学习笔记100余万字，撰写法制理论调研文章30余篇，其中有12篇在省市刊物上发表。另外大家在学习中还注意精心收集法制方面的优秀文章200余篇，于今年初汇集成册，印发广大干部职工进行交流学习，有力地指导大家的执法办案工作。在领导干部的影响带动下，全系统干部职工学法用法尉然成风。
（二）认真开展法律培训。“四五”普法以来，面对市场监管形势的不断发展，为全方位快速提高队伍法律素质和执法水平，自2001年始，我们便推出了严格的周一学法日制度，五年来每周一上午一个小时的法规集中学习雷打不动。2004年，进一步细化学法制度，制定了法律法规培训制度和业务学习制度，根据实际工作需要，对法律制培训目标、组织领导、培训对象、培训时间、培训内容、培训方式和考核奖惩等都进行了明确规定。对广大干部职工每月举行一次脱岗培训，每期培训完闭后都进行闭卷考试，单人单桌，一把局长亲自监考，排出名次，前三名重奖，后三名重罚，并与年底考核和评选优秀相挂钩，有利地调动了大家学习的积极性。今年以来，响应省局组织的法律培训和岗位练活动，我局又推出“一日一题一作业”、“一周一案一评析”、“一月一法一考试”等更加形之有效的学习培训新模式，“点将台”每天一“点将”一问题，每周一提问一检查，真实客观检验学法成果。
（三）创新普法载体。今年以来，为配合岗位练兵深入开展，我们还紧紧围绕全局中心工作，坚持实用和前沿的编辑原则，创办了内部法制刊物《法制月刊》，每月初出版印发各基层所队，突出规范基层一线行政执法、监管方式改革、法规学习培训三个重点，通过钻研探讨、交流经验、宣传法律法规，积极研究现实依法行政工作中的新情况、新问题，密切联系一线工商行政管理工作实际，服务基层，服务执法人员，受到一线广大干部职工的热烈欢迎，有效指导了基层的学法、用法与执法。
三、
搭平台，抓创新，求实效，对企业商户普法宣传教育成效显著。
普法根本目的，旨在提高全社会、全民族的法制意识，作为一个行政执法单位，我们必须立足长远，着眼当前，既要考虑提高全民整体法制素质，又要结合企业商户中存在的急待解决的问题，有针对性地在企业商户中进行普法宣传教育。为此，“四五”普法以来，我们坚持从实际出发，因类施教，有重点、有计划的开展了一系列形式多样、内容丰富的普法活动。
（一）结合业务工作，普及工商法规。全面推行政务公开制度，通过政务公开栏、宣传材料、电视媒体等各种方式，将证照办理、规费收取、执法办案等各项业务的法规依据、程序、期间、标准、工商执法人员办案纪律等向群众公开。2004年，结合基层所规范化建设和机关效能建设我局投资3万元，将有关法律法规公示内容制作成大型喷绘栏板上墙。为了宣传贯彻《行政许可法》，我们去年5月份专门组织了送法上门活动，将《行政许可法》打印成明白纸，由局长带队逐一发放到广大企业和个体工商户手中，6月份，又成功举办了《行政许可法》专题知识竞赛，推动了该法的普及。“四五”普法以来，我们年年都要开展315国际消费者权益日和法律法规纪念日宣传活动，县里每次举办招商会，展览会及重大集会，我们都主动参与，设置咨询服务台，宣传法律法规。在执法办案工作中我们认真实施首违不罚和预警机制，教育商户懂法守法。2004年以来，还实施了重大案件普法告知制度，对重大违法违规案件，在严肃处理的同时，发放“普法”告知书，将当事人为什么受查处，违犯了什么法规，处罚时适用什么罚则等准确无误地告知当事人，使其心知肚明，真正受到震慑和教育，心悦诚服地接受教育并认真改正，受到一致好评。
（二）建设“一会两站”，宣传普及《消法》。“四五”普法以来，我局积极开展送法下乡活动。2004年，我局在全县八个乡镇设立消费者协会分会，于250个村设立了消费者投诉站和12315维权联络站。其主要职能一是宣传法律法规，二是受理消费者特别是农民生产、消费投诉，三是调解消费权益纠纷。各维权站挂牌以来，以启发农民群众的维权意识、灌输维权知识为己任，认真解答农民群众消费咨询，现场受理调解消费投诉纠纷，并专门设置了宣传栏，定期张贴维权知识明白纸，部分维权站还根据季节有重点有针对性的组织举办识别伪劣种子、化肥、农药培训班，免费向群众传授识假辨假知识，提高广大农民的自我保护能力。截至今年6月，全县各农村维权联络站已成功调解村民投诉36起，解答消费咨询7000余人次，出板报20余期，发放明白纸8000余份，有力的普及了《消法》，提升了农民维权意识。
（三）创新教育方式，拓宽普法渠道。在“四五”普法活动中，面对社会的发展，科技的进步，针对人民群众接受教育方式、渠道的变化，我们注意积极探索现代化的普法宣传教育方式、方法和手段。今年5月底利用因特网，开通了12315网上投诉服务站，人们可以随时点击阅览《消法》和相关法律法规，随时进行投诉、举报，以网络进行普法宣传，实现了信息传递的迅速，便捷和高效。四五普法期间，我们还先后开通了12315申诉举报电话、登记注册绿色通道咨询热线、行风举报局长执线等各类法律咨询执线电话10条部，不仅宣传了法律知识，也为人民群众解决了实际困难。普法活动中，我们还始终注意使工作做到群众喜闻乐见，使他们在潜移默化中受到感染和教育，从而自觉地学习法律知识。几年来，我们先后创作了《不能办》、《咱工商的人》等一批文艺节目，利用315和重大节日活动期间义务为广大人民群众演出，寓教于乐，受到广泛好评，有力地推动了普法工作的开展。
通过四五普法教育活动，广大私营业、个体工商户的法律素质和职业道德得到了显著提高，树立起文明致富、守法经营、照章纳费、服从管理的好风尚。全县个体经营办照率由2001年的69%提升到2004年的96%，城关分局实现了主动缴费制，市场上，制假售假违法行为得到有效遏制，××市场由2001年、2002年全省的打假重点市场一跃进入省级文明市场行列，诚信度和誉度大大提升。广大消费者的维权意识显著提升。去年10月中旬，八义庄村民李新民给自己的猪仔注射兽药针剂时，因该针剂存在严重质量问题，导致九只猪仔死亡，直接经济损失1000元。李多次到兽药门市要求赔偿无果，村消费者投诉站站长、支部书记××听说后主动出面调解，讨回了公道。兽药门市负责人在武站长的批评教育下，认识到了问题的严重性，不仅包赔了李新民全部经济损失，而且销毁了剩余的全部针剂。“一会两站”进村以来，现在我县已有不少农民在生产生活消费中学会了“问一问”、“留一手”。“问一问”即农民们在消费前习惯了到维权站打听一下，所要购买的商品什么品牌好，哪里的种子、化肥有质量保证，做到防范在先；“留一手”是不少农民在消费中学会了向经营者索要发票、信誉卡等购物凭证，并留存商品样品和外包装，一旦商品出现质量问题，有证据在手，维权意识日趋提高。同时，通过内部学习活动的深入开展，广大干部职工的法律素质和依法行政水平日益提升，涌现出一大批学法标兵和办案能手。违规违纪没有了，吃拿卡要不见了，服务效能提高了，讲团结求发展的氛围浓厚了，各级领导和各界群众的满意度大副提升，我局被评为文明执法杯第一名、行风评议优秀单位、人民满意执法单位先进单位，整个工商行政管理工作焕发出勃勃生机。
根据上级文件精神，我委对全县人口和计划生育系统的“六五”普法工作开展情况进行了认真自查和总结。从自查的总体情况看，通过近几年的法制宣传教育和依法治理，我县公民的宪法和法律意识有所增强，依法生育、依法维权的自觉性及意识能力进一步提高；《中华人民共和国人口与计划生育法》、《自治区人口与计划生育条例》等法律法规以及相关配套政策得到较为广泛的普及；全县人口和计划生育系统干部职工法律素质、法制观念明显提升，计生干部依法决策、依法行政、依法管理的能力和水平有了进一步提高。现将自查自验工作情况报告如下：
一、加强领导，健全组织
（一）调整计划生育系统法制宣传教育工作领导小组。为了确保全县计划生育系统法制宣传教育工作的顺利实施，加强对法律知识学习和普及活动的管理和指导，重新调整了县人口和计划生育系统法制宣传教育工作领导小组，并设立“法制宣传教育”办公室，指定由主任马郝亚同志专门负责本系统的“六五”普法工作。
（二）广泛调查研究，制定“六五”法制宣传教育规划。为使法制宣传教育规划的制定符合计划生育工作要求，全面提升计划生育依法治理工作水平，我们采取询问有关政策法规、查阅行政执法档案、走访群众听取意见、建议等方式，对计划生育有关政策法规执行情况、群众对计划生育工作满意程度进行了摸底调查。通过调研，摸清了计划生育法制宣传教育工作存在的问题和人民群众对计划生育法律法规知识的需求，有针对性地结合实际制定了计划生育系统“六五”普法规划。
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二、以人为本，开展不同对象的法制宣传教育工作
（一）大力推进“法制宣传教育进机关”活动。一是结合群众路线教育实践活动，组织全委干部职工反复学习《宪法》、《中华人民共和国人口与计划生育法》、《国家社会扶养费征收管理办法》、《国家赔偿法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《自治区人口与计划生育条例》、《婚姻法》、《婚姻登记条例》、《宗教事务管理条例》以及各项奖励优惠政策；二是建立健全学习制度，将集中学习与个人自学相结合，要求干部职工必须按要求完成当年所学篇目，并将参加普法学习、考试、考核作为年终公务员评定的重要依据；四是积极选派干部职工参加区、州、县普法培训，并每年举办一期人口和计划生育干部业务培训班，提高计生干部依法行政的能力。
（二）开展“计划生育法制宣传教育进乡村”活动。针对计划生育工作重点在农村的特点，我们大力加强了对农村人口的法制宣传教育工作。一是开展“送法下乡”。组织乡镇计生部门利用群众赶“巴扎”，人员集中的有利时机，以发放法律法规及政策等宣传品、出动宣传车巡回宣传、开展计划生育生殖健康服务等方式进行普法宣传；二是开展法律、法规、政策进村入户”活动。开展“计生政策进草原”、“生育文化进毡房”、“生殖健康进农家” 、计生政策进农贸市场、计生政策进餐厅等有效活动载体新内涵，使人口文化更加贴近基层百姓，引导育龄群众树立科学、文明、进步的婚育观念，为建设社会主义新农村营造了和谐的人口环境。三是在全县农村推行“计划生育村民自治”，引导农民自我教育、自我管理、自我服务，自我监督，有力促进了农民学法律、讲权利、讲责任、讲义务，进一步强化农村人口和计划生育的普法力度。
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（三）开展“计划生育法制宣传进社区”活动。一是与社区居委会联合设立计划生育法制宣传栏和避孕药具免费发放点。二是对流动人口集中的商场、市场，每年至少组织二次法律法规宣传和已婚育龄妇女生殖健康检查；三是采取提供法律服务、帮助解决实际困难、组织开展人口和计划生育法律法规知识讲座等办法，帮助流动人口提高学法守法、依法维权的意识和能力。四是在县城主要街道开展了以“打造和谐计生”为主题的集中宣传，涉及《流动人口计划生育工作条例》、综合治理、《婚姻法》等政策法规的宣传，活动当天发放各类宣传资料4000余份，设立了15个咨询台和12个宣传展板。
（四）开展“计划生育法制宣传教育进学校”活动。一是大力开展“生殖健康教育进校园”活动。将计划生育法律法规及符合青少年青春期生理发育特点的青春期生理常识、计划生育生殖健康、预防出生缺陷及远离毒品等知识编写成宣传材料，制作成光碟发放到学校，使青少年通过正规渠道了解人口计生基本知识。二是投入132万元联合教育局、科技局、扶贫办在新二中教学楼打造了500㎡的青少年人格健康教育基地，通过开展“生殖健康教育进校园”活动，深化了计生法制宣传教育，保护了青少年健康成长。
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认真学习国务院《全面推进依法行政实施纲要》，以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，全面落实观和科学监管观，按照省、市工商局和县政府五五普法的要求，深入开展法制，牢固树立社会主义法治理念，全面提高工商行政管理法治化管理水平，提高执法干部人员依法执法能力，提高经营者法律意识和守法生产经营能力，营造良好的法治社会环境，保障我县经济建设和社会各项事业健康发展。
通过深入扎实的五五法制宣传教育和法治，进一步提高全县工商系统干部法律意识和法律素质，进一步增强行政执法人员社会主义法治理念，提高依法行政水平和能力，提高依法管理和服务社会的水平。
行政处罚、行政许可、行政强制、行政检查、行政指导等执法行为符合依法行政的基本要求，营造执法行为、规范氛围，使行政执法责任制得到进一步落实，法治工商的机制建设日趋完善。
力争通过五五普法宣传教育，行政执法人员和经营者、消费者的法律意识、知识在四五普法的基础上得到进一步提高。
二、建立领导机构，健全制度，明确职责五五普法工作是我局依法行政的一项重要内容，做好普法工作可以更好地化解行政争议和行政矛盾，所以我局把五五普法目标纳入工作目标责任制考核。
一是县局成立池运金局长任组长的五五普法领导小组，负责协调、指导全局的普法工作；领导小组下设，办公室设在法规科，具体承担普法工作日常事务。
各工商所设兼职法制员一名，负责案件核审、法律宣传等工作。
二是明确分工，各负其职。
县局印发了《**县工商局开展法制宣传教育第五个五年工作》，并分年度制定普法工作要点予以推进我局的普法工作。
由于工商部门涉及工商法律、法规、规章多，又面对大量经营者和消费者，所以我局年初制定普法要点时，将普通法由法规科负责牵头宣传和；特别法由各业务科室承担宣传培训。
三、强化行政执法人员业务学习培训，提高依法行政水平和能力。
全体工商干部学习宣传宪法作为法制宣传教育的基础性、根本性的重点工作，学习宣传党和国家关于民主法制建设的理论、方针和政策，学习宣传国家基本法律制度，培育全局工商干部、职工民主法制观念、意识和国家统一意识。
主要是：（一）参加市局组织的中层干部培训班。
今年市工商局在市委党校组织举办走进矛盾，攻坚破难培训，我局参训人员40人。
学习了《法》、《城乡个体工商户管理暂行条例》、《无照经营查处取缔办法》、《反不正当竞争法》等法律法规。
参训人员通过培训，在政治素质、业务知识、心理健康、公务礼仪等方面有了较大提高。
（二）参加市局业务知识竞赛。
今年8月份县局组织注册核准员参加了市局组织的《合伙法》、《农民专业合作社法》知识竞赛。
县局取得集体、个人一等奖。
提高了全体执法人员学法、懂法、用法的能力和自觉性。
（三）制定计划，以干部自学为主，聘请老师讲授为辅，认真学习《干部法律知识读本》和相关法律知识。
县局印发了xx、xx年度《县工商局理论学习中心组学习计划》。
全局干部参加县局组织的国家培训考试，参考率达100%。
（四）处罚与教育并举，普法宣传寓处罚之中。
按照攻大奸、戒小过，教育与处罚相结合的执法理念。
xx年至今，我局查处违法违章案件900多件，每年查处的案件数量呈逐年下降趋势，从一个方面说明通过普法宣传教育，经营者的守法意识在增强，攻大奸、戒小过，教育与处罚相结合的执法理念得到贯彻落实。
通过上述一系列各种形式的培训、学习，全局干部的法律素质得到进一步提升。
四、工商、个私协会、消保委齐心协力共抓五五普法对外宣传教育工作。
利用多种形式开展对民营企业经营者、管理者和个私民营企业从业人员的法制宣传教育，增强其依法经营，诚实、守信的经营理念，一直以来作为工商、协会的重要工作。
对消费者的消费观念培训也越来越重视。
（一）举办专业讲座，普及法律知识。
去年以来，工商与协会共同举办《法》、《商标法》、《农民专业合作社法》、《合伙企业法》、《企业年度检验办法》等法律法规培训。
据不完全，去年以来共举办各类讲座培训28期，参加人员达到3600人。
今年9月，县个协组织个民企业参加了县总工会开展的《劳动合同法》知识竞赛，100家企业参加了这次竞赛。
近二年我局、协会组织的各类培训，参训人员多，受训面广，讲座培训形式多样，内容新。
我局五五普法宣传教育工作，按照五年工作规划正在逐步推进。
（二）开展法制宣传月活动，普及法律知识。
今年开展了3。
15宣传日活动和法制宣传月活动，发送各种法律知识宣传资料近3500份，如：商标注册程序、企业设立登记事项、传销与直销的区别、消费者如何保护权益等等。
（三）宣传《消法》，倡导新消费理念、促进消费和谐。
县工商局、县消保委组织开展倡导新消费理念、促进消费和谐主题消费教育活动。
消保委去年以来共组织10期《消法》宣传培训，受训消费者、经营者和维权员近300人，发放宣传资料近1000份。
消保委为老年大学成员结合消费争议案例讲解《消法》知识，得到老年大学成员欢迎。
各位领导，我局五五普法工作在县委、人大、政府和上级工商部门的领导下，正有序开展。
经过二年来的普法工作，初步取得阶段性成效，但是与五五普法目标任务的要求还存在一定的距离。
我们在今后的工作中：一是继续加大对外宣传，充分发挥个协、消保委的职能，多形式、多渠道、多方法组织开展法制宣传教育活动。
二是继续加大执法人员培训力度，在工商系统掀起学法、懂法、用法的热潮。
只有行政执法人员自已的依法行政意识提高了，依法行政能力和依法行政水平提高了，才能更好地完成五五普法工作目标和工作任务。
三是进一步加强领导，完善制度，从人、财、物保障五五普法工作顺利开展。
近年来，新民社区“五五”普法工作坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，坚持以社区党员干部“学法知责、依法尽责”为主线，以“保民安”、“重民生”、“促民主”为重点，坚持以增强公民法制观念，提高全民法律素质，服务于社区发展为宗旨，坚持理论宣传与实践教育相结合，加强法制建设。干部的依法决策，依法行政，依法管理，依法办事水平有了很大提高，普法依法治理工作取得一定成效，广大人民群众法制观念明显增强，社会稳定。现汇报如下：
一、社区基本情况
二、“五五”普法工作开展情况
（一）、明确宣传教育对象，加强普法内容宣传。
成年人保护法》、《民法通则》、《人口和计划生育法》以及社保、低保等方面相关条例为主；社区青少年主要以《民法通则》、《治安处罚法》、《未成年人保护法》等法律为主。分别按照不同情况，制定行之有效的学法内容，效果明显。
（二）、健全组织体系、建设法律服务者队伍、完善基础宣传设施。 1、加强领导、为法治进社区活动提供组织保证。
2、建立法律服务志愿者队伍
3、基础宣传设施逐步完善。
（三）、采取各种宣教方式，大力营造普法氛围。
（四）、巩固普法成果，加大依法治理。
1、把解决热点、难点问题作为法治进社区的工作重点
2、把维护社区稳定作为法律进社区的落角点
3、把建设和谐社区作为法律进社区工作的基本点
在开展法治进社区活动以来，法律、法规知识的普及更加成为我社区工作的重中之重。社区的普法宣传工作虽然显见成效，但还有许多不足之处，我们还需要在以后的工作中更加努力。
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“五五”普法工作是继“四五”普法工作后继续贯彻实施依法治国战略，继续提高公民学法、知法、守法、用法的一项重要举措，它标志着我国法制建设事业又进入一个新的发展阶段。“五五”普法工作开展以来，我校党支部、校委会对此项工作高度重视，精心规划、合理安排、做了大量工作，依法治校、依法执教工作取得了优异成绩，广大师生遵纪守法的意识得到了增强，依法行事的责任感得到了提高，学校各项工作都纳入了依法管理的轨道。现就我校近年来的普法工作汇报如下：
一、加强领导，总体规划
我校是“三五”、“四五”普法先进单位，在“四五”普法工作任务完成后，我们根据上级主管部门的部署，于2017年成立了由党支部挂帅、校委会、年级组长、班主任、政治教师组成的“五五”普法工作领导小组，负责全校“五五”普法工作的实施，聘请乡派出所所长为法制副校长。领导小组成员分工明确，各负其责。学校由一名副校长、负责抓“五五”普法工作的具体落实。学校后勤、治保股做好学校的安全防范工作。在学校普法领导小组的正确领导下，学校“五五”普法工作扎实、有效地开展。每年有安排、有总结，各项普法活动有效开展。近年来，学校师生无一违纪、违法事件发生，发案率为0。黄、赌、毒等现象在学校无存身之地，有利地推动了学校教育教学工作的`顺利开展，使依法治校、精神文明建设成效显著。
二、加强法律学习和宣传工作，增强师生学法、知法、守法、用法的意识
1、征订教材 合理安排 强化学习
在加强“五五”普法工作的领导和整体规划的基础上，为了满足教师的法律学习需求，学校先后为教师购买了《“五五普法”常用法律知识学习读本》、《“五五”普法青少年常用法律知识学习读本》，做到了教师人手一本，还购订了《普法宣传手册》等材料，方便了教师的法律学习，充实了法律知识的宣传内容。学校采用多种形式进行法律学习，学习中特别突出了法制理论和专业法规的学习。一方面利用每周一的例会、党支部会和年级组会议，集中选学一些相关的法律知识。另一方面鼓励教师以自学为主，做好法律学习笔记，学校定期检查、考核，将考核结果纳入师德考核、公务员评优、晋级之中。通过每学期检查、验收，促进了每位教师学法的自觉性，每学年每位教师的法律学习笔记达3000字之多。通过学习强化了教师的法律观念，提高了教师依法执教的自觉性，彻底杜绝了体罚和变相体罚学生的现象，师生之间建立了相互信任的新型师生关系。
2、多渠道宣传 拓宽法律宣传学习的宽度和广度
在强化学法的前提下，加强了法律知识的宣传。学校的宣传橱窗，每期都有法律知识的宣传和违法、禁毒图片展。法治宣传栏内，定期都有新的法律知识宣传，各班的黑板报定期有法律知识的内容。政教处、年级组定期检查，作为班级考核、评优的主要条件。校团委还开展了“校园之声”广播宣传节目，利用课间操、课余时间向全校师生进行校园新闻广播和法律知识宣传。各类活动的开展，促进了学生文明习惯的养成，提高了全校师生遵纪守法的自觉性和主动性。
3、学考结合 夯实学习内容
每学年在积极参加上级司法部门组织的法律知识考试外，学校还自己出卷，对全校师生进行法律知识的测试。对教师的学法、用法、法律考核成绩依次填入《干部学法用法登记卡》内。每学年都要对全体教师的学法、守法情况进行总结，每位教师先对自己学法、守法的体会进行总结，然后单位根据各教师遵纪守法和参加普法活动情况进行评定，做为教师学法、守法的考核材料，存入档内。
4、以案讲-法 提升普法工作深度
在加强全校师生学法、用法、守法的宣传教育的同时，我们每学期都要请上级司法部门和法制副校长来校进行以案说法的法制讲座、禁毒宣传和图片展，收到了良好的法律教育效果。近年来，先后进行法律专题讲座多次。另外，针对礼和民族地区学生及家长对上学认识的不足情况，多次组织广大师生走向街头、集市，向广大群众宣传相关的法律知识，如《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《义务教育法》、《宪法及相关法律》、《民商事法律制度》、《经济法律制度》、《刑事法律制度》等，教师还利用家访、家长会向广大家长进行相关法律知识的宣传教育，使广大家长认识到普及九年义务教育也是每个家长应尽的责任，使部分想让孩子辍学经商、念经的家长打消了念头，支持并督促孩子积极上学，完成九年义务教育，为学校提高教育教学质量、完成九年义务教育羸得了社会的支持。
三、突出“五个”结合，全方位对教师进行法律教育
明建设计划中，都渗透着法律教育的内容。确定了“五育并举”，以爱国主义教育为主线、以培养社会主义“四有”新人，加强精神文明建设和法制建设为内容的学校育人新体系。强化守法诚信教育，注重教育方法和效果。扩大-法制教育的内涵，拓宽法制教育渠道。坚持每周升国旗制度，分年级进行主题德育教育，一年级以养成教育为主；二年级以规范守法教育为主；三年级以理想教育为主，使德育工作走向系列化轨道。每年的三月份定为文明礼貌月，开展文明礼貌系列教育活动，开展“向不文明行为告别”系列活动，大大强化了学校精神文明建设，学校先后被评为“平安模范校园”、“安全文明校园”、“依法治理示范单位等”。
1、普法、依法治理工作摆上单位的重要议事日程，明确主管领导和具体负责部门，工作人员和经费得到保障。
2、按照主管部门普法、依法治理规划，结合本单位实际，制定普法、依法治理工作规划和年度实施计划，有明确的目标和具体的落实措施。
3、依法建章立制，逐步完善单位内部管理规章。单位重大决策和重要活动有严格的工作程序和工作制度，单位内部运行有章可循。
4、法制宣传教育规划落实，成绩显著。社区干部普法参学率达到95%，居民普法参学律80%，考试合格率达90%以上。公民的法律素质不断提高，依法参政、依法履行义务的自觉性和能力不断增强，学法、用法、依法维护合法权益形成社区风尚。
5、坚持经常性的普法教育，有固定的宣传阵地和一定数量的宣传骨干。
下元街道办事处司法所工作职责。
（一）贯彻落实国家有关非监禁刑罚执行的法律、法规、规章和政策。
（二）依照有关规定对社区矫正对象实施管理，会同公安机关对社区矫正对象进行监督、考察。
（三）对社区矫正对象进行考核，根据考核结果进行奖罚。
（四）组织相关社会团体、民间组织和社区矫正工作志愿者，对社区矫正对象开展多形式的教育，帮助社区矫正对象解决遇到的困难和问题。
（五）组织有劳动能力的社区矫正对象参加公益劳动。
（六）完成上级司法行政机关交办的其它工作。
下元街道办事处普法工作职责。
（一）领导组每年召开一次会议，听取有关街道法治宣传教育和依法治街工作方面的汇报，研究部署和安排工作。
（二）负责街道每年普法和依法治街的工作安排，研究工作要点、任务目标，对全年工作做出总体要求。
（三）领导组织一次对本地区各单位、各部门进行监督检查，提出意见和建议。
（四）严格按照上级文件要求和领导组成员的指导开展工作，并将各项工作指标落实到实际工作中去。
（五）认真做好调查研究、总结经验工作。
下元街道党工委、办事处。
法律顾问制度。
为贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》，推进法治街办的进程，促进政府依法行政、科学决策，建立了政府法律顾问制度。
一、明确首席法律顾问定位，丰富政府法律顾问制度内涵。
（一）规定政府首席法律顾问的任职条件。针对以往政府法律顾问均属外聘律师，临时设置解决不了政府日常工作中繁多的法律事务等存在问题。
经济、行政诉讼和仲裁案件以及对所辖区域内发生的有一定影响的涉法事件进行调查或者协调处理等。
（三）明确法律顾问的权利义务。区政府强调政府法律顾问工作应当坚持以事前防范法律风险和事中法律控制为主、事后法律补救为辅的原则，忠于事实和法律，维护公共利益。可以列席政府全体会议、常务会议及其他相关会议；可以根据工作需要查阅有关政府文件、资料，向有关部门和人员了解情况等，同时，街办要求法律顾问应当遵守国家法律法规和有关规定以及政府工作规则、依法履行职责，对所提出的意见和建议、起草的法律文书和办理的其他政府法律事务的合法性负责。
二、完善组织制度架构建设，规范首席法律顾问运行机制。
（一）制定法律顾问工作规则。对法律顾问的任职条件、工作原则和职责、权利义务、工作方式、机构及经费保障等问题作了具体规定，从制度和机制上保障法律顾问工作的顺利开展。
（二）健全首席法律顾问机构设置。核定行政编制。选配法律专业人员，具体负责处理政府法律顾问的日常事务，协助法律顾问做好政府法律服务工作。
（三）整合政府内部法律人才资源。建立政府法律人员的法律服务工作机制。
（四）统筹安排政府首长法律顾问。为更好地为区领导提供专业的法律服务，树立政府公正形象和提高政府威信。
三、积极发挥参谋助手作用，确保政府依法行政制度落实。
（一）为市政府的重大行政决策、行政行为提供法律意见，确保政府决策的科学性、合法性题提供法律保障。
（二）参与或者协调政府的经济贸易谈判，认真组织审核以政府名义签订的合同（协议）以及其他法律事务文件。
（三）对政府规章和规范性文件附署法律意见，确保其合法、有效。
下元街道党工委、办事处。
法律咨询制度。
第一条为进一步推进我街道的依法行政工作，提高政府民主、科学、依法决策的水平，区政府决定建立区人民政府法律专家咨询组。
第二条法律专家咨询组成员参与区政府重大行政事项的决策和有关法律事务的处理，适用本制度。
第三条法律专家咨询组成员工作职责：
（二）参与区政府规范性文件草案和有关合同、法律文。
书的论证工作；
（四）参与区政府领导的信访接待活动，提供法律咨询意见；
（五）受区政府的委托参与有关法律事务的处理，代理行政诉讼、民事诉讼、仲裁等活动；
（一）遵守职业道德和回避制度，公正、公平、客观提供法律咨询意见；
（二）对所知悉的重大行政决策、法律事务和有关文件资料有保密的义务；
（三）接受区政府法制办公室的监督和管理。未经区政府的特别授权，不得以区政府的名义开展活动。不得以法律咨询组成员的身份办理职责以外的法律事务，不得从事有偿法律服务。
第五条法律专家咨询组成员任职条件：
（一）富有政治责任感，公正、诚实、廉洁，品行良好；
（二）具有律师、法官或者检察官资格，或者具有从事法律研究、教学的高级职称，并在相关专业领域具有一定的知名度。
（三）从事法律实务工作三年以上。
第六条担任法律专家咨询组成员，应向市政府法制办公室提交下列材料：
（一）法律专家咨询组成员推荐表；
（二）个人身份证明和职称、资格证明文件；
（三）学术、专业成就的证明资料。
第七条法律专家咨询组成员由所在单位推荐，区政府法制办公室审核，区政府决定聘任并颁发聘书。
第八条区政府建立法律咨询专家库。区政府法制办公室负责对法律专家咨询组成员的监督管理、工作协调，建立评审工作档案，组织年度考核。
法律专家咨询组成员所在单位为开展法律咨询工作提供必要的保障。
第九条法律专家咨询组成员有下列情形之一的，由区政府解除聘任：
（一）收受利害关系人的财物或者其他好处的；
（二）无正当理由，拒不参加咨询活动，影响法律咨询工作正常进行的；
（三）因故不能继续从事工作或者经考核不能胜任工作的；
（四）本人提出申请，要求解除聘任的；
（五）其他不能客观公正履行职责的情形。
第十条本制度由区政府法制办公室负责实施。
开展普法教育活动是创建和谐校园、平安校园，引导学生知法、懂法、守法的重要举措。我校将普法教育活动作为学校的一项重要工作来抓。首先是成立由校长任组长，德育副校长任副组长，政教主任及各班班主任参加的普法教育活动领导小组。由领导小组制订实施方案和工作计划，对普法工作进行明确分工，落实责任。由于分工明确，各司其职，法制宣传教育工作在我校得到了有效落实。
一、加强教师的安全法制教育，积极推动依法执教和依法治校工作。
1、学校把安全工作当作头等大事来抓，坚持“安全第一，预防为主”的方针，把安全法制教育作为我校的校本培训的重要内容之一。开学之初，我们认真组织全体教师进行有关学校安全事故方面的知识培训。利用政治学习等时间，组织教师学习《未成年人保护-法》、《教师法》等法律的相关知识及依法治校的相关知识，如关于如何对待学生的心理问题，如何处理问题学生，如何处理课堂突发事件等。举办普法讲座，观看普法教育录像。组织教师进行普法知识考试，及时考察教师掌握法律知识的情况及依法执教能力。学校和每位教师签订师德承诺书。
2、加强对教育教学环节的检查和督促。教导处、政教处定期、不定期的对教师课堂教学、班主任工作和处理学生的方式方法进行检查，以确保依法执教。
二、依法管理，规范办学行为
1、落实制度，管理有章可循
完善学校的规章制度和班级管理制度，做到事事有法可依，处理教师和学生问题严格依法办事。坚决落实学校安全保卫工作领导责任制、责任追究制、考核奖励制，防止事故的发生。
2、校务公开，深化民主管理
校务公开是依法治校的重要部分，我们对校务公开工作做到：规范操作，严格管理，形成制度。首先，在范围上，实现由学校面向各部门、各年级部公开；其次，在程序上，实现由单纯办事结果公开向办事过程公开；第三，在公开内容上由一般内容扩展到群众关心的所有热点问题、敏感问题，以及影响到本校发展的.深层次问题；第四，校务公开做到重大事项、职称评定、竞争上岗、党员公示、评优、收费情况等及时公开。充分发挥教代会在校务公开中的作用，学校重大决策以及关系到教职工切身利益的事项，坚持通过教代会进行表决。
三、开展系列活动，提高学生的法制意识
1、学校要求品德社会、健康教育等学科中渗透法制教育，做到法制教育进课堂。
2、政教处制定班主任量化考核制度，并制作行为习惯公告栏，将一日常规检查情况公布在公告栏上，师生们通过每天的动态信息了解了学校及所在班级遵纪守规的情况，对师生遵守学校的校纪校规，以至遵守各项法律都起到了促进作用。
人保护-法》、《预防未成年人犯罪法》、《交通安全法》等法律法规，强化学生自我保护意识和法制意识。
4、定期要求学生收看法制教育电视节目,如“社会与法”“今日说法”等栏目，让学生在一个个案例中得到启示,受到教育,不断提高法律意识。
5、每年开展“七个一”法制教育活动，即“组织一次法制教育的实地参观；组织一次法制教育专题讲座；上一堂优质法制教育主题班会课;举办一次法制知识演讲会；举办一次法制知识竞赛；进行一次正规的消防安全大演练，倡导学生阅读一本法制书刊。通过系列活动的开展，有效地促进了学校的法制教育工作，学生的法律意识有了明显地提高。
四、家校联系，形成普法教育网络
学校不断完善“学校、家庭、社会”三位一体的法制教育机制。
1、利用校信通平台,聘请家庭教育专家、法制专家作为课外辅导员，定期开展家庭教育、法制知识讲座，积极指导、帮助家长增强法律意识，提高家教水平。
2、成立家长委员会,建立家长开放日，定期召开家长座谈会，及时沟通信息，广泛征求家长对学校教育的意见和建议。
3、开展家庭学校联防，对有不良行为的孩子进行手拉手教育，开展知心朋友对话活动，感化教育后进生、问题生，使其进步。
育与家庭教育的协调一致。
通过走依法办学、依法治校之路，临河四中,多年来无一违法犯罪现象。今年，学校被评为自治区级“普法教育先进单位”。在今后的工作中，我们要在抓教学质量的同时，还要不断的创新改革，力求法制教育与养成教育、品德教育相结合，不断地把法律知识的普及教育工作坚持下去，并逐步引向深入，为提高全体师生的法制意识和法律水平而继续努力。
谢谢大家！
2017-5-27
个人感言：同志牢记“职责”两字，他深知自己肩上背负着党和群众的重托。怀着对群众的无限热忱，他尽心竭力做好每一项工作;不断提高自己，更好的为人民服务是他毕生的追求;只讲奉献、不图回报、高调做事、低调做人是他的无私的品质。从事司法工作已经走过24年，虽经历风风雨雨，但他无怨无悔。
多
年来，他充满热情地履行司法各项职能，在工作中挽救了一名自杀妇女的生命、见义勇为孤身抓获盗窃犯一名。连年被县局评为“先进工作者”。2月被市公安局评为“优秀辅警”。
同志在工作实践中，他深深感到，维护社会稳定，打击只是手段，减少和预防犯罪才是真正目的。因此，他着力做好矛盾纠纷的排查调处、治安防范和两劳帮教，想方设法消除各种隐患。
调处纠纷促和谐。
多年来，特别注重抓好矛盾纠纷排查调处。他认真指导各村人民调解工作，创新工作机制，不断完善三级矛盾排查化解网络，建立健全了“民情报告单制度”和“首问负责制”。20多年来，他以身作则，打破白天与晚上、工作日与节假日的界限，为了方便群众，他给自己的车上放上了“湾子乡流动调解车”的标志。从鸡毛蒜皮到剑拔弩张，经他参与调解的事情700余起，成功率在95%以上，促进了全乡的和谐。
3月份，官寺村村民刘某的母亲将一副别人送来的字画放在厨具内误借给了同村吴某，因此惹起了纠纷。刘某一想，这件事空口无凭，不好处理。于是连忙找到，说明情况。赶到吴某家中了解情况，吴某一开始说有这回事，但字画找不到了、放在灶下烧了，后来又推三推四说根本没有见过什么字画。来回奔波好几天，动之以情、晓之以理，最终解决了这场纠纷，达到三方满意。
99年的一天，他在家里休息。突然湾子村9组妇女王某情绪十分激动地来找他：“魏叔!家里闹矛盾，我活不成了!”说完转头就跑。老魏一寻思觉得不对，赶快跑到她家，发现她竟然把已经一把梯子斜靠在墙上，吊在内侧，两脚乱蹬。老魏吓坏了，赶快把人救下来——要是迟来一会儿，后果真是不堪设想。事后经过了解，事情的起因是婆婆“整治媳妇”的旧思想作怪，儿媳又是个不吃亏，因此差点出事。于是他对婆婆进行了批评教育，并不厌其烦的为各个家庭成员做工作，教育儿子要做好“双面胶”，教育儿媳要宽容大度，最终使一家人最终和睦相处。
遏制犯罪保平安。
湾子乡是高陵县西北角的一个小乡镇，与泾阳、三原接壤，有“鸡鸣一声闻三县”之说。过去这里的人员流动复杂，往往形成“三不管”的局面。怀着对群众的满腔热忱，切实负责的做好平安创建工作，乡、村和派出所今年来一直属于“无缝连接”状态。从事司法工作20多年，派出所所长换了7任，但每任所长都和他在工作中建立起了十分深厚的感情：组织治安联防、和公安干警肩并肩夜间巡逻、排查治安混乱地区、协助侦破案件、做好两劳帮教……有效预防和打击了犯罪。
9月17日是湾子乡商业街的逢集日。一大早，在湾子商业街管理市容，走到商业街中段时，发现一名体格健壮的男子正在行窃：拿出了刀片“很专业”的将一名正在买水果的女孩装有手机的口袋割开并将镊子伸进去。毫不畏惧，迅速冲上前去，抓住那名男子，并把那人往派出所拉。走到人少处，那名男子悄悄从口袋里拿了200元钱给，“老哥你放了我吧，我以后会谢你的。“瞎了你的眼，你这种人一天不除，商业街一天都不得安宁，我今天就要让你这东西受到法律制裁!”一边说，一边在闻讯赶来的同志们和围观群众的帮助下把这名男子扭送派出所。
对于犯罪分子，毫不手软，但对于两劳释放人员，他又耐心帮教。24年间，湾子乡涉及的回归人员累计25人，他跑遍了每个人的家，对其家庭情况、思想动态和生活情况、个人特点了如指掌。生王村五组村民王某因抢劫被判7年徒刑，妻子一直觉得丢人想离婚，因为孩子小，王某1996年出狱后她才提了出来。在一次帮教时得知情况后，开导其妻“浪子回头金不换”，王某本人也泪流满面，跪在地上向妻子保证会痛改前非。一次次耐心的帮助，最终使两人和好。这些年王某靠着踏踏实实的劳动走上了富裕生活，现在小日子过的和和美美。
经过他的不屑努力，全乡发案率连年在全县最低，两劳释放人员无一人重新犯罪。
消除隐患维稳定。
细算一下，负责的常规工作竟然有11项之多：司法所所长、综治办副主任、宗教办主任、湾子中学辅警......平时乡上的“硬活路”下来，像什么工程协调、秸秆禁烧、计划生育执罚等，他都是骨干，并能出色完成任务。由于工作面广，他经常会接触到一些可能引发大问题的隐患，哪怕是超出权限的，他都以高度的责任感想尽办法进行化解。
7月，大雷村一村民正建房时因架板质量问题屋面倒塌，3名工人受伤，房主本人也因精神受到刺激住进医院，矛盾一触即发。
终通过一个周艰难的调解最终达成了各方满意的协议。
湾子村有位妇女，精神病间歇发作，经常手持棍棒到处滋事，是一个安全隐患。乡、村、派出所多次做工作，要求家属作好监护，效果不太明显。跟领导商量后，由他牵头，乡司法所、妇联、残联、民政各口出面会同派出所召开联席会议，对其家属进行了批评教育，让他们学习了《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国妇女权益保护法》、《民法》等法律的相关条文，责令其尽到责任。并根据其家庭贫困的实际情况，由各口分别为其联系争取扶助政策，共筹措资金5000元，送精神病医院治疗，稳住了病情，使问题得以根本解决。
患有糖尿病，身体不好，腰也曾在前几年秸秆禁烧期间扑火时摔伤，留有点后遗症。可他工作起来总是一副“拼命三郎”的架势。也有人问他，“你到底图个啥?”他总是淡然一笑：“这是我应该做的”。
正是因为的切实负责，使湾子乡的司法综治信访工作呈现出“矛调多、发案少、信访少”的特点，为“平安高陵”的创建做出了突出的贡献。
xxx，女，33岁，大学文化，1998年参加工作，xx年加入中国共产党，现任乘风街道司法所所长。工作中她认真履行岗位职责，做到干一行，爱一行，充分发挥了一名共产党员的先锋模范作用。
一、勤奋学习，做一名优秀的群团干部。
学习是一个人素质提升的基础，xxx坚持学习不放松，在学习过程中，为自身定下了“四个博”的目标，一是“博览群书”，多读书，多掌握各方面的知识，包括政治理论的学习、业务知识的学习，与人沟通交流的学习等等都作为学习方向。二是“博闻强记”，要求必须记住一些东西，把他们印在头脑中，如主要工作动态，社区信息、党员典型，还要记住一些名人名言、经典论断、历史典故和报纸文件上的精彩言论等等。三是“博采众长，”一个人的能力和智慧都是有限的，学习中她善于吸取别人的长处和智慧，听取别人的意见和建议，做到谦虚谨慎、戒骄戒躁。四是“博学多才”，作为街道基层工作人员身兼几职，上面对的业务口也较多，所以她要求自己努力熟悉多方面工作，尽可能多的涉猎一些其他业务口，多掌握一些尤其是与社区、居民相关的工作内容，提升为民服务能力和其他综合能力。通过学习，提高了自身的素质能力，不断加强宣传攻势，扩大街道社区的外向力，街道信息工作一直站在全区的排头，每月都编发一期《信息摘报》，并附有其他地区单位的一些经验信息，获得了领导好评，加强报导力度，在区政府信息网上发表稿件70多篇，市级区级刊物上发稿多篇。引导居民开展文明家庭、绿色家庭、文明小区、文明社区创建评比活动，倡导健康文明科学的生活方式，选树了五好文明家庭、孝心家庭、大庆市文明市民等先进典型4人，有10个小区分别被评为省级、市级和区级文明小区。她在妇联工作中注重提升社区妇女素质，抓好载体建设。通过社区图书角、书画班等文化活动、培养社区女性树立“四自”精神，“四有”精神，引导社区妇女参与社区各项活动，发挥半边天的作用。开展了“五好文明家庭”创建和“美化生活，幸福家庭”才艺展等活动，树立了一批五好文明家庭和才艺家庭，辖区内的高永山家庭还通过此次活动代表大庆参加了中央台的神州大舞台节目，在社区居民中引起强烈反响。同时还开展巾帼社区服务活动，在各社区建立了一支以妇女为主体的社区服务骨干队伍，培育和转变再就业观，选树了刘荣梅等妇女就业典型。由于街道的妇联工作扎实出色，代表大庆市迎接了国家妇联第一副书记黄晴宜的调研检查，获得了领导的高度评价。她将老干部和关心下一代工作结合在一起，创新“两头结合”法，抓好“老少共建”工作。关工委工作以前在社区是一个空白点，她接手之后，深入调查研究，确定了以社区内的老干部为工作主体，协同推进的工作思路，并将工作迅速在社区全面铺开，着手组建了社区关心下一代工作组织机构，建立了各项工作职责和制度，开展了主题读书、网吧监督、校外辅导、环保绿化、爱心救助等丰富多彩的关工委活动，并充分发挥家庭、学校、社区“三位一体”的教育作用，组建了“六老”队伍，开展“十大员”活动，关心青少年的健康成长。并结合社区青少年实际，提出了“学校放假，社区开学”的口号，将社区青少年假期生活丰富起来。市、区两级关工委工作现场会都在乘风街道召开，街道社区还做了4个典型事迹的发言，并迎接了省关工委的调研检查，获得了好评。
二、勇于吃苦，做一名出色的组工干部。
述职报告。
调研报告工作汇报联席会材料领导讲话等综合材料50余篇，报送省市区级典型事迹经验材料等30余篇，协助社区及办公室修改材料40多篇。
三、敢于实践，做一名满意的司法所长。
经过几年的学习实践积累，xxx在去年年底区委组织的公推公选中经过笔试、面试、演讲等层层考核，最终走上了司法所长岗位。面对崭新的工作岗位，她及时调整自己，尽快融入到司法工作中去。为了提高自己法律素养，她充分利用业余时间学习《民法》、《劳动法》、《婚姻法》等法律，充分发挥司法所工作职能，促进辖区稳定发展。为了做好人民调解工作，她强化矛盾纠纷的预防功能，建立健全了矛盾纠纷信息网络，准确掌握纠纷信息，做到迅速反映，及时处理，变被动为主动，努力把纠纷化解在萌芽状态。社区内的毕某与楼上隋某关系紧张，平时两家见面如同见了仇人一样，通过民调信息网络获悉这一情况后，深入到他们家庭，通过了解，得知他们之间矛盾主要原因是楼上经常漏水，楼下有意见，这样日积月累，矛盾越积越大，而且毕家还准备要到法院起诉隋家。针对这种情况，她做到晓之以理，动之以情，分别到两家做耐心细致的思想工作，最终达成协议，两家的矛盾得到了化解。为了让调解双方当事人心平气和，共同坐下来解决问题，她摸索了四种话语表达法，对粗暴蛮横的当事人，要直言正告，使其恢复常态;对急躁不安的当事人，要耐心劝解，使其冷静下来;对忧闷痛苦的当事人，要婉言抚慰，使其得以宽心;对萌发轻生念头的当事人，要真诚开导，使其回心转意。社区矫正是司法工作的新领域，她细心琢磨，积极创新，通过知、严、情，即因人施教、严格管理、人性感化的教育方法，使接收的27名矫正对象无一人重新违法罪。她健全档案管理方法，建立一人一档，并划分为a类(危险)、b类(一般)、c类(较好)三种类型进行管理，利于针对性教育管理的实施，档案资料达到家庭情况清、犯罪原因清、表现情况清、思想情况清的“四清”标准。她严把衔接程序，规范操作，严格核准矫正对象的数量和应接收的人员名单，确保矫正对象一个不漏，防止脱管、失控现象的发生。坚决执行汇报、谈话制度，严格请销假制度，加强与监督人联系，对矫正对象做到“周闻其声、月见其人”，并按规定进行公益劳动。她注重人文关怀，搭建共建平台，通过社区矫正工作站，配合协助街道摸清矫正对象的犯罪背景、认罪态度、家庭情况、就业状况、人员动向等，这样既延伸了社区矫正工作的触角，有利于矫正工作对症下药，因人施教，同时本着属地、就近、便利的原则，选定本人亲属、朋友及一些热心公益事业的老干部、老党员作为志愿者，形成做好社区矫正工作的合力，从生活上真心实意地关心矫正对象。犯交通肇事罪的李某家庭生活困难，本人又无其他一技之长，妻子没有正式生活来源，孩子还在上学，判刑后思想波动较大，对社区矫正工作有抵触情况，她得知这一情况后，积极与上级相关部门联系，得知按照正常情况申请城市低保存在一定困难，就通过零就业家庭的特殊政策给他妻子和女儿办理了城市低保，解决了生活问题。经过这种人文化的关怀和帮扶，辖区矫正对象对街道矫正工作有了认同感和归属感，他们由原来的抵触、消极转变为现在的配合与主动参与。在这次为四川震区抗震救灾捐款中，乘风辖区的矫正对象们积极捐款3800多元，用自己的一份爱心和责任来回馈社会。
一份耕耘一份收获，xxx所从事的多项工作获得了领导和上级部门的肯定，荣获了省市关心下一代工作先进集体、省级妇联工作先进集体、全市先进舆情信息直报点、市级综治工作先进集体标兵，全区老干部工作先进集体、先进党组织、妇联工作先进集体。xxx本人也获得了全市舆情信息优秀工作者、全市维护社会稳定工作先进个人，区优秀通讯员、优秀共产党员、“三八”红旗手、关心下一代先进工作者等荣誉称号。
“七五”普法工作开展以来，清浦司法所在清江浦区司法局的正确指导下，认真贯彻落实全国和全省《在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划（2016－2020年）》及上级相关文件要求，紧紧围绕建设法治清浦的总体目标，突出重点对象学法用法和重点法规学习宣传，广泛开展“法律七进”活动，通过创新普法载体，拓展普法阵地，整合普法资源，传播法治文化，从“广撒网”转变为“精聚焦”，努力满足群众多元法治需求，着力提升全民法治信仰，形成了让老百姓办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治氛围，为推进清浦街道经济社会又好又快发展提供了坚实法治保障。
加强领导、落实责任，齐抓共管快推进。
为进一步抓好“七五”普法工作的实施，街道把“七五”普法工作摆上重要议事日程，列入每一年街道对各村、社区及各部门的科学跨越发展目标考核，成立了由党工委书记为组长，街道各相关部门及各村、社区主要负责人为成员的“七五”普法工作领导小组，下发了《关于在全街道公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划（2016-2020）的通知》（清浦委〔2017〕26号），召开了清浦街道“七五”普法工作动员大会，街道党工委与各相关单位签订了责任状，将“七五”普法工作的目标、任务和要求分解布置到各村、社区及街道各相关部门。不定期召开街道班子专题会议，研究推进“七五”普法工作，定期召开各村、社区及街道相关部门负责人会议，对“七五”普法过程中的新任务、新问题进行研判，开展交流，形成了各单位各司其职、各负其责、齐抓共管的局面。
二、搭建平台、筑牢根基、完善阵地强基础。
一是搭建“新型化”宣传平台。积极适应新媒体、自媒体发展趋势，以创新模式、开辟渠道为推手，着力丰富法治宣传教育平台和载体，积极搭建“新型化”公众普法平台，构筑“微时代”普法新格局，向辖区群众提供及时、有效、便捷的法律资讯服务。依托“清浦司法”微博，竭力“弘扬法治精神，集聚社会正能量”，定期推送最新的法律图文、视频讯息，实现“指尖上”的交互普法。充分利用辖区5个大型户外led电子屏不定期滚动播放法治宣传视频，努力扩大法治文化的影响力。在清浦街道网站推出普法专栏，开通“互联网+”普法通道，及时发布普法动态、法治新闻、工作指导、法治成果展示等内容，传播社会主义法治思想，搭建司法行政机关与百姓之间的“连心桥”。利用集会、夏日纳凉等机会，深入居民广场等人口密集地段播放露天法治宣传微视频、开展法治文艺演出，既普及了法律知识，又丰富了群众生活。利用政务短信群发平台，以街道机关全体工作人员、村居两委班子成员为主要对象，每周定期发送最新的法治教育短信，弘扬法治精神，培育法治理念。据不完全统计，“七五”普法工作开展以来，通过微博、短信、网站等平台共计发布普法宣信息12200余条。
二是拓展“实效化”普法阵地。先后建成富春花园法治文化广场、蔬菜村法治文化长廊、新新家园居民法治广场等一批便捷民众、功能多样、特色鲜明的法治文化阵地，辖区15个村居均有法治宣传栏、法律图书角、村（居）民法治学校，实现了基层法治宣传阵地的全覆盖，为群众日常学习法律知识提供了方便。“七五”普法以来，在巩固法治学校、“法律广场”、法律图书角等传统宣传教育阵地基础上，清浦司法所积极完善普法阵地建设，结合创建全国文明城市工作，在街道辖区主要道路两侧设置法治宣传公益广告牌。在富春花园法治文化广场、南港小游园、蔬菜村民广场、东风花园社区广场等群众集聚区域，利用回廊、石凳、花坛、宣传栏等设施，通过增设法治宣传图牌、标语等设施，宣传婚姻家庭、劳动就业、交通、安全生产、人民调解、社会保障等与百姓生活息息相关的法律法规，使居民在休闲娱乐之余受到法治文化的熏陶，潜移默化地将法治理念传播给受众群体，进而提升群众的法律素养。“七五”普法工作开展以来，共计在各村、社区法治文化阵地开展普法宣传活动98场次，受教育人数达8000人次，累计发放各类法律法规宣传材料28000余份。
三是开辟“零距离”法宣阵地。
在街道14个500户以上居民小区的调解委员会，将国务院《物业管理条例》、建设部《业主大会指导规则》、《物权法》和《淮安市物业管理实施细则》等与业主相关的法律法规向业主广泛宣传。借助各村、社区居民学校、道德讲堂等教育阵地，对辖区居民进行健康知识、社区矫正、消防安全、平安创建等知识培训。依托街道和各村、社区共16个人民调解委员会建设，打造人民调解法治宣传教育阵地。各人民调解员在调解纠纷中向双方当事人宣传《婚姻法》《老年人权益保障法》《物权法》《继承法》《民法通则》等法律法规，引导群众依法办事。
三、突出重点、精准聚焦，注重创新促实效。
一是开展“精聚焦”普法活动，提高普法的针对性。结合实际，针对不同的对象，开展不同类型、不同内容的普法宣传，变以往“广撒网”为“精聚焦”，提升了普法效率。对领导干部重点加强法律素养和法治思维养成，街道三套班子成员均开通了无纸化学法用法平台学习帐号，研究制定党委中心组学法计划，推动了领导干部学法用法的有序、有效开展，切实提高了领导干部运用法治思维和法治方式推动发展、化解矛盾的能力。通过举办新环保法、大气污染防治法专题讲座，强调辖区工业企业主体责任，增强其法治意识。文明城市，普法先行，结合全国文明城市创建、迎接国家卫生城市复审等中心工作，大力开展法律进社区活动，为淮安市“两城”同创工作营造了良好的法治氛围。春节前夕，在火车站设立法律咨询流动点，帮助返乡农民工提高法律意识和法治观念，增强维权意识，依法保护自身合法权益。在“三·八”妇女节前夕，开展了“反家暴促和谐”为主题的反对家庭暴力普法宣传活动，受到妇女群众一致好评。邀请江苏银行进社区开展防范电信诈骗宣传活动，提高老年朋友的防范意识，遏制和减少了电信诈骗犯罪的发生。联合清江浦区检察院共同开展以“法治护成长共筑蓝天梦”为主题的系列讲座，通过讲解“校园暴力”的反面案例引导广大青少年从小树立法治观念，增强法治意识，以法治教育守护青少年成长。针对辖区贫困户群体，在开展帮扶的同时加强赡养纠纷、财产纠纷等法规的宣传。以人为本，将法治宣传教育自始至终贯穿于刑释解教人员和社区矫正人员的日常管理、谈话汇报等工作中，引导他们学法辨是非，知法明荣辱，用法止纷争，使他们能够做到学法守法用法，更好地融入社会。大力宣传城乡规划法、土地法、房地产管理法、国有土地上房屋征收与补偿条例等，积极为快速路先导段、天津路西侧ab地块棚户区改造等中心城市建设重点项目提供精准务实的专项法律服务，助力房屋征收依法有序开展。紧紧围绕影响社会和谐稳定的涉法涉诉、环境保护、安全生产等党委政府关心、人民群众关注的问题开展法治宣传教育，努力使群众形成“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”的社会氛围，从而维护社会大局稳定。
二是注重“特色化”亮点打造，提高普法的创新性。“七五”普法以来，清浦司法所主动思考，巧做结合，积极打造“特色化”普法宣传亮点，让宣传形式“生动鲜活”、宣传内容“入耳入脑”，收到显著实效。把印制带有司法所地址、联系电话的“法律服务连心卡”并向辖区居民发放，变“群众找我办事”为“我帮群众解难”，居民在遇到法律问题时，可以通过连心卡上的联系方式第一时间和司法所取得联系，实现了司法为民服务零距离。在南港社区“服务百姓快捷通”app中植入普法模块，实现普法工作在移动互联网领域的新突破，为“指尖族”、“低头族”免费学法、用法提供了更加方便、专业的新选择。结合基层党建工作，在《淮三风采》社区报中开辟普法专栏，就居民日常生活中的物业管理、安全知识等最关注的焦点问题进行普法宣传。在港口社区24小时自助图书馆设置普法书架，上架120余册法律书籍，实现法律图书社会化与法律服务便捷化。联系淮阴工学院情近未来志愿者服务队，在辖区各社区开展青少年普法系列讲座，用法治理念缤纷青少年成长历程。在延安路小学开展“娃娃学法”法治漫画创作大赛活动，实现以优秀作品展览进一步带动法治宣传教育。
三是锻造“专业化”普法队伍。按照“单位推荐、自愿报名”的原则不断壮大普法志愿者队伍，经过筛选，选定一批具备法律专业背景或从事法律工作、热心法治宣传的人员担任普法志愿者。目前，清浦司法所共有普法志愿者166名，主要由村居热心普法事业的工作人员、活跃在基层的法治文艺工作者和淮阴工学院法律专业的大学生组成。形成了针对中老年朋友普及法律知识，奏响社会主弦律的“夕阳红普法宣传文艺队”、面向辖区青少年学生开展法治讲座的“金松普法志愿队”，以诗书画艺术弘扬法治精神，助推法治清浦建设的“清浦普法诗社”等特色普法队伍，为普法活动的顺利开展提供了强有力的队伍保障。“七五”普法工作开展以来，共组织普法志愿者培训4次，培训志愿者398人次，进一步提升了普法志愿者队伍综合素质。组织普法志愿者采用法治讲座、解答法律咨询、发放法律宣传资料，编绘展出法治图板等形式开展普法宣传活动、讲座42次，参与法律七进活动56场次。
“七五”普法工作启动以来，虽然我们做了大量工作，但也还存在一些不足：一是对各村、社区的普法工作督察指导不够到位；二是普法工作发展不平衡，工作开展的声势和力度有待加强；三是普法工作创新力度还不够，打造的创新亮点还不多。这些问题，我们将在以后的工作中加以改进。
下一步，清浦司法所将围绕“效果更凸显，发力更精准、亮点更创新”的目标定位，突出围绕街道党工委、办事处工作中心开展普法工作，紧抓领导干部、青少年、企业经营管理人员和新市民这四类重点对象，进一步落实国家机关“谁执法谁普法”责任制，发挥新媒体、新载体在普法工作中的效用，通过强化组织领导、加强督查考核、夯实基层基础、落实普法经费等确保“七五”普法提质增效，进而引导全民自觉守法，遇事找法、解决问题靠法，进一步提升公民法律素质，为推进依法治国打下坚实基础。
根据上级部门有关部署和要求，结合我区司法行工作实际，为进一步推进依法行政，我局集中开展深化和推进司法公开工作，具体情况如下：
一、目标任务。
通过全面深化和推进司法公开工作，强化司法公开意识，创造司法公开条件，保障司法公开工作持续、深入开展，不断增强执法透明度，形成内外制约监督的合力，促进严格、公正、文明、廉洁执法，提高执法的公信力和认可度。推进司法公开信息化。通过政府网、司法局的网络平台向社会公开本单位应该公开的执法内容。建立健全执法公开工作制度，要根据司法公开的内容就公开什么、如何公开、什么时候公开以及公开的保障措施与责任追究等制订一套系统的制度，确保司法公开工作落到实处。
二、司法公开的范围和内容。
司法公开工作要坚持依法全面进行，只要法律没有禁止性规定的尽可能公开透明，切实保障当事人和人民群众对执法工作知情权、参与权、表达权、监督权。维护其合法权益。
（一）职权公开。
1、局机关的职责、内设机构和职能设置、管理制度、行为规范、工作电话等；
2、行政权力和职能运行的动态信息；
（二）重大项目和资金管理。
1、重大项目、建设工程完成情况；
2、重大专项资金的管理和使用。
（三）律师行业服务与监管。
1、律师所服务项目、收费依据、收费标准、办事程序、办理时限；
2、律师所内部机构岗位设置、服务承诺、岗位规范要求、纪律规定、监督渠道；
3、定期考核和行风评议。
（四）基层法律服务与监管。
1、法律服务所服务项目、收费依据、收费标准、办事程序、办理时限；
2、法律服务所内部岗位设置、服务承诺、岗位规范、纪律规定、监督渠道；
3、定期考核和行风评议。
（五）法律援助服务与监管。
1、法律援助中心服务项目、标准、办事程序、办理时限；
2、法律援助中心内部岗位设置、服务承诺、岗位规范、纪律规定、监督渠道；
3、定期考核和行风评议。
（六）社区矫正监督与管理。
1、审前调查工作程序及社区矫正工作整个工作流程；
2、社区矫正人员的权利与义务及矫正工作人员服务承诺；
3、对社区矫正人员的奖励与惩处的法律依据及处罚程序；
4、对矫正人员提请减刑、收监等司法措施办理情况。
（七）行政处罚。
1、对律师、律师事务所处罚的法律依据、处罚程序；
2、对法律服务所、法律服务工作者处罚、没收非法所得的活动依据及处罚程序。
三、具体进展情况。
（一）机构设立。区局已专门成立了由一把局长任组长的司法公开工作领导小组，办公室设在基层科，具体负责这项工作的组织、协调、检查、指导等工作。
（二）明确任务。各个部门已经及时对此项工作进行动员部署，引导广大干部充分认识了这项工作的极端重要性和必要性，按照上级主管部门的要求结合自身情况对司法公开工作进行细，明确责任部门、工作任务、责任人和时间排出。
（三）全面落实。司法公开工作已经基本全面落实，面向社会公开了执法职责、执法权限、执法依据、执法程序、执法期限、执法纪律以及举报投诉机构和电话。
（四）下一步打算。下一步要专门对今年以来开展司法公开工作情况进行全面总结，注重总结推广典型经验，注重解决工作中存在的问题，进一步统一司法公开工作，建立健全司法公开工作的长效机制，使之制度化、规范化，深入持久开展，切实发挥作用。按照省商务厅《关于报送商务行政执法有关情况的通知》要求，我局对全市商务执法情况开展了调研，进行了彻底清查，现将有关情况汇报如下：
一、基本情况。
2013年至今，除酒类商品、肉类商品和成品油执法外，少数县还开展了调味品管理执法、再生资源回收和单用途商业预付卡执法工作。据统计，2014年我市商务部门执法办案数491起，罚款84万元。其中：成品油案件200起，酒类案件194起，其它97起。商务执法人员共202人，其中：行政编29人，事业编129人，其它44人。
二、存在的主要问题。
1、一些县商务行政执法没有纳入行政（或全额事业）编制管理，人员工资没有实行财政供养，造成工资没保障，不利于商务执法工作的正常开展，不能调动工作的积极性。
2、商务依法行政有待加强。商务行政执法涵盖内容广，是新时期商务工作探索创新课题。在近年工作中，我们着力提升执法人员素质，执法人员素质明显提高。但大部分行政执法人员都没有系统接受过商务综合行政执法实务培训，在执法过程中对执法标准、执法界限还把握不准，存在使用裁量权不当等问题，影响商务综合执法工作的正常全面开展。
3、商务领域法律法规政策宣传贯彻还不够深入。政府和法律赋予商务的重要地位与全社会的认知度还有一定差距，商务职能作用在社会经济工作中的重要地位还没有被全社会充分认识。
4、执法经费靠罚没，造成执法刚性不强。执法装备比较落后，缺乏必要的交通工具和检测设备，给执法工作带来被动。
5、商务执法的依据多为规章和规范性文件，效力层级较低，给商务执法带来了很多不便。部门的规章对其他部门没有约束力，不利于联合执法工作的开展。有些规章应随着经济发展形势变化及时修改。对社会影响大，牵涉面广的要及时上升为法规或法律。
6、开拓其他领域商务执法可操作性不高。在行政执法过程中，由于商务部门受依据法律法规权限限制，对违法经营者威慑力不够，需要相关各部门参与配合。而商务部门的一些职能同工商、质检和安检等部门职能相互交叉，导致商务综合执法独立性、权威性不强，在社会上难以形成一定威慑力。
三、工作建议。
1、进一步加强县级商务部门的机构和商务执法队伍建设。建议完善商务综合执法机构，履行国家赋予的对商品流通市场的各项监管职能。全面负责商务行政执法工作，包括成品油市场、典当、拍卖、二手车市场、报废汽车拆解回收、再生资源回收和单用途商业预付卡等，强化流通市场管理力度，规范市场经济秩序，支持、配合相关职能部门净化市场环境。
2、经费保障。现在无商务执法经费，建议省商务厅统一协调，将执法经费纳入财政预算。
3、加大培训力度，学习政策法律法规，增加交流机会，逐步提高商务执法能力和执法水平。同时加强商务综合行政执法实践，全面提高法律知识水平和实际执法能力。
4、深化拓展创新，扎实稳妥渐进。按照创新执法方式，扎实稳妥地开展对单用途商业预付卡、零售商促销、典当拍卖、零供商交易等领域执法，进一步深化和拓宽商务行政执法。
5、争取立法保障，增强执法威慑。目前，商务部门的政策法规和办法强制力和对违法经营者威慑力不足，在有些执法活动中需要同相关部门联合执法，应在商务执法方面适当增强政府授权，确保市场健康、规范。
根据上级部门有关部署和要求，结合我区司法行工作实际，为进一步推进依法行政，我局集中开展深化和推进司法公开工作，具体情况如下：
一、目标任务。
通过全面深化和推进司法公开工作，强化司法公开意识，创造司法公开条件，保障司法公开工作持续、深入开展，不断增强执法透明度，形成内外制约监督的合力，促进严格、公正、文明、廉洁执法，提高执法的公信力和认可度。推进司法公开信息化。通过政府网、司法局的网络平台向社会公开本单位应该公开的执法内容。建立健全执法公开工作制度，要根据司法公开的内容就公开什么、如何公开、什么时候公开以及公开的保障措施与责任追究等制订一套系统的制度，确保司法公开工作落到实处。
二、司法公开的范围和内容。
司法公开工作要坚持依法全面进行，只要法律没有禁止性规定的尽可能公开透明，切实保障当事人和人民群众对执法工作知情权、参与权、表达权、监督权。维护其合法权益。
（一）职权公开。
1、局机关的职责、内设机构和职能设置、管理制度、行为规范、工作电话等；
2、行政权力和职能运行的动态信息；
（二）重大项目和资金管理。
1、重大项目、建设工程完成情况；
2、重大专项资金的管理和使用。
（三）律师行业服务与监管。
1、律师所服务项目、收费依据、收费标准、办事程序、办理时限；
2、律师所内部机构岗位设置、服务承诺、岗位规范要求、纪律规定、监督渠道；
3、定期考核和行风评议。
（四）基层法律服务与监管。
1、法律服务所服务项目、收费依据、收费标准、办事程序、办理时限；
2、法律服务所内部岗位设置、服务承诺、岗位规范、纪律规定、监督渠道；
3、定期考核和行风评议。
（五）法律援助服务与监管。
1、法律援助中心服务项目、标准、办事程序、办理时限；
2、法律援助中心内部岗位设置、服务承诺、岗位规范、纪律规定、监督渠道；
3、定期考核和行风评议。
（六）社区矫正监督与管理。
1、审前调查工作程序及社区矫正工作整个工作流程；
2、社区矫正人员的权利与义务及矫正工作人员服务承诺；
3、对社区矫正人员的奖励与惩处的法律依据及处罚程序；
4、对矫正人员提请减刑、收监等司法措施办理情况。
（七）行政处罚。
1、对律师、律师事务所处罚的法律依据、处罚程序；
2、对法律服务所、法律服务工作者处罚、没收非法所得的活动依据及处罚程序。
三、具体进展情况。
（一）机构设立。区局已专门成立了由一把局长任组长的司法公开工作领导小组，办公室设在基层科，具体负责这项工作的组织、协调、检查、指导等工作。
（二）明确任务。各个部门已经及时对此项工作进行动员部署，引导广大干部充分认识了这项工作的极端重要性和必要性，按照上级主管部门的要求结合自身情况对司法公开工作进行细，明确责任部门、工作任务、责任人和时间排出。
（三）全面落实。司法公开工作已经基本全面落实，面向社会公开了执法职责、执法权限、执法依据、执法程序、执法期限、执法纪律以及举报投诉机构和电话。
（四）下一步打算。下一步要专门对今年以来开展司法公开工作情况进行全面总结，注重总结推广典型经验，注重解决工作中存在的问题，进一步统一司法公开工作，建立健全司法公开工作的长效机制，使之制度化、规范化，深入持久开展，切实发挥作用。
我局认真按照市委、市政府关于行政审批制度改革的工作要求，把行政审批改革工作纳入重要的议事日程，以按照公开、公正、规范、高效、便民、廉政、勤政的基本要求，结合商务工作实际，积极推进行政审批制度改革工作的开展，切实提高行政审批效率，审批工作得到企业的高度赞誉。现将有关情况总报如下：
一、重视商务行政审批制度改革。为了抓好商务行政审批制度改革工作，局党组多次召开专题会议，统一思想，形成共识，明确了商务审批制度工作的具体要求。一是抓队伍建设。审批科成建制进驻行政服务中心，选派“坐得住身、静得住心、开得了口、办得了事”的人员进驻审批窗口。二是抓事项清理。对市局所有的审批事项进行彻底梳理，将部分审批事项交审批科办理。三是抓授权到位。从项目受理、材料审查、批复或初核转报，均授权审批窗口办理。四是抓权限下放。一方面将现有事项的审批权限，按照“能放全放”的原则，将相关事项的审批权限下放至县（市、区）商务局，包括绿色产业集聚区；另一方面积极向省商务厅争取将部分条件成熟、企业需求迫切的审批事项下放到市商务局。五是抓责任落实。既做好新下放审批事项的承接和实践工作，又做好下放县（市、区）商务局审批项目的业务培训、指导工作，确保每个审批事项放得下、接得住、办得好。
二、简化商务审批流程。为了切实提高行政审批效率，市商务局认真研究、反复讨论审批事项的操作流程，根据每个事项的实际情况和具体要求，简化审批流程。一是“能快不慢”。将相关备案事项和能够在当天完成办理的相关审批事项改为即办事项；二是“减少流程”。三是“提前介入”。针对外资、外经、典当、拍卖、成品油等申报材料复杂的事项，采取“提前介入”的办法，在企业进行前期咨询和材料起草时，就帮助企业做好政策指导和修改把关，从而压缩正式受理后的审批时限。通过简化审批流程，极大地提高了审批的时效。
三、创新审批服务模式。为了提供优质规范的审批服务，秉承“想企业所想、急企业所急”的服务理念，通过创新审批服务模式，为企业提供全方位、多层次的审批服务。一是主动服务。主动深入企业提供行政指导和法律法规的咨询服务。二是联合部门服务。联合发改、质监、工商、税务等部门建立审批联席会议制度，及时协调解决审批过程中出现的问题和困难。三是标准化服务。通过制定统一审批表格、材料审查要点、项目办理程序、项目决定书格式，为企业提供菜单式的咨询服务和格式化的操作流程服务。
四、完善商务审批制度。为了规范行政审批行为，做到依法按规办理审批事项，建立健全了行政审批制度。一是规范服务程序。对所有办理事项按“八公开”要求对外发布，并根据实际情况不断修订完善；完善行政许可事项办理程序：从项目受理、审批流程、文件送达到材料归档都制定明确操作规范。二是规范服务行为。审批窗口积极推行“三项制度”，认真落实首问首办负责制、服务时限承诺制、ab岗制、非上班时间预约服务、廉政风险防控承诺制等一系列服务制度。三是规范服务监督。定期组织窗口审批人员参加法律法规的业务培训和上岗考试，不定期对审批工作进行监督，包括对外公开办理事项的内容、审批程序的设制及审批案卷的抽查。
商务审批改革工作虽然取得了阶段性的成果，但也还存在审批改革理念有待进一步转变，审批服务功能有待进一步加强，审批服务领域有待进一步拓展的问题。在今后的商务审批改革工作中，要继续推进“审批事项再集中”、“审批流程再优化”、“审批权限再下放”等工作，努力打造商务审批改革的“新高地”，力求取得商务审批制度改革和服务的“新突破”。
县行政服务中心在县委、县纪委的正确领导和具体指导下，坚持以科学发展观为指导，深入贯彻县委九届九次全会精神，以党员干部受教育为切入点，以落实党风廉政建设责任制为保障，通过开展党务公开、廉政风险防控机制建设等活动，加强对领导干部的监督，切实推进党风廉政建设工作，获得了良好的成效。现将情况汇报如下：
一、主要做法及成效。
（一）加强学习教育，增强党员干部廉政意识。
我们采取多种形式狠抓廉政文化建设和学习教育活动，增强领导班子和党员干部的廉政意识和责任意识。一是强化反腐倡廉宣传教育。坚持每年召开以党风廉政建设为主题的民主生活会，学习传达党风廉政建设有关精神，提高干部职工对反腐倡廉工作的认识，增强依法行政、为民服务的自觉性。坚持参加“纪律教育学习月”活动，通过阅读廉政书籍、撰写学习体会、开展大讨论等多种形式，引导党员领导干部廉政勤政，履职尽责。二是抓好《廉政准则》的贯彻落实。把学习《廉政准则》纳入中心组学习计划，作为党员教育和干部培训的重要内容，组织领导干部认真学习理解《廉政准则》，组织中心新提拔领导干部学习《廉政准则》并进行测试。三是深入开展警示教育。运用通过宣传栏、电子显示屏、电子触摸屏、门户网站、简报等宣传媒体向党员领导干部宣传廉政文化、廉政法规、廉政信息动态，并组织观看《工程建设领域腐败剖视录》等反腐倡廉警示片，用反面典型警示干部，以案论纪，引以为戒。
（二）狠抓党务政务公开工作，搭建党群干群沟通平台。
今年以来，县行政服务中心始终坚持以推行党务政务公开工作为切入点和着力点，密切党群干群关系，大力打造和谐阳光服务平台，形成了“阳光管理、承诺服务、广泛参与、全面监督”的管理服务新格局。一是建立健全了《党建双目标管理制度》、《党风廉政建设责任制》、《政府信息公开信息公开审核制度》、《政府信息公开协调制度》等23项制度，以制度管人管事，确保党务政务公开各项工作落到实处。二是按照“依法公开、真实公正、有利监督”的原则，进一步规范党务政务公开的主要内容，通过电子显示屏、电子触摸屏、门户网站等媒体对外公开行政审批流程、收费标准和依据等群众关心的、社会关注的热点问题。三是结合我县开展“行风评议”、“万众评公务”等活动，中心多次接待了省、市、县领导的参观指导，如6月21日，全省党的基层组织党务公开现场会期间，省纪委常委姜斌同志和100多名参会代表前来中心检查指导工作，对中心的做法予以充分肯定。
（三）推进廉政风险防控机制建设，规范权力阳光运行。
按照《转发的通知》（惠东委办〔2011〕45号）的文件要求，中心紧紧围绕政务服务及便民惠企的工作思路，周密筹划、精心组织、扎实推进，全力做好廉政风险排查防控机制建设工作。一是严格落实廉政风险点排查工作。中心紧密结合股（室）职能和岗位职责，采取正向查找和逆向查找相结合、横向查找和纵向查找相结合的方式，认真分析并查找出股（室）及个人岗位中的存在或潜在的风险点，并如实填写《个人廉政风险和自我防范承诺表》、《领导班子成员廉政风险和自我防范承诺表》和《股（室）岗位廉政风险和自我防范承诺表》。二是严格落实廉政风险点定级工作。通过个人自查初定，召开专题会议审定的模式，对干部职工查找出的廉政风险点进行分类分析、研究定级。据统计，中心共确定高级廉政风险点8个，中级廉政风险点26个，低级廉政风险点41个。三是严格落实廉政风险防控措施制定。中心领导和干部职工把加强制度建设、优化工作流程作为廉政风险防控工作的重要途径，根据工作经验初步制定廉政风险点的防控措施，并经中心廉政风险排查防控机制建设工作领导小组审定，确保防控措施的针对性和可行性。四是严格落实廉政风险排查防控情况公示。中心及时将干部职工查找的廉政风险点及其防控措施进行汇总，通过中心电子显示屏、触摸屏和门户网站公示、各股（室）廉政风险点及防控措施上墙、邀请服务对象和群众评议等，广泛征求意见，及时查缺补漏，确保中心廉政风险点排查准确，措施有效，对中心干部职工起到了警示及监督作用。
（四）加大廉政监督力度，营造廉洁从政氛围。
制度是党风廉政建设的有力保障，我们始终把制度的有效执行、权力运行的监督和制约作为加强领导干部廉洁自律的重要手段，促进党员干部自觉做到廉洁从政。一是坚持执行领导干部个人重大事项报告制度。领导班子成员廉洁自律，以身作则，率先垂范，带头严格执行廉洁从政各项规定，自觉维护廉政形象，主动接受监督，及时报告个人重大事项，用实际行动带动和影响广大党员干部，为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了较好的示范作用。二是坚持执行“三重一大”制度。制定了《关于贯彻落实“三重一大”事项决策办法的实施细则》，对重要决策、重要人事任免、重大项目建设、大额度资金使用等重要事项，严格遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，确保中心决策的科学化、民主化、规范化。三是坚持执行党风廉政建设责任制。中心及时制定和完善《领导班子成员党风廉政建设岗位职责》，领导班子成员高度重视述职述廉工作，认真撰写述职述廉报告，实事求是地进行述职述廉，并主动接受社会和群众的监督。
（五）落实厉行节约制度，推进节约型机关建设。
一是进一步落实“收支两条线”和预算管理制度，强化对行政执法的监督力度，建立权责分明、相互配合、相互制约、高效运行的行政行为体制。二是严格执行《县行政服务中心公务用车管理办法》，合理调度和使用车辆，降低车耗，节约支出。据统计，2011年中心支出车辆运行费用3万元，比去年同期减少0.6万元。三是积极推进机关节能减排和后勤管理的规范化、科学化、标准化、信息化进程，努力实现全方位量化管理，实行水、电、油等能源使用的成本核算和费用的合理开支。据统计，2011年中心用水、用电、用油支出费用10.5万元，比去年同期减少2万元。四是降低会务费支出，按照精简会议原则，大力压缩会议数量、规模和经费，减少会议文件、材料，降低会议成本。据统计，2011年中心支出会务费用4.4万元，比去年同期减少1.2万元。五是中心的公务接待统一由中心办公室负责，按级别、标准定点安排，同时严格控制和规范开展庆典、研讨会、论坛等活动，严格控制活动规模，讲求实效。据统计，中心2011年公务接待费用支出4.6万元，比去年同期减少5.9万元。
二、存在问题。
三、下一步工作。
（一）以加强党的执政能力和组织领导能力为重点，进一步加强思想政治建设。一是加强理论武装，深入学习贯彻十七大xx县委九届九次全会会议精神。二是围绕中心工作，提高党风廉政建设对服务中心政务服务工作的贡献率。
（二）以转变作风，提高执行力为契机，推进中心审批效率提高。一是加强科学发展理论武装，推动行政服务工作向高效便民方向发展。二是强化措施，推进行政审批改革。三是加强人员管理，提高干部职工科学发展水平上新台阶。
（三）在强化党内监督上下功夫，进一步加强党风廉政建设。一是抓教育，深入开展“为民、务实、清廉”和党纪法规教育。二是抓监督，切实履行机关党组织的监督职能。三是抓制度，进一步健全党风廉政建设责任制。
（四）在加强自身建设上下功夫，进一步加强机关党务干部队伍建设。一是加强学习培训，提高党务干部工作本领。二是加强沟通联系，继续推行联手共建机关党建工作责任制。
我局紧紧围绕水务中心工作，结合实际情况，积极开展法制宣传教育，强化制度建设，规范执法行为，水行政执法环境不断优化，水政执法人员法治素质和依法行政水平逐步提高，为加强执法管理，促进全区经济和社会事业发展发挥了积极作用，依法行政工作取得了明显实效，现将我局依法行政工作情况汇报如下：
一、加强组织建设，夯实执法基础。
我局坚持把执法队伍建设作为落实依法行政、规范执法行为的基础性工作来抓，积极打造新型执法机关，建立和培养一支高素质的执法队伍。
析工作中存在的问题，部署下阶段工作任务，保证依法行政工作按计划、有步骤地开展。
2．强化教育培训。我局按照统一安排、讲求实效、长抓不懈的原则，制定定期培训制度，结合实际情况对干部职工进行法律知识、执法专业、纪律教育等内容的培训，及时组织学习新颁布或修改的法律、法规、规章，以此加强干部队伍学习法律知识的自觉性、组织性和纪律性，努力提高水政执法人员依法行政的能力和水平，打造一支高水平、高素质的水政执法队伍。围绕依法行政，结合“六五”普法宣传活动，通过坚持学习制度、举办专题培训班等形式，开展了《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国水土保持法》等法律法规的学习和培训，做到持证上岗、亮证执法，确保执法质量和水平。同时，我局还积极派员参加区法制办举办的行政执法证培训班，进一步提高了执法人员的法律意识和执法能力。
3．强化档案管理。在加强执法人员法制意识、责任意识教育的同时，按照区法制办的规定要求，我局将执法人员基本情况、执法工作考评情况、执法检查情况、执法信访和被投诉情况、培训考试情况、奖惩情况等内容逐一登记备案。目前，备案登记工作已经付诸实施，一人一档的框架基本到位。同时，在行政处罚的制作上，也力求做到正确运作、规范操作，严格按规定做好行政处罚文书归档工作，做到一案一卷，规范装订。
二、主要工作情况。
（一）注重舆论宣传，努力营造依法治水的良好社会氛围。一年来，我局注重广泛的舆论宣传，利用“世界水日”、“中国水周”和“12.4法制宣传日”以及参加法律知识考试、设置水法规网上宣传专栏、配合区法治办开展“六进”水法规宣传等多种形式宣传活动，在举办“世界水日”、“中国水周”现场咨询活动的同时，区水务局还通过电视台、报社、网站及到街道、下属单位张贴宣传海报，发放宣传雨伞和资料等形式多样、内容丰富的宣传活动进一步增强了市民群众的护水、节水意识，对全面建设节水型社会起到了积极的推动作用；水政、防汛、水土保持、河道治理等工作与宣传活动的有机结合，更有力推动了依法治水的环境建设，促进了水政执法、水资源费征收等工作的有效开展，形成强大的舆论氛围，社会公众的水法意识、水危机意识、水资源保护意识明显增强，对违法采砂等水事违法行为起到了较大的震慑作用。活动中共接受现场咨询80余起，发放宣传雨伞500余把，各类宣传资料2000余份。一年来，共投入水利法规专项宣传费5万元,制作大长幅标语10条，小标语50条,出简报6期。通过宣传,大大地提高了人民的水患意识,增强了水利法制观念。同时，我们还不断加强执法人员的法律知识，通过邀请区纪委主要领导举办法律知识讲座以及观看电教片，使广大水利干部职工特别是水政执法人员能够正确领会法律法规精神实质，把握条文内涵，掌握法律原则，明确法律法规所赋予的各项职责，进一步提高依法行政、依法治水的能力和水平。
（二）加强制度建设，确保按章办事。一年来，我们以“水务体系执法能力建设年”活动为契机，修订完善了岗位责任、巡查、办案、案件会审、信访工作、廉政、督查督办、警示、惩戒、执法装备管理等10项制度，并编印成《xx区水政监察大队工作手册》，做到人手一册，方便日常学习和操作，确保以“章”策人，做到执法工作权责明确、程序规范、运转协调、廉洁高效、保障有力。
（三）加强依法行政，维护良好水事秩序。我区虽然没有大江、大河，但随着惠阳的经济快速发展，水事纠纷频频发生。我区水政监察大队在完善了重大水事纠纷应急预案的基础上，加强辖区河道、库区巡查力度，及时依法依规处理水事纠纷。一年来，我局共组织执法巡查100余次，专项执法行动5次，立案查处水事违法案件3宗（已按要求整改），调查上级交办及来电信访件13宗，责令制止水事违法行动23宗，配合政府整治水利工程3宗。对重点案件，我局采取与区公安部门、区城市执法分局、环卫建管所、永湖镇府、平潭镇府等部门联合执法，如坪山河土湖段非法填土、大坑水库管理范围内的违法抢种果树以及国庆期间平潭鹊地村民非法盗采河砂等难点水事案件，及时组织联合执法行动进行打击，起到杀一儆百震慑作用。同时，我局设立专门水行政执法投诉信箱和电话，接受广大人民群众的监督投诉。一年来，我局能做到及时处理和答复案件，有力打击各项违法水事行为，坚决维护我区水事秩序。
（四）强化取水许可，促进水资源节约利用。根据《中华人民共和国水法》、《取水许可和水资源费征收管理条例》，结合《最严格水资源管理制度》的实施，我局采取切实有效措施，不断加大执法力度，认真督促辖区内各取用水单位严格执行取水许可制度和水资源有偿使用制度。
（五）积极动员部署，全力开展违法建设和违法用地工作。自市﹑区开展“两违”专项行动以来，我局迅速成立了行动领导小组，并制定了《xx区水务局“两违”工作方案》，并围绕工作方案的内容，精心组织，层层落实，把非法控制河道管理范围的违法建设和违法用地砂开采作为监管和打击重点。
三、存在问题。
（一）水行政执法人员的综合素质还有待于提高。目前水行政执法正在向综合化执法方向发展，形势要求水行政执法人员要一专多能，复合型人才的紧缺是我们进一步做好行政执法工作的一大难题。目前我区水政监察大队虽然在队伍人员构成上有了一定的提高，但存在学历层面低，缺乏具有较强专业法律知识和水利技术人才。
（二）河道滥堆乱建、非法占有案件时有发生。这是当前水行政执法工作中存在的突出问题。查处这类水事违法行为，我们有时态度不够坚决，手段不够强硬，存在怕麻烦，怕犯错误等畏难心理。
（三）部分取用水企业或单位取水缴费意识不强、侥幸心理严重。据调查，目前少数“强势”企业和单位不按规定办理《取水许可证》，不按规定安装计量设施，不按规定缴纳水资源费，查处这类企业和单位难度较大。
（四）组织联动执法的环境还不能有效形成，单一的水利执法碰到严峻挑战，执法效果不明显且易反复。
四、下一步工作计划。
为进一步加强我局水政执法队伍建设，确实做到依法行政，下来，我局将做好如下几方面工作：
（一）进一步加大水法律法规的宣传教育力度。结合“六五”普法工作，不断强化《水法》、《水土保持法》等法律法规宣传，注重其广泛性、群众性和深入性，积极探索新形势下宣传教育的新途径和新办法，综合运用现代传媒手段，在时效性、参与性和针对性上探索新路子，把宣传的重点放在水事纠纷较多的地区，通过开展形式多样、内容丰富、寓教于乐的普法宣传教育活动，广泛地向社会宣传保护水资源的重要性，开展节约用水的紧迫性，营造良好的水法制环境。
（二）进一步加强水利工程保护执法。今后我们要把河道行洪和保障农村饮水安全作为水行政执法的重要任务，加强河流水库、塘堰等饮用水源的巡查和保护执法，加强以堤防、水库、涵闸、泵站、排灌渠道为重点的水利工程设施的日常巡查和保护，严厉查处各类违法违章水事案件。
（三）进一步落实最严格水资源管理制度。一方面要建立健全水源地保护执法巡查和检查的长效机制，预防为主，密切监管，防微杜渐，努力把一切污染水源水质的行为控制在萌芽状态，另一方面，要严格查处擅自取水、不安装取水计量设施、拒缴水资源费等违法行为，促进我区水资源的节约保护。
（四）进一步加强水事纠纷调处。积极探索水事案件防控新体系，建立起预防和调处相结合的有效机制，通过制定预案，研究对策，健全机制，有效防范水事群体事件和突发事件。运用法律、经济和行政手段妥善处理好水事纠纷，维护正常的水事秩序。
（五）进一步加强水政监察队伍建设。按照依法行政、依法治水的要求，建立和完善执法责任制和责任追究制，加大培训力度，强化队伍执法能力建设，从学习、执法、廉洁三个方面建立起各项配套制度并完善监督机制，着力解决执法队伍人员素质不强，执法装备不足等问题，努力建设一支组织健全，素质优良、保障有力，运行高效，群众满意的执法队伍。
创新。
哪里有千钧一发的群体性事件，哪里就有他振臂疾呼的忙碌身影；哪里有不可调和的重大矛盾纠纷，哪里就有他忙里忙外的调解脚步，他是替政府排忧，为百姓解难的基层司法工作者，他是守一方平安，护一方幸福的忠诚卫士——他就是被乡亲们称为“金牌和事佬”的xxxxx市xxxxx区xxxxx镇综治办专职副主任兼xxxxx司法所所长xxxxx同志。一次次的荣誉受奖经历记载着他闪闪发光的成才之路,也见证着他在基层司法平凡岗位上书写出的不平凡人生。
3、200。
4、2005年连续三年被评为xxxxx市“防激化”十佳先进集体；xxxxx同志本人连续六年被评为xxxxx市人民调解工作先进个人；2005年，国家司法部授予他“标兵人民调解员”荣誉称号；2007年被xxxxx市司法局授予个人三等功；2008年被xxxxx市政府入选2008xxxxx市生活品质主题点评人物，2009年获得了“浙江省十大优秀人民调解员”称号，浙江省信访维稳先进个人，2010年被评为浙江省司法行政系统第二届“十大最具影响力”人物，十大优秀司法所长；当选为xxxxx市首届“十大金牌和事佬”。
以情感人以理服人坚持把群众利益放在首位。
自1999年4月从事司法行政工作以来，xxxxx一直坚持秉公办事，坚持为民服务，以群众呼声为第一信号，以群众利益为第一追求，以群众满意为第一标准。刚接手工作，他就感觉人民调解不好做，要干的好，没有其他诀窍，只能用百倍耐心、千倍细心、万倍信心去化解矛盾，解决纠纷。
2010年10月27日，xxxxx一处在建工地工棚发生火警，多名民工的免费。
创新。
五、六个小时的反复调解、耐心劝说，最终民工代表与建筑方代表在xxxxx的主持下达成了一致的补偿协议。11月2日，在司法所的见证下，29名民工从建筑方那里拿到了补偿款项，拿到钱后，民工们纷纷对xxxxx说：“俞所长，谢谢你！”话语虽朴实，但是确确实实包含了民工们真实的感激之情。
2009年建国六十周年大庆前夕，xxxxx镇63名农婚知青来到镇政府上访，要求提高生活待遇问题。原来，上世纪六十年代中后期，广大城市青年响应政府号召下乡，接受贫下中农的再教育。当时，部分知青因婚嫁留在xxxxx镇，1980年前后，共有63名农婚知青在xxxxx宏发包装有限公司（属镇办福利企业）工作，现企业转职，部分知青因超龄，而无法购买养老保险和医疗保险，每月领取460元生活补助金维持生计。近几年，“农婚知青”因生活待遇问题频频上访。为了妥善解决这一历史遗留问题，确保建国六十周年大庆期间社会稳定，xxxxx向镇领导及时汇报了这一情况，并多次与企业联系协商，逐个逐个与知青代表谈话沟通。2009年9月22日，在xxxxx的主持下，由xxxxx镇人民调委会牵头，xxxxx镇人民政府、xxxxx宏发包装厂和“农婚知青”代表共同商定，采用工龄补贴的形式，一次性处理农婚知青的历史遗留问题，并分别和63名“农婚知青”签订了人民调解协议。至此，xxxxx镇农婚知青遗留问题处置终结，并且得到了有关领导的批示与肯定。就这样，由人民调解解决信访难题，成为了xxxxx调解工作中的又一亮点。
公平公正克难攻坚努力化解疑难纠纷。
由于城市。
创新。
化推进，xxxxx成为投资的热土，各个项目纷纷入驻，各种利益冲突和摩擦也不断出现，因土地征用、房屋拆迁、利益分配、劳资纠纷、人身损害等产生的各类纠纷也大量增加。xxxxx同志抓重点，把群体性纠纷调处放在首位；攻难点，下力气解决好疑难纠纷；重预防，把工作做在纠纷未发之前，及时消除不稳定因素。
“一颗心为公，不怕群众不听；一碗水端平，不怕群众不服；一身力出尽，不怕事情办不成”。这是xxxxx从事调解工作12年来的切身感受。有人曾经问他：“在别人看来那么棘手的事，为什么到了你这里就不难了？你到底有什么诀窍？”每每这个时候，xxxxx总是微笑着说，能有什么诀窍？以事实为依据，以法律为准绳，只要以心换心，讲道理，把群众思想工作做细、做深、做实，再难的事也能解决好。
2008年1月16日，六十多名民工冲进xxxxx某房产有限公司xxxxx项目部，对办公室的财物一阵破坏，并非法限制公司几名员工人身自由长达六个多小时，一时人心惶惶。派出所接警协调未果后，移交xxxxx镇调委会处理。xxxxx接到电话后立即赶到现场了解情况。经调查得知，该房产项目由省内一家建筑集团承建，而这六十多名群众正是承建方的建筑工人及材料供应商。当时已近年关，工程基本完工，但民工没拿到工资，供应商没结清货款，迫不得已只能找到房产开发项目部。项目部认为，虽然途中确实修改过施工图纸，影响了工期，但按照承建合同约定，房产未竣工验收，只能支付承建方80%的工程款，并且这笔款项早已支付到位，不存在拖欠。明白事情的前因后果后，xxxxx一方面向房产公司及承建方说明合同法相关规定，并告知国务院关于企业不得拖欠农民工工资的通知精神，请他们协商解决因工程延期等引发的合同纠纷；另一方面又耐心向民工和供应商说明情况，告诉他们应理性维权，不能采取违法手段，限制他人人身自由已属违法，情节严重将构成犯罪，扩大事态违反法律最终只会害了自己。经过苦心劝说，在场的六十多名民工和供应商逐渐平息了怒火，愿意平心静气地解决问题。最后在xxxxx的主持调解下，房产公司愿意提前支付800余万元工程款来解决承建方面临的资金短缺，使民工和供应商都能在年前拿到工资和货款。这次极易引发群体性事件及“民转刑”的矛盾冲突在xxxxx耐心、细心、扎实的调解工作下圆满化解。
创新。
不偏不倚分文不收坚持在调解工作中公正裁决。
从事人民调解工作以来，经xxxxx处理的矛盾纠纷标的，大到数百万，小到几百块，但是他从来都不收取当事人一分钱，连当事人递来的一根香烟都不接，他给自己定了一条“清规戒律”：“收别人一分钱，自己就不值一文钱”。
2012年4月26日下午1点，兴安社区公寓内有人意外死亡，几十名务工人员围聚要求赔偿,存在重大不稳定因素,得知消息后，xxxxx马上放下手头的工作，和工作人员一起驱车赶往现场。到达现场后，xxxxx见事态严重，首先马上联系了派出所民警控制场面，以避免发生严重的群体性事件，然后劝导大家进入社区调解室，安抚家属，使家属情绪稳定下来。
经了解得知，死者是一名油漆工人，2012年4月25日早上8点左右，来圣奥领寓住房内装修作业时发生了不幸，不慎从二楼地面一个洞口跌落地下一楼的储物间，后经送往医院抢救无效死亡。死者家属上有两老下有两小家庭经济困难，接到噩耗后，联合组织了40多名老乡从安徽赶到兴安社区，家属们情绪异常激动。
经过整整一天对各方当事人的摸索、探底、调解，案情也越来越明朗。原来造成这起不幸的罪魁祸首就是一个洞。装修公司出了几个设计方案供房东选择，房东出于美观选择了在二楼打洞的方案，然而却忽视了打洞这个方案的合法性，也没去相关部门办理审批手续。装修公司项目经理又私自将油漆工程外包给没有资质的油漆包工头，而该死者则受雇于油漆包工头。当时洞口仅用挡板盖住的，第一次来这里作业的工人不知脚下情况，光顾着看天花板想着该怎么施工作业，一脚踩空直接从二楼跌落发生了不幸。因为种种经过了多层不合法的分包和转包，涉及到多方当事人的责任，因此各方当事人一直以种种理由推脱责任，不肯给予死者家属赔偿。
创新。
你，谢谢你„„”死者妻子姚女士激动地跪倒在地说不出话来了，她心中有太多的感谢要表达。
公而忘私无私奉献坚持在基层工作中无悔付出。
从事基层司法工作十多年来，xxxxx同志一心扑在工作上，被同事们称为“调解专家”，可在家里他却是一个不合格的丈夫、不称职的父亲。由于繁忙的工作，他对妻儿的关心很少，对此常常感到愧疚。除了基层司法工作，xxxxx同志还参与基层政府的征地拆迁工作，经常没有周末、节假日，工作也不分白天黑夜，每晚到家妻子孩子早已熟睡。他爱人顾彩萍是奋战在公安战线上的一名一线民警，平时也无暇顾及家里。为了不影响工作，夫妻俩很少在一起团聚，也很少陪孩子，有时候好不容易在家，一旦发生紧急情况，工作上有需要，xxxxx就顾不得与家人共享天伦之乐，连夜赶到现场处理。就这样，凭着对工作的执着，多少次加班加点，多少次周末、多少次正常休假，他都放弃了和家人团聚的机会，孜孜不倦，不为名、不为利，只为了一方安宁。
xxxxx同志一直扎根在基层，服务于百姓。安于基层，就意味着更多的付出，更多个人利益的放弃，但他依然任劳任怨，忠于职守，以身作则、廉洁奉公。他默默奉献、不计较个人得失的思想境界，成为基层干部的表率，上级多次授予了他多项荣誉和嘉奖。成绩来自辛勤的汗水，汗水浇灌丰收的果实，xxxxx同志在工作中努力实践人生价值，在本职岗位上无私奉献，在重大、艰巨的任务面前，勇挑重担，不畏困难，用自己的青春年华在平凡的岗位上书写下了自己不平凡的人生。
资料来源：http:///data/grcl/。
尊敬的各位领导、同志们：
首先，我谨代表xx、政府向各位领导莅临我县检查验收“六五”普法工作表示热烈的欢迎！对多年来一直关心和支持我县各方面工作特别是普法依法治理工作的各位领导表示衷心的感谢！下面，按照会议安排，现就我县“六五”普法依法治理工作的开展情况作如下汇报：
一、基本情况
xx县辖 人。有蒙、汉、回、满等 个民族，共计人。
截止到2017年底，我县普法对象共有 人。其中：公务员 人，事业单位工作人员 人；企业经营管理人员及职工 人，学生 人，农牧民 人。
二、“六五”普法工作开展情况
自2011年“六五”普法规划全面实施以来，我县围绕经济发展的大局，坚持面向基层，服务群众，不断创新工作思路，完善工作机制，落实工作措施，大力宣传国家基本经济制度、改善民生等方面的法律法规，积极推进依法治理。干部群众的法律意识和法律素质进一步提高，各项事业的依法规范和依法管理水平进一步提升，为促进全县经济又好又快发展，构建和谐、平安、法治xx营造了良好的法治环境。
五年来，主要抓好了以下几方面的工作：
（一）加强领导，完善机制，切实加强对工作的组织领导。
1、加强领导，健全网络。为强化“六五”普法工作的组织领导，2011年底，我县召开了全县依法治县工作会议暨“六五”普法启动会，印发了《关于深入开展法制宣传教育推进法治xx建设第六个五年规划（2011－2017）》，成立了由书记任组长的依法治县工作领导小组，并根据领导干部职务变动及时调整充实，使各部门参与普法依法治理工作的广泛性、普遍性、积极性得到充分体现和发挥。同时苏木镇、农场、各部门也相应成立了普法依法治理工作组织机构，相继制定出台了“六五”普法规划和具体的实施意见，健全完善了县、苏木镇（农场）、嘎查村（社区）三级普法网络建设，确保普法工作层层有人管，有人干。截止目前，全县专兼职普法宣传员骨干已达到123人，其中普法宣传志愿者32人，使全县形成上下协调，左右联动，密切配合的工作体系，保证了全县普法依法治理工作的健康有序开展。
主线突出的开展法制新闻报道工作，使法制新闻宣传工作向宽领域、深层次、高水平发展；四是完善了考评检查机制，出台了《xx县“法律六进”工作目标和考评细则》，使普法教育工作从“软”任务变成“硬”指标，使普法目标任务考核工作更加规范化、标准化；五是健全了经费保障机制，把普法工作经费纳入财政预算，并足额拨付到位，为工作的开展提供了保障。
3、开辟阵地，创新手段。2011年以来，我县依托基层司法所建立5个“法律辅导站”，在xx电视台开办了“大家看法”栏目，每天黄金时间段播出。在《xx时报》开辟了普法专栏，每周刊登一期以案释法内容。成功的举办了“法治杯”知识竞赛和农牧民常用法律知识有奖问答活动，激发了广大群众学法用法的热情。组建了xx县法制宣传教育讲师团，免费为各行业、各部门宣讲-法律知识200余场次。在人员密集场所利用电子显示屏、广告灯箱、候车亭等设施，通过法律知识问答、法治案例、法治漫画等形式宣传法律知识。开通了普法微博、博客和普法微信公众平台，实施好“指尖上的普法”。成立了xx县普法文艺宣传队，将法律知识编排成快板、三句半、三字经等形式进行表演，让群众在娱乐中学法，在喜闻乐见的氛围中接受了法制教育，构建起了“广播有声、荧屏有像、报刊有文、网络有形”的传播格局，取得了较好的普法效果。以“法律大讲堂”活动为载体，根据农牧民群众及各行各业对法律知识的实际需求，对法律培训实行“菜单式”服务，群众需要什么我们就培训什么，使普法更加贴近实际、贴近生活、贴近群众。
4、明确重点，营造氛围。2011年以来，利用法治宣传月、12·4国家宪法日暨全国法制宣传日和各种节日、纪念日等有利时机，组织开展了“深化法律六进，建设法治xx”、“学习宪法 尊法守法”、“法在身边 法治北疆”等主题宣传活动，重点对宪法、民族区域自治法和与群众生产生活密切相关的法律法规的宣传，切实增强群众法律面前人人平等、权由法定、权依法使等基本法治观念；围绕“十个全覆盖”工程的实施，在农村牧区对义务教育、农田水利等方面的法律法规进行了全面宣传；围绕和谐稳定大局，引导公民依法维权，依法理性表达利益诉求，宣传信访、仲裁、调解等方面的法律法规，增强了普法教育的针对性和实效性。按照“谁执法、谁普法”的原则，有效地开展系统内法制宣传教育工作，加大对专业法的普及宣传力度。每年抓住“6·26”禁毒日、“三下乡”、“农民艺术节”、“祭祀敖包”、“草原旅游文化艺术节”等有利时机、采取面对面授课、面对面咨询、悬挂宣传横幅，散发宣传资料，进行文艺表演等形式，集中对群众开展法制教育工作，真正让法律与人民群众“零距离”接触、“零距离”感受、“零距离”受益，得到了广大人民群众的欢迎。
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20xx年，司法所在乡党委、乡政府及县司法局的正确领导和精心指导下，坚持以“三个代表”重要思想和党的十七届六中全会精神为指导，深入学习科学发展观，紧紧围绕稳定、改革、发展这一主题，充分发挥司法所在法制宣传、人民调解、安置帮教等职能作用，内部管理规范、制度健全、职责明确，在维护基层社会稳定中较好地发挥了“第一道防线”作用，为建设和谐平安社会做出了应有的贡献，主要体现在：
一、认真指导，深入开展法制宣传教育工作。为迎接20xx年“六五”普法法制宣传教育启动工作，在“五五”普法的基础上，制定了《乡年度法制宣传教育工作计划》和《乡“六五”普法规划》。配合乡党委、政府各个阶段中心工作，深入基层、深入一线、深入群众，广泛地开展法制宣传教育活动，重点宣传了与群众生产、生活密切相关的法律法规，通过宣传，逐步提高广大干部群众的法律素质，教育和引导广大群众以合法的方式和途径表达利益诉求。一年来，在乡文化长廊编写法制宣传专栏12期，开展各种形式的法律咨询4次，发送各种法律宣传资料600余份，受教育面达1200余人，针对本地区的突出问题和事件，做到边宣传边整治，坚持学法用法相结合，为推进依法治乡工作进程，取得了较好的效果。
二、健全完善调解组织网络，化解社会矛盾。一是进一步加强完善人民调解组织网络建设，建立健全各项制度，指导和管理村级调委会工作，全乡有乡级调委会1个、村级调委会9个、有调解员54人。二是充分发挥职能作用，把纠纷矛盾处理在萌芽之中。完善了早发现、早排查、早报告和及时调处的调处反馈机制，做到预警在先，苗头、问题早消化，教育在先，重点对象早转变，调解在先，矛盾纠纷早处理。如20xx年3月份，乡河口村洞下村民小组村民因遭受2009年“7·3”特大洪灾，该组村民大部分耕地农田座落在河口电站库尾，由于受河口电站大坝拦水影响，河水稍涨村民耕种的农田作物就被洪水淹没，造成减产或绝收，曾三次到电站关闸，致使电站停产、该村民小组二次组织十几人到乡政府要求对事件要作出处理。司法所接到该纠纷后，及时组织电站老板和村民进行调解，通过耐心细致的思想工作，提出方案，双方都表示愿意接受，并同时签订了调解协议书。由于调解及时，预防了矛盾激化和集体上访事件，充分发挥了第一道防线作用。一年来，乡、村调解组织共调处各类矛盾纠纷75起，调解成功的74起，调解成功率达98.67%，挽回经济损失6.44万元，防止集体上访事件4起55人次。三是认真做好矛盾纠纷排查，积极参与社会治安综合治理。建立和完善矛盾纠纷排查机制，围绕党委、政府的中心工作，有计划地组织开展矛盾纠纷的排查调处，坚持专项排查与集中排查相结合，做到村级每周排查一次，乡级每十天排查一次，并将排查结果每月及时上报到县主管局，对已排查掌握的矛盾纠纷进行认真梳理和分析，采取驻村工作组包干，明确专人负责调处，坚持抓早、抓小、抓苗头，防止矛盾纠纷激化。
三、刑释解教人员安置帮教和无缝对接工作。为了进一步做好刑释解教人员安置帮教工作，促进和谐稳定，今年初，司法所根据年度目标管理，强化领导，因人施教，安置到位，为帮助他们重新走上社会、克服和防止重新犯罪行为，始终坚持把“教育、感化、挽救”这一工作方针作为安置帮教工作的重要内容，紧紧围绕以维护社会稳定为目标，为帮助其顺利回归为根本，以加强衔接、帮教、安置、管理为重点，实现了放出有人接、接回有人管、无业有人帮、创业有人扶的要求。20xx年主要抓了：
5、对外出打工的刑释解教人员进行了跟踪，掌握去向和具体情况；
6、对符合农村特困户救助条件的刑释解教人员和家庭，协助办理了享受农村最低生活保障待遇；7.积极做好“无缝对接’’工作，及时发放刑释解教回籍人员的生活补助费，并同时开展安置帮教；8.对重点刑满释放和解除劳教人员，尤其对二次以上犯罪刑释解教人员进行了重点跟踪管理，落实帮教责任制。司法所对所有刑释解教人员建立了一人一档登记管理，乡、村二级对帮教对象从精神上、生活上给予关心，做到了刑释解教人员有地方落脚，有工作可做，有技术可学，有专人帮教，不脱管、不失控、不漏登、全年未发生重新犯罪人员。
四、深挖案源，强服务。为抓好法律援。
20xx年，司法所在乡党委、乡政府及县司法局的正确领导和精心指导下，坚持以“三个代表”重要思想和党的十七届六中全会精神为指导，深入学习科学发展观，紧紧围绕稳定、改革、发展这一主题，充分发挥司法所在法制宣传、人民调解、安置帮教等职能作用，内部管理规范、制度健全、职责明确，在维护基层社会稳定中较好地发挥了“第一道防线”作用，为建设和谐平安社会做出了应有的贡献，主要体现在：
一、认真指导，深入开展法制宣传教育工作。为迎接20xx年“六五”普法法制宣传教育启动工作，在“五五”普法的基础上，制定了《乡年度法制宣传教育工作计划》和《乡“六五”普法规划》。配合乡党委、政府各个阶段中心工作，深入基层、深入一线、深入群众，广泛地开展法制宣传教育活动，重点宣传了与群众生产、生活密切相关的法律法规，通过宣传，逐步提高广大干部群众的法律素质，教育和引导广大群众以合法的方式和途径表达利益诉求。一年来，在乡文化长廊编写法制宣传专栏12期，开展各种形式的法律咨询4次，发送各种法律宣传资料600余份，受教育面达1200余人，针对本地区的突出问题和事件，做到边宣传边整治，坚持学法用法相结合，为推进依法治乡工作进程，取得了较好的效果。
二、健全完善调解组织网络，化解社会矛盾。一是进一步加强完善人民调解组织网络建设，建立健全各项制度，指导和管理村级调委会工作，全乡有乡级调委会1个、村级调委会9个、有调解员54人。二是充分发挥职能作用，把纠纷矛盾处理在萌芽之中。完善了早发现、早排查、早报告和及时调处的调处反馈机制，做到预警在先，苗头、问题早消化，教育在先，重点对象早转变，调解在先，矛盾纠纷早处理。如20xx年3月份，乡河口村洞下村民小组村民因遭受2009年“7·3”特大洪灾，该组村民大部分耕地农田座落在河口电站库尾，由于受河口电站大坝拦水影响，河水稍涨村民耕种的农田作物就被洪水淹没，造成减产或绝收，曾三次到电站关闸，致使电站停产、该村民小组二次组织十几人到乡政府要求对事件要作出处理。司法所接到该纠纷后，及时组织电站老板和村民进行调解，通过耐心细致的思想工作，提出方案，双方都表示愿意接受，并同时签订了调解协议书。由于调解及时，预防了矛盾激化和集体上访事件，充分发挥了第一道防线作用。一年来，乡、村调解组织共调处各类矛盾纠纷75起，调解成功的74起，调解成功率达98.67%，挽回经济损失6.44万元，防止集体上访事件4起55人次。三是认真做好矛盾纠纷排查，积极参与社会治安综合治理。建立和完善矛盾纠纷排查机制，围绕党委、政府的中心工作，有计划地组织开展矛盾纠纷的排查调处，坚持专项排查与集中排查相结合，做到村级每周排查一次，乡级每十天排查一次，并将排查结果每月及时上报到县主管局，对已排查掌握的矛盾纠纷进行认真梳理和分析，采取驻村工作组包干，明确专人负责调处，坚持抓早、抓小、抓苗头，防止矛盾纠纷激化。
三、刑释解教人员安置帮教和无缝对接工作。为了进一步做好刑释解教人员安置帮教工作，促进和谐稳定，今年初，司法所根据年度目标管理，强化领导，因人施教，安置到位，为帮助他们重新走上社会、克服和防止重新犯罪行为，始终坚持把“教育、感化、挽救”这一工作方针作为安置帮教工作的重要内容，紧紧围绕以维护社会稳定为目标，为帮助其顺利回归为根本，以加强衔接、帮教、安置、管理为重点，实现了放出有人接、接回有人管、无业有人帮、创业有人扶的要求。20xx年主要抓了：
5、对外出打工的刑释解教人员进行了跟踪，掌握去向和具体情况；
6、对符合农村特困户救助条件的刑释解教人员和家庭，协助办理了享受农村最低生活保障待遇；7.积极做好“无缝对接’’工作，及时发放刑释解教回籍人员的生活补助费，并同时开展安置帮教；8.对重点刑满释放和解除劳教人员，尤其对二次以上犯罪刑释解教人员进行了重点跟踪管理，落实帮教责任制。司法所对所有刑释解教人员建立了一人一档登记管理，乡、村二级对帮教对象从精神上、生活上给予关心，做到了刑释解教人员有地方落脚，有工作可做，有技术可学，有专人帮教，不脱管、不失控、不漏登、全年未发生重新犯罪人员。
四、深挖案源，强服务。为抓好法律援。
助这一工作，该所首先健全和完善了法律援助组织网络建设，落实了各项制度，同时结合把“对困难群众、实施法律援助”列入民生工程的有利时机，广泛宣传《法律援助条例》，扩大公众知晓率，拓宽法律援助案源，使更多的弱势群众享有平等的法律权利，为群众提供全面更好的法律服务，切实维护当事人的合法权益。一年来共完成法律援助案件8件，接待法律援助来电、来访、来信咨询登记75件。
五、深入开展社区矫正工作。为深入开展社区矫正工作，防止社区矫正对象漏管、脱管，按照县司法局的具体部署和要求，该所在20xx年12月在接受6名社区矫正对象入矫时举行了入矫仪式，社区矫正对象入矫后，司法所与社区矫正工作者、志愿者进行监督和管理，根据《省社区矫正工作暂行办法》的规定，及时组织社区矫正对象进行时事政策教育、思想教育、法律法规教育和参与公益劳动，并建立了一人二档的档案资料(即服刑人员档案和服刑人员监管档案)，有工作台账。到目前为止6名社区矫正对象表现良好，认罪服法，未发生漏管、脱管现象。
六、争取领导，抓好内部建设。20xx年该所严格按照县司法局的要求，认真履行司法所的工作职责，为此，司法所按照上为党委政府分忧，下为人民群众解难的原则，工作中抢抓主动、勤汇报，密切与当地党委、政府的关系，在抓司法所内部建设着力朝规范化方向发展中，得到了当地党委、政府的重视，解决了许多具体问题和困难。20xx年该所主要抓了司法所工作制度上墙公示、档案分类管理以及建章立制，逐步形成了管理有序、职责明确、制度完善的发展机制和工作格局，为建设规范化司法所奠定了基础。
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
两个村被命名为“*省民主法治示范村（社区）”；
智慧矫正工作获法治日报等多家主流媒体宣传报道；
在*新闻、*改革等省级媒体平台刊登正面宣传报道*余篇；
普法常态化工作的针对性和实效性明显增强；
“法律明白人”培养工作不断巩固做实提升。现将工作情况报告如下：
一、年初以来工作总结。
（一）重点工作稳步推进。
1.党建引领业务共进。今年上半年，我局充分发挥党建引领作用，促进业务水平提升。一是深入推进全面从严治党。组织全局干部学习领会政法干警“十个严禁”各项要求，加强党员干部工作八小时之外监督管理。二是深化干部教育培训。定期邀请专业讲师、组织业务骨干等对干部开展专题讲座，提升干部专业素养和能力。三是强化律师行业党建引领。成立中共宜春市*区司法局律师联合支部，组织各支部党员律师进行党课学习，提高律师行业思想觉悟和政治站位，以党建促发展，以发展强党建。
2.优化法治化营商环境。今年上半年，我局以法治政府示范创建工作为抓手，聚焦营商环境“一号工程”，全面推进依法治区各项工作。
探索建立依法治区“工作清单”制度，构建法治任务督办协调机制；
学悟践行习近平法治思想。组织全区*余名干部开展习近平法治思想专题知识测试，进一步推动习近平法治思想入脑入心、走深走实。
累计需换发全国统一行政执法证人员共计*人。开展规范性文件清理。公布了*个行政规范性文件制定主体清单，出台了《关于进一步加强行政规范性文件管理工作的通知》，共梳理现行有效行政规范性文件*件。
在三阳设立园区企业金牌调解管家，及时化解涉企矛盾纠纷。
3.深化法治乡村建设。今年上半年，我局以健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系为根本目标，坚持党的领导、依法治理、推动广大乡村形成尊法学法守法用法的浓厚氛围。
一是持续开展“法律援助助力乡村振兴”品牌活动。在建成区、乡镇（街道）、村（居）三级公共法律服务实体平台的基础上，将受理法律援助申请赋权给乡镇公共法律服务工作站，打通法律援助“最后一公里”。扩大援助案件范围，加大对农民、残疾人、妇女、未成年人等群体的法律援助力度，将涉及农民工和农业生产经营人员的劳动争议、土地纠纷、养殖种植、环境污染等事项纳入法律援助补充事项范围。
截至*月*日，全区公共法律服务平台完成工单*条，群众满意率*%，法律援助机构办理法援案件*件。
二是巩固做实提升“法律明白人”培养工程。在巩固农村“法律明白人”培养工程实效基础上，推进“法律明白人”培养工程向社区、园区拓展延伸。采用群众自荐、组织遴选、考核上岗的方式，在全区*个社区累计培养*余名社区“法律明白人”骨干。
*区现有普通“法律明白人”*名，“法律明白人”骨干*名。今年以来，*区“法律明白人”参与法治宣传*人次，化解矛盾纠纷*件次，参与社会事务管理*件次，引导法律服务*件次。
积极开展送法进村活动，在乡村定期开展“法援惠民生助力乡村振兴”等主题普法活动*次。
截至目前，全区已建成法治文化主题公园*个；
法治文化广场*个；
综合性法治文化基地*个、法治教育基地*个；
法治文化长廊*个，法治图书角*个；
全区*个新时代文明实践中心（所、站）实现法治文化阵地全覆盖。
（二）特色工作多点发力。
1.数字赋能社区矫正工作。*月，*区社区矫正中心vr智慧矫正工作被法治日报、*广播电视台、*日报、*新闻等多家主流媒体相继报道并在《*改革工作简讯》第*期刊登，在全省范围内引起强烈的反响。今年以来，*区社区矫正中心按照司法部要求完成办公区域模块化升级改造：设立了执法监管、教育帮扶、综合办公三大功能区，为科学矫正打下了坚实的基础。
*月，我区行政复议规范化建设工作被《*改革工作简讯》*年第*期刊登报道；
*月，投入*余万元建成*区人民政府行政争议化解中心，中心设有行政复议听证室、调解室、资料室、接待室、阅卷室、审理室、档案室等七大设备完善的功能室。
截至*月*日，*区人民政府行政复议办公室共收到行政复议案件*件，较*年同期增长*%，已办结*件，办结率为*%。
3.普法针对性、实效性切实提升。我局围绕“创新开展群众喜闻乐见的普法形式，提升普法针对性、时效性”这一目的，多维度推动法治宣传工作走深走实，让法治理念深入人心。通过网络直播、实地宣讲等方式，深入实施“订单普法”，截至目前，全区共收集“订单普法”需求*条，惠及群众近三万余人，回访抽检*次，群众满意度*%。陆续推出了“法治*”抖音号、微信公众号等新媒体宣传平台，“法治*”抖音公众号自*月份上线以来，已收获点赞数*万，观看量突破五百万。
（三）年初计划有序落实。
1.社区"法律服务明白人"培养工程。按计划，在今年*月底前完成每个社区培养*名‘法律明白人’目标。截至目前已在全区累计培养*余名社区“法律明白人”骨干，目标接近完成。
2.深入推进城乡公共法律服务工作站规范化建设。按计划，*月底之前基本完成*个乡镇（街道）公共法律服务工作站的标准化规范化建设，完成*个公共法律服务工作站示范点的建设。截至目前，*区*个乡镇街道中，已有*个乡镇街道公共法律服务工作站完成验收，*个乡镇街道公共法律服务工作站初步建成等待验收，其余已在施工阶段。
累计调解矛盾纠纷*件，调解成功*件，调解成功率达*%以上。
二、面临的主要困难、问题及原因。
（一）巩固法律服务工作站示范点创建难度较高。由于部分乡镇街道自身条件的限制，公共法律服务工作站的标准化规范化建设进程较为缓慢，*年要完成*个乡镇（街道）公共法律服务工作站及一个乡镇（街道）示范点的建设并验收合格存在的困难还是比较大。
（二）推动联合执法工作进展较为缓慢。在推进跨领域“综合查一次”涉企联合执法过程中发现，受各部门单位涉企执法涉及到的内容和任务差异性较大，执法部门之间存在信息差，有的执法部门存在职能交叉、职责不明现象、个别部门单位对于联合执法工作的认识还不够等原因影响，导致各执法部门和相关行业主管部门参与此项工作时配合度和积极性不高。
三、下一步工作计划。
下一步，*区司法局将以“为二十大胜利召开创造安全稳定政治社会环境”为主线，围绕抓落实活动年“三拼三促”工作要求，聚焦改革和发展双“一号工程”，抓好法治政府示范创建、优化法治化营商环境、推进市域社会治理现代化等各项工作的贯彻落实，牢固树立争先创优的意识，力求解难点、出亮点。
（一）充分发挥依法治区委员会统筹作用。一是加快法治政府示范创建工作，持续抓好学习教育，纵深推进“八五”普法，提高“关键少数”法治思维，提高党委依法执政能力，进一步规范重大行政决策、行政执法行为。二是强化工作联席机制作用。构建法治任务督办协调机制，完善上下贯通、高效协同的工作体系，确保各项工作顺利推进。三是将跨部门、跨领域“综合查一次”涉企联合执法向纵深推进。按计划，统筹重点领域执法部门完成联合执法检查。
（二）夯实基层社会治理，推进法治社会建设。以建好三个平台为抓手，不断提升基层社会治理能力和水平。一是完善公共法律服务三台融合建设。结合“乡村振兴、法治同行”工作，加快完成乡镇街道公共法律服务工作站规范化建设，完善服务功能，增强服务能力。二是依托行政复议规范化建设平台，进一步推动行政争议化解工作落地见效。成立*区人民政府行政争议化解中心领导小组，加强行政复议与行政调解、人民调解的协同合作，加强与法院、人社局、自然资源局等部门单位的沟通协作，构建行政争议多元化解机制。三是完善人民调解工作平台。深入挖掘调解品牌文化，结合近年来*区发展特点，谋划打造以“化解拆迁安置纠纷为核心”的品牌调解工作队，在园区设立“企业金牌调解管家”等，全面提升调解工作质效，有效化解矛盾纠纷。
（三）全力营造安全稳定政治社会环境。一是做好特殊人群管控工作。对刑满释放人员和社区矫正人员进行定期地摸排走访，切实做好两类人员的稳控。二是强化矛盾纠纷排查，落实就地稳控化解。指导各级人民调解组织开展矛纠排查矛纠排查工作，加强重点案件指导，及时预警矛盾纠纷。加大对本辖区内涉疫纠纷、征地拆迁、社会保障、农民工工资等涉众性重大问题的排查，努力将矛盾纠纷化解在基层，避免一般性问题演变成信访突出问题。三是强化法治宣传，做好舆情管控。切实落实“三同步”工作机制，做好应急预案，安排专人关注网络舆情，加强对*区司法局网站、微信公众号、抖音号等政务公开平台发布的信息审核和把关。充分发挥新媒体平台的作用，积极引导网络舆论，强化司法行政工作正面宣传。
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自2011年以来，我校根据仪陇县教育局关于《仪陇县教育系统六五普法规划》的要求，紧密结合学校工作实际，以“四到位、四结合”为抓手，深入开展“六五”普法工作，取得了明显的效果。现简要汇报如下：
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观，深入学习贯彻党的精神，紧紧围绕我校教育发展规划目标，坚持普法与依法治理相结合，深入开展法制宣传教育活动，进一步提高全体师生的法律素质和法治观念，全面推进我校教育法治化进程，为促进全校教育事业健康发展，办人民满意教育，构建和谐社会营造良好发展环境。
二、用“四到位”的举措保障“六五”普法工作顺利开展
面对“六五”普法时间紧、任务重的特殊情况，我校以“四个到位”的举措来保障“六五”普法工作的顺利开展。
一是组织领导到位。把“六五”普法列入支部行政的重要议事日程，不断优化工作机制，成立了由校长贺俊钦任组长，政教主任刘名扬任副组长，校务委员及各班主任为成员的“六五”普法工作领导小组及办公室，并明确了职责，层层负责法制宣传教育活动。
二是目标规划到位。按照上级普法工作要求，结合我校工作实际，制定了观紫小学六五普法工作活动方案，分年度制定了工作计划，明确了“六五”普法的指导思想、目标、对象、主要任务、工作重点、组织领导、方法步骤以及保障措施等内容。同时，做好了各阶段性的总结工作。
三是经费投入到位。将普法经费列入年度财务预算，确保为普法宣传材料、 — 1 —
宣传活动、普法培训等工作提供有力的经费保障。2011年以来，我校在经费紧张的情况下，每年都安排一定专项资金，用于开展法律知识竞赛、购买法律书籍、优化服务等。
四是监督考核到位。把普法工作作为一项硬指标，纳入年度目标管理考核，进一步完善了法制宣传教育年度考评体系，强化对普法教育进行有效的检查监督。通过年初定任务、定指标、定责任，年终抓检查、抓考核，形成了有效的工作激励机制，调动了全校齐抓“六五”普法的积极性和主动性。
三、以“三结合”为抓手提升“六五”普法成效
（一）与落实执法责任制相结合，建立科学的监控机制。规范教学秩序离不开科学严密的监督和考核。我们结合自身实际，引入教学过程控制理念，自2011年以来，该考核能够实现准确、公平、快捷、高效的考核和相应的责任追究，做到“教学管理有依据、操作有规范、权力有制约、过程有监控、责任有追究”，从根本上推进了学校的依法执教。
（二）与廉洁从教相结合，建立健全预防职务犯罪机制。一是把廉政教育作为“六五”普法的重要内容，积极开展“把握界限、守住底线、依法从教、确保安全”、“科学认识风险、增强责任意识”等主题教育活动，举办廉政漫画展览，开展家庭助廉活动，普及廉政法规。二是大力推行述职述廉制度。三是进一步落实廉政建设责任制，加强惩防体系建设，严格落实“一岗双责”，促进廉政执教。
1、一年来，按照学校法制规划和年度实施计划， 采取以会代训等多种方式，开展法制和法制培训，讲解有关政 策和法律法规。学校定期组织学习，并积极参加全县统一组织的培训和法制讲座，多次按规定要求购买法制教材。
2、学校积极组织每年一度的教职工法律知识考试。 教师参考率每次都在 96%
以上，合格率达到 100%；并且每年组织学生参加法律知识的考试，每次合格率都在 95%以上。从而为提高教育法制化水平，推进依法治教进程，打下了坚实的基础。
3、进一步规范聘请法制副校长。学校聘请司法所所长为法制副校长， 他每年都为各校学生作两次精彩的法制讲座， 受到了师生的极大欢迎。 从而为加强依法治校工作， 创造良好的社会法制环境起了重要作用。
4、整治校园及周边环境，为学生创造安全文明的学习、生活和成长环境。学校加强对影响学校及周边治安因素和苗头的'排查，本着“什么问题突出就整治什么问题，什么问题反复就整治什么问题” 的原则， 作到 “三防”、“三不” 把校园及周边各类隐患作为工作重点，认真组织实施安全校园创建活动，加强依法治校，依法治教工作。
四、坚持“两面向”拓展“六五”普法活动
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汇报材料2004年度，xx市司法行政工作在xx市司法局的指导下，按照“突出四个强化，促进四个转变，达到四个提高，实现两个保持”的工作思路，以服务经济建设、促进社会稳定为首任，坚持以人为本、贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则，以服务农业、服务农村、服务农民为重点，充分发挥法制教育、法律服务、法律保障三大职能，扎实工作，拼搏进取，为维护全市社会安宁、政治稳定，促进经济快速、健康、平稳发展做出了积极的贡献。
一、严措施、抓落实。以加强队伍建设为重点，以“十争十优”活动和“八个一”工程为载体，不断提高全体干警的整体素质，为各项工作的开展打下了基础。在队伍建设中始终坚持以人为本、效率优先、开拓创新、常抓不懈。通过采取分散自学和集中学习相结合、讨论交流与调查研究相结合、各类培训与专题讲座相结合的方法，全面推行“八个一”工程，整体推进了文明执法和行风建设。特别是坚持了每周五下午的干警讲课制度，提高了全体干警的业务素质。机关工作人员以建设服务型机关为中心，不断改进工作作风，提高了工作效率。在全体干警中开展了以“公正执法树形象”为主题的专项教育整顿活动和“十争”活动。树立“十争”标兵，推出“十优”科室，榜样示范，模范带动，激发了热情，激活了队伍。“十争十优”活动的广泛开展，使广大干警立警为公，司法为民的信念更加坚定，服务意识进一步增强，精神面貌大为改观，工作效率明显提高。
二、抓宣传，重实效。以“四五”普法和“二五”依法治市工作为总揽，加强法制宣传教育，为政府中心工作营造良好的法治环境。一是坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近群众，用丰富多采、生动活泼、喜闻乐见、寓教于乐的形式，培养公众学法的兴趣，提高了公民用法的能力和护法的自觉性。在12·4普法活动中，共组织21个执法单位的500多名执法人员在炎黄广场进行了声势浩大的宣誓和咨询活动。全年共组织法制文艺演出20余场（次），发放各类普法宣传材料40000余册（份），放映法制电影230余场次。共组织普法讲师、律师、公证员送法律下乡450余人（次），把贴近农民生产生活需要的法律知识，送到了农村，送给了农民，引导农民群众学法、懂法、守法、护法、依法办事，学会用法律武器维护自己的合法权益。受教育群众达9万余人（次）。二是以“法律五入”活动为载体，加大了对社会各个阶层特别是政府公务员和行政执法人员的普法教育力度。今年我们特别邀请了全国人大法工委法制室李援主任及省市等有关法学专家对全市的干部进行了以《行政许可法》为内容的法律知识培训。人大还根据《xx市干部学法八项制度》对新任命的领导干部进行了任前的法律知识考试。今年在全市13个乡（镇）已经全部建立了法制学校，在352个行政村设立了法制宣传阵地。法制副校长制度得到全面落实，学法课时得到了保证，新烟集团等15个大型企业建立了法制室。三是以推进农村依法治理工作为重点，积极开展了创建民主法治示范村活动。通过召开全市依法治市工作会，实行目标化管理，继续推行党委领导、人大监督、政府实施的工作机制。以点带面，树立典型，依法保障“四个民主”的实现，完善了村民自治，推动了农村民主法制建设进程，也为有效解决“三农”问题及促进农业增效、农民增收提供了良好的发展环境。
三、抓服务、促发展。以促进法律服务行业规范发展为重点，进一步完善管理机制，为全市社会发展和经济建设提供优质的法律服务。
1、律师及基层法律服务工作为建设一支“坚持信念、精通法律、维护正义、恪守诚信”的法律服务队伍，我们按照“一打击、两加强、三到位”的原则加强对律师和基层法律服务工作者的管理力度。广大法律服务工作者紧紧围绕经济建设这一中心，牢固树立服务意识、诚信意识。实现了由过去的靠被动服务型向主动上门服务型转变，以代理诉讼型为主向积极引导群众致富、为经济发展提供优质高效的法律服务和法律保障的职能转变。一年来，共担任企业、事业单位、政府机关、社会团体和个人法律顾问544家；办理诉讼、非诉讼案件2317件；办理法律援助案件52件，解答法律咨询7万人次，为当事人挽回和避免经济损失660多万元。
2、公证工作公证工作积极发挥减少诉讼，预防纠纷的作用，为国土资源局土地挂牌出让保驾护航，涉及标的3500万元；为住房按揭贷款公证15家，涉及标的75万元；积极开拓证源，为华信集团毕业生就业安置办理了公证，深受学校师生的好评，解除了学生的后顾之忧。全年共受理各类公证5100余件，主动与xx热电厂、天津药业集团、xx药厂、xx化工集团、xxxx公司等大中型企业建立常年公证联络点15家，开拓新证源3家，为企事业单位和个人避免经济损失140万元，挽回经济损失80万元，所办理的各类公证事项无错、假、伪证。
服务中心全年共受理群众、企业、个体商户来电咨询1156人（次），接待来人来访260余人（次），先后25次深入企业、商户宣传法律知识，了解企业、商户生产经营中遇到的热点、难点问题，并现场提供法律服务。
部门处理案件提供了可靠的法律依据。
四、抓排查、保稳定。以建设“平安xx”为重点，充分发挥法律保障的职能作用。
1、人民调解工作建立规范了市、乡、村三级调委会，实行了人民调解员资格准入和人民调解员分级制度，狠抓内部管理，规范调解行为，构筑了维护社会稳定的第一道防线。在9月份，市委还专门召开了人民调解工作专题会议。一年来，全市各级调解组织以调处群体性纠纷和影响社会稳定的“热点”、“难点”纠纷为主，组织全市449个民调组织深入开展矛盾排查16余次，受理民间纠纷1837起，调解1837起，调成1824起，调解率100，调成率99.5。防止民间纠纷激化5起41人（次），制止群体性械斗3起，防止群体性上访3起28人（次）。开展人民调解专项法制宣传教育活动47场次，受教育群众达10万余人（次）。
2、“两劳”安置帮教工作2004年我市刑释解教人员110人，登记110人，签订帮教协议110份，签约率、安置率均为100，且无一人重新犯罪。
3、法律援助工作为扩大法律援助的覆盖面，将法律援助向最基层的农村延伸，市法律援助中心在16个乡镇、街道、办事处构建了法律援助联络点，拉近了法律援助与群众的距离，建立了法律援助的绿色通道，积极为外出务工青年提供法律援助，参与举办了“青春·金桥”工程，大力宣传了法律援助知识，做到了每个村民组至少一本《法律援助条例》单行本。全年共办理援助案件83件，解答咨询349人次。发放宣传材料2000余份，免费代写法律文书170份，受援人员达560多人。
4、司法所规范化建设工作全市司法所规范化建设在今年上了一个新台阶。全市17个司法所中100都有办公用房，各乡镇全部设有独立的调解室。同时，司法所的工作制度得到进一步规范。司法所的收编工作也正在积极进行。
5、积极探索和研究法律服务与信访稳定的结合点，坚持了领导下访日、市长接待日、信访接待日律师陪同制度，积极参与政府重点建设项目，确保拆迁、补偿安置等项工作的合法、有序、平稳进行。
6、在“千名干部下基层，千名干警到一线”工程中，我局抽出大部分精干力量深入到各个乡镇和街道办事处，利用自身的业务优势进行法律宣传，积极为群众答疑、解难、帮困，想尽一切办法为群众办实事，办好事，共进行法律宣传24场次，出动宣传车19次，法制宣传板报59块，调处矛盾31起。分析成败，明确得失，我们更需开拓进取。2005年我局的总体工作目标是“围绕一个中心、搞好四个创新、抓好四项强化，实现四个突破”。
（一）围绕一个中心，做好各项工作。紧紧围绕为经济建设和社会稳定服务为中心，促进服务意识由传统型向现代型转变，提高服务质量，为“工业立市、工业强市、科教兴市”战略保驾护航。
（二）搞好四个创新，深化普法教育。一是创新普法理念，使普法成为公众的内在需求，从主观上推动普法事业的可持续发展。要树立“大普法”理念，每一个公民既是受教育者，又是施教者。要树立“以人为本”的理念，体现人文与民本精神。一切以适于公众掌握、满足公众需求为标准。二是创新普法手段，以切实增强普法教育的实效性为切入点，提升普法工作的层次和水平。要把握好普法的时间和空间，增强时效性；要突出普法的重点和难点，增强效能性；要区分普法的对象和内容，增强针对性；要创新普法的方法和形式，增强艺术性。要拓宽普法的渠道和载体，增强渗透性；要提高普法的层次和水平，增强科学性。三是创新普法机制，整合社会资源，保障普法工作的顺利进行。四是创新评估体制，为法制宣传教育工作提供有效的检查和监督。
（三）抓好四项强化，建设一支高素质的司法行政队伍。一是强化乡（镇、街道）司法所的建设。二是强化各级调委会主任的素质教育。三是强化行业内部管理，全面提高律师及法律服务工作人员的整体素质。四是强化机关党建工作，增强党组织的凝聚力。
（四）实现四个突破，确保各项工作再上新台阶。一是在领导干部学法用法上要有新突破，以领导干部的“学法用法”的带头作用推动全市学法用法向纵深发民，为全市的经济发展创造良好的法制环境；二是基层依法治理要有新突破，通过开展“民主法制示范村”活动，加强基层民主法制建设，年内要有50％的村实现“示范村”标准；三是刑释教安置帮教工作要有新突破，加大“帮教社会化、就业市场化、工作规范化、管理信息化”建设。不断加大安置帮教力度，创新帮教思路，将帮教工作关口前移。要采取各种有效措施，做好刑释人员的安置帮教工作，力争实现重新犯罪率控制在1％以内的工作目标；四是法律服务工作要有新突破，一要拓展为各级政府科学决策服务的领域，为政府提供法律服务，充分发挥法律参谋作用，促进和保障政府依法决策、依法行政；二是要拓展新兴行业法律服务的领域，积极介入金融、房地产、非公有制经济发展、农村土地流转等领域，实现法律服务多元化；三是拓展服务领域，将服务形式由被动诉讼型向主动防范型转变，积极参与企业管理、企业改革和企业经营决策等方面的法律服务；在为市政府配备法律顾问的基础上，要继续向各乡镇、企事业单位、学校延伸，并在服务质量上下功夫，做到顾问单位和当事人都满意。四是拓展知识产权保护的领域，在打击制假贩假等方面提供有效的法律服务。
我叫xxx，现任柘城县xx乡司法所长。自任所长以来，能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，讲政治、讲大局；努力钻研本岗位的专业知识，善于总结工作经验，自觉加强党性修养，在保持党员先进性教育活动中起到带头表率的作用。不断加强学习，坚持每天都从繁杂的工作中尽可能多地抽出一些时间学习，将党的路线方针和新的法律法规作为自己学习的工具，将与群众干部之间的交流、沟通作为学习了解情况的渠道，把到社县基层去看、去听、去实践作为学习的平台。不断提升自己的综合素质和处理民间纠纷的能力。与时俱进，开拓创新，积极奉献，成绩突出。
一、落实责任，将信访工作与中心工作相结合当前，随着xx乡各项事业的发展以及周边村土地征用、县城工业园区建设等工程项目的建设，各种利益冲突时有发生，形成许多不稳定因素。信访工作任务重、覆盖面大，成为乡党委政府极度关心和重视的热点问题，在这种情况下，我坚持把信访工作当作大事来抓，每季度坚持召开一次信访工作例会，做到部署全局，坚持领导首问，层层落实责任制，对上访人员反映的问题进行研究，给予及时处理，形成了全乡抓信访，人人参与信访工作的新局面。
二、排查化解，切实做好信访工作。
信访工作是维稳的前哨，是经济发展的基础。我作为此项业务的具体实施者，深深地了解到新形势下的信访工作，呈现出多样性和复杂性，所反映的都是共性的利益要求。信访作为桥梁和纽带，是倾听群众呼声，反映群众意愿，密切联系群众的窗口。及时了解民情，准确反映民意是信访部门义不容辞的责任。了解群众在想什么，盼什么，欢迎什么，反对什么，了解群众迫切需要解决的问题是什么，急群众之所急，做群众之所盼，高度重视和维护人民群众最现实、最直接的利益，都是信访工作最具体的工作内容。因此，牢固的坚持宗旨，认真履行职能成了我做好信访工作的思想基础。针对群众反映的热点、难点问题，坚持以人为本的工作方法，在引导的同时尊重、理解、关心上访人，在信访接待工作中能够平等待人，以理服人，以情感人，把解决思想问题和解决实际问题结合起来，千方百计为群众排忧解难。
一点一滴的的工作中，真切体会到党和政府的温暖，党和政府在群众中威信就会越来越高，就会形成强大的凝聚力，就能更好地加促进发展。例如在实际的接访过程中，会遇到很多老大难的问题，光靠执行政策讲法律是根本行不通也无法说服老百姓的，我就不厌其烦的地对那些重复访的群众进行耐心的劝服、教育，告诉他们换位思考，将心比心，不能因为个人的一点私利就否定政府的工作以及党对农民群众的关心。经过以理育人、以情服人，十分有效地遏制了多起上访隐患，为保一方平安作出了较大的贡献。
三、
健全机制，做好信访稳控工作。
在做好信访接待工作的同时，我还注重抓信访各项机制的健全。建立健全了信访隐患排查机制，争取超前做好信访预案，把握主动性，变单一处理为综合治理。对苗头性，倾向性的社会现象，早介入、早化解，做到信访不出乡。对一些集体访、重复访及群体性事件等突出问题，结合实际，研究制定实施方案，成立处理领导小组，由主要负责人一手抓到底，一套班子联动，一个方案应对，对每一件信访案件认真梳理核查，实行“四定”，即定领导、定专人、定方案、定时限，逐一处理落实。同时做到问题不查清不放过，问题不解决不放过，有关措施不落实不放过。2011年，我参与县重点项目拆迁xxxx户，征地xx亩。没有出现群众集体上访和越级上访事件，有力地维护了xx乡稳定大局。
取群众的呼声，准确反映群众要求，当好群众同政府的桥梁，更好地为人民服务。
为此，我也获得了多项荣誉：xxxxx。
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