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年度语文备课组工作总结,年度语文备课组工作总结报告(7篇)

年度语文备课组工作总结,年度语文备课组工作总结报告(7篇)



年度语文备课组工作总结,年度语文备课组工作总结报告(7篇)

年度语文备课组工作总结报告(精选7篇)

时间一分一秒,稍纵即逝,一年的时光又已过去,现在语文备课组要做一个工作总结了。下面是小编为大家整理的关于年度语文备课组工作总结报告,希望对您有所帮助!

年度语文备课组工作总结报告篇1

转眼间,高三上学期已经过去,回首一年的工作,感慨万千。在这一学期里,我们组的组员团结一致、奋力拼搏,收获了很多。先将一学期的工作总结如下:

一、认真研究,共同提高。

我们高三语文组成员大部分是年轻教师,所以,从开学初我们就定下工作方式:围绕在高三教学经验比较丰富的冯菊红教师周围,充分发挥年轻教师活力、努力的优势,争取取得好的成绩。

因为是“新课改”第一年,所以高三语文的工作压力十分大,需要带领学生学习很多之前从没有见过的知识点。为了更充分的备课,我们几乎每一天都是团体备课,认真研究每个知识点。每次开始一个专题的学习,大家都各展所长,寻找知识点理论知识、经典例题;备课时各抒己见,共同探讨疑难点;课后不断交流,相互学习课堂教学经验。一学期下来,每个教师都收获了很多,无论是专业知识,还是教学本事。

二、科研不断,模式初现。

响应学校高效课堂模式的探讨,我们组经过不断讨论,提出了复习课“导练式”教学模式。为了验证这个模式的可行性,我们组八位教师分别分专题进行了课堂实践。如:冯菊红教师的“作文专题”、王东铭教师的“病句专题”、张小敏教师的“文言文翻译专题”、刘象乾教师的“诗歌鉴赏专题”、苏芬芳教师的“语言文字应用题专题”、史小菊教师的“小说阅读专题”、孙琰佩教师的“文学评论专题”,我的“传记阅读专题”。在这些专题复习课的课堂实践以及课后反思、研讨中,我们一次次修正模式各环节的名称以及课堂使用时间,逐步构成了复习课三程式:

①研讨型,其程序为:诵读巩固——归纳要点——展示交流——巩固练习。(课本)

②探究型,其程序为:考点解读——典例探究——重点训练——反馈小结。(专项)

③情景型,其程序为:例文展示——师生研讨——亮点突破——升格训练。(作文)

在校领导的指导、指正下,我们的“导练式”课堂模式得到了认可;在实践中也证明了,它能够有效杜绝教师“随堂课”现象,提高了语文课的课堂效率,得到了学生的一致好评。

三、提高课堂效率,规范学生答题。

为了提高复习课课堂效率,我们实践应用了“导练式”课堂模式,而对于讲评课,我们正在逐步验证“15+25循环课堂”的模式,即:每次专题试卷学生课堂25分钟左右完成,然后教师收起批改,下节课15分钟讲评。这样有助于帮忙教师了解学生答题情景,以做到有的放矢。同时,在批改过程中,注意观察学生卷面情景,有针对性的进行学生明白,帮忙学生进行规范答题,以便于提高成绩。

四、存在问题。

一测考试凸显了几个问题,如:学生卷面、答题时间的把握、答题步骤等方面仍旧存在问题,今后将在这些方面继续强化。学生对语文仍旧存在轻视心态,在下阶段要改变这种状况。

总之,一学期以来,我们组的八位成员辛勤工作,发扬了不怕苦、不怕累的作风,取得了一测的较好成绩。下学期,我们将一如既往,扬长避短,争取取得高考的好成绩!

年度语文备课组工作总结报告篇2

本学期,__语文组根据学校的教育教学计划安排,坚持学科指导意见和考纲的要求,积极开展组内教学教研活动,努力提高教师的思想素质和业务素质,齐心协力完成语文教学的工作。现将本学期工作总结如下:

一、积极学习并实践教学新理论

本学期,__语文组全体成员在延续上学期“如何进行学情分析”的基础上,积极探索“高中课堂有效教学”的方式和方法,积极学习与讨论,并开展读书交流会交流经验。

二、积极学习并实践教学新思路

本学期,__语文组全体成员积极学习探索教学的新思路,在全组成员积极讨论的基础上,全面落实学练稿教学,每位组员承担一定的任务量制作学练稿,实现组内资源共享,切实关注学情,以提高教学质量。

三、积极筹备并开展教研活动

本学期,全组成员积极参加组内及组间的教学活动,认真学习教学经验,并积极开展学练稿教学公开课,活动后积极讨论和反省。

坚持每周一次备课组活动,定时间、定地点、定内容、定中心发言人,按计划,有目的、有步骤、保质保量地进行,统一教学进度,及时发现并解决教学过程中出现的问题。

四、抓基础,重常规

针对__学生的实际学习状况,组内的教学重在抓基础教学,关注学生的学习习惯的养成,积极指导学习方法。

落实教学常规的各个环节,加强对备课、上课、作业、辅导、考查等教学环节的督促、管理工作,认真抓好教学质量检查工作。

本学期,__语文备课组的教学教研工作再取得了以上的成绩,但同时也存在着不足,如原计划的诗词比赛未能开展等。__语文备课组将认真总结经验,改进不足,本学期即将过去,新的学期又要来到。我们又要踏上新的征程,道远任重,我们仍需继续加倍努力,争取做出更多成绩。

年度语文备课组工作总结报告篇3

一、认真学习理论,更新了教育观念

开学初,我们全组老师认真研读了《语文课程标准》,了解了本年级段的教学目标和要求,开展了新课程理论下的课堂教学标准讨论。后来通过个人自学、组内交流等多种方式来学习新课程,参加学校组织的“建设高效语文课堂”和“学习金字塔”理论的校本培训,把握新课程,以转变观念,形成新的课程观、教师观、教学观、课堂观、质量观。

二、继续开展校内听课评课及教学诊断活动

认真积极地开展校内听课活动,促进教师集体教学水平的提高,一直是我校搞好教研工作的传统。近年来,随着学校教师队伍的不断壮大,我们语文教研组的教师也逐渐扩大。如何使不同的教师在教研组这个集体中共同成长呢?我们的做法是:扎实开展如集体备课、专题研讨、公开课、教学诊断等多项活动。其中公开课是大家相互取长补短的很好途径。每次活动,我们都认真抓好以下环节:集体备课,组织听课,评课、诊断、总结。

三、进一步落实集体备课制度

“尺有所短,寸有所长。”每个人都有他的长处和短处,如果能相互学习、相互借鉴,扬长避短,我们的工作就能事半功倍。但由于种种原因,以往集体备课常常流于形式。本学期我们认真落实教导处有关规定,严格纪律要求,改进组织方式,在备课组内实行定课题、定时间、定主讲人、全体参加的做法,在很大程度上提高了集体备课的质量。在集体备课中我们力求做到统一思想,统一进度,统一练习,特别是在备教学目标,备学生练习,备教学方法时能集思广益,取长取短,同时通过集体备课,及时了解教育教学情况,针对教材的特点,不断地进行探索、改革、创新。

四、教学常规检查常抓不懈,落实到位

为了使教学工作规范化,制度化,科学化,条理化,每个月的常规检查,都很抓落实,不走过场形式,认真细致,发现问题及时整改。通过督促、检查教师们形成了工作习惯,每到月底总能及时完成各项任务。

总之,在本学期里,我们五年级语文组备课组的教师处处带头垂范,大胆创新,都取得了一定的'成绩。如:孔繁香老师、王霞老师的公开课获得了县教研室专家的好评。但我们也看到了困难和不足,如教研组活动开展得还不够扎实,在许多具体工作环节上缺乏创意,备课组活动效率不高,一部分教师对教研活动的认识不够端正,参加集体活动的热情不高。对学生的课外阅读指导还不够,在学生活动的组织上依然没有跳出应试的窠臼,对其语文综合素养的提高关注不够。

我们相信,只要全校上下切实更新教育观念,真正坚持正确的办学方向,在总结本学期经验教训的基础上,在各位教师的共同努力下,我们组下学期各方面的工作会做得更好。

年度语文备课组工作总结报告篇4

一、主要工作

1、加强学习,更新观念

开学初,我们便组织教师学习语文课程标准,本册教材。了解本册教材的教学目标、教学重点、难点。并把假期远程教育培训学习应用于教学中,努力更新观念。要求每位教师课前认真钻研教材,精心设计教案,努力提高课堂实效,让学生在轻松快乐的氛围中学习。

2、相互听课,取长补短

本学期开学初就要求每一位组员精心设计一堂好课,在组内开课,要求其他教师调好课一定要去听课,听课后要针对这堂课展开评价,大家认真探讨,找出这节课的闪光点与不足,取长补短,并且讨论出切实有效的解决方法。除了本组的公开课必须要听以外,凡是学校组织的其他语文课,我们都会尽量调开空课前去听课,通过听课,评课活动,让我们教师能够及时找到自身的缺点,发现别人身上的优点,取长补短,提高了我们组教师的整体教学水平。

3、组内讨论,共同提高

我们组共有六位成员,三位中年教师,三位年轻教师,可以说这是一个中青结合的队伍,大家的年龄层次不同,教学经验不同,但是这恰恰成为了我们组的优势,中年教师会将他们的教学经验毫无保留的告诉我年轻教师,年轻教师则更多的是让这个小组更具活力,不时的灌输一些新思想。这样我们经常针对一篇课文,哪怕就是一个小问题而展开激烈的讨论,每一次月考以后我们都会拿出试卷坐到一起分析试卷的出题理念,哪一题错误率偏高,哪个班级考差了,教师忽视了哪个方面等等,这样的讨论在我们组经常可以看到,我们一起讨论,力求共同进步。

二、存在的不足

1、对于优等和有潜力的学生,他们的语文综合素养仍旧有待提高,听说读写能力还要进一步挖掘培养,整体的语文成绩还需在上台阶。

2、差生的问题一直是困绕我们的难点问题,他们的成绩仍旧不尽人意,努力提高他们的及格率,是我们的奋斗目标。

三、下一步工作

1、加强教师的学习,开展组内老师之间更进一步地交流沟通,努力提高我们组老师的课堂教学效率,提高语文教学质量。规范教学常规工作,从上课、批改作业、备课、提优补差等方面做起,明确要求,按要求去做。

2、从学生的角度来讲,我们将以树立学习的自信心,树立竞争的学习风气为主,注重学习兴趣和学习方法的培养,扩大阅读量提高他们的综合水平。

3、努力做好后进生的工作,想各种办法,常抓不懈,尽力不让一个学生掉队。

年度语文备课组工作总结报告篇5

本学期,我们组的老师新老搭配,充满活力,为我组顺利完成学校工作增添了有利条件。为此,我们四年级组在学校领导下,经过全体教师的共同努力,较好地完成了各项教育教学任务。

谈我们的工作

1、本学期中,我们年级组的老师,以新课程标准为指针,加强理论学习。

2、我们还尝试让学生在实践中增强了各种场合学语文、用语文的意识,提高了他们的语文综合素养。如各班举行的课外阅读反馈、想象作文阅读等都起到了较好的效果。

3、听课、评课,是我们的常规工作。通过听课、评课,能取长补短,提高自身素质。首先,我们认真集体备课,钻研教材,精心设计教案,积极反思得失。其次,认真参加公开课展示与研究。课堂教学中,组内老师摒弃了过去的繁琐的教学策略,删繁就简,扎扎实实,简简单单地教。

4、在集体备课中,大家就钻研教材,目标定位,内容选择,过程设计,作业设计等方面作深入的研讨,促进了我们观念的转变。大家形成了共识,即我们的语文课,必须返朴归真,回归语文教学的本真,简简单单地进行语文教学。

5、我们组老师乐于反思自我的课堂教学,还善于将自己的体会、反思积极与同组老师交流,取人之长,补己之短。每次小组活动,大家总是先学习教学理论,谈一下自己近期教学的体会,以及存在的困惑。彼此间进行交流,各自取长补短,提高教学质量。在我们组,为一堂课的设计与教学策略,大家经常在一起研讨,办公室、走廊到处有我们一起讨论的身影。

6、一学期以来,我们始终坚持以教学为中心,强化管理,进一步规范教学行为,并力求常规与创新的有机结合,促进教师严谨、扎实、高效、科学的良好教风及学生严肃、勤奋、求真、善问的良好学风的形成。

7、我们语文教师从点滴入手,了解学生的认知水平,查找资料,精心备课,努力创设宽松愉悦的学习氛围,激发兴趣,教给了学生知识,更教会了他们求知、合作、竞争,培养了学生正确的学习态度,良好的学习习惯及方法,使学生学得有趣,学得实在,确有所得,向40分钟要效益。

8、设计内容丰富的课外作业,教法切磋,学情分析,“反思”交流都是大家随机教研的话题,扎扎实实做好常规工作,做好教学的每一件事,切实抓好单元测试及质量监控,真正将考试作为促进学生全面发展、促进教师提高改进教学的手段,对本班学习困难生跟踪调研,细致分析每位学生的情况,找准今后教学的切入点,查漏补缺,培优辅差,立足课堂,夯实双基。

谈我们取得的成绩

1、本学期,我们备课组围绕“学习习惯、学习兴趣、学习能力”三方面展开了四次讨论,在教学实践中也进行不懈的探索。学生的语文能力明显提高。

2、积极参加校内语文教研活动。每次教研活动,我们都能按教研组活动计划做好准备,准时参加,并详细记录。

3、我们备课组的各位老师能在平时的教学工作中认真执行,落实备课、上课、作业、辅导、评价五个环节的各项要求,并常抓不懈。

4、我们备课组老师统一对学生的写字习惯与能力进行了长时期的训练,为求做到人人书写规范美观。为了夯实学生语文的基础,老师一面抓好课堂教学,一面对学生进行个别培优和扶差。

5、备课组老师分班定时组织了读故事、讲故事活动,较好的培养了学生的读书兴趣与表现力。

存在的不足及今后努力的方向

1、备课组活动还需提高质量、集体备课力度还需加强。

2、教师的论文发表或获奖不多;学生中冒尖生太少,学生的综合素质有待于培养和提高。

总之,本学期我们组全体老师工作努力,配合默契,其乐融融,在团结、热情的气氛中完成了学期初所订的工作计划。尽管在这短短一个学期中并未取得什么辉煌的成绩,但我们正脚踏实地,一步一个脚印地前进,相信只要我们继续团结一致,不懈努力,一定会有更多的收获。

年度语文备课组工作总结报告篇6

一、我们的情况

我们面对的学生层次较低,没有良好的学习习惯,学习积极性不强,意志力薄弱。本着一切为了学生的原则,本着在进行语文基础知识教学的同时,坚持语文人文性教育。语文组肯于花力气,肯于在繁忙的工作中坚持批改作业,精选套题,能够针对性强的进行系统性复习,做到重点突出,善于分层次教学,侧重教会学生解题的方法和技巧。

二、我们的感受和做法。

(一)我们的感受我们的感受,用一个字概括是“累”;用两个字描述是“疲惫”;用三个字形容是“压力大”。我们每个人要负责个性鲜明、桀骜不驯的学的教学工作,面对我们学校这样的学生,我们“背着”“抱着”“拖着”他们,“打着鸭子上架”,想方设法让他们学得多点儿,记得牢点儿,掌握得更好点儿,高考多拿一点分,少给和平区拖后腿。我们尽全力朝着既定的目标前进。

(二)我们的做法

1、和谐勤奋的备课组是搞好复习的关键

我们非常重视市、区级的教研活动,积极按时参加,教研活动不但加强了区与区之间、校与校之间、同仁之间的交流,给我们搭建了学习新进的教学理念、实用的教学方法的平台,更是给我们提供了提升和展示我们自己的机会。我们组还很注重校本教研,秉着“三化”的原则,即“经常化、主题化、时效化”。教研活动不仅仅局限于教研日,基本上做到了随时随地进行,互通有无,谁有好资料、好办法都拿出来大家共用,谁有困难麻烦大家一起帮助解决;“主题化”就是要保证每次的教研内容不泛泛而要有明确的指向性、针对性;“时效化”则是要把握了解学生的学习动态,对每个阶段的任务、内容、方式通过教研活动及时进行改进和调整,以期能在最短的.时间内达到最佳的效果。

我们对自己的要求是:在复习前努力做好准备工作,精选资料、素材、习题。处理好课本,上好专题课,把考点分成若干个专题,讲练结合。学生上交的试卷、作业要及时阅判,及时反馈,及时讲评。虽然我们的压力很大,困难很多,工作很辛苦,但在团结和谐的氛围里工作,我们的精神还是很愉快的。

2、大力表扬激发热情

了解学生是搞好教学的前提高三语文备课组小结5篇高三语文备课组小结5篇。我们的学生学习基础差、学习习惯不好,他们缺少毅力、缺乏自信,但他们热情、讲义气,吃顺、爱听表扬。他们中的很多人在学习上尝够了失败的苦涩,急需老师的肯定,使自尊心得到满足。俗话说“欲加之罪何患无辞”,借用此话,欲扬之功何辞没有?做好学生的思想工作,让他们明确性质,提高信心,胸中有数,积极投入。我们从他们的作文中找出一两个好的句子,冠上他的名字,写在黑板上,向大家展示;在测验的试卷上,发现选项做得好的,写上“好样的”,在激励性学习中,调动了学生学习语文的积极性,激发了他们智慧的火花。从写作文看,他们的热情就渐增,有些同学经常找同学中的好的作文片段做范文,互相借鉴。对于这些来自身边的好文,他们感到更亲切,教师激励学生,学生相互激励,形成了良好的学习气氛。

3、用“美丽的谎言”引导学习

谎言是贬义词,但目的是促进学生学习的,“美丽的谎言”就另当别论了。由于种种原因,学生对语文课普遍不重视,缺少主动学习、钻研的积极性,有些学生甚至把语文课当成休息课。怎么办?我们编了一些“美丽的谎言”。如下的话是我们常说的:

①离高考的时间不多了,念念语文就能上分。

②语文上100分不难,不就折合成百分制的60多分吗。

③语文得给其他学科背背分。

④试卷中的文言文是座金矿,挖一挖就会有惊喜。

在老师的“美丽的谎言”不断煽动下,同学们学习语文的积极性普遍提高。

4、用“请君入瓮”介入方法促进学习电视节目什么最火?“星光大道”“非常6+1”“幸运52”都是收视率很高的节目,这些节目不一定水平有多高,而是都采用了观众亲自参与的形式。这便有了人气,有了亲自体验的快感!语文教学也是一样,优秀的教师不一定多能讲,讲得多高深,而是设法引导你的学生投入到学习的状态中,让他们成为学习的主人。在班上,针对有些学生的学习优势分别封以“文字专家”、“文言专家”、“背诵专家”、“修改病句专家”、“阅读专家”等等。总之,“专家”越多越好,越多他们课下用的工夫就越多,生怕自己失了头衔,丢了面子。

有表扬还要有批评,恩威并施。不写的要罚他几遍,题做错了要重做一遍,对不听话的吼上几声,回过头来再安慰几句。举起鞭子,再轻轻放下。以真城的心对待学生,各种教育方法才能起效果。

年度语文备课组工作总结报告篇7

我们三年级语文备课组由11位老师组成,其中不乏有经验丰富的骨干教师,也有刚刚站上讲台的年轻教师。本学期,因备课组长孙雨华老师个人原因,在期中练习过后我接替了她的工作,从一开始对业务和备课组的各项流程不熟悉到渐渐把备课组工作做得有点样子,其中离不开我们每位组员的支持和两位教研组长的指导。这一学期,组内的所有老师都在自己的工作岗位上勤勤恳恳工作,认真完成备课组常规工作。现总结如下:

一、完成备课组常规工作

组内老师根据教研组工作计划制定备课组工作计划;根据安排组织开展好每次备课活动,完成布置的任务,做好记录。备课组教师能根据课堂教学模式在课前精心备课,撰写教案,制作课件,还在课后通过撰写教学反思与案例,为以后的教学积累有益的经验与启示。

二、继续推进课堂模式探究

在学校领导的指导与引领下,我们备课组进一步规范备课组模式课活动流程,以学生学习活动设计为中心开展教学。本学期中,由备课组长为主,积极参加以“教学模式探究”为主题的展示活动,学期末每位组员全体参与、展示模式课,目的就是为了提高学生学习目标的达成度,提升教师课堂教学有效实施的能力。

三、配合学校完成语文周活动

本学期的语文周活动,三年级的主题为“成语故事演一演”,学生们自己挑选一个成语,自主进行排练、演绎,在最后的比赛中,各班的表演各有千秋,尤其是南校区的几个班级,精彩的表演入木三分,不分伯仲,赢得同学们的阵阵掌声。本次语文周活动中,同学们不但提升了自我表现的能力,也体会到语文学习的乐趣。

四、关心青年教师成长

这一学期中,我们备课组内有四位青年教师,在教学上是缺乏经验的。组内的骨干教师悉心带教,关注青年教师的成长,经常与她们一起探讨在教学中所遇到的问题与困惑,传授在教育教学上的一些好的方法、措施。在本次的考评与诊断课中,经过备课组集体备课、磨课、修改、试教,我们组内的李兆林老师顺利通过见习教师诊断课;在骨干教师的帮助下,青年教师顾孝胤和顾丹妮老师受益良多、快速成长。

五、不足与改进措施:

不足:由于担任备课组长一职时间不长,对各项流程不熟悉,因此备课组活动的质量不高。

改进措施:作为备课组长,我要在每次开展备课组活动前做好充分准备,提前把备课组活动主题和任务告知每位组员,做到“有备而来”,提高备课组活动的质量。

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