活动总结有助于我们深入思考活动的目的、过程和效果,从而更好地明确今后的方向和目标。在下面的范文中,我们可以看到本次活动的整个过程和经验。
通过近两天的听课,一共安排了九节课,讲课教师有六节是骨干教师的课,另外三节是新教师的课,可行主要以词汇课和对话课为主,各位教师都能很好的利用多媒体进行教学,z老师的教学思路很清晰,能够按照我们是教学策略进行上课,各个环节环环相扣,设计合理,*作流畅,z老师的简笔画运用的很好,很好的利用自己的特长展现出了本节课的内容,z老师流利的口语表达让人羡慕不已,每一节课都有自己的闪光点,在这里就不在一一点评了,当然一节课并不一定都是完美的,我们只有在不断地磨练中才能快速成长,尤其对于新教师来说,第一次参加这么大型的活动,出现问题是必然的,出现问题要及时的更正,才能更快地成长,下面针对我在听课中发现的问题,进行总结:
第二:上课时用汉语的较多,英语的口语表达较少,好多教师有一个习惯*的做法:说完英语之后,接着翻译汉语,原因是因为害怕学生听不明白,其实没有必要这么做,这就*了你平常说的少了,请不要低估孩子们的智商。
第五:课堂气氛不活跃,没有很好地激发起学生学习的积极*,我们可以采用小组竞赛的方式进行教学,以激发学生的学习的积极*,让学生在欢快的氛围内进行学习,效果可能要好得多。
第七:个别教师设计的课件有点繁琐,建议精简课件,注重听音正音,模仿语音语调,很好的把握好单词、句子的发音。
以上只是我的个人意见,说的不当之处,还请各位老师多多包涵,下面是我对讲课教师的几点建议,仅供参考:
第一:注重教学设计,符合市教学策略的要求,熟悉教材及学生,认真合理设计教案。
第二:注重各个环节的设计,一定要层层递进,环环相扣。
第三:注重production环节的设计,任务型活动有针对*,可*作*强。
第四:注重英语口语表达,切记不要重复行的说汉语。
第五:注重板书设计,尽量做到美观、合理、大方,突出重难点。
说的这么多,只是个人的看法,希望各位讲课教师认真进行教学设计,合理安排自己的课时,期待大家的好消息。
一年好景君须记,最是橙黄橘绿时。在这丹桂飘香的时节,9月27日,南召县迎来了南阳市“十万教师课堂教学大比武”活动,十三个县市区的初中生物学科教坛精英,齐聚南召县城关一初中,进行为期三天的课堂教学大比武。
根据南阳市《2022年度“十万教师课堂教学大比武”活动市级现场课比赛疫情防控工作方案》文件精神,为确保全体师生的安全,南召县城关一初中王天彪校长亲自到学校门口严格把关。
8:00准时召开全体评委培训会。大会由杨春锋校长主持,首先由南阳市基础教研室李士杰书记作重要讲话,接着由南召县基础教研室邱康元主任提出比赛的要求,最后由金彦校长宣读本次比赛的流程。
本次活动得到以杨春锋校长为首的领导班子的大力支持,学校为参赛教师和评委们提供各种冷热茶水,营造安全舒心的`竞赛环境。
本次比赛,评委团队由教研员评委(专家评委)和一线教师评委组成,参赛教师的比赛成绩在下一名选手比赛完毕后现场公布。从而更好地保证了比赛公平、公开、公正。
比赛的抽签、计分由专业人员参与监督,全程录像,每位参赛教师的原始打分表等材料封装档案袋,充分体现了比赛的公开公正。
下午,南阳市基础教研室李士杰书记、南召教体局马良局长在杨春锋校长的陪同下全程参与听课。
竞赛中,参赛教师面对全新的学生,依据课程标准,围绕核心素养,关注过程、关注生成、关注学生发展,既体现了参赛者的基本功、教育理论水平、实际教学业务能力和教学组织能力,又充分体现了新课程理念,展示了个人对文本的独特理解和个性化设计,凸显了真我的风采。
课堂是实施素质教育的主战场,是教师与学生互相沟通的主窗口。此次课堂教学大赛的开展,为参赛教师搭建了一个挖掘潜能、展现风采、超越自我的机会,对教师教育思想的转变、专业水平的提高,起到了积极的示范引领作用,必将有利推动教师专业化成长进程。
按照学校教研及教务活动安排,我校课堂大比武活动于12月15 日开始, 12月19日下午结束,历时三天。本次活动参加教师28名,现就本次活动做如下总结和反思:
1、学校领导亲自带头上汇报课,为全体教师起到了很好的示范与带动作用。
2、所有参赛教师对这次教研活动思想上较重视,课前都做了充分的准备,能够把信息技术与学科教学进行有机整合。课程资源的整合尤为突出,所有教师都能把各种不同的资源重新整合,取其精华,去其糟粕,制作了既直观又实用的多媒体教学课件,为完成教学任务打下了坚实的基础,提高了课堂教学效益。
3、新课程理念体现的比较好,尤其是教办要求的“以学为主,先学后教,当堂达标”的课堂理念落实比较到位。参赛教师在平时的工作中积累了一定的经验,力求贯彻落实课标精神,摆正教师与学生的位置,教育教学方法符合新课标的要求,努力体现以学生为主体、以发展为核心的教育理念,实现了教师角色的重新定位——做学习活动的组织者、引导者和促进者。所有参评课都充分体现了各学科的工具性和人文性有机结合的思想,每堂课教学内容充实,教学材料丰富可信,适合学生认知发展水平。上课教师真正让学生做学习的主人,注重营造民主、和谐、宽松的教学氛围,重视给学生自主、合作、讨论、交流学习的时间和空间,积极引导学生读书、议论和思考,引导他们积极参与,自主建构。
4、教师的综合素质有所提高。教学语言普遍具有亲和力,
1 普通话水平和课堂语言的质量有了进一步的提高。如:吕效林老师执教的语文《诗经 蒹葭》一课上,学生读课文声音较小,老师顺势引导:“用你们体验到情感把课文读给大家听”。教师能走近学生,做学生学习的好伙伴。
5、教师的教学理念新颖、独特、富有个性,充分展示了每位教师的教学特色,特别是新课改教学理念都能在课堂教学中贯彻、体现。教师都能放下架子,摆脱传统的师道尊严,走下讲台,深入到学生当中和学生共同学习、共同发现问题、解决问题。建立了新型的师生关系,教学氛围浓厚,教师教的轻松、学生学的愉快。
6、小组合作学习在课堂中都能得到体现。教师能把学习的主动权交给学生,把不同的学习任务交给学习小组,把具体的学习要求交给小组长,充分体现了教师为主导学生为主体的师生双边活动,给学生创造了宽松、自由的学习空间。
7、对学生的评价由单一化向多元化转变。教师能通过语言、精美的小礼品、实物等对学生给予及时的评价,比如郭立春、邢永波老师的语言评价富有激励性,调动起了学生学习积极性。
2 密,甚至还有脱离文本进行字词教学的现象。
2、过分依赖多媒体教学手段的倾向比较严重。花大气力做课件,色彩鲜艳,动感强烈,但在使用时机上把握得不好,用课件代替教材,代替插图,甚至代替板书。不实用也不经济。教学过程中盲目追求形式,教学内容肤浅空洞,影响了教学目标的达成。一些环节缺乏适度的灵活性,为教案所困,缺少“学案”。教学是一门艺术,艺术的教学需要灵活的教学机制。个别教师的教案成了实施教学的一种“束缚”,教法呆板生硬,制约了课堂教学中学生思维能力的培育、忽视了课堂生成性资源的应用,束缚了知识积累的促进和课堂氛围的更好创设。
3、多媒体教学设备的使用操作还存在一定问题。个别教师操作不够熟练,这些问题的存在影响了教师上课的思路,也浪费了一定的时间。
1、教师的语文素养和教学基本功有待进一步提高。必要的板书不应该少,板书字体有待规范,要注意笔顺笔画、字体美观等。有的教学教师问得多,学生读书少;要求讨论得多,让学生独立思考的少。课堂教学显得浮躁。形成性评价次数多,形式少,引导学生评价同学时,不是从欣赏的角度,而是吹毛求疵,挑剔别人。这应该予以及时纠正。混淆了严格要求与鼓励激励的界限,损伤了课堂调控能力。
3 件色彩。教育教学在重视过程的同时还要注重结果,强化目标意识,追求实效,要使学生在课堂生活中有所思、有所动、有所得,提高自己的认知水平,获得自我的个性发展。
3、继续加强教师的培训。不但会制作课件、整合教育资源,还要会熟练操作、使用,而且要用好。
4、还需在挖掘教材,恰当合理地使用教材,灵活地处理教材上下工夫。
为了检验我校高效课堂成果,把课程改革进一步推向深入,同时也为了进一步提高全体教师的业务水平,进一步提高课堂教学质量,打造高效课堂,在校领导的大力支持下,在教务处的精心组织下,在各教研组初评推选的基础上,我校于11月26日—12月5日,进行了为期两周的优质课评比活动,本次活动以常态课形式进行展示。
本次活动涵盖所有学科,共有8位教师参与,总体来看,这次优质课评比活动充分激发了教师提高教学水平的内在要求,基本达到了预期目的,8位教师激情洋溢,充分展示了我校教师的个性和风采,较好的呈现了我校新课程改革所取得的成果。现从以下几个方面进行总结:
首先,课前备课充分,教学目标设计合理,能面向全体学生,并注意思想教育渗透。全体教师接到通知后都高度重视,积极准备,深入钻研教材,研究教学方法,力求把知识和能力既深入浅出又扎扎实实的传授给学生。在导学案的撰写上,既详细又认真,既不忘实效性和可操作性,又注重高效课堂理念的落实。同时,还注重利用白板技术服务教学,追求既生动形象又快节奏高效率的教学效果,努力把最优秀的课堂教学展示给所有评委和听课教师。
其次,在教学内容的选择上,能够紧密结合学生实际,重点关键突出,知识科学精当,能力训练有序。备课的一个重要环节就是备学生,了解学生现有知识状况和接受能力,才能有的放矢,增强课堂教学的针对性,提高课堂效率。
再次,教师课堂驾驭能力较强,教学环节科学合理,教师精神饱满,教态自然,思路清晰。8位老师,在整个课堂教学的组织中不慌不忙、松弛有度、收放自如。设计的问题合理科学,针对性强,教师都能把握重点和难点体现在导学案中,通过笃学、研学、群学、导学解决核心问题。整个的教学过程清晰流畅而完整。能够积极的鼓励和引导学生,充分调动学生学习的`自觉性。活动内容丰富多样,活动类型各异,学生参与面广,积极性高。
最后,注重反思,吸取经验。每位老师上完课后,都会对自己的课进行反思,与同学科的老师交流,主动向听课教师请教,听取评委们的指导,并在此基础上思考课的得与失,将不足改进,将长处守住,真正从心里把这次活动当作取长补短的平台和机会,从而为以后的教育教学奠定良好的基础。
尽管有诸多的可喜之处,但也有一些不足之处:
1.还有个别老师讲得过多,课堂上没有体现学生的自主性。学生探究、合作、自主的精神还有待于进一步培养和提高。
2.就课堂设计而言,个别老师由于对教材内容的处理不够合理,没给小组充分的活动空间。
虽然有上述缺点,但是瑕不掩瑜,之所以指出存在的问题,是衷心希望各位老师要以这次优质课评比为契机,力争在今后的课堂教学中海纳百川、博采众长,力争使自己的课堂教学水平再上一个新台阶。
今年以来,牟平区司法局认真贯彻落实“能力作风建设年”和“大培训、大练兵、大比武、大竞赛”活动要求,紧紧围绕“问民需、排民忧、解民困”,聚力提升党员干部党性修养和为民初心,开启法治惠民新赛道。
通过“每周夜校”“科长大讲堂”“业务竞赛”等形式,组织全体机关干部深入学习、交流外地经验做法,巧借“他山之石”化为己用,亮出各自领域惠民便民新思路、新举措。目前,共制定、施行惠民便民措施10余项。
各职能科室结合自身业务特点竞相开展助企、惠民行动。公共法律服务管理科组织28个法律服务团,根据企业“法律订单”全天候提供法治体检、法律咨询等法律“定制”服务;社区矫正工作科设立远程会见视频终端,为群众提供“家门口”探视;普法与依法治理科升级打造法治文化宣传阵地3处,同时,组织普法志愿者走进社区广场、农村大集进行面对面法律宣传。
本次活动的主题是“聚焦课堂,减量增效”,参赛教师在一定程度上进行了新课程理念下的教学实践,经过教研组、备课组和参赛教师认真、充分和精心的准备,为广大教师呈现了创新的教学设计,带来了教学方面较为深刻的变化。赛课活动展示了如何创设情景,如何让学生在经历问题中去探究和解决问题的过程,如何转换学生角色,体现学生为主体,如何去解决在教师指导下进行探究式主体活动的学习,注重学习方式的多样化和使全体学生均有提高等方面呈现了精彩的案例,为大家以后的教学活动提供了有益的参考。
教材的把握,学生的启动,课堂实效追求及课堂教学基本素质四个方面。在学校详细策划下,经过评委们认真、负责的工作,保证了活动的圆满结束。
叶德金《圆周运动实例分析》
本节课教学目标定位准确,教学设计体现了新课程理念,教师利用教学资源制作了较好的视频来注重情景的创设(如f1赛车等)激发了学生学习兴趣并由此带来了一系列问题,教学过程体现了学科特色,注重了学科方法及思维训练,恰当运用了多媒体手段,突破了学生学习中的困惑和难点,通过讲练结合体现了教学的实效性,能以问题为中心紧紧吸引学生参与学习,通过师生互动对学生中的问题做了及时评价,通过教师的示范培养了学生的规范性,本节课讲解到位,流畅,语言节奏和教学逻辑好,教师教态自然,感召力强,课件对本节需要解决的问题帮助明显,问题有一定深度,有利于学生思考。
本节不足之处:归纳与总结方面应让学生独立完成后向教师反馈,没有敏锐地发现一些问题和学生形成的错误,从而失去了纠错的机会,此外瞬间压力的展示不明显,而这正是使用多媒体应解决的问题,倾斜轨道转弯的轨道平面虽有所创新,但不能很好地说明问题。
贾学明《带电粒子在磁场中的偏转》
本节课紧扣教材进行了教学设计,教师注重了知识目标的落实,目标与课堂教学联系比较紧密,对重、难点的突破有一定的对策,如试验演示和利用多媒体,教学语言较为准确和规范,体现了讲练结合,教师教态自然、亲切。
不足之处:教师在很大程度上以自己讲授为主,没有能将新课程理念真正落实到课堂教学中,向学生展示的问题过于简单,缺乏思考力度而难以有效激发学习热情,教师对学生已明确的问题讲解过多,演示实验难以有效观察的问题没有利用多媒体的优势解决,教学进程前松后紧,致使质谱仪教学目标没能很好的完成,总之,本节课仅为一堂讲授式的课。
1、创设情景中,调动什么教学资源来针对问题,从而一开始就能充分吸引学生。
2、如何处理好板书与多媒体课件之间的关系。
3、多媒体如何突破教学难点或实验中的难点。
4、怎样充分挖掘提升教材来生成问题链条。
5、怎样让学生在出错学习中最终回归正确。
20xx年10月18日-11月5日进行的教师大比武活动,为教师提供了一个展示自我的平台,激发了教师努力提高教学技能的积极性,促进了教师的自我学习,取得了良好的效果,现总结如下:
(一)健全组织,加强领导,成立了校长为组长,业务校长为副组长,教务主任、教研主任为组员的教学大比武领导小组。业务校长负总责,教研主任具体实施制定了详细的活动方案,确保工作顺利开展。
(二)本次活动自20xx年10月18日开始,成立领导小组,制定活动方案,教师抽签赛课顺序,安排赛课时间,11月5日结束,进行总结和表彰。
(一)教师教学大比武活动是提高教师课堂教学质量的有效措施之一,通过基本功的评比,促进了教师教学技能的进一步提高。同时使教师也得到了一个很好的接受指导、取长补短、不断丰富自身技能的机会。
(二)通过本次活动,学校对教师的课堂教学实际运用情况有了进一步的了解,为学校制订提高教学质量的实施提供了依据,为切实提高教师的整体教学水平和教学质量打下了良好的基础。
(三)在本次活动中有7名教师被推荐参加区级大比武,具体人员如下:
校教师经验不足,课堂应变能力弱;课标与教材的挖掘水平有待提高。
充分发挥教研组的作用,有计划有步骤的开展活动,发挥特长教师的示范作用,做到互评、互学。
1、学校领导亲自带头上汇报课,为全体教师起到了很好的示范与带动作用。
2、所有参赛教师对这次教研活动思想上较重视,课前都做了充分的准备,能够把信息技术与学科教学进行有机整合。课程资源的整合尤为突出,所有教师都能把远教ip接受的资源重新整合,取其精华,去其糟粕,制作了既直观又实用的多媒体教学课件,为完成教学任务打下了坚实的基础,提高了课堂教学效益。
3、新课程理念体现的比较好,落实比较到位。参赛教师在平时的工作中积累了一定的经验,力求贯彻落实课标精神,摆正教师与学生的位置,教育教学方法符合新课标的要求,努力体现以学生为主体、以发展为核心的教育理念,实现了教师角色的重新定位做学习活动的组织者、引导者和促进者。所有参评课都充分体现了各学科的工具性和人文性有机结合的思想,每堂课教学内容充实,教学材料丰富可信,适合学生认知发展水平。上课教师真正让学生做学习的主人,注重营造民主、和谐、宽松的教学氛围,重视给学生自主、合作、讨论、交流学习的时间和空间,积极引导学生读书、议论和思考,引导他们积极参与,自主建构。
4、教师的综合素质有所提高。教学语言普遍具有亲和力,普通话水平和课堂语言的质量有了进一步的提高。如:亢华老师执教的三年级语文《圆圆的沙粒》一课上,学生读课文声音较小,老师顺势引导:用你们体验到情感把课文读给大家听。教师能走近学生,做学生学习的好伙伴。
5、教师的教学理念新颖、独特、富有个性,充分展示了每位教师的教学特色,特别是新课改教学理念都能在课堂教学中贯彻、体现。教师都能放下架子,摆脱传统的师道尊严,走下讲台,深入到学生当中和学生共同学习、共同发现问题、解决问题。建立了新型的师生关系,教学氛围浓厚,教师教的轻松、学生学的愉快。
6、小班化教学和小组合作学习在课堂中都能得到体现。教师能把学习的主动权交给学生,把不同的学习任务交给学习小组,把具体的`学习要求交给小组长,充分体现了教师为主导学生为主体的师生双边活动,给学生创造了宽松、自由的学习空间。
7、对学生的评价由单一化向多元化转变。教师能通过语言、精美的小礼品、实物等对学生给予及时的评价,比如李海燕、李亚枚老师的语言评价富有激励性,调动起了学生学习积极性。
1、钻研文本不够,字词教学和语言文字训练结合不紧密。活动中,个别教师关注教学方法的变革,却忽略了对课标的研读,对教材的挖掘,影响了教学目标的制定。教学要求忽高忽低,训练目标不明确,教学主线不明晰,深入与浅出还不够,教学过程中创新成分较少。虽然每一位教师都能基本完成教学任务,但新理念、新课标所要求的创造性教学、个性化教学等特色还不明显。识字、写字教学尤其欠实际,有的只读不写,有的光认字不组词,字词教学与课文联系不紧密,甚至还有脱离文本进行字词教学的现象。
2、过分依赖多媒体教学手段的倾向比较严重。花大气力做课件,色彩鲜艳,动感强烈,但在使用时机上把握得不好,用课件代替教材,代替插图,甚至代替板书。不实用也不经济。教学过程中盲目追求形式,教学内容肤浅空洞,影响了教学目标的达成。一些环节缺乏适度的灵活性,为教案所困,缺少学案。教学是一门艺术,艺术的教学需要灵活的教学机制。个别教师的教案成了实施教学的一种束缚,教法呆板生硬,制约了课堂教学中学生思维能力的培育、忽视了课堂生成性资源的应用,束缚了知识积累的促进和课堂氛围的更好创设。
3、多媒体教学设备的使用操作还存在一定问题。个别教师操作不够熟练,这些问题的存在影响了教师上课的思路,也浪费了一定的时间。
1、教师的语文素养和教学基本功有待进一步提高。必要的板书不应该少,板书字体有待规范,要注意笔顺笔画、字体美观等。有的教学教师问得多,学生读书少;要求讨论得多,让学生独立思考的少。课堂教学显得浮躁。形成性评价次数多,形式少,引导学生评价同学时,不是从欣赏的角度,而是吹毛求疵,挑剔别人。这应该予以及时纠正。混淆了严格要求与鼓励激励的界限,损伤了课堂调控能力。
2、学习方式要灵活多样,科学合理。合作、自主、探究等,在个别教师身上还停留在表面化、简单化和言语化阶段,没有挖掘这些方式的深层次涵义。提问学生的面应该更为广泛,师生对话中出现的口误应予以及时纠正,表扬和鼓励应恰当适度。注重课堂管理,合理安排教学时间,调配课件色彩。教育教学在重视过程的同时还要注重结果,强化目标意识,追求实效,要使学生在课堂生活中有所思、有所动、有所得,提高自己的认知水平,获得自我的个性发展。
3、继续加强教师的培训。不但会制作课件、整合教育资源,还要会熟练操作、使用,而且要用好。
4、还需在挖掘教材,恰当合理地使用教材,灵活地处理教材上下功夫。
为进一步深化南阳市“十万教师课堂教学大比武”活动,促进广大教师在“大练兵”、“大比武”、“大展示”中学知识、练真功、提能力、强素质,选树典型,引领全市中小学教学改革向纵深发展。20xx年10月26日,西峡县教研室举行了南阳市“十万教师课堂教学大比武”西峡获得一等奖的21名教师分享成长故事活动,由该县教研室副主任刘宏超同志主持。
上午进行分享的10名教师,他们制作了精美的课件,结合自己研课磨课的历程,道出了作为县级学科代表参加市赛的压力和焦虑,也回忆了赛场上其它教师在解读教材、驾驭课堂和精彩展示方面的成功之处。“巾帼榜样课改先锋”西峡一高徐洪梅老师动情地分享她的成长故事和教学感悟:学生不是等待注满的容器,而是需要点燃的火把;只有将时代元素融入自己的`教学中,才能收到新颖灵动的课堂效果。
下午11名教师进行了分享,他们从学科的不同角度强调了“研”在“教”中的重要地位。老师们一致认为:上好一节优质课,认真钻研课标,创设问题情境,体现以学论教等环节缺一不可,但研课磨课更重要。“手中有尺课标引,心中有度教研行”,“教而不研则浅,研而不教则空”,只有多研,常研,深研,实研,才能收到“既见树木又见森林”的教学效果。
本次活动持续进行一整天,该县教研室每位教研员都参与活动,做好评委。他们认真听,仔细看,专心记下每位老师的经典话语,从故事内容是否真实深刻、主题是否明确;课件制作是否简洁、精美、实用;分享演说是否流利、生动;言谈举止是否自然大方及时间把控是否在15分钟之内等5个方面进行综合评价,给每位参赛选手进行认真、公正打分。根据评分参考,本次活动评出了徐洪梅等8名一等奖教师,张迪等13名二等奖教师,并当场颁奖。
最后,由教研室语文教研员王斯璞老师对每位选手的分享一一进行点评。她寄语大家:让我们热爱我们的职业,热爱给予我们生命沃若的时代,热爱我们足下站立的地方。因为今天的我们是什么样子,明天我们的学生就会是什么样子,而我们的祖国也会因我们和他们而呈现出未来的模样。“一年好景君须记,最是橙黄橘绿时”,长路漫漫,让我们勇毅前行!
据了解,南阳市“十万教师课堂教学大比武”活动从20xx年3月开始,到20xx年年底结束,分三个阶段进行:县推市赛、乡推市赛、乡抽市赛。市级集中赛课时间一般为每年9至11月。旨在通过5年的努力,以赛促学、以赛促改、以赛促研、以赛促优,在全市形成人人参与、个个创优、校校出彩的课堂教学改革热潮,培育出一批教改先进学校,选树出一批教改标兵,储备一批精品课程,实现教师队伍专业水平的全面提升,真正缩小县域、城乡、校际在教育教学质量上的差距,逐步实现优质均衡发展。
经过一个月的刻苦训练,全国职业院校技能大赛高职组会计技能赛项广东省选拔赛于5月5日圆满结束。此次比赛财金系经过赛前培训及精心挑选成立了一支工商代表队,成员由(会计主管:谭昭嫦11会计1班;总账会计:郭丽敏11会计电算化3班;成本会计:张楚贤11会计电算化3班;出纳:陈雯11会计8班)组成。对于我们来说,这是对我们在学习上的一种肯定,更是对我们学习上的一种激励和鼓舞。我们很荣幸能作为学院的代表参赛,情绪无比振奋,斗志激昂。这次比赛,为我们带给了一个广阔的平台,使我们的专业知识更好的巩固、提升,更从中收获了师生、队友之间深厚的友谊!庆幸的是,透过指导老师有效的指导和我们队员的努力,我们获得了三等奖,也为学院争得了荣誉。
首先感谢广东省高教厅、用友公司以及网中网公司等单位精心组织这次活动,为我们职业院校学生展示自我风采带给这次机会。再者,感谢系领导在比赛过程中对我们的一如既往的信任、鼓励与支持,感谢他们给我们这次机会,感谢郭楚童老师、张小才老师的指导以及在训练过程中给予我们帮忙的老师们。
在比赛前一个月,我们对这次大赛进行了全面的资料收集包括参赛细则及要求。会计技能大赛设有两个环节,第一环节是会计信息化处理。该环节使用用友u8.72软件中系统管理、总账、薪资管理、固定资产、采购管理、销售管理、库存管理、存货核算、应收款管理、应付款管理和ufo报表模块,比赛范围包括填制业务单据、编制记账凭证并审核、记账、期末转账、结账、编制财务报表及报表分析等。采取单人单机分别独立完成的方式比赛。
第二个环节,则是会计手工业务处理,采用网中网会计技能竞赛平台软件。分出纳、成本会计、总账会计、会计主管四个岗位进行比赛。该环节要求选手熟悉会计基础、财务会计、税法、财务管理、成本计算、报表分析、银行业务、报表分析、纳税业务及各种指标计算。业务范围如此之广,资料如此之多,其中更是穿插了个人岗位的比赛。资料包括原始凭证的审核和填制、现金存储业务处理、会计凭证汇总、记账凭证的编制与审核、账簿登记、对账与结账、会计报表编制、财务分析等。当然,我们不仅仅要明白怎样做,并且更要把它做好,我们随时准备整装待发!
这次的比赛比的不仅仅是是我们的理论知识、动手潜力和专业水平,更考验我们的团队协作精神,一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有当他把自我和群众融合在一齐的时候才最有力量。一个人的力量是微弱的,只有团队结合在一齐,才会爆发出无比的力量。郭楚童老师和张小才老师作为我们的指导老师,她们不断为我们出赛题、搜资料,给予我们细心的指导,尽职尽责,并且尽一切可能地为我们解决各种困难。正因为她们的辛勤培养和付出,我们在这次比赛除专业潜力提升之余更收获了一份珍贵的师生之情。我们深知一天不练便会生疏,我们利用课余时光相约不断的进行软件的操作,有时直到晚上宿舍关灯才会停止,而且不断地模拟比赛环境。不会的地方,查漏补缺。在这期间大家默契不断地提升,在每一次的练习过程中,我们都会遇到各种各样的难题,在一次次解决了难题后,不仅仅提升了我们专业知识,而且激发了我们的斗志。虽然老师常跟我们说,不要太大的压力,正常发挥就好,但是一想到我们是代表学校出赛,那种使命感和荣耀感油然而生。
8月5日,仙居乡36名专职网格员聚集在乡政府大会议室,开展业务大比武活动。比武现场气氛热烈,竞争激烈。
“前几天,罗山的疫情严重,听说网格内有个从罗山返乡的,我立刻放下筷子去他家里,让他隔离,还好他没有回来,虚惊一场,虽然说我白跑了一趟,但这无形中排除了一个很大的.隐患。”独山村专职网格员肖祥结激动地说道。
为了发挥网格在基层社会治理中的重要作用,锻造一支作风过硬,业务精湛,敢于负责的网格员队伍,仙居乡制定了《仙居乡网格员奖励考核实施方案》。本次36名网格员正是落实方案要求,从基础信息采集、社情民意收集、矛盾纠纷排查化解、安全隐患排查、服务特殊人群、民生服务代办、宣传政策法规、问题事件上报和完成党委政府中心工作等9个方面开展比武。
仙居乡党委书记彭鑫指出:要将大比武常态化,每月8号为全乡网格员固定培训日,28号全乡网格员进行公开比武,对表现突出、履职尽责的优秀网格员进行集中表彰、奖励,以“大比武”促进能力“大提升”。
会后评选出首批21名优秀网格员,每人获得奖励300元。
本期,在教师大比武活动背景下,我校教师在学校具体组织安排下积极参与,顺利地完成了本次活动。现将活动开展情况总结如下:
1、召开会议,成立机构,明确职责。
成立“教师读写技能大比武活动”领导小组,由校长任组长,教导处负责领导和组织工作。活动地点设在学校办公室。
2、召开教研会议,具体落实活动细节。
多次组织教师学习上级有关大比武的相关文件,制定具体活动时间及活动详情。
3、召开教师大会,宣传动员。
召开教师大会,宣讲本次活动的必要性、重要性,全体教师取得一致共识。对于学校的这次活动来说,本次大比武不以比赛结果为目的,结合学校开展的个性化研究,展示教师的特色、优势或风格。
1、第一个阶段:按照文件要求,全体教师全部参加本次活动。
2、第二个阶段:活动具体实施,活动小结。
在这次比赛活动中,我们能感受到,每一位老师的心态都很好,他们是怀着相互学习、相互促进、共同提高的心态,没有任何的心理负担。这也反映我们老师在内心深处有一种需求,需要通过这种比赛活动的平台来促进自己教学水平的提高,需要在这样的活动历练自己,需要得到领导和老师们的认可。通过同事的互相点评,来发现自己的长处和不足,继而扬长避短,是自己日趋完美。
对于一名合格的教师而言,写一手好字,可以引起学生更好的注意,课堂上可以吸引学生的眼球,迎来学生赞赏的目光;说好一口流利的普通话更是了不得,无论你身在校园,还是置身社会,面对众目睽睽,你将是夺目光彩。所以,每位教师都意识到本次活动的重要性,都积极参加,互相学习,使得活动圆满进行。
为了进一步深化南阳市“十万教师课堂教学大比武”活动,促进广大教师在“大练兵”“大比武”“大展示”中学知识、练真功、提能力、强素质,选树典型,引领全市中小学教学改革向纵深发展,南阳市教育局决定开展20xx年度南阳市“十万教师课堂教学大比武”活动教师个人成长故事分享活动。
为确保教师个人成长故事分享活动高质量地完成,要求各县区基础教研室、局属各学校规范组织县级(校级)“大比武”市级一等奖教师个人成长故事分享比赛,确定第一名为参加市级分享活动的教师人选。
邓州市教体局教研室于10月26日举办南阳市“大比武”活动一等奖获奖教师成长故事分享比赛。最终,彭桥镇二初中参赛教师张昆明经过激烈角逐,层层筛选,以邓州市第一名的成绩被推选参加20xx年度南阳市“十万教师课堂教学大比武”活动教师个人成长故事市级分享活动。
彭桥二初中高度重视本次大赛,成立了以周旭校长为组长的大赛工作组,专门为张昆明老师制定了培训方案,并邀请该校语文组教师针对稿件、ppt和演讲技巧进行多种形式的.指导。在全体语文老师的助力下,经过张老师不断修改、实践、反思、提升、凝练。最终在比赛中获得评委们的一致好评,获得第一名的好成绩。
近年来,彭桥二初中积极为教师搭建教学竞赛平台,全面支持教师参加国家级、省部级和市级教学竞赛。学校将继续紧抓这些契机,以赛促教、以赛促改,引导教师潜心育人,带动全校教师投身教育教学改革创新,提高课堂教学质量,培养有大境界、大胸怀、大格局的优秀教师。
为推进课程改革,优化课堂教学,有效评估教师的课堂教学效果,促进我校教师的专业成长,加强教师之间的相互学习,促进学习型教师队伍的建设,我校于11月16日至11月26日历经一个多周的时间在本校举行了青年教师课堂教学大比武活动。在全体参赛教师的积极参与,全体评委的辛勤工作下,教学比武活动圆满拉下了帷幕。现将本次比武活动作一个全面的回顾与总结。
根据我校学期初教导处的工作计划安排,实施此次大型教学比武活动。其目的是进一步促进教师新的教学理念和先进经验的学习,探究培养学生的创新精神和实践能力的途径与方法,为教师互相学习和锻炼提供平台,推动学校教学改革,提高教师队伍整体素质,促进教育教学质量的不断提高。
教导处于开学初制定并公布了此次教师教学比武活动方案。全体参赛教师认真准备,精心策划课堂教学,校长亲自指导、全程跟踪,各评委和学科评委认真履行职责并积极组织评课议课活动。赛后的评课活动各教研组长认真组织,深入细致地评议每一堂课。评课记录详实,坚持做到人人发言,公正评价每一堂课。在相互的评价中得到了成长,升华。在听课过程中,程序井然。评委小组全程跟踪听课,认真而客观地评分。
本次教学比武活动规模大,涉及部门和人员多,但由于有大家的互相协调和合作根据我校学期初教导处的工作计划安排,如期组织实施了此次大型教学比武活动。其目的是进一步促进教师新的教学理念和先进经验的学习,探究培养学生的创新精神和实践能力的途径与方法,为教师互相学习和锻炼提供平台,推动学校教学改革,提高教师队伍整体素质,促进教育教学质量的不断提高。
经过激烈的角逐,为期两周的青年教师大比武活动已经圆满画上句号。
颁奖仪式结束后,xxx校长就课程设计与呈现做了精彩报告,为进一步推动我校的优质课堂教学起到了示范引领的作用。至此20xx年青年教师大比武活动圆满结束。
通过这次活动,希望年轻教师能够以良好的进取心态,创新和开拓的品质,爱岗敬业,实践教育创新,不断研究新情况,解决新问题,勤奋工作,相互学习,共同进步,快速成长,早日成为骨干教师乃至名师!长江后浪推前浪,一代新人在成长,随着我校青年教师一批一批地迅速成长,我校教育教学质量会越来越好,我们将一起见证神道口小学更加辉煌的明天!
为贯彻落实《青岛市教育局关于开展全市万名教师技能练兵活动的通知》精神,提高教师的整体素质,促进教师的专业发展,幼儿园开展了扎实有效的“教师技能练兵”活动。我园的教师技能练兵活动,立足教师基本功,凸现技能练兵,在集中培训、自主训练的基础上,通过组织各项评比、竞赛活动,以赛促练,以赛促学,使教师练就扎实的基本功,进而落实素质教育,推进课程,全面提高教育教学质量。现将我园教师练兵活动情况和取得的成果总结如下:
教师技能练兵活动是加强教师队伍建设、提高教育教学质量的重要举措,为了把此次练兵活动落到实处,力争不流于形式,取得预期的成效,幼儿园首先召开园会进行部署,使全体干部统一思想、提高认识,切实增强工作的积极性和主动性。接下来,幼儿园成立了以园长为组长的教师技能练兵工作领导小组,工作领导小组依据上级练兵活动的内容与标准,结合我园实际,确定练兵的内容,制定练兵活动的实施方案。4月1日下午,幼儿园举行了隆重的教师技能练兵活动启动仪式,传达了《崂山区幼儿教师基本功考核标准》及《浦里幼儿园“教师技能练兵”活动实施方案》,并对练兵活动作了具体的安排,引导全体教师自觉将个人练兵与提升素质相结合,立足本职岗位,强化教学技能,内增素质,外树形象。
幼儿园坚持按照“全员参与、集中培训、自主训练、整体提高”的原则,以技能训练与实践应用为主,以理论提升和达标过关为辅,把技能练兵活动落实到教育教学的整个过程之中,做到在教中练,在练中教,使练兵活动逐步转化为教师的自觉行为。幼儿园各科室统筹协调,加强对练兵活动的监督和指导,并及时检查评比,总结馈。各分管干部认真组织本项目的练兵活动,做到训前计划、训中督促,训后总结,保证全员参与、共同提高。全体教师立足岗位,注重实效,针对自己的实际,既争取所有的技能均有提高,又有重点的对自己薄弱的技能狠下苦功,力求有较突破。
1、强化基本功训练,提高基本技能。
教师的一般基本功训练,包括普通话诵读、声乐、键盘、舞蹈、绘画、美工、多媒体课件制作。我们充分挖掘幼儿园内部资源,聘请参加过青岛市普通话培训的朱荣荣老师和青年教师陈玉凤老师分别给我们进行普通话诵读和键盘、舞蹈、简笔画培训。然后通过老师指导和自我训练相结合的方式,掌握规律,强化训练,养成习惯。为切实提高练习实效,督促教师练兵,我们安排教师每周二、和周五组织两次集中联系活动。并对教师的基本技能训练进行月检查评比,将评比结果记录在册,做为教师基本功训练考核的内容。经过几个月的刻苦训练,教师的水平有了质的飞跃。在今年的崂山区幼儿教师岗位技能考核中,我园三名教师报考教师均取得合格证书。
2、强化多媒体课件制作训练,提高信息技术技能。
幼儿园注重加强教师的多媒体课件制作技能训练,每月一次组织多媒体课件制作培训,由经验丰富的老师担任指导教师,老师们的学习热情空前高涨,培训效果非常明显。为尽快掌握先进的多媒体课件制作技能,老师们互相助,共同提高,教室内、办公桌前,到处是老师们学习训练的身影。
在教师技能练兵活动中,全体教师尤其是中青年教师的职业技能不断提升,教育教学水平不断提高,在上级组织的的比赛活动中成绩突出,有多位教师在上级组织的技能练兵活动中获奖。
虽然教师技能练兵活动已经结束,但是提升自身素质,提高专业技能的训练并没有结束,幼儿园将建立长效练兵机制,深化技能练兵内涵,结合园本培训的实施,促使全体教师养成自学自练的良好习惯,在教育教学中不断提升职业技能,努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。
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