我们心里有一些收获后,往往会写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。应该怎么写才合适呢?以下是小编整理的焦点访谈观后感(实用15篇),欢迎大家借鉴与参考!
焦点访谈观后感篇1
CCTV5月4日的焦点访谈播出了以武汉市汉阳区水务局疏捞工金帮红、南京市公安局交管局车管所为代表的窗口单位为民服务创先争优的先进事迹和经验做法的一期节目。其中金帮红同志的事迹深深地吸引了我。
23日周六,本是休息日,汉阳区水务局排水队疏捞二班班长金帮红却和平常一样,泡在污泥浊水中,为郭茨口社区居民疏通下水管道。坚守疏捞一线34年,53岁的金帮红足迹遍布汉阳的大街小巷,以一身脏臭换来千家万户的洁净。1977年,19岁的金帮红当了一名疏捞工。一米八的帅小伙,每天和粪便、臭气、蚊蝇打交道,他也打过“退堂鼓”。正想提出换岗要求时,汉汽社区居民敲锣打鼓地送来了感谢信。金帮红至今还记得其中几句话:“,和谐邻里尽欢颜。一条下水道,连着千万户,城市一分钟也离不开你们!”„„炽热的话语,让他打消了换岗念头,这一干就是34年。金帮红保存的一张老照片上,当年同进单位的30多名同事,如今只剩他还坚守在一线。下井排捞时常遭受有毒气体的威胁,每逢复杂情况,金帮红必定拦住年轻人,自己头一个下井。一次,瓜堤社区一栋居民楼粪水漫溢。疏通车进不去,疏通工具也无济于事,金帮红跳进齐腰深的化粪池,用手去掏。手划破了,血水混入粪渍,粪渍又盖住伤口。几小时过去了,掏出的粪便装满两大车,化粪池终于通了。疲惫的金帮红脚下一滑,整个人摔倒在粪池里。居民们噙着眼泪纷纷伸手去拉他。“只要打通了金师傅的电话,问题就解决了。”社区群干们提起金帮红,自豪得像夸奖自家亲人。正是这份信任,使金帮红的工作量不断攀升。他的手机号
成了汉阳131个社区的“疏捞专线”,每天24小时开机。居民家中管道堵塞等问题本不属于水务部门职责范围,但只要有人开口,他从不拒绝。金帮红工作不仅吃得苦,还干得巧。这位“元老级”疏捞工,被誉为汉阳地下管网“活地图”,他发明了20多种疏捞工具和特殊疏捞法,黄石等外地同行慕名前来取经,他所在的疏捞班也被命名为“金帮红班”。34年坚守的背后,金帮红承受着旁人难以想象的艰辛。汉阳区水务局排水维修热线与110联动,“群众呼叫就是命令。”每年春节阖家团圆之际,也是疏捞工最忙的时候。多年来,金帮红总是主动在除夕、大年初一那几天值班,他家团年饭总等到初四才吃。一家三口挤住在20多平方米的旧房里,妻子患癌10多年,老金一人承担了洗衣做饭带伢等家务事,出勤率仍保持全队最高。“有年夏天接连下了三四天大暴雨,自家都被淹了,连菜都不能出门买,可老金一直都没落屋。等街上渍水全部退了他才回家,人都累得变了形„„”妻子语气中的心疼多于抱怨。寒冬酷署浸泡在污水中,上万次进出管井,金帮红患上了严重的风湿病、皮肤病、腰椎间盘突出,经常连腰都直不起来。撩起长裤,他的双腿没有一块完好的皮肤。局领导数次提出给他换个清闲岗位,他总是摇头:“这活总是需要人干的。”临别时,记者握住金帮红的手致敬,那双手布满硬茧。他憨憨地一笑:“我不需要大家感谢,只希望人们不要瞧不起疏捞工,这样才有更多年轻人愿意来接班。”
金帮红同志强烈的社会责任感、默默无闻的无私奉献精神和朴实无华的工作态度正是服务行业人员所需要和具备的。有这样一种信
仰,无论在哪个位置都能放出光彩,受到群众拥护。作为基层卫生医院的一员,金帮红的工作态度和南京车管所的工作举措都是值得学习借鉴的。卫生院的工作有风险,岗位有苦也有累,常怀一颗平常心,为人民健康、生命安全服务,推出各种惠民措施,让群众享受到文明服务的成果是我们不懈努力的方向。
金帮红是平凡的,但他又是不平凡的。他让下水道畅通无阻,也让这种工作态度流淌到许多人的心中。身为党员,我会好好向他学习。
焦点访谈观后感篇2
中共中央政治局审议通过并出台的关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定公布有一年多月了。规定执行的怎样了?昨晚的焦点访谈对部分违反规定的干部进行了曝光。
在这些被曝光的干部身上,体现了官本主义思想,认为当官就要有官的样子,所以职位无论高低,都会高高在上,摆着官架子,在群众面前盛气凌人,高傲自大。有的人不深入实际,或者下乡动辄要求基层迎送,警车开道,显示威风,即使到了基层,也是走马观花,不求甚解。凡此种种,严重违背了“八项规定”的要求,是典型的败坏党风的表现,是阻挠和谐社会建设、影响社会主义民主政治建设的肠梗阻,必须按照八条规定彻底消灭之。确保中国特色社会主义大旗不倒,确保党中央提出的“五位一体”目标顺利实现。
要做到这八项规定,可不是一件容易的事,需要每一名党员领导干部,特别是高级干部,都必须放下架子,事必亲躬,从小事做起,从我做起。在我们党内,就有很多领导干部就能做到,身体力行,赢得了群众的赞誉。有媒体曾报道,现任中央政治局委员、书记处书记、中共中央办公厅主任栗战书同志,在任陕西省委组织部长的时候,去兴平、三原等县调研时,只带着组织部几个人,不给当地打招呼、待当地知道后,栗战书已经调研结束返回单位了。这样的工作作风,这种务实态度,实在让人敬仰和钦佩,这才是真正落实了八项规定,做到了“轻车简从,减少陪同,简化接待”。
中央八条规定是新时期“整党”的行动纲领,中央八条规定是作风建设的方向指引,中央八条规定是党的建设的新要求,也是人民对党的基本要求,是规范新时期党员领导干部的座右铭。
焦点访谈观后感篇3
18日,我局全体干职工在局长办公室观看了焦点访谈《正风肃纪在行动》的视频。在拍摄的视频中,某些机关工作人员上班期间,上网聊天、上淘宝、甚至上黄色网站。以上种种行为,其实在我县或多或少也曾经发生过,如今,此类事件在央视主流媒体大面积公开曝光,说明了中央对改进工作作风的确是动真碰硬,说到做到。作为基层的党员干部,也要以新闻播报的负面信息为戒,多到群众中去,深入项目服务一线,深入企业服务一线,察民情,解民忧,服务客商,服务企业,切实解决项目和企业建设、生产过程中的困难和问题,不断加快我县民生、工业工作推进进度。今后,我决定从以下几个方面进行自我整改:
一、强化进取意识。大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以饱满的工作激情,把心思凝聚在工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,用最大的努力去争取最好的业绩。
二、强化责任意识。强化意识必须牢记单位的职责,把全心全意为人民服务作为每个职工的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务,吃苦在前、享受在后、强化内部管理、树立单位的良好形象。
三、提高党性修养。作为党员干部一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员干部素质,增强为人民服务的本领。增强做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。
四、发挥党员作用。作为一名党员要把作风纪律整顿作为推动中心工作的契机,把作风建设视为干部职工安身立命之本,以良好的工作作风开展作风纪律整顿“边整边改”工作,做表率、走前列。要针对作风纪律方面存在的问题,在我办认真开展自查自纠活动,进一步完善、健全、规范制度,用制度形成高效规范的工作秩序,提高服务水平,提升工作效能,力争在短时间内作风纪律有大改观大变化。
五、整改措施。
1、改进思维方式、开拓工作思路。如何提高工作效率,这就迫切需要转变观念,改进工作思路。必须从政治上、思想上、业务上、服务水平上,从维护我局的根本利益出发来考虑问题,处理问题。必须不断解放思想,更新观念,与时俱进,跟上时代的要求。
2、加强工作协调、提高服务水平。要主动为单位分忧,出谋划策,加强与有关单位联系、沟通,建立良好的党务协调渠道。
3、牢固树立开拓创新精神。在日常工作中,真正发挥出 “排头兵”的作用,强化开拓进取意识,创造性地开展工作。一是增强工作的计划性。按月确定阶段性工作重点、目标,工作落实到位。二是增强工作的创新性。保持昂扬向上的精神状态,坚决克服按部就班、墨守成规的思想,大力倡导开拓创新精神。三是增强争先创优意识。工作高标准,严要求,向先进学习,减少工作差距,力争使自身业务工作一年一个新台阶。
焦点访谈观后感篇4
一年又一年,在昨夜的欢声笑语和喜庆团圆中,我们迎来了猪年。可是,这个新年却不同以往。南方百年不遇的大雪灾牵动了全国人民的心。上至国家领导人,下至基层干部,万众一心,共渡难关。
今天的《焦点访谈》的主题是“留下来过年”,关注的就是“独在异乡为异客”的百姓是如何过年的。今年由于雪灾的影响,很多人被-迫滞留在他乡过年;也有人因为春运过于紧张而留在工作当地过年。这不,青岛市崂山区的宋玉珍老人就在准备年夜饭,他家要招待一个特殊的客人。这个客人从南方来,今年要在他家过年。广州市的厨师招佳业正在率领大家准备年夜饭。这些饭菜要送到广州一所中学的食堂,招待外来务工人员。广州市在这里举行了一个千人宴,使外乡人感觉了家的温暖。在广州的一个街道服务中心,有很多人正在阅读自己喜欢的书籍。这里的负责人告诉我们,这里除了会举行文艺演出、娱乐活动外,还开放了图书馆、网络等资源,使这个年过得多姿多彩。一些企业也不甘落后,他们动员起生产线上的工人,组织起了自己的春节联欢晚会。精彩的演出不仅给了人们视觉的享受,还温暖了人心。此外,在一所大学内,学校也组织起外地的学生共渡新春佳节。社会各界的关爱使外来务工人员有了一颗感恩的心。他们在社区自发组织了一支巡逻队,要到火车站维持秩序。
“大雪无情人有情”。春晚的赈灾环节感动了许多人。而自打雪灾爆发以来,全国上下众志成城,齐头并进,表现出中华儿女的团结。一场巨大的雪灾难被温暖的人心融化。一方有难,八方支援。党和国家的领导人纷纷来到抗灾第一线,组织大家工作。慈善组织、团体、明星们纷纷慷慨解囊,伸出援助之手。我为生在这样一个伟大的国家而自豪!跨入新世纪以来,我国的经济快速发展,人民生活水平蒸蒸日上。而我们56个民族13亿中华儿女的情谊始终不变。只要这种社会风尚还在,中华民族就永远不会被任何灾难击倒,永远,永远。
《焦点访谈》观后感
在看完今天的焦点访谈<热血化坚冰>后,深深的感动了,时代是需要英雄的,一些平凡的人,做着不平凡的事,他们勇敢,坚强,默默奉献,在祖国最困难的时候,哪怕付出生命,也在最危险,最需要的地方,挺身而出……罗海文、罗长明、周景华其实他们是英雄,还有那些仍然在抢险第一线的人民们。
今年的雪据说是自1951年来少有的暴雪冻雨天气,雪下着不停,休息了不到半天,又开始不停的飞舞起来,倾诉一片片的白,让原本包裹得严实的城市,又开始厚重起来。雪地里有人欢喜的欢声笑语,那是雪初来时的表情,如今雪一直下,影响了电力,水力,交通,给生活带来了诸多的不便,这雪之美,变为灾,携着伤害而来。是否这会是谁的刻意的挽留,这雪是来了,来了,却不肯走……
是否这不何止的雪是要与大地经起一身的素白,然后才愿意带着微笑离开……
这雪阻断的回家了路,路封了,树倒了,山倾了,家塌了,菜没了,电断了,水冻了,温暖没有了……这一切,在不经意在,就变成了灾难,与欢喜只差那一丝分毫。雪自是无情的,也常有人写雪之美妙,于今,雪把所有的力量和冰寒都留了下来,在彻骨的寒风里,萧瑟飘落,不带一丝暖意,无味的下着……
昨日的苏州,出了片刻的阳光,忽然周身有了欢腾的声调,那是与家走进的讯号,有了太阳,就有了可以出发的方向……可是片刻欣喜之味未尽,这雪仍然不肯慢下脚步,匆匆忙忙的又来了,仍旧无休无止的。
落下然后开始伤害……
见新闻联播里有这样的数字,2.93,谁能联想到这是什么?一串数字,一个软件的系列号,一个代码……这是这几天中央财政累计下拨抗灾救灾资金2.93亿,钱自是没了情感,却依旧温暖,带给没有家园的父老,送给路途里无助的人们,给处在困难中的人们一些关怀,一些暖意……这又是国家最困难的一段时期,太多的人们在第一线工作着,路阻了,人民子弟兵们在大街扫雪,一下一下的把白色堆积到了角落,给行人车辆安全导航;电没了,冰雪压断了电线,许多地方断了电力供应,连交通灯都灭了,警-察在寒风中挥手指挥,秩序井然,而这次的三位英雄就在冰雪封山的深林里,护得电力的周全,电塔塌了,热血洒在了雪白的大地,一片红,那般清淅,一圈圈的把冰融化,一片深红,像一团红,把寒冰消融……
生命没了,在自然的冰雪世界里,生命消逝得太过匆忙,来不及挽救,来不及……
这些自是平凡的一些人,工作在第一线,无论酷暑,还是天寒地冰,他们都一如即往的辛劳着,能有几时听得他们的声音,那么温暖,那般善良,坚劲勇敢……最后我们所看到的,是一幅不再欢笑的照片,安静的守护着那曾工作过的地方。
焦点访谈观后感篇5
焦点访谈节目开播以来,受到了上至党和国家领导人、下至普通老百姓的广泛关注和重视。每天有上千名观众给这个栏目打电话、写信、发传真和电子邮件,反映他们的收视意见,提供大量的报道线索。焦点访谈节目开播以来,受到了党和国家领导人以及老百姓们的广泛关注和重视。是中央电视台收视率最高的栏目之一。
《焦点访谈》采用演播室主持和现场采访相结合的结构方式,使报道有着落、评论有依据,述与评相互支持、相得益彰。《焦点访谈》的舆论监督节目多年来为人们所关注和喜爱,选择“政府重视、群众关心、普遍存在”的选题,坚持“用事实说话”的方针,反映和推动解决了大量社会进步与发展过程中存在的问题。许多《焦点访谈》的报道成为有关方面工作的决策依据和参考。
从《焦点访谈》的栏目定位来看它所要作到的就是“时事追踪报道、新闻背景分析、社会热点透视、大众话题评说”这四句我们每天都会看到的广告宣传语。《焦点访谈》第一任责任人孙玉胜曾在内刊中写道:“根据栏目定位,'焦点'节目不可能回避问题,而同时又要坚持正面报道为主。所以我们在新闻部全体工作人员中灌输一种指导思想,即不要以在野党、反对派,甚至持不同政见者的角度观察社会,分析问题,选择题目。在这里,不允许渲染个人好恶,一切报道要有利于团结、稳定、鼓劲。”
从《焦点访谈》的选题原则来看就是体现了创办者所要求的“领导重视,群众关心,普遍存在”。“领导重视”和“群众关心”是分别着眼于社会的管理决策层和普通行为层说的,它们反映出了不同社会群体在某个社会事件和社会问题上的意见的交汇,体现着不同的社会群体的共同利益和价值观。此外,从大的宏观角度来看,国债的发行与运作也从本质上反映出中国的经济模式向市场转型的趋向和力度。
从《焦点访谈》的报道原则上来看正面报道的分寸把握突出地表现在角度的选择上,也就是聚焦在哪里。聚焦不准,正面报道也会有负面效应。 选题者构思精巧地将焦点对准为高校为何要实行收费这样一个沟通讲理的角度,并引鉴了国际惯例上大学都是自费的相关背景,并补充说明了学生如果用功学习,得到的奖学金要比付的费用还多,而那些有困难的学生还可以申请贷学金等等一系列大家关心的问题,起到了为政府与民众进行沟通,评说时事、解释背景、缓解矛盾的作用。由此可见在报道原则上选择角度的重要。
在负面报道方面,“硬焦点、软着陆”是《焦点访谈》一贯坚持的策略,也就是不管批评什么,批评谁,有一点是必须明确的,就是“不能把矛头指向党和政府,不能以偏概全,影射攻击,挑动矛盾,渲染情绪”。作这类节目时要把握住分寸,出发点应是积极的、善意的,批评性报道要争取起到正面效应。 正是基于这样的出发点,《焦点访谈》提出了自己的报道原则:
第一,要力求事实准确,记者不能先入为主,更不能偏听偏信。记者要作到冷静的观察,不能感情用事,主观意识太强。在对有争议的的问题采访时,要听取多方的意见,不要轻易下结论。
第二,在评点时要就事论事,不要引申发挥,扩大批评面。
第三,要最大限度地去争取得到主管部门和权威部门人士的表态或得到他们的更深一步的合作。
第四,问题要有普遍性,作到选题为受众所关心,有典型性。 第五,要选择好时机,把握好时事的动态走向。 第六,要有结果,给自己和受众一个可回味的空间。 《焦点访谈》的成功离不开以下几个因素:
第一,焦点话题。《焦点访谈》的题材都是当前的热点、焦点话题,具有重大意义的新闻事如国家大政方针,或者是是关民生的社会问题,从为政治稳定、经济发展、社会进步着眼选题。
第二,纪实风格。新闻评论必须基于事实,《焦点访谈》的纪实风格至少体现在两个方面,首先是具感染力的细节,无论是采访贪赃枉法之徒,还是为非作歹之辈,记者总能以睿智的提问和严密的逻辑推理让他们的罪行暴露于天下。在节目编排上,也不像新闻调查那般着意追求跌宕起伏、峰回路转的戏剧性。从《焦点访谈》的片头设计也可以看得出来,一个类似眼睛的镜头从底层升腾上来,逡视一周,显示出关注的姿态。
第三,平民心态。《焦点访谈》通常有两类题材,一类是正面的宣传报道,另一类是批评报道,也就是人们所说的“曝光”。正面报道大多是宣传国家政令,传达改革新举措,但在报道切入角度上都是平民视角出发,不是单方面说教、灌输政令。在批评报道中,无论是面对贪赃枉法的腐败分子,还是社会流浪孤儿,他们都不居高临下,不咄咄逼人,尊重采访对象的人格,众生平等。也没有把自己当法官,没有去担当审判长的角色,只是客观展现新闻事件过程,真实记录采访对象的言谈举止,隐藏起个人爱憎,让观众自己判断。
第四,以理服人。作为新闻评论栏目,思想性是栏目的题中之意。新闻评论是基于新闻事实基础上而引发的议论、评价,必须以事实为准绳,把叙述和评论相结合,以理服人。现在《焦点访谈》的口号是“用事实说话”。在节目的片头,在快节奏又有震撼力的音乐背景下,闪出“用事实说话”的主题词,而黑白的颜色对比也暗含是非分明、公正无私的寓意,展示出一种勇往直前的气势。
以事实为依据,分析新闻来龙去脉,以理论为准绳,评论人间是非曲直等等,这些观念,都融合在央视新闻评论部部训里面:“加入新闻评论部是我们自愿的选择,我们愿意为中央电视台的荣誉和尊严尽职尽责。在这里,我们崇尚求实、公正、平等、前卫。”
《焦点访谈》从一始就旗帜鲜明的将栏目定位在舆论监督上,但是不可否认的是,如何监督,怎样监督,这个度如何把握,这对于初创者来说是没有现成的路可走的,更没有范例可寻。尽管《焦点时刻》有过一些探索,但它毕竟是更多地针对社会新闻而言的,何况它是在早间播出,收视率不高,影响自然也不会太大,人们对它的印象还更多的停留在对一个社会新闻事实的报道上,而像《焦点访谈》这样一个在黄金时间播出的、专“揭人家老底,亮人家的老丑”的栏目,采取《焦点时刻》的做法显然是不行的,那样不会有太大的反响,而一上来就“万炮齐轰”,先声夺人,欲速则不达,同样有夭折的危险。人常说:“万事开头难。”一旦开头第一炮就遭到了非议,引起了恐慌,那么这个栏目就有可能半途而废。因此慎之又慎,从长计议是当时创办者们最真实的心态。
《焦点时刻》的栏目存在,初创者们便自然想到了它不可替代的作用,遇见拿捏不准,或者曝光程度严厉的节目,先在早上的《焦点时刻》上播出,然后看看反响,如果没有什么非议,那么就在晚上播出,如果有不同的声音,那么就修改,如果有反对的意见,就放弃不用。由于早间时段收看的观众不是很多,社会影响不会太大,因此即使播出后有反对的意见,反对者也不会大动干戈的,即使有大发雷霆的,那也不会伤及《焦点访谈》这个刚刚创办的新栏目的。这个策略有些像象棋中“丢卒保车”的战术,多少显得几许悲壮,但却是稳妥的,更是有效的。从中我们看到的是初创者们在舆论监督方面不息探索的勇气,以及勇气掩隐下的智慧。
焦点访谈观后感篇6
最近,我校组织了关于x月x日中央电视台《焦点访谈》播出了关于“门难进、脸难看、事难办”专题座谈会学习活动。本人也观看了x月x日中央电视台《焦点访谈》播出了关于“门难进、脸难看、事难办”专题视频。学习和观看之后,感触颇深。
节目中,看到那位办事人员对办事群众爱理不理,上班时间净干些与工作无关的事,我的心中就已经对她产生不满了。得知小伙子是从外地赶去办理护照的,来回已经跑了5趟了,而这个办事人员竟然没有一点儿愧疚,竟然第六次找出了新的理由不予办理,把自己的工作当成了权利,把群众戏弄于鼓掌之中,态度恶劣至极;同时也很佩服小伙子的耐心,觉得如果换成自己,估计早都和她吵起来了。
突然联想到自己是一名教师,直接面对的是家长和孩子,自己的一言一行都会影响到学生和家长的利益。根据自身工作进行了自我检查、自我反省,认真对照检查自身过去和现在的工作情况,要杜绝此类现象发生在自己身上,时刻牢记党章,坚决遵守党的纪律,全心全意的为人民服务。不仅要提高办事效率,而且要让办事群众有个好心情,让他们开开心心来,高高兴兴回。
首先,要接待好家长,为家长疑难解释,与家长多沟通,多了解,不拖拉,不为难,诚恳接待,尽可能方便家长,让家长少跑路,少抱怨。
其次,想学生之所想,急学生之所急。为家长和学生办实事、做好事、解难题。尊重学生,体谅学生,工作中不乱收费,不乱体罚学生,打骂学生。
最后,在实际工作中,要坚决克服“门难进、脸难看、事难办”的现象,把家长和学生当亲人,耐心倾听他们的心声,解答他们的问题,不踢皮球、不推责任,勇于负责、敢于担当。用最好的态度、最快的效率、最真切地“为人民服务”!
焦点访谈观后感篇7
中央八项规定出台后,等中央领导同志带头执行,老百姓拍手叫好,规定执行,除了靠领导示范带动,还要有监督检查,否则也容易成为空头文件,因此,八项规定出台之时,中央就明确要求中央办公厅、国务院办公厅定期督查,每年年底通报八项规定精神执行情况,并向中央政治局会议、中央政治局会议汇报,对违反规定精神的建议有关部门进行处理。按照中央要求,中办、国办及时召开全国党委、政府秘书长会议,对推动八项规定精神贯彻落实做出全面部署,要求各地区各部门必须建立抓落实的长效机制,大力加强督查,对发现的问题及时整改,切实防止“前紧后松”、“反弹复辟”现象发生。一年多来,督查的情况到底如何呢。
20__年1月26日至29日,央视《焦点访谈》栏目围绕中央政治局领导同志践行八项规定、中办国办周密部署联手推动八项规定精神贯彻落实、中央纪委强化监督检查狠抓党风政风转变等主题,连续安排4期专题报道,本人每期都及时认真收看,颇有感受。
一、节目曝光了一些领导干部身上还存在着官本主义思想,摆着官架子,在群众面前盛气凌人,高傲自大,有的人不深入实际,或者下乡动辄要求基层迎送,警车开道,显示威风,即使到了基层,也是走马观花,不求甚解。凡此种种,严重违背了“八项规定”的要求,是典型的败坏党风的表现,是阻挠和谐社会建设、影响社会主义民主政治建设的肠梗阻,必须按照八条规定彻底消灭之,确保中国特色社会主义大旗不倒,确保党中央提出的“五位一体”目标顺利实现。 二、通过观看节目,本人深切体会到这是一次很有意义的访谈,《规定》的颁布实施,对于加强对领导干部的教育、管理和监督,对于完善党员领导干部在社会主义市场经济条件下廉洁从政的行为规范、深入开展领导干部廉洁自律工作,对于建立健全惩治和预防腐败体系,将起到十分重要的作用,节目对我们再次进行了一次生动形象的党性、党风、党纪教育和廉洁从政的思想道德教育,我们必须更加要增强党员干部廉洁自律意识,增强拒腐防变能力,筑牢思想道德防线,近荣远耻,廉洁从政,做一名对社会有着积极贡献的共产党员,就必须把党性修养,把党和人民利益作为一切工作的根本,把全面推进建设社会主义和谐社会作为我们工作的根本出发点和着眼点,在以后的实际工作中,我们更要充分发挥共产党员的先锋模范作用,以身作则、率先垂范,深
入基层、切实改进工作作风,密切联系群众。
三、通过观看节目,我深深体会到要做到这八项规定,不是一件容易的事,需要我们每一名党员领导干部,特别是高级干部,都必须放下架子,事必亲躬,从小事做起,从我做起,自查自纠,密切联系群众,这才能真正落实八项规定,才能做到老百姓心里满意的领导干部。 四、中央八项规定不是一阵风,只刮一时,也不是简单下发就算了事,必须长期坚持、长效管理,必须做到督查动真格、违者必追究,谁乱来,谁吃不了兜着走,谁阳奉阴违,谁就会被处理,督得紧,查得细,真走访,听民声,通过强化和健全常态化督查机制,形成上下联动、媒体监督、群众参与的立体监督网络,确保八项规定精神不折不扣落到实处,切实维护八项规定的权威性和严肃性,执行八项规定不可能一蹴而就,而必须反复住,严格抓,必须持之以恒,我坚信经过严格督察工作,及时曝光,及时整改,八项规定的执行一定能够更加深入和持久,一定更加使人民群众满意。
焦点访谈观后感篇8
观看了20__年10月11日晚中央电视台《焦点访谈》曝光的河北省武邑县公安局出入境管理科刁难办护照群众和江苏省丰县行政服务中心、工商局大沙河分局刁难办营业执照群众的视频,并通报了该两起媒体曝光事件的问责处理情况。我的感触很深:
政府机关的工作是为人民服务,是党的群众工作的重要方面也是政府工作的光荣传统。做好群众工作构建和谐干群关系,不仅是党的根本宗旨对政府工作的本质要求,也是做好维护稳定工作的根本保证。随着新形势的发展变化,政府机关群众工作出现了许多新情况、新问题,传统的群众路线方法已不能完全适应形势发展变化的需要,因此,如何深刻认识新行势下做好群众工作的重要性,正确把握新形势下群众工作的新要求,提高新形势做好群众工作的本领,成为亟待研究解决的问题。
一、普遍存在的共性问题
一是思想认识不足。走群众路线是做好政府工作、实现为人民服务宗旨的重要途径和保证,没有人民群众的支持,政府工作就会成为无源之水、无本之木,但少数干部没有认识到这种鱼水关系,没有认识到政府工作从管理型到服务型转变的重大意义,对待群众缺乏真情实感,不愿同群众打交道,自然得不到群众的支持,导致基础工作耳不聪、目不明。
二是缺乏主观能动性。实践工作中,部分群众存在“事不关己,高高挂起”的思想,甚至有些群众认为政府上门“没好事”,影响了自己的工作、学习、生活,对政府部门执法、宣传产生“逆反”心理,干部开展群众工作不能迅速打开局面,形成良性互动。再困难面前,有的干部缺乏迎难而上的责任感和驱动力,对待群众特别是一些诉求多、怨言多的群众,能不惹的就不惹,能不做的就不做,造成交流渠道和互动空间更加狭隘,逐步失去做群众工作的阵地。
三是工作方法不当。主要表现在:不懂群众心理,不会群众语言;有的选择时机不妥,选择对象不适宜,不能形成一种宣传导向,建立广泛的群众基础;有的缺乏耐心,浅尝辄止,怕辛苦、爱面子、放不下架子;有的未能把执法、宣传与服务有机结合起来,图省事、怕麻烦,不听群众心声,不为群众反映问题,不帮助群众解决实际困难,得不到群众的真正信任。
二、存在问题的原因
一是思想观念不适应。少数政府机关工作人员没有把做好本职工作为人民服务,当作一种事业责任,当成一种长期经营的基础工作,去努力,去追求,还是以管人者自居,特权思想较为严重,人为地与群众划开界限,不愿意与群众面对面地谈心、实打实地交流,不能真正站在群众角度考虑问题,没有想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,从根本上制约了群众工作的开展。
二是工作作风不扎实。有的政府机关工作人员没有实实在在深入到群众中,为群众工作服务,走马观花,遇事推诿,办事拖拉,工作效率低,而当前社会群众对象多元化,群众诉求、需求增多,人民群众内部利益冲突、矛盾纠纷日益复杂,一句随意的话、一个不经意的眼神,就很容易给群众留下了“门难进,脸难看,话难听,事难办”的不好印象,并且一旦造成这种印象短期内就难以消除,形成恶性循环。
三是工作方法不适应。一些政府机关工作人员不研究新形势群众工作的思路、方法、手段,个别政府机关工作人员习惯于靠空洞说教和行政命令来做群众工作,方法简单呆板,不能有效地宣传群众、组织群众、发动群众,陷入“老办法不管用、新办法不会用、软办法不顶用、硬办法不能用”的泥潭,导致费力不讨好的问题。
三、作好工作服务群众的措施
《人民日报》10月29日的文章写的很明白,很透彻:作风改得怎么样,工作有没有成效,最终要看群众是否真正得到实惠。改作风,本身就是一项深刻的改革。正如强调的,要既勇于冲破思想观念的障碍、又勇于冲破利益固化的藩篱。
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