人事专员工作最新岗位职责5篇

估计很多人听过人事专员职位，人事专员主要负责管理各类人事资料，办理人事相关手续，协助招聘、培训、薪酬福利等各项工作。下面是小编为大家整理的人事专员工作最新岗位职责5篇，希望能帮助到大家!

人事专员工作最新岗位职责篇1

1、根据部门人员需求，开展人员招聘工作;

2、办理员工各项人事手续;

3、负责统计员工考勤数据，核算薪酬绩效数据;

4、管理办公室行政事务及企业文化类活动执行;

6、负责采购办公室用品;

7、完成领导交代的临时性工作等。

人事专员工作最新岗位职责篇2

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;

2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订，续约及管理;

3、负责公司日常考勤工作

4、做好与其他部门的.协调工作，做好信息的上传与下达;

5、负责安排新入职员工的培训;

6、负责一些日常行政事务;

人事专员工作最新岗位职责篇3

1、负责公司招聘，面试邀约，入职，离职，手续办理。

2、负责公司合同档案资料管理，按流程办理

3、负责公司日常办公用品采购，会议组织，团建计划。

4、学习更新完善公司规章制度，员工手册，日常数据报表

5、领导安排的其他工作事宜。

人事专员工作最新岗位职责篇4

1、负责办理新员工入店手续，做好员工人事档案的调存、整理和管理工作。

2、随时将员工有关资料：职调单、员工违纪通知单、人员编制情况、辞职人员情况、进店人员情况、员工流动情况等资料输入电脑，并定期打印有关报表，呈报总经理及行政人事经理。