申请书的申请的事项要写清楚、具体,涉及的数据要准确无误。岗位补贴申请书怎么写呢?下面小编给大家带来岗位补贴申请书,浏览更多岗位补贴申请书可点击“补贴申请”查看。
岗位补贴申请书1
__县人力资源和社会保障局:
___乡位于__南部,东南与金平县老勐乡、老集寨乡相接,西南与绿春县坪河乡接界,西北与俄扎乡相连,东北与黄茅岭乡相接,乡域国土面积229.6平方公里,世居哈尼、彝等两个民族,下辖12个村委会,83个村民小组34031人,是全县典型的人口大乡、贫困大乡,就业压力非常严峻。多年来,在县委、政府和县级各部门的关心和支持下,全乡各项事业有了长足的发展。
开发公益性岗位是政府对就业弱势群体实施的一项惠民政策。一直以来,我乡人在贯彻落实州、县就业和再就业工作精神,为进一步加强劳动保障公共服务建设,推动劳动保障工作又好又快发展,尽全力开发公益性岗位。经乡党委、政联席会议研究决定,目前,全乡共开发了12个公益性岗位,主要从事街道卫生保洁、社会维稳协管。
公益性岗位的开发,有力促进了我乡社会事业的发展,但由于我乡财政十分困难,无力承担12名公益性岗位补贴共45360元,特恳请县人力资源和社会保障局给予解决。
此致
敬礼!
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__年__月__日
岗位补贴申请书2
尊敬的公司领导:
因旅馆客房前期开荒,需要加大安全管理力度和物资搬运。现本部门职工奉献自身休息时间,协助旅馆工程安装电视。家具以及客房物资搬运工作,为了提高职工的积极性现特向公司领导申请给予加班职工发放补贴以资鼓励。
名细如下:
李明益,加班6天,30元/天,合计补贴180元。
巫建,加班6天,30元/天,合计补贴180元。
邓浩,加班6天,30元/天,合计补贴180元。
合计加班补贴540元(大写:伍佰肆拾元整)。
以上当否,请公司领导予以审核。
谢谢!
此致
敬礼!
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__年__月__日
岗位补贴申请书3
尊敬的领导:
我叫_,女,汉族,24岁,家住后乡赵堡村,因为小时类风湿病没钱及时救治,导致肢体四级残疾。之前,我长期和奶奶相依为命,一直待业在家,无正式工作和收入。但最近由于奶奶又去世,家庭情况实在困难,没有任何收入,全靠亲戚朋友接济度日。
在此,特此递交申请,请领导审核有关资料,并同意本人签订公益性岗位合同。本人承诺,我已经认真学习了我市公益性岗位的有关情况,并认真阅读了《庆阳市市公益性岗位管理办法》。
获得此工作机会后,我一定严格遵守有关工作纪律,认真工作,在岗位上发挥应有的作用,同时遵守我市公益性岗位开发和管理办法的有关规定,恳请领导批准同意为盼。
此致
敬礼!
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__年__月__日
岗位补贴申请书4
张总:
您好!
一转眼来公司工作快二年了,首先感谢公司重视,为我提供了这么好的工作环境,再次要感谢公司给我这么好的工作机会。很感谢张总对我的关心与重视,通过这二年的栽培,我的工作经验逐渐丰富起来,个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。
在这里我就不说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样了,因为您是我的领导,这些相信您非常了解。这些年来公司的里外事物都交给我管理,这就是张总对我工作表现的肯定,是对我工作的信任,我感到很高兴。但是我目前的基本工资是___,在深圳这样一个消费水平高的'沿海城市,每个月工资用于食宿就所剩无几了,所以经济上的困难对我来说确实是个问题,希望张总能在原来的基础上给予每月___元的补贴。
通过这两年时间的接触,我觉得张总是个直率的人所以我才能这么直接地说出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出补贴的要求,并不是“居功自傲”,我为公司所付出的谈不上“功”,所以请公司不要误会我的本意,我只是作为一名职员跟一个自己信任的领导进行沟通和交流。因为张总使我相信,只要付出,就会有回报!
期待您的答复。
此致
敬礼!
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__年__月__日
岗位补贴申请书5
尊敬的领导:
本人在__任出纳一职三年。一直认真做好自己岗位的本职工作。现因出纳岗位的特殊性,申请岗位津贴!
并感谢公司领导长期以来对我的关心和照顾!
特此申请!
此致
敬礼!
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__年__月__日
岗位补贴申请书6
项目部领导:
原__工区职工__因工作需要于20__年_月调入安全部,根据公司有关文件规定,现申请__每月100元岗位津贴,请予审批。
特此申请!
此致
敬礼!
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__年__月__日
岗位补贴申请书7
尊敬的领导:
本人在资料管理下载任出纳一职三年。一直认真做好自己岗位的本职工作。本篇文章来自资料管理下载。资料管理下载现因出纳岗位的特殊性,申请岗位津贴!
并感谢公司领导长期以来对我的关心和照顾!
特此申请!
此致
敬礼!
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__年__月__日
岗位补贴申请书8
__管理服务局:
一、单位参保情况
__公司成立于19__年,社会保险编号____。公司现有员工_人,均成功参保,并于年度按时足额缴费。
二、公司经营概况
_______公司现有在职工作人员_人,无裁员情况,但由于各方面原因,公司人员变动还是比较大。虽成果显著,但作为公司主要盈利部门的事业部,上年末基本上无结余,只能勉强维持正常的业务开支,保障每月员工基本工资发放。
三、公司稳定就业岗位情况
在此情况下,公司仍坚持组织在岗职工开展职业技能培训,提高职工对工作环境的适应能力;大力支持职工利用空余时间提升专业知识,接触多行业,拓展视野;定期辅导、学习、交流工作心得,帮助员工提高工作效率;组织各类企业文化活动来丰富员工的业余生活,增进感情。公司努力给员工搭建一个展示自我,表现自身能力的平台,在给员工提供就业岗位的同时还能为员工提供提升自身能力的机会,使员工在特定的'环境里也能感受到企业带给他们的温暖,使员工能享受工作,享受生活。而对此,员工反馈良好,自缴纳保险以来没有领取失业保险金人员。
如若获得批准,公司将按正规渠道使用失业保险基金拨付的稳岗补贴资金,由此,特向相关部门提出申请。
此致
敬礼!
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__年__月__日
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